Papel y lápiz nº 12 - Boletín informativo de la Fundación Virgen del Pueyo

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Papel y lápiz BOLETÍN DE INFORMACIÓN. FECHA JUNIO 2012 Nº 12 Fundación Virgen del Pueyo Paso, 250. T/F 976 57 02 44. 50162 Villamayor -Zaragoza Este curso el Colegio “Los Pueyos” ha organizado la XIX Semana Cultural, dedicada en esta ocasión a nuestro pintor más universal: Francisco Goya Lucientes. Con tal motivo se celebraron una serie de actividades cuya temática giraba en torno a las obras más representativas del autor. Igualmente alumnos del Centro y usuarios de la Fundación Virgen del Pueyo se desplazaron a la localidad de Fuendetodos para visitar la Casa natal del pintor, el Museo del grabado y la Sala Zuloaga; allí pudieron contemplar el edificio donde nació y parte de su obra: las series de grabados de los Caprichos, los Desastres, la Tauromaquia y los Disparates. Después de un recorrido por la localidad, nos fuimos a comer al parque municipal. Resultó una jornada muy interesante y amena.

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Papel y lápiz BOLETÍN DE INFORMACIÓN. FECHA JUNIO 2012 Nº 12 Fundación Virgen del Pueyo Paso, 250. T/F 976 57 02 44. 50162 Villamayor -Zaragoza

Este curso el Colegio “Los Pueyos” ha organizado la XIX Semana Cultural, dedicada en esta ocasión a nuestro pintor más universal: Francisco Goya Lucientes. Con tal motivo se celebraron una serie de actividades cuya temática giraba en torno a las obras más representativas del autor.

Igualmente alumnos del Centro y usuarios de la Fundación Virgen del Pueyo se desplazaron a la

localidad de Fuendetodos para visitar la Casa natal del pintor, el Museo del grabado y la Sala

Zuloaga; allí pudieron contemplar el edificio donde nació y parte de su obra: las series de

grabados de los Caprichos, los Desastres, la Tauromaquia y los Disparates. Después de un

recorrido por la localidad, nos fuimos a comer al parque municipal. Resultó una jornada muy

interesante y amena.

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El Centro Especial de Empleo Novo Rehum se constituye en el año 2008 con el objetivo firme de satisfacer las necesidades de inserción laboral del colectivo de personas con discapacidad.

Perteneciente a la Fundación Virgen del Pueyo, el Centro Especial de Empleo Novo Rehum es autorizado para la creación de puestos de trabajo para personas con algún tipo de discapacidad psíquica, física y/o sensorial igual o superior al 33%, así como personal de apoyo cualificado profesionalmente. A fecha actual, un total de 34 trabajadores, 20 de ellos con algún tipo de discapacidad, componen la plantilla.

El C.E.E. Novo Rehum S.L.U. está especializado en la prestación de servicios:

Servicios de limpieza: limpiezas de mantenimiento, limpiezas de obra, abrillantado y pulido de pavimentos, limpiezas de exteriores, pistas deportivas…

Servicios de jardinería: mantenimiento de espacios verdes (comunidades, particulares, residencias…), elaboración y ejecución de proyectos para el diseño de jardines, limpiezas, podas, talas, instalación de sistemas de riego, asesoramiento técnico…

Servicios de hostelería: servicio de restaurante “Arena y Café” para distintos tipos de celebraciones en las instalaciones de la Fundación Virgen del Pueyo y servicios de catering.

Todos los trabajadores con algún tipo de discapacidad disponen de Servicio de Ajuste personal y Social, cuya misión principal es facilitar la adaptación persona-puesto de trabajo, detectando y determinando, previa valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo, las necesidades de apoyo para un adecuado desarrollo de la actividad laboral de la persona con minusvalía.

El objetivo último es la prestación de un servicio profesional de calidad, que posibilite la accesibilidad, templabilidad, permanencia y progresión de la persona en los puestos de trabajo creados, siendo esto posible gracias a aquellas empresas, fundaciones, particulares… que contratan nuestros servicios confiando en la inserción socio-laboral de personas con algún tipo de discapacidad.

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Los Centros Especiales de Empleo, M. Montevedado y Novo Rehum, este año se han estrenado de la mano del grupo R.O.C. en el Ocio. Se han empezado a organizar actividades y salidas de las que hemos disfrutado mucho y que nos han permitido fomentar las relaciones intercentros.

Asimismo, se ha empezado una actividad de formación continua en la que una hora a la semana, y en horario laboral, reciben formación e información sobre temas que les capacitan para su desarrollo laboral y personal, para aprender a conducirse mejor en la sociedad y a comprenderse a si mismos para sentirse más seguros, más cohesionados con el grupo, más compañeros, más amigos, …, el trabajo es importante y es una vía fundamental de desarrollo e integración, pero la vida es algo más, es analizarla para disfrutarla, conocerla para acceder a todas las oportunidades que nos ofrece y, en definitiva para vivirla, pese a que el panorama económico no es muy halagüeño, sabemos aprovechar los recursos que tenemos, con imaginación, creatividad e ilusión.

En Pueyos Formación estamos trabajando constantemente para mejorar la cualificación de los trabajadores, consiguiendo con ello que sean más eficientes y eficaces en el desempeño de sus labores profesionales.

Tenemos un reto ante sí y es capacitar a nuestros alumnos en las destrezas y habilidades formativas necesarias para poder ser competitivos en el mercado laboral y empresarial actual.

En la actualidad tenemos en marcha dos acciones formativas:

“Desarrollo Autónomo en el Ámbito Social, Laboral y Personal” “Interacción y desarrollo en la discapacidad intelectual “.

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Esta primavera, la Fundación se ha adentrado en un apasionante proyecto teatral. El, por todos conocido, cuento de Caperucita Roja ha sido adaptado al mundo de la Educación Vial. Nuestros chicos hacen uso, con nota, de sus dotes interpretativas.

Caperucita se introduce en un bosque repleto de señales de tráfico. A través de esta obra, los usuarios, además de disfrutar del mundo de la interpretación, aprenden a respetar las normas de ciudadanía y de circulación, principalmente como peatones.

El proyecto forma parte de un concurso organizado por la D.G.T a nivel provincial. En el caso de que nuestra obra sea seleccionada, el grupo de interpretación deberá ir a representarlo en directo ante un jurado. ¡Ojalá haya suerte!

Otra de nuestras novedades es la creación de un jardín de plantas aromáticas y un futuro huerto ecológico. Hasta ahora nuestros chicos participan diariamente en labores como la preparación del terreno, la plantación de lavanda y romero, y el mantenimiento y regado de las citadas plantas y de los pinos que se encuentran en la zona ajardinada.

A partir de ahora, pasear por el jardín será todo un placer para nuestros cinco sentidos.

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La Asociación de Ocio y Tiempo Libre “Grupo ROC”, sin ánimo de lucro y formada íntegramente por voluntarios, continúa su andadura. Acabamos de tener una actividad con caballos, y próximamente nos iremos de campamentos, para conocer gente nueva, hacer talleres, excursiones y por supuesto, ir la piscina.

Para próximo curso tenemos pensadas otras muchas actividades, como ir al Parque de Atracciones, ir al Parque del Agua, hacer excursiones a lugares nuevos, y seguir haciendo lo que siempre nos gusta: ir al cine, hacer actividades con animales, hacer campeonatos de deporte, etc.

En septiembre abriremos los plazos de inscripción. ¡Os mandaremos la información!

La Unidad Acuática y de Rehabilitación ya se ha puesto en marcha. Algunos de los usuarios ya han podido disfrutar de las instalaciones, con la fisioterapeuta, haciendo ejercicio en los aparatos de la sala de fines, en la piscina, con baños de contraste en los jacuzzis, etc.

Os recordamos que estamos a vuestra disposición si estáis interesados en que vuestro familiar asista a las sesiones de fisioterapia, hidroterapia, aquagym, etc. Igualmente, os ofrecemos nuestros servicios a vosotros, los familiares, con precios especiales.

La Unidad de Atención Permanente sigue atendiendo a 9 usuarios, y mantiene unos resultados muy positivos con todos ellos. Actualmente, están integrados en el Centro Ocupacional y de Día, y pueden disfrutar de los programas de intervención que se llevan a cabo en ambos. Hemos conseguido aumentar las conductas positivas en detrimento de las negativas, y generalizar los cambios en todos los ambientes. El equipo de la UAP seguirá entrenándose, actualizándose y esforzándose por mantener el éxito obtenido.

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Durante el tercer trimestre el Colegio ha realizado una obra teatral sobre Educación Vial para presentar a la XI Edición del Concurso de Teatro de la Dirección General de Tráfico. La obra lleva por título “EN FALALÍ NO SABEN CONDUCIR “y trata sobre unos extraterrestres que vienen a nuestro colegio para aprender normas de circulación y mejorar la situación de su planeta.

La experiencia ha resultado muy gratificante tanto para los alumnos como para los profesores, porque hemos compartido momentos muy divertidos, de gran esfuerzo también, pero al final el resultado es fantástico y todos estamos satisfechos del trabajo realizado.

Independientemente del fallo del jurado, todos nos sentimos orgullosos de los grandes actores que han surgido en nuestro Centro.

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Este año hemos celebrado el Carnaval con el tema de “Juegos de mesa”.Por la mañana confeccionamos nuestros disfraces y participamos en diferentes juegos por la tarde bailamos todos juntos en la discoteca.

El 19 de Abril pasado colaboramos en la plantación de árboles con la empresa Áridos Blesa en la explotación que ésta posee en el término municipal de Villamayor.

El 8 de Mayo visitamos el centro de Educación Vial de la Policía Local de Zaragoza

donde nuestros alumnos aprendieron normas viales y participaron en un circuito como

peatones y conductores.

Alumnos de la Fundación se desplazaron al Parque del Agua para participar en

un concurso de dibujo patrocinado por la Fundación Solidaridad Carrefour. Días

después en las instalaciones de Carrefour situadas en el Actur, se hizo la entrega de los

premios.

Los pasados 20 y 21 de junio, como viene siendo tradicional, celebramos las Olimpiadas y la fiesta

final de curso, en la que contamos con la actuación de Chupilandia.

Como cada curso los profesionales de los centros nos hemos reunido en una Jornada de Trabajo en la que hemos debatido sobre el tema “Ética para la discapacidad”.