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PERIODICO OFICIAL 17 DE AGOSTO - 2010 PAGINA 1

Fundado el 14 de Enero de 1877

Registrado en la Administración de Correos el 1o. de Marzo de 1924

GUANAJUATO, GTO., A 17 DE AGOSTO DEL 2010 NUMERO 131AÑO XCVIITOMO CXLVIII

S E G U N D A P A R T E

S U M A R I O :

GOBIERNO FEDERAL - PODER EJECUTIVOSECRETARIA DE SALUD

GOBIERNO DEL ESTADO - PODER EJECUTIVO

INFORME correspondiente al segundo trimestre del Ejercicio Fiscal 2010, relativo alos Recursos Federales del Ramo 12 Convenios Federales transferidos al ISAPEG.

SECRETARIA DE GOBIERNODIRECCION GENERAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE DEL ESTADO

CONVOCATORIA Pública para el Servicio Público de Transporte de Personas en suModalidad de Foráneo GEG/SG/DGTT/CP/FORÁNEO/001/10, en la Ruta "San MiguelOctopan-Apaseo el Grande", del Municipio de Celaya, Gto.

INSTITUTO DE ECOLOGIA DEL ESTADO

CONVOCATORIA para autorizar el establecimiento y operación de un Verificentroque lleve a cabo la verificación mediante prueba dinámica.

PRESIDENCIA MUNICIPAL - DOCTOR MORA, GTO.

REGLAMENTO del Consejo de Honor y Justicia de la Dirección de Seguridad Pública,Tránsito y Vialidad Municipal de Doctor Mora, Gto.

REGLAMENTO Interior de los Cuerpos de Seguridad Pública de la Dirección deSeguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal de Doctor Mora, Gto.

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17 DE AGOSTO - 2010PAGINA 2 PERIODICO OFICIAL

PRESIDENCIA MUNICIPAL - LEON, GTO.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se autoriza el Reordenamiento yReestructuración de Rutas para la implementación de la Segunda Etapa del Sistemade Rutas Integradas del Servicio Público de Transporte Urbano en el Municipio deLeón, Gto.

PRESIDENCIA MUNICIPAL - SAN FRANCISCO DEL RINCON, GTO.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se modifica el punto primero del diversoacuerdo publicado en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado Número 182,Segunda Parte, de fecha 13 de Noviembre de 2009, mediante el cual, se desafectaun inmueble del patrimonio Municipal, donde se encuentra el Pozo número 14 y elTanque número 10, para abastecimiento del circuito que comprende elFraccionamiento Villas de San Fracisco, así como su donación a favor del Sistemade Agua Potable y Alcantarillado del Municipio de San Francisco del Rincón, Gto.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se modifica el punto primero del diversoacuerdo publicado en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado Número 182,Segunda Parte, de fecha 13 de Noviembre de 2009, mediante el cual, se desafectaun inmueble del patrimonio Municipal, donde se encuentra el Pozo número 16 y elTanque número 12, ubicado en Calle Jardín de los Alhelíes esquina Calle de lasOrquídeas, Colonia Villa Jardín, así como su donación a favor del Sistema de AguaPotable y Alcantarillado del Municipio de San Francisco del Rincón, Gto.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se modifica el punto primero del diversoacuerdo publicado en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado Número 182,Segunda Parte, de fecha 13 de Noviembre de 2009, mediante el cual, se desafectaun inmueble del patrimonio Municipal, donde se encuentra el Cárcamo de rebombeode aguas residuales del Fraccionamiento Valle del Sol, ubicado en el Boulevard H.Colegio Militar sin número, Lote 39, Manzana 3, Colonia Valle del Sol, así como sudonación a favor del Sistema de Agua Potable y Alcantarillado del Municipio de SanFrancisco del Rincón, Gto.

PRESIDENCIA MUNICIPAL - SAN JOSE ITURBIDE, GTO.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se desafecta del patrimonio Municipal elpredio ubicado en la Comunidad de San Sebastián del Salitre y se dona a favor delGobierno del Estado con destino a la Secretaría de Educación para el funcionamientode la Telesecundaria 169, inmueble ubicado en el Municipio de San José Iturbide,Gto.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se autoriza la desafectación de un predio depropiedad Municipal ubicado en la Comunidad del Arenal de Arriba y se dona a favordel Gobierno del Estado con destino a la Secretaría de Educación para elfuncionamiento de la Escuela Primaria Rural número 4 "Juan de la Barrera", inmuebleubicado en el Municipio de San José Iturbide, Gto.

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PRESIDENCIA MUNICIPAL - SILAO, GTO.

ACUERDO Municipal, mediante el cual, se aprueban los formatos de boleta deinfracción y de Acta de Inspección derivados del Reglamento para la Prestación delServicio Público de Limpia, Manejo y Disposición Final de Residuos Sólidos NoPeligrosos del Municipio de Silao, Gto.

TRIBUNAL UNITARIO AGRARIO - DECIMO PRIMERO DISTRITOGUANAJUATO, GTO.

EDICTO

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GOBIERNO FEDERAL - PODER EJECUTIVOSECRETARIA DE SALUD

GOBIERNO DEL ESTADO - PODER EJECUTIVO


JOSÉ GERARDO MOSQUEDA MARTÍNEZ, Secretario de Gobierno, con fundamento en loestablecido por los artículos 80 de la Constitución Política del Estado de Guanajuato; 2, 13 fracción I, 18 y23 fracción V de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo para el Estado de Guanajuato; 1, 7 fracción II; 14fracciones I, V y IX, 73 fracción III, 77 fracción I inciso c), 80, 88 y 96 fracción III de la Ley de Tránsito yTransporte del Estado de Guanajuato; 106 y 111 de su Reglamento de Transporte; y,

C O N S I D E R A N D O

ÚNICO.- De conformidad con la Declaratoria de Necesidad Pública para el servicio público detransporte de personas en la modalidad de foráneo GEG/SG/DGTT/DN/FORÁNEO/001/10, para el municipiode CELAYA, GUANAJUATO, resulta indispensable llevar a cabo un procedimiento de concesionamientoque tenga como ejes rectores la transparencia, imparcialidad y apego estricto a la legalidad, susceptiblede ser evaluado y supervisado durante su desarrollo para vigilar el cumplimiento de la normatividad de lamateria, evitando el uso de prácticas ilícitas, así como para erradicar la intervención de personas ajenas alprocedimiento y la discrecionalidad al momento de la toma de decisiones, que en su conjunto permitangarantizar la accesibilidad de la población y mejorar la atención y calidad del servicio público de transportede personas.

En tal virtud, con fundamento en lo dispuesto por los artículos 96 fracción III de la Ley de Tránsitoy Transporte del Estado de Guanajuato y 111 de su Reglamento de Transporte, se emite la siguiente:

CONVOCATORIA PÚBLICAGEG/SG/DGTT/CP/FORÁNEO/001/10

Se convoca a las personas físicas y jurídico colectivas de nacionalidad mexicana interesadas enla prestación del servicio público de transporte de personas en la modalidad de foráneo, para que en lostérminos de la Ley de Tránsito y Transporte del Estado de Guanajuato, su Reglamento de Transporte, lapresente Convocatoria y las Bases correspondientes, participen en el procedimiento de otorgamiento de 1(una) concesión, presentando sus propuestas a fin de satisfacer el servicio de conformidad con laDeclaratoria de Necesidad Pública de transporte GEG/SG/DGTT/DN/FORÁNEO/001/10,en la ruta SanMiguel Octopan-Apaseo el Grande.

Las personas interesadas deberán sujetarse a los siguientes lineamientos:

I.- Podrán obtener las Bases de la presente Convocatoria en las oficinas de la Dirección Generalde Tránsito y Transporte del Estado, cita en carretera Guanajuato – Juventino Rosas kilómetro7.5 en Guanajuato, Capital, los días 19 y 20 de agosto del presente año, en horario de 9:00a 14:00 horas; debiendo cubrir la cantidad de $ 1, 000.00 ( Un mil pesos 00/100 M.N.) porcada juego de Bases, importe que será cubierto en la oficina recaudadora de la Secretaríade Finanzas y Administración del Estado.

II.- El período de entrega y recepción de las propuestas se desarrollará el día 27 de agosto delaño en curso en horario de 9:00 a 14:30 horas, en las oficinas de la Dirección General deTránsito y Transporte del Estado, con domicilio señalado en el punto anterior.

SECRETARIA DE GOBIERNODIRECCION GENERAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE


III.- Las Bases señalarán de manera pormenorizada los requisitos, formalidades, procedimientos,criterios de desempate, lugares, horarios y demás fechas y plazos relativos a la participación,presentación e integración de las propuestas, así como para su evaluación y posteriorselección, dictaminación y resolución.

IV.- Los interesados deberán presentar la totalidad de los documentos que se establezcan enlas Bases que emita la Dirección General de Tránsito y Transporte del Estado para acreditarsu condición de participación así como la capacidad técnica, material, legal y financieracorrespondientes.

V.- Esta autoridad podrá en cualquier momento declarar desierta total o parcialmente laConvocatoria Pública y el procedimiento de otorgamiento de concesiones cuandosobrevengan causas que impidan la consecución del mismo en los términos previstos en laLey de Tránsito y Transporte del Estado de Guanajuato, su Reglamento de Transporte, lapresente Convocatoria y las Bases correspondientes.

Dado en la ciudad de Guanajuato, Gto., a los 06 seis días del mes de agosto de 2010 dos mildiez.


INSTITUTO DE ECOLOGIA DEL ESTADO

Enrique Kato Miranda, Director General del Instituto de Ecología del Estado, con fundamento enlo dispuesto en los artículos 5o. fracción III, 8o. fracción XVIII y 13 de la Ley para la Protección y Preservacióndel Ambiente del Estado de Guanajuato; 5o. fracción XIV y 25 fracción XIII del Reglamento Interior delInstituto de Ecología del Estado; 33, 34, 35, 36, 37 y 38 del Programa Estatal de Verificación Vehicular 2010;así como en el Convenio de Coordinación celebrado entre el Ejecutivo del Estado de Guanajuato con elGobierno del Distrito Federal, en fecha 15 de noviembre del 2008, publicado en el Periódico Oficial delGobierno del Estado número 36, segunda parte, de fecha 3 de marzo de 2009 y en el Convenio deColaboración suscrito entre el Instituto de Ecología del Estado y el Gobierno del Estado de México, en fecha19 de diciembre del 2008, publicado en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado número 26, segundaparte, de fecha 13 de febrero del 2009, expide la siguiente:

CONVOCATORIA PARA AUTORIZAR EL ESTABLECIMIENTO Y OPERACIÓN DEUN VERIFICENTRO QUE LLEVE A CABO LA VERIFICACIÓN MEDIANTE PRUEBA

DINÁMICA.

I. Antecedentes

En los meses de noviembre y diciembre del 2008, el Gobierno del Estado de Guanajuato firmó losconvenios de coordinación y colaboración con los Gobiernos del Distrito Federal y del Estado de México,respectivamente, con el objeto de definir, coordinar y dar seguimiento a las acciones necesarias para quedichas entidades federativas reconozcan los procedimientos y la papelería relativos a la verificación vehicularpara la emisión de los hologramas “Doble Cero” y “Cero”, que se otorguen a vehículos del servicio particularmatriculados en el Estado de Guanajuato y que utilizan gasolina como combustible, a través de los verificentrosque para tal efecto autorice el Instituto de Ecología del Estado.

En este tenor, resulta necesario autorizar el establecimiento y operación de un nuevo verificentroque debe contar con las instalaciones, recursos humanos, equipo e infraestructura adecuados a lasnecesidades actuales y futuras, para llevar a cabo pruebas de verificación dinámica conforme a loslineamientos convenidos en los referidos instrumentos.

Asimismo, se pretende atender la demanda de los ciudadanos del Estado de Guanajuato querequieren viajar en vehículo automotor a la Zona Metropolitana del Valle de México, los que al contar con loshologramas “Doble Cero” o “Cero” exentarían las restricciones a la circulación establecida por el acuerdo“Hoy No Circula”, “Hoy no circula sabatino”, “Programa de Precontingencias Ambientales” y del Acuerdo deRestricción para Circular de las 5:00 a las 11:00 horas entre semana.

II. Convocatoria

El Instituto de Ecología del Estado convoca a las personas físicas y jurídico-colectivas interesadasen prestar el servicio de verificación de emisiones contaminantes, en la modalidad de prueba dinámica, aparticipar en el proceso de otorgamiento de 1 una autorización para establecer y operar 1 un verificentro enel Estado de Guanajuato, de acuerdo a la siguiente tabla:


Municipio NúmeroIrapuato 1

TotalVerificentros 1

Dicho verificentro expedirá los hologramas denominados “Doble Cero” o “Cero, a los vehículos deuso particular registrados en el Estado de Guanajuato que utilizan gasolina como combustible.

Los interesados podrán obtener las bases de la presente Convocatoria en las oficinas del Institutode Ecología del Estado, ubicadas en Ébano No. 700 esquina Poza Rica, Colonia Bellavista en la ciudad deSalamanca, Gto., en la Dirección de Gestión de la Calidad del Aire.

Las Bases estarán disponibles para su adquisición del 23 al 25 de agosto del 2010, en horario delas 9:00 a 15:00 horas.

La entrega de Bases se realizará de la siguiente manera:

1.- Los interesados deberán registrarse en el formato que establezca el Instituto de Ecología delEstado;

2.- Deberán acreditar la personalidad jurídica con la que acude a solicitar las Bases; y

3.- Presentar una carta en la que manifieste el interés de participar en el proceso.

El registro de participantes se realizará al momento de adquirir las Bases.

Las bases señalarán de manera pormenorizada los requisitos, formalidades, formatos,procedimientos, lugares, horarios, criterios de selección, causas de descalificación y demás fechas y plazospara la presentación y apertura de propuestas, evaluación y resolución.

La autorización para el establecimiento y operación del verificentro tendrá vigencia hasta el 15 denoviembre del 2012, de conformidad con Convenios suscritos con los Gobiernos del Distrito Federal y delEstado de México, respectivamente.

Dado en la ciudad de Guanajuato, Capital del Estado de Guanajuato, a los 13 trece días delmes de agosto del año 2010 dos mil diez.


PRESIDENCIA MUNICIPAL - DOCTOR MORA, GTO.

El ciudadano David Tomás Galván Parra, Presidente Constitucional del Municipio de DoctorMora, Estado de Guanajuato; a los habitantes del mismo, hace saber:

Que el honorable Ayuntamiento que presido, en el ejercicio de las facultades que le confierenlos artículos 115 fracción II de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 117 fracciónI de la Constitución Política del Estado de Guanajuato, 69 fracción I inciso B, 70 fracción VI, 202, 203-A, 204 fracción II, III, 205 y demás relativos aplicables de la Ley Orgánica Municipal para el Estado deGuanajuato; en sesión ordinaria número 14 de fecha 14 de abril de 2010, se aprobó el siguiente:

REGLAMENTO DEL CONSEJO DE HONOR Y JUSTICIA DE LA DIRECCIÓN DE SEGURIDADPÚBLICA, TRÁNSITO Y VIALIDAD MUNICIPAL, DE DOCTOR MORA, GUANAJUATO

CAPÍTULO PRIMERODISPOSICIONES GENERALES

ARTÍCULO 1.- El presente reglamento tiene por objeto establecer las bases para el funcionamientoy organización del Consejo de Honor y Justicia de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal de Doctor Mora, Guanajuato, para el despacho de los asuntos que le competen, de conformidadcon la Ley de Seguridad Pública del Estado, y demás ordenamientos legales aplicables, aplicándosesupletoriamente el Código de Procedimiento y Justicia Administrativa para el Estado y los Municipios deGuanajuato.

ARTÍCULO 2.- El Consejo de Honor y Justicia velará por la honorabilidad y buena reputación de laDirección y combatirá con energía las conductas lesivas para la comunidad o la corporación. Asimismo,valorará el desempeño de sus integrantes para efectos de reconocimientos y distinciones. Para tal efecto,gozará de las facultades para examinar los expedientes u hojas de servicio de los elementos y para practicarlas diligencias que le permitan allegarse de los datos necesarios para dictar su resolución.

ARTÍCULO 3.- El Consejo de Honor y Justicia actuará con el objeto de garantizar que los elementosoperativos adscritos a la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal den cumplimientocon los principios constitucionales de legalidad, objetividad, eficiencia, profesionalismo, honradez y respetoa los derechos humanos.

ARTÍCULO 4.- Para los efectos del presente reglamento se entenderá por:

El Consejo.- Al Consejo de Honor y Justicia de los Cuerpos de Seguridad Pública municipal.

La Dirección.- A la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal.

Elementos Operativos.- Al personal adscrito a la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal.


CAPÍTULO SEGUNDODE LA INTEGRACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL CONSEJO DE HONOR Y JUSTICIA

ARTÍCULO 5.- El Consejo de Honor y Justicia de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito yVialidad Municipal estará integrado por:

I. Un Presidente, que será el Titular de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal;

II. Un Secretario Técnico, que será designado por el Presidente del Consejo y que deberá decontar con Titulo de Licenciado en Derecho o carrera afín, quien contará con la facultad devalidar y autentificar los actos que emita el órgano colegiado;

III. Un Vocal, representante del Ayuntamiento, nombrado por el Presidente Municipal conaprobación del cuerpo colegiado;

IV. Un Vocal, que será un representante del área correspondiente de la Dirección de SeguridadPública, Tránsito y Vialidad Municipal; y

V. Quienes a invitación expresa del Presidente del Consejo se incorporen como observadores,en las Sesiones del Consejo de Honor y Justicia.

Por cada uno de estos cargos se nombrará un suplente, a excepción del Secretario Técnico.

ARTÍCULO 6.- El Consejo, es un Órgano Colegiado de control interno, de carácter permanente ycon el objeto de garantizar el cumplimiento de los principios constitucionales de legalidad, objetividad,eficiencia, profesionalismo, honradez y respeto a los derechos humanos, será competente para:

I. Conocer y resolver sobre las faltas graves en que incurran los elementos operativos adscritosa la Dirección, con base en los principios de actuación previstos en el presente Reglamento,la Ley de Seguridad Pública del Estado, la Constitución Política de los Estados UnidosMexicanos y demás disposiciones legales aplicables.

II. Determinar la aplicación de sanciones o correcciones disciplinarias, de conformidad con estereglamento y los demás ordenamientos legales aplicables, cuando resulte procedente, vigilandoen todo momento el respeto a las garantías de audiencia y legalidad;

III. Conocer y resolver sobre el recurso que interpongan los elementos operativos en contra delas resoluciones emitidas por el Consejo;

IV. Depurar las Instituciones Policiales, del personal que cometa faltas graves de conformidadcon lo dispuesto en el presente reglamento, Ley de Seguridad Pública del Estado deGuanajuato, Ley Orgánica Municipal del Estado de Guanajuato, del Reglamento Interior delos Cuerpos de Seguridad Pública del Municipio de Doctor Mora, Guanajuato, el ReglamentoOrgánico del Municipio de Doctor Mora, Guanajuato y demás disposiciones legales aplicables;


V. Valorar y proponer condecoraciones, estímulos y recompensas, conforme a lo previsto en elpresente reglamento;

VI. Comunicar al Titular de la Dirección, su resolución respecto a la probable comisión de delitoso faltas graves cometidos por elementos en activo de la corporación;

VII. Establecer los lineamientos para los procedimientos aplicables al régimen disciplinario;

VIII. Determinar sobre la remoción de los elementos de la Dirección por no obtener una calificaciónsatisfactoria en las evaluaciones para la permanencia o del desempeño, así como por negarsea practicar las mismas;

IX. Crear las comisiones, comités y grupos de trabajo que resulten necesarios supervisando suactuación; y

X. Las demás que sean necesarias para el correcto desempeño y cumplimiento de los objetivosy fines del Consejo, así como para salvaguardar los principios rectores del actuar del personaloperativo, así como las que dispongan las leyes y reglamentos aplicables.

ARTÍCULO 7.- Son atribuciones del Presidente del Consejo, las siguientes:

I.- Citar a cada uno de los miembros del Consejo para la celebración de las sesiones, a través dela convocatoria respectiva, notificándoles la fecha, hora y lugar en que se llevará a cabo; elasunto o asuntos a tratar dentro de la misma, así como el nombre o nombres de los elementosoperativos involucrados, debiendo estar firmada por presidente del consejo y el secretariotécnico del mismo;

II.- Llevar a cabo el control y desahogo de cada unos de los puntos a tratar dentro de las sesiones,así como guardar el orden dentro de las mismas;

III.- En caso de empate dentro de las votaciones que emita el Consejo en cada uno de los puntosa tratar, tendrá voto de calidad;

IV.- Vigilar el cabal cumplimiento de los acuerdos y determinaciones tomadas por el Consejo; y

V.- Las demás que sean necesarias para el debido cumplimiento de la función del Consejo, asícomo las señaladas en las demás disposiciones legales y administrativas aplicables.

ARTÍCULO 8.- Corresponde al Secretario Técnico, llevar a cabo todas y cada una de las actuacionesdel procedimiento ante el Consejo, como lo es la integración del expediente del asunto en el cual se veainvolucrado el elemento operativo, realizar las citaciones a la sesión de todos los miembros del Consejo conun plazo de anticipación de por lo menos cuarenta y ocho horas, levantar el acta correspondiente, la cualdeberá de ser firmada por todos los integrantes del mismo, cumplir y hacer cumplir los acuerdos ydeterminaciones tomadas por el Consejo y las demás previstas en el presente reglamento.


ARTÍCULO 9.- Los miembros del Consejo durarán en su cargo el periodo que comprende laadministración municipal, siendo esto tres años, debiéndose renovar al principio de cada administración.

CAPÍTULO TERCERODE LAS OBLIGACIONES DE LOS INTEGRANTES DEL CONSEJO DE HONOR Y JUSTICIA

ARTÍCULO 10.- Los integrantes del Consejo, tendrán las siguientes obligaciones:

I. Conducirse con apego al orden jurídico y al absoluto respeto de los derechos humanos;

II. Cumplir sus funciones con absoluta imparcialidad; así como observar buena conducta tratandocon respeto a las personas con las que tengan relación con motivo de sus funciones;

III. Abstenerse en todo momento y bajo cualquier circunstancia de realizar, tolerar o permitirtratos o sanciones crueles, inhumanos o degradantes; el conocimiento de ello lo denunciaráinmediatamente a la autoridad competente o en su caso a la Coordinación de Asuntos Internosy Derechos Humanos;

IV. Desempeñar su misión sin solicitar, ni aceptar compensaciones o pago como gratificacionesdistintas a las previstas legalmente;

V. Cumplir y hacer cumplir la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la local, laLey de Seguridad Pública del Estado, los reglamentos interiores, así como el presenteordenamiento;

CAPÍTULO CUARTODE LOS DERECHOS DE LOS INTEGRANTES DEL CONSEJO DE HONOR Y JUSTICIA

ARTÍCULO 11.- Los miembros integrantes del Consejo de Honor y Justicia tendrán los siguientesderechos:

I. Nombrar un suplente de manera permanente para los casos en los cuales se vea imposibilitadode asistir a las mismas;

II. Tener voz y voto en cada una de las Sesiones del Consejo de Honor y Justicia, con excepciónde los integrantes señalados en la fracción V del artículo 5 del presente reglamento;

III. Interrogar al elemento operativo involucrado y hacer preguntas a las personas que tomenparte dentro del procedimiento interno; y

IV. Los demás que sean necesarios para el correcto desempeño de sus funciones y debidocumplimiento del presente reglamento.

CAPÍTULO QUINTODEL PROCEDIMIENTO ANTE EL CONSEJO DE HONOR Y JUSTICIA

ARTÍCULO 12.- El procedimiento ante el Consejo de Honor y Justicia iniciará de la siguiente manera:


I. Presentación por escrito de la queja ante el Secretario Técnico o titular de la Dirección deSeguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal o de manera verbal ante el propio Consejoen sesión, respecto del actuar del personal operativo;

II. A solicitud expresa del Presidente Municipal, Director de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal, algún miembro del Ayuntamiento o del Consejo; y

III. De oficio, por cualquier persona que tenga interés jurídico en que se inicie.

ARTICULO 13. El Consejo de Honor y Justicia, considerará infracciones o faltas cuando se incumplacon cualquiera de los principios de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez, de lo dispuesto por lareglamentación interna y demás ordenamientos legales aplicables.

CAPÍTULO QUINTOTÍTULO PRIMERODE LAS SESIONES

ARTÍCULO 14.- El Consejo de Honor y Justicia celebrará sesiones solemnes, ordinarias yextraordinarias de manera oral y sumarísima, mismas que serán convocadas por el Secretario Técnico delConsejo, a petición del Presidente, las cuales por regla general serán privadas, salvo que por excepciónsean públicas a petición del propio Consejo.

Las sesiones ordinarias se celebrarán 1 vez cada 2 meses; mientras que las sesiones extraordinariasse celebraran cuantas veces sea necesario.

ARTÍCULO 15.- Para deliberar, será necesaria la presencia de la mitad más uno de todos susmiembros propietarios o suplentes, en su caso. Las decisiones que emita el Consejo deberán tomarse entodos los casos por mayoría de votos. En caso de empate, el Presidente del Consejo tendrá además del votoordinario, el voto de calidad para dirimir controversias.

ARTÍCULO 16.- El presidente del Consejo, podrá diferir o suspender las Sesiones, según lo queproceda a solicitud de la mayoría de sus integrantes, cuando existan pruebas por desahogar o por razonesde tiempo, donde no se pueda concluir la misma en el día señalado; solicitud que podrá hacerse verbalmenteal momento de la audiencia.

ARTÍCULO 17.- Para la Sesión del Consejo, el Secretario Técnico con el objeto de no transgredirlas garantías de legalidad y audiencia, notificará de manera personal y formal al presunto elemento infractor,respecto de su comparecencia ante el Consejo, señalando fecha y hora para la celebración de la Sesión, asícomo hacerle saber las imputaciones en su contra, lo cual se hará con una anticipación de por lo menoscuarenta y ocho horas, que serán contadas de momento a momento antes de la fecha señalada para eldesahogo de la audiencia.

Lo anterior con la finalidad de que haga uso de su garantía de audiencia manifestando lo que a suderecho convenga, respecto a las imputaciones formuladas en su contra y ofrezca pruebas, las cuales,considere pertinentes, al igual, formule sus alegatos, por sí o por medio de su defensor o personal deconfianza, apercibiéndolo que para el caso de no comparecer para el día y hora señalado para la celebración


de la audiencia, sin causa que justifique su omisión, se le tendrán por perdidos sus derechos no ejercitadosen tiempo y forma y será declarado confeso de la imputación realizada en su contra.

ARTÍCULO 18.- En el caso de que una vez notificado el elemento operativo de su presentaciónante el Consejo, no asistiera o se negara a comparecer, independientemente de lo previsto en el artículoanterior, el Consejo podrá determinar una corrección disciplinaria por desacato a una orden superior, pudiendoconsistir en un arresto hasta por 36 horas.

CAPÍTULO QUINTOTÍTULO SEGUNDODE LA AUDIENCIA

ARTÍCULO 19.- Para la realización de la audiencia del Consejo, el Secretario formulará el ordendel día y en el desahogo de la misma, elaborará el acta correspondiente, la cual contendrá como mínimo losiguiente:

1.- Número de acta de sesión;2.- Fecha y hora de inicio;3.- Nombre y cargo de los miembros del Consejo presentes;4.- Orden del día5.- Desahogo, votación y resolución de cada uno de los puntos;6.- Fecha y hora de conclusión;7.- Nombre y firma de los que en ella intervinieron.

Los miembros señalados en las fracciones I a IV, del artículo 5 del presente reglamento, podránargumentar, indagar y cuestionar al probable infractor, con la finalidad de allegarse de elementos suficientesy obtener la verdad de los hechos y así poder determinar lo conducente.

ARTÍCULO 20.- Abierta la audiencia se dará el uso de voz al elemento infractor para que manifiestelo que a su interés convenga, respecto a los hechos que se le atribuyen, el cual podrá ser interrogado por losmiembros del Consejo; acto continuo, se procederá a recibir y desahogar por su orden las pruebas, asícomo los alegatos; una vez hecho lo anterior y no quedando asunto pendiente por desahogar, se dictará elfallo que corresponda.

ARTÍCULO 21.- Al probable elemento infractor, se le hará saber por escrito de la resolución emitidapor el Consejo, quien podrá inconformarse por escrito a través del recurso de reconsideración, respecto dela sanción impuesta ante el propio Consejo, quien conocerá y resolverá, misma que deberá ser presentadaante el Secretario Técnico, en un plazo no mayor de tres días hábiles contados a partir del día siguiente deque se le haya notificado la resolución, y no habiéndolo hecho en el plazo concedido, causara estado y seprocederá a su ejecución.

ARTÍCULO 22.- El Consejo tendrá un plazo que no excederá de 10 días naturales contados a partirdel día siguiente a la fecha de recepción del recurso, quienes se reunirán para analizar y revalorar laspruebas y demás elementos a su alcance, reconsiderando la sanción y el recurso interpuesto, emitiendo laresolución que proceda para su ejecución.


El elemento operativo que interponga el recurso, no podrá ofrecer nuevas pruebas o ampliar las yadesahogadas o las que habiéndolas ofrecido no se hayan desahogado por cualquier causa.

CAPÍTULO QUINTOTÍTULO TERCERODE LAS PRUEBAS

ARTÍCULO 23.- En el procedimiento ante el Consejo, es admisible toda clase de pruebas,exceptuando aquellas que fueren contra la moral y contra el derecho , tomando en cuenta lo establecido enel Código de Procedimiento y Justicia Administrativa para el Estado y los Municipios de Guanajuato, en sutítulo correspondiente.

ARTÍCULO 24.- Las pruebas deberán ofrecerse, admitirse y desahogarse en la audiencia ante elConsejo, salvo aquellas, las cuales por su propia naturaleza no se puedan desahogar en la misma audiencia.

ARTÍCULO 25.- Cuando se tenga que rendir prueba testimonial para acreditar algún hecho, eloferente de la prueba se encargará de presentar a sus testigos el día y hora señalada para la audiencia y encaso de no hacerlo en ese mismo acto, se le tendrá por no ofrecida dicha probanza, ni se dará oportunidada hacerlo en otra sesión.

No se admitirán más de dos testigos por cada hecho controvertido y éstos podrán ser interrogadospor los miembros del Consejo.

CAPÍTULO SEXTODE LA APLICACIÓN DE SANCIONES

ARTÍCULO 26.- Para la imposición de las sanciones, el Consejo deberá tomar en cuenta la gravedadde la conducta, así como los casos de reincidencia que pudiera ser sujeto el elemento involucrado, a fin deimponer una sanción proporcional a la infracción o falta cometida.

ARTÍCULO 27.- Los miembros de la corporación podrán ser separados de sus cargos, si el Consejoconsidera que no cumplen con alguno de los requisitos señalados en las leyes vigentes al momento deanalizar el caso y que sea necesario para permanecer en la Dirección; removidos por incurrir enresponsabilidad en el desempeño de sus funciones o bien por incumplimiento de los principios rectores desu actuar, sin que proceda su reinstalación o restitución, cualquiera que sea el juicio o medio de defensapara combatir la determinación; en su caso, sólo procederá la indemnización cuando así convenga o lodetermine la autoridad que conforme a la ley conozca y resuelva la controversia que se origine.

ARTÍCULO 28.- El Consejo podrá adoptar como medida preventiva, con respecto a los elementosoperativos involucrados, cuando sean sujetos de un procedimiento interno y los hechos que se le atribuyensean de los considerados graves: la suspensión del empleo, cargo o comisión del servidor público infractorpor el tiempo que se determine y hasta que se resuelva en definitiva el procedimiento ante el propio Consejo,debiendo entregar su identificación, municiones, armamento, equipo, uniforme y todo el material que se lehaya dotado para el cumplimiento de sus funciones.


ARTÍCULO 29.- Las resoluciones del Consejo se agregarán a los expedientes u hojas de serviciode los policías, y se informará al Ayuntamiento, Oficialía Mayor, Tesorería Municipal y en su caso, a laSecretaría de Seguridad Pública del Estado, a fin de que se realicen las acciones administrativascorrespondientes.

ARTÍCULO 30.- Corresponde al Consejo de Honor y Justicia la facultad de aplicar las siguientessanciones:

I. Cambio de adscripción;

II. Suspensión temporal de funciones hasta por noventa días, sin goce de sueldo;

III. Degradación; y

IV. Remoción o cese.

Lo anterior de conformidad con lo dispuesto en el presente Reglamento, sin perjuicio de poderaplicar las sanciones que establece la Ley de Seguridad Pública para el Estado de Guanajuato y demásdisposiciones legales aplicables.

ARTÍCULO 31.- El Consejo podrá determinar la reparación del daño por el infractor, cuando loshechos donde se vea involucrado el elemento operativo sean de carácter económico o exista un detrimentoen el patrimonio del municipio, debiendo hacer el pago en la Tesorería Municipal en el periodo que para talefecto sea determinado; si el elemento operativo responsable no pudiese pagar o se negara a hacerlo, se leaplicará la fracción II del artículo anterior o descuento vía nomina.

ARTÍCULO 32.- En caso de que la falta cometida por un elemento operativo adscrito a la Direcciónde Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, no esté considerada como grave y así lo determine elConsejo, se ordenará al titular de dicha dirección, que aplique la sanción correspondiente, la cual consistiráen amonestación o arresto hasta por 36 horas, sin perjuicio del servicio o cambio de adscripción.

ARTÍCULO 33.- Independientemente de la sanción que se imponga al elemento operativo, en elcaso de que se configure algún delito, el Consejo a través del representante legal del municipio presentarála denuncia o querella correspondiente ante la autoridad ministerial.

CAPÍTULO SÉPTIMODE LAS CONDECORACIONES, ESTÍMULOS Y RECOMPENSAS

ARTÍCULO 34.- El Consejo de Honor y Justicia del Municipio de Doctor Mora, Guanajuato, aplicaráanualmente una evaluación a los elementos operativos municipales, previo al otorgamiento de algunacondecoración, estímulo o recompensa. Esta evaluación deberá calificar el mérito y los mejores resultadosde la evaluación para la permanencia, además verificará que el probable sujeto al otorgamiento, no hayasido sancionado ni corregido disciplinariamente pues, de estar en esa situación, no podrá ser sujeto acondecoración, estímulo o recompensa.


ARTÍCULO 35.- El régimen de estímulos dentro del servicio, comprende las recompensas,condecoraciones, menciones honoríficas, distintivos y reconocimientos, por medio de los cuales se gratifica,reconoce y promueve la actuación heroica, ejemplar sobresaliente, de probado valor, productividad e iniciativa,discrecionalidad y confidencialidad respecto de sus funciones sustantivas y demás actos meritorios delelemento operativo municipal.

ARTÍCULO 36.- Las acciones de los integrantes que se propongan para la entrega de algún estímulo,serán motivo de un solo reconocimiento de los contemplados en este procedimiento; pero no impedirá elotorgamiento de algún otro u otros reconocimientos, por parte de otras instituciones, asociaciones u organismosmunicipales, estatales, nacionales o internacionales.

ARTÍCULO 37.- Todo estímulo otorgado, será acompañado de una constancia escrita que acrediteel otorgamiento y, en su caso, la autorización de portación de la condecoración o distintivo correspondiente.

ARTÍCULO 38.- La ceremonia de entrega oficial de los estímulos conferidos, se realizará en unevento que coincida con un acontecimiento de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipalo de su personal operativo de importancia relevante y será presidida por el presidente municipal.

ARTÍCULO 39.- Si un elemento operativo, pierde la vida al realizar actos que merecieran elotorgamiento de algún estímulo, el Consejo de Honor y Justicia resolverá sobre el particular, a fin deconferírselo a título postmortem a sus deudos.

CAPÍTULO SÉPTIMOTÍTULO PRIMERO

DE LOS ESTÍMULOS

ARTÍCULO 40.- Los estímulos a que se pueden hacer acreedores los elementos operativos son:

a. Condecoración;b. Mención honorífica;c. Distintivo;d. Citación ye. Recompensa.

CAPÍTULO SÉPTIMOTITULO SEGUNDO

DE LA CONDECORACIÓN

ARTÍCULO 41.- La condecoración es la presea o joya, que galardona un acto o hechos relevantesdel elemento operativo.

Artículo 42.- Las condecoraciones que se otorgaren al elemento operativo en activo de lacorporación, serán las siguientes:

a. Mérito Policial;b. Mérito Cívico;


c. Mérito Social;d. Mérito Ejemplar;e. Mérito Tecnológico;f. Mérito Docente, y

g. Mérito Deportivo.

ARTÍCULO 43.- La condecoración al mérito policial, se otorgará a los elementos operativos, querealicen los siguientes actos:

I. Actos de relevancia excepcional en beneficio de la corporación;

II. Actos de reconocido valor extraordinario y mérito en el desarrollo de las acciones siguientes:

a. Por su diligencia en la captura de delincuentes o infractores;b. Por auxiliar con éxito a la población en general en accidentes y/o situaciones de peligro o

emergencia, así como en la preservación de sus bienes;c. Actos en cumplimiento de comisiones de naturaleza excepcional y en condiciones difíciles;d. Actos consistentes en operaciones o maniobras de riesgo extraordinario;e. Actos que comprometan la vida de quien las realice, yf. Actos heroicos que aseguren conservar los bienes de la Nación.

ARTÍCULO 44.- La condecoración al mérito cívico, se otorgará a los elementos operativos,considerados por la comunidad donde ejerzan funciones, como respetables ejemplos de dignidad cívica,diligente cumplimiento de la ley, firme defensa de los derechos humanos, respeto a las instituciones públicasy en general, por un relevante comportamiento ciudadano.

ARTÍCULO 45.- La condecoración al mérito social, se otorgará a los elementos operativos, que sedistingan por el cumplimiento excepcional en el Servicio, a favor de la comunidad, poniendo en alto elprestigio y dignidad de la corporación, mediante acciones que beneficien directamente a grupos de personasdeterminados.

ARTÍCULO 46.-La condecoración al mérito ejemplar, se otorgará a los elementos operativos, quese distingan en forma sobresaliente en las disciplinas científica, artística o cultural y que sea de relevanteinterés, prestigio y dignidad para la corporación.

ARTÍCULO 47.- La condecoración al mérito tecnológico, se otorgará a los elementos operativos,que inventen, diseñen o mejoren algún instrumento, aparato, sistema o método, que sea de utilidad y prestigiopara las corporaciones de Seguridad Pública o para la Nación.

ARTÍCULO 48.-La condecoración al mérito docente, se otorgará a los elementos operativos quehayan desempeñado actividades docentes con distinción y eficiencia por un tiempo mínimo de tres años,pudiendo computarse en varios períodos.

ARTÍCULO 49.-La condecoración al mérito deportivo, se otorgará a los elementos operativos quese distingan en cualquiera de las ramas del deporte, en beneficio de la corporación, tanto en justas delámbito municipal, estatal, nacional e internacional.


CAPÍTULO SÉPTIMO

TÍTULO TERCERO

DE LA MENCIÓN HONORÍFICA,

EL DISTINTIVO Y LA CITACIÓN.

Artículo 50.- La mención honorífica se otorgará al elemento operativo, por acciones sobresalientes

o de relevancia no consideradas para el otorgamiento de condecoraciones. La propuesta, sólo podrá efectuarla

el superior jerárquico correspondiente y a juicio del Consejo de Honor y Justicia.

ARTÍCULO 51.- El distintivo, se otorga por actuación sobresaliente en el cumplimiento del servicio,

o desempeño académico en cursos debidos a intercambios interinstitucionales.

ARTÍCULO 52.- La citación, es el reconocimiento verbal y escrito a favor del elemento operativo,

por haber realizado un hecho relevante, que no esté considerado para el otorgamiento de los estímulos

antes referidos a juicio del Consejo de Honor y Justicia.

CAPÍTULO SÉPTIMO

TÍTULO CUARTO

DE LA RECOMPENSA

ARTÍCULO 53.- Recompensa, es la remuneración de carácter económico, la cual se otorga

dependiendo de la disponibilidad presupuestal de la Corporación; tiene como fin incentivar la conducta del

elemento operativo, creando conciencia de que el esfuerzo y sacrificio son honrados y reconocidos por la

Corporación, el Estado y la Nación.

ARTÍCULO 54.- Para efectos de otorgamiento de recompensas serán evaluadas las siguientes

circunstancias:

a. La relevancia de los actos, que en términos de proyección, favorezcan la imagen de la

Institución, y

b. El grado de esfuerzo y sacrificio, así como si se rebasaron los límites del deber, o si se

consiguieron resultados sobresalientes en las actuaciones del elemento operativo.

ARTÍCULO 55.- En el caso de que el elemento operativo, que se hubiere hecho merecedor a la

entrega de una recompensa fallezca, ésta será entregada a sus deudos.

ARTÍCULOS TRANSITORIOS

ARTÍCULO PRIMERO. El presente reglamento entrará en vigor a partir del cuarto día siguiente a

su publicación en el periódico oficial del Gobierno del Estado de Guanajuato.

ARTÍCULO SEGUNDO. Se derogan todas aquellas disposiciones de igual o menor jerarquía que

contravengan al presente ordenamiento.


ARTÍCULO TERCERO. Los Procedimientos o recursos administrativos, que se hubieren iniciadocon anterioridad y aquellos que se inicien a la entrada en vigencia del presente reglamento se tramitarán yresolverán por la Contraloría Municipal, hasta en tanto no entre en vigor el presente reglamento del Consejode Honor y Justicia.

ARTÍCULO CUARTO. Una vez que entre en vigor el presente reglamento, deberá de ser instaladoel Consejo de Honor y Justicia en un plazo no mayor de un mes.

Por lo tanto y con fundamento en los artículos 70, fracción VI y 205 de la Ley Orgánica Municipalpara el Estado de Guanajuato, mando se imprima, publique, circule y se le dé el debido cumplimiento.


El ciudadano David Tomás Galván Parra, Presidente Constitucional del Municipio de DoctorMora, Estado de Guanajuato; a los habitantes del mismo, hace saber:

Que el honorable Ayuntamiento que presido, en el ejercicio de las facultades que le confierenlos artículos 115 fracción II de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 117 fracciónI de la Constitución Política del Estado de Guanajuato, 69 fracción I inciso B, 70 fracción VI, 202, 203-A, 204 fracción II, III, 205 y demás relativos aplicables de la Ley Orgánica Municipal para el Estado deGuanajuato, en sesión ordinaria número 14 de fecha 14 de abril de 2010, se aprobó el siguiente:

REGLAMENTO INTERIOR DE LOS CUERPOS DE SEGURIDAD PÚBLICA DE LADIRECCIÓN DE SEGURIDAD PÚBLICA, TRÁNSITO Y VIALIDAD MUNICIPAL DE DOCTOR

MORA, GUANAJUATO.

CAPÍTULO IDISPOSICIONES GENERALES

ARTÍCULO 1. El presente reglamento es de orden público, interés social y de observancia obligatoriapara el Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal delH. Ayuntamiento de Doctor Mora, Guanajuato, es reglamentario de la Ley de Seguridad Pública del Estadoy tiene por objeto establecer la organización y funcionamiento, mandos y jerarquías, funciones, atribuciones,derechos y obligaciones de los policías, así como las normas disciplinarias tendientes a garantizar los principiosde legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez.

ARTÍCULO 2. La relación entre el Municipio de Doctor Mora, Guanajuato y el Policía PreventivoMunicipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, es de carácter administrativoy sus funciones son de trabajador de confianza y se regirán por sus propias normas, conforme a lo dispuestopor el artículo 123 apartado B Fracción XIII de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, laLey de Seguridad Pública del Estado, el presente reglamento y demás disposiciones legales y administrativassobre la materia.

ARTÍCULO 3. El Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito yVialidad Municipal, regirá su actuación bajo los principios de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez,observando un estricto respeto a los derechos humanos.

ARTÍCULO 4. Son funciones de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipaldel H. Ayuntamiento de Doctor Mora, Guanajuato, las establecidas en la Ley de Seguridad Pública delEstado, Ley Orgánica Municipal para el Estado de Guanajuato, Reglamento Orgánico del Municipio deDoctor Mora, Guanajuato, el Bando de Policía y Buen Gobierno de Doctor Mora, Guanajuato, ReglamentoInterior de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal del H. Ayuntamiento de DoctorMora, Guanajuato, así como lo previsto en las demás disposiciones legales y administrativas aplicables.

ARTÍCULO 5. Corresponde la aplicación del presente reglamento a:

I. El Ayuntamiento;II. El Presidente Municipal;

III. El Director de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal;


IV. El Consejo Municipal de Seguridad Pública;V. El Subdirector Operativo;

VI. Al Consejo de Honor y Justicia;

ARTÍCULO 6. Son funciones y facultades del Director de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal y del Subdirector Operativo, las establecidas en el Reglamento Interior de la Dirección de SeguridadPública, Tránsito y Vialidad Municipal del H. Ayuntamiento de Doctor Mora, Guanajuato y demás disposicioneslegales y administrativas aplicables.

CAPÍTULO IIDE LA JERARQUÍA Y MANDOS

ARTÍCULO 7. La Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal está representadapor un Director, quien será designado por el Presidente Municipal.

ARTÍCULO 8. Las Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, estará integradade acuerdo a la estructura establecida en el Reglamento Interior de la Dirección de Seguridad Pública,Tránsito y Vialidad Municipal del H. Ayuntamiento de Doctor Mora, Guanajuato.

Para efectos del presente reglamento y de conformidad con lo establecido en la Ley de SeguridadPública del Estado, se entenderá que el personal operativo mencionado se denominara Policía PreventivoMunicipal.

ARTÍCULO 9. El Director como Primer Comandante, ejerce el mando de todo el personal operativoy administrativo adscrito a la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal

ARTÍCULO 10. La forma de las insignias que corresponda a cada uno de los grados de la escalajerárquica, así como las funciones que desarrolle y las comisiones y el mando derivado de éstas, serán deconformidad con el catalogo de grados contemplado para el Estado de Guanajuato.

ARTÍCULO 11. Las funciones de ayudantía o escoltas que requiera la administración municipal,podrán encomendarse al Policía Preventivo Municipal de carrera o personal sin carrera policial.

Su nombramiento será por Comisión y se realizará a criterio del Primer Comandante, teniendo entodo caso los mismos derechos y obligaciones que el Policía Preventivo Municipal, durante el tiempo quedure su encargo.

ARTÍCULO 12. Únicamente se regirán por este reglamento el Policía Preventivo Municipal, losdemás servidores públicos que presten sus servicios para la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito yVialidad Municipal, se regirán por lo dispuesto en las leyes de la materia. No podrá laborar como PolicíaPreventivo Municipal servidores públicos sindicalizados.

Los policías de carrera podrán ser comisionados, por instrucciones superiores, para cumplir funcionesadministrativas, sin afectación de su grado; cumplida la comisión serán reincorporados a las funcionesoperativas con los mismos derechos y deberes que correspondan al Policía Preventivo Municipal.


CAPÍTULO IIIDEL NOMBRAMIENTO

Artículo 13. Los nombramientos serán otorgados por el Presidente Municipal al Policía PreventivoMunicipal de carrera y personal sin carrera, en términos de lo previsto por la Ley de Seguridad Pública delEstado, del presente reglamento, así como las demás disposiciones normativas que resulten aplicables,debiendo contener en todos los casos:

I. Nombre, nacionalidad, edad, sexo, estado civil y domicilio del elemento;II. El cargo otorgado;

III. La protesta de ley;IV. Fecha y lugar donde se expide;V. Nombre y firma de quien lo expide; y

VI. La firma del interesado.

Al recibir su nombramiento deberá realizarse la protesta de Ley comprometiéndose a acatar yobedecer la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la particular del Estado y las demásleyes y reglamentos que de ellas emanen.

Artículo 14. El carácter del nombramiento podrá ser:

I. Provisional: Aquel que se expide al Policía Preventivo Municipal de nuevo ingreso en unlapso de seis meses, sin exceder de un año; el cual podrá o no ser renovado atendiendo a laconducta, aptitudes y desempeño dentro de la corporación; así como el que se otorgue alpersonal sin carrera policial, o

II. Definitivo: Aquel que se expide por tiempo indeterminado al Policía Preventivo Municipal decarrera con nombramiento provisional, una vez cumplido el período de evaluación.

CAPITULO IVDE LAS PROMOCIONES

Artículo 15. Las promociones tienen por objeto ocupar las plazas vacantes o de nueva creación enel grado inmediato superior que ostente el Policía Preventivo Municipal.

Para ascender en la carrera policial, se procederá desde el grado inferior de la categoría de policía,hasta el grado de mayor nivel en la estructura orgánica en términos del Reglamento de la materia, que paratal efecto apruebe el H. Ayuntamiento.

Artículo 16. Las promociones al Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública,Tránsito y Vialidad Municipal, se darán mediante un movimiento vertical de un grado inferior a otro superiorcon el incremento salarial al nivel que corresponda, de acuerdo a las vacantes y presupuesto.

Artículo 17. Las promociones se darán a través de concursos y evaluaciones y se otorgarán porriguroso escalafón; conforme a la convocatoria que para el efecto se expida.


Artículo 18. Para el otorgamiento de promociones se deberán tomar en cuenta los siguientesfactores y circunstancias:

I. Antigüedad en el grado;

II. Capacidad, actitud y aptitud en el servicio;

III. Salud y capacidad física y mental;

IV. Aprobación de los cursos y evaluaciones de capacitación y adiestramiento que se determinenen la convocatoria respectiva, así como la actualización continua; y

V. Desempeño en el servicio.

Artículo 19. Las convocatorias para los concursos de promoción del Policía Preventivo Municipalde la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal deberán contener por lo menos:

I. Las bases y requisitos para poder concursar;

II. Fecha y lugar de los concursos de selección;

III. Número de plazas a cubrir en cada grado;

IV. Criterios de evaluación;

V. Plazo y formas para la interposición de inconformidades por resultados de los concursos; y

VI. Los demás que se consideren necesarios para promover a personal capacitado para el mejordesempeño en el servicio y funciones de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal.

Artículo 20. Para que el Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsitoy Vialidad Municipal, sea sujeto a promoción o ascenso, deberá tener un mínimo de dos años como antigüedaden el ejercicio ininterrumpido del cargo, mismo que se establecerá dentro de las bases de la convocatoriarespectiva y de conformidad con el Reglamento que para tal efecto expida el H. Ayuntamiento.

CAPÍTULO VDE LOS DERECHOS

Artículo 21. El Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal, en el ejercicio de sus funciones, tendrán los siguientes derechos:

I. Percibir la remuneración que determine el presupuesto de egresos correspondiente, así comolas demás prestaciones de carácter económico que se destinen en favor de los servidorespúblicos municipales, las cuales no podrán disminuirse, salvo por las deducciones y losdescuentos que procedan en términos de ley, por mandato judicial o por dejar de ejercer uncargo en la estructura de mando de la Corporación;


II. Recibir oportunamente el vestuario reglamentario y el equipo requerido para cumplir con lacomisión o servicio asignado sin costo alguno, con la periodicidad que indique la DirecciónGenera de Seguridad Ciudadana;

III. Participar en los concursos de promoción y evaluación curricular para ascender al gradoinmediato superior, sometiéndose a las evaluaciones que correspondan;

IV. Recibir los cursos de formación básica, actualización y especialización para ser una policía decarrera y preferentemente dentro de los turnos de trabajo.

V. Recibir asesoría y, en su caso, defensa jurídica en forma gratuita en asuntos civiles, penalesy administrativos, siempre que los hechos controvertidos sean resultado del cumplimiento desus deberes legales y la demanda o denuncia sea promovida por particulares;

VI. Proponer a la Comisión de Carrera Policial, a los compañeros que se consideren merecedoresa algún reconocimiento, promoción o ascenso;

VII. Disfrutar de un seguro de vida colectivo el cual se sujetará al contrato que se encuentrevigente al momento del fallecimiento, ya sea por accidente o enfermedad no profesional, concláusula de doble indemnización en caso de fallecimiento por causa de accidente o enfermedadprofesional;

VIII. Gozar de licencias o permisos con o sin goce de sueldo, previo estudio del caso en particulary de acuerdo a las necesidades de servicio, así como de conformidad con el presentereglamento y disposiciones legales aplicables; es requisito solicitarlas por escrito y con quincedías de anticipación.

IX. Gozar de dos períodos de vacaciones de por lo menos 12 días hábiles por año, con disfrutede sueldo íntegro, estos períodos se otorgarán cada seis meses, posteriores al cumplimientode seis meses de servicio;

Se podrá suspender esta prestación por causas de fuerza mayor y reanudarse hasta en tantohaya cesado la contingencia;

X. Recibir por cada período vacacional una prima de cuando menos el 25% sobre el sueldo deuna quincena;

XI. Percibir un aguinaldo de por lo menos 30 días sobre sueldo promedio, tomando en cuenta lasfaltas injustificadas, licencias sin goce de sueldo y días no laborados por sanciones impuestas;

XII. Las mujeres durante el embarazo, no realizarán trabajos que exijan esfuerzo considerable osignifiquen un peligro para su salud en relación con la gestación, por lo que gozarán de unperíodo de incapacidad que determine la ley aplicable o la institución médica autorizada paraello.


Asimismo, durante su jornada de servicio gozarán de dos reposos extraordinarios por día, de

media hora cada uno, para alimentar a sus hijos en un lugar adecuado e higiénico;

XIII. Tener registradas en sus expedientes los antecedentes positivos y menciones honoríficas a

que se hayan hecho merecedores;

XIV. Ser sujeto de ascensos, condecoraciones, reconocimientos, dotaciones complementarias y

estímulos, así como las distinciones a que se hayan hecho merecedores en los términos del

presente reglamento;

XV. Participar en igualdad de oportunidades en los concursos de promoción y evaluación curricular

para ascender en la estructura orgánica;

XVI. Ser recluido en las áreas especiales, en los casos de que sean sujetos a prisión;

XVII. Cuando por el cumplimiento del deber incurran en responsabilidad penal a efecto de obtener

la libertad caucional, cuando legítimamente proceda, la Secretaría deberá cubrir la fianza;

XVIII. Cuando por el cumplimiento del deber incurran en responsabilidad civil, la Secretaría responderá

solidariamente;

XIX. Gozar de los beneficios de la seguridad social en los términos que determinen las disposiciones

reglamentarias; los cuales no podrán ser menores a las que se establezcan para el personal

administrativo de base del gobierno municipal;

XX. Recibir el beneficio de la pensión o jubilación, las cuales no podrán ser menores a las que se

establezcan para el personal administrativo de base del Municipio;

XXI. Recibir atención psicológica por efectos perjudiciales a su persona derivados de actos en el

servicio;

XXII. Gozar de igualdad de oportunidades para recibir la formación, capacitación y adiestramiento

necesarios para ascender en su carrera policial;

XXIII. Gozar de un trato digno y decoroso por parte de sus superiores jerárquicos, iguales o

subalternos;

XXIV. Recibir oportunamente atención médica sin costo alguno, cuando sean lesionados en el

cumplimiento de su deber o sufran accidentes. En caso de extrema urgencia o gravedad,

serán atendidos en la institución médica pública más cercana al lugar donde se produjeron los

hechos.

XXV. Las demás que esta Ley y los otros ordenamientos legales establezcan.


CAPÍTULO VIDE LAS OBLIGACIONES Y PROHIBICIONES

ARTÍCULO 22. Son obligaciones del Policía Preventivo Municipal de la Dirección de SeguridadPública, Tránsito y Vialidad Municipal:

I. Actuar dentro del marco jurídico, respetando la Constitución Política de los Estados UnidosMexicanos, la constitución local y las leyes y reglamentos que de ella emanen,

II. Su actuación se regirá bajo los principios de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez,observando un estricto respeto a los derechos humanos.

III. Cumplir con los requisitos de permanencia contemplados en el presente reglamento, la Leyde Seguridad Pública del Estado y demás disposiciones legales y administrativas aplicables;

IV. Cumplir sus funciones con absoluta imparcialidad, sin discriminar a persona alguna en razónde su raza, religión, sexo, condición social, preferencia sexual, ideología política o cualquierotro motivo;

V. Efectuar el servicio en el lugar, región o zona que al efecto haya sido señalado por su superiorjerárquico, absteniéndose de abandonar su servicio sin motivo justificado o la autorizacióncorrespondiente;

VI. Obedecer las órdenes de sus superiores jerárquicos y cumplir con todas las obligaciones quetengan a su cargo, siempre que la ejecución o cumplimiento de estas no signifique la comisiónde un delito;

VII. Velar por la vida, integridad física y bienes de las personas detenidas o que se encuentrenbajo su custodia;

VIII. Ser atento y respetuoso con las personas, así como con sus superiores jerárquicos, compañerosde servicio y elementos de otras corporaciones policíacas; los superiores jerárquicos estánigualmente obligados respecto de sus subordinados;

IX. Detener y poner a disposición de autoridad competente, a presuntos responsables de delitoflagrante y a presuntos infractores del Bando Municipal de Doctor Mora, Guanajuato;

X. Activar sirena, barra de luces de las unidades, código de las unidades o señales de alerta,únicamente en los casos que se requiera y en el cumplimiento de sus funciones, de acuerdoa los procedimientos de operación de vehículos Policiales;

XI. Presentarse a servicio oportunamente en el lugar y hora señalado por su superior jerárquico ypasar lista de asistencia al inicio y término de cada turno, si no concurre se le estimará ausente,con justificación o sin ella.


XII. Prestar auxilio a personas que se encuentren en algún peligro o haya sido victimas de delito,así como brindar protección a sus bienes y derechos, solicitando los servicios de emergencia,cuando el caso así lo requiera;

XIII. Conservar, mantener y presentar el uniforme, armamento, equipo completo en perfectascondiciones de uso, reportando cualquier falla al respecto al recibir o entregar el cambio deturno;

XIV. Dar aviso con toda oportunidad a su superior jerárquico sobre las causas justificadas que leimpidan concurrir al cumplimiento de su servicio;

XV. Usar y conservar los vehículos bajo su resguardo, de conformidad con la normatividadestablecida al efecto;

XVI. Rendir por escrito diariamente en forma veraz, completa y oportuna, los partes informativos,informes, remisiones, bitácoras y demás documentos relacionados con el servicio que le fuereasignado;

XVII. Notificar oportunamente a la Dirección de Recursos Humanos y a la Dirección de Planeacióny Administración cualquier cambio de domicilio particular o estado civil o incapacidad;

XVIII. Comparecer ante autoridad competente judicial o administrativa, cuando sea citado para algunadiligencia, con motivo del cumplimiento de su servicio, rindiendo los informes y declaracionesrespectivas;

XIX. Asistir puntualmente a su servicio o comisión, con el uniforme completo asignado y debidamenteaseado, y participar en los cursos de formación, capacitación, instrucción y adiestramiento,que le ordene su superior jerárquico;

XX. Someterse a las evaluaciones académicas, psicológicas, médicas de competencia profesional,de entorno social y patrimonial, de confianza y que le ordene su superior jerárquico;

XXI. Dar aviso con toda oportunidad a su superior jerárquico sobre cualquier enfermedad quepudiere representar contagio, en cuanto tenga conocimiento de ello;

XXII. Guardar absoluta reserva de datos, información y hechos de su conocimiento relacionadoscon el servicio;

XXIII. Utilizar el radio de forma respetuosa y con lenguaje propio;

XXIV. Elaborar y entregar por escrito los reportes requeridos por las distintas áreas de la dependencia;

XXV. Desempeñar su servicio sin solicitar ni aceptar compensaciones, pago o gratificaciones distintasa las previstas legalmente, debiendo denunciar cualquier acto de corrupción;

XXVI. Abstenerse de realizar la detención de persona alguna, sin cumplir con los requisitos legales;


XXVII. Portar siempre, durante su servicio, la identificación oficial que lo acredite como miembro dela corporación policial, así como la credencial de portación de arma de fuego;

XXVIII. Observar un trato respetuoso con todas las personas, absteniéndose de todo acto arbitrarioque limite indebidamente las acciones o manifestaciones que, en ejercicio de sus derechosconstitucionales y con carácter pacífico, realice la población;

XXIX. Identificarse durante su servicio o con motivo de este, ante los ciudadanos que así lo soliciten;

XXX. Utilizar los medios disuasivos a su alcance, antes de recurrir al uso de la fuerza;

XXXI. Presentar documentos personales fidedignos, desde su ingreso y en todos los actos de lacarrera policial;

XXXII. Abstenerse de imputar hechos falsos a sus superiores jerárquicos, a sus iguales o a sussubordinados;

XXXIII. Respetar las señales y demás dispositivos de tránsito;

XXXIV. Tramitar personalmente su inclusión o actualización en el Registro Nacional de Personal deSeguridad Pública ante el Consejo Estatal de Seguridad Pública en un plazo no mayor de 15días contados a partir de su ingreso a la corporación;

XXXV. Abstenerse de realizar actos grupales, con la finalidad de alterar o poner en riesgo la operacióny funcionamiento de las actividades propias del Policía Preventivo Municipal de la Direcciónde Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal;

XXXVI. Utilizar solamente el equipo operativo y el arma de cargo que le haya sido autorizada y asignadapara el servicio;

XXXVII. Determinar las conductas que constituyan infracción a la reglamentación de tránsito, levantandopara tal efecto las constancias que correspondan;

XXXVIII. Presentarse a la revista general con el propósito de inspeccionar el estado de fuerza, equipomotriz y humano, así como verificar los instrumentos y equipo policial necesario para elcumplimiento de las funciones de la Dirección, en el lugar y hora que para tal efecto le seanotificado de manera verbal o escrita o bien por el llamado general vía radio comunicación;

XXXIX. En caso de alguna incapacidad para presentarse a laborar, deberá de presentarla dentro delas 48 horas siguientes de su expedición ante la Coordinación Administrativa;

XL. Todo documento que sea elaborado derivado de sus actividades, deberá de contar con elcello correspondiente, que contendrá nombre completo, grado, número de empleado y el áreade adscripción a la que pertenezca.

XLI. Las demás que establezca el presente reglamento y las disposiciones legales aplicables.


El elemento operativo que contravenga estas disposiciones se hará acreedor a la sancióndisciplinaria, administrativa o penal que en su caso corresponda;

Artículo 23. Queda estrictamente prohibido al Policía Preventivo Municipal de la Dirección deSeguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, lo siguiente:

I. Asistir a sus labores bajo la influencia de bebidas alcohólicas, estado de embriaguez o conaliento alcohólico, drogas, enervantes, sustancias psicotrópicas o estupefacientes o porconsumirlas durante el servicio, dentro o fuera de su centro de trabajo;

II. Utilizar los vehículos de servicio para uso personal o asuntos ajenos a las labores del servicio;

III. Disponer o permitir que otro elemento o persona ajena a la corporación utilice el vestuario,equipo, placa, gafete o cualquier implemento del uniforme propios o ajenos o bien todo aquelimplemento que se le proporcione con motivo de su trabajo;

IV. Hacer uso del uniforme, arma, equipo motor y radio para fin distinto al que se tieneencomendado;

V. Faltar a sus labores sin permiso o causa justificada;

VI. Dañar, extraviar o alterar el funcionamiento de las armas, unidades motrices, equipo deradiocomunicación, equipamiento de protección personal; así como los sistemas de localizaciónde las unidades.

El Policía Preventivo Municipal que resulte responsable por la violación a la presente fracción,deberá responder por la restitución del bien, del valor o en su caso, del costo de la reparación,independientemente de la sanción administrativa a la que se haga acreedor;

VII. Poner en peligro la vida de particulares o compañeros a causa de imprudencia, descuido,negligencia o abandono del servicio sin causa justificada;

VIII. Falsear, omitir o alterar informes relativos al desempeño de sus funciones;

IX. Desobedecer o desacatar injustificadamente las órdenes de sus superiores jerárquicos o incitara sus compañeros a hacerlo;

X. Cometer cualquier acto de abuso de autoridad o indisciplina en el servicio o fuera de el;

XI. Aplicar sanciones o correctivos disciplinarias sin tener facultad para ello, en forma dolosa oreiterada, sin causa justificada;

XII. Participar en juegos o actividades no autorizadas en horas de servicio que pongan en riesgosu integridad, la de sus compañeros o de las personas;

XIII. Asistir con uniforme o con parte del mismo a lugares públicos cuando se encuentren dedescanso;


XIV. Abandonar o realizar su servicio fuera del horario o área que le haya sido asignada, salvopermiso expreso o por eventos de urgencia y auxilio a la población;

XV. Obstruir o entorpecer las investigaciones o integración de procedimientos judiciales oadministrativos;

XVI. Introducirse en domicilio particular, sin orden de autoridad competente o autorización expresadel propietario o responsable del inmueble;

XVII. Portar armas o equipo no autorizado fuera del horario o lugar de servicio o no contemplado enla licencia oficial colectiva de armas de fuego;

XVIII. Sustraiga, oculte, extravíe, altere o dañe cualquier documento, evidencia, prueba e indicio,lugares u objetos que constituyan o pudieran constituir elementos de probables hechos delictivoso faltas administrativas;

XIX. Infringir reglamentos y disposiciones de tránsito;

XX. Permitir la libertad de presuntos responsables de delito flagrante o presuntos infractores delBando Municipal de Doctor Mora, Guanajuato; sin orden dictada por autoridad competente y/o por omisión en su servicio;

XXI. Incurrir en actos que impliquen falta de probidad u honradez, actos de violencia, amagos,injurias, malos tratos o violación a los derechos humanos dentro o fuera de las horas de suservicio;

XXII. Abstenerse de incurrir en cualquier conducta que dañe o denigre la imagen, prestigio yhonorabilidad de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal;

XXIII. Sustraer, ocultar no devolver el equipo de trabajo que hubiere recibido para el desempeño desu función, al de sus compañeros y demás personal de la Corporación;

XXIV. Abstenerse de utilizar durante su servicio aparatos electrónicos y equipo diverso, distinto aldotado para el desempeño de su función, que sea distractor de sus labores; y

XXV. En general violar las leyes, reglamentos, y demás disposiciones legales aplicables en elcumplimiento de su servicio o fuera de él.

El elemento operativo que realice cualquiera de estas prohibiciones o de las previstas en las leyes,reglamentos y demás disposiciones, se hará acreedor a la sanción disciplinaria, administrativa o penal queen su caso corresponda;

Artículo 24. El Policía Preventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal, deberá abstenerse en todo momento y bajo cualquier circunstancia de infringir, tolerar o permitiractos de tortura, tratos inhumanos o degradantes; al tener conocimiento de alguna de las circunstanciasseñaladas anteriormente, lo denunciará inmediatamente ante la autoridad competente.


CAPITULO VIIDE LA JORNADA DE SERVICIO

Artículo 25. Las jornadas de servicio que deberán cubrir el Policía Preventivo Municipal de laDirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, se establecerán atendiendo a la necesidad delos servicios que se deban cubrir en el Municipio y se podrán prestar de la manera siguiente:

I. Veinticuatro horas de servicio por cuarenta y ocho horas de descanso;

II. Veinticuatro horas de servicio por veinticuatro horas de descanso;

III. Doce horas de servicio por veinticuatro horas de descanso; o

IV. Ocho horas diarias de servicio con un día de descanso semanal; y

V. En eventos extraordinarios que afecten la tranquilidad, orden o seguridad pública en elMunicipio, así como en casos de siniestro o desastre o cuando por circunstancias especialesde cualquier evento sea requerido, el Director de Seguridad Pública, Tránsito y VialidadMunicipal o el Subdirector Operativo, podrán ordenar al Policía Preventivo Municipal de laDirección, que permanezcan en servicio indefinido, hasta en tanto se normalicen las condicionesque lo suscitaron.

Artículo 26. Se podrán realizar descuentos, retenciones o deducciones al sueldo del PolicíaPreventivo Municipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal en los siguientescasos:

I. Por obligaciones contraídas con el Municipio por concepto de anticipo, pago en exceso, erroro menoscabo al patrimonio municipal por descuido o negligencia, o pérdidas debidamentecomprobadas;

II. Por inasistencia al servicio;

III. Por deducciones ordenadas por la autoridad judicial o administrativa;

IV. Por descuentos a favor de instituciones de seguridad social; y

V. Las demás que por disposición de ley correspondan.

CAPITULO VIIIDE LA EVALUACIÓN DEL POLICÍA PREVENTIVO MUNICIPAL

Artículo 27. Las evaluaciones médicas, psicológicas, académicas, de entorno social, patrimonial,de confianza y toxicológicas se realizarán de manera periódica de conformidad con las leyes y reglamentosque las determinen.

Por cada elemento examinado se levantará acta circunstanciada que firmará el encargado de laaplicación del examen y el policía examinado.


Sin perjuicio de las sanciones a que pudiera hacerse acreedor, si algún elemento se niega asometerse a examen o habiéndolo hecho, se negare a firmar, tal hecho se asentará en el acta correspondiente,debiendo firmar el encargado de la aplicación del examen y dos testigos de asistencia.

Artículo 28. La negativa de cualquier elemento de la Policía Preventivo Municipal, a someterse alos exámenes que señala el artículo anterior o habiendo sido notificado, se ausentara sin causa justificada,será considerada como una falta grave por desobedecer órdenes superiores, por lo que será sujeto alprocedimiento disciplinario correspondiente.

Artículo 29. Las evaluaciones podrán ser:

I. Generales: Practicándose por igual a todo el personal de la Policía Preventiva Municipal de laDirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal;

II. De ingreso: Practicándose a los aspirantes a ingresar como cadetes y Policía PreventivoMunicipal de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal;

III. Aleatorio: Practicándose una vez al año y aplicado a Policía Preventivo Municipal de la Direcciónde Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal que resulten indicados por sorteo o segúnel criterio en base al cual se establezca la designación; y

IV. De investigación: Practicándose a elementos operativos de la Dirección de Seguridad Pública,Tránsito y Vialidad Municipal, respecto de quienes exista denuncia o cualquier otro indiciosuficiente para suponer o presumir el uso de sustancias prohibidas o cualquier otra circunstanciaque se presente o así lo amerite.

Artículo 30. Los elementos que se encuentren haciendo uso de medicamentos que contengansustancias derivadas de estupefacientes o sustancias psicotrópicas deberán informarlo inmediatamente a laDirección, presentando la prescripción médica que cumpla con los requisitos que marca la Ley General deSalud.

CAPÍTULO IXDEL SISTEMA DISCIPLINARIO

SECCION PRIMERADisposiciones Generales

Artículo 31. El sistema disciplinario permite aplicar las sanciones y correcciones disciplinarias aque se haga acreedor el policía preventivo municipal de carrera, que transgreda los principios de actuación,viole las leyes, las normas disciplinarias aplicables o desobedezca órdenes de su superior.

Artículo 32. El sistema disciplinario tiene como objeto asegurar que la conducta de los policíaspreventivos municipales, se sujeten a las disposiciones constitucionales, legales, locales y municipales segúncorresponda, al cumplimiento de las órdenes de su superior jerárquico y a los altos conceptos del honor, lajusticia y la ética, así como a los principios constitucionales de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez.


Artículo 33. De conformidad con el artículo 22, último párrafo de la Ley General que Establece lasBases de Coordinación del Sistema Nacional de Seguridad Pública, deben establecerse sanciones por elincumplimiento de las obligaciones de los policías preventivos municipales de carrera, que violen los principiosde actuación.

SECCIÓN SEGUNDADE LA DISCIPLINA

Artículo 34. La disciplina es la base de la integración, funcionamiento y organización del servicio,por lo que los policías preventivos municipales, deberán sujetar su conducta a la observancia de esteprocedimiento, las leyes, bandos de policía y gobierno, órdenes de sus superiores jerárquicos, así como a laobediencia y al alto concepto del honor, de la justicia y de la ética.

Artículo 35. La disciplina comprende el aprecio de sí mismo, la pulcritud, los buenos modales, elrechazo a los vicios, la puntualidad en el servicio, la exactitud en la obediencia, el escrupuloso respeto a lasleyes, reglamentos y disposiciones administrativas y lo relativo al ceremonial y protocolo.

Artículo 36. La disciplina demanda respeto y consideración mutua entre quien ostente una jerarquíay sus subordinados.

SECCIÓN TERCERADE LAS SANCIONES

Artículo 37. Son sanciones disciplinarias aquellas que se imponen al Policía Preventivo Municipalde la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, por violaciones o incumplimiento a lasdisposiciones contenidas en el presente reglamento y demás disposiciones legales aplicables.

Artículo 38. Las sanciones disciplinarias que correspondan por infracciones cometidas en contrade lo dispuesto por el presente reglamento podrán consistir en:

I. Amonestación;II. Arresto hasta por 36 horas;

III. Suspensión temporal, sin goce de sueldo; yIV. Remoción.

Artículo 39. La facultad de sancionar con amonestación y arresto, por la violación a disposicionescontenidas en el presente reglamento, podrá ser aplicada por el Director, Subdirector Operativo o superiorinmediato a la cual se encuentre adscrito el elemento operativo, señalando la omisión o falta en elincumplimiento de sus deberes.

SECCIÓN CUARTADE LA AMONESTACIÓN

Artículo 40. La amonestación es el acto mediante el cual el se señalará al subalterno la omisión ofalta en el cumplimiento de sus deberes, invitándolo a corregirse. La amonestación será verbal y constarápor escrito.


SECCIÓN QUINTADEL ARRESTO

Artículo 41. El arresto es la reclusión que sufre un subalterno por haber incurrido en faltas alpresente Reglamento; la orden de arresto, deberá hacerse por escrito, especificando el motivo y la duracióndel mismo. La duración del arresto podrá ser de hasta 36 horas, atendiendo a las circunstancias de lacomisión de la infracción así como su gravedad y calidad de reincidente, especificando la fecha y hora deinicio y conclusión.

El lugar para el cumplimiento del arresto nunca podrá ser el mismo destinado para los infractoresde los reglamentos municipales, debiendo permanecer en el lugar que para tal efecto le sea asignado ocumplirlo incorporándose al servicio.

Para la imposición y cumplimiento del arresto no se requerirá de la firma del Policía PreventivoMunicipal sancionado, siendo suficiente la firma de dos testigos para el caso de que se negase a firmarlo orecibirlo.

Artículo 42. Será sancionado con arresto, aquel elemento operativo que incumpla con lasobligaciones y que realice alguna de las prohibiciones contempladas en el presente reglamento o demásdisposiciones aplicables, así como cualquiera de las siguientes faltas:

I.- No solicitar por los conductos jerárquicos que correspondan, en forma respetuosa, lorelacionado con el servicio.

II.- No comunicar de inmediato cuando, en ausencia de quien tiene el mando, reciba una ordendirigida a su superior.

III.- No avisar oportunamente por escrito al área o grupo donde se preste el servicio, así como a laCoordinación Administrativa, los cambios de domicilio, de estado civil y cuando por enfermedado cualquier otra causa esté imposibilitado para prestar el servicio.

IV.- En el caso de los elementos masculinos, no usar el cabello corto, la barba rasurada y el bigotey la patilla recortada.

V.- Fumar, masticar chicle o escupir durante el transcurso de su servicio.

VI.- Practicar cualquier tipo de juego dentro de las instalaciones de la Dirección de SeguridadPública, Tránsito y Vialidad Municipal o dentro de su servicio, sin la autorización correspondiente.

VII.- No presentarse a comparecer cuantas veces sea requerido y por cualquier causa relacionadacon el servicio, en la fecha y hora que se determinen para tal efecto.

VIII.- Desempeñar las funciones propias de otro elemento de la misma jerarquía o condición, salvoorden de sus superiores.


IX.- Abandonar el servicio o la comisión que desempeña antes de que llegue su relevo y obtengala autorización correspondiente; siempre y cuando no se ponga en riesgo derechos, bienes eintegridad de las personas o compañeros.

X.- Relajar la disciplina o separarse sin autorización estando en filas.

XI.- No desempeñar el servicio o comisión en la forma en que fue ordenado por su superiorjerárquico.

XII.- No informar oportunamente al superior jerárquico de las novedades que ocurran durante elservicio.

XIII.- No apegarse a las claves y alfabeto fonético autorizados como medio de comunicación.

XIV.- No abastecer oportunamente su arma de cargo en los lugares indicados.

XV.- Salir al servicio sin portar el arma reglamentaria o el equipo.

XVI.- Utilizar en el servicio armamento que no sea de cargo.

XVII.- No entregar al depósito, oportunamente, el equipo de cargo.

XVIII.- Permitir que personas ajenas a la corporación aborden los vehículos oficiales sin motivojustificado.

XIX.- Permitir que su vehículo o semoviente asignado al servicio lo utilice otro compañero o elementoextraño a la corporación sin la autorización correspondiente.

XX.- Utilizar sin autorización la jerarquía o cargo de un superior para trasmitir o comunicar unaorden.

XXI.- Negarse a recibir o firmar el documento por el que se le notifique un correctivo disciplinario.

XXII.- No reportar por radio la detención de un vehículo, el traslado o la remisión de personas que seencuentren a bordo de las unidades.

XXIII.- Utilizar vehículos particulares en el servicio.

XXIV.- No realizar el saludo a la usanza militar según se porte o no el uniforme, a la bandera nacional,a sus superiores jerárquicos y a los miembros del ejército y fuerzas armadas, según el grado.

XXV.- Presentarse al servicio o comisión sin los útiles o materiales necesarios que le hayan sidoasignados.

XXVI.- Alterar las características del uniforme o usar prendas ajenas a este.


XXVII.- Carecer de limpieza en su persona y uniforme.

XXVIII.- Presentarse con retardo al registro de asistencia;

XXIX.- Circular con la unidad motorizada sin luces por la noche y hacer mal uso de los códigossonoros y luminosos.

XXX.- No atender el llamado general de la central de radio; y

XXXI.- Y demás de los que establezcan las leyes y reglamentos aplicables.

SECCIÓN SEXTADE LA SUSPENSIÓN TEMPORAL SIN GOCE DE SUELDO Y REMOCIÓN

Artículo 43. Corresponde al Órgano de Control Interno, la facultad de aplicar las sanciones desuspensión temporal sin goce de sueldo y remoción del Policía Preventivo Municipal, de conformidad con lodispuesto en el presente reglamento, sin perjuicio de poder aplicar las sanciones que establece la Ley deResponsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado de Guanajuato y sus Municipios ydemás leyes o reglamentos aplicables.

Artículo 44. La suspensión temporal como medida precautoria, podrá determinarse cuando elelemento de la Policía Preventiva Municipal, se encuentre sujeto a investigación administrativa o procedimientopenal, por actos u omisiones de los que puedan derivarse responsabilidad y pueda afectar el curso de lainvestigación, o represente un riesgo en la prestación del servicio público.

Artículo 45.- Para la imposición de correctivos disciplinarios se deberán tomar en cuenta lossiguientes criterios:

I.- La gravedad de la falta

II.- El nivel jerárquico, antecedentes y la antigüedad en el servicio.

III.- Los medios utilizados en la ejecución.

IV.- La reincidencia.

V.- El monto del beneficio, daño o perjuicio derivado de la falta cometida; y

VI.- Circunstancias del hecho.

Artículo 46.- En el escrito de notificación del correctivo disciplinario deberá asentarse los hechosque motiven y fundamenten la aplicación de un correctivo a un infractor, especificando el correctivo disciplinarioimpuesto y firma del documento.

Artículo 47.- La imposición de correctivos disciplinarios será independiente de cualquier otraresponsabilidad civil, penal, administrativa o cualquier otra que le resulte, para el caso en concreto, la Direccióndará parte a la autoridad correspondiente.


CAPÍTULO XDE LA SEPARACIÓN Y RETIRO

Artículo 48.- Con la separación y retiro cesan los efectos del nombramiento y se da por terminadala relación administrativa entre el Policía y la Corporación de manera definitiva.

Artículo 49.- La separación y retiro del Policía puede ser por causas ordinarias o extraordinariaslegalmente establecidas en el presente reglamento, a fin de preservar los requisitos de permanencia y losprincipios Constitucionales de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez.

Artículo 50.- Son causales de separación y retiro:

I. Ordinarias:a. Renuncia;b. Incapacidad permanente para el desempeño de sus funciones; yc. Jubilación, por retiro, edad y tiempo de servicios, invalidez, causa de muerte, cesantía en

edad avanzada e indemnización global; yd. Terminación de la vigencia del contrato.

II. Extraordinarias:a. Incumplimiento de los requisitos de permanencia que debe mantener en todo tiempo el

Policía.

Artículo 51.- Son requisitos de permanencia los siguientes:

I. No tener sentencia condenatoria por delito doloso o preterintencional que haya causadoejecutoria o resolución de autoridad competente;

II. No haber sido suspendido, destituido o inhabilitado por el Órgano de Control Interno o demásautoridades administrativas competentes;

III. No consumir drogas, enervantes, sustancias psicotrópicas o estupefacientes dentro o fuerade servicio;

IV. Mantener el perfil médico, físico y psicológico establecido para desempeñar correctamente sufunción;

V. Someterse y aprobar los exámenes toxicológicos, Psicológicos, Psicométricos, deconocimientos, evaluaciones de desempeño y demás pruebas aplicables determinadas porautoridades e instituciones relacionadas con este ámbito.

VI. Lograr la promoción en los tiempos máximos establecidos para cada grado en los reglamentosrespectivos;

VII. Cumplir los principios Constitucionales de legalidad, eficiencia, profesionalismo y honradez;


VIII. Cumplir con los requisitos para la Licencia Oficial Colectiva de Portación de Arma de Fuego;

IX. Contar con la cartilla del servicio militar liberada;

X. Aprobar la evaluación de control de confianza del Sistema Nacional de Seguridad Pública;

XI. Cumplir con sus deberes y obligaciones, así como omitir realizar cualquier tipo de prohibicionesque establezca la Ley de Seguridad Pública del Estado, la reglamentación interna y el BandoMunicipal de Doctor Mora, Guanajuato; y

XII. Los demás que establezcan las leyes y reglamentos respectivos.

El Director, podrá solicitar información a cualquier autoridad administrativa o judicial, respecto acualquier antecedente derivado de los requisitos de permanencia antes citados y corroborar el cumplimientode los mismos.

Artículo 52.- Los Policías Preventivos Municipales podrán ser separados de su cargo y grado si nocumplen con los requisitos de permanencia y de conformidad con lo establecido en el artículo 123 apartadoB fracción XIII de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

El procedimiento para la separación del cargo por incumplimiento de los requisitos de permanencia,se efectuará ante el Órgano de Control Interno.

Artículo 53.- En caso de que el Policía Preventivo Municipal faltaré en tres o más ocasiones seguidasa sus labores o mismo número en un periodo de un mes, causará baja inmediata y definitiva de la Corporación,debiendo informar la Dirección de dicha situación a la Tesorería Municipal y Oficialía Mayor, para los tramitesadministrativos a que haya lugar.

ARTÍCULOS TRANSITORIOS

ARTÍCULO PRIMERO. El presente reglamento entrará en vigor a partir del cuarto día siguiente asu publicación en el periódico oficial del Gobierno del Estado de Guanajuato.

ARTÍCULO SEGUNDO. Se derogan todas aquellas disposiciones de igual o menor jerarquía quecontravengan al presente ordenamiento.

ARTÍCULO TERCERO. Los contratos y convenios celebrados con anterioridad al presenteordenamiento, serán respetados en los mismos términos bajo los cuales fueron suscritos.

ARTÍCULO CUARTO. Los Procedimientos o recursos administrativos, que se hubieren iniciadocon anterioridad y aquellos que se inicien a la entrada en vigencia del presente reglamento se tramitaran yresolverán por la Contraloría Interna Municipal de Doctor Mora, Guanajuato, hasta en tanto no entre en vigorel Consejo de Honor y Justicia de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, a efectode poder llevar a cabo su instalación.


ARTÍCULO QUINTO. Se instruye al Presidente Municipal, a efecto de que se sirva expedir losnombramientos correspondientes, de acuerdo a la nueva estructura de la Dirección de Seguridad Pública,Tránsito y Vialidad Municipal.

ARTÍCULO SEXTO. Se instruye a la Dirección de Seguridad Pública y Vialidad para que encoordinación con la Dirección de Administración, realicen los trabajos correspondientes para la correctaintegración de los manuales de procedimientos y operación de la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito yVialidad Municipal.

ARTÍCULO SÉPTIMO. Se instruye al Titular de la Dirección de Administración y al Titular de laTesorería Municipal, a efecto de que sean asignados inmediatamente los recursos humanos, económicos yadministrativos a la Dirección de Seguridad Pública, Tránsito y Vialidad Municipal, de conformidad con loque dispone el presente ordenamiento y atendiendo al presupuesto establecido.

Por lo tanto y con fundamento en los artículos 70, fracción VI y 205 de la Ley Orgánica Municipalpara el Estado de Guanajuato, mando se imprima, publique, circule y se le dé el debido cumplimiento.


PRESIDENCIA MUNICIPAL - LEON, GTO.

EL CIUDADANO LIC. FRANCISCO RICARDO SHEFFIELD PADILLA, PRESIDENTE MUNICIPALDE LEÓN, ESTADO DE GUANAJUATO, A LOS HABITANTES DEL MISMO HACE SABER:

QUE EL HONORABLE AYUNTAMIENTO CONSTITUCIONAL QUE PRESIDO, EN EJERCICIODE LAS FACULTADES QUE LE CONFIEREN LOS ARTÍCULOS 115 FRACCIÓN III INCISO I) DE LACONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS; 117 FRACCIÓN III INCISO I) DELA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL ESTADO DE GUANAJUATO; 69 FRACCIÓN I INCISO R), III INCISOB) Y D), 74, 141 FRACCIÓN IX Y 152 - A DE LA LEY ORGÁNICA MUNICIPAL PARA EL ESTADO DEGUANAJUATO; 8 FRACCIÓN I, 18 BIS FRACCIONES II, III Y V, 73, 78 BIS, 88, 98, 102 BIS Y 143 DE LALEY DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE DEL ESTADO DE GUANAJUATO; 5 FRACCIÓN I, II Y IV, 9FRACCIÓN V, 14, 22, 24, 95, 192 Y SÉPTIMO TRANSITORIO DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTEMUNICIPAL DE LEÓN, GUANAJUATO; Y, 16, 62 Y 79 DEL REGLAMENTO INTERIOR DEL H.AYUNTAMIENTO DE LEÓN, GUANAJUATO; EN SESIÓN EXTRAORDINARIA DE FECHA 03 DE AGOSTODE 2010, APROBÓ EL SIGUIENTE:

A C U E R D O

ÚNICO.- Con fundamento en los artículos 5 fracción IX y 42 del Reglamento de Transporte Municipalde León, Guanajuato, se autoriza el Acuerdo para el Reordenamiento y Reestructuración de Rutaspara la Implementación de la Segunda Etapa del Sistema de Rutas Integradas del Servicio Público deTransporte Urbano; ello en los términos y condiciones del documento que como Anexo Único forma parteintegral del presente Acuerdo, y que a continuación se inserta:

ACUERDO PARA EL REORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACION DE RUTAS PARA LAIMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS DEL SERVICIOPUBLICO DE TRANSPORTE URBANO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE EL MUNICIPIO DE LEÓN,GTO., A QUIEN EN LO SUCESIVO Y PARA EFECTOS DE ESTE INSTRUMENTO JURIDICO SE LEDENOMINARA "EL MUNICIPIO", REPRESENTADO EN ESTE ACTO POR EL LIC. FRANCISCO RICARDOSHEFFIELD PADILLA, EN SU CARACTER DE PRESIDENTE MUNICIPAL, ASISTIDO POR LA LIC. MAYRAANGÉLICA ENRIQUEZ VANDERKAM, SECRETARIA DEL H. AYUNTAMIENTO Y POR LA OTRA PARTELAS EMPRESAS CONCESIONARIAS DEL SERVICIO PUBLICO DE TRANSPORTE URBANO EN RUTAFIJA DENOMINADAS: LINEA CENTRO ESTACION, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. JOSEDE JESÚS MEJIA, LINEA CENTRO GARITA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL ING. FRANCISCOVILADOMAT MURO, LINEA CENTRO BELLAVISTA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR.LEONARDO RUVALCABA DELGADO, LINEA CENTRO COECILLO, S.A. DE C.V., REPRESENTADA POREL SR. JOSÉ EDUARDO MARTÍNEZ VEGA, TRANS LEON 2000, S.C. DE R.L. REPRESENTADA POR ELSR. HECTOR DAVID CUADRA MUÑOZ, TRANSPORTES URBANOS Y SUBURBANOS SAN JUANBOSCO, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. CLAUDIO PLASCENCIA ANGEL, TRANSPORTESURBANOS Y SUBURBANOS LA JOYA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. ANTONIO GUTIERREZGASCA, AUTOBUSES URBANOS Y SUBURBANOS DE LEON, S.A., DE C.V. REPRESENTADA POR ELSR. ROGELIO GRANADOS MARTINEZ, TRIANGULOS DORADOS DE LEON, S. A. DE C.V.REPRESENTADA POR EL SR. FELIPE ENRIQUE RAYAS BELMUDEZ, LINEA DE AUTOBUSES CENTROAMERICAS DEPORTIVA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. LUIS MIGUEL MARTÍNEZ GUERRA,


TRANSPORTES URBANOS LOS ANGELES, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. JOSE ANDRESORTIZ IBARRA, SOCIEDAD INTEGRADORA DEL TRANSPORTE PUBLICO GENERAL FRANCISCOVILLA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. FERNANDO HERMINIO GARCIA MURGUIA,TRANSPORTES URBANOS DE LEON 2000, S. A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. DANIELVILLASEÑOR MORENO, RED OPTIBUS NORTE S. A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. FRANCISCOVILADOMAT MURO, RED OPTIBUS ORIENTE, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. HECTORDAVID CUADRA MUÑOZ, RED OPTIBUS SUR S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. IGNACIO DEJESÚS LÓPEZ MUÑOZ, RED INTEGRAL OPTIBUS, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL SR. ROGELIOGRANADOS MARTINEZ; Y LAS PERSONAS FISICAS CONCESIONARIAS DEL SERVICIO DE NOMBRESLEONARDO PINEDO PEREZ, NICOLAS PINEDO PEREZ, REBECA AMADOR AMADOR E IGNACIOHERNÁNDEZ GARCÍA,, A QUIENES EN LO SUCESIVO SE LES DENOMINARA "LAS EMPRESAS", CONLA COMPARECENCIA DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD A TRAVES DE SU TITULAR ING.FERNANDO TEHUINTLE BASÁÑEZ, E ING. GENARO TORRES CRUZ EN SU CARACTER DECOORDINADOR DE PLANEACION DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT Y LOS C.C.FRANCISCO VILADOMAT MURO EN SU CARÁCTER DE PRESIDENTE DEL CONSEJO DEADMINISTRACIÓN DE LA PERSONA MORAL DENOMINADA TRANSPORTISTAS COORDINADOS DELEÓN, S.A. DE C.V. Y ROGELIO GRANADOS MARTÍNEZ EN SU CARÁCTER DE PRESIDENTE DELCONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA PERSONA MORAL DENOMINADA ALIANZA DETRANSPORTISTAS URBANOS DE LEÓN, S.A. DE C.V., EL CUAL CELEBRAN DE CONFORMIDAD CONLO DISPUESTO EN LOS ARTICULOS 6, 73, 75, 78 BIS Y 147 DE LA LEY DE TRÁNSITO Y TRANSPORTEDEL ESTADO DE GUANAJUATO Y AL TENOR DE LOS SIGUIENTES:

A N T E C E D E N T E S

1.- EN SESION ORDINARIA DE FECHA 23 DE SEPTIEMBRE DE 2003, CELEBRADA POR EL H.AYUNTAMIENTO DE LEÓN, GUANAJUATO, SE APROBO EL "PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓNDEL SISTEMA DE RUTAS CONVENCIONAL AL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS, EN ELTRANSPORTE PÚBLICO URBANO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GTO.", EL "ACUERDO PARA ELREORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACIÓN DE RUTAS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMADE RUTAS INTEGRADAS DEL SERVICIO PÚBLICO DEL TRANSPORTE URBANO" Y EL "ACUERDOPARA LA OPERACIÓN DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS".

DICHO PROGRAMA TIENE POR OBJETO, ESTABLECER LA FORMA Y TÉRMINOS BAJO LOSCUALES, EL SISTEMA CONVENCIONAL O DE RUTAS INDEPENDIENTES SERA TRANSFORMADO ALSISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS; TRANSFORMACIÓN QUE SE REALIZARÁ EN FORMA GRADUAL YPOR ETAPAS, HASTA SU TOTAL CONCLUSIÓN, TOMANDO EN CONSIDERACIÓN LOS ACUERDOSQUE EN SU MOMENTO SE ESTABLEZCAN.

2.- EN ATENCIÓN A LA POLÍTICA DE ORDENACIÓN Y MODERNIZACIÓN DEL TRANSPORTEPÚBLICO URBANO Y CON LA FINALIDAD DE ESTABLECER UN MEJOR NIVEL DE CALIDAD,SEGURIDAD, RAPIDEZ Y OPTIMIZACIÓN DE LOS RECURSOS EN BENEFICIO DE LA POBLACIÓN DEESTE MUNICIPIO, DENTRO DEL PLAN DE GOBIERNO DE LA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL 2006-2009, SE CONTEMPLO EN EL RUBRO AMBIENTE VITAL EL PROYECTO EMBLEMA SISTEMA MUNICIPALDE MOVILIDAD CONSISTENTE EN LA IMPLEMENTACIÓN DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMAINTEGRADO DE TRANSPORTE SIT.


3.- EN ESA TESITURA, EN SESION ORDINARIA DE FECHA 24 DE ENERO DEL AÑO 2008,CELEBRADA POR EL H. AYUNTAMIENTO DE LEÓN, GUANAJUATO, SE AUTORIZO LA IMPLEMENTACIONDE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE DEL MUNICIPIO DE LEÓN,GUANAJUATO Y LA CELEBRACIÓN DE LOS ACTOS JURIDICO ADMINISTRATIVOS QUE RESULTENNECESARIOS PARA EL SEGUIMIENTO Y CUMPLIMIENTO DEL PUNTO SEGUNDO DEL CAPITULOPRIMERO DEL PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA DE RUTAS CONVENCIONALAL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS EN EL TRANSPORTE PUBLICO UBANO DEL MUNICIPIO DELEÓN, GTO., PUBLICADO EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE GUANAJUATONUMERO 189, SEGUNDA PARTE DE FECHA 27 DE NOVIEMBRE DE 2003., INSTRUYENDOSE A LAENTONCES SECRETARIA DE DESARROLLO SUSTENTABLE PARA QUE POR CONDUCTO DE LADIRECCION GENERAL DE MOVILIDAD, REALICE TODOS LOS ACTOS JURIDICOS Y ADMINISTRATIVOSQUE RESULTEN NECESARIOS PARA EFECTOS DE DARLE CUMPLIMIENTO AL PUNTO DE ACUERDOPRIMERO. (ANEXO 1).

4.- EN FECHA 03 DE DICIEMBRE DE 2008, EL MUNICIPIO DE LEON, GUANAJUATO Y LOSCONCESIONARIOS DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPOR URBANO EN RUTA FIJA DE ESTEMUNICIPIO, CELEBRARON EL ACUERDO PARA LA FIJACIÓN DE LA TARIFA, ACCIONES YCOMPROMISOS PARA LA MODERNIZACION DEL SISTEMA DE TRANSPORTE PÚBLICO URBANO DEPASAJEROS EN RUTA FIJA EN EL MUNICIPIO DE LEON, GTO., EL CUAL TUVO POR OBJETOESTABLECER ACCIONES INMEDIATAS A CORTO Y MEDIANO PLAZO , A CARGO DE "LA AUTORIDAD"Y "LOS CONCESIONARIOS" PARA BRINDAR UN MEJOR TRANSPORTE, CONTINUAR CON ELPROCESO DE MODERNIZACION DEL SERVICIO, LA CONSOLIDACION DEL SISTEMA INTEGRADO DETRANSPORTE CON LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA, ASI COMO FIJAR LA TARIFA PARAEL SERVICIO DEL TRANSPORTE PUBLICO URBANO DE PASAJEROS EN RUTA FIJA EN EL MUNICIPIODE LEON, GTO. (ANEXO 2).

EN DICHO ACUERDO TARIFARIO SE FINCARON DIVERSOS COMPROMISOS A CARGO DE"LA AUTORIDAD" Y "LOS CONCESIONARIOS DEL SERVICIO DENTRO DE LOS CUALES EN FORMAENUNCIATIVA Y NO LIMITATIVA SE MENCIONAN LOS SIGUIENTES:

POR "LA AUTORIDAD".

a).- REALIZAR LAS INVERSIONES NECESARIAS PARA LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDAETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE. "SIT", CONSISTENTES EN:.

I. DISEÑO Y CONSTRUCCION CORREDORES TRONCALES.II. DISEÑO Y CONSTRUCCION DE ESTACIONES Y PARADEROS.

III. PROMOVER LOS ACUERDOS NECESARIOS ENTRE LAS EMPRESAS PARA LAIMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA QUE INCLUYAN MODELO DE PARTICIPACIONY REMUNERACION EN BASE A COSTO-KILOMETRO.

b).- PONER EN FUNCIONAMIENTO DENTRO DE LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPADEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE, EL SISTEMA DE GESTION DE AUTOBUSES, TENIENDOA SU CARGO SU OPERACIÓN Y CONTROL.


c).- ESTABLECER A LA TARJETA PAGOBUS COMO UNICA FORMA DE PAGO O PREPAGO DELSERVICIO DE TRANSPORTE URBANO EN RUTA FIJA EN EL MUNICIPIO DE LEÓN, GTO. Y,

d).- IMPLEMENTAR MEJORAS AL SERVICIO PAGOBÚS.

POR "LOS CONCESIONARIOS".

a).- REALIZAR EL AJUSTE DE PARTICIPACION EN EL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTEDE TODAS LAS EMPRESAS DEL SERVICIO PUBLICO DE TRASPORTE URBANO, EL CUAL CUMPLIERONMEDIANTE LA SUSCRIPCIÓN DEL DOCUMENTO DENOMINADO "ACUERDO PARA DAR CUMPLIMIENTOAL COMPROMISO ESTABLECIDO CON LA AUTORIDAD MUNICIPAL DENTRO DEL ACUERDO PARA LAFIJACION DE LA TARIFA Y ACCIONES PARA LA MODERNIZACION DEL SISTEMA DE TRANSPORTEPÚBLICO URBANO DE PASAJEROS EN RUTA EN EL MUNICIPIO DE LEÓN, GTO.", DE FECHA 03 DEMARZO DEL AÑO 2009 Y EN EL CUAL A FIN DE DAR CUMPLIMIENTO Y SOLUCION DEFINITIVA A LAPROBLEMÁTICA EXISTENTE DE LA PARTICIPACION DENTRO DEL SISTEMA INEGRADO DETRANSPORTE Y RUTAS CONVENCIONALES LOS CONCESIONARIOS SUSCRIBIERON DE COMUNACUERDO Y SIN LA INTERVENCION DE LA AUTORIDAD, EL DOCUMENTO DENOMINADO "MODELODE EVALUACION Y COMPENSACION PREVIO A LA SEGUNDA ETAPA" DEL SISTEMA INTEGRADODE TRANSPORTE SIT, (ANEXO 3) ADEMAS DEL ACUERDO PARA LA "APLICACIÓN DE LAREMUNERACION A LAS EMPRESAS QUE APORTAN". DOCUMENTO QUE SE AGREGA A LA PRESENTEEN (ANEXO 4) PARA DEBIDA CONSTANCIA Y EFECTOS LEGALES.

b).- DAN POR RATIFICADO EL COMPROMISO DE CONTINUAR PARTICIPANDO EN LAIMPLEMENTACION DEL PROYECTO DE REESTRUCTURACION DE RUTAS DENOMINADO "SISTEMAINTEGRADO DE TRANSPORTE" EN SU SEGUNDA ETAPA.

5.- EL MUNICIPIO DE LEÓN, A TRAVÉS DE LA EMPRESA CONSULTORA "LOGITRANS -TRANSCONSULT." EN EL MES DE NOVIEMBRE DE 2008 DESARROLLÓ EL MODELO DE PLANEACIÓNDE TRANSPORTE PARA EL DISEÑO FUNCIONAL DE RUTAS QUE OPERARÁN EN LA SEGUNDA ETAPADEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE DE LEÓN, DESCRIBIENDO LOS PROCESOS YCONSIDERACIONES UTILIZADOS DESDE LA CALIBRACIÓN DEL MODELO DE LA SITUACIÓN ACTUALA PARTIR DE LOS INSUMOS OBTENIDOS EN CAMPO (ENCUESTAS DE ORIGEN Y DESTINO, AFOROSDE FRECUENCIA Y OCUPACIÓN VISUAL, DATOS OPERACIONALES DE LA FLOTA E INVENTARIOS DELAS CARACTERÍSTICAS FÍSICAS), HACIENDO UN RECUENTO DE TODO EL PROCESO DEMODELACIÓN QUE SE HA SEGUIDO, DESDE LA DEFINICIÓN DE LAS ZONAS, HASTA LOSRESULTADOS DE CALIBRACIÓN DEL AÑO BASE, ASIGNACIÓN A RUTAS Y PRONÓSTICO DE VIAJES.

ADICIONALMENTE SE DESARROLLAN RECOMENDACIONES SOBRE LOS PLANES DEOPERACIÓN DE LAS RUTAS, DIMENSIONAMIENTO Y ESPECIFICACIONES DE LA FLOTA,ANTEPROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA (ESTACIONES Y CORREDORES), MODELO DE COSTOSY EVALUACIÓN ECONÓMICA, FINANCIERA Y AMBIENTAL DEL PROYECTO.

6.- TOMANDO COMO BASE EL MODELO DE SIMULACIÓN DEL TRANSPORTE PRESENTADOPOR EL CONSULTOR, LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD DETERMINÓ UN ESCENARIO ÓPTIMOEN EL CUAL INCREMENTA EL NÚMERO DE RUTAS TRONCALES, AUXILIARES Y ALIMENTADORAS,INCLUYENDOSE RUTAS ALIMENTADORAS Y AUXILIARES OPERADAS CON VEHÍCULOS DE PUERTA


IZQUIERDA, DUPLICANDO LA DEMANDA DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS, MEJORANDO SUCOBERTURA Y EXTENDIENDO SUS BENEFICIOS A LAS ZONAS PONIENTE Y SUR DE LA CIUDAD.

7.- EN FECHA 09 DE OCTUBRE DE 2009, CONCLUYO LA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL 2006-2009, ENTRANDO EN FUNCIONES LA NUEVA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL 2009-2012 A PARTIR DELDÍA 10 DE OCTUBRE DEL AÑO 2009, LA CUAL DENTRO DE LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS POREL EDIL MUNICIPAL EN LA AGENDA COMUN, SE ENCUENTRA EL RELATIVO A LA IMPLEMENTACIONDE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT.

8.- PARA EL ANÁLISIS Y DISCUSIÓN DE LOS TEMAS REFERENTES A LA PUESTA EN MARCHADE LA SEGUNDA ETAPA DEL "SIT" CONJUNTAMENTE CON LAS EMPRESAS CONCESIONARIAS SECONFORMARON MESAS DE TRABAJO CON EL OBJETO DE LOGRAR UNA MAYOR EFICIENCIA DELSERVICIO Y OPTIMIZAR LOS RECURSOS DE LAS EMPRESAS, LOGRÁNDOSE CONSENSUAR LOSPLANTEAMIENTOS DE LA REESTRUCTURACIÓN DE RUTAS Y DEMÁS ACCIONES CONSECUENTES.COMO SE EXPRESA EN LOS PUNTOS DE ACUERDO QUE MAS ADELANTE ESTABLECEN.

9.- UNA VEZ CONCLUIDO EL ANÁLISIS Y DISCUSIÓN DE LOS TEMAS RELATIVOS A LAIMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL "SIT", EN FECHA 13 DE ABRIL DE 2010, LOSREPRESENTANTES DEL MUNICIPIO DE LEON Y "LAS EMPRESAS" SUSCRIBIERON UN CONVENIOESPECIFICO PARA LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL "SIT" (ANEXO 5),MANIFESTANDO EN LA CLAUSULA SEGUNDA INCISO "A" DE DICHO CONVENIO SU TOTAL Y EXPRESACONFORMIDAD CON LA PROPUESTA DEL MUNICIPIO RESPECTO DEL PROYECTO DEREORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACIÓN DE RUTAS, OTORGANDO SU CONSENTIMIENTO PARAQUE LAS CONCESIONES ACTUALES SE ADECUEN CON LOS ELEMENTOS BÁSICOS DE OPERACIÓNDEL SERVICIO.

EN EL CONVENIO ESPECIFICO A QUE HACE REFERENCIA EL PUNTO QUE ANTECEDE, "LASEMPRESAS" ACORDARON QUE LA OPERACIÓN DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADODE TRANSPORTE CONTINUARIA A TRAVES DE LAS EMPRESAS OPERADORAS PREVIAMENTECONSTITUIDAS Y LAS EMPRESAS CONCESIONARIAS QUE SEAN INCLUIDAS EN ESTAS, LAS QUEPRESTARAN EL SERVICIO EN LAS RUTAS TRONCALES DEL SISTEMA, TOMANDO COMO BASE PARACADA UNA DE ESTAS LAS ACTUALES Y FUTURAS ESTACIONES DE TRANSFERENCIA; Y PARA LAOPERACIÓN DE LAS RUTAS AUXILIARES, ALIMENTADORAS, ASI COMO LAS RUTAS ALIMENTADORASY AUXILIARES OPERADAS CON VEHÍCULOS DE PUERTA IZQUIERDA Y DEL SISTEMA CONVENCIONALESTAS FUERAN OPERADAS POR LOS ACTUALES CONCESIONARIOS.

10.- LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DETRANSPORTE CONTEMPLA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO A TRAVES DE RUTAS TRONCALES,AUXILIARES Y ALIMENTADORAS UTILIZANDO PARA SU OPERACIÓN VEHÍCULOS GRANDES OCONVENCIONALES DE PUERTA IZQUIERDA Y AUXILIARES Y ALIMENTADORAS CON VEHÍCULOSGRANDES O CONVENCIONALES, LOS CUALES A CONTINUACIÓN SE DEFINEN:

A. RUTA TRONCAL: RUTA DIRECTA CUYO ORIGEN Y DESTINO SON LAS ESTACIONES DETRANSFERENCIA, QUE OPERA SOBRE VIALIDADES PRIMARIAS, ESTACIONESINTERMEDIAS Y CON VEHÍCULOS GRANDES O ARTICULADOS QUE CIRCULANPREFERENTEMENTE EN CARRILES EXCLUSIVOS.


B. RUTA AUXILIAR: RUTA CUYO ORIGEN Y DESTINO PUEDE SER LAS ESTACIONES DETRANSFERENCIA, QUE OPERA SOBRE VIALIDADES PRIMARIAS Y SECUNDARIAS, CONVEHÍCULOS GRANDES O CONVENCIONALES QUE CUENTEN CON LASCARACTERÍSTICAS SEÑALADAS EN EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPALDE LEÓN, GTO.

C. RUTA ALIMENTADORA: RUTA CUYO ORIGEN O DESTINO SON LAS COLONIASPERIFÉRICAS, INTEGRÁNDOLAS A LA ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA QUE LESCORRESPONDA, OPERADA CON VEHÍCULOS GRANDES O CONVENCIONALES QUECUENTEN CON LAS CARACTERÍSTICAS QUE ESTABLECE EL REGLAMENTO DETRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GTO.

D. RUTA AUXILIAR DE PUERTA IZQUIERDA: RUTA CUYO ORIGEN Y DESTINO PUEDE SERLAS ESTACIONES O MICRO ESTACIONES DE TRANSFERENCIA, Y PARADEROS, QUEOPERA SOBRE VIALIDADES PRIMARIAS Y SECUNDARIAS, CON VEHÍCULOS GRANDESO CONVENCIONALES QUE CUENTEN CON PUERTA IZQUIERDA Y CUMPLAN LASCARACTERÍSTICAS SEÑALADAS EN EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPALDE LEÓN, GTO.

E. RUTA ALIMENTADORA DE PUERTA IZQUIERDA: RUTA CUYO ORIGEN O DESTINO SONLAS COLONIAS PERIFÉRICAS, INTEGRÁNDOLAS A LA ESTACIÓN DE TRANSFERENCIAO MICRO ESTACIONES DE TRANSFERENCIA, Y PARADEROS QUE LES CORRESPONDA,OPERADA CON VEHÍCULOS GRANDES O CONVENCIONALES QUE CUENTEN CONPUERTA IZQUIERDA Y CUMPLAN LAS CARACTERÍSTICAS QUE ESTABLECE ELREGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GTO.

DE IGUAL FORMA SE CONTEMPLA CONTINUAR OPERANDO CON VARIAS DE LAS RUTASACTUALES A LAS QUE SE LE DENOMINA "RUTAS DEL SISTEMA CONVENCIONAL O RUTASINDEPENDIENTES" SIENDO ESTAS LAS QUE OPERAN DE MANERA INDIVIDUAL, SATISFACIENDOUN ORIGEN DESTINO DENTRO DE LA ZONA URBANA, POR LO QUE EL USUARIO PAGA POR VIAJEUNA TARIFA Y LOS INGRESOS DE LOS CONCESIONARIOS SE BASA EN EL NUMERO DE PASAJEROSTRANSPORTADOS. ESTO SIN PERJUICIO DE QUE EL USUARIO REALICE EL PAGO DEL SERVICIOCON TARJETA PAGOBUS O EL SISTEMA DE PAGO O PREPAGO QUE AL EFECTO SE DETERMINE.

D E C L A R A C I O N E S

I.- DECLARA "EL MUNICIPIO" A TRAVÉS DE SU REPRESENTANTE:

A).- QUE ES UNA INSTITUCIÓN DE ORDEN PÚBLICO, AUTÓNOMO PARA SU GOBIERNOINTERIOR Y PARA LA ADMINISTRACIÓN DE SU HACIENDA, CON PERSONALIDADJURÍDICA Y PATRIMONIO PROPIO, DE CONFORMIDAD CON LO DISPUESTO POR LOSARTÍCULOS 115 FRACCIÓN 11 DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOSUNIDOS MEXICANOS, 106 DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA PARA EL ESTADO DEGUANAJUATO; Y 2 DE LA LEY ORGÁNICA MUNICIPAL PARA EL ESTADO DEGUANAJUATO.


B).- QUE ACREDITA LA PERSONALIDAD JURÍDICA CON QUE SE OSTENTAN CON LACERTIFICACIÓN DEL ACTA DE LA SESIÓN SOLEMNE DE INSTALACIÓN DEL H.AYUNTAMIENTO DE ESTE MUNICIPIO DE LEÓN, GTO., DE FECHA 10 DE OCTUBRE DEL2009, DONDE CONSTA QUE TOMA POSESIÓN DE SU CARGO. QUE EL PRESIDENTEMUNICIPAL COMPARECE A LA CELEBRACIÓN Y FIRMA DE ESTE INSTRUMENTO ENUSO DE LAS FACULTADES CONTENIDAS EN EL ARTÍCULO 70 FRACCIÓN XIII DE LALEY ORGÁNICA MUNICIPAL PARA EL ESTADO DE GUANAJUATO, Y LA SECRETARIADEL H. AYUNTAMIENTO EN USO DE LAS ATRIBUCIONES QUE LE CONFIERE ELARTÍCULO 112 FRACCIÓN XI DE LA LEY EN CITA.

C).- QUE PARA LOS EFECTOS DEL PRESENTE INSTRUMENTO, SEÑALA COMO SUDOMICILIO EL UBICADO EN PALACIO MUNICIPAL, SITA EN PLAZA PRINCIPAL S/N,CENTRO HISTÓRICO DE LA CIUDAD DE LEÓN, GTO., C.P. 37000.

D).- ESTAR INSCRITO EN EL REGISTRO FEDERAL DE CONTRIBUYENTES CON LA CÉDULANÚMERO MLE850101TSO.

E).- QUE LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD ES UNA DEPENDENCIA DE LAADMINISTRACIÓN PUBLICA CENTRALIZADA, CREADA PARA APLICAR Y VIGILAR ELCUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES CONTENIDAS EN EL REGLAMENTO INTERIORDE LA ADMINISTRACION PUBLICA MUNICIPAL DE LEON, GUANAJUATO, LEY DETRÁNSITO Y TRANSPORTE DEL ESTADO DE GUANAJUATO Y EL REGLAMENTO DETRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GUANAJUATO.

F).- QUE DENTRO DE LOS DISPOSITIVOS LEGALES MENCIONADOS EN EL PUNTOANTERIOR, SE ESTABLECIERON LAS FACULTADES OTORGADAS A LA CITADADEPENDENCIA, ENTRE LAS QUE SE ENCUENTRAN: EJERCER LAS ATRIBUCIONES QUEEN MATERIA DE TRANSPORTE PUBLICO LE CONFIERAN, PLANEAR Y ESTABLECERSISTEMAS Y MODELOS DE TRANSPORTE QUE GARANTICEN UNA PRESTACIÓN DELSERVICIO MÁS EFICIENTE, SEGURO Y CONFORTABLE, ASI COMO EL NO MOTORIZADOPARA BICICLETAS Y PEATONES.

ASI MISMO, EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEON, LE CONFIERE AESA DEPENDENCIA ENTRE OTRAS ATRIBUCIONES LA DE DETERMINAR LASCARACTERÍSTICAS Y PLANES DE OPERACIÓN DE CADA UNA DE LAS RUTASCONFORME A LAS NECESIDADES DEL SERVICIO, ASI COMO PROPONER ALAYUNTAMIENTO EL REORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACION DE LAS RUTAS DELSISTEMA A FIN DE ASEGURAR LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE MANERA OPORTUNA,SEGURA Y EFICIENTE.

G).- QUE CON LA FINALIDAD DE LLEVAR A CABO EL REORDENAMIENTO YREESTRUCTURACION DE RUTAS, Y DE CONFORMIDAD CON EL ACUERDO DEL H.AYUNTAMIENTO DE LEÓN, GUANAJUATO, CELEBRADO EN FECHA 24 DE ENERO DELAÑO 2008, CON EL CUAL AUTORIZO LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DELSISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GUANAJUATO Y LACELEBRACIÓN DE LOS ACTOS JURIDICO ADMINISTRATIVOS QUE RESULTEN


NECESARIOS PARA EL SEGUIMIENTO Y CUMPLIMIENTO DEL PUNTO SEGUNDO DELCAPITULO PRIMERO DEL PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA DERUTAS CONVENCIONAL AL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS EN EL TRANSPORTEPUBLICO UBANO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GTO., Y LO ESTABLECIDO EN LOSARTICULOS 42 Y 118 FRACCIONES III Y IV DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTEMUNICIPAL DE LEON, GUANAJUATO., "EL MUNICIPIO" CELEBRA CON LAS EMPRESASEL PRESENTE ACUERDO PARA EL REORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACION DERUTAS PARA LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA DE RUTASINTEGRADAS.

II.- DECLARAN LOS REPRESENTANTES DE "LAS EMPRESAS":

A).- QUE ACREDITAN LA PERSONALIDAD CON QUE SE OSTENTAN PARA ACTUAR A NOMBREDE SUS REPRESENTADAS, CON LOS DOCUMENTOS QUE OBRAN EN LOS ARCHIVOSDE LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD DE ESTE MUNCIPIO DE LEÓN,GUANAJUATO.

B).- QUE MEDIANTE EL PRESENTE ACUERDO RATIFICAN SU COMPROMISO DE PARTICIPAREN LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE "SIT" DECONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ACUERDO QUINTO Y SEPTIMO DELACUERDO PARA LA FIJACIÓN DE LA TARIFA Y ACCIONES PARA LA MODERNIZACIÓNDEL SISTEMA DE TRANSPORTE DE FECHA 03 DE DICIEMBRE DE 2008, REFERENTES AGARANTIZAR LOS COMPROMISIOS DE INVERSION PENDIENTES POR CUMPLIR EN LASEGUNDA ETAPA, DANDO CONTINUIDAD A LAS ACCIONES QUE PARA LAMODERNIZACIÓN SE REALIZAN CON LOS RECURSOS QUE INTEGRAN EL FIDEICOMISOPARA LA MODERNIZACIÓN DEL TRANSPORTE URBANO DE LEON Y EL FIDEICOMISOPARA LA ADMINISTRACION DEL SISTEMA DE COBRO CONTROLADO DE LA CIUDAD,ASI COMO LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS EN ACUERDOS ANTERIORES SUSCRITOSCON LAS AUTORIDADES ESTATALES Y MUNICIPALES.

C).- MANIFIESTAN LAS EMPRESAS A TRAVES DE SUS REPRESENTANTES QUEACTUALMENTE PRESTAN EL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTE DE PERSONAS ENLA MODALIDAD DE URBANO SEGUNDA CLASE.

D).- QUE TIENEN CONSTITUIDAS CUATRO SOCIEDADES MERCANTILES DE TIPO ANÓNIMASCON LAS QUE OPERAN LAS RUTAS TRONCALES DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS,PERSONAS MORALES QUE ACONTINUACIÓN SE SEÑALAN:

• RED OPTIBUS NORTE, S.A. DE C.V.- LA CUAL TIENEN COMO BASE DE OPERACIÓNLA ESTACIÓN DE TRANSFERENCIA NORTE.

• RED INTEGRAL OPTIBUS, S.A. DE C.V.- LA CUAL TIENE COMO BASE DEOPERACIÓN LA ESTACION DE TRANSFERENCIA ORIENTE.

• RED OPTIBUS ORIENTE, S.A. DE C.V.- LA CUAL TIENE COMO BASE DE OPERACIÓNLA ESTACION DE TRANSFERENCIA ORIENTE.


• RED OPTIBUS SUR", S.A. DE C.V.- LA CUAL TIENE COMO BASE DE OPERACIÓN LAESTACION PROVISIONAL SUR.

E).- QUE A LA FECHA LOS RESTANTES CONCESIONARIOS NO SE HAN INTEGRADO AALGUNA DE LAS NUEVAS PERSONAS MORALES, ESTANDO CONCIENTES QUE PARAPODER PRESTAR EL SERVICIO EN LAS RUTAS TRONCALES ES NECESARIO SUINCLUSIÓN A LAS NUEVAS OPERADORAS.

F).- QUE EN VIRTUD DE QUE "LAS EMPRESAS" DENTRO DE LA MESA DE TRABAJORELATIVA AL SISTEMA DE RECAUDO Y DISTRIBUCIÓN DE INGRESOS (PORCENTAJEDE PARTICIPACIÓN), NO LOGRARON CONCENSAR LOS ACUERDOS NECESARIOS PARADETERMINAR Y ESTABLECER EL PORCENTAJE DE PARTICIPACIÓN DE EMPRESASPARA EL ARRANQUE, IMPLEMENTACION Y OPERACIÓN DE LOS SISTEMAS DE RUTASINTEGRADAS (TRONCALES, ALIMENTADORAS, AUXILIARES,) EN LA SEGUNDA ETAPAY EL SISTEMA DE RUTAS CONVENCIONALES, TAL Y COMO LO MANIFESTARON A LADIRECCION GENERAL DE MOVILIDAD EN EL OFICIO DE FECHA 04 DE DICIEMBRE DEL2009 (EN HOJA MEMBRETADA DEL ORGANISMO ADMINISTRADOR PAGOBUS, S.C.) YEL OFICIO NÚMERO ATUL/019/09 DE FECHA 16 DE DICIEMBRE DE 2009 ADHERIDAS ALA PERSONA MORAL DENOMINADA ALIANZA DE TRANSPORTISTAS URBANOS DE LEON,S.A. DE C.V., OFICIOS QUE FUERON PRESENTADOS EL PRIMERO DE ELLOS EL DIA 08DE ENERO DE 2010 Y EL SEGUNDO EL DÍA 19 DE FEBRERO DE 2010. A PETICIÓN DE"LAS EMPRESAS", LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD DETERMINO QUE ELPORCENTAJE DE PARTICIPACIÓN DE "LAS EMPRESAS" PARA EL ARRANQUE EIMPLEMENTACIÓN DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTESIT, SERÍA EL CORRESPONDIENTE AL SUSCRITO POR "LAS EMPRESAS" DENTRODEL ACUERDO PARA DAR CUMPLIMIENTO AL COMPROMISO ESTABLECIDO CON LAAUTORIDAD MUNICIPAL DENTRO DEL "ACUERDO PARA LA FIJACION DE LA TARIFA YACCIONES PARA LA MODERNIZACION DEL SISTEMA DE TRANSPORTE PUBLICOURBANO DE PASAJEROS EN RUTA FIJA EN EL MUNICIPIO DE LEÓN, GUANAJUATO.,DE FECHA 03 DE DICIEMBRE DE 2008, DENTRO DEL ACUERDO ENUMERADO COMOTERCERO FRACCIÓN IV", DOCUMENTO SUSCRITO EN FECHA 03 DE MARZO DEL AÑO2009, ASIMISMO DETERMINO QUE CON LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPADEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT, Y BAJO EL PRINCIPIO DE EQUIDAD,SEGURIDAD Y TRANSPARENCIA ESTABLECERA LOS MECANISMOS Y ACCIONESNECESARIAS A CARGO DEL FIDEICOMISO PARA LA MODERNIZACIÓN DELTRANSPORTE URBANO DE LEON, QUE PERMITAN AJUSTAR LOS PORCENTAJES DEPARTICIPACIÓN ENTRE LOS QUE SE ENCUENTRAN EN FORMA ENUNCIATIVA Y NOLIMITATIVA LOS SIGUIENTES:

a AUDITORIA DE MOVILIDAD A EMPRESAS DE LOS AÑOS 2008 – 2009, (AJUSTADOPOSTERIORMENTE PARA LOS AÑOS 2009 Y 2010), LA CUAL DEBERADESARROLLARSE EN UN PERIODO NO MAYOR A 3 MESES POSTERIORES A LASUSCRIPCION DEL ACUERDO DE REORDENAMIENTO Y RESTRUCTURACION DERUTAS, (AJUSTADO POSTERIORMENTE PARA SU INICIO EL DÍA 05 DE JULIO DE2010), DICHA AUDITORIA DEBERA LLEVARSE A CABO POR UNA EMPRESA EXTERNAY CON LA VISORIA DE "LAS EMPRESAS" Y TENDRÁ COMO OBJETO AJUSTAR EL


PORCENTAJE INICIAL DE PARTICIPACION DE "LAS EMPRESAS" EN LA SEGUNDAETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT, Y QUE SE IDENTIFICARACOMO PRIMER AJUSTE DE PARTICIPACIÓN.

b EVALUACION Y REVISION POR PARTE DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDADY "LAS EMPRESAS" PARA DEFINIR EL MODELO DE REMUNERACION Y CRITERIOSPARA EL DESARROLLO DE SU SOFTWARE.

c REVISION Y EVALUACION DE LA OPERACIÓN DEL SERVICIO PARA DETERMINAREN SU CASO LOS AJUSTES A LA PARTICIPACIÓN DE EMPRESAS DERIVADAS DELA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO SIT YQUE SE IDENTIFICARA COMO SEGUNDO AJUSTE DE PARTICIPACIÓN.

d EN TODO CASO LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD PODRA REVISAR,EVALUAR E IMPLEMENTAR LOS AJUSTES EN LOS PORCENTAJES DEPARTICIPACION QUE RESULTEN NECESARIOS CON MOTIVO DE LAIMPLEMENTACION DEL PAGO DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTE URBANOEXCLUSIVAMENTE CON TARJETA PAGOBUS, EL CUAL EN SU CASO SEIDENTIFICARA COMO TERCER AJUSTE DE PARTICIPACION.

III.- DECLARAN LAS PARTES:

A).- QUE HAN ANALIZADO TODAS Y CADA UNA DE LAS RUTAS CONCESIONADAS A "LASEMPRESAS" Y QUE HAN QUEDADO SEÑALADAS EN EL ANEXO 4, CONSIDERANDOENTRE OTROS, LOS COSTOS DE OPERACIÓN, REDUCCIÓN DE CONGESTIONAMIENTOVIAL, INCREMENTO EN LA SEGURIDAD, LA DISMINUCIÓN DE COMPETENCIA,ORDENAMIENTO DE LAS RUTAS, COBERTURA DEL SERVICIO, OPTIMIZACION DE LAFLOTA, ETCÉTERA.

B).- QUE SE RECONOCEN RECIPROCAMENTE LA PERSONALIDAD CON LA QUE SEOSTENTAN, Y QUE PARA LA CELEBRACION DEL PRESENTE INSTRUMENTO SIRVE DEFUNDAMENTO LO DISPUESTO POR LOS ARTÍCULOS 115 DE LA CONSTITUCIÓNPOLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, ARTÍCULO 117 DE LA CONSTITUCIÓNPOLÍTICA PARA EL ESTADO DE GUANAJUATO, 163 FRACCIONES I, II, III Y VII DELREGLAMENTO INTERIOR DE LA ADMINISTRACION PUBLICA MUNICIPAL DE LEÓN,GUANAJUATO., 1, 3 FRACCION II, 14, 17, 19, 20, 21, 22, 24, 37 AL 42 Y 118 FRACCIONESIII Y IV DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GTO., ASI COMO EL"PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA DE RUTAS CONVENCIONALAL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS, EN EL TRANSPORTE PÚBLICO URBANO DELMUNICIPIO DE LEÓN, GTO.", APROBADO POR EL H. AYUNTAMIENTO DEL MUNICIPIODE LEON, GUANAJUATO EN FECHA 23 DE SEPTIEMBRE DE 2003 Y EL ACUERDO DELH. AYUNTAMIENTO DE FECHA 24 DE ENERO DEL 2008, MEDIANTE EL CUAL AUTORIZALA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DETRANSPORTE DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GUANAJUATO Y LA CELEBRACIÓN DE LOSACTOS JURIDICOS ADMINISTRATIVOS QUE RESULTEN NECESARIOS PARA ELSEGUIMIENTO Y CUMPLIMIENTO DEL PUNTO SEGUNDO DEL CAPITULO PRIMERO DEL


PREVIAMENTE CITADO PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA DERUTAS CONVENCIONAL AL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS EN EL TRANSPORTEPUBLICO UBANO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GUANAJUATO.

C).- "LAS EMPRESAS" A TRAVES DE SUS REPRESENTANTES MANIFIESTAN SUCONFORMIDAD EN EL REORDENAMIENTO Y REESTRUCTURACIÓN DE RUTAS, DE LASEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE "SIT", SUJETÁNDOSE ALOS SIGUIENTES

A C U E R D O S

PRIMERO.- OBJETO.- PARA LOGRAR LA TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA CONVENCIONALDE RUTAS AL DE RUTAS INTEGRADAS, EN LA SEGUNDA ETAPA DEL SIT, "EL MUNICIPIO" Y "LASEMPRESAS" COMO CONCESIONARIAS DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTE URBANO EN RUTAFIJA EN ESTA CIUDAD, ACUERDAN LA REORGANIZACIÓN Y REESTRUCTURACION DE LAS RUTASQUE SE PRECISAN EN EL (ANEXO 6) DE PRESENTE INSTRUMENTO.

SEGUNDO.- DE LAS RUTAS TRONCALES.- "LAS EMPRESAS" EXPRESAN SUCONSENTIMIENTO EN QUE LAS RUTAS TRONCALES CONTINUEN SIENDO OPERADAS POR LASEMPRESAS OPERADORAS OPTIBUS SEÑALADAS EN EL INCISO "D" DEL PUNTO II DEDECLARACIONES Y DE LAS CUALES SON ACCIONISTAS, ESTANDO CONFORMES EN QUE SEANÉSTAS LAS TITULARES DE LAS CONCESIONES QUE PARA TAL EFECTO SE OTORGUEN, MODIFIQUENO CANJEEN, RESPETANDO EN TODO CASO LA VIGENCIA DE LAS CONCESIONES ORIGINALMENTEOTORGADAS.

SEGUNDO (1).- CONSIDERANDO QUE ALGUNAS DE LAS RUTAS DEL SISTEMACONVENCIONAL ACTUAL CIRCULAN POR LAS VIAS PRINCIPALES Y CONSECUENTEMENTE SESOBREPONEN A LOS DERROTEROS DE LAS RUTAS TRONCALES DEL SISTEMA INTEGRADO, EN SUSEGUNDA ETAPA, "LAS EMPRESAS" ACUERDAN CON "EL MUNICIPIO" QUE LAS PRIMERAS SEINCORPOREN AL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS COMO PARTE DE LAS RUTAS TRONCALES ENLA SIGUIENTE FORMA:

Ruta troncal Origen – destinoT-01 Estación Norte (San Jerónimo) – Estación Oriente (Blvd. Delta) con recorrido

sobre Blvd. López Mateos.T-02 Estación Norte (San Jerónimo) – Estación Oriente (Blvd. Delta) con recorrido

sobre Blvd. Juan José Torres Lada.T-03 Estación Poniente (San Juan Bosco) – Estación Norte (San Jerónimo) con recorrido

sobre Blvd. San Juan Bosco y Blvd. López Mateos.T-04 Estación San Juan Bosco – Colonia Industrial Julián de ObregónT-05 Estación San Juan Bosco – Micro Estación Santa Rita

LOS DERROTEROS DE CADA UNA DE LAS RUTAS TRONCALES, ASI COMO EL HORARIO YFRECUENCIA DEL SERVICIO Y LAS DEMAS CONDICIONES DE OPERACIÓN SE ESTABLECEN EN ELDOCUMENTO QUE AGREGA COMO (ANEXO 7).


SEGUNDO (2).- PARA LA OPERACIÓN DE LAS RUTAS TRONCALES, "LAS EMPRESAS"ACUERDAN CON "EL MUNICIPIO" PRESTAR EL SERVICIO CON LOS VEHÍCULOS A QUE SE REFIERELA FRACCION II DEL ARTICULO 55 DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEON,GUANAJUATO, LOS QUE PERMITIRAN UNA REDUCCIÓN DEL NÚMERO DE VEHÍCULOSCONVENCIONALES ESPECIALMENTE EN EL CENTRO DE LA CIUDAD, GENERANDO ENTRE OTRASCOSAS AHORROS EN EL TIEMPO DE VIAJE, ESPECIALMENTE EN LAS HORAS DE MÁXIMA DEMANDA,MENOR CONGESTIONAMIENTO VIAL Y MENOR CONTAMINACIÓN.

SEGUNDO (3).- "LAS EMPRESAS" ACUERDAN CON "EL MUNICIPIO" QUE EL NÚMERO DEVEHÍCULOS CON QUE SE PRESTARA EL SERVICIO DENTRO DE LAS RUTAS TRONCALES DELSISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS ES EL SIGUIENTE:

Ruta troncal Origen – destino N° de vehículosT-01 Estación San Jerónimo – Estación Delta 30T-02 Estación San Jerónimo – Estación Delta 23T-03 Estación San Juan Bosco – Estación San Jerónimo 9T-04 Estación San Juan Bosco – Colonia Industrial Julián de Obregón 8T-05 Estación San Juan Bosco – Micro Estación Santa Rita 18

SEGUNDO (4).- "LAS EMPRESAS" MANIFIESTAN SU CONFORMIDAD EN QUE EL SERVICIOPUBLICO DE TRANSPORTE QUE SE PRESTE EN LAS RUTAS TRONCALES EN ESTA SEGUNDA ETAPA,SE OPERE A TRAVÉS DE LAS EMPRESAS CREADAS EN LA IMPLEMENTACION DE LA PRIMERA ETAPADE LA SIGUIENTE MANERA, QUEDANDO COMO FLOTA DE RESERVA DE VEHICULOS ARTICULADOSEL 10% DE LA ESTABLECIDA EN EL ANEXO 8:


LOS NÚMEROS ECÓNOMICOS PODRAN SER AJUSTADOS O MODIFICADOS DE ACUERDO ALA NUMERALIA CONSECUTIVA QUE LES CORRESPONDAN Y QUE SEA APROBADA POR EL H.AYUNTAMIENTO AL MOMENTO DEL OTORGAMIENTO DE LA CONCESIÓN.

LOS DERROTEROS DE CADA UNA DE ESTAS RUTAS Y LAS DEMAS CONDICIONES DEOPERACIÓN SE PRECISAN EN EL ANEXO 7.

SEGUNDO (5).- EL PORCENTAJE DE PARTICIPACIÓN DE CADA UNO DE LOSCONCESIONARIOS DENTRO DE LAS RUTAS TRONCALES SERÁ EL QUE ARROJE EL RESULTADODE LAS AUDITORIAS DE MOVILIDAD PRACTICADAS, MISMAS QUE SE REFIEREN EN EL PUNTO II DEDECLARACIONES INCISO "F" SUBINCISOS "a y c".


SEGUNDO (6).- PARA PRESTAR EL SERVICIO DENTRO DE LAS RUTAS TRONCALES,ADICIONAL A LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 24 DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPALDE LEON, GTO., "LAS EMPRESAS", SE OBLIGAN CON "EL MUNICIPIO" A QUE LAS EMPRESASOPERADORAS OPTIBUS, MANTENGAN EL COMPROMISO DE CONTAR CON:

• INSTALACIONES BÁSICAS. SON LAS INSTALACIONES NECESARIAS PARA GARANTIZARUN SERVICIO EFICIENTE Y CONFIABLE EN LAS RUTAS TRONCALES, LAS CUALESDEBERAN CONTAR CON: ÁREAS ADMINISTRATIVAS Y PARA LOS CONDUCTORES, BASEDE ENCIERRO (ESTACIONAMIENTO), ÁREA DE TALLERES Y SISTEMA DE LAVADO DEUNIDADES, ÁREA DE ABASTECIMIENTO DE COMBUSTIBLE, ENTRE OTRAS.

• ADQUISICIÓN DE FLOTA TRONCAL. CADA EMPRESA OPERADORA DEBERÁ ADQUIRIRLA FLOTA TRONCAL REQUERIDA PARA OPERAR EN CADA UNA DE LAS RUTAS.

• ADQUISICION EN SU CASO DE VEHICULOS PADRON O PUERTA IZQUIERDA. CADAEMPRESA OPERADORA O TRADICIONAL DEBERÁ MODIFICAR O ADQUIRIR VEHICULOSGRANDES O CONVENCIONALES DE PUERTA IZQUIERDA REQUERIDOS PARA OPERAREN CADA UNA DE LAS RUTAS AUXILIARES O ALIMENTADORAS DE PUERTA IZQUIERDA.

• ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA. CONTAR CON UNA ESTRUCTURA ADMINISTRATIVABÁSICA QUE DEBERÁ DEFINIR LOS PERFILES DE PUESTOS, PLAZAS, MANUAL DEPROCESOS Y LA SELECCIÓN Y CAPACITACIÓN DEL PERSONAL REQUERIDO,INCLUYENDO LOS CONDUCTORES.

• CONDUCTORES PROFESIONALES. SELECCIONAR Y ENTRENAR A LOS CONDUCTORESNECESARIOS PARA ATENDER LOS PROGRAMAS DE SERVICIO DE LAS RUTASTRONCALES. ESTOS CONDUCTORES NO PODRÁN SUPERAR UNA CARGA MÁXIMADE 48 HORAS SEMANALES Y DEBERÁN CONTRATARSE EN UN NÚMERO TAL QUEATIENDA LOS PERÍODOS PICOS Y VALLES, FIN DE SEMANA, FESTIVOS Y LOSPERÍODOS VACACIONALES.

• CONCENTRACIÓN DE INGRESOS DE LAS RUTAS INTEGRADAS Y REPARTO SEGÚNPORCENTAJES DE PARTICIPACION DE LAS EMPRESAS SIN PERJUICIO DE QUE SEAPLIQUE LO ESTABLECIDO EN EL ACUERDO ENUMERADO COMO SEGUNDO (5), DELPRESENTE INSTRUMENTO.

• PRESTAR EL SERVICIO EN VEHÍCULOS ARTICULADOS CUYO MODELO NO SEA MENORAL AÑO 2006, TOMANDO COMO BASE PARA DETERMINAR EL MODELO, EL COMPUTOESTABLECIDO EN EL ARTICULO 88 DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPALDE LELÓN, GUANAJUATO.

TERCERO.- DE LAS RUTAS AUXILIARES, ALIMENTADORAS, AUXILIARES YALIMENTADORAS DE PUERTA IZQUIERDA.- "LAS EMPRESAS" RECONOCEN QUE DERIVADO DELA REORGANIZACIÓN Y REESTRUCTURACION DE RUTAS SE MODIFICARON DERROTEROS YPARÁMETROS DE OPERACIÓN DEL SERVICIO DE AQUELLAS RUTAS DIRECTAMENTE AFECTADASPOR LA ZONA DE INFLUENCIA DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS, ADEMÁS DEL NÚMERO DEVEHÍCULOS NECESARIOS PARA LA ÓPTIMA PRESTACIÓN DEL MISMO, TAL COMO SE DESCRIBE ENEL DICTAMEN TÉCNICO CORRESPONDIENTE, ACORDANDO CON "EL MUNICIPIO" QUE LAS RUTASQUE TIENEN CONCESIONADAS QUEDANDO COMO FLOTA DE RESERVA DE VEHICULOS EL 10% DELA ESTABLECIDA EN EL ANEXO 8:


LOS NÚMEROS ECÓNOMICOS PODRAN SER AJUSTADOS O MODIFICADOS DE ACUERDO ALA NUMERALIA CONSECUTIVA QUE LES CORRESPONDAN Y QUE SEA APROBADA POR EL H.AYUNTAMIENTO AL MOMENTO DEL OTORGAMIENTO DE LA CONCESIÓN.


LOS DERROTEROS DE CADA UNA DE ESTAS RUTAS Y LAS DEMAS CONDICIONES DEOPERACIÓN SE PRECISAN EN EL ANEXO 7.

TERCERO (1).- PARA PRESTAR EL SERVICIO DENTRO DE LAS RUTAS DENOMINADASALIMENTADORAS, AUXILIARES, AUXILIARES Y ALIMENTADORAS DE PUERTA IZQUIERDA,INDEPENDIENTEMENTE DE LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 24 DEL REGLAMENTO DETRANSPORTE MUNICIPAL DE LEON, GTO., "LAS EMPRESAS", SE OBLIGAN CON "EL MUNICIPIO" AREUNIR LOS SIGUIENTES REQUISITOS:

• INSTALACIONES BÁSICAS.

• CONTRATACION DE CONDUCTORES.

• INSTALACIÓN EN LOS VEHÍCULOS AFECTOS A LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE LOSEQUIPOS DE CONTROL DE COBRO QUE DETERMINE EL FIDEICOMISO PARA LAMODERNIZACION DEL TRANSPORTE URBANO DE LA CIUDAD Y LOS DE GESTION OMONITOREO DE AUTOBUSES QUE DETERMINE "EL MUNICIPIO" POR CONDUCTO DELA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD.

• CONCENTRACIÓN DE INGRESOS Y REPARTO. SE REALIZARA DE CONFORMIDAD CONEL ACUERDO SUSCRITO POR LOS CONCESIONARIOS DEL SERVICIO EL CUALFORMARA PARTE INTEGRAL DEL PRESENTE INSTRUMENTO, Y SIN PERJUICIO DE QUESE APLIQUE LO ESTABLECIDO EN EL ACUERDO ENUMERADO COMO SEGUNDO (5),DEL PRESENTE INSTRUMENTO.

• PRESTAR EL SERVICIO EN VEHÍCULOS CUYOS MODELOS CUMPLAN CON LOESTABLECIDO EN EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL Y ACUERDOS DEMODERNIZACION Y TARIFARIOS SUSCRITOS POR LOS CONCESIONARIOS DELSERVICIO CON "EL MUNICIPIO" POR CONDUCTO DE LA COMISION MIXTA TARIFARIA.

CUARTO.- "LAS EMPRESAS" SE OBLIGAN CON "EL MUNICIPIO" A CUBRIR, DENTRO DELPLAZO Y TERMINOS QUE LE FIJE EL AYUNTAMIENTO, LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA PRESTAREL SERVICIO EN LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADASCONFORME A LO ESTABLECIDO EN LOS ACUERDOS SEGUNDO (6) Y TERCERO (1) QUE ANTECEDEN;ESTABLECIÉNDOSE DESDE AHORA QUE PARA EL CASO DE INCUMPLIMIENTO EN EL PLAZO FIJADOSIN HABER CUBIERTO LOS REQUISITOS "LAS EMPRESAS" SE HARÁN ACREEDORAS A LASSANCIONES QUE CORRESPONDAN CONFORME A LA LEY DE TRANSITO Y TRANSPORTE DELESTADO DE GUANAJUATO Y EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GUANAJUATO,INCLUSIVE LA REVOCACION DE CONCESIONES.

QUINTO.- DE LAS RUTAS DEL SISTEMA CONVENCIONAL.- CONFORME A LA PRIMERA ETAPADEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE Y LA IMPLEMENTACION DE SU SEGUNDA ETAPA,ALGUNAS DE LAS RUTAS CONTINUARÁN PRESTANDO EL SERVICIO DE MANERA CONVENCIONAL,POR LO QUE UNICAMENTE SERAN MODIFICADAS EN SUS DERROTEROS PROCURANDO NO VARIARSU ORIGEN-DESTINO Y EL NÚMERO DE VEHÍCULOS CONCESIONADOS PARA PRESTAR EL SERVICIOEN CADA UNA DE LAS RUTAS, QUEDANDO COMO ACONTINUACIÓN SE SEÑALA:


SEXTO.- "LAS EMPRESAS" EXPRESAN SU CONFORMIDAD PARA QUE DERIVADO DE LAREORGANIZACIÓN Y REESTRUCTURACION DE RUTAS, SE REALICEN ADECUACIONES OMODIFICACIONES A LAS CONCESIONES ACTUALES O EN SU CASO SE OTORGUEN NUEVASCONCESIONES QUE AMPAREN LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO EN LAS RUTAS MATERIA DE ESTEACUERDO, CONFORME A LAS CONDICIONES Y TERMINOS DE OPERACIÓN AQUÍ CONVENIDOS Y


DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 118 FRACCIONES III Y IV, EN RELACIONCON LA FRACCION IX DEL ARTÍCULO 5 DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEON,GUANAJUATO. QUEDANDO EN CONSECUENCIA SIN EFECTO LAS CONCESIONES QUE SEMODIFIQUEN OTORGADAS POR EL H. AYUNTAMIENTO DEL MUNICIPIO DE LEON, GUANAJUATO ENFECHAS 03 Y 09 DE OCTUBRE DEL AÑO 2003 Y SUS MODIFICACIONES, ASI COMO LAS DE FECHA 30DE AGOSTO DE 2006, TODAS ELLAS PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTEEN LA MODALIDAD DE URBANO EN RUTA FIJA. SALVO LAS CONCESIONES DE FECHA 03 DE OCTUBREDE 2003, QUE CORRESPONDEN A LAS RUTAS TRONCALES T-01 Y T-02 DE LA EMPRESA RED OPTIBUSNORTE, S.A. DE C.V., LAS CUALES EN ESTA SEGUNDA ETAPA NO SUFREN MODIFICACION O AJUSTEALGUNO EN LA CANTIDAD DE VEHICULOS, NUMEROS ECONOMICOS NI RECORRIDO DE RUTA.

EN ESE SENTIDO LOS CONCESIONARIOS DE LAS ACTUALES RUTAS TRONCALES,AUXILIARES, ALIMENTADORAS Y CONVENCIONALES EXPRESAN SU TOTAL CONFORMIDAD ENHACER LA ENTREGA DE LAS CONCESIONES ORIGINALES Y EN SU CASO SUS MODIFICACIONES ALA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD PREVIO REQUIRIMIENTO POR ESCRITO QUE EMITA LADIRECCION, A EFECTO DE QUE ESTA REALICE LAS GESTIONES O TRAMITES JURÍDICOS YADMINISTRATIVOS CORRESPONDIENTES ANTE EL H. AYUNTAMIENTO DEL MUNICIPIO DE LEÓN,GUANAJUATO. EN ESTE CASO Y HASTA EN TANTO SE SUSCRIBAN LAS CONCESIONES, LADIRECCION GENERAL DE MOVILIDAD PODRÁ OTORGAR PERMISOS EVENTUALES EN TERMINOSDE LOS ARTICULOS 95 Y 143 DEL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GTO.

SÉPTIMO.- LA VIGENCIA DE LOS TÍTULOS CONCESIÓN QUE AMPARAN LA PRESTACIÓNDEL SERVICIO EN LAS RUTAS MATERIA DEL PRESENTE ACUERDO NO SUFRIRAN MODIFICACIONCUANDO SE TRATE DE MODIFICACIONES A LAS CONCESIONES ORIGINALMENTE OTORGADASPOR EL H. AYUNTAMIENTO MUNICIPAL DE LEÓN, GUANAJUATO., NO ASÍ EN CASO DE QUE SE TRATEDE OTORGAMIENTO DE NUEVAS CONCESIONES EL CUAL TENDRÁN COMO VIGENCIA LAESTABLECIDA POR EL REGLAMENTO DE TRANSPORTE MUNICIPAL DE LEÓN, GTO. EN TODO CASO,"LAS EMPRESAS" DEBERÁN CUBIRIR EL PAGO DE LOS DERECHOS FISCALES QUECORRESPONDAN POR LA MODIFICACIÓN U OTORGAMIENTO DE CONCESIONES.

OCTAVO.- LAS RUTAS QUE DERIVADO DE LA REORGANIZACIÓN CONTINÚEN COMO RUTASDEL SISTEMA CONVENCIONAL, PODRÁN EN UN FUTURO Y PREVIA JUSTIFICACIÓN TÉCNICA DENECESIDAD Y MEJORA SUSTANCIAL DEL SERVICIO, MODIFICARSE O REESTRUCTURARSEINCLUSIVE PARA FORMAR PARTE DEL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS.

NOVENO.- PARA EL CASO DE QUE EN UN FUTURO ALGUNA DE LAS RUTAS DEL SISTEMACONVENCIONAL CONCESIONADAS A ALGUNAS DE "LAS EMPRESAS" SEA NECESARIOINCORPORARLA AL DE RUTAS INTEGRADAS, LA CONCESIONARIA SE OBLIGA CON "EL MUNICIPIO"A REALIZAR LOS TRAMITES NECESARIOS PARA TAL FIN, AUTORIZANDO DESDE AHORA LASMODIFICACIONES QUE SE REQUIERAN REALIZAR AL TITULO CONCESIÓN RESPECTIVO PREVIAREVISIÓN DE LAS PARTES.

DECIMO.- QUE EL PRESENTE ACUERDO SE CELEBRA EN SEGUIMIENTO Y CUMPLIMIENTODEL PUNTO SEGUNDO DEL CAPITULO PRIMERO DEL PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DELSISTEMA DE RUTAS CONVENCIONAL AL SISTEMA DE RUTAS INTEGRADAS EN EL TRANSPORTEPUBLICO UBANO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GUNANAJUATO., PUBLICADO EN EL PERIODICO OFICIAL


DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE GUANAJUATO NUMERO 189 SEGUNDA PARTE DE FECHA 27 DENOVIEMBRE DE 2003, SIRVIENDO COMO BASE PARA LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPADEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT.

DÉCIMO PRIMERO.- EN ESTE ACTO, MANIFIESTAN "LAS EMPRESAS" SU CONFORMIDADPARA QUE EL H. AYUNTAMIENTO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, GUANAJUATO, MODIFIQUE O EXPIDALAS NUEVAS CONCESIONES, A FAVOR DE LAS EMPRESAS QUE TENDRÁN A SU CARGO LAOPERACIÓN DE LAS RUTAS MATERIA DEL PRESENTE ACUERDO.

LA CONFORMIDAD A QUE SE REFIERE EL PÁRRAFO ANTERIOR, SE OTORGA EN ATENCIÓNA QUE "LAS EMPRESAS" SON ACCIONISTAS DE LAS MISMAS.

DECIMO SEGUNDO.- CONSCIENTES DE LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS, PARA EL CASODE INCUMPLIMIENTO "LAS EMPRESAS" SE OBLIGAN A SUJETARSE A LAS SANCIONES PREVISTASEN LAS DISPOSICIONES LEGALES Y REGLAMENTARIAS QUE EN MATERIA DE TRANSPORTE SEREFIERA.

DECIMO TERCERO.- "LAS EMPRESAS" MANIFIESTAN SU CONFORMIDAD Y ESTAR DEACUERDO EN QUE "EL MUNICIPIO" ESTABLEZCA UN PERIODO DE PRE-OPERACIÓN DE LA SEGUNDAETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE DE 4 A 6 MESES A EFECTO DE QUE EN CASODE SER NECESARIO SE REVISE LA INTEGRACIÓN, MODIFICACIÓN, REESTRUCTURA DE RUTAS YCUMPLIMIENTO DE ACUERDOS Y ANEXOS SUSCRITOS POR LOS CONCESIONARIOS CON LAAUTORIDAD PARA LA OPERACIÓN DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTE URBANO DEPASAJEROS DE RUTA FIJA, EN SU SEGUNDA ETAPA, QUEDANDO SUJETAS A LA RATIFICACION DETODOS LOS PRESTADORES DEL SERVICIO Y EN SU DEFECTO A LA DECISIÓN QUE EMITA "ELMUNICIPIO" A TRAVÉS DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE MOVILIDAD O EL ENTE QUE REALICE SUSFUNCIONES.

DÉCIMO CUARTO.- LAS PARTES MANIFIESTAN QUE EN LA CELEBRACIÓN DEL PRESENTEACUERDO NO EXISTE DE POR MEDIO ERROR, DOLO, MALA FE, VICIOS OCULTOS, NI VIOLENCIAFÍSICA O MORAL PARA OTORGAR SU CONSENTIMIENTO Y QUE NO SUFREN LESIÓN ALGUNA, PORLO QUE DESDE AHORA RENUNCIAN A CUALQUIER ACCIÓN TENDIENTE A ANULARLO.

LEÍDO QUE FUE POR LAS PARTES "EL MUNICIPIO" Y "LAS EMPRESAS" Y ENTERADAS DESU FUERZA Y ALCANCE LEGAL, LO FIRMAN POR TRIPLICADO CONJUNTAMENTE CON LOS ANEXOSEN SEÑAL DE CONFORMIDAD EL DIA _____ DEL MES DE _______ DEL 2010 DOS MIL DIEZ.

POR "EL MUNICIPIO"

LIC. FRANCISCO RICARDO SHEFFIELD PADILLAPRESIDENTE MUNICIPAL

LIC. MAYRA ANGÉLICA ENRIQUEZVANDERKAMSECRETARIA DEL H. AYUNTAMIENTO


ANEXOS

ANEXO 1.- SESION ORDINARIA DE FECHA 24 DE ENERO DEL AÑO 2008, CELEBRADA POREL H. AYUNTAMIENTO DE LEÓN, GUANAJUATO.

ANEXO 2.- ACUERDO PARA LA FIJACIÓN DE LA TARIFA, ACCIONES Y COMPROMISOS PARALA MODERNIZACION DEL SISTEMA DE TRANSPORTE PÚBLICO URBANO DE PASAJEROS EN RUTAFIJA EN EL MUNICIPIO DE LEON, GTO., DE FECHA 3 DE DICIEMBRE DEL 2008.

ANEXO 3.- MODELO DE EVALUACION Y COMPENSACION PREVIO A LA SEGUNDA ETAPA.

ANEXO 4.- ACUERDO PARA LA "APLICACIÓN DE LA REMUNERACION A LAS EMPRESASQUE APORTAN.

ANEXO 5.- CONVENIO ESPECIFICO PARA LA IMPLEMENTACION DE LA SEGUNDA ETAPADEL "SIT.

ANEXO 6.- ACUERDO DE REORGANIZACIÓN Y REESTRUCTURACION DE LAS RUTAS.

ANEXO 7.- PROGRAMACION DEL SERVICIO OPERATIVO DE RUTAS TRONCALES,ALIMENTADORAS Y AUXILIARES DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE EN SU 2DA. ETAPA YRUTAS CONVENCIONALES O REMANENTES Y SUS DERROTEROS GRAFICOS Y TABULARES.

ANEXO 8.- TABLA QUE CONTIENE LA RELACION DE NUMEROS ECONOMICOS PARARESERVA DE EMPRESAS CONCESIONARIAS DEL SERVICIO PÚBLICO DE TRANSPORTE URBANAEN LA SEGUNDA ETAPA DEL SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE SIT Y CANTIDAD DE VEHICULOSQUE SALEN DEL SERVICIO EN FORMA DEFINITIVA.


Dado en la Casa Municipal de León, Guanajuato, en fecha 04 de Agosto de 2010 dos mil diez.


PRESIDENCIA MUNICIPAL - SAN FRANCISCO DEL RINCON, GTO.

"El Ciudadano Licenciado Jaime Verdín Saldaña, Presidente Municipal del Honorable Ayuntamiento

de San Francisco del Rincón, Guanajuato, a los habitantes del mismo hace saber:

Que el H. Ayuntamiento que presido, en cumplimiento a los Artículos 115 Fracción II de la Constitución

Política de los Estados Unidos Mexicanos; 1, 3, 106, 107 y 117, fracción I, de la Constitución Política del

Estado de Guanajuato; 2, 3, 5, 69, Fracción IV inciso f) Y g); 170, 177 y 185 A de la Ley Orgánica Municipal

para el Estado de Guanajuato, en el octavo punto de la Sesión Ordinaria 790 de Ayuntamiento de fecha 10

de junio del año 2010, aprobó el siguiente:

A C U E R D O

Único.- Se modifican la superficie total del inmueble, así como las medidas y colindancias señaladas

en el punto Primero del Acuerdo publicado en el Periódico Oficial de Gobierno del Estado, Número 182,

Segunda Parte, de fecha 13 de noviembre del 2009; relativo a la desafectación de un inmueble del patrimonio

municipal, donde se encuentra el Pozo Número 14 y el Tanque Número 10, para abastecimiento del circuito

que comprende el fraccionamiento Villas de San Francisco, así como su donación a favor del Sistema de

Agua Potable y Alcantarillado de ese Municipio, para quedar en los siguientes términos:

Primero.- Se ordena desafectar…

Superficie de 338.51 metros cuadrados.

Al Norte: 16.90 metros; linda con José de Jesús Hernández Villalpando;

Al Sur: 22.73 metros; linda con calle Wagner;

Al Oriente: 11.18 quiebra 5.16 metros y 1.95 metros; linda con Arturo Hernández Villalpando;

Al Poniente: 15.40 metros; linda con lote 656.

Segundo.- Se dona el bien inmueble…

Tercero.- Dése de baja…

Cuarto.- Se autoriza…

Por lo tanto, con fundamento en los artículos 70, fracción VI y 205 de la Ley Orgánica Municipal

para el Estado de Guanajuato, mando se imprima, publique, circule y se le dé el debido cumplimiento en

todos y cada uno de sus términos.


Dado en la residencia del H. Ayuntamiento en la ciudad de San Francisco del Rincón, Guanajuato,a los 10 días del mes de junio de 2010.





Política de los Estados Unidos Mexicanos 1, 3, 106, 107 y 117, fracción I, de la Constitución Política del




A C U E R D O



Segunda Parte, de fecha 13 de noviembre del 2009; relativo a la desafectación del patrimonio municipal de

un inmueble donde se encuentra el cárcamo de rebombeo de aguas residuales del fraccionamiento Valle del

Sol, ubicado en Blvd. H. Colegio Militar s/n lote 39 manzana 3 Colonia Valle del Sol, del Municipio de San

Francisco del Rincón, Guanajuato, así como su donación a favor del Sistema de Agua Potable y Alcantarillado

de ese municipio, para quedar en los siguientes términos:

Primero.- Se ordena desafectar …


Al Norte: 10.70 metros; linda con Ma. Elena Hernández Solis;

Al Sur: 4.51 metros y quiebra 1.59 metros; linda con calle Tenochtitlan;

Al Oriente: 17.48 metros, linda con Blvd. H. Colegio Militar;

Al Poniente: 17.53 metros; linda con Ma. De Jesús Hernández Solis.

Segundo.- Se dona el bien…










Política de los Estados Unidos Mexicanos; 1, 3, 106, 107 y 117, fracción I, de la Constitución Política del




A C U E R D O



Segunda Parte, de fecha 13 de noviembre del 2009; relativo a la desafectación de un inmueble del patrimonio

municipal, donde se encuentra el Pozo Número 16 y el Tanque Número 12, ubicado en calle Jardín de los

Alhelies Esq. calle de las Orquídeas, Colonia Villa Jardín, así como su donación a favor del Sistema de Agua

Potable y Alcantarillado de ese municipio.

Primero.- Se ordena desafectar…


Al Norte: 24.00 metros; linda con lote 22, 23, 24 y 25;

Al Sur: 24.00 metros; linda con calle Jardín de las Orquídeas;

Al Oriente: 17.50 metros; linda con calle Jardín de las Alhelíes; y,

Al Poniente: 17.50 metros; linda con lote 21.

Segundo.- Se dona el bien inmueble…







Dado en la residencia del H. Ayuntamiento en la ciudad de San Francisco del Rincón, Guanajuato,a los 10 días del mes de junio de 2010.


PRESIDENCIA MUNICIPAL - SAN JOSE ITURBIDE, GTO.

El Arq. José Jerónimo Robles Gutierrez, Presidente Municipal de San José Iturbide, Gto., a los

habitantes del mismo hago saber:

Que el Honorable Ayuntamiento Constitucional que me honro en presidir, con las facultades que le

son reservadas por los artículos 115, fracción II inciso b) de la Constitución Política de los Estados Unidos

Mexicanos; 117 fracción XII de la Constitución Política del Estado de Guanajuato; 69 fracción II inciso e),

fracción IV, inciso f), g), y j), 170, 177 y 177 A, de la Ley Orgánica Municipal para el Estado de Guanajuato,

en sesión ordinaria número 22, de fecha 19 de Mayo del año 2010, tomó y aprobó por unanimidad el siguiente:

A C U E R D O

I.- Con fundamento en el artículo 69, fracción IV inciso f), de la Ley Orgánica Municipal para el

Estado de Guanajuato, se desafecta del patrimonio municipal el predio ubicado en la comunidad

de San Sebastián del Salitre perteneciente a este Municipio de San José Iturbide, Gto, propiedad

del Municipio, el cual tiene una superficie de 2,472.70 m2, y cuenta con las siguientes medidas

y colindancias:

Al Noreste: 35.20 m y colinda con Futura calle en Proyecto;

Al Sureste: 76.73 m y colinda con Campo de Fut-Bol;

Al Suroeste: 29.88 m y colinda con calle Vicente Negrete; y

Al Noroeste: 76.53 m y colinda con Lote número ocho.

II.- Se dona el bien inmueble propiedad Municipal, descrito en la fracción anterior a favor de

Gobierno del Estado con destino a la Secretaría de Educación de Guanajuato;

III.- El Gobierno del Estado por conducto de la Secretaría de Educación de Guanajuato deberá

destinar el bien inmueble donado, para el funcionamiento de la Telesecundaria 169 de la

comunidad de San Sebastián del Salitre perteneciente a este Municipio de San José Iturbide,

Gto, y para el caso de que se destine a un fin distinto para el que se dona, operará la reversión

en los términos del artículo 177 A, de la Ley Orgánica Municipal para el Estado de Guanajuato;

IV.- Dese de baja del padrón inmobiliario el bien inmueble objeto del presente acto de dominio.

Por lo tanto, publíquese el presente acuerdo en el periódico Oficial del Gobierno del Estado de

Guanajuato, con fundamento en el artículo 70 fracción VI y 185 A de la Ley Orgánica Municipal para el

Estado de Guanajuato.


Dado en el palacio municipal de San José Iturbide, Gto. a los 03 días del mes de Agosto del año2010.


El Arq. José Jerónimo Robles Gutierrez, Presidente Municipal de San José Iturbide, Gto., a los

habitantes del mismo hago saber:

Que el Honorable Ayuntamiento Constitucional que me honro en presidir, con las facultades que le

son reservadas por los artículos 115, fracción II inciso b) de la Constitución Política de los Estados Unidos

Mexicanos; 117 fracción XII de la Constitución Política del Estado de Guanajuato; 69 fracción II inciso e),

fracción IV, inciso f), g), y j), 170, 177 y 177 A, de la Ley Orgánica Municipal para el Estado de Guanajuato,

en sesión ordinaria número 20, de fecha 26 de Abril del año 2010, tomó y aprobó por unanimidad el siguiente:

A C U E R D O

I.- Con fundamento en el artículo 69, fracción IV inciso f), de la Ley Orgánica Municipal para el

Estado de Guanajuato, se desafecta del patrimonio municipal el predio ubicado en la comunidad

del Arenal de Arriba perteneciente a este Municipio de San José Iturbide, Gto, el cual tiene

una superficie de 1,907.97m2, y cuenta con las siguientes medidas y colindancias:

Al Norte: en dos líneas, 18.17 y 6.79 metros y colinda con Materias Primas;

Al Sur: 25.30 metros y colinda con Materias Primas;

Al Oriente: 75.16 metros y colinda con calle Morelos; y

Al Poniente: 76.70 metros y colinda con Materias Primas.

II.- Se dona el bien inmueble propiedad Municipal, descrito en la fracción anterior a favor de

Gobierno del Estado con destino a la Secretaría de Educación de Guanajuato;

III.- El Gobierno del Estado por conducto de la Secretaría de Educación de Guanajuato deberá

destinar el bien inmueble donado, para el funcionamiento de la Escuela Primaria Rural número

4 “Juan de la Barrera”, ubicada en el Arenal de Arriba, perteneciente a este Municipio de San

José Iturbide, Gto; y para el caso de que se destine a un fin distinto para el que se dona,

operará la reversión en los términos del artículo 177 A, de la Ley Orgánica Municipal para el

Estado de Guanajuato;

IV.- Dese de baja del padrón inmobiliario el bien inmueble objeto del presente acto de dominio.

Por lo tanto, publíquese el presente acuerdo en el periódico Oficial del Gobierno del Estado de

Guanajuato, con fundamento en el artículo 70 fracción VI y 185 A de la Ley Orgánica Municipal para el

Estado de Guanajuato.


Dado en el palacio municipal de San José Iturbide, Gto. a los 03 días del mes de Agosto del año2010.


PRESIDENCIA MUNICIPAL - SILAO, GTO.


TRIBUNAL UNITARIO AGRARIO - DECIMO PRIMER DISTRITOGUANAJUATO, GTO.


A V I S O

SE LES COMUNICA A TODOS LOS USUARIOS EN GENERAL,QUE A PARTIR DEL DIA 7 DE ENERO DEL 2003, SEINCREMENTO UNA EDICION MAS DE SECCION JUDICIAL, ALAS PUBLICACIONES DEL PERIODICO OFICIAL YAEXISTENTES, DETERMINANDOSE COMO DIAS DEPUBLICACION EL LUNES, MARTES, JUEVES Y VIERNES.

LO ANTERIOR CON LA FINALIDAD DE BRINDARLES UNMEJOR SERVICIO.

ATENTAMENTE:LA DIRECCION


AVISO

Por este conducto se comunica a todos los usuarios en general, que a partir del día 10 de Abril delaño 2003, está disponible la Página del Periódico Oficial en Internet.

Para su consulta, se deberá accesar a la Dirección:( www.guanajuato.gob.mx ) de Gobierno del Estado,

hecho lo anterior dar clic sobre el Botón Noticias,localizar la Liga del Periódico y dar clic sobre el Vínculo.

o bien ( http://periodico.guanajuato.gob.mx )

Agradecemos la atención que le sirvan al presente Aviso.

Atte.La Dirección


AVISO

A todos los usuarios de las diferentes

Dependencias de los Gobiernos Federal,

Estatal y Municipal, así como a los diferentes

Organismos Públicos Descentralizados que

envian diversos documentos para su

publicación en el Periódico Oficial, se les

solicita de la manera más atenta se sirvan

remitir dicho documento en forma impresa, en

discos de 31/2 o en CD, (realizado en Word

con formato rtf), lo anterior debido a que los

procesos de impresión de esta Dirección del

Periódico Oficial así lo requieren.

Agradecemos la atención que le

sirvan al presente Aviso.

Atte.

La Dirección


D I R E C T O R I OPERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO

DEL ESTADO DE GUANAJUATO

Se publica los LUNES, MARTES, JUEVES y VIERNES

Oficinas: Km. 10 Carr. Juventino Rosas

Tel. (473) 73 3-12-54 * Fax: 73 3-30-03

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Suscripción Semestral " 502.00

(Enero-Junio) (Julio-Diciembre)

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Publicaciones por palabra o cantidad

por cada inserción " 1.36

Balance o Estado Financiero, por Plana " 1,666.00

Balance o Estado Financiero, por Media Plana " 839.00

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Localidad, enviando el ORIGINAL del EDICTO o del BALANCE

con el Recibo Respectivo.

Favor de enviar ORIGINALES. Así nos evitará su devolución.

DIRECTORLIC. LUIS MANUEL TERRAZAS AGUILAR

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