MOVIMIENTO ANUAL DOCENTE2008-2009

DIRECCIÓN DE TRIBUNALES DE CLASIFICACIÓN

• Pueden acceder

MADMovimiento Anual Docente

DOCENTESTITULARES

TÍTULO HABILITANTE PARACARGO HORAS O MÓDULOS

CASO CONTRARIO AL MISMO CARGO, HORAS O MÓDULOSQUE TIENE.

MAD con

3 años desdeSu nombramiento

2 Movimientos despuésDel último traslado

Del docente

Desde la tomaDe posesión

A partir de la toma dePosesión en el nuevo

destino

INGRESO2005MAD2008

SE EXCEPTÚAN QUIENES TENGAN RAZONES POSTERIORES A LA TOMADE POSESIÓN

Descenso de Jerarquía

• A) A otro cargo sólo si es por concurso.

• B) Sólo a cargos de servicios dependientes de

la misma Dirección de donde es titular el

Docente.

Orden de prioridadesArt. 55 ( Ley 10579)

• a.- Unidad familiar y salud ( en el distrito)

• b.- Concentración de tareas (dentro del distrito)• c.- Causas no incluidas en a y b en el distrito.• d.- Traslados provenientes de otros distritos en

el orden a-b-c.• e.- Cambio de cargo de base dentro de la Dirección u organismo-

prioridad docentes del

distrito y el orden a-b-c.• f.- Cambio de escalafón con respecto de las prioridades anteriores.• g.- Reincorporaciones ( el orden en cada ítem según puntaje)

EL MAD SE CONSIDERA

POR CARGO

NO POR PERSONA

MAD

50 %

a-b-c-d-y-g del Art. 55

% restante en cargos jerárquicos

a) Descenso de jerarquíab) Ascenso jerarquía de quienes la

Obtuvieron por concursoc) Para los excedentes de concurso

RENUNCIA AL MAD OTORGADO

DEBERÁN PASAR DOS MOVIMIENTOS ANUALESPARA PODER EFECTUAR NUEVA SOLICITUD

¿Como interpretar los términos?

REASIGNACIÓN REUBICACIÓN

REORDENAMIENTO

surge como consecuencia de un cambio de plan de estudio. No se considera cambio en la

situación de revista

situación de un docente titular en disponibilidad encuadrado en el Cap. VI del Estatuto del

Docente y su reglamentación

es el producto del trabajo institucional realizado por el Director dentro del mismo nomenclador y con el consentimiento de los docentes involucrados .

REUBICACIÓN

Debe presentar el SET 1 a y b completo con los datos allí señalados y con las firmas indicadas.

Reubicaciones en TTP, TPP y/o espacios polimodalizados

Al no trabajar dichas vacantes para el MAD tampoco serán consideradas para ninguna otra acción estatutaria. Es decir,

aquellos ya reubicados transitoriamente, continuarán con esa condición durante el presente ciclo; pero no se producirán nuevas reubicaciones, ni transitorias ni definitivas sobre dichos espacios.

O sea, que la reubicación definitiva se llevará a cabo en el transcurso del ciclo 2009.

¿Cuál es la equivalencia entre el 2º Ciclo y el 3º Ciclo en el Área Inglés y Artística?

Consideramos 12 mód. de 2º Ciclo equivalentes a 10 mód. de 3º Ciclo y así sucesivamente

REINCORPORACIONES – PERMUTAS INTERJURISDICCIONALES

SOLICITUD DE DESTINO DEFINITIVO POR M.A.D.(Art. 98º del E.D.)

Deberán cumplimentarla los docentes con toma de posesión con destino transitorio)

Formularios a Utilizar

SOLICITUD DE PROMOCIÓN A CARGOS JERÁRQUICOS(ARTICULO 55 º APARTADO II INC. C)

SOLO DEBERAN CUMPLIMENTARLA LOS DOCENTES QUE HABIENDO APROBADO UN CONCURSO DE TITULOS, ANTECEDENTES Y OPOSICIÓN

NO HUBIESEN SIDO PROMOVIDOS POR FALTA DE VACANTES

Formularios a Utilizar

MOVIMIENTO INTERNO:ARTICULO 89 DR 2485/92

(ver Resol.11186/97 )“IV.- Para horas-cátedra el cambio de situación de revista en el mismo

establecimiento y dentro del área de incumbencia del título que sirvió para el ingreso, deberá ser solicitado en oportunidad del movimiento anual docente

para ser tratado por el Tribunal de Clasificación respectivo al finalizar el mismo. Los cambios internos concedidos serán notificados al docente con un mínimo de treinta (30) días de antelación al inicio del ciclo escolar para

su efectivización en el mismo.El número de horas-cátedra que se desee cambiar deberá coincidir con la

carga horaria de la asignatura, curso o modalidad de curso al que se aspira y con el período anual de la asignatura. En ningún caso el cambio podrá

producir acrecentamiento de horas provisionales.”

PLANILLA 1 PLANILLA 2

PARA HORAS y/o MODULOS

DE CARGO a Hs./MODULOS

DE MODULOS/Hs A CARGO

Distinto cargo o especialidad = Cambio

de cargo de base

Otra asignatura o espacio curricular = Cambio de

cargo de base

A d j u n t a r :Fotocopia del título que habilitaNúmero de registro

*

*

Misma asignatura y/o espacio curricular = T r a s l a d oMismo cargo y especialidad = T r a s l a d o

PARA CARGOS

Renuncias al pedido de movimento 72 horas antes del M.A.D.

Concentración de tareas

N O T A:

No se puede alterar el principio de indivisibilidad

de la carga horaria

no se otorga si no son movidas la totalidad de las tareas o no existen suficiente cantidad de Horas y/o módulos para acceder al pedido.

Marcado de Razones

Cónyuge

UNIDAD FAMILIAR Conviviente SALUD CONCENTRACION

Padre e Hijos

DEBERAN JUSTIFICARDebe aconsejar cambio de

CARGO: mínimo de ausencia del hogar 6 horas.

del hogar.

HORAS / MODULOS: 3 o mas horas entre ida y vueltaConstancia del horario de trabajo (establ)como titular que justifique el tiempo fuera

razones corresponde por puntaje

Certificado de ente Oficialexclusivamente

destino y/o funciones casocontrario no

Si hay insuficiencia de

vacantes no sale por

Debe salir con la totalidadde la carga horaria

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• Si existe una única vacante en el distrito, ¿ la misma está sujeta a M. A. D.?

• Sí, siempre que no haya pendiente un destino definitivo para ella.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿ Quién confecciona la Planilla de Propuesta de M. A. D. (Apaisada)?

Dado que en la Secretaría de Asuntos Docentes se cuenta con las vacantes que serán tenidas en cuenta para el M. A. D. y que en esta Dependencia se están llevando a cabo las primeras acciones, es este Organismo el encargado de su confección. Una vez culminada esta Primera Vuelta Distrital, las mismas serán giradas al correspondiente Tribunal de Clasificación Descentralizado para continuar, en esos formularios, su accionar. La Comisión Distrital los cumplimenta con lápiz. No los firma, porque la convalidación se hará en el Tribunal de Clasificación Descentralizado.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ACTAS: – En la instancia distrital se confecciona el Acta correspondiente, la que se

girará al Tribunal de Clasificación Descentralizado con la documentación enunciada precedentemente.

– En la Primera y Segunda Vuelta en el Tribunal de Clasificación Descentralizado también se labrarán Actas de la decisión tomada ante cada solicitud. Las mismas serán de utilidad para la respuesta ante consultas de los Docentes. Por tal motivo, copia autenticada de éstas, debe ser girada a la Secretaría de Inspección para el momento de la notificación del M. A. D..

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿ En qué momento se vuelcan las vacantes que se producen como consecuencia del M. A. D.?

• Las mismas se actualizan al momento de producirse. Es conveniente que las vacantes estén hechas en tinta y

las consecuencias en lápiz.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿ El M. A. D. es público?

Sí. Toda persona interesada puede estar presente durante dicho tratamiento, con la salvedad que no tiene voz ni voto.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿ Qué ocurre con el Puntaje Anual Docente (PAD) ante un cambio de Escalafón?

¿cómo considerar el P.A.D.para M.A.D?

Puntaje recurrido y lo consigna

Puntaje recurrido y no lo consigna

Se considera el señalado: “RECURRIDO”

Se coloca sólo el valor del título

¿cómo determino el P.A.D. si el M.A.D. Corresponde a un cambio de escalafón?

Puntaje de Título en la D.D. Donde es titular

Pje. de Título en la D.D. donde aspira trasladar- = El resultado se

multiplica por 10

a b c

Si a > b : PAD = a - c Si a < b : PAD = a + c

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿es posible convertir cargos a horas / módulos de Direcciones Docentes distintas?

• NO es posible por M. A. D. convertir un cargo a módulos/ horas cátedra de otra Dirección en esta

instancia.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿qué no debo olvidar al momento de determinar las vacantes?

- Tener en cuenta al momento deconfeccionar el resumen de las vacantes delDistrito por Dirección Docente, quedeberán descontarse las reservasrealizadas para reincorporaciones y lascorrespondientes a los titulares interinosque harán su destino definitivo segúncalendario de actividades docentes.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿qué se consideran VACANTES en los servicios educativos?

• .LOS CARGOS, HORAS Y MODULOS NO OCUPADOS POR UN TITULAR (No se tienen

en cuenta las cargas compartidas en Polimodal, las horas provisionales del Plan Dual y las de los 4tos. Años del Bachillerato de Adultos)

• .LOS CARGOS, HORAS Y MODULOS OCUPADOS POR UNA REUBICACION TRANSITORIA

• .LOS CARGOS, HORAS Y MODULOS OCUPADOS POR SERVICIOS PROVISORIOS

• .LOS CARGOS, HORAS Y MODULOS OCUPADOS POR TITULARES INTERINOS

• .LOS CARGOS, HORAS Y MODULOS OCUPADOS POR REINCORPORACIONES HASTA QUE SE LE ASIGNE EL DESTINO DEFINITIVO

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿qué se consideran VACANTES EN EL DISTRITO sujetas a acciones estatutarias?

• .Los cargos, horas y módulos no ocupados por un titular ( No se tienen en cuentas las cargas compartidas en secundaria, las horas provisionales del

Plan Dual y las de los 4tos. Años del Bachillerato de Adultos)

• .Los cargos, horas y módulos ocupados por reubicaciones transitorias.

• .Los cargos, horas y módulos ocupados por servicios provisorios.

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• ¿qué número de vacantes serán aceptadas para el M.A.D. Y Acrecentamiento?

• Aquellas informadas al Secretario de Asuntos Docentes, por el Director de cada servicio con firma y sello del mismo y ratificadas por el Tribunal Descentralizado

SUGERENCIAS PARA LAS ACCIONES DE M. A. D

• Del tratamiento de las vacantes

- Con dichas vacantes previo al MAD, seprocederá a la reubicación definitiva de losdocentes disponibles del distrito.

- Las reubicaciones serán volcadas en elformulario tipo N° 897 (Propuestas delMAD).

- En el margen superior derecho delformulario 897 (Propuestas de MAD)consignar las vacantes reservadas parareincorporaciones e interinos, que harán sudestino definitivo luego del MAD.

ARTICULOS RELACIONADOS CON EL MOVIMIENTO ANUAL DOCENTE

ARTICULO 4°: La situación de revista del personal docente será:a) (Texto según Ley 10.614) Pasiva.Cuando se encuentre en uso de licencia por causas particulares o en disponibilidad sin goce de sueldo o se encuentre suspendido por sanción recaída en sumario administrativo o proceso judicial.b) Activa.Cuando no se encuentre en los supuestos precedentemente mencionados.

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ARTICULO 80°: ……………

c) Haya merecido una calificación no menor a ocho (8) puntos en los dos (2) últimos años, en los que hubiera sido calificado.

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ARTICULO 91°: Los requisitos para solicitar traslados son los mismos que se establecen para los ascensos con carácter de titular en el artículo 80°. Deberán, además, haber transcurrido dos (2) movimientos después del último traslado del docente, o tres (3) años desde su nombramiento, salvo que en éste último caso surgiera, con posterioridad al mismo, alguna causal de unidad familiar o salud, debidamente certificada.

ARTICULO 91 DR - A los fines del movimiento anual docente los requisitos correspondientes al inciso d) del artículo 80 del Estatuto son:

1.- Poseer el título habilitante para el cargo y/u horas cátedra al que aspira. Los docentes que no tuvieren dicha condición, sólo podrán solicitar traslado en el mismo cargo u horas cátedra en el que revistaban como titulares.

2.- En el caso de descensos de jerarquía a otro cargo jerárquico, se otorgarán siempre y cuando el docente hubiera aprobado el concurso en su oportunidad para el cargo al que aspira.Los descensos de jerarquía se otorgarán siempre en servicios dependientes de la misma rama donde es titular.Los dos (2) movimientos se considerarán a partir de la toma de posesión en el nuevo destino o tres (3) años desde la toma de posesión en el cargo sobre cuya base se solicita el traslado. El nuevo destino asignado como consecuencia de una situación de disponibilidad o dictamen del Tribunal de Disciplina no interrumpirá el período transcurrido desde la toma de posesión.En caso de renuncia al movimiento concedido, deberá transcurrir un período de dos (2) movimientos anuales docentes para efectuar nueva solicitud.