Presentación generalProyecto BuriticáMedellín, mayo de 2020

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010203

0405

Zijin Mining Group: ¿Quiénes somos?

Minería bien hecha: Proyecto Buriticá

Somos Minería Moderna: Ejes de Sostenibilidad

Aliados

1. Altos estándares operacionales2. Nuestra gente3. Comunidad y desarrollo regional4. Gestión ambiental5. Fortalecimiento institucional

Logros y reconocimientos

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Zijin Mining Group

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Zijin Mining Group¿Quiénes somos?

Zijin Mining Group es un una empresa minera dedicada principalmente a la exploración y extracción de oro, cobre, zinc y otros recursos minerales,

con doble cotización en la Bolsa de Hong Kong y Shanghai Stock Exchange. Siguiendo la iniciativa "One Belt and One Road”, uno de sus

objetivos es ser reconocida como una de las empresas mineras más importantes a nivel internacional. Actualmente cuenta con más de 20

proyectos en todo el mundo.

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Zijin Mining Group¿En dónde estamos ubicados?

* Zijin tiene 23 minas en todo el mundo 5

Zijin Mining GroupMinerales

ORO COBRE ZINC PLAT INO

* Zijin es el principal productor de oro en China

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Zijin Mining GroupEstrategia global

2030202020132005

Liderar la industria del oro en China

Liderar la industria minera en China

Convertirse en un referente importante

de la industria minera a nivel mundial, y

estar entre los mayores productores

de oro y cobre

Ser una empresa minera destacada a

nivel mundial, reconocida por su

tecnología y rentabilidad

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Zijin Mining GroupValores

COMMUNICATIVE , we embrace mutual trust.

RESPONSIBLE , we create sustainable value.

SELF-DISCIPLINED , we pursue a win-win strategy.

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Proyecto Buriticá

Minería bien hecha:

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GRAN POTENCIAL GEOLÓGICO

US$550mInversión en construcción

Más de

3,7mDe onzas de oro

en reservas

US$1bImpuestos &

regalías

Más de

3.000Ton/día

a partir del2022

Alrededor de

4.700Empleosdirectos eindirectos

PINE Proyecto de InterésNacional Estratégico

14 años de operación

PROYECTO BURITICÁ

3 años de construcción

10

Influencia regional:• Buriticá• Santa Fe de Antioquia• Cañasgordas• Giraldo

Buriticá desde Medellín• 91 km• 2,5 horas en carro

Localización

11

12

Zonas de influencia

13

31 km de avance subterráneo (28,5 km horizontales y 2,5 km verticales).Avance en desarrollo subterráneo deaproximadamente 1.800 metros por mes.

AVANCEGENERAL 98%

EJECUTADO

14

Ejes deSostenibilidad

Somos Minería Moderna:

14

15

16

VISTA GENERAL

TRITURACIÓN

MOLIENDA

19

LIXIVIACIÓN

20

DECANTACIÓN A CONTRACORRIENTE

- DCC

21

MERRILL CROWE

22

FILTROS DE RELAVES

23

TELEFÉRICO Y PLANTA DE PASTA

24

PLANTA DE TRATAMIENTO DE AGUA

Desarrollo mineroBURITICÁPROYECTO

26

TÚNELESYaraguá

27

TÚNELESRampa Sur

28

TÚNELESHigabra

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Empleos generadosNuestra gente

1.191Empleos directos

1.684Empleos indirectos

2.87598,5%

COLOMBIANOS

Empleados de Antioquia 78%

Empleados de Buriticá y zona de influencia 50%

Personal operativo y aprendices de Buriticá y zona de influencia

70%

Mujeres (empleadosdirectos) 19%

30

31

Empleabilidad Aprendices Programas

31

Equidad de géneroNuestra gente

Empleados directos

19%son mujeres

De un total de46 aprendices

52%son mujeres

De las empresas fortalecidas por el PEP

52%son lideradaspor mujeres

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Café, tomate, papa, maíz, frijol, plátano, aves, cerdos, caña panelera, tomate de árbol, fresas, fibras naturales, lulo y peces

INVERSIÓN TOTAL

COP $2.918 MBENEFICIARIOS

1.031PROYECTOS EJECUTADOS

929PROYECTOS:

Programa Siembra FuturoComunidad y desarrollo

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Programa de Encadenamiento Productivo - PEP -Comunidad y desarrollo

• Diagnóstico de Gestión Empresarial y Territorial.

• Creación de Fondo Rotatorio.• Fortalecimiento de 75

Unidades Productivas.• Sectores: Alimentación,

lavanderías, alojamientos, ferreterías, obras civiles, lácteos, cafés especiales, mantenimiento mecánico.

INVERSIÓN TOTAL

COP $2.700 M

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Compras localesComunidad y desarrollo

$11.526 millones2018

2019 $13.654 millones

37% de las empresas del PEP hacen partede la cadena de suministro de la Compañía

• 443 personas vinculadas

• % Participación femenina: 28%

1. Compras a proveedores locales

2. Generación de empleo

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ProducciónIngresos de empresas

formalizadas Beneficiarios

4.799onzas

USD 3.826.721 555personasDatos: 2017 – marzo 2020

FormalizaciónComunidad y desarrollo

36

Mujeres seleccionadorasComunidad y desarrollo

Empleabilidad Producción Ingresos

7mujeres

vinculadas

9.74onzas

recuperadas

USD $14.837de enero a marzo

de 2020

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FormalizaciónComunidad y desarrollo

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Becas de Educación Superior:1. Educación Superior

49 beneficiarios directos en AID

Adultos graduados por validación académica

2. Educación Básica y Formación para el empleo• 706

Personas certificadas en formación para el empleo• 3003Personas estudiando técnicas mineras• 34

3. Técnicas en labores mineras con el SenaAprendices graduados• 199Mujeres de la región. Las primeras del país certificadas como técnicas en labores mineras subterráneas.

• 81

4. Apoyo al mejoramiento de la infraestructura educativa rural

EducaciónComunidad y desarrollo

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1. Proyectos socialesCOP $15.773.403.285Inversión:

2. Infraestructura comunitaria

COP$4.500 MInversión:

• Mejoramiento de senderos veredales, escenarios deportivos, instituciones educativas, hospitales, templos, entre otros.

• Construcción de acueductos veredales, casetas comunitarias, parques infantiles.

InfraestructuraComunidad y desarrollo

• Celebración de fiestas y eventos culturales regionales• Campañas sociales (Mi Vereda en Movimiento, Hábitos Saludables,

Seguridad Vial, Mesa Subregional de Juventudes, entre otras)• Articulación con la Policía Nacional• Programa de Memoria y Patrimonio Cultural• Formación grupo de bomberos• Brigadas de Salud• Navidades comunitarias

COP $8.919.858.848

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• Licencia ambiental en 2008.

• Modificada para gran minería a partir de 2016.

• Sistema de gestión ambiental certificado anualmente porBureau Veritas bajo estándar ISO14001.

• Red de monitoreo en tiempo real con alertas tempranasde variables ambientales para mediciones de:

ü Aspectos meteorológicosü Calidad del aireü Ruidoü Vibracionesü Niveles piezométricosü Caudales de control de vertimientos.

• Acuerdo de voluntades suscrito con Corantioquia paraestrategias conjuntas de conservación.

• Educación ambiental a las comunidades y empleados

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• Instalación de 34 cámaras trampa al rededor del Proyecto, para caracterizar la población de felinos.

• Implementación del Plan de Acción 2019 - 2020 para conservación de felinos.

Acuerdos de Conservación - PSA:

+ Corredor Las Alegrías: 8 familias

+ Buriticá: 60 familias

+ Giraldo y Cañasgordas: 75 familias

Alianzas interinstitucionales:

• Escuela de felinos en las escuelas del área de influencia

• Talleres conflicto humano - felino

143Familias

beneficiadas

1.558Hectáreas

de bosque enconservación

Iniciativas voluntarias de conservación

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44

Articulación enproyectos de

desarrolloeconómico local

Diálogos multiactorpara temas mineros

y planes dedesarrollo local

Intercambios técnicos de

cooperación conpaíses y municipios

mineros.

Proyectosregionales decooperación

1.

2. 3.

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Aliados

46

Instituciones que han llegado al territorio de la mano de la Compañía y que han contribuido al

éxito de la estrategia de sostenibilidad

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Logros y reconocimientos

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Zijin - Continental Gold: la empresa minera con mejor Indice de Inversión Social en Colombia

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Zijin - Continental Gold sigue subiendo en el Ranking de Reputación de Brújula Minera

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