mi inducción sena
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INDUCCIÓN Hecho por David José Mogollón Valencia
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INDUCCIÓN
Hecho por David José Mogollón Valencia
INTRODUCCIÓN
Como parte de esta introducción se van hablar del los
diferentes conceptos básico para llevar una formación
adecuada en la institución de educación superior Sena
entre los diferentes conceptos encontramos la misión, la
visión, El significado del logo del Sena y sus propiedades,
los roles del aprendizaje o del tutor virtual, las diferentes
funciones de los sistema administrativo como lo son Black
Board y Sofía
MISIÓN
La Misión del Sena es invertir en el desarrollo
social de la comunidad y formarlos profesionalmente
con el fin de que puedan desarrollar actividades
productivas o sociales en su país.
VISIÓN
La visión del Sena es convertirse en una institución
superior de clase mundial con el fin de generar
empleo y contribuir con la productividad de las
empresas y minimizar la pobreza del país residente
además educa a sus estudiantes de tal manera que
se puedan adaptar de manera rápida a las empresas
y que tenga conocimientos básicos de la nuevas
imnovasiones o tecnologías que se encuentre en la
actualidad.
ESCUDO
EL ESCUDO DEL SENA FUE DISEÑADO APARTIR QUE FUE CREADA LA
INSTITUCION ESTE ESCUDO REPRESENTA EL SECTOR ECONOMICO DE
COLOMBIA QUE SE REFLEJA EN TRES PARTES.
EL PIÑON: REPRESENTA LA INDUSTRIA.
EL CADUCEO: REPRESENTA EL COMERIO Y SERVICIO
EL CAFE: REPRESENTA EL SECTOR AGRARIO, PRIMARIO Y EXTRACTIVO
LOGOTIPO DEL SENA
EL LOGOTIPO DEL SENA REPRESENTA EL
FUTURO A ELEGIR YA QUE DE EL DEPENDE
COMO SERA SU PROCESO DE APARENDIZAJE Y SU
FORMACION COMO EMPLEADO Y SU CALIDAD DE
VIDA.
HIMNO
EL HIMNO ME ENSEÑA A NO RENDIRME Y A
SEGUIR ADELANTE SIN ALTERAR MI CALIDAD Y
VALORES HUMANOS.
ROLES DEL APRENDIZAJE
EL APRENDIZ SE COMPROMETE A SEGUIR LAS
REGLAS ESTABLECIDAD POR EL SENA Y TENER
UNA RETROALIMENTACION DE LOS
CONOCIMIENTOS IMPARTIDOS POR EL
INSTRUCTOR O INSTRUCTOR VIRTUAL.
ROLES DEL INSTRUCTOR VIRTUAL
EL INSTRUCTOR VIRTUAL DE ACUERDO A LOS
CONOCIMIENTO QUE TIENE SE ENCARGA DE
INSTRUIR AL ESTUDIANTE PARA QUE OBTENGA
CONOCIMIENTO CAPACES DE USAR EN SU VIDA
COTIDIANA O LABORAL TAMBIEN DEPENDE DEL
ESTUDIANTE DE QUE MANERA SE DEBE USAR
ESOS CONOCIMIENTOS.
SERVICIOS BIENESTAR SENA
Tiene como objetivo fortalecer el perfil de aprendices de manera integral
promoviendo la apropiación de competencias socioemocionales que
favorezcan el crecimiento personal y el desempeño laboral .
Salud: Fomenta espacios de promoción de la salud física y mental para el
fortalecimiento de hábitos de vida saludables.
Equidad e igualdad de oportunidades: Promueve estrategias que
garanticen la equidad, la no discriminación y el acceso en igualdad de
oportunidades.
Competencias básicas : Procura la construcción de estrategias de
autogestión del aprendizaje para el incremento del logro educativo.
Habilidades socioemocionales y/o para la vida
SERVICIOS BIENESTAR SENA II
Liderazgo: Fomenta la formación de líderes
integrales con sentido de pertenencia hacia la
institución que fortalezcan los espacios de
representación y participación, como elementos para
la construcción de ciudadanos socialmente
responsables.
Responsabilidad social: Fomenta habilidades de
liderazgo social que permitan desarrollar el
crecimiento personal, la apropiación institucional de
la entidad y la solidaridad con las comunidades.
