RegióN Capital (Vargas)
Transcript of RegióN Capital (Vargas)
ELIZABETH ESPARRAGOZA
ESTADO VARGAS
ESTADO VARGAS
Su nombre rinde homenaje a José María Vargas, ilustre venezolano nacido en La Guaira el 10 de marzo de 1786. Presidente de la República en 1935, Vargas fue un prestigioso médico cuya vocación era la ciencia y su gran interés la Educación. “Vargas” es un apellido de origen español.
SU CAPITAL: La Guaira, es de origen caribe y significa sardina de mar. Fundada por Diego de Osorio el 29 de Junio de 1589 con el nombre de San Pedro de la Guaira.
ESTADO VARGAS
CARACTERÍSTICAS GENERALESUBICACIÓN: Región Central.LÍMITES:
Norte: Mar Caribe.Sur: Aragua, Distrito Federal y Miranda.Este: Miranda y Distrito Federal.Oeste: Aragua y Distrito Federal.
SUPERFICIE: 1 496,5 km2 y 170 Km. de costa.
CLIMA: Se clasifica como Tropical-Cálido.VEGETACIÓN: El bosque seco-tropical.
ESTADO VARGAS ZONAS TURÍSTICAS:En La Guaira se encuentra el Museo Fundación Boulton, en una casa
colonial de pisos construidos con piedras traídas de Escocia.
Está también la zona colonial donde se encuentra la Casa Guipuzcoana, y un poco más allá, el Fuerte La Pólvora y el Castillo de San Carlos.
En Caraballeda está el Paseo José María Vargas, el balneario Caraballeda y la playa del Hotel Sheraton.
En Los Caracas se encuentra el balneario del mismo nombre y una carretera que conduce hacia Higuerote. Por esa vía se accede a los pueblos costeros de Osma, Oritapo, Todasana, La Sabana, Caruao y Chuspa. Además se encuentra Los Cinco Chorros, unas caídas de agua con pozas, de las cuales la más conocida es el Pozo del Cura.
En Macuto se hallan los balnearios Macuto y Camurí Chico, En Naiquatá está Playa Los ángeles y el balneario Naiquatá.etct.
Museos: Museo Armando Reverón Museo Arqueológico Marapa Museo Fundación Boulton
ESTADO VARGAS
Artesanía: Se trabaja la cerámica, se labran las totumas, se fabrican a mano tambores, sandalias en cuero, hay trabajos en bambú como jarras y barriles. También trabajos en carrizo como sonajeros, lámparas, móviles ojos de dios y materos.
Folklore: Los tambores son la representación por excelencia de toda esta región, las principales fiestas folklóricas donde el tambor y la alegría de la población está presente son:
Bajada de los Reyes Magos (6 de Enero) Virgen de la Candelaria (2 de Febrero). El Entierro de la Sardina (7 al 12 de febrero) Fiesta de San. José (19 de Marzo). Fiesta de la Virgen del Carmen (16 de julio). Nuestra Señora de Coromoto (celebrada tres veces al año, el 2 de febrero
y el 8 y 11 de septiembre). Fiesta de los Santos Inocentes (28 de Diciembre). Fiesta de San Juan Bautista
INDIO DE NAIGUATA
ESTADO VARGAS Comidas Típicas: Los mariscos ,pescados, ensaladas y tostones son los platos predilectos del nuevo estado Vargas.
ESTADO VARGAS
SÍMBOLOS PATRIOS DEL ESTADO VARGAS
LA BANDERA DEL ESTADOVARGAS.
ESCUDO DEL ESTADO VARGAS Y DEL MUNICIPIO.
Proyecto Comunitario
PROYECTO DE CAPACITACIÓN Y FORMACION PARA FACILITAR EL EMPLEO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN
VARGAS.
Nombre de la Organización: Consejo Metropolitano para el
Poder Popular de las Personas con Discapacidad.
Nombre del Proyecto:Capacitación y formación para facilitar el empleo de las personas con discapacidad en Vargas.
¿Cuál es la necesidad que se quiere atender con el proyecto?
Lograr la Educación y Capacitación de las Personas con Discapacidad en áreas necesarias para la inserción laboral como lo son: Liderazgo, Participación Activa, Autoestima, Motivación al Logro, Comunicación Asertiva, Estabilidad emocional, Interacción Social, Tolerancia a la Frustración, Adaptación.
IDENTIFICACION DE LA NECESIDAD.
Lugar de ejecución del proyecto: Estado Vargas
POBLACION AFECTADA
¿Quiénes son los afectados por esa necesidad?
Las personas con discapacidad aptas para el empleo que habitan en el Estado Vargas, quienes serán nuestra población piloto, en una 1era. Fase.
¿Cuánto es el numero de personas afectadas?
Aproximadamente 50.000 personas con discapacidad están aptas para el empleo en el Estado Vargas.
Las barreras laborales:2. No existe en el imaginario empresarial, la figura del trabajador con
discapacidad.3. El empleador piensa que la persona con discapacidad, le va a ha ocasionar
todo tipo de problemas.4. Los empresarios dicen que los gobiernos deben dar el ejemplo de alta
responsabilidad social, empleando a personas con discapacidad.5. Bajo nivel educativo y CAPACITACION en general, de las personas con
discapacidad, que desean trabajar.
DESCRIPCION DEL PROYECTO¿Qué actividades ofrecerá el proyecto para atender la necesidad? El Proyecto de Desarrollo Social de Capacitación y Formación centrara sus
actividades fundamentalmente, en la producción de talleres de formación y orientación sobre los siguientes aspectos: Estabilidad emocional , Tolerancia a la Frustración, Autoestima, Comunicación Asertiva, Adaptación, Participación Activa, Interacción Social, Motivación al Logro, Liderazgo dirigido a las Personas con Discapacidad que hacen vida en las instituciones publicas y privadas, que adelantan políticas hacia esta población.
En el Distrito Capital y Estado Vargas existen alrededor de 400 a 500 Instituciones entre, publicas y privadas que atiende a esta población y que son demandantes de este servicio.
TALLERES AÑO TOTAL
TALLERES
CAPACIDAD/TALLER
PERSONAS FORMADAS
AL AÑO
PRECIO BsF/ Persona
4 SEMANAL 50 SEMANAS 200 30 PERSONAS 6000 150
BENEFICIOS DEL PROYECTO¿Cuántas de las personas afectadas por la necesidad serán atendidas
por el proyecto? La meta para la primera fase es de 6.000 personas con discapacidad
capacitadas para la inserción laboral.
, ¿Qué cambios esperados se lograran en la población afectada?Este proyecto permitirá los siguientes aspectos:• Generarar una base de recursos autogestionados a partir de la producción
que fortalecerá la capacidad organizativa, técnica y por lo tanto de respuesta a los problemas que atiende El Consejo Metropolitano Para el Poder Popular de las Personas con Discapacidad.
• Generar un proceso de participación y organización de las personas con discapacidad en forma auto sostenida y sustentable y que proporcionara un retorno de la inversión al estado, en la medida en que cofinancia los problemas del sector.
• Compromete en forma directa a las personas con discapacidad en la solución de sus propios problemas, haciendo mas pertinente la búsqueda de respuestas a sus problemas.
Impacto en el entorno social inmediato y familiar.• La generación de un ingreso directo y permanente, a las personas con
discapacidad empleadas, beneficiaran a su entorno familiar. • Igualmente el incremento de la autoestima de 6000 personas con
discapacidad empleadas redundara.• En beneficio del entorno social, esto permitirá una pro actividad y solución
de los problemas comunitarios. Los Beneficios Cuando una Persona con Discapacidad Ingresa en el
Mercado Laboral:• Trabajando, se siente plenamente ciudadano.• Sus empleadores lucen una ejemplar RESPONSABILIDAD SOCIAL.• La sociedad aprende a convivir con sus “MIEMBROS DIFERENTES”.• Recupera su dignidad y mejora la calidad de vida de toda su familia,
produciendo un impacto económico favorable en la Familia y en el Estado.• Desaparece la discriminación al sentirse aceptado por la comunidad a la cual
pertenece.• Comienza a instalarse en el imaginario empresarial, la figura del
“TRABAJADOR CON DISCAPACIDAD”.• Todos necesitamos de todos, porque todos somos iguales en
dignidad y derechos.
GRACIAS…