PROPUESTAS PROPUESTAS DE DE

ASESORAMIENASESORAMIENTOTO

ESTRATEGIAS ESTRATEGIAS ASESORAMIENTOASESORAMIENTO

Propuestas de asesoramiento

CUERPO HETEROGÉNE

O

DISTINTASNo única ni homogénea Experimentad

os

Noveles

@ Y Prof

Contacto con otras instituciones, asociaciones…

IMPLICACIÓN

CANALES DE COMUNICACIÓ

N

clave REORIENTAR PROYECTOS FORMACIÓN CENTROSadaptando OBJ+CONT

necesidadesintereses

C - D - S - P

Coor-Dina-Ayu-Cono

PARAPARA

IMPRESCINDIBLE

AISLAMIENTO

CONTACTO EQUIPOS DIRECTIVOS

CONTACTO EQUIPOS DIRECTIVOS

ESTRATEGIAS ESTRATEGIAS ASESORAMIENTOASESORAMIENTO

Propuestas de asesoramiento

GGTTPAPEL DEL ASESOR ES IMPORTANTEPAPEL DEL ASESOR ES IMPORTANTE

Canales directos

Facilita contacto con otros GGTT

TRABAJO TRABAJO COLABORATIVOCOLABORATIVO

TRABAJO EN EQUIPOTRABAJO EN EQUIPO APRENDIZAJE COLABORATIVO

Cada miembro es responsable tanto de su PROPIO APR como del

RESTO

• Interdependencia positiva• Interacción• Contribución individual• Habilidades personales y de

grupo

ELEMENTOS

PPCC FOROS

VENTAJAS OBSTÁCULOS

Habs. Pers-Habs. Pers-

No AislaNo Aisla

AutoeficienciaAutoeficiencia Resp. Compartida

Resp. Compartida

Objs. Cualitativos

Objs. Cualitativos

No agente pasivo

No agente pasivo

ESTILOS DE APR

ESTILOS DE APR

MODELOS EDUCATIVOS

MODELOS EDUCATIVOS

TÉCNICAS Y TIC

TÉCNICAS Y TIC

Propuestas de asesoramiento

ESTRATEGIAS Y ESTRATEGIAS Y ORIENTACIONESORIENTACIONES C

ONCLUSIONES

CONCLUSIONES

PROPUESTAS FORMATIVAS

Propuestas de asesoramiento

MODALIDADESMODALIDADES

Propuestas de asesoramiento

Art. 13 D93/2013

1. PERSEGUIRÁN

- Apr BBPP- INTERCB

profesional- Difusión CONO

2. PODRÁN DESARROLLARSE

- PRESEN- SEMI- A DISTANCIA

TIC (Plataforma Virtual)

CURSOSFORM EN CENTROS

GGTTENCUENTROSJORNADAS

-Caracts-Met-MI ACTUACIÓN

-Caracts-Met-MI ACTUACIÓN

-Caracts-OBJs-Caracts-OBJs

-Caracts-MI ACTUACIÓN-Caracts-MI ACTUACIÓN

-Caracts-Met-MI ACTUACIÓN

-Caracts-Met-MI ACTUACIÓN

-Caracts-Diseño-MI ACTUACIÓN

-Caracts-Diseño-MI ACTUACIÓN

PROPUESTA ESPECÍFICA DE PROPUESTA ESPECÍFICA DE

ACTIVIDAD FORMATIVAACTIVIDAD FORMATIVACONVIV

ECONVIV

E

I 2 + D

REALIDADES EDUCATIVAS

DINÁMICA

ORGANIZACIÓN TEMPORALIZACIÓ

N OBJETIVO PRINCIPALEVALUACIÓN Y

MEJORA ASESORÍA DE REFERENCIA

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