Dado que los trabajadores son la principal fuente de accidentes, entonces …

¿Qué podemos hacer para evitar que se lesionen?

Pablo Pinto Ariza

@pablojosepinto

La solución NO es: Colocar controles en las máquinas, equipos, instalaciones y demás fuentes de peligros

Castigarlos por cada acto inseguro.

La solución tampoco es:

Darles más EPP.

La solución tampoco es:

La solución tampoco es:

Supervisarlos de tal forma que no tengan espacios para actos inseguros.

Vea el siguiente video

entonces …¿Qué hacemos?

1. Compromiso de la gerencia

El primer trabajador con el cual se debe comenzar es con el Gerente

De lo contrario, todo el sistema será en vano

Los programas de cultura preventiva requieren de:

• Recursos,• Participación de los mandos intermedios,

trabajadores y • un alineamiento completo en ese cambio

de dirección. Esto solo es posible con un compromiso firme de la dirección.

2. Involucramiento de todos los trabajadores

Hay que lograr que los trabajadores sean consientes de las Consecuencias de sus actos

Hay que subrayar las consecuencias de esos accidentes, tanto para la víctima y su familia, como para la empresa y la sociedad, y así se llegara a establecer que los accidentes constituyan un verdadero flagelo Social.

3. Reconocimiento por comportamientos seguros y cero tolerancia de actos inseguros

4. Promover el Autocuidado

AutocuidadoCuidar de uno mismo

Cuidar de otrosPrácticas a través de las cuales se promueven conductas seguras.

Formar conductasgeneralmente en trabajadores nuevos

Modificar conductasGeneralmente en trabajadores antiguos.

Criterios a tener en cuenta

• Los seres humanos tienen el potencial de desarrollar habilidades intelectuales y prácticas y de mantener la motivación para el autocuidado de ellos mismos y de los miembros de su familia

• Las formas de cubrir los requisitos de autocuidado tienen elementos culturales, y varían de un individuo a otro, o de un grupo a otro.

• La realización de autocuidado requiere la acción intencionada y calculada, condicionada por las habilidades de la persona y se basa en el supuesto que las personas saben cuándo pedir ayuda. Las personas pueden escoger entre distintas opciones o conductas de autocuidado, estando entre ellas la opción de no actuar.

Cuidar de uno mismo

El acto de cuidar de uno mismo requiere el inicio de una compleja serie de conductas:

• La toma de conciencia del propio estado de salud, • Deseo consciente de satisfacer las propias necesidades de

autocuidado,• Pensar en la posibilidad de realizar una conducta de autocuidado, • Analizar los pro y los contra de las alternativas, • Tomar una decisión acerca de la situación de salud, • Diseñar un plan o procedimiento, • El compromiso de implementar y continuar con el plan.

Conocimiento: saber qué hacer

Motivación: querer hacerlo

Habilidades: poder hacerlo

Recursos: para hacerlo

5. Se debe capacitar a los trabajadores. Muchos actos inseguros se debe a falta de conocimiento

www.apdr.org.pe

Pablo Pinto Ariza

@pablojosepinto