Septiembre 2014 | Volúmen 9

SinGluten

para tomar Aloe9 RazonesAgosto

“2da Reunión

Nacional de Gerentes”

Proyecto Diamante MX

Oficinas a nivel nacionalForeverMéxico

D.F. CASTILLOHavre No. 58, Esq. LiverpoolCol. JuárezDeleg. Cuauhtémoc06600 México, D.F.Tel/Fax: (55) 5514-5173

D.F. ZONA SURCalzada de Hueso No. 160 Local 3Col. Ex Ejidos de Sta. Úrsula Coapa04850 México, D.F.Tel: (55) 5677-2321

SATÉLITE, EDO. DE MÉXICOBlvd. Manuel Ávila Camacho No. 2993Esq. Paseos de Echegaray, Col. Florida53160 Naucalpan, Edo. de MéxicoTel: (55) 5373-1070

TOLUCA, EDO. DE MÉXICOCalle 5 de Mayo No. 906 Piso 2Entre Monte Blanco y Montes UralesColonia Valle Don Camilo50140 Toluca, Edo. de MéxicoTel/Fax: (722) 212 1785

TUXTLA GUTIÉRREZ, CHIAPAS.Av. Central Poniente No. 814Col. CentroTuxtla Gutiérrez, Chis. C. P. 29000entre 7a. y 8a. Poniente (a una calle del Parque de La Marimba)Tel. (961) 612 6448

TORREÓN, COAHUILA.Calzada Colón #261 Nte.Col. Centro27000 Torreón, Coah.Tel/Fax: (871) 722 5333

ECATEPEC, EDO. DE MÉXICO.Av. Vía Morelos No. 18Esq. Cerezo No. 2 Primer PisoColonia San Cristobal EcatepecCP 55024Ecatepec de Morelos, Edo. de MéxicoTel/Fax: (55) 5770 2709

CELAYA, GUANAJUATO.Plaza Veleros ubicada en Calle FlorestaNo. 102 Local 9Col. Del Parque Celaya, Gto. CP 38010Tel/Fax: (461) 609-1625

LEON, GUANAJUATO.Chiapas No.206 Local DCol. Arbide37360 León, Gto.Tel: (477) 716-4864

ACAPULCO, GUERRERO.Andrés de Urdaneta No. 1 Local 1A, 2A y 3AFraccionamiento Hornos93355 Acapulco, Gro.Tel/Fax: (744) 486-6837

PACHUCA, HIDALGO.Blvd. Valle de San Javier No. 707Fracc. Valle de San Javier42086 Pachuca, Hgo.Tel/Fax: (771) 719-6808

GUADALAJARA, JALISCO.José María Morelos No. 2320Col. Ladrón de Guevara, Esq. Severo Díaz44600 Guadalajara, Jal.Tel. (33) 3616 8665

MORELIA, MICHOACÁNLázaro Cárdenas No. 2602Col. Chapultepec Sur58260 Morelia, Mich.Tel: (443) 314-1901

CUERNAVACA, MORELOS.Cuauhnáhuac Km 2.5 Lote 1 Mz 65 Local 3 Y 4 Sección I Plaza El Sol Fracc. Ex Ejidos de Chapultepec C.P. 62390Cuernavaca, Morelos.Tel/Fax: (777) 516-3109

TEPIC, NAYARIT.Av. Universidad No. 2 Piso 1 Local 7Ciudad del ValleNayarit, Tepic.63157Tel: 01 (311) 2101-000

MONTERREY, NUEVO LEON.Av. Venustiano Carranza Sur No. 476Col. María Luisa64040 Monterrey, N.L.Tel/Fax: (81) 8342-0278

OAXACA, OAX.Emilio Carranza No. 408esq. AlmendrosCol. ReformaOaxaca de Juárez, Oax. CP 68050Tel. (951) 513 3544

PUEBLA, PUE.Av. Juárez No. 2309 Local Aentre 23 y 25 SurCol. La paz , Puebla, Pue. C. P. 72160Tel/Fax: (222) 231 3027

QUERÉTARO, QRO.Plaza Pasteur #137Col. Alameda76040 Querétaro, Qro.Tel/Fax: (442) 223-3195

CANCÚN, Q. ROOAvenida Tulum No. 192 Local 48-1Supermanzana 4, Manzana 1777500 Cancún, Q. RooTel/Fax: (998) 892-3457

CULIACÁN, SINALOA.Francisco Javier Mina 1597, Local 3, 4 y 8entre Lázaro Cárdenas e InsurgentesCol. Centro 80000 Culiacán, Sin.Tel/Fax: (667) 712-0678

VERACRUZ, VER.Ernesto Domínguez #20entre Washington y ColónFracc. Reforma91910 Veracruz, Ver.Tel/Fax: (229) 937-1178

Áre

a M

etro

polit

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4 · Carta del Presidente Fundador‘Luce bien. Siéntete mejor’

Lucir y sentirse mejor no solo tiene que ver con la manera como te ven los demás - ¡es algo mucho más poderoso que eso!

5 · Carta del Director NacionalEl infiníto valor de cada ser humano.

Trate a cada persona con la importancia que se merece y verá cómo los amigos crean una empresa de gigantes...

6 y 7 · Cuatro Principios Forever

Le damos algunas ideas para hacerle pensar sobre la forma en la que debe utilizar los 4 principios Forever como guía para desarrollar el máximo potencial.

8 · Éxitos ForeverSi quieres tener más suerte, asume más riesgos

Este es el momento de trazarse metas y lograr más en el Plan de Mercadotécnia que te ofrece Forever.

9 · MyFlpBiz 360

Es hora de encender tu negocio.

Sígue los pasos que te harán llevar tu negocio al máximo nivel.

20 · Proyecto Diamante MX

2da Reunión Nacional de Gerentes

Sígue los pasos que te harán llevar tu negocio al máximo nivel.

16 y 17 · Sin Gluten

Teniéndote en mente a ti y a tu familia

Gluten es una proteína que se encuentra en el trigo y otros granos como la cebada, la espelta y el centeno.

18 y 19 · 9 Razones para tomar AloeOfrécele a todo tu cuerpo las asombrosas propiedades del Aloe.

Le damos 9 razones para que sepa los beneficios que trae a usted tomar Aloe

21 · Ascensos del mes de Agosto

¡Los Supervisores son reconocidos por su esfuerzo y compromiso con nosotros!

10 a 15 · Nivel de Gerente Águila

Pasos a seguir para ganarse, renovar y mantener el nivel de de Gerente Águila.

22 y 23 · Distribuidor del mes

Lourdes HernándezAcepten los retos que les presenta la vida y enfréntenlos, pero sobre todo que se pongan a sí mismos sus propios retos para que siempre estén preparados y la vida no los sorprenda”.

CONTENIDO

Contenido

CARTA DE REX

Como bien dice la famosa frase de Henry Ford, “Tanto si piensas que puedes como si piensas que no, tienes razón”. Si tienes la seguridad y confianza de que puedes lograr éxito en tu negocio y de alcanzar tus metas que te has trazado en la vida, ¡eso es lo que lograrás! Ser la mejor versión de ti mismo es gran parte de la batalla para tener esa seguridad.Sencillamente dicho, ¡cuando luces y te sientes mejor, la gente se da cuenta!Ellos notan tu confianza; te preguntarán qué es lo que estás haciendo diferente y querrán saber más, lo cual te dará la oportunidad ideal de hablarles acerca de los productos que amas y de la gran oportunidad que ofrece Forever.

Nuestros productos siempre han ayudado a la gente - esa es la razón por la que creamos Forever en 1978.Queríamos ayudar a nuestros clientes a ‘lucir bien y sentirse mejor’. A medida que aprendí más acerca de los beneficios del Aloe Vera para la salud, me di cuenta de que esta planta podía tener un verdadero impacto en aquellos a mi alrededor al me-jorar su salud, ofrecerles un futuro más brillante y cambiar sus vidas en muchos aspectos. Con la introducciñon de los NUEVOS paquetes de clean 9 y F.I.T. de Forever, nuestro enfoque en lucir bien y sentirse mejor es ahora más fuerte que nunca.

Gracias por compartir sus historias de éxito con nosotros. Estas historias nos inspiran para trabajar más duro y encontrar nuevas maneras para que nuestros negocios sean más productivos.Las redes sociales son una gran forma de compartir su éxito y atraer la atención de la gente a lo que ofrece la oportunidad de Forever. Sin embargo, tengan cuidado de no exagerar - ¡la verdad ya es suficientemente poderosa! Cuando oímos historias de cómo nuestros productos han ayudado a muchos individuos, o cómo nuestro negocio le ha brindado a muchas familias oportunidades que de otro modo no hubieran tenido, esto renueva mi confianza en este negocio y en el trabajo que realizamos todos los días, lo cual no sería posible sin la participación de cada uno de ustedes.Gracias por su trabajo duro, por su dedicación, por tener la confianza y seguridad de que lograrán sus sueños más preciados.

Forever tuyo,

Sentirte bien contigo mismo es una fuerza interior que te impulsa a lograr más. Un “día de pelo rebelde” raramente tiene que ver con tu pelo... Tiene que ver más con la manera como TÚ ves tu pelo ese día. ¿Alguna vez tuviste un par de días cuando sentías que tu cinturón te quedaba apretado y entonces te pesas y la escala muestra que en realidad has perdido peso? Enseguida desaparece la necesidad de mover una muesca más en el cinturón y te diríges a buscar la ropa que te ponías cuando estabas más delgado. Te sientes con nuevo vigor y revitalizado, listo para enfrentarte al mundo.¡Y es que lucir y sentirte mejor tiene mucho que ver con tu seguridad en ti mismo!

Rex MaughanDirector General

‘Luce Bien.Siéntete mejor.’

Lucir y sentirse mejor no solo tiene que ver con la manera como te ven los demás - ¡es algo mucho más poderoso que eso!

Forever México - Septiembre 20145

CARTA DEL DIRECTOR NACIONAL

Eliécer BecerraDirector Nacional

energía únicamente en los resultados, olvidando que, sin personas no hay oportunidad.Muchas veces las personas menos esperadas son quienes nos conectarán con aquellos que nos llevarán a las personas que seguramente sí estarán en esta oportunidad. Cuando día a día nuestro compromiso de poder aportar y apoyar a más personas nos permite darle a cada ser humano la importancia que se merece, entendemos que lo valioso de cada persona no es su aspecto, su manera de hablar o su potencial para la oportunidad forever, su importancia radica en su misma esencia.

¿Cuántas personas hoy necesitan que alguien los escuche, los abrace, les haga sentirse valiosos y respetados? ¿Cuántas personas que están solas nos miran tratando de encontrar una sonrisa que los aliente a seguir?

La actitud de servir, nace del deseo de compartir, de la convicción de que sólo

quien siembre cosechará, el servicio a otros. Se apoya en la igualdad entre los seres humanos y el deseo sincero de hacer algo por los demás y aportar con algo a su vida.Nuestra responsabilidad como Empresarios es grande, muchas personas están esperando porque usted llegue a ellos con esta gran oportunidad digna de todo, están esperando a un buen amigo.

Trate a cada persona con la importancia que se merece y verá cómo los amigos crean una empresa de gigantes... Un abrazo y nos veremos pronto.

e has preguntado cuantas de las personas que has conocido a lo largo de tu vida han trascendido en el tiempo, a través de que medio

las conociste, ¿quién te las presento?, ¿porqué las conociste?, ¿cuántas ya olvidaste? y ¿cuántas aún permanecen en tu vida?; Cuánta responsabilidad requiere mantener una relación fuerte de amistad, las personas responsables generan gran confianza en todos aquellos que están en su entorno, son dignas de respeto, sus actos obedecen íntegramente a sus compromisos, cada uno de nosotros tiene una misión especial: llegar a la vida de muchas personas ofreciendo salud, bienestar y prosperidad ¡Que gran compromiso cuando sabemos del potencial FOREVER que tenemos en las manos con la mejor oportunidad del Mundo!Nuestra misión es llegar a más personas, una por una a la vez, en las primeras etapas del negocio nuestra ansiedad porque las cosas funcionen de manera más rápida, hace que enfoquemos toda nuestra

El infinito valorde cada ser humano

NEGOCIOS FOREVER

PotencialAquí hay algunas ideas paradejarlo pensando...Utilizando los 4 principios Forever como guía, usted podrá lograr lo siguiente:

DESARROLLE· Analice su grupo para identificar a los líderes y concéntrese en ellos.

· Dedique un día o dos al Global Rally o Eagle Manager para contactar y divertirse.

· Luche por un mayor nivel en el Chairman’s Bonus, Eagle Manager o Global Rally.

Forever México - Septiembre 20147

NEGOCIOS FOREVER

CONTACTE· Atrévase a compartir su negocio con al menos una persona al día.

· Pida a sus conocidos que lo recomienden para vender producto y para conocer nuevos distribuidores.

· Recuerde, siempre es mejor patrocinar con una órden.

RETENGA· Comprometa a su grupo a estar activo con 4 CC cada mes y predique con el ejemplo.

· De un seguimiento más eficaz a sus patrocinados.

SEA PRODUCTIVO· Póngase en contacto con sus clientes con maneras creativas de compartir más produc-tos con ellos.

· Pruebe un producto que nunca antes ha utilizado o sea más disciplinado con los pro-ductos que está utilizando en su casa. ¡Reemplace sus “productos por 4 cajas crédito” de Productos FLP!

· Aprenda más acerca de los productos.

ÉXITOS FOREVER

Brian Tracy, un destacado autor norteamericano y entrenador de desarrollo personal, dijo una vez, “He descubierto que la suerte es bastante predecible. Si quieres tener más suerte, asume más riesgos. Sé más activo. Ofrécete más a menudo”. Estas ideas no pueden ser más ciertas en lo que tiene que ver con ser un Distribuidor de éxito en Forever.

Nuestros Distribuidores de mayor éxito, aquellos que han cambiado sus vidas y las vidas de miles de personas, son también nuestros Distribuidores más activos. Ellos comparten la historia de nuestros productos, nuestra compañía, y nuestra oportunidad con todo el que conocen. Continuamente tratan de conocer más gente, ya sea personalmente o en línea. ¡Su círculo de amigos es cada vez más grande!

Y así es como nuestros Distribuidores de más éxito califican para los diversos incentivos a través del Plan de Mercadotecnia, el cual puede ser, dicho sencillamente, ¡algo que cambia y mejora vidas! Ya sea que logren el Incentivo Ganado (también conocido como el Programa del Carro), el Retiro de Gerentes Águila (Lago Tahoe en septiembre), el Rally Global (Singapur 2015), o nuestros incentivos más lucrativos: la Bonificación de Liderazgo y Chairman’s Bonus, estos incentivos garantizan dejar una GRAN sonrisa en el rostro de cualquier calificado.

¿Estás en camino a lograr la mayoría o todos los incentivos que te ofrece el Plan de Mercadotecnia de Forever? ¿Estás animando y apoyando a aquellos que has patrocinado para que hagan lo mismo? Recuerda que en Forever todos triunfamos cuando ayudamos a otros a tener más éxito… ¡qué gran manera de ganarse la vida, ¿no les parece?!

Si ya te has trazado metas para lograr algunos de estos incentivos, este es el tiempo adecuado para revisar tu progreso. Si no te has puesto metas, nunca es demasiado tarde para empezar. Comprometámonos a terminar fuertes la segunda mitad de este año, y comprometámonos todos a crear nuestra propia suerte al estar más activos, participar más a menudo, y asumir más riesgos.

Este es el momento de trazarsemetas y lograr más en el Plan deMercadotecnia que te ofrece Forever

¡No te pierdas esta oportunidad de calificar!

NEGOCIOS FOREVER

ES HORA DEENCENDER TU NEGOCIOCON

CREA TU PROPIO FLP.COMdonde puedes reunir tus posibles clientes y referir a personas para que hagan compras o se unan a tu negocio.(ej: nombretusitio.flp.com)

VIZUALIZA TUNEGOCIO FOREVERde un solo vistazo con paneles de información y reportes potenciados por Salesforce, la herramienta de ventas líder en la industria.

MONITOREA TU LÍNEAPara identificar dónde deberías enfocar tu tiempo y esfuerzos.

ORGANIZA TUS POSIBLESCLIENTES Y CONTACTOS

y fíltralos de múltiples maneras para una mejor mercadotecnia de acuerdo con lo

que les interesa.

UNA CUENTA DE CORREO ELECTRÓNICO @FLP.COM CON 30 GBy acceso a aplicaciones populares en Google, tales como Google Drive y Hangouts, donde puedes compartir archivos y chatear con tu línea en otros países.

CAPTURA Y COMPARTE TUS SUEÑOS CON LOS DEMÁS

En un Libro de Sueños con Pinterest

Tarifas desuscripción:

$20/mes$220/año

INSCRÍBETE A TRAVÉS DE TU SITIO DE DISTRIBUIDORhttps://www.foreverliving.com/distribNew/Login.do?languaje=en

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Forever México - Septiembre 201411

· El nivel de Gerente Águila se gana y renueva cada año al cumplir con los siguientes requisitos durante el año calendario, después de calificar como Gerente Reconocido:

¿Qué necesito?1) Estar Activo y calificar para la Bonificación de Liderazgo cada mes.

2) Acumular por lo menos 720 Cajas créditos Totales, incluyendo por lo menos 100 Cajas créditos de nuevas líneas personalmente patrocinadas.

3) Patrocinar personalmente y desarollar por lo menos 2 nuevas líneas.

4) Apoyar las reuniones locales y regionales.

· Además de los requisitos que se enumeran arriba, los Gerentes Senior y niveles superiores también deben desarrollar y mantener Gerentes Águila en línea descendente, como se establece en la siguiente lista. Cada Gerente Águila en línea descendente debe estar en una línea de patrocinio distinta, sin importar en qué generación descendente.

· Este requisito está basado en la posición de Gerente que estaba calificado al comienzo del año calendario:

1) Gerente Senior: 1 Gerente Águila en línea descendente.

2) Gerente Soaring: 3 Gerentes Águila en línea descendente.

3) Gerente Zafiro: 6 Gerentes Águila en línea descendente.

4) Gerente Zafiro Diamante: 10 Gerentes Águila en línea descendente.

5) Gerente Diamante: 15 Gerentes Águila en línea descendente.

6)Gerente Doble Diamante: 25 Gerentes Águila en línea descendente.

7) Gerente triple diamante: 35 Gerentes Águila en línea descendente.

8) Gerente Diamante Centurión: 45 Gerentes Águila en línea descendente.

· Se debe cumplir con todos los requisitos en una sola Compañía Operadora, con excepción del requisito de nuevas Cajas créditos No Gerenciales y el requisito de Gerente Águila en línea descendente, tal como se explica a continuación:

· Empresarios repatrocinados contarán para cumplir con los requisitos de nueva línea descendente personalmente patrocinada, nuevo Supervisor y nuevas Cajas créditos.

· Un Gerente puede combinar nuevas Cajas créditos No Gerenciales de varios países para contar hacia el requisito de 100 nuevos Cajas créditos.

· Un Gerente puede combinar sus Gerentes Águila en línea descendente de varios países con el propósito de alcanzar el estatus de Gerente Águila.

· Si un distribuidor llega a Gerente después del primer día del año:

1) Cualesquier Nuevos Distribuidores que él haya patrocinado durante el mes final del ascenso se controlarán hacia los requisitos de nuevo patrocinio y nuevos Cajas créditos para el Programa de Gerente Águila de ese año calendario.

2) Sus requisitos de Gerente Águila NO son prorrateados; más bien, él necesitará alcanzar el total de 720/100 nuevos Cajas créditos y los 2 nuevos Supervisores durante el resto del año, después de alcanzar el nivel de Gerente.

Al cumplir con todos los requisitos para alcanzar el estatus de Gerente Águila, a la Distribución se le otorgará un viaje para asistir al Retiro anual de Gerentes Águila que se llevará a cabo en su respectiva región. Este incluirá:

1) Boletos de avión para 2 personas y tres noches de alojamiento.

2) Una invitación al exclusivo Entrenamiento de Gerente Águila.

3) Acceso a todos los eventos relacionados con el Retiro de Gerentes Águila.

Forever México - Septiembre 201415

El Incentivo Gerente Águila es relativamente un nuevo programa de incentivos que fue lanzado internacionalmente para cualquier Distribuidor Forever comprometido con alcanzar el éxito de la compañía.

Este incentivo nace en la oficina matriz en Scottsdale, Arizona proporcionando un nuevo enfoque para empujar el negocio de los Distribuidores más allá del nivel de Gerente en los confines del Reparto de Utilidades, Plan del Auto u otros generosos esquemas de incentivos desarrollados por la compañía.

Incentivo Gerente Águila

376 | Forever Artic Sea439 | Forever Daily015 | Aloe Vera Gel222 | Forever Active Probiotic

ENFOQUE DE PRODUCTO

Teniéndote en mentea ti y a tu familia

SinGluten

Gluten es una proteína que se encuentra en el trigo y otros granos como la cebada, la espelta y el centeno.

Mucha gente tiene dificultad de digerir el gluten y se estima que en 1 de cada 100 personas, el gluten puede ocasionar una respuesta del sistema inmune que quizá pueda llevar a la absorción inadecuada de nutrientes y una amplia gama de otros síntomas en el cuerpo.

ENFOQUE DE PRODUCTO

Con un conocimiento cada vez mayor de lo que es el gluten y el deseo de muchas personas de seguir una dieta sin gluten, la mayoría de productos que Forever Living ofrece no contiene gluten. Esto quiere decir que aparecen en las pruebas a niveles mucho menores que 20 partes de gluten por millón (ppm) - el nivel que ha estableció la Administración de Alimentos y Medicamentos de los EEUU para declarar sin gluten a un producto.

Para aquellos que tratan de evitar o limitar el gluten en sus dietas, varios productos de Forever Living pueden ayudar a proporcionar los nutrientes y apoyar la digestión y los niveles de energía.

Productos como el Forever Daily™ pueden apoyar a proporcionar un complemento completo de vitaminas y minerales.

Además de eso, productos como Forever Aloe Vera Gel™ pueden apoyar la digestión y la absorción de nutrientes y Forever Active Probiotic® puede ayudar a promover la utilización adecuada de dichos nutrientes.

Los ácidos grasos escenciales también juegan un papel importante en apoyar la función del sistema inmune y la salud a nivel celular. Forever Arctic Sea® proporciona una fórmula balanceada de ácidos grasos escenciales Omega 3 - DHA y EPA.

Además de eso, debido a que algunas personas pueden experimentar irritaciones cutáneas de cosméticos y productos para el cuidado personal que contiene gluten, flawless by Sonya™ y los productos para el cuidado personal de Forever Living han sido formulados, siempre que ha sido posible, sin ingredientes que contengan gluten y la mayoría de estos productos no contienen gluten.

En armonía con nuestro compromiso de ofrecer productos e ingredientes de la más alta calidad, los productos de Forever Living son analizados para detectar gluten y asegurarnos de que aquellos que siguen una dieta y estilo de vida sin gluten puedan estar cómodos con las opciones que elijan, así apoyar la salud y bienestar en general.

ENFOQUE DE PRODUCTO

para tomar Aloe9 Razones

ENFOQUE DE PRODUCTO

Apoya la digestión saludable

Aloe Vera tiene la habilidad natural de limpiar y ayudar al sistema digestivo en la absorción de nutrientes de los alimentos que comemos y llevarlos a la corriente sanguínea, mientras que a la vez promueve el crecimiento de la bacteria amistosa - ¡todo esto de manera natural!

Higiene y salud dental

Aloe Vera es extremadamente saludable para su boca y encías. Una dosis diaria de Aloe Vera Gel puede promover una higiene oral sana especial-mente cuando se combina con el uso de Forever Bright Tooth-gel.

Provee alivio inmediato

Aloe Vera es legendaria por su habilidad de proveer alivio inmediato a pequeñas quemadu-ras, cortadas, raspaduras e irritaciones menores de la piel, así como de estimular la formación de colágeno.

Apoya la función del sistema inmune

Aloe Vera provee apoyo natural al sistema inmune.

Con sus reforzadores natura-les del sistema inmunológi-co, le ofrece a su cuerpo un arsenal constante con el cual defenderse.

Reparación del colágeno y elastina

Aloe Vera puede añadir un rico suministro de materiales estructurales para producir y mantener una piel saludable y ayudar a combatir los efectos de la edad.

Regula el peso y los niveles de energía

Aloe Vera permite al cuerpo limpiar el sistema digestivo de manera natural, propor-cionando un mayor sentido de bienestar, permitiendo que se aumenten los niveles de energía y ayudando a mantener un peso corporal saludable.

Oligominerales y vitaminas

Algunos de los muchos oligominerales y vitaminas que se encuentran en Aloe Vera incluyen calcio, sodio, hierro, potasio, cromo, magnesio, manganeso, cobre, zinc, vitaminas A, B1, B2, B6, B12, C, E, ácido fólico y niacina. ¡¿Qué mejor manera existe de ayudar a reforzar el sistema de defensa de su cuerpo contra el estrés oxidativo?!

Reparación del cabello

Las enzimas, aminoácidos y cantidades traza de nutrientes en Aloe Vera hacen que sea ideal para la reparación del cabello. Fortalece el tallo del pelo, provee hidratación, acondiciona y deja su pelo suave y luminoso.

Desarrollo de un cuerpo fuerte

Los aminoácidos son componentes básicos de nuestro cuerpo y se utilizan para desarrollar un cuerpo fuerte. Ocho de los aminoá-cidos esenciales se encuen-tran en la planta del Aloe.

Ofrécle a todo su cuerpo las asombrosaspropiededes del Aloe

EVENTOS

“2da Reunión Nacional de Gerentes”

Proyecto Diamante MX

¿Que es el Proyecto Diamante MX?

Un proyecto de liderazgo y compromiso grupal para llevar a México al top 10 en ventas mundiales trabajando en equipo y unificando criterios.

Está dirigido a Gerentes comprometidos.

Unirse al grupo: “Proyecto Diamante MX” en la página de facebook, así mismo descargar las capacitaciones, presentaciones, libros y audio-libros que ahí se compartirán.

Estar comprometido a asistir a las reuniones de líderes bimestrales en México, D.F. Por un tiempo mínimo de 2 años.

Comprometerse a seguir el plan de mercadotécnia cumpliendo con la matriz básica de un mínimo de 2 patrocinios al mes y estar activo. Buscando enfocarse en desarrollar a profundidad líneas sólidas de supervisores.

Conectarse al sistema de entrenamientos y a las reuniones virtuales que se llevarán a cabo todos los jueves:

· Liderazgo: 20:30 hrs.· Oportunidad: 21:00 hrs.

Participar en la reunión corporativa de cada sucursal una vez por semana. Asistir a su sucursal más cercana el último día del mes; Día de cierre buscando transmitir la información a todas las líneas descendentes.

Forever México - Septiembre 201421

ASCENSOS DE AGOSTO

Agosto

María del Rosario Rivera Carranza ....................................... D. F.María del Pilar Cruz Vázquez ................................................... D. F.Abraham Andraca Nieves .......................................................... D. F.Martha Beas Gómez ...................................................................... D. F.José Antonio Guadarrama Hernández ................................ D. F.Esperanza López Ortega ............................................................ D. F.María de los Ángeles Lozada Reyes ..................................... D. F.Ned Brandon Martínez Yee ........................................................ D. F.Jannete Paola Pérez Lozada ..................................................... D. F.Etelvina Sandoval Fuentes ............................................ Guerrero.María Teresa Ocampo Moran ....................................... Guerrero.Bertha Alicia Mendoza Verdin ........................................... Jalisco.Martín Jesús González Mantecón .................................... Jalisco.Manuela Suárez Sánchez ................................................ Durango.

Supervisores

Mujer, madre y líder admirable.

“No es fácil para mí compartir esto y no porque no tenga el deseo, sino porque hay tantas emociones, tantos recuerdos que vienen a mi mente, que no sé por dónde empezar. Iniciaré diciendo que la vida me cambió con Forever, sé que suena trillado pero es real, lo que yo vivía antes de conocer la empresa y lo que hoy vivo no tiene comparación”.

Tenía muchos años trabajando en un empleo tradicional, en una escuela particular; mis funciones eran administrativas y la presión era mucha. Vivía muy estresada puesto que yo era la Directora”. Durante 11 años me había esforzado en ese empleo y mi recompensa era que a mis 47 años de edad yo no tenía ninguna seguridad, ni económica ni laboral. Reflexionando me di cuenta que no estaba preparada para mi futuro. Sabía que yo quería ser una bendición para mis hijas y no una carga, en mis últimos años de vida. Lo que no sabía con certeza era cómo lograr incrementar mis ingresos.En 1992, conocí Forever living y empecé a beneficiarme con los productos. ¡Me encantaron! Esa fue mi primera impresión. Me daban tan buenos resultados que naturalmente los recomendaba y así, sin darme cuenta, comencé a tener logros, llegué a ser Gerente. En esa época sólo dedicaba dos horas diarias a de mi tiempo a el negocio.

Tuve la fortuna de que mi patrocinadora, Estela Hernández, una gran mujer y una gran líder, siempre creyó en mí y siempre me motivó. Ella me impulsaba y me enseñaba como hacer el negocio. Estoy segura que ella veía en mí algo que yo no podía ver. Esa fue mi segunda elección, en 2004 decidí dedicarme al 100% a la oportunidad en Forever y empecé a ganar mejor y a vivir más tranquila, aunque debo confesar que sentí miedo al dejar mi trabajo, pero mi esfuerzo siguió dando frutos.

Aunque al principio no fue fácil y mi ingreso no era muy alto. Sin embargo, la vida te da lecciones que a veces son difíciles de aprender: en esa época, una de mis nietas enfermó gravemente y su tratamiento fue muy costoso. Tuvimos que internarla en un hospital particular y toda la familia sufrimos para poder solventar los gastos, era angustiante pensar que no pudiéramos conseguir el dinero que se necesitaba.

Gracias a Dios, salimos de esa situación. Tomé la tercera decisión: Nunca más quiero vivir esa angustia, no debe pasar nunca más algo pare-cido en mi vida. Y eso significó hacer mi mayor esfuerzo en mi negocio. “Sentí una necesidad im-periosa de ser más productiva y lograr una mayor estabilidad”.

Factores clave para lograr el éxito.

Determinación personal de hacer las cosas a pesar de las emociones que una pueda sentir. Me refiero al miedo, que muchas veces se presenta: Miedo a invitar a las personas, miedo a que no funcione. En mi caso, cuando quemé todas mis velas, dejando mi antiguo empleo sólo estaba yo y mi capacidad de hacer crecer mi negocio en Forever. Yo sabía que ya no podía regresar y tenía que cruzar o me hundiría.

Una de las frases que más me impacto cuando la escuché fue: “Detrás del miedo está el dinero”. Así que yo tuve que atravesar el miedo para lograr mi sueño. Otro aspecto importante es la capacitación, yo tuve que capacitarme y aprender lo que no sabía.

Detrás del miedo está el dineropor Lourdes Hernández. Gerente Senior

Lourdes Hernández

Forever México - Septiembre 201423

DISTRIBUIDOR DEL MES

Leí mucho, eso fue muy importante en ese momento y hoy lo sigue siendo. Considero que como líder tienes que ir siempre un poco adelante de tu grupo, para que quienes ingresan sientan que eres confiable.

Debes estar convencido que el crecimiento que se logra en Forever es maravilloso porque te convierte en la mejor persona que puedes llegar a ser en todos los aspectos.

En esta empresa hay personas excepcionales empezando por el Sr. Rex fundador de la compañía a quien agradezco su visión de tocar y ayudar a tanta gente, así como a nuestro Director Nacional Eliécer Becerra por su capacidad de liderazgo, entusiasmo y apoyo pero sobre todo por su confianza en todos nosotros.

“Lo más importante es que estoy muy agradecida con Dios por haberme permitido vivir esta vida, conocer esta sensacional empresa y estar rodeada de tantas maravillosas personas. Gracias a esto descubrí la misión de mi existencia, lo que hago en Forever me hace sentir realizada, útil y feliz por contribuir a que otras personas lo sean también. Esta es una parte fundamental de lo que al desarrollar mi negocio he recibido

y por si fuera poco ¡Mis mejores amigos y amigas son personas que también hacen el negocio!

Ahora he ganado Academias, Rallys, Incentivo de auto, muchos amigos y grandes satisfacciones.

Conozco lugares que nunca me imagine conocer y se que aún me falta mucho camino por

recorrer y nunca lo haré sola por que Forever me acompaña.

“Que Dios los bendiga a todos”¡YO SOY FOREVER!

cepten los retos que les presenta la vida y enfréntenlos,

pero sobre todo que se pongan a sí mismos sus propios retos para que siempre estén preparados y la vida no los sorprenda”.

EVENTOS

Disponibles a la venta en:01800 · 80 · 10 · 600

Y en sucursal Castillo:Havre 58 esq. Liverpool Col. Juárez

Del. Cuauhtémoc C.P. 06600 México D. F.

Earth (368)

Sky (369)

Heaven (370)

Forever México - Septiembre 201425

INFORMACIÓN

TOP 10Sucursales conmás ventas

TOP 5Sucursales con Gerentes Activos

TOP 5Sucursalescon más nuevos

TOP 5Distribuidoresen puntos totales

TOP 5Distribuidoresen puntos no gerenciales

Zoilo y Aurelia Castro MorelosIsmael y Elenita Zamora QuerétaroJorge y Estela García QueretaroAbel y Juanita Arcadia JaliscoRaúl y Fanny Solis Guerrero

Ismael y Elenita Zamora QuerétaroCésar y Gorethy Buenrostro GuanajuatoHector y Arely Valera MorelosRuben y Sara Ruiz CastilloRaúl y Margarita Bustamante Ecatepec

1 D.F. Castillo2 Jalisco3 Quéretaro4 Oaxaca5 Ecatepec6 Morelos7 Puebla8 Sinaloa9 Celaya10 Guerrero

1 Querétaro2 Jalisco3 Culiacán4 Ecatepec5 Castillo

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