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Resumen de Proyecto Tecnolgico:La motivacin en los empleados.

Nildivette SotoPRTE 630

Dra. Guillermina Viruet

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La compaa P. Aguilera & Assoc., Inc. es una empresapuertorriquea.

Importacin y distribucin de productos espaoles de salud ehigiene personal.

Ha reflejado una merma en sus ventas en un 30% comparado conaos anteriores. La gerencia entiende que esta merma se debe a la falta de

motivacin de sus empleados.

Problema o situacin

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Necesidad y Razones

Revisin de literatura la cual sustenta la efectividad deladiestramiento en lnea.

Anlisis de necesidades (cuestionario y hoja de cotejo). Evidenci la necesidad de la compaa, la cual es aumentar

las ventas en un 30%. Se determin ofrecer un adiestramiento de motivacin en

lnea, tanto para los empleados como para la gerencia.

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Objetivo general del Proyecto Lograr que toda la fuerza laboral de la empresa, junto a la gerencia

importancia de la motivacin en

Objetivos especficos del Proyecto Identificar los factores causantes de la falta

Preparar actividades que conduzcan al aumento del nivel Evaluar los resultados del a

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Objetivos generales de la InstruccinEmpleados

Preparar un adiestramiento de motivacin en lnea para los empleados de cual los faculte a brindar un mejor servicio.

Objetivos generales de la InstrucciGerencia

Promover en la gerencia la importancia del rol gerencial al momento de moempleados.

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Justificacin del Proyecto

Con este proyecto tecnolgico se pretende motivar a los empleados de la emediante la creacin de un adiestramiento en lnea sobre la motivacin en empleados.

La realizacin de este adiestramiento, mediante la utilizacin de la tecnoloa la empresa en la consecucin de los objetivos establecidos.

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Contexto Poblacin de la compaa (20 empleados)

Nivel preparacin acadmica (GA, BBA,JD)

Destrezas tecnolgicas Plataforma interactiva

Twiducate Instrucciones especficas, claras y precisas Enlaces para el contenido del

adiestramiento Enlaces para las actividades

seleccionadas.

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Diseo Instruccional

ADDIE Adiestramiento duracin de 3 meses. 24hrs contacto Dividido en tres unidades para

empleados y tres unidadesgerenciales. Recursos tecnolgicos

Unidad 1 La motivacin y automotivacin

Unidad 2 Diversas formas de motivacin y su

productividad. Importancia del rol de la motivaci

Unidad 3 Estrategias de motivacin y autom

Asertividad

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Plan de accin y evaluacin

El resultado de dicho adiestramiento fue la obtencin del objetivogeneral establecido y el aumento de las ventas en un 30% al cierredel ao.

La gerencia determin que dicho adiestramiento ser compulsorio

para todos los empleados y revisado anualmente como plan decapacitacin a los empleados.

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Manuales

Manual del participante Manual del instructor

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Gracias por su atencin!