PREPARARSEEMOCIONALMENTEPARA EMPRENDER

EMPRENDER CON CONVICCIÓN¿Y LA RESPONSABILIDAD?

Con una altísima tasa de paro y tantos millones de personas en situación de desempleo, es cada vez más frecuente encontrarnos con cantidad de información por y para personas emprendedoras que nos estimulan a concretar aquel viejo sueño, a dar un paso hacia delante, a salir del agujero en el que nos encontramos económicamente, etc. ¿Y EMOCIONALMENTE?

sino de aquellas personas que se encuentran esbozando una idea, o bien desarrollando su marca profesional y/o empresarial.

En este artículo no hablaremos de aquellas personas que ya han iniciado una actividad; 

Es crucial conocer los términos económicos con los que iniciaremos la actividad (y que conste que no hablaremos de ello en este contenido), si es válida nuestra idea, cómo conquistaremos a ese Business Angel,

e igual de crucial es la pa-sión, la gestión emocional y la resiliencia con la que nos moveremos entorno a ese nuevo proyecto.

Sin pasión no podemos emprender. Sin convicción tampoco. Y desde luego, sin responsabilidad menos.

EMPRENDER SIGNIFICA AUTOCONOCIMIENTO

Los seres humanos tendemos a tropezar para aprender, a experimentar y a sufrir para madurar; y también a elegir el camino más rápido, a orientarnos muchas veces hacia lo su-perficial y no hacia la profundidad.

Cuando eliges emprender SIN RESPONSABILIDAD (al menos no consciente), entonces piensas que em-prender es tener una buena idea y materializarla, innovar y diferenciarse del resto de tu competencia...Y sí...

¿Sin embargo, cuántas personas empren-dedoras sobreviven por sus innovadoras ideas y cuántos de ellas, en realidad, por su capacidad, habilidades, fuerza, ges-tión emocional y pasión?

¿Cuántas de ellas inician su pro-yecto con pasión y a mitad de ca-mino se apagan y abandonan?

Entonces te pregunto: Cuándo sueñas con emprender y dirigir tu propio proyecto:

¿cómo te sueñas?¿cómo te imaginas?

Si ya has investigado acerca del “perfil” de aquellas personas que empren-den y que perduran -y no me refiero a aquellas que sí lo han logrado por generar un proyecto innovador o tener una visión y/o un talento INNATO- entonces sabrás que la mayoría de ellas, han recorrido un largo itinerario a través del cual se han tenido que reforzar como líderes pero también como personas.

Un largo recorrido con un sinfín de idas y venidas al no ser conscientes de la ne-cesidad de“PREPARARSE EMOCIONAL-MENTE PARA EMPRENDER”.

Si queremos encaminar nuestro proyecto a buen puerto y pretender cierta rentabilidad y sostenibilidad del mismo, tenemos que trabajar inevitablemente en nuestro auto-conocimiento.

Trabajar sin horarios y sin desconectar.Trabajar más que tus colaboradores. (y hablo de mucho más)

No saber delegar.Sentir miedo y no saber gestionarlo. (el miedo empaña tu visión y paraliza tu acción)

Alejarte una y otra vez de tu meta.No invertir en formación.No tener un guión, una estrategia, un itinerario y dejarte llevar por tu “espíritu emprendedor”.No motivar a tus colaboradores y no incentivar sus esfuerzos.Llorar en tu intimidad y no saber cómo resurgir de tus cenizas.Acumular frustración y “contaminar” tanto tu energía como la de tu entorno. (La energía positiva se contagia, pero la energía negativa también)

EMPRENDER SIN RESPONSABILIDAD SIGNIFICA:

En primer lugar, tener claro para qué emprendes.

Alinear tus valores a tu visión y proyecto de empresa.

Materializar tu idea y saber venderla.

Diseñar un plan de acción y estrategia a llevar a cabo.

Entrenar tu resiliencia para obtener capacidad de reacción y superar las adversidades que encuentres en el camino.

Ejercitar una actitud mental positiva, que supone ir mucho más allá de tu propio optimismo.

Adquirir habilidades de liderazgo.

Desarrollar una visión emprendedora.

Trabajar de manera proactiva y desconectar para volver a asumir riesgos de manera positiva al día siguiente.

Gestionar tus emociones y miedos.

EN CAMBIO, EMPRENDERCON RESPONSABILIDAD SUPONE:

Día tras día las noticias referidas a la extensa crisis y a la economía son desalentadoras; consecuencia de ello, muchas empresas deciden finalizar su acti-vidad cuando la realidad de hace unos años, les hubiera permitido crecer y expandirse. Panorama triste y también injusto, sin duda.

Ahora, también déjame de-cirte, que muchas empresas cesan su actividad por causas que SÍ son evitables y la más co-mún es que NO han sabido trans-formarse ante el cambio. Detrás de una idea, detrás de un proyecto, detrás de una empresa, están las personas. Si esas personas no se preparan para emprender, enton-ces el camino será largo y costo-so. (económica y emocionalmente)

Los éxitos se alcanzan sólo y exclusivamente a través de un proceso.

La diferencia entre éxito y fracaso muchas veces se ha-lla en nuestras decisiones. Trabajar sin sufrir es posible.

Y emprender disfrutando del camino también.

PREPARARSEEMOCIONALMENTEPARA EMPRENDER

Itinerarios para personas emprendedoras.

Enedina Mallada Paniagua