MOMENTO 1: ACTIVIDADES INICIALES

GRUPO:

Trabajo presenta

Universidad Nacional Abierta y a Distancia. UNAD

Curso de Procesos de Manufactura

1. ¿Cómo la reforma al sistema general e riesgos laborales a dinamizado o no la gestión de las empresas en materia de salud y seguridad en el trabajo en Colombia?

La promoción de salud y seguridad en lugares de trabajo constituye integralmente una estrategia importante, no obstante las actuales condiciones de precarización y flexibilización laboral interfieren con los principios promovidos por la estrategia al describir tal aplicación de principios como participación, justicia social, integralidad, sostenibilidad y multisectorialita. Las políticas definidas concuerdan con los propósitos de la estrategia pero no hay coherencia con la aplicación en la práctica, pues se observan limitaciones en la asignación de recursos.

2. La reglamentación actual del SGSST permite garantizar una gestión adecuada que tienda a la preservación de salud y la calidad de vida de los trabajadores?

En teoría si ya que entre varios temas que trata lo que más me llamo la atención es que de cierta forma obliga al empleador a cumplir con algunas normativas tales como:

Definir, firmar y divulgar la política de seguridad y salud, en el trabajo a través de un documento escrito.

Rendición de cuentas al interior de empresa. Definir recursos financieros en la implementación, revisión, evaluación y

mejora de las medidas de prevención y control. Debe tener un estricto cumplimiento de los requisitos normativos

aplicables en la gestión de los peligros y riesgos.

los empleados.