reglas de convivencia RRHH

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Centro Comercio y Turismo Regional Quindío Yasmid Osorio .instructor Virtual

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reglas de convivencia RRHH

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Centro Comercio y Turismo

Regional Quindío

Yasmid Osorio .instructor Virtual

Estas sencillas reglas son la base para la interacciónacadémica y social en este ambiente virtual. De estamanera usted sabrá de antemano qué esperamos deusted y qué puede esperar usted de nuestra institucióny de su tutor durante el desarrollo de este curso enambiente virtual. Por favor léalas con atención yténgalas presentes.

Yasmid Osorio. Instructor Virtual

RECOMENDACIONES Y REGLAS GENERALES

Yasmid Osorio Pinilla. Instructor

Virtual

Aplicar el aprendizaje autónomo.

Competencia en: lectura, escritura, hábitos de estudio.

Contextualizar la información para aplicarla a su propia práctica y mejorar

su desempeño.

Dedicar mínimo 2 horas diarias al curso.

Enviar sus evidencias por los enlaces creados para tal fin- en el correo del

tutor NO SERÁN RECIBIDAS.

RECOMENDACIONES Y REGLAS GENERALES

Yasmid Osorio. Instructor Virtual

Apoyarse en los tutores y compañeros para que le ayuden en este

proceso.

Tener instalado el software Acrobat Reader 7.0 o superior, el Plug-In de

Flash v7.0. Y verificar que la multimedia de su PC funcione correctamente.

Puede visitar la página www.senavirtual.edu.co y encontrará los

programas necesarios para navegar bien por la plataforma virtual.

REGLAS DE CONVIVENCIA

Yasmid Osorio . Instructor Virtual

Convivir es un estado que demuestra armonía, integración y tolerancia en las relaciones interpersonales.

1. Desde el inicio del curso y a medida que se avance en él, el estudiante estará

informado de los cambios, requerimientos y plazos para entregar sus trabajos. Estos

plazos deberán respetarse y cumplirse. Recuerde que debe ingresar en promedio dos

horas al día.

2. Debe tener acceso a Internet mínimo tres veces por semana, manejo básico de

navegación en Internet y de los programas de Windows, y lo más importante tener las

ganas de participar en procesos interactivos de auto formación virtual.

3. Tener la actitud de mantener la cortesía y amabilidad en las comunicaciones, los

argumentos son para exponerlos sin volverlos personales, siempre es posible

retroalimentar ideas sin herir a otros.

4. Ser consciente del proceso de auto formación que implica autenticidad en la

presentación de informes, evaluaciones y actividades y presencia en general en el

curso.

REGLAS DE CONVIVENCIA

Yasmid Osorio. Instructor Virtual

El uso de la clave del estudiante para tener acceso al curso es de alta responsabilidad; por tanto no debe ser dada a personas ajenas al curso.

5. El Aprendiz deberá mantener actualizado los datos del registro en el sistema, como

correos electrónicos activos, documento de identidad verificado, dirección de

residencia etc.

6. Cada Unidad de estudio tendrá ejercicios de aplicación-evaluación que deberán ser

resueltos y enviados al Tutor Virtual, por el medio Del enlace destinado para el envío

de la evidencia .

7. La información referida al curso estará disponible únicamente en la WEB hasta que

se cumpla la fecha de finalización o después de haber finalizado una fase de

recuperación estipulada por el Tutor Virtual.

8. Al finalizar el curso, se publicará bien se por correo electrónico o mediante un

anuncio en la plataforma, la lista de los alumnos que aprobaron el curso.

9. Todo aprendiz que termine satisfactoriamente este curso tendrá derecho a un

certificado por parte del SENA de la capacitación cursada en ADMINISTRACION DE

RECURSOS HUMANOS. Con una intensidad horaria de 40 horas, que será obtenido

por cada aprendiz desde su oficina virtual.

5. Pasos clave para el desarrollo de cursos virtuales

1. Actualizar ficha de matricula (ver comunicados einformación suministrada).

2. Explorar la plataforma de estudio

3. Participar frecuentemente del curso (Foros, talleres,evaluaciones y proyectos)

4. Estar atento a los anuncios del curso y a los correosque envía el tutor

5. Alcanzar el promedio para aprobar el curso.

Yasmid Osorio P. Instructor Virtual

COMO DESARROLLAR EL CURSO?Los temas del módulo se estudiarán por semanas.

De esta manera usted deberá enviar a su tutor las actividades de cada semana.

Recuerde que el estudio del curso y de sus respectivos módulos deberá hacerlo en su propio tiempo yespacio.

Para ello le sugerimos planear sus actividades diarias en las que incluya un horario para estudiar en unespacio cómodo.

Para la planeación semanal de estudio le sugerimos lo siguiente:

1. Primero que todo descargue los documentos y las orientaciones para el trabajo de la respectiva semana.

2. Dedique al menos dos horas diarias al estudio de los materiales y la realización de las actividades.

3. Consulte ojalá diariamente los foros y participe activamente en ellos con sus puntos de vista y suscomentarios a los aportes de los compañeros.

4. Mantenga una comunicación permanente con su Tutora y envíele el desarrollo de las actividades pormedio de la herramienta que se le indique en cada caso.

Yasmid Osorio. Instructor Virtual

BUEN TRATO Y RESPETOEn el ambiente, virtual es de vital importancia compartir los principios derespeto mutuo, entre los que destacamos los siguientes:

1. La cortesía y la amabilidad en las comunicaciones:

Aunque uno no esté de acuerdo con las ideas de otro, no tiene sentidovolver personal una argumentación; siempre es posible dar unaretroalimentación acerca de las ideas, sin necesidad de agredir.

2. El respeto a los derechos de autor:

Siempre debemos reconocer los derechos de autor, dando el crédito aquien generó la idea, a la fuente que se consultó o al recurso en el que sebasó la información.

Yasmid Osorio. Instructor Virtual

COMO LOGRO LA CERTIFICACIÓN DE ESTE CURSO?Este curso está previsto para certificar el módulo cuando usted terminelas actividades y evaluaciones previstas, en los términos establecidos.

La evaluación del módulo consiste en promediar la calificación de cadauna de las actividades semanales que usted debe desarrollar a lo largo deestas Seis semanas.

La calificación mínima para lograr la aprobación del curso es 70 puntos,que corresponde al 70%.

Yasmid Osorio . Instructor Virtual

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