Seguimiento de Los Ciclos, Empleo y Nivel de Precios.
-
Upload
ruth-bejarano -
Category
Documents
-
view
68 -
download
3
Transcript of Seguimiento de Los Ciclos, Empleo y Nivel de Precios.
Resumen Capitulo 20
Seguimiento de los Ciclos, Empleos y Nivel de Precios
CICLO ECONÓMICO
Es el movimiento periódico pero irregular, de altibajos, de la producción y los
empleos. Un ciclo económico tiene dos fases, expansión y recesión, y dos
puntos de inflexión, pico y valle. La Oficina Nacional de Investigación
Económica (NBER) define las fases y los puntos de inflexión del ciclo de la
manera siguiente:
Una recesión es un declive significativo de la actividad económica, que dura
más de unos cuantos meses, y es perceptible en la producción industrial, el
empleo, el ingreso real y el comercio a mayoristas y minoristas. Una recesión
comienza justo después de que la economía alcanza un pico de actividad y
termina cuando la economía alcanza su valle. Entre la depresión y el pico, la
economía se encuentra en una expansión.
Otra definición útil y popular de una recesión es "una disminución del PIB real
que dura por lo menos dos trimestres". El NBER no utiliza las cifras del PIB real,
en vez de eso, observa el empleo, que es el indicador mensual más amplio de
la actividad económica, el ingreso personal, las ventas de manufacturas y la
producción industrial.
El Comité para Fechado del NBER espera hasta observar un declive lo
suficientemente grande para declarar que ha comenzado una recesión, y hasta
ver una expansión lo suficientemente grande para declarar que la recesión
terminó.
Fechas del ciclo económico
El NBER ha identificado 6 recesiones y 16 expansiones desde 1920. En
promedio, las recesiones han durado poco más de un año y el PIB real ha
disminuido, del pico al valle, más del 6 por ciento. Las expansiones han durado
casi cuatro años en promedio y el PIB real ha aumentado, de valle a pico, 22
por ciento en promedio.
Sin embargo, los promedios ocultan variaciones importantes de un ciclo a otro.
La Gran Depresión, que comenzó por una recesión que inició en agosto de
1929 y terminó en marzo de 1933, fue la contracción más severa de la
actividad económica jamás experimentada. La mayor expansión ocurrió
durante la Segunda Guerra Mundial, pero la más prolongada tuvo lugar en la
década de los noventa.
EMPLEOS Y SALARIOS
Una de las características clave de la economía que ayuda al NBER a
determinar el inicio de una recesión es el EMPLEO. La encuesta de población es
una de las herramientas que la Oficina del Censo utiliza para describir la
anatomía de la fuerza laboral. A continuación se muestran las categorías de la
fuerza laboral:
Se divide a la población en dos grupos: la porción en edad de trabajar y los
que son demasiado jóvenes para hacerlo o que viven en instituciones y que,
por tanto, no pueden tener un empleo.
La población en edad de trabajar es el total de personas mayores de 16 años
que no están en la cárcel, en un hospital o en alguna otra forma de cuidado
institucional.
La Oficina del Censo divide a la población en edad de trabajar en dos grupos:
los que integran la fuerza laboral y los que no están en ella. A su vez la
fuerza laboral se divide en dos porciones: los empleados y los desempleados.
Así, la fuerza laboral es la suma de los empleados y los desempleados.
Para que la Encuesta de Población Actual considere a una persona como
empleada, debe tener un trabajo de tiempo completo o parcial. Para que una
persona sea considerada desempleada, debe estar disponible para trabajar y
pertenecer a una de las siguientes tres categorías:
1. Sin trabajo, pero ha realizado esfuerzos específicos por encontrar empleo en
las cuatro semanas anteriores.
2. En espera de ser llamado para regresar al empleo del que fue despedido.
3. En espera de comenzar a laborar en un nuevo empleo en un plazo de 30
días.
Cualquier persona encuestada que satisfaga uno de estos tres criterios se
cuenta como desempleada. Las personas que forman parte de la población en
edad de trabajar, pero que no están empleadas ni desempleadas se clasifican
como fuera de la fuerza laboral.
Tres indicadores del mercado laboral son:
• La tasa de desempleo: El número de personas que desean un empleo y no
lo pueden encontrarlo.
• La tasa de participación de la fuerza laboral: El número de personas
que ingresan a la fuerza laboral, indicador de la disponibilidad de las personas
en edad de trabajar.
• La razón de empleo a población: El número de personas en edad de
trabajar que tienen empleos, indicador de la disponibilidad de trabajo como del
grado de correspondencia entre las habilidades de las personas y los empleos.
Horas de trabajo agregadas
Son el número total de horas trabajadas por todas las personas empleadas,
tanto de tiempo completo como parcial, durante un año. Las fluctuaciones de
las horas de trabajo agregadas y de las horas promedio por trabajador
coinciden con el ciclo económico.
Tasa de salario real
Es la cantidad de bienes y servicios que se puede comprar con una hora de
trabajo. Esta tasa es igual a la tasa de salario nominal (lempiras por hora)
dividida entre el nivel de precios.
DESEMPLEO Y PLENO EMPLEO
La anatomía del desempleo es:
1. Pierden sus empleos y buscan otro.
2. Dejan sus empleos y buscan otro.
3. Ingresan o reingresan a la fuerza laboral en busca de empleo.
Las personas terminan un periodo de desempleo si:
1. Son contratados o recontratados,
2. Se retiran de la fuerza laboral.
Se conoce como perdedores de empleo a las personas que son despedidas de
sus trabajos, sea temporal o permanentemente.
A las personas que renuncian a sus empleos voluntariamente se les denomina
abandonadores de empleo.
Las personas que ingresan o reingresan a la fuerza laboral se denominan
entrantes y reentrantes. Los entrantes son, en su mayor parte, personas que
acaban de terminar sus estudios. Los reentrantes son personas que
previamente se habían retirado de la fuerza laboral.
Tipos de desempleo
El desempleo se clasifica en tres tipos de acuerdo con sus causas. Estos tipos
son:
• Por fricción
• Estructural
• Cíclico
Desempleo por fricción es el desempleo que surge por la rotación normal del
trabajo, es decir, por las personas que ingresan y abandonan la fuerza laboral y
por la continua creación y destrucción de los trabajos. El desempleo por
fricción es un fenómeno permanente y saludable en una economía dinámica y
en crecimiento.
Desempleo estructural es el que surge cuando los cambios tecnológicos o la
competencia internacional modifican las habilidades necesarias para
desempeñar empleos o cambian la ubicación de éstos. Por lo general, el
desempleo estructural dura más tiempo que el desempleo por fricción porque
los trabajadores deben readiestrarse y, posiblemente, reubicarse para
encontrar un empleo. El desempleo estructural es doloroso, en especial para
los trabajadores de edad avanzada, para quienes la mejor opción es jubilarse
en forma anticipada o tomar un empleo menos especializado y con menor
salario.
Desempleo cíclico es el que fluctúa durante el ciclo económico este aumenta
durante una recesión y disminuye durante una expansión.
Pleno empleo
El pleno empleo es un mecanismo complejo que experimenta cambios
constantes y ocurre cuando no hay desempleo cíclico o, dicho de otro modo,
cuando todo el desempleo es por fricción o estructural. La divergencia de la
tasa de desempleo con el pleno empleo es el desempleo cíclico. La tasa de
desempleo durante el pleno empleo se conoce como tasa natural de
desempleo.
PIB real y desempleo durante el ciclo
El monto del PIB en pleno empleo se conoce como PIB potencial, durante el
ciclo económico, el PIB real fluctúa en torno al PIB potencial y la tasa de
desempleo fluctúa en torno a la tasa natural de desempleo. Cuando la
economía está en pleno empleo, la tasa de desempleo es igual a la tasa natural
de desempleo y el PIB real es igual al PIB potencial. Cuando la tasa de
desempleo es menor que la tasa natural de desempleo, el PIB real es mayor
que el PIB potencial; cuando la tasa de desempleo es mayor que la tasa natural
de desempleo, el PIB real es menor que el PIB potencial.
ÍNDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR
El índice de Precios al Consumidor (IPC) es una medida del promedio de precios
que pagan los consumidores urbanos por una "canasta' fija de bienes y
servicios de consumo.
Elaboración del IPC
La elaboración del IPC es una operación inmensa que cuesta millones de
dólares y se realiza en tres etapas:
• Selección de la canasta de consumo representativa
• Aplicación de la encuesta de precios mensual
• Cálculo del IPC
Canasta básica contiene los bienes y servicios considerados en el cálculo del
índice. La idea es lograr que la importancia relativa de cada uno de ellos sea
representativa del presupuesto de una familia urbana promedio.
Encuesta de precios mensual es la verificación de los precios de los bienes y
servicios de la canasta básica. Una vez que los precios están disponibles, la
siguiente tarea es calcular el IPC.
Cálculo del IPC, este tiene tres pasos:
1. Encontrar el costo de la canasta básica a los precios del periodo base.
2. Encontrar el costo de la canasta básica a los precios del periodo en curso o
corriente.
3. Calcular el IPC para el periodo base y el periodo corriente.
Medición de la inflación
La tasa de inflación, que es el porcentaje de cambio en el nivel de precios de
un año al siguiente.
El sesgo en el IPC
Las causas principales del sesgo en el IPC son:
• Sesgo por bienes nuevos
• Sesgo por cambio de calidad
• Sesgo por sustitución de artículos
• Sesgo por sustitución de tiendas
Algunas consecuencias del sesgo
El sesgo en el IPC distorsiona los contratos privados y aumenta los
desembolsos gubernamentales.
Reducción del sesgo realizar encuestas de gastos de consumo a intervalos más
frecuentes y revisar cada dos años la canasta que se utiliza para calcular el
IPC.