En esta edición

NÚMERO 50 ∫ ABRIL 2015Revista mensual de circulación interna de Red de Salud UC CHRISTUS

Club Deportivo del Hospital Clínico celebró 51 años

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Premiamos la excelencia de nuestros hijos

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Cambios en la Dirección Ambulatoria

SERVIR: Conozca a los ganadores del concurso letra E

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En los últimos meses el Equipo de Trasplante Cardiaco y Asistencia Circulatoria de nuestra Red de Salud UC CHRISTUS, ha realizado una innovadora cirugía donde a dos pacientes se les colocó un dispositivo de asistencia ventricular izquierda, conocido como LVAD (Left Ventricular Assist Device).

La prevención de hurtos es tarea de todos

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Evitar los robos dentro de nuestros centros, tanto a los pacientes, familiares y colaboradores, es la finalidad de la Campaña de Seguridad que la Red de Salud comenzará a implementar en el Hospital y el Complejo Marcoleta en las próximas semanas. Con el compromiso de todos, será posible disminuir y frenar el actuar de los delincuentes.

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Seguridad en Hospital Clínico y Complejo Marcoleta:

Exitosa instalación de dispositivos LVAD en dos pacientes

Innovadora tecnología en Programa de Trasplante Cardiaco y Asistencia Circulatoria:

Con la presencia del Rector Ignacio Sánchez, el martes 7 de abril el Decano de la Facultad de Medicina, Dr. Luis Ibáñez entregó la cuenta pública 2014 ocasión en la que se premió a destacados profesionales y académicos por sus logros y desempeño en la Facultad y la Red de Salud.

Profesionales de nuestra Red de Salud reciben importantes premios

Inauguración año académico Facultad de Medicina UC:

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Queremos aprovechar este espacio para compartir con ustedes una excelente noticia: hemos finalizado el proceso de negociación de nuestros aranceles, con la satisfacción de haber llegado a acuerdos con todas las isapres con las que como Red de Salud tenemos convenios vigentes. Nuestro principal objetivo durante este duro periodo de negociaciones, no fue solamente realizar un ajuste de nuestros aranceles, sino que también avanzar en la ampliación de la oferta de planes de salud para los afiliados de estas aseguradoras, logrando de este modo que la medicina de excelencia y confianza que ofrecemos pueda llegar a más personas. Agradecemos a las isapres Cruz Blanca, Más Vida, Consalud, Banmédica, Vida Tres, Codelco y Colmena por su disposición a llegar a acuerdos y la preocupación por ofrecer las mejores alternativas a sus afiliados y nuestros pacientes.

Con algunas de ellas mantuvimos los planes existentes y con otras logramos ingresar a convenios vigentes con mejores coberturas en Libre Elección y Planes Preferentes, como también la cartera de derivación en GES-CAEC. Los acuerdos alcanzados nos permiten mantener la relación que hemos cultivado con estas aseguradoras durante muchos años, y adicionalmente trabajar en conjunto diversas alternativas de desarrollo que nos abren nuevas posibilidades de crecimiento como organización. Queremos dar las gracias a todos quienes han participado en este proceso de negociación, a quienes apoyaron en las contingencias que debimos enfrentar y a todos los colaboradores quienes con su trabajo diario, compromiso y dedicación, son el soporte de esta gran organización. Es innegable que se trató de un periodo complejo que sin embargo, nos dio la posibilidad de aprender y trabajar mucho más en equipo y de avanzar en la sustentabilidad de nuestra Red de Salud. Los invitamos a continuar con este espíritu para que podamos enfrentar con entusiasmo los desafíos que tenemos por delante.

Estimada comunidad de la Facultad de Medicina y de la Red de Salud UC CHRISTUS:

Dr. Luis IbáñezDecano

Facultad de Medicina UC

Alejandro CanavatiGerente General

Red de Salud UC CHRISTUS

Dr. Felipe HeusserDirector Médico

Red de Salud UC CHRISTUS

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Celebramos Pascua con huevitos

Con la entrega del mensaje “Cristo triunfó sobre la muerte y nos abrió las puertas del cielo”, la Gerencia de Misión y Pastoral se hicieron presentes en todos los servicios y áreas

de nuestra Red de Salud para entregar huevitos y celebrar la Pascua de Resurrección.

Nueva Dirección ambulatoria

Varios son los cambios que se están produciendo en la Dirección Ambulatoria de nuestra Red de Salud,

liderada por la Dra. Silvia Catalán. A partir del lunes 6 de abril, Astrid Brunner, quien estuvo a cargo por siete años los Centros Áncora, asumió la Subdirección de Enfermería y Álvaro López la Gerencia de Centros Médicos.

El Dr. Álvaro Téllez se hizo cargo de coordinar la gestión de los Centros Áncora que tenía Astrid Brunner, además de su responsabilidad en la Dirección Médica de estos y en la

Dirección del Proyecto de atención secundaria ligado a los Áncora, Proyecto CEMAUC.

Elisa Aguayo en tanto, seguirá liderando el programa de mejora de experiencia del usuario frente a la contingencia con las Isapres mientras dure esta coyuntura, con el objetivo de resguardar la calidad de la atención a nuestros pacientes.

Viernes 1: Día de San José obrero y Día Internacional del Trabajador. Celebraremos a todos los trabajadores con una misa en la Capilla San Lucas a las 12:00 horas.

Domingo 3: Exaltación de la Santa Cruz En este día celebramos la figura de la Santa Cruz, símbolo de Cristo, de la vida y de nuestra Iglesia. Se recordará su importancia en la historia de la Iglesia Católica en la misa del mediodía en la Capilla San Lucas.

Miércoles 6: Día del Kinesiólogo y de Nutricionista Para reconocer el importante trabajo que realizan a diario estos profesionales, los invitamos a participar en una eucaristía que realizaremos en su homenaje en la Capilla San Lucas a las 12:00 horas.

Domingo 10: Día de la MadreMaría, la madre de Jesús es nuestro ejemplo de amor y bondad. Para celebrar a todas las madres los invitamos a 12:00 horas a la misa en la Capilla San Lucas.

Lunes 12: Día de la EnfermeraLa importancia de las enfermeras en nuestra Red de Salud es trascendental. Por ello hoy las celebraremos con una misa en su honor.

Miércoles 13: Nuestra Señora de Fátima Cada 13 de mayo celebramos la aparición de la Virgen María a tres niños campesinos portugueses: Lucía, Francisco y Jacinta. Para recordar este milagroso evento, se realizará una misa a las 12:00 horas en la capilla San Lucas.

Miércoles 20: Celebración Beata Ma. Doménica Brun Barbantini, Fundadora. Hnas. Ministras de los enfermos de San Camilo. Esta beata es la fundadora de la congregación de religiosas que trabajan en la Pastoral de nuestro Hospital. Se dedicó incansablemente a cuidar a los enfermos de su pueblo natal Lucca, en Italia. Se celebrará su vida y obra en la misa del mediodía en la Capilla San Lucas.

Domingo 23: Pentecostés La fiesta de Pentecostés conmemora el descendimiento del Espíritu Santo sobre los Apóstoles, 50 días después de la Resurrección de Cristo. Se celebra con una misa a las 12:00 horas en la Capilla San Lucas.

Lunes 25: Misa Círculo de ex funcionarios Hospital UC Todos quienes se han desempeñado en nuestra Red de Salud están invitados a la misa que se realizará a las 15:00 horas en la Capilla San Lucas.

Martes 26: Oración Cantada Los invitamos a esta hermosa alabanza al Señor en la Capilla San Lucas a las 13:30 horas.

Viernes 29: Misa por los fallecidos del mes Recordamos a aquellos que han fallecido y ahora están en la presencia del Señor. Se celebrará una misa en nombre de aquellos seres queridos que nos han dejado a las 12:00 horas en la Capilla San Lucas.

Sábado 30: Visitación de la Virgen María Hoy contemplamos el hecho de la Visitación de la Virgen María a su prima Isabel, quien la reconoce como la madre del Señor. Misa a las 12:00 horas en la Capilla San Lucas.

Domingo 31: Santísima TrinidadLa Santísima Trinidad es el mismo Dios, Padre, Hijo y Espíritu Santo: Tres personas distintas y un solo Dios verdadero. Conmemoraremos con una misa a las 12:00 horas en la Capilla San Lucas.

JUNTOS ∫ ABRIL 2015

Domicilio: Diagonal Paraguay 403, Oficina 22,Santiago.

Direccción periodística: Paula Conejeros.

Revista mensual de circulación interna de Red de Salud UC CHRISTUS

Periodistas y Fotografía: Silvana Labra, Mónica Pavón, Marcela Pacheco.

Diseño: Alejandro Ramírez.

Representante legal: Gustavo Maturana.

Edición periodística: Silvana Labra.

N°50

ABRIL2015

Calendario PastoralMayo 2015

Originales, creativos, apelando al humor o con mensajes directos. Así fueron los 22 afiches que llegaron hasta el equipo del Programa SERVIR para

participar del concurso “En mi servicio todos estamos dispuestos a escuchar: imágenes de nuestra identidad”, cuyo objetivo fue que los colaboradores de la Red de Salud se impregnaran de los valores implícitos en la letra E: escucha atentamente, demostrando preocupación por el otro.

“En salud necesitamos mucho ponernos en el lugar del otro y para poder llegar a una mayor cantidad de personas, en el equipo de SERVIR hemos realizado

múltiples acciones y una de las que ha generado más interés son los concursos, por los conceptos que hay detrás. Básicamente en esta ocasión para la escucha, la iniciativa fue: júntense como equipo y háganos ver a través de un modelo gráfico cómo se escucha empáticamente a los demás. Y este objetivo se cumplió a cabalidad ya que se incorporaron médicos, enfermeras, técnicos y secretarias con el mismo fin, lo que es muy bonito”, asegura el Dr. Ricardo Rabagliati, Director del Hospital Clínico y Clínica UC.

A fines de marzo se expusieron en el hall del piso 5° del Hospital los trabajos, y un jurado idóneo fue el encargado de elegir a los ganadores, quienes recibieron sus premios durante la Reunión Mensual de Jefaturas del Hospital Clínico realizada a principios de abril.

Gracias por la participación y felicitaciones por el excelente trabajo y compromiso de los servicios en esta iniciativa. Estén atentos ya que en los próximos números de nuestra revista les contaremos las estrategias que realizaremos este año en el Programa SERVIR. Nuestro próximo desafío: la letra R, Respeta y Responde considerando y valorando al otro como persona.

Orientando a nuestros colaboradores sobre el uso de licencias médicasA partir de abril nuestros colaboradores cuentan con la posibilidad de recibir

asesoría administrativa y/o legal sobre la tramitación de sus licencias médicas gracias a un trabajo colaborativo con la empresa Inmune, experta en estos temas.

A través de charlas -a partir del 14 de abril-, afiches, folletos informativos, asesoría legal, entre otros, se entregará orientación de temas tales como: el derecho a recuperar la salud, legislación sobre otorgamiento y uso de licencias médicas, procesos de tramitación y apelación, instituciones responsables, entre otros.

“En sintonía con la preocupación que muchos colaboradores nos han planteado sobre la demora en el pago de licencias médicas, la alta cantidad de rechazos de éstas, lo complejo que es realizar una tramitación o apelación para el pago de este subsidio, es que decidimos contar con el apoyo de la empresa Inmune para dar respuesta a muchas de estas inquietudes”, explica Carlos Ureta, Gerente de Recursos Humanos de la Red de Salud UC CHRISTUS.

Las consultas se pueden enviar a contacto@inmune.cl o llamando al 02 2 796 38 43.

1er lugar: Cuidados Especiales Cardiovasculares 2do lugar: Servicio de Pediatría 3er lugar: Servicio Multipensionado Hemato Oncológico

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La Red se puso traje de creatividad para fomentar la escucha efectiva

Programa SERVIR:

Con gran éxito de convocatoria terminó el concurso del Programa SERVIR “En mi servicio todos estamos dispuestos a escuchar: imágenes de nuestra identidad”, cuyo objetivo fue que los colaboradores de la Red de Salud se impregnaran de los valores implícitos en la letra E: escucha atentamente, demostrando preocupación por el otro.

Servicios que participaron: 1. Cuidados especiales cardiovasculares2. Servicio de Maternidad3. UPN (Unidad procedimientos nefrológicos)4. Oncología, Clínica UC5. Médico Quirúrgico, Clínica UC6. 4to Pensionado 7. Servicio Unidad Coronaria8. Servicio de Cirugía9. 3ero Pabellón10. Pabellón Maternidad11. UPC pediátrica12. Unidad de Atención a Pacientes y Familia e

Informaciones13. Servicio 5to UTIM 14. Servicio de Urgencia15. Servicio de Neonatología16. Servicio de Recuperación 3er Piso 17. Servicio Recuperación Cardio Vascular18. Servicio de Pediatría19. Servicio de Medicina y Cuidados Especiales20. UPC Adulto21. Servicio de Farmacia22. Servicio Multipensionado Hemato oncológico

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Por segundo año, nuestra Red de Salud organizó internamente la entrega de esta distinción que

históricamente realiza nuestra Universidad. En la ceremonia, los estudiantes recibieron el reconocimiento de la organización -donde alguno de sus padres trabaja- a su esfuerzo y constancia por obtener excelentes resultados académicos.

Este año fueron premiados 17 estudiantes. En Enseñanza Básica 10 recibieron el estímulo: Tomás Barra; Antonia Fica;

Vicente Martínez; Renata Viveros; Camila Pulgar; Fernanda Olmos; Matías Valenzuela; Danae Nachtman; Valentina Ortuzar; Sebastián Santelices y Francisca Muñoz. En Enseñanza Media, se premió por su rendimiento a 5 estudiantes: Borja Bernales; Paloma Fuentes; Benjamín Orellana; Amanda Silva y Pedro Leyton, mientras que la distinción PSU la recibió Ariel Fritz.

Felicitamos a estos excelentes estudiantes y los instamos a seguir entregando lo mejor de sí y ser ejemplo para otros alumnos.

Premios de Aplicación:

Hijos de colaboradores fueron distinguidos por su excelencia académica

En una emotiva ceremonia organizada por el Departamento de Bienestar, fueron premiados 17 hijos de integrantes de nuestra organización que lograron destacarse por su exitoso desempeño académico en enseñanza básica, media y PSU durante 2014.

Durante mayo aplicaremos la Quinta Encuesta de Clima Laboral, en la que todos los colaboradores de la Red de Salud UC CHRISTUS podremos contestar on line las doce preguntas.

Recuerda que tu participación es muy importante, ya que la medición periódica nos permite contar con retroalimentación para así saber cómo vamos y dónde tenemos que hacer mejoras. El Clima se gestiona y es un trabajo que necesita de la constancia y compromiso permanente de todos nosotros y donde la opinión de cada integrante cuenta.

¡Contamos con tu participación!

¡Participa en la Encuesta de Clima!

Recursos Humanos:

Comenzamos nuestra Evaluación de DesempeñoLa evaluación de desempeño es un proceso necesario y beneficioso para todos quienes

integran una organización, ya que a través de esta instancia los colaboradores tienen la oportunidad de saber cómo están desarrollando su trabajo, conocer sus fortalezas

y oportunidades de mejora laboral, aprendiendo cuáles son los comportamientos que valora la organización a la que pertenecen, entre otros aspectos.

Durante abril se comenzó a aplicar gradualmente el Proceso de Evaluación de Desempeño en nuestra Red de Salud, siendo el primer grupo de evaluados las personas que ocupan lugares de supervisión o jefatura del Hospital, Áreas Administrativas, Servicio de Radiología y Diagnóstico por Imágenes y Servicio de Laboratorios Clínicos.

Para su implementación, durante marzo se realizaron reuniones de lanzamiento a más de cien líderes de la institución, explicándoles el modelo y aspectos de la política. También se llevaron a cabo sesiones de entrenamiento para los evaluadores, en las que se les instruyó sobre el uso de la plataforma on line, la que permite acceder a la herramienta desde cualquier computador ya sea dentro o fuera de la Red.

Los próximos pasos a seguir son preparar a los evaluadores en prácticas de retroalimentación, ya que el mayor impacto de este proceso radica en la entrevista entre la jefatura y el colaborador para focalizarse en las mejoras y el desarrollo de las competencias de las personas.

I. Evaluación

II. Validación

III. Re-evaluación o

envío a CalibraciónIV. Calibración

V. Retroalimentación

Fases del Modelo EDD

El robo de varios transductores de ecografías desde el Servicio de Radiología del Hospital Clínico, perpetrado por una banda especializada en la

sustracción de este tipo de tecnología médica, sumado a otra serie de hurtos al interior del recinto y del CEM, fueron solo una muestra de las necesidades urgentes por perfeccionar la seguridad y control de accesos en nuestras instalaciones. Con el objetivo de disminuir este tipo de incidentes, un comité interdisciplinario de nuestra Red de Salud UC CHRISTUS, liderado por Jorge Galva, Gerente de Operaciones, se encuentra trabajando en el tema. Este grupo ha definido una serie de acciones en diversas áreas, las que confluyen en una campaña comunicacional que tiene como objetivo movilizar a nuestros colaboradores

en el compromiso del cuidado de sus enseres y del equipamiento del Hospital.

Con el slogan “Yo cuido mi casa” la campaña comunicacional se basa en fomentar el auto cuidado, considerando los elementos que con mayor facilidad pueden ser perdidos y los con mayor porcentaje de robo dentro de la Red. Dentro de estos conceptos, se busca reforzar la importancia del uso de la credencial también como un elemento más de seguridad; el cuidado del equipamiento médico y el involucramiento de todos en la detección de personas ajenas a los servicios.

Para incentivar este mensaje, se repartirán afiches, cubre bandejas y chapitas con la imagen gráfica de la campaña. Del mismo modo, para pacientes y familia, el mensaje será “No lo pierdas, cuida tus cosas”. “En el último tiempo, hemos sufrido varios hechos delictuales como robos de equipos de alto valor, robos de aparatos electrónicos como celulares y notebooks, y hurtos a los mismos pacientes. Por ello, el objetivo principal de esta iniciativa consiste en entregar mayor seguridad a nuestros pacientes, sus familias, y a nuestros colaboradores, teniendo mayor control sobre los accesos y en los propios equipamientos, siempre apelando a que el autocuidado y la prevención son

la mejor herramienta para evitar estos sucesos “, dijo Jorge Galva, Gerente de Operaciones de la Red de Salud UC CHRISTUS. Espacios más segurosEn el ámbito de las acciones concretas, se elaboró un Protocolo de Seguridad para todo el equipamiento médico de la Red de Salud, que define los procedimientos que deben seguir todos los colaboradores para manipular, trasladar, transportar, instalar, retirar y guardar este tipo de equipamiento en los servicios y en las bodegas de almacenamiento. Del mismo modo, este documento define responsables y pasos a seguir en cada una de estas acciones y establece normativas para la circulación del personal

interno de la Red en las áreas donde está ubicada este tipo de tecnología.

“El tema de los robos es un problema que no solo afecta a nuestro hospital, sino que en general a la industria de la salud, a los hospitales y las clínicas. Es algo que nos preocupa y es por eso que llevamos un tiempo trabajando con representantes de diversas áreas de la Red de Salud, en coordinar y establecer normas que nos permitan frenar estos delitos”, asegura el Dr. Ricardo Rabagliati, Director del Hospital Clínico y Clínica UC. Prontamente se iniciará el reforzamiento de 14 puertas del hospital ubicadas en las áreas donde han ocurrido más delitos. Es así como en el Servicio de Rayos se fortificarán 4 puertas, con sistemas de última tecnología que incluyen la instalación de alarmas y cámaras para evitar el robo de transductores. También se incrementará la seguridad en las puertas de los servicios de Cirugía, Pensionado y Multipensionado 4to piso, entre otras áreas que han estado más expuestas a este tipo de incidentes. Además, se instalará nueva señalética que busca incentivar entre nuestros colaboradores el uso de los ascensores para el personal interno para trasladarse dentro del hospital.

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Seguridad en Hospital Clínico y Complejo Marcoleta:

La prevención de hurtos es tarea de todos

Evitar los robos dentro de nuestros centros, tanto a los pacientes, familiares y colaboradores, es la finalidad de la Campaña de Seguridad que la Red de Salud comenzará a implementar en el Hospital y el Complejo Marcoleta en las próximas semanas. Con el compromiso de todos, será posible disminuir y frenar el actuar de los delincuentes.

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Club Deportivo del Hospital Clínico UC celebró su aniversario

Con una animada tarde de esparcimiento, que incluyó entretenciones para grandes y niños, los socios del Club Deportivo de nuestro Hospital Clínico celebraron los 51 años de existencia de la organización en el Parque Recreativo Beaucheff, de la Caja de Compensación Los Andes, el sábado 28 de marzo. La organización ha sabido de triunfos y derrotas, pero mantienen un espíritu alegre que los convoca a seguir participando y aportando al desarrollo de esta actividad deportiva ente los colaboradores de la Red de Salud.

“Para nosotros es muy importante contar con la presencia de todos nuestros socios en esta celebración, esta fiesta la organizamos para que todos estuvieran contentos y de esta manera seguir demostrado su compromiso con el Club y el deporte”, aseguró el presidente del Club Deportivo, Sergio Miranda.

Los niños tuvieron diversiones con monitoras y payasitas, además de recrearse con juegos inflables. Los adultos disfrutaron de shows musicales, participaron de rifas y comieron un rico asado.

Academia Chilena de Medicina premió a dos científicos UC

Los doctores Catterina Ferreccio y Alejandro Corvalán, investigadores del Centro Avanzado de Enfermedades Crónicas, ACCDiS, y de los Departamentos de Salud Pública y de Enfermedades Cardiovasculares de la Facultad de Medicina UC, fueron galardonados con el Premio Academia de Medicina 2014, por su trayectoria médica y sostenida línea de investigación en el área de cáncer. La distinción por los “aportes a la epidemiología, etiología y reconocimiento precoz de las enfermedades neoplásicas en Chile” fue entregada a los académicos de la Universidad Católica, por el Dr. Rodolfo Armas, presidente de la Academia Chilena de Medicina.

La Red dijo presente en la Maratón de Santiago 2015

El pasado 12 de abril nuestra capital madrugó para dar la bienvenida a miles de deportistas que participaron en la Maratón de Santiago 2015. Nuestra Red de Salud UC CHRISTUS fue parte importante de esta actividad, no solo porque varios de sus integrantes participaron en esta carrera, sino también por el apoyo médico que entregó Medicina Deportiva UC gracias al trabajo de más de 200 personas.

A las 7 de la mañana de ese día, integrantes de nuestra Red de Salud UC CHRISTUS se reunieron en la entrada de la Clínica UC para partir juntos a la corrida, uno de los eventos deportivos más importantes de nuestro país que convocó a unos 30 mil corredores.

Disfrutando de las actividades extra laborales

Durante abril se iniciaron los talleres para nuestros colaboradores, que incluyen clases de yoga, gimnasia, tejido y zumba. Cabe mencionar que estos cursos son financiados en un 50% por nuestra institución y en el caso de zumba, es absolutamente gratuito para los interesados.

Esta última actividad resultó todo un éxito y generó gran interés entre los trabajadores, quienes pueden disfrutar de hasta 3 sesiones a la semana según su lugar de trabajo.

“El objetivo de estas actividades es que quienes asisten a ellas tengan un momento para descomprimir sus preocupaciones diarias, bajar niveles de estrés y disfrutar con sus compañeros de un grato momento, todo lo anterior es lo que nos permite recuperar energías y poder enfrentar de mejor forma cada nuevo día”, nos comenta María Cecilia Carvacho, Jefa del Departamento de Bienestar.

Conecta comenzó su implementación progresiva

Modelo de Gestión:

Durante la primera quincena de abril nuestro Modelo de Gestión, Conecta, dio inicio a la implementación paulatina del sistema de Caja Web y UTM en Lira 85, específicamente en la Unidad de Toma de Muestras y en el 5° piso del centro médico. Se espera continuar avanzando en el Centro Médico San Joaquín y en otros establecimientos para llegar a la salida a producción de mayo en toda nuestra Red. El proyecto agradece el apoyo entregado por ambos centros y por la Dirección de Áreas Ambulatorias en el logro de esta importante actividad.

Conecta busca integrar los procesos administrativos, financieros y contables, preparándonos para el futuro. Esta herramienta nos permitirá modernizar y optimizar los procesos de negocio de la Red de Salud, a través de una mirada integral de las áreas que componen la organización.

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Experta en higiene de manos dictó charla en Hospital Clínico

Gran interés entre los colaboradores del Complejo Marcoleta de la Red de Salud UC CHRISTUS, generó la charla “Las mejores prácticas de Higiene de Manos”, dictada por la Dra. Janet Haas. En un salón lleno de público, la profesional realizó una exposición que comprendió antecedentes históricos y el abordaje actual de la higienización de manos, fundamental para la prevención de infecciones intrahospitalarias.

La Dra. Haas tiene amplia experiencia en el tema, siendo autora de múltiples publicaciones como el capítulo Higiene de Manos de APIC (Asociación de Profesionales Control de Infecciones, de Estados Unidos) y coautora principal en el compendio de Estrategias para Prevenir las Infecciones a través de la Higiene de las Manos, de la Sociedad de Epidemiología Americana (SHEA/IDSA 2014). Tras la charla, la Dra. Haas realizó un recorrido por las instalaciones del Hospital y Clínica para conocer la realidad de la higiene de manos en nuestras instalaciones.

Entre marzo y abril de este año, en la Red de Salud UC CHRISTUS se realiza el primer taller de Fundamentos para la implementación de un Modelo de Atención a Personas con

Enfermedades Crónicas (MAPEC).

A través de este curso se espera incorporar a todos quienes trabajan en este ámbito de la salud en la institución, en la generación de habilidades para el manejo de enfermedades crónicas, que les permita formar nuevos equipos de trabajo que desarrollen proyectos en el área. A dictar la primera charla del taller asistió el Dr. Roberto del Águila, Consultor de Epidemiología y Promoción de la Salud de la Organización Panamericana de la Salud (OPS).

Red de Salud UC CHRISTUS implementa taller para cuidados crónicos

Innovadora tecnología en Programa de Trasplante Cardiaco y Asistencia Circulatoria:

Exitosa instalación de dispositivos LVAD en dos pacientes

Esta tecnología es utilizada en el resto del mundo en pacientes con insuficiencia cardiaca avanzada, ya sea como puente para trasplante o como terapia de destinación en aquellas personas que no son candidatos a trasplante. La

evidencia ha demostrado que este tratamiento prolonga y mejora la calidad de vida de estos pacientes.

Técnicamente, consiste en colocar una bomba mecánica en el ápex del ventrículo izquierdo, para luego bombear la sangre al resto del cuerpo conectando la bomba a la aorta ascendente, a través de un tubo. Así, el “corazón artificial” queda dentro del tórax del paciente, conectado al exterior por una línea que controla y da energía a la bomba. La cirugía se realiza por vía anterior, a través de una esternotomía y con la asistencia de circulación extracorpórea.

En diciembre de 2014 se realizó la primera cirugía para instalar este dispositivo en nuestro hospital. Se trató de un paciente hombre de 50 años, con enfermedad coronaria e insuficiencia cardiaca, que fue trasladado desde otro centro asistencial para el manejo de su enfermedad. Debido a su extrema condición, inicialmente fue conectado a ECMO, estabilizado y una semana más tarde se instaló el LVAD. Actualmente, este paciente se encuentra de alta, de vuelta en su ciudad natal en el sur de Chile y próximamente será re-evaluado a la espera de un trasplante de corazón.

El segundo paciente es un hombre de 65 años (en la foto), con una cirugía cardiaca previa, que fue hospitalizado por un cuadro de insuficiencia cardiaca descompensada secundaria a una enfermedad coronaria. Este paciente se encontraba dependiente de inótropos, por lo que el equipo le ofreció un LVAD como terapia de destinación. Actualmente, el paciente se encuentra en recuperación.

El equipo de Trasplante Cardiaco y Asistencia Circulatoria está integrado por el Dr. Gabriel Olivares, Jefe del programa; Dr. Pablo Castro, Coordinador Médico y el Dr. Douglas Greig, Coordinado Médico de Asistencia Circulatoria.

Al respecto, el Dr. Olivares asegura que “el éxito de este pionero tratamiento ha sido posible gracias a un enfrentamiento en equipo. Extendemos los agradecimientos a la familia de nuestros pacientes, enfermeras, técnicos y médicos. Además, del constante apoyo de las autoridades de nuestro hospital”.

En los últimos meses el Equipo de Trasplante Cardiaco y Asistencia Circulatoria de nuestra Red de Salud UC CHRISTUS, ha realizado una innovadora cirugía donde a dos pacientes se les puso un dispositivo de asistencia ventricular izquierda, conocido como LVAD (Left Ventricular Assist Device).

Dr.Gabriel Olivares, Jefe del programa; Dr. Douglas Greig,Coordinador Médico de Asistencia Circulatoria; Manuel Lea-Plaza, paciente con LVDA y Dr. Pablo Castro, Coordinador Médico del programa.

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Con la presencia de las principales autoridades de la Universidad Católica, Facultad de Medicina UC y la Red de Salud UC CHRISTUS, el 7 de abril se realizó la inauguración del año académico 2015, donde se premió a los académicos

y profesionales que se destacaron durante el 2014 por el desarrollo de un trabajo excepcional en el ámbito de la docencia e investigación, así como en la práctica clínica y en el campo de la gestión. En la ocasión fue distinguido también el Dr. Oscar Inzunza con el premio a la Trayectoria Académica 2014, galardón que recibió además la enfermera María Patricia Masalán

El Dr. Felipe Heusser, Director Médico de la Red de Salud UC CHRISTUS, entregó el reconocimiento a la Gestión Clínica Académica a los doctores Katia Abarca y al Dr. Ricardo Rabagliati. El premio Gestión Clínica Académica Junior fue para la Dra. Carolina Ruiz; Excelencia Clínica, Dr. Pedro Becker y Excelencia Clínica Junior para el Dr. Mauricio Campos.

También se entregaron los reconocimientos a los Mejores Docentes 2014 en las distintas áreas. En Medicina fueron distinguidos: el Dr. Iván Pérez como Mejor Docente 2014; la Dra. Mirentxu Iruretagoyena, Mejor Docente Junior; el Dr. Marco Arrese, Mejor Investigador, y la Dra. Carolina Llanos, Mejor Investigador Junior. La Escuela de Enfermería en tanto, distinguió con el Premio Docente Clínico Destacado 2014 a las EUS: Ana Verdugo y Nivia Cruz Gutiérrez, y con el Premio Investigador Destacado 2014 a la EU Claudia Bustamante.

En Inauguración del año del académico de la Facultad de Medicina UC:

Profesionales de nuestra Red de Salud reciben importantes premios

Todos ellos son un claro ejemplo y testimonio para todos nosotros de lo que es un trabajo de calidad y excelencia, siempre con el fin último de traspasar todo este conocimiento a nuestros pacientes

Dr. Felipe Heusser, Director Médico Red de Salud UC CHRISTUS.

Esta tradicional ceremonia de inicio del año académico, constituye una excelente ocasión para hacer un alto en nuestro camino y analizar

lo recorrido el último año en esta Facultad de Medicina, tan grande y multifacética, donde la iniciativa de sus miembros se manifiesta en formas muy variadas en el trabajo docente, en la investigación y en la labor que realiza nuestros funcionarios en la Red de Salud, que sirve a toda nuestra sociedad

Dr. Luis Ibáñez, Decano de la Facultad de Medicina.

Soy un convencido que en los próximos años veremos cómo la Red de Salud UC CHRISTUS va creciendo y avanzando a pasos firmes y va consolidando 75 años de historia

Dr. Ignacio Sánchez, Rector Pontificia Universidad Católica .

Dra. Carolina Ruiz, premio Gestión Clínica Académica Junior.

EU Ana Verdugo, premio Docente Clínico Destacado 2014.

EU María Patricia Masalán, premio a la Trayectoria.

Dr. Pedro Becker, premio Excelencia Clínica. Dra. Katia Abarca, premio Gestión Clínica Académica.

JUNTOS ∫ ABRIL 2015

Con la presencia del Rector Ignacio Sánchez, el martes 7 de abril el Decano de la Facultad de Medicina, Dr. Luis Ibáñez entregó la cuenta pública 2014 y se premió a destacados profesionales y académicos por sus logros y desempeño en la Facultad y Red de Salud.

Dr. Ricardo Rabagliati, premio Gestión Clínica Académica.

Dr. Marco Arrese, premio Mejor Investigador.