INTRODUCCIN

Como sabemos la micro y pequea empresa (MYPE) juega un papel preminente en el desarrollo social y econmico de nuestro pas, al ser la mayor fuente generadora de empleo y agente dinamizador del mercado. En un pas, donde la falta de empleo es uno de los problemas ms serios, resulta imprescindible reflexionar sobre cul es el rol promotor que le corresponde al Estado. El Estado ha establecido un marco normativo promotor de la Mype, a fin de que los sobrecostos laborales, los costos de transaccin, y la carga tributaria no frenen su formalizacin y crecimiento.

CONCEPTOQu es una mype?Es una unidad econmica que opera una persona natural o jurdica, bajo cualquier forma de organizacin o gestin empresarial, que desarrolla actividades de extraccin, transformacin, produccin y comercializacin de bienes o prestacin de servicios, que se encuentra regulada en el TUO , de la Ley de Competitividad, Formalizacin y desarrollo de la Micro y Pequea Empresa y del Acceso al Empleo .Caractersticasa)El nmero total de trabajadores:La microempresa abarca de uno (1) hasta diez (10) trabajadores inclusive.La pequea empresa abarca de uno (1) hasta cincuenta (50) trabajadores inclusive. b) Niveles de ventas anuales: La microempresa: hasta el monto mximo de 150 Unidades Impositivas Tributarias - UIT.La pequea empresa: a partir del monto mximo sealado para lasmicroempresasy hasta 850Unidades Impositivas Tributarias - UIT. Adems las microempresas se dedican principalmente a actividades comerciales o de servicios y la mayora de ellas se encuentra en Lima.Cualitativamente la MYPE es un sector principalmente joven ya que casi el 50% de empresariostienen menos de 24 aos y estn dispuestos a asumir distintosriesgospara obtener elcrecimiento. La informalidad tambin es una caracterstica de este sector ya queaproximadamente el 70% de la MYPE es informal, esto debido a la falta decapacitacina losempresarios sobre los beneficios de la formalidad.Tambin se ha percibido una gran capacidad de gestin y desarrollo derecursos ya que al no tener acceso acrditos bancarios los empresarios han tenido que iniciar susnegocios con capital propio dando buenos resultados en el 50% de lapoblacinempresarial. Adems la MYPE es flexible alcambiose basa en la experiencia y se adapta a la realidad teniendo comonico inconveniente la falta de promocin en los mercados.

"El incremento en el monto mximo de ventas anuales sealado para la Pequea Empresa ser determinado por Decreto Supremo refrendado por el Ministro de Economa y Finanzas cada dos (2) aos y no ser menor a la variacin porcentual acumulada del PBI nominal durante el referido perodo.

Las entidades pblicas y privadas promovern la uniformidad de los criterios de medicin a fin de construir una base de datos homognea que permita dar coherencia al diseo y aplicacin de las polticas pblicas de promocin y formalizacin del sector."

Clasificacin de la microempresa

Jess Aguilar (1994) considera tres tipos de microempresa:

1.Microempresas de sobre vivencia:

tienen la urgencia de conseguiringresosy suestrategia decompetenciaes ofrecer su mercadera apreciosque apenas cubren suscostos. Como no llevan ningn tipo decontabilidada menudo confunden sus ingresos con el capital. El dueohace uso indistinto deldineroy hasta de la mercadera.

2.Microempresas de subsistencia:

Son aquellas que logran recuperar lainversiny obtieneningresos para remunerar eltrabajo.

3.Microempresas en crecimiento:

Tienen la capacidad de retener ingreso y reinvertirlos con la finalidad de aumentar el capital y expandirse, son generadoras de empleos. Aqu microempresa se convierte en empresa.

Grficos

Las Micros y Pequeas Empresas (MYPEs) en el Cusco

La importancia de las MYPEs es indiscutible por su capacidad de absorcin de Empleo

Es importante destacar que al interior de las MYPEs se presentan importantes diferencias en trminos de viabilidad econmica y potencialidad en la generacin de empleo. En primer lugar, las pequeas empresas tienen ms posibilidades de crecimiento econmico y mayor estabilidad econmica, adems de poseer capacidad de generar excedentes.

En segundo lugar, el grupo de las microempresas es ms heterogneo y de acuerdo a su capacidad de generacin de excedentes se distinguen 2 subgrupos: Las microempresas de subsistencia o de sobrevivencia: son aquellas empresas que se caracterizan por no generar ingresos suficientes para sus propietarios, por mantener relaciones laborales familiares y no estar vinculadas a otras empresas y las microempresas viables o de acumulacin que en cambio si tienen capacidad de generar excedentes y potencial de crecimiento.

Segn estimaciones de la Encuesta Nacional de Niveles de Empleo, en la ciudad de Cusco, las MYPEs absorban en conjunto el 30.9% del empleo total, siendo la microempresa la de mayor incidencia en la generacin de empleo, considerando que cerca del 79.5% del empleo en las MYPEs le corresponda a estos establecimientos. Esto evidencia la gran potencialidad que tienen las micros y pequeas empresas en la generacin de puestos de trabajo, especialmente si las comparamos con las medianas y grandes empresas, que tan slo demandaban el 9.8 % del empleo total de la ciudad En la composicin del empleo en las MYPEs por actividades econmicas, destaca el sector terciario que est compuesto por las actividades de comercio y servicios, y que en conjunto absorben el 68.9% de los empleos de las MYPEs; mientras que los sectores construccin e industria y absorben el 13.5% y 12.3% de los empleosRespectivamente.

La mayor demanda del empleo por las actividades de comercio y servicios en la ciudad del Cusco, se explica principalmente por estar asociadas directamente a las actividades tursticas de la regin, especialmente en los servicios de hoteles, restaurantes, agencias de viaje y transporte.

En este contexto, considerando la importancia que tienen las MYPEs en la generacin del empleo, es preciso y necesario la implementacin de polticas pblicas a nivel nacional y regional, que permitan el desarrollo del sector a partir de un conjunto de incentivos relacionados principalmente al acceso al crdito, costos de constitucin y formalizacin de empresas, entre otros. Para efectos de anlisis se asume la definicin operativa de MYPEs del MTPE

Formalizacion de las mypes en el Cusco La formalizacin empresarial es el proceso por el cual un negociop es reconocido como tal por el estado peruano gracias a que ha cumplido con una serie de requisitos legales. Ventajas de Formalizarse Participar en los concursos npublicos para provewer al Estado de bienes y servicios o menores cuantias y procesos de seleccin . Tener acceso a los programas de apoyo a empresas que ofrece el estado ,Municipios o Gobiernos Regionales. Exportar sus productos Solicitar crditos ante el sistem,a financiero formal Acceder a la via judicial si tuvieras alguna dificultad legal con tus clientes. DEBO ELEGIR ENTRE DOS FORMAS DE INICIAR MI NEGOCIO Persona Natural con Negocio:Solo requiere la inscripcio al RUC Persona natural:Es la denominacioon legal que el codigo civil nos otorga como individuos capaces de adquirir derechos,deveres y obligaciones .Como persona natural puedo ejercer cualquier actividad econmica ,de darse este supuesto ,sere el conductor del negocio y sere responsable de su manejo. Puedo tener trabajadores a mi cargo ,en dicha situacin debere declararlos en el programa de declartacion telemtica (PDT) CORRESPONDIENTE. Persona natural con negocios es para toda persona que decide formar un negocio asumiendo a titulo personal todos los derechos y obligaciones .Suelen usarse en negocios comerciales (bodegas,restaurantes,libreras,etc). VENTAJAS: a) L a formaliozacion es sencilla .Exige la obtencin del RUC y declaracion ante SUNAT.No se requiere de minuta. b) No implica un alto costo. c) Se les exige llevar pocos documentos contables (dependiendo del rgimen tributario al que se acojan) d) Si el negocio va mal ,se puede replantear rpidamente el giro de la actividad o cerrar y/o liquidarlo fcilmente . e) Puedes acogerte a regmenes tributarios mas favorables. f) Tengo unidad de mando y acciopn ,porque la propiedad ,el control y la administracin de la empresa esta solo en mi persona . g) Tengo flexibilidad para reaccionarrapidamene en caso de cambios bruscos en el mercado que puedan afectar mi empresa . h) Hay un minimo de regulaciones a las que debe hacerles frente a limitaciones de iniciarme como persona natural .

DESVENTAJAS: a) La responsabilidad es LIMITADA SI existen deudas ,elemprendedor recurrir no solo al pratimonio del negocio ,sino tambin a sus bienes personales (casa ,carro,etc) para pagarla. b) El capital se limita a lo aporet el dueo. c) Reduce las posibilidades de acceder a prestamos otorgados por entidades financieras formales ;o si consigue ,suelen ser con intereses mas caros. PERSONA JURIDICA Persona jurdica ;es la que constituye mediante el otorgamiento de una escriturab publica y se nsvibe en los registros pblicos. Es creada por una o ma personas naturales o jurdicas .Es la empresa la que ejerce lo9s derechos que cumple obligaciones. La persona jurdica ,a diferencia de la persona natural no tiene existencia fsica y debe ser representada por una o mas personas naturales .Tampoco depende de la vida de sus fundadores ;se constituye como el centro unitario autnomo .La responsabilidad del titular (en el caso de un empresa unipersonal) o de los socios (en el caso de un modelo societario)se extender nicamente a su participacin dentro del capital de una empresa : Par constituirse como persona jurdica puedo elegir entre cuatro formas de organzacion empresarial para organzar mi empresa :una individual y tres colectivas o sociales . VENTAJAS: a) La responsabilidad es LIMITADA.Si la empresa no puede pagar una deuda ,se responde solo con el patrimonio del negocio ,y no co el de los dueos. b) Mayor disponibilidad de capital ,ya que varios socios pueden aportar al negocio. c) Aumenta las posibilidades de acceder a prestamos bancarios a,menores tasas. d) Puedes acceder a procesos de compras publicas. DESVENTAJAS: a) Puede implicar as tramites para su constitucin b) El proceso para un cambio de giro o liquidacin es un poco mas complejo.

PRODUCCION PROCESAMIENTO Y CONSERVACION DE CARNE Y PRODUCTOS CARNICOS