¿Por qué nos ponemos en huelga los profesores contratados? Por dignidad.

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¿Por qué nos ponemos en huelga los profesores contratados?

Por dignidad.

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Con la entrada en vigor de la LOU en la UBU hay diferentes contratos laborales entre los profesores

A tie m p o p a rc ia l o A soc iad os A yud an tes C o la bora dor A yud a n te D oc to r

P ro fe so res C o n tra tad os

En la UBU de momento no hay Contratados Doctores

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En este momento hay, entre los profesores, contratos administrativos (LRU) y laborales.

Los contratos laborales se deben a tres causas:

•Personal que entró en la UBU tras la LOU.

•Personal cuyo contrato acababa y no se podía prorrogar (Ayudantes).

•Personal que aun pudiendo haber continuado hasta el 2008 con contrato administrativo, fueron obligadas por la UBU a pasar a un contrato laboral (Asociados TP)

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Aunque la situación de los contratados administrativos no era para echar cohetes, la de los

contratados laborales es demencial.

Veamos algunos ejemplos que ilustren esto.

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¿Qué ha pasado con una asociado a tiempo parcial tipo III?

• Antes • AhoraBruto anual

TP 6+6 11.787,95

Bruto anual

6.998,47

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¿Y con una asociado a tiempo parcial tipo II?

• Antes • AhoraBruto anual

TP 6+6 9.275,76

Bruto anual

6.998,47

No seguimos, por no aburrir...

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Vemos nóminas comparativas

Antes

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Ahora

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¿qué harías?

Si te gusta la enseñanza, y has acabado la carrera...

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• Hacer magisterio y dar clase en un colegio.• Hacer una licenciatura y a dar clases en un

Instituto.• Hacer una licenciatura y dar clase en la

Universidad.• Seguir investigando en la Universidad y dar

clases en ella.• Hacer el Doctorado, y dar clase en la

Universidad.• Trabajar en una empresa y aportar tus

conocimientos y experiencia a los estudiantes universitarios

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Esto quizá te ayude a decidir:

Sueldos brutos (*) T. MENSUAL T. ANUAL

P. Sec. 1.897,6 26.221,3

Maestros 1.624,2 22.414,8

Ayudante LOU 1.318,4 18.368,8

Profesor Colaborador 1.318,4 18.368,8

Profesor Ayudante Doctor 1.555,6 21.642,4

(* ) Sueldos de Universidad de Burgos y profesorado interino (sin oposición) en la enseñanza pública de Castilla-León.

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Un colaborador da el máximo número de clase en la UBU

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Un Ayudante Doctor: es Doctor y ha tenido un evaluación externa.

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Universidad = explotación profesorado contratado

¡Huye de la Universidad! Tendrán que pasar muchos años hasta que te

equipares con las dos primeras situaciones.

Maestros y profesores de secundaria (contratados y funcionarios) a mismo

trabajo realizado cobran lo mismo (sueldo y complementos).

En la Universidad NO.