VENTAS

1. Ventas a Clientes

2. Tener otras personas en su

Equipo, que Vendan a Clientes

Ud.

Cliente HerbalifeSupervisor/

Distribuidor Patrocinador Tabulador

ClienteSupervisor/

Distribuidor Patrocinador Tabulador HerbalifeClienteSupervisor/

Distribuidor Patrocinador Tabulador Herbalife

1. Venta Casual

2. Venta Profesional

Dos tipos de Ventas

¿Por qué hacer ventas?

- Dinero todos los días (pagas los gastos del negocio y gastos personales).

- Creas Presencia en el Mercado.

- Puedes tener posibles Distribuidores.

- Te conviertes en Mejor Reclutador.

¿Cómo se generan las ventas?

SERVICIO AL CLIENTE

Cómo ayudar a los clientes:

VERSE MEJOR

SENTIRSE MEJOR

CAMBIAR SUS HABITOS ALIMENTICIOS

PERDER PESO Y APRENDER A MANTENERLO

RECOMENDACION DEL PRODUCTO

• VENTA: cliente, productos, dinero…PREJUZGAR

• RECOMENDAR: Película, viaje, restaurant (lo que me gustó)

• SERVICIO: ayuda, entrega,

preocupación por el otro

MODELO DE NEGOCIO

VAMOS A VENDER…

OFRECIENDO UN REGALO

Nuestro Verdadero TrabajoUsted

Sus productos

Resultado de su cliente

Cliente satisfecho

A quién

conoce ?

Hábitos de compra permanenteNuevo

Distribuidor

motivado

Nuevos

Clientes

Cliente

permanenteCompra otros

productos

Oportunidad de

negocio

Su servicio&

RECLUTAMIENTOVS.

PATROCINIO

Recomendar Productos a

Clientes

PatrocinarDistribuidores

¿Por qué se paga por construir una organización?

¿Por qué se paga por construir una organización?

Ingresos

Tiempo

Ingresos por clientes

Ingresospor tu Organización

¿Porqué una Organización?

El Sistema de Patrocinio

Acciones y Avisos

Información

¿Cuál es la diferencia entre Reclutamiento y Patrocinio?

• Reclutar consiste en invitar personas a participar del negocio

• Patrocinar es enseñar a las personas que reclutas a HACER el negocio

• Si no Patrocinas, es difícil que tu nuevo Distribuidor entienda el negocio

• Al Patrocinar efectivamente a los miembros de tu Organización, maximizas la retención y garantizas la duplicación

No todavía Distribuidor

El Sistema de Patrocinio

Clientes

Supervisor

Acción Publicidad

Información

Clientes

STS

Sistema

Plan de Acción

Posibilidades medianteAcciones/Avisos

Distribuidor

Cliente

Supervisor

Aktion,Werbung

Información

Cliente

STS

Sistema

Plan de Acción

No todavía

Contactos Personales

Avisos

Contactos Botón

Volantes

Carteles

Encuestas

AcciónPublicidad

Posibilidades mediante la Información

Distribuidor

Cliente

Supervisor

Acción,Publicidad

Information

Cliente

STS

Sistema

Plan de Acción

No todavía

Reuniones de Oportunidad Herbalife (H.O.M.)

InternetInformación

• Presentaciones con Energía

• Testimonios Variados

• Trabajamos en Equipo

• Todo el mundo puede construir una gran organización

• ¡Formas parte del crecimiento!

¿Porqué una Organización?

El Sistema de Patrocinio

Acciones y Publicidad

Información

El Sistema de Patrocinio

Grandes Ventajas

MÉTODO DIARIODE OPERACIÓN

Porque Falla el Distribuidor ?Plan vs. Plan de Acción

• No tiene un PLAN de trabajo diario- no planea el éxito• No tiene METAS escritas. Esta confundido y perdido• Es DESORGANIZADO• No desarrolla un Plan de Ventas y Reclutamiento, “constante”• No cumple sus citas y acuerdos, es impuntual• No hace un buen seguimiento a sus clientes o prospectos• Pierde demasiado tiempo en organizarse y poco para producir• No tiene COMPROMISO, no toma acción• Se DA POR VENCIDO demasiado pronto, es impaciente (actitud de inmediatez)

renuncia los primeros 90 días• No regresa las llamadas con prontitud• No lleva gente a las reuniones y distribuidores a los STS, No asiste a los eventos

(los ve como un gasto), solo participa “activista”

PORQUE ??

Método de Operación Diario MOD

• Para construir una casa

• Para hacer una carrera profesional

• Para desarrollar tu cuerpo (ejercicio/pesas)

Plan (ejecutar) y RUTINA

• Pasos o Escalones

– Ej: beso, aritmética a geometría, vendedor

MOD - Rutina

• Tiempo Parcial o Tiempo Completo

• Solo o en pareja

• 2 Actividades:

– Conseguir Clientes - Ventas

– Gente que consiga Clientes – Reclutamiento

PLAN TOTAL

Tiempo Parcial y Completo

Ventas Reclutamiento

PARCIAL 2 eval x dia

(minimo)

3 HOM/15 Inv.

COMPLETO 4 eval x dia

(minimo)

4 HOM/20 Inv.

¿Qué debo hacer ?

• Haz tu Plan

• Ponlo en Acción

• SIGUE el PLAN de EVENTOS– Próximo STS

– Mega Escuela de Mayoristas

– Extravaganza

– Vacaciones

ACTITUD•ACTITUD

•DESARROLLO PERSONAL

•ETICA

•TRABAJO EN EQUIPO

•PATROCINIO CRUZADO•FINANZAS