Portafolio de servicios de recursos humanos, por Carlos Cox
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Nuestra Compañía
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¿ Quienes Somos ?• Una Consultora Latinoamericana experta en Gestión de
Negocios y Gestión de la Información.
Nuestra Misión• Aportar valor relevante y diferencial al negocio de
nuestros clientes.
Nuestra Visión• Ser reconocida como una consultora innovadora, con
soluciones integrales para todas las dimensiones de la gestión empresarial y la con mayor orientación al cliente.
Nuestros Servicios
Nuestro ADN
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Ubicación de nuestras oficinas
MéxicoCorporativo Opción Santa Fe IIIAve. Prol. Paseo de la Reforma 1236 P.3Col. Santa FeMéxico, D.F. Tel. +52 55 3004 - 2984
Brasil Rua Verbo Divino, 1661 - cj.32Chácara Sto. AntonioSao Paulo, BrasilTel. +55 11 2101 - 2200
ChileAv. Nueva Providencia 2353, Piso 2 ProvidenciaSantiago, ChileTel. +56 2 2428 - 7300
USA
México
Colombia
Chile
BrasilPerú
Argentina
PerúAv. Víctor Andrés Belaunde 147, Torre Real Seis, Piso 7San Isidro, Lima 27, Lima, PerúTel. +51 1 712 2562
ColombiaCalle 81 # 11-68, Oficina 505Bogotá, ColombiaTel. + 57 1 618 - 0704
USA1800 SW 1st Ave, Suite 502, Miami, FL 33129 Tel.+1 305 631-2472
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Aspectos destacados de nuestra compañía
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Portafolios de Servicios Recursos Humanos
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Nuestro Enfoque
• Somos un equipo multidisciplinario de profesionales con basta experiencia en Capital Humano y en procesos de Transformación Organizacional.
• Pertenecemos a una compañía global con presencia en los principales países de Latinoamérica y Estados Unidos
Quienes somos
Buscamos potenciar la ejecución de la estrategia organizacional de nuestros clientes a través de maximizar el aporte de valor de sus colaboradores, entregando herramientas concretas para
gestionar de forma efectiva el Talento Organizacional.
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Nuestra Soluciones +Valor para la estrategia
Formación y Desarrollo Ejecutivo
Desarrollo y Efectividad Organizacional
Transformación y Soporte para áreas de
RRHH
Gestión del Cambio Organizacional
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Nuestra Soluciones +Valor para la estrategia del negocio
Gestión del Cambio Organizacional
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"Apoyamos a las áreas de Gestión de personas en que
logren una gestión más efectiva del Capital Humano”.
Transformación y Soporte para áreas de RRHH
Planificación estratégica de Recursos Humanos.
Diseño de Políticas de Gestión de Personas
Rediseño de procesos de Gestión de Personas.
Advisory de Gestión tecnológica de la Información (RFI/RFP)
Implantación de plataformas de Gestión de Personas
Head Hunting y Reclutamiento & Selección
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Nuestra Soluciones +Valor para la estrategia
Formación de Habilidades de Negocio
"Diseñamos programas de desarrollo ejecutivo que buscan impactar de manera relevante
el negocio a través de la transferencia del aprendizaje al
puesto de trabajo"
Programa de Formación de Liderazgo para Directivos (PFL)
Programa de Formación para Supervisores (PFS)
Programa de Transferencias de Competencias al puesto de trabajo
Academias Certificadas IT:• SAP• Microsoft• IBM• Oracle• ITIL• ISO 20000 -27000• PMI
Todos nuestros programas son franquiciables SENCE y operados 100% por nosotros
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Nuestra Soluciones +Valor para la estrategia
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Desarrollo y Efectividad Organizacional
"Desarrollamos Intervenciones organizacionales que potencian
las capacidades de la organización y su adaptabilidad
al cambio”.
Gestión del Clima Organizacional• Diagnóstico de Clima
• Diseño de estrategias de mejoramiento del Clima Organizacional
Diseño y Transformación de Culturas Organizacionales
Diseño y Gestión de Competencias Organizacionales
Gestión del Desempeño• Implementación de plataformas world
Class (Sucess Factor)• Implementación de cultura de
desempeño
Coaching Ejecutivo y de Equipo• Evaluación de repertorio de habilidades
(BTSA)• Evaluación de dinámica de grupal
Desarrollo de Equipos de Alto Desempeño
(EAD)
Diseño de estrategia de Atracción y Gestión
de Talentos
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Nuestra Soluciones +Valor para la estrategia del negocio
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"Desarrollamos estrategias para que las personas logren
adaptarse lo mejor posible a los constantes cambios de las organizaciones de hoy ”.
Gestión del Cambio Organizacional
Diseño e implementación de Estrategias de Gestión del Cambio Organizacional
• Advisory estratégico para procesos de Gestión del Cambio
• Diseño e implementación de planes de gestión del cambio
Diseño e implementación de Estrategias Comunicacionales y 2.0
• Diagnóstico de comunicaciones internas
• Implantación de plataformas 2.0 (Lotus Conexión y Drupal)
• Comunity Management
• Comunication Factory
• Coaching de Vocería