leonardosilbert@gmail.com

Bucephalos CRExpertos en desarrollos Ecuestres

Consultoria en Horseriding

Objetivos:

Concientizar: de la responsabilidad asumida al ofrecer programas de cabalgatas y actividades con caballos.

Demostrar: que para realizar estos programas, saber de caballos, no es la única materia.

Aplicar: conocimientos de psicología equina + comportamiento humano.

Capacitación para Guías Ecuestresdirigido a:

Propietarios y / o responsables: para conocer a fondo los aspectos de la actividad en general y hacerla mas segura y mas rentable.

Recepcionistas y encargados de reservas: para conocer el uso importantísimo de la planilla de reserva de cabalgata y su implicancia en el desarrollo de la actividad.

Guías y ayudantes: para aprender las técnicas fundamentales, minimizar los riesgos durante los paseos y convertir la actividad en una practica profesional.

Otros: Agencias de turismo receptivo Operadores turísticos

Datos de la actividad:Según un relevamiento de datos en 2º semestre del 2009 en Costa Rica hay 150 establecimientos que ofrecenpaseos a caballo de dos formas:

Tours a Caballo y Cabalgatas en Costa Rica

Las cabalgatas y tours a caballo son de las actividades opcionales favoritas de muchísimos turistas que vienen a Costa Rica. Casi en todos los hoteles se ofrecen tours a caballo, y en estos, se combina la playa, los bosques, las montañas y los ríos para darle un entorno único mientras usted cabalga a través de las llanuras, lagos, ríos, montañas o valles de nuestras hermosas provincias.

Directa:

A través de la selección y cuidados de una manada propia

Indirecta:

A través de la tercerización de la actividad en relación a fincas vecinas, delegando toda la responsabilidad en ellos

Agencias de turismo receptivo Operadores turísticos

ICT

ICT= capacita-habilita-promueve

Ofrece capacitación para Guías Ecuestres Otorga credencial que habilita a ejercer Promueve el ejercicio de la actividad en

establecimientos con Guías capacitados

Protocolos de Seguridad Manual de práctica para Guías Ecuestres

Aspectos legales y seguros

Deslindes de responsabilidad

Rol de emergencias

DESCRIPCION DE RESERVA FECHA RESPONSABLE AREA USO INTERNO

CABALLO MONTURA OTRONOMBRE APELLIDO EXPERIENC. SEXO H-M COD. EDAD PAIS ORI COD. PESO COMENTARIO DE J INETE

Planilla de Reserva de Cabalgata

Codificador uso interno

EDADES CODIGOS FECHA CABALGATAHORA:

20 A 30 A RUTA:30 A 40 B GUIA:40-50 C AYUDANTE 1MAS DE 50 D AYUDANTE 2MAS DE 50 E AYUDANTE 3

PESO

45 A 60 S

60 A 80 M

80 A 95 X

EXPERJINETE J

APRENDIZ A

INEXPERTO I

Este seguro cubre las sumas que el asegurado se vea obligado a pagar por daños y perjuicios a causa de lesión y muerte ocasionados por accidentes que sufran una o varias personas, o bien a causa de destrucción o deterioro de la propiedad de terceros ocasionados por accidente dentro de la actividad o evento que se realiza, además de los gastos médicos inmediatos que se presenten a raíz de un accidente por la misma actividad.

COSTO DEL SEGUROMONTO ASEGURADO RESPONSABILIDAD CIVIL: ¢50.000.000MONTO ASEGURADO ATENCIÓN MÉDICA INMEDIATA: ¢2.000.000FORMA DE PAGO: Anual.PRIMA: ¢ 672.296,00 i.v.i

SEGURO DE RESPONSABILIDAD CIVIL ACTIVIDADES TURISTICAS

Tipo de cobertura: Actividades ecuestres

Proforma :

Curso de Guía Ecuestre

Temario:

Introducción a la práctica Recomendaciones al momento de la reserva Responsabilidad civil y reglamento de cabalgatas Elección de rutas, confección y lectura de mapas Vestimenta apropiada y elementos para llevar Comunicaciones básicas y rol de emergencia Llegada de jinetes, embarcado y partida Cuidados en viaje, accidentes más frecuentes sus causas y precauciones Ayudantes: su importancia, responsabilidades y funciones Manejo con jinetes expertos y novatos, cabalgatas con niños Asignación de caballos: nociones y consejos Problemas con monturas y estribos Apertura de puertas Aplicación de sueros antiofídicos, vendas, espinas y cortes Retorno al punto de partida y desmontada de jinetes Reglas de cordialidad hacia el jinete

Porque ?

Responsabilidad es: capacitar para prevenir

Aprender para: mejorar y ser profesional

Innovar para: diferenciar, competir y agregar valor

“Las oportunidades son como los amaneceres: si uno espera demasiado, se los pierde”

William George Ward (1812-1882) Escritor y teólogo inglés.

Bucephalos CRExpertos en desarrollos Ecuestres

Contactenos: info@bucephaloscr.com Tel: ( 506 ) 8339-1973 www.bucephaloscr.com

“ Somos expertos……, lo hacemos con caballos.”