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SaludMental
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Proyecto Tipo Implementación de la
Estrategia Rehabilitación en Salud Mental Basada en
Comunidad (RBC en Salud Mental)
Subdirección de Enfermedades No
Trasmisibles Grupo Gestión Integrada para la
Salud Mental
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Proyecto Tipo: Implementación de la Estrategia Rehabilitación en Salud Mental
Basada en Comunidad (RBC en Salud Mental).
Subdirección de Enfermedades No Transmisibles
Coordinación editorial y cuidado de texto
Nubia Bautista
Elaboración
Diana María Rodríguez Araújo
Psicóloga
Imprenta Nacional de Colombia
Primera Edición
Carrera 13 No. 32 76
PBX: (57-1) 330 50 00
FAX: (57-1) 330 50 50
Bogotá D.C., Colombia, Agosto de 2016
Usted puede copiar, descargar o imprimir los contenidos del Ministerio de Salud y Protección Social MSPS para su propio uso y puede incluir extractos de publicaciones, bases de datos y productos de multimedia en sus propios documentos, presentaciones, blogs, sitios web y materiales docentes, siempre y cuando se dé el adecuado reconocimiento al MSPS como fuente y propietaria del copyright. Toda solicitud para uso público o comercial y derechos de traducción se sugiere contactar al MPSP a través de su portal web www.minsalud.gov.co
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ALEJANDRO GAVIRIA URIBE
Ministro de Salud y Protección Social
CARMEN EUGENIA DÁVILA GUERRERO
Viceministra de Protección Social
FERNANDO RUIZ GÓMEZ
Viceministro de Salud Pública y Prestación de
Servicios
GERARDO BURGOS BERNAL
Secretario General
ELKIN DE JESÚS OSORIO SALDARRIAGA
Director de Promoción y Prevención
JOSÉ FERNANDO VALDERRAMA VERGARA
Subdirector de Enfermedades No
Transmisibles
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TABLA DE CONTENIDO
Pag.
1. INTRODUCCIÓN.........................................................................................................................52. PROBLEMA POR RESOLVER.................................................................................................73. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA......................................................................................74.JUSTIFICACION................................................................................................................................85. LO QUE DICEN LAS NORMAS..............................................................................................136. RECURSOS NECESARIOS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL PROYECTO............157. CONDICIONES A CUMPLIR PARA IMPLEMENTAR EL PROYECTO............................188. ALTERNATIVA PROPUESTA.................................................................................................239. PRESUPUESTO Y CRONOGRAMA......................................................................................2910. MANTENIMIENTO O CONTINUIDAD................................................................................31
DOCUMENTO SUJETO A ACTUALIZACIÓN
Se aclara que este documento se encuentra sujeto a actualizaciones
periódicas con base en las disposiciones del Órgano Colegiado de
Administración y Decisión (OCAD), el Departamento Nacional de Planeación,
las políticas nacionales de salud, normas técnicas, lineamientos y las
dinámicas propias de cada territorio.
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1. INTRODUCCIÓN
En este documento se presenta un PROYECTO TIPO (es decir: un modelo que facilita
la formulación de un proyecto; centrado acciones de promoción de la salud y prevención
de la enfermedad) para la implementación de la Estrategia Rehabilitación en Salud
Mental Basada en Comunidad (RBC en Salud Mental), el cual puede ser presentado y
ejecutado puede ser implementado por las entidades territoriales ajustándolo a sus
realidades propias.
En el presente documento se Incluye también el procedimiento para desarrollar este
tipo de proyectos, así como el presupuesto estimado. Del mismo modo, se indica
cuál es el mecanismo que puede ser empleado para su continuidad y mantenimiento.
Lo anterior organizado en los siguientes componentes:
• Identificación del problema.
• Detalle técnico de la alternativa propuesta y su costo.
• El cronograma estimado para su ejecución.
• Descripción de los recursos requeridos para su mantenimiento y operación.
Palabras claves: RBC, salud mental, comunidad, agentes comunitarios, problemas y
trastornos mentales, inclusión, familia, persona cuidadora, gestión de riesgo, desenlaces
no deseados. A continuación se presentan las definiciones más relevantes consideradas
para este proyecto:
• Rehabilitación Basada en Comunidad (RBC): Aunque existen diferentes
definiciones de la RBC, para efectos de este documento se utilizará la
contemplada en el PDSP 2012 – 2021: “proceso de desarrollo local inclusivo de
carácter intersectorial que aporta en la atención integral en salud para las
personas con discapacidad bajo el enfoque diferencial y para la prevención,
atención y mitigación de los problemas, trastornos y eventos vinculados a la salud
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mental”.
• Salud Mental: En Colombia la Ley 1616 de 2013 define la salud mental como “un
estado dinámico que se expresa en la vida cotidiana a través del comportamiento
y la interacción de manera tal que permite a los sujetos individuales y colectivos
desplegar sus recursos emocionales, cognitivos y mentales para transitar por la
vida cotidiana, para trabajar, para establecer relaciones significativas y para
contribuir a la comunidad”.
• Problemas Mentales: Según la Clasificación Internacional de Enfermedades
Versión 10 - CIE-10 de la Organización Mundial de la salud y el manual
diagnóstico y estadístico de los trastornos mentales (DSM-V) de la Asociación
Psiquiátrica Americana, un problema de salud mental es un evento que “afecta la
forma como una persona piensa, se siente, se comporta y se relaciona con los
demás, pero sus manifestaciones no son suficientes para incluirlos dentro de un
trastorno específico según los criterios de las clasificaciones internacionales de
trastornos mentales”.
• Trastornos Mentales: Actualmente no existe una única definición de los
trastornos mentales, ninguna de las definiciones existentes abarca todo el
espectro de estos trastornos; se acepta el origen multifactorial, pero hay muchos
aspectos poco definidos en relación con estas alteraciones. El DSM V ha dado
algunas pautas para la clasificación del trastorno mental y un síndrome
caracterizado por una alteración clínicamente significativa del estado cognitivo, la
regulación emocional o el comportamiento de un individuo, que refleja una
disfunción de los procesos psicológicos, biológicos o del desarrollo que subyacen
en su función mental.
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2. PROBLEMA POR RESOLVER Este numeral identifica el problema y define los objetivos que tiene un proyecto de
IMPLEMENTACIÓN DE LA ESTRATEGIA RBC EN SALUD MENTAL.
La pregunta a contestar es la siguiente: ¿La entidad territorial tiene la necesidad de
fortalecer los procesos comunitarios e intersectoriales para el abordaje integral de los
problemas, trastornos mentales y gestionar los riesgos asociados (todas las formas de
violencia, la conducta suicida, la morbimortalidad asociada a consumo problemático de
alcohol y otras sustancias psicoactivas, la discapacidad mental o psicosocial y la sobre
carga del cuidador)?
Se propone el siguiente problema: En el territorio hay múltiples factores que pueden
favorecer la presencia de problemas mentales y trastornos mentales y del
comportamiento y esto aumenta la probabilidad de presentarse desenlaces no deseados
en salud mental. La entidad territorial percibe como necesidad en salud o ha priorizado en
las metas de plan de desarrollo los problemas y trastornos mentales.
3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
La Encuesta Nacional de Salud Mental 2015, dentro de sus resultados más relevantes,
encontró que el 44,7% de los niños y niñas entre 7 y 11 presenta por lo menos un síntoma
asociado con un posible trastorno mental. El 7,2% de los adolescentes encuestados
reportó por lo menos un trastorno mental diagnosticado, al igual que el 5,1% de los
adultos entre 18 y 44 años, y el 4% de las personas con 45 años y más.
Adicional a lo anterior, el Estudio Carga de Enfermedad en Colombia 2010, encontró que
dentro de las primeras 7 enfermedades con mayor carga en población general, se
encuentran la depresión mayor unipolar, con 68,8 AVISAS en las mujeres y 37,8 en los
hombres, y los trastornos bipolares, con 11 AVISAS en los hombres y 7 en las mujeres.
Las personas con trastornos mentales que no reciben una atención adecuada, presentan
recaídas y deterioros que llevan a urgencias y reingresos hospitalarios con altos costos
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para el sistema sanitario en camas hospitalarias, medicamentos y servicios de salud en
general. Así mismo se generan costos sociales representados en la pérdida de
oportunidades para estudiar, formar familia y aportar al desarrollo económico del País.
De otra parte, cada entidad territorial puede relacionar las tendencias de los indicadores
que muestran que, en su caso particular, cuenta con riesgo asociados con trastornos
mentales.
4.JUSTIFICACION
Este punto debe responder a la pregunta ¿por qué es importante que el problema se
resuelva? ¿qué pasaría si no se interviene el problema? Justificar en términos de
desenlaces no deseados en salud mental, tales como: violencias, discapacidad asociada
a trastorno mental, morbimortalidad asociada a consumo problemático de alcohol y otras
sustancias psicoactivas, sobre carga de cuidadores, entre otros.
Responder a las anteriores situaciones de salud mental, supone fortalecer los servicios de
salud para garantizar la atención integral en salud mental, pero también implica garantizar
la continuidad de su cuidado en la familia, la comunidad, el entorno educativo y laboral.
Porque en salud mental la rehabilitación integral sucede en los entornos de vida, en la
medida en que se desarrollan procesos de inclusión social.
Lo antes descrito es una problemática de salud pública que implica un trabajo conjunto
entre las instituciones involucradas en la promoción, prevención, atención y rehabilitación
en salud mental, tanto del sector salud como de los demás sectores: educación, justicia,
cultura, recreación, deportes, trabajo (sector empresarial y comercial público y privado),
las iglesias, las organizaciones sociales, comunitarias, las familias y las personas.
Cada entidad territorial debe analizar la situación de salud mental de su población para
sustentar la necesidad de implementar la RBC como estrategia para el fortalecimiento y
empoderamiento de la comunidad en torno al mejoramiento de la calidad de vida de las
personas con trastornos mentales, sus familias y cuidadores, propendiendo por su
rehabilitación integral e inclusión social y reduciendo el riesgo de desenlaces no
deseados.
Causas del problema:
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Causas directas
• Sub-registro de personas con problemas, trastornos mentales (no identificación)
• Presencia de estigma en salud mental
• Desconocimiento y poca participación de las familias y la comunidad en el manejo
de los problemas y trastornos mentales y en la gestión de los riesgos asociados.
• Deficiencia en la oportunidad, calidad e integralidad de los servicios de salud
mental.
• Se considera el tema de salud mental exclusivo de una rama de la salud
• Exposición a estresores psicosociales y/o presión de pares.
• Consumo de alcohol en adolescentes
Causas indirectas
• Baja cobertura de las acciones de promoción, prevención y gestión de riesgos en
salud mental
• Poca capacidad de respuesta desde la atención primaria en salud mental
• Escasos estudios sobre el tema a nivel local que ayuden a los tomadores de
decisiones a priorizar las intervenciones
• Deficiente articulación intersectorial
Consecuencias del problema:
Efectos directos:
• Aumento en la demanda de servicios en salud mental en niveles de mediana y alta
complejidad
• Incremento de desenlaces no deseados en salud mental
• Detrimento de la calidad de vida para los usuarios, sus familias y cuidadores
Efectos indirectos:
• Sobre costos en la atención
• Pérdida de oportunidades para el desarrollo local
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De acuerdo con lo anterior, el proyecto para la IMPLEMENTACIÓN DE LA ESTRATEGIA
RBC EN SALUD MENTAL tiene como propósito generar y fortalecer procesos
comunitarios y de articulación intersectorial para favorecer la identificación,
caracterización, canalización y seguimiento de casos de problemas y trastornos mentales
y del comportamiento, así como la gestión de los riesgos asociados (violencias,
discapacidad, conducta suicida, morbimortalidad por consumo de alcohol y SPA, sobre
carga del cuidador) en los entornos de vida (familiar, laboral, educativo y comunitario), la
rehabilitación integral y la inclusión social de las personas con problemas, trastornos
mentales, sus familias y cuidadores. Lo cual redundará en el mejoramiento de su calidad
de vida y en la reducción de costos para el sistema de salud.
La Estrategia RBC en salud mental cuenta con los siguientes componentes:
• Diagnóstico y Planeación participativa
• Articulación intersectorial
• Generación de capacidades: Actores de los diferentes sectores, familias y
comunidad.
• Identificación, formación y acompañamiento de agentes comunitarios de RBC en
salud mental.
• Identificación, caracterización, canalización y seguimiento de casos.
• Identificación, conformación y fortalecimiento de redes, grupos de apoyo y ayuda
• La RBC en Salud Mental favorece el rol de la familia y la comunidad en los procesos de prevención, atención, rehabilitación y gestión de los riesgos en salud mental, también permite optimizar la detección temprana y la atención oportuna de los casos reduciendo costos para las familias, las comunidades y el sistema de salud.
• Promueve la coordinación intersectorial, mediante la integración de saberes y experiencias de los diferentes actores involucrados corresponsablemente en la planeación, realización y evaluación de acciones integrales para mejorar las condiciones de vida, la inclusión social y el ejercicio de la ciudadanía de las personas con problemas o trastornos mentales, sus familias y cuidadores, en busca de un efecto sinérgico en el desarrollo de toda la comunidad.
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mutua
• Participación, movilización y organización social.
• Evaluación de resultados
Duración y cobertura:
Este proyecto se calcula para una duración de seis meses, con la siguiente cobertura
mínima:
• 1260 familias (cinco personas por familia) en zona urbana y 540 familias (cinco
personas por familia) en zona rural no dispersa que reciben acompañamiento,
actividades para la generación de capacidades en salud mental y para el
fortalecimiento del apoyo social.
• Diez instituciones educativas en zona urbana y dos en zona rural (con cobertura
directa a 100 docentes y 200 estudiantes que se formarán como agentes
escolares de RBC en salud mental, y que reciben seguimiento y acompañamiento
por parte de los profesionales del proyecto).
• Representantes de todas las instituciones de los diferentes sectores con presencia
en el municipio seleccionado (alrededor de 80 personas), para la convocatoria
tener en cuenta los COMPOS, COPACOS, Consejos Territoriales de Salud y de
Seguridad Social en Salud. Vincular a los medios de comunicación locales,
comités de emergencias, iglesias, otros. Con los cuales se realizarán actividades
para la generación de capacidades en salud mental y de coordinación
intersectorial para la implementación de la estrategia en lo relacionado con la
implementación de rutas de atención y acceso a servicios y programas de los
diferentes sectores.
• Representantes de las organizaciones de base existentes en el municipio (Juntas
de acción comunal, organizaciones de mujeres, comités de discapacidad, otras),
alrededor de 100 personas, quienes se formarán como agentes comunitarios de
RBC en salud mental y que reciben seguimiento y acompañamiento por parte de
los profesionales del proyecto. Si no se encuentran conformadas organizaciones
como las mencionadas, identificar los líderes de la comunidad para iniciar el
trabajo con ellos.
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Todos los anteriores participan en actividades de planeación participativa, sistematización
y evaluación de los resultados del proyecto.
Teniendo claridad de que esta es una necesidad en su entidad territorial, el siguiente paso
es conocer y entender la solución propuesta en este PROYECTO TIPO, la cual empieza
por analizar el árbol de objetivos.
Objetivo general del proyecto:
Implementar la estrategia RBC en salud mental para generar y fortalecer procesos
comunitarios y de articulación intersectorial que permitan el abordaje integral de los
problemas, trastornos mentales y gestionar los riesgos asociados.
Objetivos específicos directos:
Realizar la identificación, caracterización, canalización y seguimiento de casos de
problemas y trastornos mentales y del comportamiento.
• Promover la gestión de los riesgos asociados a los problemas y trastornos
mentales y del comportamiento (violencias, discapacidad, conducta suicida,
morbimortalidad por consumo de alcohol y SPA, sobre carga del cuidador) en los
entornos de vida (hogar, laboral, educativo y comunitario), a través de la
conformación de una red de agentes comunitarios de RBC en salud mental y
grupos de apoyo y ayuda mutua.
• Generar capacidades para la implementación de la estrategia en los equipos
básicos de salud, líderes comunitarios, personas con trastornos mentales,
familiares y cuidadores, representantes de otros sectores involucrados de manera
relevante en la implementación de la estrategia.
• Convocar a las personas con problemas o trastornos mentales, sus familias y
cuidadores para la conformación y desarrollo de grupos de apoyo y de ayuda
mutua.
• Elaborar un plan operativo intersectorial para el desarrollo y sostenibilidad de la
estrategia a corto, mediano y largo plazo en el municipio
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Objetivos específicos indirectos:
• Concertar con el SENA regional el desarrollo del curso “Cuidado de la Salud
Mental en los Entornos de Vida” para auxiliares de enfermería y de salud pública” y
disponer la logística para esto.
• Diseñar e implementar un programa de formación para líderes comunitarios como
agentes de RBC en salud mental y para personas cuidadoras, atendiendo a los
lineamientos y recomendaciones del Ministerio de Salud y Protección Social para
este tipo de programas de formación.
• Diseñar e implementar un programa de formación para profesionales de los
diferentes sectores involucrados de manera significativa en la implementación de
la estrategia, atendiendo a los lineamientos y recomendaciones del Ministerio de
Salud y Protección Social para este tipo de programas de formación.
• Desarrollar procesos de planeación participativa con los diferentes actores
institucionales y comunitarios involucrados.
Fines directos:
• Generar procesos de rehabilitación integral e inclusión social para las personas
con problemas, trastornos mentales sus familias y cuidadores.
• Reducir el estigma en salud mental
• Generar procesos de movilización y organización social
• Mejorar de la calidad de vida de las personas con trastornos mentales sus familias
y cuidadores.
• Fortalecer la respuesta de las entidades territoriales a los problemas y trastornos
mentales
Fines indirectos:
• Reducir la morbimortalidad y la carga de enfermedad por trastornos mentales
5. LO QUE DICEN LAS NORMAS
Este PROYECTO TIPO está diseñado cumpliendo con todas las normas que le son
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aplicables. A manera de información, se presenta a continuación el marco normativo más
relevante para este PROYECTO TIPO:
• La Constitución Nacional en su artículo 13 establece que el “Estado promoverá
las condiciones para que la igualdad sea real y efectiva y adoptará medidas en
favor de grupos discriminados o marginados'' y que se “protegerá especialmente a
aquellas personas que por su condición económica, física o mental, se encuentren
en circunstancia de debilidad manifiesta y sancionará los abusos o maltratos que
contra ellas se cometan.”
• La Ley 1438 de 2011, por la cual se hacen algunas modificaciones en el Sistema
General de Seguridad Social en Salud y se dictan otras disposiciones, ordenó
fortalecer el Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS) mediante la
adopción de una estrategia de atención primaria en salud (APS) constituida por
tres componentes integrados e interdependientes: Los servicios de salud, la acción
intersectorial/transectorial y la participación social, comunitaria y ciudadana.
Específicamente en Salud Mental la misma ley ordena que “las acciones de salud
deben incluir la garantía del ejercicio pleno del derecho a la salud mental de los
colombianos y colombianas, mediante atención integral en salud mental para
garantizar la satisfacción de las necesidades de salud y su atención como parte
del Plan de Beneficios y la implementación, seguimiento y evaluación de la política
nacional de salud mental”.
• El Plan Decenal de Salud Pública 2012 -2021 contempla la implementación y
desarrollo de la RBC desde la Dimensión Prioritaria “Convivencia Social y Salud
Mental” y desde la Dimensión Transversal “Atención Integral en Salud para las
Personas con Discapacidad bajo el Enfoque Diferencial.
• La Ley 1751 de 2015 “Ley Estatutaria de Salud” Por medio de la cual se
protege y garantiza el derecho fundamental a la salud.
• La resolución 429 de 2016, por medio de la cual se adopta la Política de Atención
Integral en Salud (PAIS) y la garantía de este derecho fundamental, desde la
atención primaria (APS), la salud familiar y comunitaria y la gestión del riesgo en
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salud.
• La Ley 1616 de enero 21 de 2013 (“Ley de Salud Mental”) tiene por objeto
“garantizar el ejercicio pleno del Derecho a la Salud Mental a la población
colombiana, priorizando a los niños, las niñas y adolescentes, mediante la
promoción de la salud y la prevención del trastorno mental, la atención integral e
integrada en salud mental en el ámbito del Sistema General de Seguridad Social
en Salud, de conformidad con lo preceptuado en el artículo 49 de la Constitución y
con fundamento en el enfoque promocional de Calidad de Vida y la estrategia y
principios de la Atención Primaria en Salud”. En su artículo 13, esta Ley incluye la
RBC dentro de las modalidades y servicios de atención integral e integrada en
salud mental.
• Ley Estatutaria 1618 de 2013, cuyo objeto consiste en garantizar y asegurar el
ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad, mediante la
adopción de medidas de inclusión, acción afirmativa y de ajustes razonables y
eliminando toda forma de discriminación por razón de discapacidad'', ordena de
manera explícita la implementación de la Estrategia RBC para la inclusión de las
personas con discapacidad.
• La Resolución 518 de 2015, Por medio de la cual se dictan disposiciones en
relación con la Gestión de la Salud Publica y se establecen directrices para la
ejecución, seguimiento y evaluación del Plan de Salud Pública de intervenciones
colectivas (PIC), incluye la RBC como una de las intervenciones a ejecutar a
través de este plan.
6. RECURSOS NECESARIOS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL PROYECTO
Teniendo claridad sobre el problema a solucionar y las normas que aplican al proyecto, la
siguiente pregunta que debe hacerse es:
¿Mi entidad territorial tiene los recursos necesarios para implementar la estrategia
RBC en salud mental?
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Las entidades territoriales cuentan con diversas fuentes de financiación como el
Sistema General de Regalías (SGR), el Sistema General de Participaciones (SGP),
rentas propias e incluso recursos del Presupuesto General de la Nación (PGN).
Todas estas fuentes deben ser consultadas, identificando los recursos que pueden
financiar el proyecto y los requisitos a cumplir para tener acceso a cada una de ellas.
Conozca cuál es el alcance del proyecto y sus objetivos, con el fin de tener una
descripción técnica de la solución para luego tener un presupuesto del mismo.
El proyecto cuenta con tres capítulos principales que deben ser financiados:
4.1. Preinversión: El PROYECTO TIPO, al definir los aspectos técnicos requeridos
para su implementación, genera un ahorro en los costos correspondientes a
preinversión. Sin embargo, en esta etapa se deberán destinar recursos para la
contratación de un profesional en psicología quien desarrollará acciones de
planeación y gestión (asumiendo las responsabilidades de referente de salud mental),
con el propósito de que apoye a la dirección territorial de salud en la definición de la
población a atender a través del proyecto y en los procesos de gestión de la salud
pública indispensables para la implementación de la RBC en salud mental, tales como
la coordinación intersectorial, la promoción de la participación social y comunitaria, la
gestión de las intervenciones individuales con las EAPB e IPS, la gestión del
aseguramiento, entre otras.
4.2. Ejecución: Con base en costos de 2016 se estima que el valor de la inversión
por persona es de $33.689. Tener en cuenta que este proyecto tipo estima una
cobertura aproximada de 9.000 personas. Este valor incluye lo siguiente:
• Honorarios de 8 profesionales (psicólogos, enfermeros, trabajadores sociales)
con formación en salud mental y con experiencia mínima de dos años en
procesos de salud mental con comunidades. Uno de ellos asume las funciones
de coordinación del proyecto dividiendo su jornada en dos medios tiempos. Se
estiman honorarios de $4.000.000 cada profesional y $4.500.000 para el
coordinador, por 6 seis meses, para un total de $195.000.000 (este valor puede
variar dependiendo de las características del territorio).
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• Gastos de logística:
Desplazamientos de los profesionales y los beneficiarios de las diferentes
actividades, equipos de comunicaciones para los profesionales, mobiliario y
equipos de oficina, recordatorios para los líderes comunitarios que se formen
como agentes comunitarios, papelería, organización de reuniones con los
diferentes actores y eventos masivos con la comunidad, sistematización e
informe final con recomendaciones para la continuidad del proceso, por un valor
de $108.200.00
4.3. Mantenimiento o continuidad: Teniendo en cuenta que este es un proyecto de
fortalecimiento comunitario y de la gestión interinstitucional, que deja la capacidad
instalada para su desarrollo en los diferentes actores del municipio en el que se
implementa, se estima que los recursos necesarios para la operación y
mantenimiento o continuidad de este proyecto, ampliando su cobertura al mismo
número de personas, son $309.800.000 anuales, aproximadamente (precios de 2016,
en zona urbana y rural no dispersa), los cuales incluyen lo siguiente:
• Honorarios y gastos de desplazamiento para un profesional de la salud, con
formación en salud mental, que asume las funciones de coordinación y
acompañamiento a los diferentes procesos y actividades propias de la RBC en
salud mental. Son $51.600.000 representados en honorarios de $4.000.000 y
transporte de 200.000 mensuales.
• Honorarios y gastos de desplazamiento para 12 auxiliares de enfermería y/o
salud pública, con profundización en salud mental. Son $187.200.000
representados en honorarios de $1.000.000 y transporte por $200.000
mensuales cada uno.
• Gastos de desplazamiento para un promedio de 100 agentes comunitarios de
RBC en salud mental. $115.200.000.
• Logística para 2 encuentros de agentes (comunitarios y escolares) de RBC en
salud mental.
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Los recursos para otros eventos masivos y otras actividades grupales deberán ser
gestionados, desde sus propios planes de acción, por la comunidad e instituciones
comprometidas con la estrategia.
7. CONDICIONES A CUMPLIR PARA IMPLEMENTAR EL PROYECTO
A través de la RBC en salud mental la entidad territorial identifica y caracteriza a su
población con problemas y trastornos mentales, del comportamiento, epilepsia y
otros; según las necesidades encontradas en estas familias y grupos realiza las
canalizaciones correspondientes a los programas y servicios de salud y de otros
sectores, haciendo seguimiento a la efectividad de las mismas. Es así como esta
estrategia, al ser promovida desde el sector salud, supone el fortalecimiento de los
servicios de baja complejidad, a través de la formación de los equipos básicos de
salud para aumentar su capacidad resolutiva en salud mental. Por esto es necesario
que la comunidad priorizada para la implementación de la RBC en salud mental
cuente con un centro de salud cercano que tenga profesionales y técnicos formados
en salud mental.
En este orden de ideas el Ministerio de Salud y Protección Social promueve la
formación de los profesionales no especializados (principalmente médicos y
enfermeras) en el uso de la Guía de Intervención MhGAP, de la OMS/OPS, a través
de la cual se fortalecen sus capacidades para evaluar, diagnosticar y definir un
tratamiento de baja complejidad en salud mental y para hacer la canalización al
prestador complementario en los casos que así lo requieran. Esto también supone
contar con el acompañamiento de un psiquiatra de manera presencial, itinerante o
remota a través del servicio de telemedicina. La Entidad Territorial puede gestionar
este curso con las universidades colombianas que pertenecen al campus virtual de
OPS.
Para la formación de los auxiliares de enfermería y técnicos en salud pública, en
asocio con el SENA, se creó el curso presencial “Cuidado de la Salud Mental en los
Entornos de Vida”, con el código 22620459, que puede ser solicitado por la entidad
territorial al centro de formación del SENA regional.
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¿Qué se debe conocer o hacer para implementar la RBC en salud mental?
Como primer paso es indispensable definir claramente la población que se va a
beneficiar de manera directa e indirecta con el proyecto. Para esto se deben
identificar y priorizar grupos de riesgo como los siguientes: Personas con trastornos
mentales, con discapacidades, con enfermedades crónicas, con VIH/SIDA,
pertenecientes a pueblos indígenas, grupos étnicos, personas victimas (del conflicto
armado, de violencia sexual, intrafamiliar, etc.), otras poblaciones vulnerables. Se
recomienda hacer también una priorización por zonas, comunas, barrios u otros,
dependiendo del perfil epidemiológico propio del municipio.
La RBC es una estrategia que va generando movilización social y “masa crítica” pero,
por sus características de acompañamiento inicial por parte del talento humano
profesional y técnico en salud, se recomienda comenzar su implementación en
comunidades pequeñas, de preferencia con presencia de una ESE departamental o
municipal.
Se recomienda realizar actividades como las siguientes:
• Revisión de los Lineamientos Nacionales para la Implementación de RBC en
salud mental.
• Reunión de análisis entre equipo de salud mental y otros grupos de salud
pública, Promoción social y discapacidad de la entidad territorial, para socializar
y elegir conjuntamente los grupos de riesgo a intervenir mediante la estrategia.
Como insumos para el anterior análisis se recomiendan los siguientes: el ASIS (si se
cuenta con la profundización en salud mental, mucho mejor), los resultados de la
implementación de la metodología PASE, y el PTS.
De tal manera, aunque los costos para este proyecto tipo han sido calculados para
una duración de seis meses con una cobertura aproximada de 9.030 personas (en
familias, instituciones educativas, organizaciones de base), como se describió en el
ítem “Duración y cobertura”, el municipio debe adaptarlo a su realidad con base en
el análisis antes planteado, y teniendo en cuenta que, según la Encuesta Nacional
de Salud Mental 2015, el 46% de los niños y niñas menores de 12 años pueden
presentar un problema mental, el 4,7% de los adultos puede presentar un trastorno
mental, siendo la depresión mayor la segunda causa de carga de enfermedad en el
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país, siendo sólo superada por las enfermedades cardiovasculares.
Tabla 1: Cálculo implementación RBC en Salud Mental
Concepto Cantidad
Ejecución durante los primeros 6 meses
Profesionales psicólogos, enfermeras, trabajadores sociales con un mínimo de dos años de experiencia en procesos de salud mental con comunidades
8
Familias en zona urbana (costo de desplazamiento para actividad de identificación y acompañamiento en entorno hogar)
1.260
Familias en zona rural no dispersa (costo de desplazamiento para actividad de identificación y acompañamiento en entorno hogar)
540
Instituciones Educativas en zona urbana (Costo desplazamiento para una actividad de sensibilización y una para apoyo a un evento, en cada IE)
10
Instituciones Educativas en zona rural no dispersa (Costo desplazamiento para una actividad de sensibilización y una para apoyo a un evento, en cada IE)
2
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con docentes y estudiantes (representantes de gobiernos escolares y brigadistas)
12
Jornadas con escuelas de padres 24
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de instituciones
6
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de organizaciones de base.
12
Grupos de apoyo con familias (mínimo 5 sesiones con cada uno) 80
Actividades de 100 agentes comunitarios de RBC en SM desde el cuarto mes del proyecto (mínimo 3 con cada familia)
1.800
Encuentros de agentes comunitarios de RBC en salud mental 2
Formación de auxiliares de enfermería y de salud pública en asocio con el SENA regional.
1
Diseño e impresión de boletines sobre los temas tratados, para entregar en los procesos de formación y eventos masivos.
2.000
Notas de prensa, programas de radio en emisoras y/o en canales comunitarios al mes.
6
Paquete de equipos de comunicación para los profesionales 1
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Concepto Cantidad
Ejecución durante los primeros 6 meses
Eventos masivos de salud mental con todos los actores vinculados en el proceso
1
Oficina con mobiliario y equipos (Computador, impresora) 1
Sistematización de los resultados con análisis cuantitativo, cualitativo, lecciones aprendidas y recomendaciones para la continuidad del proceso
1
Mantenimiento o continuidad en los años subsiguientes (Calculo anual)
Cantidad
Profesional de la salud con formación en salud mental 1
Auxiliares de enfermería y de salud pública con profundización en salud mental
12
Transporte para profesional y auxiliares 13
Actividades de 100 agentes comunitarios de RBC en salud mental en entorno hogar
3.600
Jornadas de planeación participativa y formación con instituciones educativas nuevas.
24
Jornadas de profundización con IE previamente vinculadas 12
Apoyo a escuelas de padres 24
Encuentros de agentes comunitarios de RBC en salud mental (incluye auxiliares de enfermería y/o salud pública)
2
Grupos de apoyo por profesional 80
Acompañamiento a grupos de ayuda mutua por auxiliar 80
Jornadas de planeación participativa y de formación con diferentes actores según necesidades identificadas de profundización o con comunidades nuevas
12
Eventos masivos 1 Reimpresión de boletines 500 Notas de prensa, programas de radio en emisoras y/o en canales comunitarios.
6
Fuente: Grupo Gestión Integrada para la Salud Mental
Con base en proyectos desarrollados recientemente por el Ministerio de Salud y
Protección Social se ha calculado el costo de los desplazamientos para
profesionales en $15.000 diarios durante el primer año, y en $10.000 para los años
subsiguientes, teniendo en cuenta que sus actividades en zona rural disminuyen al
contar con los auxiliares.
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Para los auxiliares de enfermería y de salud pública se ha calculado el valor de
transporte diario en $10.000.
Para agentes comunitarios se estima un costo de transporte de $4.000 pesos por
cada actividad de acompañamiento en entorno hogar, teniendo en cuenta que sus
acompañamientos y reuniones se realizarán en su propio barrio o vereda.
La logística relacionada con salones, refrigerios, equipos audiovisuales y papelería
para jornadas grupales de planeación participativa y formación, se ha promediado en
$400.000 por cada evento durante los primeros seis meses y en $300.000 para los
años subsiguientes, teniendo en cuenta que su valor unitario se reduce en la medida
en que estas actividades se realicen en instituciones educativas, espacios
comunitarios y con aportes de los participantes, incluso puede llegar el momento en
que la logística no tenga ningún costo.
Para las escuelas de padres se costean refrigerios por un valor total promedio de
$200.000 en cada sesión, durante el primer año, y de $100.000 para los años
subsiguientes, teniendo en cuenta la misma consideración del párrafo anterior.
Para los grupos de apoyo se costean refrigerios por un valor total promedio de
$100.000, aunque este valor se reduce en la medida en que los participantes aportan
y la cercanía de las personas reduce el costo de los transportes, de tal manera que
para los años subsiguientes este valor se redujo a $50.000. Se realizan en espacios
dispuestos por la comunidad. El apoyo brindado a los posteriores grupos de ayuda
mutua se ha calculado en un máximo de $20.000.
Para los encuentros de agentes comunitarios se ha calculado el costo del transporte
de los beneficiarios en un promedio de $1.500.000 por cada encuentro, teniendo en
cuenta el costo del transporte desde las zonas rurales al lugar del encuentro. Para la
logística relacionada con salones, refrigerios reforzados o almuerzos, equipos
audiovisuales, recordatorios y papelería se estima un valor de $1.650.000 millones
de pesos.
No obstante lo anterior, en municipio debe adaptar estos cálculos a su realidad local
y a la población priorizada para la atención a través de la Estrategia RBC en salud
mental.
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8. ALTERNATIVA PROPUESTA
Una vez definida la población a atender, y los recursos generales que se requieren
para la implementación de la RBC en salud mental, a continuación se describen las
fases o procesos, no necesariamente secuenciales, para la implementación de esta
estrategia.
Tabla 2: Estrategia Metodológica de RBC en Salud Mental (en el nivel municipal)
PROCESOS/FASES ACTIVIDADES RECURSOS A COSTEAR
1. Coordinación Estrategia RBC
• Mantener una base de datos actualizada con la caracterización de las personas beneficiarias de la estrategia y el seguimiento a sus atenciones por parte de las EAPB correspondientes. Esto corresponderá al consolidado de la información que deberá reportar a la autoridad sanitaria mensualmente cada EAPB en relación con la población vinculada a la estrategia.
• Mantener un registro actualizado de las canalizaciones realizadas a través de las diferentes actividades realizadas por los agentes comunitarios de RBC.
• Hacer el reporte semanal de estas canalizaciones al responsable de la gestión de la prestación de servicios en la secretaría de salud o quien haga sus veces.
• De igual manera debe hacer el reporte de las
• Talento humano destinado a la coordinación de la estrategia.
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canalizaciones hacia los demás sectores, según el mecanismo que sea definido para tal fin.
• En conjunto con el responsable/referente de la autoridad sanitaria, convocar reuniones mensuales de la instancia intersectorial comprometida con la estrategia para hacerle seguimiento y realizar los ajustes y nuevos acuerdos que sean necesarios.
• Definir y hacer seguimiento a los planes de identificación de necesidades y acompañamiento según la georeferenciación y necesidades de las personas vinculadas a la estrategia.
• Definir y hacer seguimiento a planes para acompañar las actividades implementadas por otros sectores para favorecer la rehabilitación integral y los procesos de inclusión de las personas vinculadas a la estrategia.
• Coordinar los procesos de formación a los profesionales y técnicos, agentes comunitarios, cuidadores, representantes de otros sectores, vinculados con la estrategia.
• Elaborar y entregar los informes que sean pactados.
2. Identificación de las personas con trastornos mentales.
Es posible realizar el proceso de identificación mediante la revisión de diferentes fuentes de información, entre ellas:
• RIPS (Consulta externa, Urgencias y Hospitalización)
• Egresos hospitalarios • Historias clínicas • Registro Único de
Talento humano con conocimiento sobre el funcionamiento de los sistemas de información en salud.
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Localización y Caracterización de Personas con Discapacidad - LCPD
• Caracterización de población afiliada a diferentes EAPB´s.
• Entrevistas o reportes de diferentes actores sociales (JAC, JAL, iglesias, ONGs, organizaciones de base, etc.) para ubicar a personas del grupo de riesgo seleccionado en la comunidad.
Talento humano capacitado para la búsqueda e identificación en la comunidad.
Logística y transporte para desplazamiento a reuniones con líderes y organizaciones.
3. Actividades de identificación de necesidades y acompañamiento en entornos: Por lo menos tres con la siguiente finalidad:
• Por lo menos una para caracterización de la persona identificada, su familia y cuidador primario, e identificación de necesidades y canalización a servicios de salud y de otros sectores de acuerdo a las necesidades identificadas y el respectivo reporte para la gestión de caso.
• Por lo menos una durante la implementación de la estrategia con el fin de verificar el acceso efectivo a servicios a los cuales se canalizó. La primera debe realizarse en el siguiente mes de la
La ficha de caracterización debe incluir información específica como: cuidador primario, red de apoyo, conocimientos sobre su diagnóstico y el manejo de la enfermedad, entre otros.
Si existe discapacidad, orientar al RLCPD.
En la interacción con la familia y comunidad de referencia, evaluar la pertinencia de aplicar instrumentos de tamizaje en salud mental, consumo de alcohol y SPA, así como las intervenciones breves asociadas y los primeros auxilios emocionales y generación de capacidades en la persona, la familia y cuidadores para la identificación de signos y síntoma de alerta, manejo de crisis, adherencia al tratamiento, impacto en dinámica familiar, entre otros.
Tener mapa de actores para remisiones por otras necesidades.
• Talento humano con perfil y entrenamiento idóneos para el desarrollo de las actividades.
• Tener en cuenta costos de desplazamiento y sistematización de la información.
Ejemplo:
• Auxiliares de enfermería y/o salud pública o gestores en salud con profundización en salud mental.
• Líderes comunitarios o cuidadores formados como agentes comunitarios de RBC en salud mental.
• Cuando se considere necesario, el personal auxiliar, técnico o líderes formados deben contar con el acompañamiento de un profesional del campo de la salud
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canalización. Si se identifican factores de riesgo o no acceso efectivo a servicios de salud, sociales, educativos u otros, se deben programar verificaciones adicionales y apoyar la gestión correspondiente.
• Una final para verificar el mejoramiento de la calidad de vida.
El periodo máximo de tiempo entre estas actividades no debe ser superior a los dos meses.
mental (psicólogos, psiquiatras, trabajadores sociales, enfermeros, médicos, terapeuta ocupacional, entre otros).
4. Acompañar las actividades implementadas por otros sectores para favorecer la rehabilitación integral y los procesos de inclusión de las personas vinculadas a la estrategia.
Realizar visitas a los lugares donde se desarrollen las actividades con las personas vinculadas a la estrategia para verificar su adecuación y funcionamiento de acuerdo con sus necesidades.
Participar activamente en el desarrollo de las actividades de otros sectores cuando esto sea necesario.
Ejemplo: Estar presente y asesorar en algunas de las actividades deportivas, recreativas, artísticas o de formación en las que se vinculen a las personas con problemas o trastornos mentales.
Talento humano entrenado para tal fin.
5. Sensibilización, formación y entrenamiento a:
• Equipos básicos de salud
• Líderes comunitarios • Personas con trastornos
mentales estabilizados,
Convocatoria y realización de reuniones, talleres y cursos sobre la operación de la RBC y los demás contenidos que se consideren necesarios.
Ejemplo: para la gestión de riesgos en salud mental de las personas con enfermedades crónicas, los procesos de formación deberán incluir
• Talento humano para liderar y acompañar proceso de formación.
• Logística para los eventos de formación.
• Convenios con instituciones educativas.
• Material de referencia al personal formado.
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familiares y cuidadores. • Representantes de otros
sectores involucrados de manera relevante en la implementación de la estrategia.
De esta manera se seleccionan y comprometen los agentes comunitarios de RBC en salud mental.
contenidos sobre salud mental, enfermedades crónicas, cuidado a cuidadores, RBC, entre otros.
Se recomienda incluir metodologías participativas como juego de roles, análisis de casos, entrenamiento en terreno, entre otras opciones que potencialicen el desarrollo de habilidades y competencias.
6. Conformación y/o fortalecimiento de redes/grupos de apoyo y ayuda mutua con usuarios, cuidadores y familiares.
Incluye la creación o acompañamiento a grupos de apoyo en salud mental ya sea de personas con trastornos mentales o enfermedades crónicas, o de familias y cuidadores.
Adicionalmente puede realizarse actividades de salud mental en grupos ya conformados en las temáticas de los diferentes grupos de riesgo.
Convocar a los grupos de apoyo (Dirigidos por un profesional de la salud con entrenamiento para esto).
Entrenar lideres para la conformación de grupos de ayuda mutua.
Promover y acompañar a los grupos de ayuda mutua.
Tener en cuenta que los grupos de apoyo y ayuda mutua se encuentran en el PIC dentro de la categoría de redes sociales y comunitarias, para cuya conformación y fortalecimiento se requiere lo siguiente:
• Logística para la convocatoria y realización de reuniones.
• Profesionales de la salud mental con entrenamiento en grupos de apoyo. Puede ser psicólogo, trabajador social u otro entrenado.
• Auxiliares y gestores en salud con entrenamiento para el acompañamiento a grupos de ayuda mutua.
• Líderes comunitarios entrenados para la conformación de grupos de ayuda mutua.
7. Planeación participativa
Con las personas con trastornos mentales, sus familias y cuidadores y con representantes de los sectores involucrados de manera
Deben verse reflejados en los procesos de planeación territorial con la destinación de recursos desde los diferentes
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significativa (Educación, trabajo, cultura, deportes, EAPB, IPS, etc.) usar metodologías de planeación participativa, tales como:
• Planeación estratégica • ZOOP (Árbol de
problemas) • Análisis y evaluación de
riesgos (Ver en anexo 1 de los lineamientos de RBC en salud mental)
• Retomar la metodología IAP
• Se recomienda el desarrollo de grupos focales y mesas de trabajo (Ver anexo 3 de los lineamientos de RBC en salud mental)
Incluye el diseño de estrategias de comunicación para la reducción del estigma, entre otras que surjan de las necesidades identificadas y la iniciativa de los participantes.
sectores, dependiendo de las necesidades identificadas y de los planes de acción estructurados para su abordaje.
Se requieren recursos destinados a:
Logística para procesos de construcción conjunta (Mesas de trabajo, grupos focales, entre otros).
Talento humano experto en la facilitación de procesos de planeación participativa.
Nota: Tener en cuenta que los planes de acción intersectoriales pueden ser el resultado de un proceso de generación de capacidades.
8. Coordinación intersectorial
Se recomienda conformar un comité o nodo de RBC en salud mental integrado al Comité de Discapacidad, o a la Red de salud mental, o a otra instancia intersectorial que se considere idónea para tal fin.
Definir los mecanismos y frecuencia para la convocatoria de esta instancia intersectorial responsable de la estrategia (Se recomienda mensual).
Definir los mecanismos para hacer efectivas las canalizaciones a los servicios y programas de los diferentes sectores.
Involucrar a organismos de control como Personería y Defensoría del Pueblo en todos
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los procesos de planeación para hacer el seguimiento y exigibilidad a los compromisos adquiridos por las diferentes instituciones participantes.
9. Organización y Participación social Las iniciativas de organización pueden surgir de los grupos de apoyo y ayuda mutua, o generarse de manera paralela a estos procesos.
Ejemplos:
• Asociaciones de personas con trastornos mentales y sus familias.
• Asociaciones de Personas con Discapacidad
• Asociaciones de usuarios y asociaciones de pacientes y familiares
Convocatoria para sensibilización y formación.
Incluye la formación y acompañamiento en lo siguiente:
• Deberes y derechos en salud
• Mecanismos de participación en salud
• Identificación y formación de líderes
• Asociacionismo • Cooperativismo • Incidencia política • Movilización social
Logística para convocatoria, reuniones y procesos de formación.
Talento humano entrenado para la gestión y el acompañamiento de estos procesos.
Se recomienda articulación con la oficina de Promoción social de la secretaría de salud municipal y con los comités de discapacidad municipales y locales.
9. PRESUPUESTO Y CRONOGRAMA
Los valores aquí referenciados, tienen como base proyectos ejecutados en el país. Sin
embargo, en ningún caso son los valores reales o finales del proyecto propio de cada
entidad territorial. Los precios deben ser corroborados y ajustados a las necesidades
reales (actividades, medición y cantidades) del proyecto a implementar.
a. PRESUPUESTO
Tomando como base los objetivos específicos definidos anteriormente, a continuación se
presenta un estimado del presupuesto de la alternativa de solución planteada en un
ejercicio aplicado.
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Tabla 3: Presupuesto estimado del proyecto
Concepto Cantidad V.Unitario Valor total
Ejecución durante los primeros 6 meses de la
implementación
Profesionales 8 $195.000.000
Familias en zona urbana (costo de desplazamiento para actividad de identificación de necesidades y acompañamiento en entorno hogar)
1.260
$21.600.000
Familias en zona rural no dispersa (costo de desplazamiento para actividad de identificación de necesidades y acompañamiento en entorno hogar)
540
Instituciones Educativas en zona urbana (Costo desplazamiento para una actividad de sensibilización y una para apoyo a un evento, en cada IE)
10
Instituciones Educativas en zona rural no dispersa (Costo desplazamiento para una actividad de sensibilización y una para apoyo a un evento, en cada IE)
2
Formación de auxiliares de enfermería y de salud pública en asocio con el SENA regional.
1 $2.000.000
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con docentes y estudiantes (representantes de gobiernos escolares y brigadistas)
12 $4.800.000
Jornadas con escuelas de padres 24 $4.800.000
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de instituciones
6 $2.400.000
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de organizaciones de base.
12 $4.800.000
Grupos de apoyo con familias (mínimo 5 sesiones con cada uno)
80 $8.000.000
Actividades de 100 agentes comunitarios de RBC en SM desde el cuarto mes del proyecto (mínimo 3 con cada familia)
1.800 $9.000.000
Encuentros de agentes comunitarios de RBC en salud mental
2 $6.300.000
Eventos masivos de salud mental con todos los actores vinculados en el proceso
1 $10.000.000
Diseño e impresión de boletines sobre los temas tratados, para entregar en los procesos de formación y eventos masivos.
2.000 $3.500.000
Notas de prensa, programas de radio en emisoras y/o en canales comunitarios al mes.
6 $20.000.000
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Concepto Cantidad V.Unitario Valor total
Ejecución durante los primeros 6 meses de la
implementación
Sistematización de los resultados con análisis cuantitativo, cualitativo, lecciones aprendidas y recomendaciones para la continuidad del proceso
1 $2.000.000
Kit de equipos de comunicación para los profesionales 1 $3.000.000
Oficina con mobiliario y equipos (Computador, impresora)
1 $6.000.000
Total para los primeros 6 meses. $303.200.000
b. CRONOGRAMA
Actividad 1 2 3 4 5 6
Formación de auxiliares de enfermería y de salud pública en asocio con el SENA regional.
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con docentes y estudiantes (representantes de gobiernos escolares y brigadistas)
Jornadas con escuelas de padres Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de instituciones
Jornadas grupales de planeación participativa y formación con actores representantes de organizaciones de base.
Grupos de apoyo con familias (mínimo 5 sesiones con cada uno) Actividades de 100 agentes comunitarios de RBC en SM desde el cuarto mes del proyecto (mínimo 3 por familia)
Encuentros de agentes comunitarios de RBC en salud mental Eventos masivos de salud mental con todos los actores vinculados en el proceso
Diseño e impresión de boletines sobre los temas tratados, para entregar en los procesos de formación y eventos masivos.
Notas de prensa, programas de radio en emisoras y/o en canales comunitarios al mes.
Sistematización de los resultados con análisis cuantitativo, cualitativo, lecciones aprendidas y recomendaciones para la continuidad del proceso
10. MANTENIMIENTO O CONTINUIDAD
Es indispensable mantener el interés de la población vinculada a la RBC en salud mental;
con este propósito se ha calculado el valor anual de la estrategia durante los años
subsiguientes.
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Tabla 5: Presupuesto estimado para el mantenimiento durante años subsiguientes
con destinación de recursos diferentes a los del presente proyecto
Mantenimiento o continuidad en los años subsiguientes (Calculo anual)
Cant
idad
Valor
unitario
Costo
Profesional de la salud con formación en salud mental 1 $48.000.000
Auxiliares de enfermería y de salud pública con profundización en salud mental
12 $144.000.000
Transporte para profesional y auxiliares 13 $31.000.000
Actividades de100 agentes comunitarios de RBC en salud mental
3.60
0
$14.000.000
Jornadas de planeación participativa y formación con instituciones educativas nuevas.
24 $9.600.000
Jornadas de profundización con IE previamente vinculadas
12 $4.800.000
Apoyo a escuelas de padres 24 $4.800.000
Encuentros de agentes comunitarios de RBC en salud mental (incluye auxiliares de enfermería y/o salud pública)
2 $6.300.000
Grupos de apoyo por profesional 80 $8.000.000
Acompañamiento a grupos de ayuda mutua por auxiliar 80 $4.000.000
Jornadas de planeación participativa y de formación con diferentes actores según necesidades identificadas de profundización o con comunidades nuevas
12 $4.800.000
Eventos masivos 1 $10.000.000
Reimpresión de boletines $500.000
Notas de prensa, programas de radio en emisoras y/o en canales comunitarios.
6 $20.000.000
Total costo para cada año $309.800.000
11. ANEXOS
1. Resumen del Proyecto con el uso de la herramienta MGA.
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