PPT Responsabilidad Social - IsO 26000

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Julio 2011 Oficina General de Gestión Social Norma Técnica Peruana ISO 26000

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Julio 2011

Oficina General de Gestión Social

Norma Técnica Peruana ISO 26000

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Responsabilidad Social

El comportamiento voluntario que tenemos todos los ciudadanos incluyendo a las instituciones -públicas y privadas- y las organizaciones de la sociedad civil, para contribuir al incremento del bienestar de la sociedad, más de nuestras obligaciones exigidas por la ley.

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Responsabilidad Social

Desde de una mirada empresarial:

El Banco Mundial define la RSE como “el compromiso de las empresas para comportarse éticamente y para contribuir al desarrollo económico sustentable trabajando con todos los grupos de interés relevantes para mejorar sus vidas de maneras que sean buenas para la empresa, la agenda del desarrollo sustentable y la sociedad en general.

(Banco Mundial – Responsabilidad Social en el Sector Minero – Oxfam y SCG, 2007)

4Evolución de

Responsabilidad Social

Interdependencia

Desarrollo Sosteniblecon responsabilidadIndependencia

Filantropía

Asistencialismo

Dependencia

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� Constituye la primera guía de responsabilidad socialaplicable a toda organización, empresas, Estado, Universidades, Asociaciones Civiles, entre otros.

� Esta norma ha tenido un proceso de 5 años para su formulación, revisión y aprobación, en el que han participado más de 90 países.

�Es una norma orientadora, no es obligatoria. Por tanto, no es certificable.

Norma Internacional ISO 26000

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La Norma Internacional ISO 26000, como Norma Técnica Peruana

La Norma Internacional ISO 26000 ha pasado por un proceso de aprobación y revición ante INDECOPI, luego del cual la norma internacional fue aprobada como Norma Técnica Peruana NTP –ISO 26000:2010 Guía de Responsabilidad Social, el 29 de enero de 2011.

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Concepto de Responsabilidad Social (ISO 26000)

�Es la voluntad de las organizaciones

�Incorporar aspectos sociales y ambientales en su toma de decisiones.

�La organización tiene que rendir cuentas por los impactos de sus decisiones y actividades en la sociedad y el medio ambiente.

�Implica un comportamiento transparente y ético que contribuya al desarrollo sostenible, cumpla con las normas.

�La RS esté integrada a la organización, se aplique a sus relaciones. Se tiene presente los intereses de las partes interesadas.

�Contribuir al Desarrollo Sostenible.

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Principios de Responsabilidad Social

1. Rendición de cuentas

2.Transparencia

3. Comportamiento ético

4. Respeto a los intereses de las partes

interesados

5. Respeto a principio de la legalidad

6. Respeto a la normativa internacional de comportamiento

7. Respeto a los derechos humanos

9Materias Fundamentales de la

ISO 26000

PrácticasLaborales

Prácticas justasDe Operación

Medio

ParticipaciónDesarrollo Derechos

Humanos

Or ga n i z a t i o na l

Ambiente

Asuntos de Consumidores

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Materias Fundamentales de la ISO 26000

11Materias Fundamentales de la ISO 26000

12Materias Fundamentales de la ISO 26000

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� El Perú participó en la elaboración de la norma integrando el Comité Técnico de Normalización de Responsabilidad Social - ISO 26000 (Comité Espejo).

�En marzo de 2006, Indecopi determinó la creación del Comité Técnico ISO 26000, asignándole a dicha Escuela la Secretaría Técnica, a su vez la Escuela nombró a Paul Remy Oyague como Secretario Técnico del Comité.

� El Comité Técnico ISO 26000 inició sus actividades en el año 2005, continuando a la fecha.

¿Cómo participó el Perú en la elaboración de la Norma?

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Miembros del Comité Técnico ISO 26000- Perú

APOYO, Universidad ESAN, Instituto Calidad –PUCP, Univ. Pacífico, UPC y otros

Técnico

Perú 2021, Grupo GEA, CAJ, CEDAL, entre otrosONGs

ASPEC, RPP, entre otros.Consumo

CGTP, CTP y otrosTrabajo

CONFIEP, SNMPE, SIN, entre otros.Industria

PRODUCE, Trabajo, Educación, Salud, Ambiente, Comercio, OSITRAN, OSINEERGMIN, RREE y el Ministerio de Energía y Minas.

Gobierno

MiembrosSector

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Aportes del MINEM en la labor de la Norma ISO 26000

El Ministerio de Energía y Minas participó durante los años 2008, 2009, 2010 y los primeros meses del 2011, dando aportes a la norma.

Actividades de difusiónDifusión 2011

Precisiones en el concepto de desarrollo, precisar el contenido de los DDHH conforme a los tratados internacionales.

DIS /FDIS

Norma Intercional

2010

Aportes para mejorar la estructura de la norma y la RS desde la labor del Estado

CD2009

AportesFaseAño

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NP(Propuesta)

WD(Borradores Trabajo)

CD(Borrador de Comité)

DIS(Borrador de

Norma Internacional)

FDIS(Proy. de Norma)

NP New Work Item ProposalWD Working DraftCD Committee DraftDIS Draft International StandardFDIS Final DISISO ISO Standard

NORMA INTERNACIONAL ISO 26000

Fases de la elaboración de la norma

17Prácticas para integrar la RS en toda la organización

Integrando la RS

Comprender la responsabilidad social

Iniciativas voluntarias para la responsabilidad social

Características de la organización con

la RS

Comunicación en RS Aumentar la credibilidad en asuntos de RS

Revisión y mejora de las acciones y

prácticas de una organización en RS

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Muchas Gracias!!!

Oficina General de Gestión Social

Telf. 618-8700, Anexo: 5214

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