Agosto 2011

Valores al Servicio de las Personas

Baile entretenido

Capacitación

R P M Ciclismo Indoor

Editorial.

Bienvenidos La primera edición de la Revista Digital del Gimnasio Gea Mutatis era una necesidad para nuestra entidad. Queríamos tener un medio de comunicación que nos permitiera llegar de manera directa a nuestros socios, a nuestro personal, a nuestros proveedores, nuestros amigos y también a todos aquellos que tienen contacto con nuestra familia. Y es que de verdad vivimos nuestro quehacer diario como si fuése-mos una verdadera familia. En este lugar, nuestros valores, nuestros principios y nuestra manera de ser se plasman en un proyecto que no sólo pretende ser el lugar donde nuestros usuarios cumplan una ruti-na de ejercicio, sino que además el sitio donde pueda cultivar la amistad y donde la comunicación sea parte de la realidad de todos los días. En este primer número presentamos a quienes dieron y dan vida a nuestro Gimnasio. Y mes a mes queremos mostrar cada uno de los ángulos que constipen nuestro mundo. Es así como en estas páginas nos conoceremos más y mejor, donde podremos ir generando vida. Esperamos no solamente su lectura, sino que también sus recomen-daciones y sugerencias. Juntos iremos mejorando y lograremos que nuestros momentos juntos sean más plenos y gratos. Es por eso que solamente decimos en este mes de agosto de 2011: Bienvenidos. Los Editores.

Director: Miguel Angel Contreras

Castillo

Representante Legal: Juana Concha

Correa

Edición Periodística: Concepto Co-

municaciones

Fotografía: Archivo Gea Mutatis y

Concepto Comunicaciones

Dirección:Los Claveles #55 - Huertos

familiares, San Pedro de la Paz.

Teléfono: ( 56 ) ( 41 ) 228 11 11

Página Web: www.geamutatis.cl

Correo Electrónico: contac-

to@geamutatis.cl

Entrevista a Alejandro

Saavedra Concha 11

R P M

CICLISMOS INDOOR 20

3

Juana Concha Correa

Valores al Servicio

de las Personas

Desde fines de los noventa evaluó junto a su fallecido esposo y el resto de la familia el

desarrollar un negocio familiar. Pero la idea era hacerlo con los valores y principios que

forjaron durante décadas y que han logrado plasmar en el Gimnasio Gea Mutatis.

Juana Concha es abogada de la Uni-

versidad de Concepción y socia funda-

dora del Gimnasio Gea Mutatis. De

hablar pausado, permanente y claro

domina una variedad importante de te-

mas y se define como una buena con-

versadora. Conversamos con ella res-

pecto de la génesis de Gea Mutatis y

su visión de desarrollo de la entidad

¿Cómo surgió la idea de formar el Gimnasio Gea Mutatis? El comienzo de las ideas de nego-

cios es variado. Y pueden empe-

zar de manera muy orientada a la

ganancia muy testeada desde el

punto de vista comercial, pero en

el caso nuestro (y yo creo que de

todas las empresas familiares)

nace de forma distinta. Uno acari-

cia la idea y va considerando

otras cosas. 4

En mi familia se dan varios casos de empresas

familiares y comparando las ideas de negocios

creo que tenemos la misma experiencia: el

haber insuflado un alma a la empresa en la cual

están muy presentes los valores familiares. En

nuestro caso: la honestidad con la que uno ha

tratado de educar a su familia, la responsabili-

dad frente a las obligaciones que se contraen y

el respeto. Y yo creo que nuestro plus es preci-

samente el respeto a todas las personas y a to-

dos los que son legítimamente otros con todos

sus derechos.

¿Cómo se expresa esto en la práctica?

Nosotros acogemos con afecto, tratamos de

ayudar si se nos da la posibilidad, de procurar

que las personas se convenzan de que el ejerci-

cio es salud, que tienen una responsabilidad con

sus vidas, con la vida de los demás que depen-

den de ellos y de esa manera vamos más allá

del ejercicio que en

este lugar se puede

practicar.

¿Esa idea la perciben los socios?

La gente de alguna manera yo creo que

lo capta. A nosotros ha retornado muchas

veces esa impresión. En muchos lugares

la persona va, hace su rutina y se retira.

Acá sienten que son gratas, que son bien-

venidas. Y que hay otros que además

comparten lo mismo. En este sentido se

ha constituido una comunidad de socios

que también comparten esa vivencia y

que participan con entusiasmo en todas

instancias de recreación que compartimos

varias veces en el año.

¿Cuáles son los aspectos negati-vos que han tenido que superar en estos años?

Nosotros hemos tenido varios hitos. En

primer lugar un problema de crecimiento.

Gestamos la idea de negocio hace ocho o

nueve años atrás, cuando gimnasios con

el concepto Fitnes sólo había en Concep-

ción. Nosotros construimos especialmen-

te para Gimnasio, en circunstancias que

el resto había adaptado casas para este

efecto; en principio no sabíamos para

cuantas personas, porque el mercado era

muy reducido en Concepción, y por lo

tanto cualquier impresión o cualquier idea

que uno pudiera tener era más bien res-

tringida. Construimos para probar y ajus-

tado a nuestros medios económicos.

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En realidad, hemos tenido la fortuna de con-

tar en el camino con personas comprometi-

das, muy comprometidas con Gea y sus va-

lores. Mi hijo Alejandro y sobre todo Maria-

nela su esposa pusieron en la práctica el se-

llo que hoy tiene el gimnasio.

¿Cómo forman a su equipo huma-no?

Nuestros profesores llegan vía práctica y

concurso y siempre tra-

tamos de conocer a las

personas detrás del pro-

fesional. Muchos de

ellos se han formado

aquí y reconociéndose

en nuestros valores tra-

bajan en torno a ello.

¿Entonces se trata de un gimnasio distinto?

A mi me gustaría destacar que este lugar es

un centro integral y eso es debido a que no-

sotros lo concebimos con una parte educati-

va que queremos profundizar en el corto pla-

zo. Queremos tener un núcleo diferenciador

con otros gimnasios, con entregar por ejem-

plo charlas que ayuden a las personas, abrir-

nos a otros tipos de formas de enfrentar las

enfermedades y practicar estilos de vida

más responsable.

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Somos una familia de clase media que reinvir-

tió lo que había obtenido en su vida de trabajo

y tuvimos la ayuda de los bancos. Fue bien

aventurero el paso. Pero con el tiempo y al

poco andar nos dimos cuenta que habíamos

quedado pequeños para dar la comodidad que

necesita y que merece cada uno de nuestros

socios y socias y tuvimos que ampliar.

¿Fue lo más complejo que tuvieron que afrontar?

Al poco tiempo falleció

mi esposo y compañero

de toda la vida, Víctor

Saavedra, un puntal

desde el punto de vista

humano y contable. El

vacío que él dejó fue

grande en la familia y

también en la empresa.

La verdad es que en

ese entonces tambaleamos un poco, pero se-

guimos adelante porque tuvimos la oportuni-

dad de contar con excelente colaboradores.

¿Y esto pasa también por el perso-nal de Gea Mutatis?

Queremos introducir un sello particular. Valo-

rizamos a la gente que trabaja con nosotros,

queremos que sean personas que se cultiven

en relación a lo profesional, que sean buenas

personas en lo técnico y mejores educado-

res. Y queremos también darles una capaci-

tación lo más continua posible. Nuestra im-

pronta es alcanzar y mantener una calidad de

atención diferente. Queremos tener complici-

dad en cuanto al cuidarnos a nosotros mis-

mos y también a los demás. Apuntar a un

cambio en las costumbres, un cambio que

por definición es lento, pero queremos real-

mente continuar dándole sentido a nuestro

nombre Gea Mutatis que significa Tierra que

cambia.

¿El ser diferente entonces es parte in-tegral del proyecto?

La gente que viene acá se siente en familia. A

veces nos encontramos con socios antiguos y

ellos siempre tienen un muy buen recuerdo. El

germen quedó en ellos y siempre nos señalan

ese cariño que encontraron en este gimnasio

sin que uno diga nada para hacer aflorar ese

recuerdo. Más allá de todo son nuestros amigos

y amigas.

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Actividades de otoño

No fue necesario tener el talento de los grandes nombres de la danza a nivel mundial.

El entusiasmo y la disciplina de los socios de nuestro Gimnasio dieron vida a una j

ornada inolvidable

Baile Entretenido

en Gea Mutatis

Una de las pruebas olímpicas que mayor

atención llama cada cuatro años en todo

el mundo es la maratón. El esfuerzo de

los deportistas, el ritmo de avance y el

cuidado acabado del cuerpo son el reflejo

de mucha disciplina y preparación de

quienes corren defendiendo los colores

de sus respectivos países. Siempre son

más de dos horas de máximo es-

fuerzo en pos de la gloria.

Y, cuando se trata de dos horas de

Baile Entretenido, podemos estar se-

guros que muchos de los elementos

antes mencionados están presentes.

Pero, sin duda, agregamos igual mu-

cha alegría y restamos el espíritu de

competencia, porque la idea es vivir

un momento muy agradable, pero

siempre en función del cuidado de la

salud.

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El Evento

El 15 de junio de este año, Gea Mutatis

organizó una Maratón de Baile Entrete-

nido. Los instructores fueron Anne

Arriagada, Luis Santibáñez y Paulina

Rivas. Ellos dirigieron a 68 personas

que participaron activamente durante

las dos horas en las que el profesiona-

lismo de los líderes y la perseverancia

de los socios llenaron el Salón de Fit-

ness Grupal de Gea Mutatis.

Anne Arriagada señala que el objetivo

que tuvo este evento fue “ mostrar a

los profesores, potenciar el área de Fit-

nees y juntar a los socios para que

compartiéramos en conjunto un rato

muy agradable en el gimnasio ” .

Respecto de la actividad en sí, ella

agregó que en la oportunidad “ se

mostraron los diferentes ritmos con los

que se trabaja en las nuevas tenden-

cias del Fitnees durante este año y pu-

dimos compartir más con los profesores

en un mismo momento, pues siempre

estamos en diferentes horarios y, de

esta manera, fortalecimos más el

área ” .

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Lo que viene

El resultado fue tan bue-

no que el anhelo es pro-

gresivamente repetir la

actividad. La recepción

de los socios fue muy

buena y se cumplió con

uno de los objetivos cen-

trales que era lograr la

socialización entre las

personas que en distin-

tos horarios y días parti-

cipan en el Gimnasio.

Por lo mismo, esta maratón de fines de oto-

ño sirvió como lanzamiento de una idea que

se repetirá durante el segundo semestre.

El plan será similar. Es decir, se pro-

moverá entre los socios de distintas mane-

ra la fecha de trabajo. Igualmente Gea Mu-

tatis coordinará junto a sus instructores y

cuidará que la producción del evento sea la

apropiada para que el desarrollo

de la actividad sea del agrado de

todos los participantes.

Y, claro, el plan es que nueva-

mente durante dos horas cada

uno de los partícipes de lo mejor

de sí y que su dedicación y per-

severancia les motive a tener una

vida buena, una vida mejor, un

estilo de existencia que redunde

en bienestar.

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Una idea, un sueño, una realidad

Gestores de Gea Mutatis Estudió Pedagogía en Educación Física Temuco, Región de la Arau-

canía. Allí conoció a quien se convirtió en su esposa y juntos ayuda-

ron a hacer realidad Gea Mutatis. Muchos de sus planes y de sus

ideas se plasmaron en esta obra de servicio a las personas.

Las grandes ideas son las que generan

el progreso y el bienestar de la

sociedad. Y precisamente Gea Muta-

tis nació como idea de Alejandro Saa-

vedra Concha y los miembros de su fa-

milia. Este profesor de Educación Físi-

ca de la Universidad de la Frontera en

Temuco es también magíster en Motri-

cidad Humana mención Alto Rendi-

miento de la Universidad Castelo

Branco en Brasil. Actualmente es

además docente de la Universidad

San Sebastián. En lo deportivo es

Maestro de Taekwondo 5° Dan.

¿Cómo surgió Gea Mutatis? Surgió como un proyecto de familia,

con la idea de incorporar lo que yo hab-

ía estudiado (Educación Física) junto

con mi esposa. La idea era fundar un

negocio para generar seguridad para

el futuro de mis padres y así se vio

la posibilidad de hacer algo en

conjunto.

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Dentro de esta visión, mi familia siempre ha estado ligada en la idea forjar cambios y buscar el bienestar del ser humano en ge-neral y en ese ámbito creímos que esta era una buena conexión para tratar de abordar todas las inquietudes persona-les y además y tratar de lograr una se-guridad familiar y potenciar todas las ca-pacidades que uno tiene.

¿De qué año estamos hablando?

Siete años atrás. El proyecto era previo a eso. Unos cuatro o cinco años antes estu-vimos a punto de comenzar y cuando íba-mos a construir se declaró la crisis asiática y echamos para atrás el proyecto. Y des-pués, cuando se estabilizó la economía, volvimos a impulsarlo entendiendo que podía ser algo interesante, pero ya con una visión un poco diferente a la que habíamos tenido en cuanto al proyecto construcción, en cuanto a valores y otro tipo de dinámi-cas. ¿Y en cuánto al trabajo con las perso-nas también hubo cambios? El gran proyecto del gimnasio es des-arrollar una visión macro de lo que noso-tros queremos hacer. No solamente quere-mos ser un gimnasio, sino que un centro de salud integral donde se pueda atender a la persona en su integralidad. Desde la parte mental hasta su parte física. Está proyectado tratar de abarcar varias áreas, como reflexología, terapia alternativa, que pudiera incluso ayudar a la habilitación de talleres de crecimiento personal. Por eso nosotros lo llamamos que es un centro in-tegral. Pero sin duda en esta primera lo que se ha podido potenciar y, sin duda, lo que permite sostener todo es el gimnasio como tal. Pero no renunciamos a ser un centro integral de salud o de desarrollo per-sonal.

¿Cómo se logró dar vida al excelen-te clima laboral que se percibe en Gea Mutatis?

Ese sello lo ha dado la familia. Noso-tros no somos para nada distantes y con la gente que trabaja con nosotros tratamos de ser acogedores y ellos también han dado siempre lo mejor de sí para la institución y como grupo. Además nosotros no fomentamos de-ntro del gimnasio la competencia mal entendida. Cada uno se preocupa de hacer una buena clase y un buen tra-bajo. Pero nosotros no fomentamos que haya estrellas particulares. Anima-mos a que sean un grupo de colegas y no aceptamos que haya comentarios de pasillo. Promovemos el solucionar los problemas o tratamos de generar el nexo para que estos se solucionen.

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¿Por qué es tan importante este aspecto?

Tratamos de mantener este sello,

porque es algo que nos caracteriza.

Yo creo que igual mucho lo potenció

Marianela, mi esposa, en los tiempos

que estuvo en la administración, por-

que ella siempre fue muy cercana,

muy preocupada de la gente que tra-

bajaba con nosotros. Ese sello se ha

mantenido a través del tiempo. Mu-

chas de las personas que están hoy

en la administración estuvieron cuan-

do Marianela administraba y esa for-

ma de ser que ella tenía quedó muy

impregnada en el resto de la gente

que aquí trabaja.

“Muchos de sus

planes y de sus

ideas se plasmaron

en esta obra

de servicio a las

personas. ”

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¿Y qué buscan en cuanto al servicio a sus socios?

Nuestra ambición es que efectivamente

como centro integral tratemos de abar-

car a toda la familia. Actualmente pode-

mos atender a niños y niñas a través de

los talleres de Taekwondo, deporte olím-

pico que además es formador de valo-

res. La idea siempre ha sido que sea

acogedor para todo el espectro familiar

sin importar las edades. Los profesiona-

les que trabajan con nosotros están en

capacitación permanente de tal manera

que puedan abordar problemáticas parti-

culares como por ejemplo, alguna enfer-

medad específica. Como por ejemplo las

provocadas por el sedentarismo, el

síndrome metabólico, la hipertensión,

resistencia a la insulina y el colesterol

alto. En ese ámbito nos preocupamos y

trabajamos mucho.

“Nuestra ambición es que efec-

tivamente como centro integral

tratemos de abarcar a toda

la familia.”

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.¿El equipo humano entonces tiene un importante lugar en el desarrollo del Proyecto?

Nosotros nos sentimos bien con el

que la gente que trabaja aquí se

sienta cómoda, que trabajen tran-

quilos, porque acá no los vamos a

estar ni persiguiendo en sus labo-

res. Se espera que den lo mejor

de sí, pero también las cosas se

dialogan, se conversan, hay cer-

canía con la administración. El tra-

bajo bien hecho se reconoce. No

somos una entidad lejana.

23 de julio de 2011

Jornada de

Capacitación

de Personal

La permanente capacitación del

equipo humano de Gea Mutatis es uno

de los pilares sobre el que se

sustenta el secreto de un éxito cada vez

más reconocido en la comunidad.

Uno de los denominadores comunes de

todas las organizaciones que crecen y

que son líderes en sus áreas de desa-

rrollo es la continúa capacitación de

sus equipos de trabajo en pos de cum-

plir sus objetivos institucionales y de

entregar un mejor servicio a sus clien-

tes.

Esta óptica es también la que tiene el

Gimnasio Gea Mutatis. Es por eso que

el sábado 23 de julio el personal de la

entidad, algunos prestadores de servi-

cio, así como determinados usuarios

estuvieron presentes en una jornada

Objetivos.

Uno de los objetivos fue afiatar el trabajo

en equipo y entregar herramientas a ca-

da persona para que se desenvuelva de

mejor manera cada una de sus labores.

Precisamente este tipo de actividades

son parte del proceso de desarrollo conti-

nuo que tiene Gea Mutatis.

16 personas participaron en la jornada de

cuatro horas de duración que estuvo a

cargo de Javier Yáñez y Daniel Flores y

que tuvo lugar en las dependencias insti-

tucionales. Se trató de clases presencia-

les con actividades prácticas que permi-

tieron internalizar mejor los contenidos.

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Al respecto Javier Yáñez, encargado de la

capacitación relativa a Atención al Cliente

y el Trabajo en Equipo, manifestó que el

plan fue “ aplicar las distintas áreas de

trabajo como son el Fitness y Sobrecarga,

al concepto de Atención al Cliente. No se

trata que solamente estas actividades

cumplan un objetivo en cuanto a rutinas

físicas, sino que también se entrelacen

siempre con el cliente ” .

Javier Yáñez es profesor de educación

física y tiene una amplia experiencia profe-

sional en administración de gimnasios y en

el desarrollo de la actividad física, pero

también en el área de atención al cliente

en distintas organizaciones. Es decir, un

profesional con la visión y la pericia apro-

piada para ser un aporte en este campo.

Una de las preocupaciones en Gea Muta-

tis es seguir manteniendo la característica

diferenciadora del gimnasio y que el valor

agregado del buen trato, el buen ambiente

se mantengan con el curso del tiempo e

incluso se profundicen algunas materias

para beneficio de todos los socios.

Un sábado diferente.

Los participantes de la actividad la conside-

raron como muy positiva y enriquecedora,

toda vez que se recordaron muchas cosas y,

asimismo, se vieron nuevos enfoques inclu-

so en las áreas de liderazgo y trabajo en

equipo. Pero si tal vez una de las cosas más

positivas es que el curso de formación in-

cluyó herramientas específicas para el traba-

jo en relación al Fitness.

La evaluación final motiva a todo el equipo

de trabajo a continuar bajo la senda de la

excelencia y ya se piensa en las siguientes

etapas del Plan de Capacitación continúa

para todos quienes son parte del día a día

en nuestro Gimnasio y que se plasmarán du-

rante la última parte del segundo semestre

de este añ

16

La evaluación final motiva a todo el equipo de trabajo a continuar

bajo la senda de la excelencia y ya se piensa en las siguientes

etapas del Plan de Capacitación continúa para todos quienes son

parte del día a día en nuestro Gimnasio y que se plasmarán du-

rante la última parte del segundo semestre de este año.

Destacada

Socia

Con un sentido espe-

cial de sociabilidad,

Rut Poblete destaca

dentro del grupo de

socios que es parte

de la comunidad Gea

Mutatis.

RuthPoblete

Rut Poblete es una destacada y recono-

cida socia en Gimnasio Gea Mutatis. En

la actualidad, asiste todas las mañanas

al recinto y en horas de la tarde sola-

mente cuando hay eventos especiales.

Respecto de su llegada al Gimnasio

destaca que “ en realidad yo participa-

ba en el Club Deportivo Huachipato y

por el terremoto llegué a este gimnasio.

Pero cuando llegué me gustó mucho

más que el otro, porque es más perso-

nalizado, porque los profesores están

mucho más pendiente de nosotros, so-

bretodo para mí que tengo algunas difi-

cultades ” .

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El punto de la preocupación por la persona

es algo que ella enfatiza: “ Acá no te toman

como un socio más… están mucho más

pendientes y eso es lo que yo quería ” .

Por lo mismo lo ha recomendado. De hecho,

con ella participan su marido y su hija. Tam-

bién ha hablado de Gea Mutatis a otros fa-

miliares. “ Yo iba a Talcahuano al gimnasio

y no sabía que tenía uno a la vuelta de la

casa en San Pedro de la Paz ”

En relación a la infraestructura señala que

“ p ara mí está bien, no me incomoda para

nada. Está con una temperatura apropiada

los camarines y las máquinas están bien. El

equipo humano me gusta. Yo soy súper bue-

na para hablar y las relaciones humanas acá

son óptimas. Y es que uno no sólo quiere

hacer ejercicios. También desea conversar.

Y yo converso con mucha gente de mi edad

y también con personas más jóvenes ” .

Finalmente menciona que “ los profesores

son destacados. Me gusta la calidad de los

profesores. Se preocupan, lo hacen bien ” .

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Los Instructores de Gea Mutatis llevaron adelante

una abnegada labor que cosechó las felicitaciones

de los participantes en un evento que permitió termi-

nar plenos de energía julio de 2011.

El martes 26 de julio, el Gimnasio Gea

Mutatis recibió a un grupo especial de

socios y amigos para participar en la

Clase Especial RPM v/s Ciclismo Indo-

or. 21 personas asistieron a la cita y

durante dos horas fueron parte de un

evento al que valió la pena asistir.

En Gea Mutatis, la idea no es solamen-

te el completar rutinas de ejercicios y

prestar el mismo servicio existente en

otro lugar. La oportunidad para compar-

tir igualmente es vital y programas co-

mo este permiten cumplir con este

propósito.

R P M CICLISMO INDOOR

Una Maratón que Le

Dio Calor al Invierno

RPM y Ciclismo Indoor

20

R P M CICLISMO INDOOR

Ese martes de julio

A las 20 horas estaban citados los participan-

tes. El frío del ambiente en el invierno de San

Pedro de la Paz no era impedimento para

desafiar el atardecer y, a las 20 horas, seguir

las rutinas guiadas por los instructores Solan-

ge Espinoza, Tamara Bey y Daniel Flores.

La música, las imágenes en la pantalla gigan-

te, el esfuerzo, la dedicación y la constancia

fueron los elementos sobre las cuales se sus-

tentó una noche inolvidable.

La Voz de la Instructora

Una de las personas que participó activamente

en la jornada fue Solange Espinoza. Ella es ins-

tructora de RPM, entre otras disciplinas, y cursa

actualmente cuarto año de la carrera de peda-

gogía en Educación Física en la Universidad de

las Américas.

Ella nos aclara que RPM “ es una clase de Fit-

nees grupal, o sea con varias personas en una

sala y las clases que hacen con bicicletas. Imita

distintos tipos de terreno, algunos están enfoca-

dos a la fuerza otros a la velocidad y utiliza dis-

tintos intervalos que permiten a la persona tra-

bajar a un buen ritmo, exigiéndose harto y entre

medio se dan una serie de recomendaciones

para que él pueda terminar la clase, dando

siempre al máximo ” .

Una de las gracias de este programa es que

está estudiada y testeada antes de su aplica-

ción y los instructores, como es el caso de So-

lange Espinoza, tiene que pa-

sar una compleja prueba de

capacitación antes de dirigir

este tipo de clases.

21

Acabada Producción

Para Miguel Contreras, administrador del

Gimnasio Gea Mutatis, la diferencia que

existió en esta Clase Especial en relación

a similares realizadas anteriormente es

que en esta oportunidad hubo “ una pro-

ducción más acabada ” , producto claro

de las experiencias adquiridas en años

anteriores.

Hubo invitaciones especiales y una pro-

moción que permitió que un grupo impor-

tante de personas se interesaran y no

sólo participaran. De hecho, el haber con-

tado con 21 personas en la Sala puede

ser considerado un éxito.

Asimismo, al final de la actividad los parti-

cipantes estuvieron presentes en la cere-

monia de premiación y también fueron

parte de un cóctel saludable.

Reacciones

Uno de los anhelos permanentes de Gea Mu-

tatis es entregar el mejor de los servicios a

sus socios. Y, como es común en los eventos

organizados, los participantes disfrutaron de

esas dos horas de labor, trabajaron de acuer-

do a lo establecidos por los instructores y ter-

minaron una jornada satisfechos.

Una de las preguntas que flotaron en el aire

fue respecto de la repetición del evento. Y re-

forzados por este éxito, la administración está

planificando una clase similar para los próxi-

mos meses.

22

Miguel Ángel Contreras lleva cuatro años en

Gea Mutatis. Su responsabilidad es importante y

depende jerárquicamente de la dirección de la

empresa que, en este caso, son lo dueños.

Es de carácter afable, cercano, en permanente

actividad y, por momentos, pareciera que todo lo

controla con una sonrisa en los labios. Entre sus

muchas actividades se dio el tiempo para hablar-

nos acerca de Gea Mutatis.

¿Cuáles son los objetivos del gimnasio en esta

etapa de su existencia?

Desde le punto de vista de la administración el

objetivo central es aumentar el flujo de ventas,

Cuatro Años de Crecimiento

Gestión para

el Desarrollo

Institucional

Su figura y su actitud diligente es parte del pai-

saje que cada día dibuja Gea Mutatis en sus so-

cios y visitantes. Detrás de ese dinamismo está

la responsabilidad de desplegar, con ayuda de

un gran equipo humano, el proyecto organiza-

cional que permitirá a Gea Mutatis continuar

por la senda de ayuda y servicio que lo vio na-

cer.

para aumentar la rentabilidad del negocio. Y

junto con esto el retener y fidelizar la actual y

futura cartera de clientes. A eso estamos en-

focados. Esa meta recae inmediatamente en

los departamentos de operaciones que son el

área de Fitness y de Acondicionamiento Físi-

co. Y mi preocupación en sí es lograr el cre-

cimiento de porcentaje de ventas anuales.

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¿En este sentido, existen meses mejores que

otros?

A través de instrumentos de medición se ha

comprobado que los tiempos de crecimiento

han sido muy diferentes en etapas anteriores.

Este año en relación a las ventas hemos teni-

do etapas diferentes. 2011 fue diferente a

2010 y 2010 fue distinto 2009. Existen facto-

res externos que pueden sumarse, tales co-

mo clima, temperatura. Muchas veces la eco-

nomía global, macro, tiene mucho impacto

sobre las ventas.

¿Cuál es la política de trabajo en relación al

personal?

En estos momentos trabajamos alrededor de

trece personas en Gea Mutatis que presta-

mos servicios a cerca de 500 socios que se

distribuyen en diversos horarios de lunes a

sábado. Por lo mismo, hemos puesto como

meta, dentro de la consolidación del equipo,

el tener un grupo humano mejor dotado y

más técnico. Y por eso hemos optado por

hacer estas capacitaciones constantes. Es

decir, que el equipo se fortalezca a través del

conocimiento.

¿Cuál es el proyecto a largo plazo?

El proyecto a largo plazo es posicionarnos como un

centro integral de vida sana. Es decir, es ir más allá

del gimnasio -que es lo que nos sustenta como ne-

gocio- y lograr esta apertura y posicionamiento. Hay

planes de actividades que no tenemos como talleres

de desarrollo segmentado, como por ejemplo para

tercera edad, capacitación para socios, para la co-

munidad. Contar con servicios de desarrollo integral

que hoy en día no los tenemos. Actualmente cumpli-

mos más con el rol de gimnasio que de centro inte-

gral y el tener un sello familiar es lo único que en es-

tos momentos podemos rescatar como algo diferen-

te.

24

¿Cómo se pudo imponer la característica fa-

miliar que hoy poseen?

Esto se logra porque el equipo humano, el

grupo base, es un conglomerado cercano a la

familia, que conoce de cerca la intimidad de

una familia. Siempre hemos tratado de aper-

sonar a la familia a los colegas y siempre

hemos tratado de mantener estos lazos de

armonía con la gente, porque nos ha permiti-

do tener también armonía en lo laboral. La

administración actual hereda muchos rasgos

de la administración antigua donde estuvo

muy inmersa la familia. Estaba el profesor

Alejandro y su esposa que administraban; la

señora Juanita que seguía muy de cerca esto

y además su esposo tenía mucha actividad

en el gimnasio. De ahí parte este concepto

familiar que se fue desarrollando. El negocio

ha ido creciendo, ha ido cambiando, ha ido

mutando y Gea Mutatis partió con una admi-

nistración familiar y esto es lo que se ha trata-

do de mantener sin perder la noción de que

esto es un negocio.

¿Cuál será el modelo de desarrollo institucio-

nal futuro?

Primero que todo rescatar nuestro sello, res-

catar que somos un gimnasio cercano, fami-

liar, que nuestra prioridad es el otorgar muy

buen servicio. Dar un servicio de calidad para

nosotros implica primero que todo un perso-

nal técnicamente bien calificado, actualizado

en el conocimiento del ordenamiento deporti-

vo, de la actividad física y de la salud, porque

nos orientamos hacia ese tipo de personas.

Tenemos un plus porque nuestra visión de

la actividad física está orientada hacia la sa-

lud, no sólo estamos orientados a lo estéti-

co.

Además contamos con instalaciones bastan-

te grandes, cómodas podemos dar un muy

buen servicio. No tenemos nada que envi-

diar en infraestructura a otros gimnasios,

cumplimos la misma función, pero el servicio

es de excelente nivel por el muy buen nivel

técnico de las personas que trabajan acá.

¿Todo este buen ambiente es producto sólo

de las capacitaciones?

Hay capacitaciones que están planificadas y

muchas de ellas se van dando por las nece-

sidades que vamos encontrando en el mis-

mo equipo. El trabajo en equipo, el liderazgo

y las ventas es algo que nos compete a to-

dos. Pero no sólo nos dedicamos a eso. No-

sotros socializamos mucho. Celebramos

cumpleaños y similares, pero no sólo para

nosotros. También invitamos a los socios

para que compartan con todo el equipo. Es-

tas actividades más que programarlas son

intrínsecas, son nuestras y marcan todo

nuestro trabajo.

25

CONTENIDOS

¿QUE ES BAILE ENTRETENIDO?

FUNCIONES Y OBJETIVOS DE UNA CLASE DE BAILE ENTRETENIDO.

RITMOS MOVIMIENTOS, SENTIMIENTOS.

USO DE FOCO, USO DE COMANDOS ( FRONTAL, DORSAL ) , REALIZAR

CAMBIOS DE FRENTE DE MANERA INMEDIATA.

COMO REALIZAR UN BUEN COACHING ( CLASE GRUPAL, MUESTRA,

MONTAJE ETC. ) .

TECNICAS COREOGRAFICAS PARA DESARROLLAR UNA CLASE DE BAILE

ENTRETENIDO.

ESTRUCTURACIÓN DE UN TRACK, UNA CLASE.

CONOCIMIENTO DE PROPIO CUERPO ( DANZA TEATRO ) .

METODOLOGIA

ACTIVO PARTICIPATIVA

CLASES TEORICAS Y PRACTICAS POR MEDIO DE TALLERES

19 HORAS

SE ENTREGARA CERTIFICADO DE APROBACION DE LA CAPACITACION

Cada alumno debe contar con:

cuaderno, lápiz, dos a tres mudas de ropa.

Fecha: 20 y 21 de Agosto Valor: $25.000 hasta el 10/08

$30.000 hasta el 19/08

$35000 mismo día del evento

César Ricardo Jiménez

Instructor Ritmos y Baile entretenido

Egresado con excelencia / MUNDO FITNESS

Los claveles 55, Huertos Familiares,

San Pedro de la Paz

Fono: (041) 228 11 11

Contacto@geamutatis.cl

CAPACITACION DE BAILE ENTRETENIDO, RITMOS y ANIMACION