Mapa conceptual capital humano
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CAPITAL HUMANO
Es el aumento en la capacidad de la producción del trabajo alcanzada con
mejoras en las capacidades de trabajadores.
Estas capacidades realzadas se adquieren con el entrenamiento, la
educación y la experiencia.
Enfoque Económico
“…Mejora la habilidad y destreza de los trabajadores como fuente de progreso económico”
“el conocimiento y las habilidades que forman parte de las personas, su salud y la calidad de sus
hábitos de trabajo.”
“ importante para la productividad de las economías modernas ya que esta
productividad se basa en la creación, difusión y utilización del saber. ”
Enfoque Social: La Educación
“El capital mas valioso es el que se ha invertido en seres humanos”
Ya que los medios materiales (materia prima), solo se convierten en un producto terminado cuando pasan por un proceso de producción realizado por la fuerza de trabajo de los obreros, ya que una maquina por muy avanzada que sea no puede manejarse sola y se necesita de los trabajadores para ponerla a funcionar.
Hoy en día la tecnología es indispensable para lograr la productividad que exige el mercado, pero el éxito de cualquier emprendimiento depende principalmente de la flexibilidad y de la capacidad de innovación que tenga el personal que labora en la organización.
IMPORTANCIA
CONCLUYENDO
ADAM SMITH (1776)
Alfred Marshall
1890
GARY BECKER Premio Nobel de Economía 1992
THEODORE SCHULTZ (1959)
Desarrolla la idea que el gasto de la educación No
era básicamente de consumo e identificó a la
educación como fenómeno de inversión y
financiamiento.
Elaborado por: Ing. Cecilia MorenoGcia. Capital HumanoProf.: Robin Rojas Duno
Elaborado por: Ing. Cecilia MorenoGcia. Capital HumanoProf.: Robin Rojas Duno