VICERRECTORÍA ACADÉMICA CONCURSO DE CONTRATACIÓN DE ACADÉMICOS 2010

1

PAUTA DE EVALUACIÓN CONCURSO PÚBLICO 2010 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA

La evaluación de los postulantes al Concurso Público 2010 para proveer cargos en calidad de contrata que efectúa la Universidad de Playa Ancha considerará dos aspectos, a saber:

1. Para los postulantes a cargos de jornada completa y media jornada la evaluación constará de 2 etapas, una primera que es la evaluación de los antecedentes, que constituirá el 60% de la evaluación total y una segunda que corresponderá a la presentación oral de un tema (oposición) con un 40%.

2. Para los postulantes a cargos por horas, su evaluación sólo será de sus antecedentes académicos.

A) ETAPA I: EVALUACIÓN DE ANTECEDENTES (60%)

I. ANTECEDENTES DEL POSTULANTE

APELLIDO PATERNO APELLIDO MATERNO NOMBRES

FECHA DE NACIMIENTO Día Mes Año

NACIONALIDAD RUT / PASAPORTE

Nº CARGO AL QUE POSTULA JORNADA COMPLETA MEDIA JORNADA HORAS

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2

II. ANTECEDENTES DE FORMACIÓN ACADÉMICA (25%)

TITULOS / GRADOS (70%) PUNTAJE VALOR

1 DOCTOR EN EL ÁREA QUE POSTULA 100

2 MAGISTER EN EL ÁREA QUE POSTULA 70

3 TITULO PROFESIONAL O LICENCIATURA DE TÍTULO EN ÁREA QUE POSTULA 20

TOTAL 1

PERFECCIONAMIENTO (30%) FRECUENCIA PUNTAJE

REAL PUNTAJE MÁXIMO VAL0R

1 POSDOCTORADO EN EL ÁREA QUE POSTULA 1 100 100

2 POSTÍTULOS/DIPLOMADOS/MENCIONES EN EL ÁREA QUE POSTULA 1 30 30

3 CURSOS DE PERFECCIONAMIENTO EN EL ÁREA QUE POSTULA 3 20 60

4 OTROS PERFECCIONAMIENTOS RELACIONADOS CON EL EJERCICIO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO

1 10 10

TOTAL 2

CÁLCULO DEL PUNTAJE PONDERADO DEL ÁREA FORMACIÓN ACADÉMICA

(TOTAL 1)*0,7 + (TOTAL2)*O,3 = PUNTAJE TOTAL PONDERADO

OBSERVACIONES 1. El puntaje máximo del área de TÍTULOS Y GRADOS es de 100 puntos. 2. El puntaje máximo del área PERFECCIONAMIENTO es de 100 puntos. 3. En el área de TÍTULOS Y GRADOS, los puntajes no se suman, se calculan en el

nivel máximo alcanzado por el postulante. 4. A la Licenciatura entregada con el título profesional, no se asigna puntaje. 5. La suma del perfeccionamiento no debe superar, en puntaje ponderado, al

asignado al grado de Magíster.

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3

III. DOCENCIA UNIVERSITARIA Y EXPERIENCIA PROFESIONAL (15%)

ÁMBITO FRECUENCIA PUNTAJE PUNTAJE MÁXIMO VALOR

1 AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL

1.1 UNIVERSITARIA DE POSGRADO 10 4

1.2 UNIVERSITARIA DE PREGRADO 10 3

1.3 NO UNIVERSITARIA /EMPRESAS Y/O SERVICIOS

10 3

40

2 GUÍAS DE TESIS O TRABAJOS DE TITULACIÓN

2.1 Nº DE TESIS DE POSTGRADO 10 4

2.2 Nº DE TESIS DE

PREGRADO 20 2 40

3 PLANIFICACIÓN DOCENTE:

3.1 Nº DE PLANES Ó PROGRAMAS DE ESTUDIO ELABORADOS

5 4

3.2 Nº PROGRAMAS DE ASIGNATURA ELABORADOS

10 2

20

TOTAL

OBSERVACIONES 1. El puntaje máximo del área de Docencia Universitaria y Experiencia Profesional es 100

puntos 2. Los años de experiencia en el punto 1 son sumativos hasta 30 puntos. 3. Los años de experiencia profesional no universitaria no pueden exceder de 10 puntos

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4

IV. INVESTIGACIÓN (20%)

FRECUENCIA PUNTAJE PUNTAJE MÁXIMO VALOR

1 PROYECTOS FONDEF, CORFO, INNOVA, ALFA Y OTROS EQUIVALENTES

1.1 DIRECTOR 2 25

1.2 DIRECTOR ALTERNO 2 20

1.3 INVESTIGADOR PRINCIPAL 2 15

1.4 OTRAS RESPONSABILIDADES 2 5

50

2 PROYECTOS FONDECYT

2.1 INVESTIGADOR RESPONSABLE 2 15

2.2 COINVESTIGADOR 2 10

2.3 COLABORADOR 2 6

2.4 ASESOR 2 6

30

3 PROYECTOR DIGI

3.1 INVESTIGADOR RESPONSABLE 2 10

3.2 COINVESTIGADOR 2 6

3.3 COLABORADOR 2 3

20

TOTAL

OBSERVACIONES 1. El puntaje máximo del área de investigación es 100 puntos. 2. Proyectos DIGI son aquellos financiados por las Direcciones Generales de Investigación de

las universidades.

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5

V. PUBLICACIONES (20%)

FRECUENCIA PUNTAJE PUNTAJE MÁXIMO VALOR

1 REVISTAS

1.1 ISI 4 10

1.2 SciELO 4 8

1.3 LATÍNDEX 4 6

1.4 NO INDEXADAS EN REVISTAS UNIVERSITARIA CON COMITÉ EDITORIAL

6 2

40

2 LIBROS

2.1 ÚNICO AUTOR 2 20

2.2 CO-AUTOR 2 10 40

3 GENERACIÓN DE MATERIAL DOCENTE

3.1 TEXTO DE ESTUDIO 2 10

3.2 MATERIAL DE APOYO A LA DOCENCIA 2 5

20

TOTAL

OBSERVACIONES 1. El puntaje máximo del área de investigación es 100 puntos. 2. Si el académico es coautor de cualquiera de los ítems del punto 3, entonces el puntaje

asignado deberá ser el 50% de lo establecido en la tabla. 3. Los libros deben ser publicados en editoriales reconocidas nacional o internacionalmente,

inscritas en registro ISBN y que cumplan con requisitos UNESCO

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6

VI. PRODUCTIVIDAD ACADÉMICA DE ACUERDO CON LA TRAYECTORIA (10%)

INDICADOR VARIACIÓN PUNTAJE

0,90 Y 1,0 20 0,80 Y 0,89 18 0,70 Y 0,79 16 0,60 Y 0,69 14 0,50 Y 0,59 12 0,40 Y 0,49 10 0,30 Y 0,39 8 0,20 Y 0,29 6 0,10 Y 0,19 4

1 Nº DE PUBLICACIONES EN REVISTAS INDEXADAS/ AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL UNIVERSITARIA

0,01 Y 0,09 2

0,90 Y 1,0 20 0,80 Y 0,89 18 0,70 Y 0,79 16 0,60 Y 0,69 14 0,50 Y 0,59 12 0,40 Y 0,49 10 0,30 Y 0,39 8 0,20 Y 0,29 6 0,10 Y 0,19 4

2 Nº DE PROYECTOS FONDECYT / AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL UNIVERSITARIA

0,01 Y 0,09 2

0,90 Y 1,0 30 0,80 Y 0,89 27 0,70 Y 0,79 24 0,60 Y 0,69 21 0,50 Y 0,59 18 0,40 Y 0,49 15 0,30 Y 0,39 12 0,20 Y 0,29 9 0,10 Y 0,19 6

3 Nº DE PUBLICACIONES EN REVISTAS INDEXADAS/ ÚLTIMOS 3 AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL UNIVERSITARIA

0,01 Y 0,09 3

0,90 Y 1,0 30 0,80 Y 0,89 27 0,70 Y 0,79 24 0,60 Y 0,69 21 0,50 Y 0,59 18 0,40 Y 0,49 15 0,30 Y 0,39 12 0,20 Y 0,29 9 0,10 Y 0,19 6

4 Nº DE PROYECTOS FONDECYT / ÚLTIMOS 3 AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL UNIVERSITARIA

0,01 Y 0,09 3

TOTAL

OBSERVACIONES 1. El puntaje máximo del esta área es 100 puntos. 2. Si la milésima termina en 5 debe subir a la centésima superior y si la milésima es menor

que 5, se debe conservar el valor de la centésima. Por ejemplo: la fracción 0,545 corresponde a 0,55 y 0,544 corresponde a 0,54

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VII. GESTIÓN Y LIDERAZGO (10%)

ACTIVIDAD FRECUENCIA PUNTAJE VALOR

CREACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS INSTITUCIONALES (LIDERAZGO)

1.1 INTERNACIONAL 1 15

1.2 NACIONAL 1 10

1.3 REGIONAL 1 5

1

1.4 INTRAUNIVERSIDAD 3 2

PARTICIPACIÓN EN EQUIPOS DE GESTIÓN DE PROYECTOS

2.1.1 INTERNACIONAL 2 6

2.1.2 NACIONAL 2 5

2.1.3 REGIONAL 2 4 2.1 COORDINADOR

2.1.4 INTRAUNIVERSIDAD 2 3

2.2.1 INTERNACIONAL 2 5

2.2.2 NACIONAL 2 4

2.2.3 REGIONAL 2 3

2

2.2 COLABORADOR

2.2.4 INTRAUNIVERSIDAD 2 2

TOTAL

OBSERVACIÓN 1. El puntaje máximo de esta área es 100 puntos.

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RESUMEN DE LA EVALUACIÓN DE LOS ANTECEDENTES: ÁREA PONDERACIÓN VALOR

1 ANTECEDENTES DE FORMACIÓN ACADÉMICA 25%

2 DOCENCIA UNIVERSITARIA Y EXPERIENCIA PROFESIONAL 15%

3 INVESTIGACIÓN 20%

4 PUBLICACIONES 20%

5 TRAYECTORIA DE ACUERDO CON LA EDAD 10%

6 GESTIÓN Y LIDERAZGO 10%

PUNTAJE TOTAL 100%

B) ETAPA II: EVALUACIÓN DE LA PRESENTACIÓN ORAL (40%)

OPOSICIÓN PUNTAJE MÁXIMO VALOR

1 EXPOSICIÓN DEL TEMA (10 MINUTOS)

1.1 DICCIÓN 10

1.2 CLARIDAD Y CONSISTENCIA DEL DISCURSO 15

1.3 CAPACIDAD DE SÍNTESIS 10

1.4 PROPUESTA METODOLÓGICA 15

1.5 ACTUALIZACIÓN 10

1.6 CAPACIDAD PARA RESOLVER PROBLEMAS 15

2 EXPOSICIÓN PROYECTO DE DESARROLLO ACADÉMICO PERTINENTE Y EXHAUSTIVO (5 MINUTOS) 25

PUNTAJE TOTAL 100

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EVALUACIÓN FINAL DEL POSTULANTE

VALOR PONDERACIÓN EVALUACIÓN

FINAL

1 PUNTAJE TOTAL ETAPA I: EVALUACIÓN DE LOS ANTECEDENTES 60%

2 PUNTAJE TOTAL ETAPA II: PRESENTACIÓN ORAL 40%

PUNTAJE FINAL 100%

FIRMAS INTEGRANTES DE LA COMISIÓN DE EVALUACIÓN DE LA FACULTAD

NOMBRE FIRMA

1

2

3

4

5

6

7

8

VALPARAÍSO …….. DE ENERO DE 2010