Modulo iv cce

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Bases Administrativas y Factores de Evaluación CURSO ESPECIALIZADO EN CONTRATACIONES PÚBLICAS Junio 2012

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Bases Administrativas y Factores de Evaluación

CURSO ESPECIALIZADO EN CONTRATACIONES PÚBLICAS

Junio 2012

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BASES

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Son el conjunto de reglas formuladas por la Entidad convocante, donde se especifica el objeto del proceso, las condiciones a seguir en la preparación y ejecución del contrato y los derechos y obligaciones de los participantes, postores y del futuro contratista, en el marco de la Ley y su Reglamento.

¿Qué son las Bases Administrativas?

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¿Por qué es importante contar con Bases claras y precisas?

Transparencia y libre competencia Satisfacer necesidades Recursos públicos

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• Requerimiento del bien, servicio u obra materia de la contratación.

• Reglas de procedimiento.• Derechos y obligaciones de las partes.

No olvidar:Uso obligatorio de Bases Estandarizadas

(www.osce.gob.pe)

¿Qué aspectos regulan las Bases?

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“Disposiciones sobre el contenido de las Bases Estandarizadas que

las Entidades del Estado, utilizarán obligatoriamente en los

Procesos de Selección que convoquen.”

DIRECTIVA N° 002-2010-OSCE/CD

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¿Qué secciones contienen las Bases Estandarizadas?

SECCIÓN ESPECÍFICA:

Contiene condiciones especiales al proceso de selección (características técnicas, valor referencial y sus límites, condiciones en la ejecución de la prestación, etc.)

SECCIÓN GENERAL

- Reglas de procedimiento y de ejecución contractual comunes a todo proceso de contratación.

- No se puede modificar en ningún extremo, salvo en donde se indica.

MUY IMPORTANTE:Proforma de Contrato contenido en las Bases

Administrativas.

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Aprobación de Bases

Titular de la Entidad - Nunca quien elabora las Bases

Por escrito

Delegación

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¿Qué deben contener las Bases?

Contenido de las propuestas

Art. 42º Rgto.

- Copia certificado RNP- DDJJ ART. 76º Rgto- Doc. Obligatoria.- Documentación

facultativa- Oferta Económica

Condiciones MínimasArt. 26º Ley

- Especificaciones- Calendario- Metodología de

evaluación- Proforma de contrato- Sistema/modalidad de

contrataciónValor Referencial

- Valor Referencial y Límites- Antigüedad del Valor

Referencial

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Metodología de evaluación y calificación

I. Elementos que la componen:

a. Requerimientos técnicos mínimos

b. Factores.c. Puntaje.d. Documentos.e. Criterios

II. Características:a. Objetividad.b. Congruencia.c. Razonabilidad.d. Proporcionalidad

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Comprende la evaluación de…

La actuación del Comité Especial debe enmarcarse dentro de los principios establecidos que inspiran a la contratación pública.

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Metodología de evaluación y calificaciónElementos que la componen:

a. Admisibilidad: Verificar los Requerimientos técnicos mínimos

b. Calificación: Aplicar Factores de evaluación a propuestas admitidas

– Puntaje– Documentos– Criterios

Características:a. Objetividad.b. Congruencia.c. Razonabilidad.d. Proporcionalidad

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LOS REQUERIMIENTOS TÉCNICOS MÍNIMOS

No pueden puntuar el cumplimiento de un RTM.

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RTM Obligatorios

Constancia vigente de Inscripción en RNP Declaración Jurada (Art. 42º Reglamento) D.J. de Cumplimiento de RTM Otros de acuerdo al objeto:

- Medicamentos: Registro Sanitario, BPA, BPM

- Vigilancia y Limpieza: Intermediación Laboral

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RTM Obligatorios

• Promesa de consorcio consignando:

- Integrantes- Representante y domicilio común- Porcentaje de participación- Suscrita por todos sus integrantes- Obligaciones, presunción ejecución

conjunta y cumplimiento de requisitos de las Bases

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Factores de Evaluación

Factores: son los aspectos consignados en las Bases que serán materia de evaluación y que deben estar vinculados con el objeto del contrato

Criterios: las reglas consignadas en las Bases respecto a la forma en que el Comité Especial asignará los puntajes a las distintas propuestas en cada uno de los factores de evaluación

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FACTORES POR OBJETOBIENES

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Factores de Evaluación - Bienes

Para Formular los Factores de Evaluación se debe considerar:

- Tipo de bien

- Naturaleza del bien

- Finalidad

- Funcionalidad

- Necesidad de la Entidad

- Principios: Sostenibilidad ambiental y

Desarrollo Humano 18

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Plazo de entrega

Capacitación del personal de la entidad

Mejoras en las

características técnicas

Garantía comercial del

postor y/o fabricante

Disponibilidad de

servicios y repuestos

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Factores de Evaluación - Bienes

Se podrán considerar (opcional):

a) Plazo de Entrega: califica ofertas menores al plazo máximo (RTM del Expediente)

b) Garantía Comercial del postor y/o fabricante

c) Disponibilidad de Servicios y Repuestos: Solo para determinados bienes

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Factores de Evaluación - Bienes

Se podrán considerar (opcional):

d) Capacitación de Personal de la Entidad: Conocimiento técnico sólo para algunos bienes.

e) Mejoras a las características técnicas: Establecer objetivamente qué considera mejora.

Otros:

* Certificaciones

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f) Experiencia del Postor en ventas iguales o similares

CRITERIOS: Monto facturado en un máximo de 8 años Hasta 5 veces el Valor Referencial del proceso o del

ítem Máximo 20 contrataciones sin importar número de

documentos DOCUMENTOS: Contratos (también suministro en ejecución) con

conformidad Comprobantes de pago cuya cancelación se acredite

documental y fehacientemente22

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g) Cumplimiento de la Prestación

• Se evalúa certificados o constancias que acrediten que la prestación se efectúo sin penalidades

• Máximo 20 contrataciones

• Certificados o constancias deben referirse a contratos presentados para acreditar experiencia

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FACTORES POR OBJETOSERVICIOS

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Experiencia del postor

Personal propuesto

para el servicio

Mejoras a las condiciones

previstas

Cumplimiento del servicio

Otros factores

referidos al objeto

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Factores de Evaluación Servicios en General

Para Formular los Factores de Evaluación se debe considerar:

- Tipo de servicio

- Naturaleza del servicio

- Finalidad

- Necesidad de la Entidad

- Principios

- Mejor valor del dinero26

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Factores de Evaluación Servicios en General

Se deberá considerar (obligatorio):

a) Experiencia del Postor

Adicionalmente, se podrá considerar (opcional):

b) Cumplimiento del Servicioc) Personal propuesto para el Serviciod) Mejoras a las condiciones previstase) Otros factores referidos al objeto 27

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a) Experiencia del Postor

Experiencia en la actividad y/o la especialidad Monto facturado en un máximo de 8 años Hasta 5 veces el Valor Referencial del item Máximo 10 servicios en cada caso, prestados a

uno o mas clientes, sin establecer limitaciones por monto o tiempo de cada servicio

Bases deben indicar servicios iguales y/o similares

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a) Experiencia del Postor

Contratos con conformidad o comprobantes de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente

Servicios de ejecución periódica (parte ejecutada hasta presentación de propuestas), adjuntar conformidad o acreditar pago

Experiencia en la especialidad sirve para acreditar experiencia en la actividad

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b) Cumplimiento del Servicio

• Se evalúa certificados o constancias que acrediten que el servicio se efectúo sin penalidades

• Máximo 10 servicios• Certificados o constancias deben referirse

a servicios presentados para acreditar experiencia.

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c) Personal Propuesto

• Tiempo de experiencia en la especialidad

• Constancias o Certificados

• En caso que el Postor fuera Persona Natural la experiencia que acredite como tal, podrá acreditarla también como personal propuesto para el servicio

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d) Mejoras

A las condiciones previstas en las Bases

Se debe precisar aquellos aspectos que serán considerados como mejoras

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e) Factores Referidos al Objeto

Equipamiento

Infraestructura

Otros factores que deben ser objetivos, congruentes, razonables y proporcionados con el objeto de la convocatoria

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FACTORES POR OBJETOSERVICIO DE CONSULTORÍA

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Experiencia en la

actividad

Mejoras a las condiciones

previstas

Experiencia del personal propuesto

Objeto de la convocatoria

Experiencia en la

especialidad

Cumplimiento del servicio

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Factores de Evaluación Servicios de Consultoría

Se deberá considerar (obligatorio):a) Experiencia en la Actividadb) Experiencia en la Especialidadc) Experiencia del Personal propuestod) Mejoras a las condiciones previstase) Objeto de la Convocatoria

Adicionalmente, se podrá considerar (opcional):f) Cumplimiento del Servicio 36

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a) Experiencia en la Actividad

Monto facturado en un máximo de 15 años Hasta 5 veces el Valor Referencial Máximo 10 servicios prestados a uno o mas

clientes, sin establecer limitaciones por monto o tiempo de cada servicio

Contratos con conformidad o comprobantes de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente

No contratos en ejecución

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b) Experiencia en la Especialidad

Monto facturado en un máximo de 10 años Hasta 2 veces el Valor Referencial Máximo 10 servicios prestados a uno o mas

clientes, sin limitaciones por monto o tiempo Contratos con conformidad o comprobantes

de pago cuya cancelación se acredite documental y fehacientemente

Se indican servicios que acreditan experiencia Experiencia en la especialidad sirve para

acreditar experiencia en la actividad

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c) Experiencia del Personal

Experiencia y calificaciones del personal en la especialidad

Constancias o Certificados Bases establece requisitos de conformación

y permanencia del personal propuesto En caso que el Postor fuera Persona

Natural la experiencia que acredite como tal, podrá acreditarla también como personal propuesto para el servicio

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d) Mejoras

A las condiciones previstas en las Bases

Se debe precisar aquellos aspectos que serán considerados como mejoras

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e) Objeto de la convocatoria

Plan de trabajo Metodología Equipamiento Infraestructura Factores objetivos, congruentes,

razonables y proporcionados

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f) Cumplimiento del servicio

• Se evalúa certificados o constancias que acrediten que el servicio se efectúo sin penalidades

• Máximo 10 servicios• Certificados o constancias deben referirse

a servicios presentados para acreditar experiencia

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Asignación de Puntaje Servicios de Consultoría

Márgenes:

Experiencia 20 - 25 puntos (actividad, especialidad, cumplimiento de servicio)Personal 30 - 35 puntosMejoras 15 - 20 puntosObjeto de convocatoria 25 - 30 puntos

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Evaluación de Consorcios

En la evaluación técnica de la propuesta, el consorcio podrá acreditar como experiencia la sumatoria de los montos facturados de aquellos integrantes que se hubieran comprometido a ejecutar conjuntamente el objeto materia de la convocatoria

Verificar criterios de las Directivas Nº 003-2003 y Nº 008-2006-CONSUCODE

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Evaluación de Propuestas

Puntaje mínimo para acceder a la evaluación económica es:

En bienes y obras: 60 puntos En servicios y consultoría: 80 En bienes y obras: 60 puntos En servicios y consultoría: 80

Propuesta Económica = 100 puntos

Considerar los límites al Valor Referencial Considerar coeficientes de ponderación para bienes y

servicios y consultorías. 45

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II. EVALUACIÓN ECONÓMICA