LEHENENGO ARIKETA LEHENENGO ZATIA A-1 taldea · onartzen badute, Lege Organiko bidez. 5.b) Udal...

BILBOKO UDALA

LEHENENGO ARIKETA

LEHENENGO ZATIA

A-1 taldea

A EREDUA

1.- ESPAINIAKO NAZIOA OSATZEN DUTEN NAZIONALITATE ETA

HERRIALDEEI DAGOKIENEZ, ZER AITORTU ETA BERMATZEN DU

KONSTITUZIOAK?

1.a) Autonomia eskubidea.

1.b) Horien arteko elkartasun eskubidea, baina ez autonomia eskubidea politikoki

ulertua.

1.c) Askatasunez federatzeko edo konfederatzeko eskubidea.

1.d) Autodeterminazio askerako eskubidea.

2.- BAIEZTAPEN HAUETAKO BAT OKERRA DA. ZEIN?

2.a) Konstituzioak onartzen du ezkontza desegin ahal izango dela.

2.b) Konstituzioak ezartzen du gizonek eta emakumeek berdintasun juridiko osoz

ezkontzeko eskubidea dutela.

2.c) Konstituzioak Legearen esku uzten du ezkontideen eskubideen eta betebeharren

zehaztapena.

2.d) Konstituzioak ezartzen duenez, gizonek eta emakumeek adin nagusitasunera

heltzean lortzen dituzte ezkontzeko adina eta gaitasuna.

3.- INGURUMENARI DAGOKIONEZ:

3.a) Eskubide gisa aitortuta dago Konstituzioaren 44. artikuluan.

3.b) Konstituzioak ez du ezartzen hura zaintzeko betebeharra.

3.c) Ingurumen eskubidea oinarrizkoa da pertsonentzat.

3.d) Guztion eskubidea da gizabanakoaren garapenerako egoki den ingurumena izatea.

4.- EUSKAL HERRIAREN AUTONOMIA ESTATUTUAREN ARABERA,

ESTATUAREN TITULARTASUNEKOAK EZ DIREN ARTXIBO, LIBURUTEGI ETA

MUSEOAK:

4.a) Lege bidez garatu eta betearazi beharreko eskumena dira.

4.b) Betearazi beharreko eskumena dira.

4.c) Eskumen esklusiboa dira.

4.d) Eskumen konkurrentea dira.

5.- EUSKAL HERRIAREN AUTONOMIA ESTATUTUAREN ARABERA, EUSKAL

AUTONOMIA ERKIDEGOARI ATXIKI AHAL IZANGO ZAIZKIO GUZTIZ BERE

LURRALDE BARRUAN KOKATUTA DAUDEN BESTE LURRALDE EDO

UDALERRI BATZUK:

5.a) Lurralde Historikoko Batzar Nagusiek eta ondoren Estatuko Gorte Nagusiek

onartzen badute, Lege Organiko bidez.

5.b) Udal interesdunek, Lurralde Historikoko Batzar Nagusiek eta, ondoren, Estatuko

Gorte Nagusiek onartzen badute, Lege Organiko bidez.

5.c) Eusko Legebiltzarrak eta, ondoren, Estatuko Gorte Nagusiek onartzen badute, Lege

Organiko bidez.

5.d) Eusko Legebiltzarrak eta, ondoren, Estatuko Gorte Nagusiek onartzen badute, Lege

Arrunt bidez.

6.- EUSKAL HERRIAREN AUTONOMIA ESTATUTUAREN ARABERA (10.

ARTIKULUA), ESKUMEN HAUETAKO ZEIN DA ESKLUSIBOA?

6.a) Lurraldearen eta itsasbazterraren antolamendua, hirigintza eta etxebizitza.

6.b) Ingurumena eta ekologia.

6.c) Kredituaren antolamendua, bankuak eta aseguruak.

6.d) Euskal Herriko arrantza sektorearen antolamendua.

7.- NORK OSATZEN DUTE UDALERRI BATEKO BIZTANLERIA?

7.a) Udal erroldan inskribatuta dauden eta ez dauden pertsonek.

7.b) Udal erroldan inskribatuta dauden pertsonek.

7.c) Helbideratuek, behin-behineko egoiliarrek eta atzerritarrek.

7.d) Udal erroldan inskribatuta dauden adinez nagusiek.

8.- KONTZEJU IREKIKO ARAUBIDE BEREZIA DUTE:

8.a) Gobernatzeko eta administratzeko araubide berezi horretaz betidanik eta hala

nahita baliatu diren udalerriek.

8.b) 200 biztanle baino gutxiagoko udalerriek.

8.c) 300 biztanle baino gutxiagoko udalerriek.

8.d) 500 biztanle baino gutxiagoko udalerriek.

9.- UDALBATZAKO KIDEEN, BERTAKO IDAZKARI NAGUSIAREN,

ALKATEAREN, TOKIKO GOBERNU BATZARREKO KIDEEN ETA UDALEKO

ZUZENDARITZA ORGANOEN ORDAINSARIEN ARAUBIDEA EZARTZEKO

ESKUMENA DAGOKIO:

9.a) Udalbatzari.

9.b) Alkateari.

9.c) Tokiko Gobernu Batzarrari.

9.d) Ekonomiaren, finantzen eta aurrekontuaren kudeaketako organoari.

10.- UDALBATZAREN ARAUDI ORGANIKOAREN ARABERA, BILBOKO

UDALEKO UDALBATZAK ONDORENGOEN EKIMENEZ HARTUKO DITU

ERABAKIAK:

10.a) Alkatea, Bozeramaileen Batzordea, zinegotziak eta talde politikoak.

10.b) Alkatea, Gobernu Batzordea, bertako kideak, gainerako zinegotziak, talde

politikoak eta herri ekimena.

10.c) Alkatea, Gobernu Batzordea, bertako kideak eta gainerako zinegotziak.

10.d) Alkatea, Gobernu Batzordea, bertako kideak, gainerako zinegotziak eta herri

ekimena.

11.- BILBOKO AUZITEGI EKONOMIKO-ADMINISTRATIBOA ARAUTZEN

DUEN ARAUDIAREN 2.4. ARTIKULUAREN ARABERA, BILBOKO AUZITEGI

EKONOMIKO-ADMINISTRATIBOAREN EBAZPENEK:

11.a) Administrazio bidea amaitzen dute, eta haien aurka gorako errekurtsoa soilik

aurkeztu ahalko da.

11.b) Administrazio bidea amaitzen dute, eta haien aurka administrazioarekiko auzi

errekurtsoa soilik aurkeztu ahalko da, Administrazioarekiko Auzien Jurisdikzioa

arautzen duen Legean azaldutako moduan.

11.c) Ez dute administrazio bidea amaitzen, eta haien aurka gorako errekurtsoa aurkeztu

ahalko da.

11.d) Ez dute administrazio bidea amaitzen.

12.- BILBOKO UDALEKO GOBERNUARI ETA ADMINISTRAZIOARI BURUZKO

ARAUDI ORGANIKOAREN ARABERA, ALKATEAREN ARDURA DA,

DAGOKION SAILEKO ZINEGOTZIAK ESKATUTA, HALA BADAGOKIO:

12.a) Zuzendaritza organoak sortu, aldatu eta kentzea.

12.b) Unitate administratiboak eta lanpostuak sortu, aldatu eta kentzea.

12.c) Tokiko zergak sortu, aldatu eta kentzea.

12.d) Merkataritzako sozietate publikoak sortu, aldatu eta kentzea.

13.- EUSKAL FUNTZIO PUBLIKOARI BURUZKO UZTAILAREN 6KO 6/1989

LEGEAREN 73. ARTIKULUAREN ARABERA, FUNTZIONARIOEN

BETEBEHARRAK DIRA:

13.a) Betebeharretan aritzean indarrean dagoen ordenamendu juridikoa betetzea.

13.b) Izendatuak dituzten betebeharrak behar bezala ez burutu eta interes orokorrak

partzialki eta subjektiboki zerbitzatzea.

13.c) Beren nagusiekiko lankidetza eta horiekiko harremanetan behar den bezalako

errespetua eta horiek emandako oharrak ez betetzea.

13.d) Beren nagusiekiko lankidetza eta horiekiko harremanetan behar den bezalako

tratua, horiei lanak egitea eta eginbeharrak ez betetzea erraztuz.


LEGEAREN 84. ARTIKULUAREN ARABERA, HUTSEGITE LARRIAK DIRA:

14.a) elkartuezinei buruzko arauak betetzea.

14.b) agintariek zerbitzuari buruz emandako agindu edo oharrak betetzea.

14.c) zerbitzuetako tegi, gai edo agirietan, zabarkeriaz edo asmo txarrez, kalte handiak

egitea.

14.d) Aurreko guztiak zuzenak dira.


LEGEAREN 89. ARTIKULUAREN ARABERA, ZENTZAPIDE-ERANTZUKIZUNA

EZABATUKO DA:

15.a) Soilik zigorra betez.

15.b) Zigorra betez, hilez gero, hutsegite edo zigorrak indarra galduz gero, edo zigorra

barkatuz edo amnistia emanez.

15.c) Zigorra betez, hilez gero, hutsegite edo zigorrak indarra galduz gero, baina inoiz

ez zigorra barkatuz edo amnistia emanez.

15.d) Ez da inoiz ezabatzen.

16.- EUSKO LEGEBILTZARRAK ONARTU ZUEN EUSKARAREN ERABILERA

NORMALIZATZEKO OINARRIZKO LEGEA ETA IZEN HONEN BIDEZ ZEN

EZAGUNA:

16.a) 10/1983 Legea, azaroaren 14koa.

16.b) 10/1983 Legea, azaroaren 24koa.

16.c) 10/1982 Legea, azaroaren 24koa.

16.d) 10/1982 Legea, azaroaren 14koa.

17.- EUSKARAREN ERABILERA NORMALIZATZEKO 10/1982 OINARRIZKO

LEGEAREN ARABERA, JAURLARITZAK EUSKARAZKO IRAKASKUNTZARAKO

ESKUBIDEA GAUZATZEKO JARRIKO DITU:

17.a) Irakasleria gero eta euskaldunagoa lortzeko bitartekoak.

17.b) Euskara jakitea derrigorrezkoa izango den irakaspostu edo ikasgelak.

17.c) Irakasleen egoera ekonomiko gero eta hobea lortzeko bitartekoak.

17.d) Zuzenak dira a) eta b) erantzunak.


LEGEAREN ZIOEN AZALPENAREN ARABERA, LEGEAREN ZEIN TITULUTAN

GALARAZTEN DA HIZKUNTZA-ARRAZOIENGATIKO BEREIZKERIA?

18.a) Atariko tituluan.

18.b) Lehenengo tituluan.

18.c) Bigarren tituluan.

18.d) Erantzun guztiak zuzenak dira.

19.- LAN-ARRISKUEN PREBENTZIOARI BURUZKO LEGEKO LAN-IZAERAKO

XEDEPENEK IZAERA HAU DUTE:

19.a) Galarazpen arauak.

19.b) Ordezkaritza arauak.

19.c) Jarduera arauak.

19.d) Aginduzko zuzenbide gutxieneko eta xedaezinak.

20.- LAN-ARRISKUEN PREBENTZIOARI BURUZKO LEGEAN

XEDATUTAKOAREN ARABERA, ENPRESABURUAK BERE LANGILEEI EMAN

BEHARKO DIZKIE BANAKAKO BABES EKIPAMENDU EGOKIAK:

20.a) Euren eginkizunak betetzeko, eta zaindu beharko du babes ekipamendu horiek

benetan erabiltzen diren.

20.b) Euren eginkizunak betetzeko, eta langileak zaindu beharko du babes ekipamendu

horiek egoki erabiltzen diren.

20.c) Egin beharreko lanaren arabera, langileak egoki erabili beharko ditu.


21.- LAN-ARRISKUEN PREBENTZIOARI BURUZKO LEGEAREN ARABERA,

PREBENTZIO-BALIABIDEAK EGON BEHARKO DIRA:

21.a) Suteen eta Larrialdien Prebentziorako Ikuskatzailetzak agintzen duenean.

21.b) Laneko eta Gizarte Segurantzako Ikuskatzailetzak agintzen duenean.

21.c) Ogasun eta Gizarte Segurantzako Ikuskatzailetzak agintzen duenean.

21.d) Babes Zibil eta Larrialdien Ikuskatzailetzak agintzen duenean.

22.- EAE-KO EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO 4/2005

LEGEAREN ARABERA, PERTSONA ANITZEKO ADMINISTRAZIO-

ORGANOETAN ORDEZKARITZA OREKATUTZAT JOKO DA:

22.a) Sexu biek % 40ko ordezkaritza, gutxienez, dutenean.

22.b) Sexu biek % 50eko ordezkaritza, gutxienez, dutenean.

22.c) Sexu biek % 60ko ordezkaritza, gutxienez, dutenean.

22.d) Erantzunetako bat bera ere ez da zuzena.

23.- BILBOKO UDALAK EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO

EGINDAKO IV. UDAL-PLANA, PROZESU EUTSI ETA JARRAITU BATEN

EMAITZA IZAN DA ETA HONAKOEN BABESA ETA PARTAIDETZA IZAN DU:

23.a) Mugimendu feministaren eta Bilboko merkatarien elkarteena.

23.b) Mugimendu feministaren eta Bilboko auzoetako elkarteena.

23.c) Mugimendu feministaren eta Bilboko emakumeen elkarteena.


24.- BILBOKO UDALAK EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO

EGINDAKO IV. UDAL-PLANAK PROZESU ESTRATEGIKOEZ HONAKO HAU

DIO:

24.a) Prozesu hauetan Udalak berdintasunaren arloan dituen politikak eta estrategiak

definitzen eta kontrolatzen dira.

24.b) Prozesu hauetan, Udalak berdintasunaren arloan dituen erronkak, politikak eta

estrategiak zehaztu eta kontrolatzen dira.

24.c) Prozesu soil hauetan, Udalak berdintasunaren arloan dituen politikak eta

estrategiak definitu eta kontrolatzen dira.

24.d) Prozesu konplexu hauetan, Udalak berdintasunaren arloan dituen politikak eta

estrategiak definitu eta kontrolatzen dira.

25.- ZER DOKUMENTUREN BIDEZ EGIAZTA DAITEKE ESTATU BATUETAKO

ETA KANADAKO NAZIOTASUNA DUTEN ENPRESARIEN JARDUTEKO

AHALMENA?

25.a) Haren zuzendarien pasaportearen bidez.

25.b) Sortze-agiriaren bidez.

25.c) Ezarrita dagoen Estatuko legeriarekin bat etorriz, jatorrizko erregistroan izena

emanda.

25.d) Aurreko erantzunetako bat ere ez da zuzena.

26.- SEKTORE PUBLIKOKO KONTRATUEN LEGE BERRIA

26.a) Gorte Nagusiek onartu zuten.

26.b) Europako Parlamentuak onartu zuen.

26.c) Nazioko gobernuak onartu zuen.

26.d) Europako Batzordeak onartu zuen.

27.- NOIZ HITZARTU AHAL IZANGO DA PROZEDURA IREKI SINPLIFIKATUA

OBRA-KONTRATUETAN?

27.a) Balio estimatua 2.000.000 euro edo gutxiago denean.

27.b) Balio estimatua 150.000 euro edo gutxiago denean.

27.c) Balio estimatua 6.000.000 euro edo gutxiago denean.

27.d) Aurreko erantzunetako bat ere ez da zuzena.

28.- MARKATU ERANTZUN OKERRA

28.a) Gizarte Segurantzarekin kolaboratzen duten mutuak sektore publikoko

kontratuen legearen esparru subjektibotik kanpo geratzen dira.

28.b) Nortasun juridikoa duten funtsak sektore publikoko kontratuen Legearen esparru

subjektibotik kanpo geratzen dira.

28.c) Ehuneko berrogeita bederatzian izaera iraunkorrez sektore publikokoak diren

subjektuek emandako edo utzitako ondasunek edo eskubideek osatutako ondarea

daukaten fundazioak sektore publikoko kontratu-legearen esparru subjektibotik kanpo

geratzen dira.

28.d) Parrokiak ez dira sektore publikoko kontratuen legearen esparru subjektiboko

parte.

29.- ADMINISTRAZIO PUBLIKOEK BEREN GIZA BALIABIDEEN

ORDENAZIORAKO PLANAK ONARTU AHAL IZANGO DITUZTE, HONAKO

NEURRI HAUEK DAUZKATELA, BESTEAK BESTE:

29.a) Langileen baliabideen eta beharren azterketa, hala langile kopuruaren ikuspegitik

nola horien soslai profesionalei edo prestakuntza mailei dagokienez.

29.b) Lan-antolaketako sistemei eta lanpostuen egituren aldaketei buruzko

aurreikuspenak.

29.c) Mugikortasuneko neurriak, horien artean izan daitekeelarik esparru jakin batetik

kanpoko langileen sarbidea etetea edo zehaztutako esparruetara mugatutako

lanpostuen hornikuntzarako lehiaketetarako deialdiak egitea.

29.d) Aurreko erantzun guztiak zuzenak dira.

30.- ENPLEGU PUBLIKORAKO ESKAINTZAK EDO HAIEN ANTZEKO BESTE

TRESNA BATEK GIZA BALIABIDEEN PLANIFIKAZIOTIK ERATORRITAKO

NEURRIAK EDUKI AHAL IZANGO DITU.

30.a) Gezurra.

30.b) Egia, neurri horien artean ez baldin badaude lan-antolaketako sistemei eta

lanpostuen egituren aldaketei buruzko aurreikuspenak.

30.c) Egia.

30.d) Gezurra, giza baliabideen planifikazioa Enplegu Publikorako Eskaintzak 1.000

lanpostu edo gehiagoko deialdia aurreikusten duen urte batean onartzen baldin bada

izan ezik.

31.- ZER TRESNAREN BIDEZ EZARRIKO DIRA LANGILE ERREGISTROEN

EDUKI MINIMO ERKIDEAK ETA ADMINISTRAZIOEN ARTEKO INFORMAZIO

TRUKE HOMOGENEOA AHALBIDETZEKO IRIZPIDEAK?

31.a) Sektoreko Konferentziaren hitzarmen bidez.

31.b) Ordenantza bidez.

31.c) Arautegi Organiko bidez.

31.d) Ministro Kontseiluaren Akordio bidez.

32.- TOKI ADMINISTRAZIOKO FUNTZIONARIOEN LANEGUNA IZANGO DA:

32.a) Hileroko zenbaketan, Estatuko Administrazio Zibileko funtzionarioentzat

ezarritako bera.

32.b) Hileroko zenbaketan, dagokion Autonomia Erkidegoko funtzionarioentzat

ezarritako bera.

32.c) Urteroko zenbaketan, Estatuko Administrazio Zibileko funtzionarioentzat

ezarritako bera.

32.d) Urteroko zenbaketan, dagokion Autonomia Erkidegoko funtzionarioentzat

ezarritako bera.

33.- AUKERATU ERANTZUN ZUZENA:

33.a) Estatuko Administrazioari dagokio ezartzea lege maila duen arau bidez Toki

Administrazioko funtzionarioen aukeraketa eta prestakuntza prozeduran aintzat hartu

beharreko oinarrizko arauak eta gutxieneko programak.

33.b) Autonomia Erkidegoko Administrazioari dagokio ezartzea lege maila duen arau

bidez Toki Administrazioko funtzionarioen aukeraketa eta prestakuntza prozeduran

aintzat hartu beharreko oinarrizko arauak eta gutxieneko programak.

33.c) Toki Administrazio bakoitzari dagokio erregelamenduz ezartzea bere

funtzionarioen aukeraketa eta prestakuntza prozeduran aintzat hartu beharreko

oinarrizko arauak eta gutxieneko programak.

33.d) Aurrekoetako bat ere ez da zuzena.

34.- UDALERRIETAN, LANPOSTUEN ZERRENDAK HONAKO IZAERA HAU

DUTEN ANTOLAKETA TRESNAK DIRA:

34.a) Pribatua.

34.b) Publikoa.

34.c) Publikoa, Udal Araudi Organikoak besterik ez baldin badio.

34.d) Pribatua, Udal Araudi Organikoak besterik ez baldin badio.

35.- HONAKO HAUETATIK, ZEIN DA KREDITU TIPO BAT KAPITAL

ERAGIKETETARAKO?

35.a) Inbertsio errealenak.

35.b) Pasibo finantzarioak.

35.c) Pertsonalarenak.

35.d) Gastu finantzarioak.

36.- KREDITU TRANSFERENTZIA BATEK MURRIZTU DEZAKE KREDITU

ZABALGARRI BAT?

36.a) Ez, ezein kasutan ere ez.

36.b) Bai, kreditu murriztuak transferentzia bidez zabalgarri izaera galduta.

36.c) Ez, Udalbatzaren berariazko baimenik izan ezean.

36.d) Bai, murrizteak kreditu zabalgarriaren izaerari eragin gabe.

37.- HONAKO BAIEZTAPEN HAUETAKO ZEIN DA EGIA?

37a) Toki erakundearen administrazioaren diruzaintzak finantza baliabide guztiak

ditu, dirua, baloreak zein erakundearen kredituak, aurrekontu eragiketen ziozkoak

nola aurrekontuz kanpokoen ziozkoak.

37.b) Toki erakundearen administrazioaren diruzaintzak baliabide ez finantzario

guztiak ditu, hala aurrekontu eragiketen ziozkoak nola aurrekontuz kanpokoen

ziozkoak.

37.c) Toki erakundearen administrazioaren diruzaintzak baliabide finantzario guztiak

ditu, dirua, baloreak zein erakundearen kredituak, aurrekontu eragiketen ziozkoak

baina ez aurrekontuz kanpokoen ziozkoak.

37.d) Toki erakundearen administrazioaren diruzaintzak baliabide finantzario guztiak

ditu, hala dirua nola baloreak, baina ez erakundearen kredituak, hala aurrekontu

eragiketen ziozkoak nola aurrekontuz kanpokoen ziozkoak.

38.- UDALBATZARI EGOKITUKO ZAIO, KASU GUZTIETAN, INGERAK

EBAZTEA:

38.a) Funtsezko eskari edo tramiteen espedientean omisioa izandako kasuetan.

38.b) Ingera obretako, hornidurako, erosketetako eta zerbitzuetako materialen

egiaztapenetatik eratorria denean.

38.c) Berak onetsi behar dituen betebeharrei edo gastuei dagokionean.

38.d) Ordainketa aginduak eragin zituzten ekintzak fiskalizatu gabe daudenean.

39.- ZERBITZU PUBLIKO BATEN EKIPAMENDU, AZPIEGITURA, INSTALAZIO

EDO ELEMENTUEN HONDATZE LARRI ETA GARRANTZITSUA ERAGITEN

DUTEN EKINTZAK ZER MOTATAKO ARAU-HAUSTEAK DIRA:

39.a) Arinak.

39.b) Larriak.

39.c) Oso larriak.

39.d) Oso-oso larriak.

40.- BIZTANLERIA HANDIKO UDALERRIETAN, ESKUDUNTZA DUEN

ORGANOAK UDAL ARAUTEGI ORGANIKOAREN ONARPENEKO ETA

ALDAKETAKO GAIETAN HITZARMENAK EGITEKO ZERA BEHAR DA:

40.a) Bertaratutako kideen gehiengo sinplearen aldeko botoak.

40.b) Bertaratutako kideen bi herenen aldeko botoak.

40.c) Bere kideen legezko kopuruaren gehiengo absolutuaren aldeko botoak.

40.d) Bertaratutako kideen ahobatekotasuna.

41.- BIZTANLERIA HANDIKO UDALERRIETAN ORDENANTZA ETA ARAUTEGI

PROIEKTUEN ONESPENA, ORGANIKOAK BARNE, UDALBATZAREN ETA

HAREN BATZORDEEN ARAU ERREGULATZAILEAK SALBU, HONI

DAGOZKIO:

41.a) Alkateari.

41.b) Tokiko Gobernu Batzarrari.

41.c) Udalbatzari.

41.d) Aurrekoetako bakar bati ere ez.

42.- ARARTEKOA IZENDATUKO DU:

42.a) Legebiltzarrak.

42.b) Gobernu Kontseiluak.

42.c) Lehendakariak.

42.d) Hiru Lurralde Historikoetako Batzar Nagusien baterako akordioak.

43.- NOREN AGINDUAK JASOTZEN DITU HERRIAREN DEFENDATZAILEAK?

43.a) Gorte Nagusienak.

43.b) Konstituzio Auzitegiarenak.

43.c) Ez dago ezein aginduzko mandaturen mende.

43.d) Ministroen Kontseiluarenak.

44.- KONGRESUKO ETA SENATUKO SAIO BATERATUEK BURU IZANGO DUTE:

44.a) Erregea.

44.b) Kongresuko Presidentea.

44.c) Senatuko Letratu Nagusiak.

44.d) Adin handieneko Senataria.

45.- KONSTITUZIOAREN ARABERA, HARK ESTATUARI ESPRESUKI EGOZTEN

EZ DIZKION GAIAK HONAKO HAUEI EGOKITU AHAL ZAIZKIE:

45.a) Udalerriei.

45.b) Autonomia Erkidegoei.

45.c) Hiri autonomoei.

45.d) b) eta c) erantzunak zuzenak dira.

46.- EUSKAL HERRIAREN AUTONOMIA ESTATUTUKO 10.2 ARTIKULUAREN

ARABERA, AUTOGOBERNUAREN ERAKUNDEEN ANTOLAKETA, ARAUBIDEA

ETA FUNTZIONAMENDUAREN ESKUMENA:

46.a) Estatuarekin partekatua da.

46.b) Esklusibo ez partekatua da.

46.c) Lurralde historikoekin partekatua da.

46.d) Lege garapenekoa eta betearazpenekoa da.


HIZKUNTZA OFIZIALEN ERABILERA ETA HAIEN EZAGUTZARAKO

BITARTEKOAK ARAUTZEKO HIZKUNTZA ESKUMENAK HEMEN

ZERRENDATUTA DAUDE:

47.a) Atariko Titulua, 9. artikulua.

47.b) I. Titulua, 6. artikulua.

47.c) Atariko Titulua, 6. artikulua.

47.d) I. Titulua, 9. artikulua.

48.- KONSTITUZIOAREN ARABERA, EBAZPENAK IZANGO DIRA:

48.a) ziodunak beti, eta jendaurrean emango dira.

48.b) ziodunak beti, eta Estatuko Aldizkari Ofizialean argitaratuko dira.

48.c) ziodunak eta auzitegian emanak.

48.d) ziodunak eta posta elektronikoz jakinaraziak.

49.- AUZITEGI NAZIONALEAN EZ DAGO HONAKO ARETO HAU:

49.a) Administrazioarekiko auziena.

49.b) Arlo zibilekoa.

49.c) Arlo sozialekoa.

49.d) Zigor arlokoa.


AUTONOMIA ERKIDEGOAREN ESKARIZ, ESKUDUNTZA DUEN ORGANOAK

EGIN BEHARKO DITU MAGISTRATU, EPAILE ETA IDAZKARIEN PLAZA

HUTSAK BETETZEKO LEHIAKETA ETA OPOSIZIOETARAKO DEIALDIAK

EUSKADIN, HONAKO HONEK XEDATUTAKOARI JARRAITUZ:

50.a) Botere Judizialaren Lege Organikoak.

50.b) Euskal Funtzio Publikoaren Legeak.

50.c) Enplegatu Publikoaren Oinarrizko Estatutuak.


ORDEZKOAK

51.- ALDERDI POLITIKOAK:

51.a) Politikan parte hartzeko oinarrizko tresnak dira.

51.b) Erakundeen nahia eratzen dute.

51.c) Elkarte politikoen nahiaren adierazpenean parte hartzen dute.

51.d) Aniztasun ideologikoa adierazten dute eremu guztietan.

52.- EUSKAL HERRIAREN AUTONOMIA ESTATUTUAREN 2. ARTIKULUAREN

ARABERA:

52.a) Autonomia Estatutuak ez du Nafarroa aipatzen.

52.b) Nafarroa Euskal Autonomia Erkidegoko parte da.

52.c) Nafarroa ezin da sartu Euskal Autonomia Erkidegoan.

52.d) Nafarroak eskubidea du Euskal Autonomia Erkidegoko partaide izateko.

53.- ADIERAZI ESKUMEN HAUETAKO ZEIN EZ DAGOKION ZERGA

KUDEAKETAKO ORGANOARI:

53.a) Udaleko zerga egintzen kudeaketa, kitapena, ikuskapena, bilketa eta berrikustea.

53.b) Udal eskumenekoak diren zuzenbide publikoko zergen eta sarreren kudeaketa,

kitapena, bilketa eta ikuskapeneko egintzen gaineko erreklamazioez arduratzea eta

horiek erabakitzea.

53.c) Udaleko zuzenbide publikoko gainerako sarrerak betearazte aldian biltzea.

53.d) Zergen gainean kudeatzeko eskumena egotzita duenean, horiei buruzko zehapen

espedienteak izapidetu eta ebaztea.

54.- BILBOKO UDALEKO UDALBATZAREN ARAUDI ORGANIKOAK EGITURA

HAU DU:

54.a) 6 titulu, 2 xedapen gehigarri, xedapen indargabetzaile bat eta azken xedapen bat.

54.b) 8 titulu, 3 xedapen gehigarri, xedapen indargabetzaile bat eta azken xedapen bat.

54.c) 8 titulu, 6 xedapen gehigarri, xedapen indargabetzaile bat eta azken xedapen bat.

54.d) 6 titulu, 3 xedapen gehigarri, xedapen indargabetzaile bat eta azken xedapen bat.


LEGEAREN 90. ARTIKULUAREN ARABERA, ZENTZAPIDE-ZIGORRAK BETEKO

DIRA:

55.a) Adostutako terminoen arabera.

55.b) Horiek ezarri daitezeneko erabakiak agintzen duenaren arabera eta gehienez ere

hiru hilabeteko epearen barruan.

55.c) Horiek ezarri daitezeneko erabakiak agintzen duenaren arabera.

55.d) Horiek ezarri daitezeneko erabakiak agintzen duenaren arabera eta gutxienez hiru

hilabeteko epearen barruan.


LEGEAREN ARABERA, KALE-BIDEETAN JARRITAKO BIDE-SEINALE ETA

MEZUAK HONELA EGONGO DIRA IDATZITA:

56.a) Gaztelaniaz eta euskaraz, trafiko eta bide-segurtasun arloko nazioarteko arauak

errespetatu ez arren.

56.b) Soilik gaztelaniaz, betiere nazioarteko arauak errespetatuz trafiko eta bide-

segurtasun arloan.

56.c) Bi hizkuntzetan, betiere nazioarteko arauak errespetatuz eta erabiltzaileentzako

ulergarritasun- eta segurtasun-eskakizunak betez.


57.- LAN-ARRISKUEN PREBENTZIOARI BURUZKO LEGEAREN ARABERA,

ADMINISTRAZIO PUBLIKOEK:

57.a) Langileak laneko arriskuetatik babesteko eskubidea dute.

57.b) Langileak laneko arriskuetatik babesteko betebeharra dute.

57.c) Langileak laneko arriskuetatik prebenitzeko eskubidea dute.

57.d) Erantzunetako bat bera ere ez da zuzena.

58.- EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO 4/2005 LEGEAK

EGITURA HAU DU:

58.a) Atariko titulua, 5 titulu eta 85 artikulu.

58.b) Atariko titulua, 4 titulu eta 83 artikulu.

58.c) Atariko titulua, 5 titulu eta 83 artikulu.


59.- EKAINAREN 6KO 1405/1986 ERREGE DEKRETUAREN ARABERA, ZEINAREN

BIDEZ ONESTEN DIREN PERTSONALAREN ERREGISTRO ZENTRALAREN

ARAUDIA ETA GAINERAKO ADMINISTRAZIO PUBLIKOEKIKO

KOORDINAZIO ARAUAK, NAHITAEZ APUNTATU BEHARKO DIRA

ADMINISTRAZIO GUZTIETAKO PERTSONALAREN ERREGISTROAN

HONAKO EKINTZA ETA EBAZPEN HAUEK:

59.a) Erretiroak.

59.b) Funtzionario izaeraren galera.

59.c) Antzinatasunaren eta hirurtekoen aitorpenak.


60.- TOKI ADMINISTRAZIOAK BERE ANTOLAKETA EGITURATZEKO EGITEN

DITUEN LANPOSTUEN ZERRENDETAN SARTU BEHAR DIRA:

60.a) Ordainsari osagarriak.

60.b) Hornidura sistemak.

60.c) Sailkapen profesionaleko multzoak.


AYUNTAMIENTO DE BILBAO

PRIMER EJERCICIO

PRIMERA PARTE

Grupo A-1

MODELO A

1.- RESPECTO A LAS NACIONALIDADES Y REGIONES QUE INTEGRAN A LA

NACIÓN ESPAÑOLA, LA CONSTITUCIÓN LES RECONOCE Y GARANTIZA:

1.a) El derecho a la autonomía.

1.b) El derecho a la solidaridad entre ellas, pero no el derecho a la autonomía

políticamente entendida.

1.c) El Derecho a su libre federación o confederación.

1.d) El Derecho a la libre autodeterminación.

2- UNA DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES FALSA:

2.a) La Constitución admite que el matrimonio podrá ser disuelto.

2.b) La Constitución establece que el hombre y la mujer tienen derecho a contraer

matrimonio con plena igualdad jurídica.

2.c) La Constitución delega en la Ley la concreción de los derechos y deberes de los

cónyuges.

2.d) La Constitución dispone que la edad y la capacidad del hombre y la mujer para

contraer matrimonio se alcanza con la mayoría de edad.

3.- EN TORNO AL MEDIO AMBIENTE:

3.a) Se encuentra reconocido como Derecho en el artículo 44 de la Constitución.

3.b) La Constitución no impone el deber de conservarlo.

3.c) El derecho a disfrutarlo es fundamental para las personas.

3.d) Todos tienen derecho a disfrutar de un medio ambiente adecuado para el desarrollo

de la persona.

4.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LOS ARCHIVOS,

BIBLIOTECAS Y MUSEOS QUE NO SEAN DE TITULARIDAD ESTATAL ES UNA

COMPETENCIA:

4.a) de desarrollo legislativo y de ejecución.

4.b) de ejecución.

4.c) exclusiva.

4.d) concurrente.

5.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, PODRÁN

AGREGARSE A LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO OTROS

TERRITORIOS O MUNICIPIOS QUE ESTUVIERAN ENCLAVADOS EN SU

TOTALIDAD DENTRO DEL TERRITORIO DE LA MISMA, QUE LOS APRUEBEN:

5.a) Las Juntas Generales del Territorio Histórico y, posteriormente, las Cortes Generales

del Estado, mediante Ley Orgánica.

5.b) Los Ayuntamientos interesados, las Juntas Generales del Territorio Histórico y,

posteriormente, las Cortes Generales del Estado, mediante Ley Orgánica.

5.c) El Parlamento del País Vasco y, posteriormente, las Cortes Generales del Estado,

mediante Ley Orgánica.

5.d) El Parlamento del País Vasco y, posteriormente, las Cortes Generales del Estado,

mediante Ley Ordinaria.

6.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO (ARTÍCULO 10),

CUÁL DE LAS COMPETENCIAS INDICADAS ES EXCLUSIVA:

6.a) Ordenación del territorio y del litoral, urbanismo y vivienda.

6.b) Medio Ambiente y ecología.

6.c) Ordenación del crédito, banca y seguros.

6.d) Ordenación del sector pesquero del País Vasco.

7.- ¿QUIENES FORMAN LA POBLACIÓN DE UN MUNICIPIO?

7.a) Los inscritos y los no inscritos en el Padrón municipal.

7.b) Los inscritos en el Padrón municipal.

7.c) Los domiciliados, los transeúntes y los extranjeros.

7.d) Los inscritos en el Padrón municipal que sean mayores de edad.

8.- FUNCIONAN EN RÉGIMEN ESPECIAL DE CONCEJO ABIERTO:

8.a) Los municipios que tradicional y voluntariamente cuenten con ese singular régimen

de gobierno y administración.

8.b) Los municipios con menos de 200 habitantes.

8.c) Los municipios con menos de 300 habitantes.

8.d) Los municipios con menos de 500 habitantes.

9.- ESTABLECER EL RÉGIMEN RETRIBUTIVO DE LOS MIEMBROS DEL PLENO,

DE SU SECRETARIO GENERAL, DEL ALCALDE, DE LOS MIEMBROS DE LA

JUNTA DE GOBIERNO LOCAL Y DE LOS ÓRGANOS DIRECTIVOS

MUNICIPALES ES UNA COMPETENCIA ATRIBUIDA A:

9.a) Al Pleno.

9.b) Al Alcalde.

9.c) A la Junta de Gobierno Local.

9.d) Al Órgano de gestión económico-financiera y presupuestaria.

10.- SEGÚN EL REGLAMENTO ORGANICO DEL PLENO, EL PLENO DEL

AYUNTAMIENTO DE BILBAO ADOPTARÁ ACUERDOS A INICIATIVA DE:

10.a) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Portavoces, de los Concejales y Concejalas y

de los Grupos Políticos.

10.b) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejalas restantes, de los Grupos Políticos y a iniciativa popular.

10.c) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejales restantes.

10.d) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejalas restantes y a iniciativa popular.

11.- SEGÚN EL ARTÍCULO 2.4 DEL REGLAMENTO POR QUE SE REGULA EL

TEAB, LAS RESOLUCIONES QUE DICTE EL TRIBUNAL ECONÓMICO-

ADMINISTRATIVO DE BILBAO:

11.a) ponen fin a la vía administrativa y contra ellas solo cabrá la interposición del

recurso de alzada.

11.b) ponen fin a la vía administrativa y contra ellas sólo cabrá la interposición del

recurso contencioso-administrativo en la forma y términos señalados en la Ley

reguladora de dicha Jurisdicción.

11.c) no ponen fin a la vía administrativa y contra ellas podrá interponerse el recurso de

alzada.

11.d) no ponen fin a la vía administrativa.

12.- SEGÚN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL GOBIERNO Y DE LA

ADMINISTRACIÓN DEL AYUNTAMIENTO DE BILBAO, CORRESPONDE AL

ALCALDE O ALCALDESA, EN SU CASO A PROPUESTA DE LA CONCEJALA O

DEL CONCEJAL DEL ÁREA CORRESPONDIENTE:

12.a) la creación, modificación y supresión de los órganos directivos.

12.b) la creación, modificación y supresión de unidades administrativas y puestos de

trabajo.

12.c) la creación, modificación y supresión de tributos locales.

12.d) la creación, modificación y supresión de sociedades públicas mercantiles.

13.- DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 73 DE LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO,

DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, SON DEBERES DE LOS

FUNCIONARIOS:

13.a) El cumplimiento del ordenamiento jurídico vigente en el ejercicio de sus

funciones

13.b) El desempeño ineficaz de las funciones que tenga encomendadas y el

servicio parcial y subjetivo a los intereses generales

13.c) La cooperación y el trato correcto en relación con sus superiores y el

incumplimiento de las instrucciones emanadas de los mismos

13.d) La cooperación y el trato correcto con sus superiores, facilitando a éstos el

desempeño de sus tareas y el incumplimiento de sus obligaciones.

14.- DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 84 DE

LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, SE

CONSIDERAN FALTAS GRAVES:

14.a) El cumplimiento de las normas sobre incompatibilidades.

14.b) El cumplimiento de las órdenes o instrucciones de los superiores referidas

al servicio.

14.c) Causar por negligencia o mala fe graves daños en los locales, material o

documentos de los servicios.

14.d) Todas las anteriores son correctas.


LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, LA

RESPONSABILIDAD DISCIPLINARIA SE EXTINGUE:

15.a) Únicamente con el cumplimiento de la sanción.

15.b) Con el cumplimiento de la sanción, muerte, prescripción de la falta o de la

sanción, indulto o amnistía.

15.c) Con el cumplimiento de la sanción, muerte, prescripción de la falta o de la

sanción, pero nunca por indulto o amnistía.

15.d) La responsabilidad disciplinaria nunca se extingue.

16.- EL PARLAMENTO VASCO APROBÓ LA LEY BÁSICA DE NORMALIZACIÓN

DEL USO DEL EUSKERA, SIENDO CONOCIDA COMO:

16.a) Ley 10/1983, de 14 de noviembre.

16.b) Ley 10/1983, de 24 de noviembre.

16.c) Ley 10/1982, de 24 de noviembre.

16.d) Ley 10/1982, de 14 de noviembre.

17.- SEGÚN LA LEY 10/1982, BÁSICA DE NORMALIZACIÓN DEL USO DEL

EUSKERA, EL GOBIERNO VASCO A FIN DE HACER EFECTIVO EL DERECHO A

LA ENSEÑANZA DEL EUSKERA ESTABLECERÁ:

17.a) las medios tendentes a una progresiva euskaldunización del profesorado.

17.b) las plazas o unidades docentes para las que será preceptivo el conocimiento del

euskera.

17.c) las medios tendentes para una mejora en las condiciones económicas del

profesorado.

17.d) Las respuestas a) y b) son correctas.

18.- SEGÚN LA EXPOSICIÓN DE MOTIVOS DE LA LEY 10/1982, BÁSICA DE

NORMALIZACIÓN DEL USO DEL EUSKERA, ¿EN QUÉ TITULO DE LA LEY SE

PROSCRIBE LA DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE LA LENGUA?

18.a) Título Preliminar.

18.b) Título Primero.

18.c) Título Segundo.

18.d) Todas las respuestas son correctas.

19.- LAS DISPOSICIONES DE CARÁCTER LABORAL CONTENIDAS EN LA LEY

DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, TIENEN CARÁCTER DE:

19.a) Normas prohibitivas.

19.b) Normas de representación.

19.c) Normas de actuación.

19.d) Derecho necesario mínimo indisponible.

20.- DE CONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN LA LEY DE PREVENCIÓN DE

RIESGOS LABORALES, EL EMPRESARIO DEBERÁ PROPORCIONAR A SUS

TRABAJADORES EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL ADECUADOS:

20.a) Para el desempeño de sus funciones y velar por el uso efectivo de los mismos.

20.b) Para el desempeño de sus funciones y el trabajador velar por su uso adecuado en

cualquier situación.

20.c) Dependiendo del trabajo que sea, el trabajador hará un uso adecuado de los

mismos.



RIESGOS LABORALES, LA PRESENCIA DE LOS RECURSOS PREVENTIVOS

SERÁ NECESARIA:

21.a) Cuando sea requerida por la Inspección de Prevención de Incendios y Emergencias.

21.b) cuando sea requerida por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

21.c) Cuando sea requerida por la Inspección de Hacienda y Seguridad Social.

21.d) Cuando sea requerida por la Inspección de Protección Civil y Emergencias.

22.- SEGÚN LA LEY 4/2005 DE IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN LA C.A.

DEL PAÍS VASCO, SE CONSIDERA QUE EXISTE UNA REPRESENTACIÓN

EQUILIBRADA EN LOS ÓRGANOS ADMINISTRATIVOS PLURIPERSONALES

CUANDO:

22.a) los dos sexos estén representados al menos al 40%.

22.b) los dos sexos estén representados al menos al 50%.

22.c) los dos sexos estén representados al menos al 60%.

22.d) Ninguna de las respuestas es correcta.

23.- EL IV PLAN MUNICIPAL PARA LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES

ELABORADO POR EL AYUNTAMIENTO DE BILBAO, HA SIDO RESULTADO DE

UN PROCESO, CONTINUADO Y SOSTENIDO EN EL TIEMPO, QUE HA

CONTADO CON EL APOYO Y PARTICIPACIÓN DEL:

23.a) movimiento feminista y de las asociaciones de comerciantes de Bilbao.

23.b) movimiento feminista y de las asociaciones de barrios de Bilbao.

23.c) movimiento feminista y de las asociaciones de mujeres de Bilbao.

23.d) todas las respuestas son correctas.


ELABORADO POR EL AYUNTAMIENTO DE BILBAO DEFINE LOS PROCESOS

ESTRATÉGICOS COMO:

24.a) procesos destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del

Ayuntamiento en materia de igualdad.

24.b) procesos destinados a definir y controlar los retos, las políticas y las estrategias del


24.c) procesos simples destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del


24.d) procesos complejos destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del


25.- ¿A TRAVÉS DE QUE DOCUMENTOS SE PUEDE ACREDITAR LA

CAPACIDAD DE OBRAR DE LOS EMPRESARIOS NACIONALES DE ESTADOS

UNIDOS O CANADÁ?

25.a) Mediante el pasaporte de sus dirigentes.

25.b) Mediante el acta fundacional.

25.c) Mediante su inscripción en el registro procedente de acuerdo con la legislación del

Estado donde están establecidos.

25.d) Ninguna de las anteriores respuestas es correcta.

26.- LA NUEVA LEY DE CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO

26.a) Se aprobó por las Cortes Generales.

26.b) Se aprobó por el Parlamento Europeo.

26.c) Se aprobó por el gobierno de la Nación.

26.d) Se aprobó por la Comisión europea.

27.- ¿CUÁNDO PODRÁ ACORDARSE LA UTILIZACIÓN DE UN

PROCEDIMIENTO ABIERTO SIMPLIFICADO EN LOS CONTRATOS DE OBRAS?

27.a) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 2.000.000 de euros.

27.b) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 150.000 de euros.

27.c) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 6.000.000 de euros.


28.- SEÑALE LA RESPUESTA INCORRECTA

28.a) Las mutuas colaboradoras de la Seguridad social quedan excluidas del ámbito

subjetivo de la ley de contratos del sector público.

28.b) Los fondos con personalidad jurídica quedan excluidos del ámbito subjetivo de la

Ley de contractos del sector público.

28.c) Las fundaciones cuyo patrimonio esté integrado por un cuarenta y nueve por ciento

por bienes o derechos aportados o cedidos por sujetos integrantes del sector público con

carácter permanente quedan excluidas del ámbito subjetivo de la ley de contratos del

sector público.

28.d) Las parroquias no forman parte del ámbito subjetivo de la ley de contratos del

sector público.

29.- LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS PODRÁN APROBAR PLANES

PARA LA ORDENACIÓN DE SUS RECURSOS HUMANOS, QUE

INCLUYAN, ENTRE OTRAS, ALGUNAS DE LAS SIGUIENTES MEDIDAS:

29.a) Análisis de las disponibilidades y necesidades de personal, tanto desde el

punto de vista del número de efectivos, como del de los perfiles profesionales o

niveles de cualificación de los mismos.

29.b) Previsiones sobre los sistemas de organización del trabajo y modificaciones

de estructuras de puestos de trabajo.

29.c) Medidas de movilidad, entre las cuales podrá figurar la suspensión de

incorporaciones de personal externo a un determinado ámbito o la convocatoria

de concursos de provisión de puestos limitados a personal de ámbitos que se

determinen.

29.d) Todas las respuestas anteriores son correctas.

30.- LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO O INSTRUMENTO SIMILAR

PODRÁ CONTENER MEDIDAS DERIVADAS DE LA PLANIFICACIÓN DE

RECURSOS HUMANOS.

30.a) Falso.

30.b) Cierto, siempre que dichas medidas no incluyan previsiones sobre los

sistemas de organización del trabajo y modificaciones de estructuras de puestos

de trabajo.

30.c) Cierto.

30.d) Falso, salvo que la planificación de recursos humanos sea aprobada en un

año en que la Oferta de Empleo Público prevea la convocatoria de 1.000 plazas o

más.

31.- ¿MEDIANTE QUÉ INSTRUMENTO SE ESTABLECERÁN LOS

CONTENIDOS MÍNIMOS COMUNES DE LOS REGISTROS DE PERSONAL

Y LOS CRITERIOS QUE PERMITAN EL INTERCAMBIO HOMOGÉNEO DE

LA INFORMACIÓN ENTRE ADMINISTRACIONES?

31.a) Mediante convenio de Conferencia Sectorial.

31.b) Mediante Ordenanza.

31.c) Mediante Reglamento Orgánico.

31.d) Mediante Acuerdo del Consejo de Ministros.

32.- LA JORNADA DE TRABAJO DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE LA

ADMINISTRACIÓN LOCAL SERÁ:

32.a) En cómputo mensual la misma que se fije para las funcionarias y los

funcionarios de la Administración Civil del Estado.

32.b) En cómputo mensual la misma que se fije para las funcionarias y los

funcionarios de la correspondiente Comunidad Autónoma.

32.c) En cómputo anual la misma que se fije para las funcionarias y los


32.d) En cómputo anual la misma que se fije para las funcionarias y los


33.- ELIJA LA RESPUESTA CORRECTA:

33.a) Corresponde a la Administración del Estado, establecer mediante norma

con rango de ley las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse

el procedimiento de selección y formación del personal funcionario de la

Administración Local.

33.b) Corresponde a la Administración de la Comunidad Autónoma, establecer

mediante norma con rango de ley las reglas básicas y los programas mínimos a

que debe ajustarse el procedimiento de selección y formación del personal

funcionario de la Administración Local.

33.c) Corresponde a cada Administración Local, establecer reglamentariamente

las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el

procedimiento de selección y formación de su personal funcionario.

33.d) Ninguna de las anteriores es correcta.

34.- EN LOS MUNICIPIOS, LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO

SON INSTRUMENTOS ORGANIZATIVOS DE CARÁCTER:

34.a) Privado.

34.b) Público.

34.c) Público salvo que el Reglamento Orgánico Municipal establezca otra cosa.

34.d) Privado salvo que el Reglamento Orgánico Municipal establezca otra cosa.

35.- ¿CUÁL DE LOS SIGUIENTES ES UN TIPO DE CRÉDITO PARA

OPERACIONES DE CAPITAL?

35.a) Los de inversiones reales.

35.b) Los pasivos financieros.

35.c) Los de personal.

35.d) Los gastos financieros.

36.- ¿PUEDE UNA TRANSFERENCIA DE CRÉDITO MINORAR UN

CRÉDITO AMPLIABLE?

36.a) No, en ningún caso.

36.b) Sí, perdiendo el crédito minorado por transferencia la condición de

ampliable.

36.c) No, salvo autorización expresa del Pleno.

36.d) Sí, sin que la minoración afecte a la naturaleza del crédito ampliable.

37.- ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES CIERTA?

37.a) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros, sean dinero, valores o créditos de la Entidad, tanto por

operaciones presupuestarias como extrapresupuestarias.

37.b) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos no financieros de la Entidad, tanto por operaciones presupuestarias

como extrapresupuestarias.

37.c) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros, sean dinero, valores o créditos de la Entidad por

operaciones presupuestarias pero no extrapresupuestarias.

37.d) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros que sean dinero o valores pero no créditos de la Entidad,

tanto por operaciones presupuestarias como extrapresupuestarias.

38.- CORRESPONDERÁ, EN TODO CASO, AL PLENO DE LA

CORPORACIÓN LA RESOLUCIÓN DE LOS REPAROS:

38.a) En los casos de omisión en el expediente de requisitos o trámites esenciales.

38.b) Cuando el reparo derive de comprobaciones materiales de obras,

suministros, adquisiciones y servicios.

38.c) Cuando se refieran a obligaciones o gastos cuya aprobación sea de su

competencia.

38.d) Cuando no hubieran sido fiscalizados los actos que dieron origen a las

órdenes de pago.

39.- LOS ACTOS DE DETERIORO GRAVE Y RELEVANTE DE EQUIPAMIENTOS,

INFRAESTRUCTURAS, INSTALACIONES O ELEMENTOS DE UN SERVICIO

PÚBLICO, CONSTITUYE UNA INFRACCIÓN:

39.a) Leve.

39.b) Grave.

39.c) Muy grave.

39.d) Gravísima.

40.- EN LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN, LA ADOPCIÓN DE

ACUERDOS EN MATERIA DE APROBACIÓN Y MODIFICACIÓN DE LOS

REGLAMENTOS DE NATURALEZA ORGÁNICA POR EL ÓRGANO

COMPETENTE REQUIERE:

40.a) El voto favorable de la mayoría simple de los miembros presentes.

40.b) El voto favorable de la mayoría de dos tercios de los miembros presentes.

40.c) El voto favorable de la mayoría absoluta del número legal de sus miembros.

40.d) Unanimidad de los miembros presentes.

41.- EN LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN LA APROBACIÓN DE LOS

PROYECTOS DE ORDENANZAS Y DE LOS REGLAMENTOS, INCLUIDOS LOS

ORGÁNICOS, CON EXCEPCIÓN DE LAS NORMAS REGULADORAS DEL PLENO

Y DE SUS COMISIONES, CORRESPONDE:

41.a) Al Alcalde.

41.b) A la Junta de Gobierno Local.

41.c) Al Pleno.

41.d) A ninguno de los anteriores.

42.- EL ARARTEKO SERÁ DESIGNADO POR…

42.a) …el Parlamento.

42.b) …el Consejo de Gobierno.

42.c) …el Lehendakari

42.d) …acuerdo conjunto de las Juntas Generales de los tres Territorios

Históricos.

43.- ¿DE QUIÉN RECIBE ÓRDENES EL DEFENSOR DEL PUEBLO?

43.a) De las Cortes Generales.

43.b) Del Tribunal Constitucional.

43.c) No está sujeto a mandato imperativo.

43.d) Del Consejo de Ministros.

44.- LAS SESIONES CONJUNTAS DEL CONGRESO Y DEL SENADO

SERÁN PRESIDIDAS:

44.a) Por el Rey.

44.b) Por el Presidente del Congreso.

44.c) Por el Letrado Mayor del Senado.

44.d) Por el Senador de más edad.

45.- SEGÚN LA CONSTITUCIÓN, LAS MATERIAS NO ATRIBUIDAS

EXPRESAMENTE AL ESTADO POR LA MISMA, PODRÁN

CORRESPONDER:

45.a) A los Municipios.

45.b) A las Comunidades Autónomas.

45.c) A las Ciudades autónomas.

45.d) Las respuestas b) y c) son correctas.

46- DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 10.2 DEL ESTATUTO DE

AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, LA ORGANIZACIÓN, RÉGIMEN Y

FUNCIONAMIENTO DE LAS INSTITUCIONES DE AUTOGOBIERNO, ES

UNA COMPETENCIA:

46.a) compartida con el Estado.

46.b) exclusiva no compartida.

46.c) compartida con los territorios históricos.

46.d) de desarrollo legislativo y ejecución.

47.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, LAS

COMPETENCIAS LINGÜISTICAS PARA REGULAR EL USO DE LAS

LENGUAS OFICIALES Y LAS MEDIDAS Y MEDIOS PARA SU

CONOCIMIENTO SE ENCUENTRAN REGULADAS EN:

47.a) Título Preliminar, artículo 9.

47.b) Título I, artículo 6.

47.c) Título Preliminar, artículo 6.

47.d) Título I, artículo 9.

48.-SEGÚN LA CONSTITUCIÓN, LAS SENTENCIAS SERÁN:

48.a) siempre motivadas y se pronunciarán en audiencia pública.

48.b) siempre motivadas y se publicarán en el Boletín Oficial del Estado.

48.c) motivadas y pronunciadas en el tribunal.

48.d) motivadas y notificadas por correo electrónico.

49.- EN LA AUDIENCIA NACIONAL NO HAY SALA DE LO:

49.a) Contencioso-administrativo.

49.b) Civil.

49.c) Social.

49.d) Penal.

50.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, A

INSTANCIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA, EL ÓRGANO

COMPETENTE DEBERÁ CONVOCAR LOS CONCURSOS Y OPOSICIONES

PARA CUBRIR LAS PLAZAS VACANTES DE MAGISTRADOS, JUECES Y

SECRETARIOS EN EL PAÍS VASCO, DE ACUERDO CON LO QUE

DISPONGA:

50.a) La Ley Orgánica del Poder Judicial.

50.b) La Ley de la Función Pública Vasca.

50.c) El Estatuto Básico del Empleado Público.


PREGUNTAS DE RESERVA

51.- LOS PARTIDOS POLÍTICOS:

51.a) Son instrumento fundamental para la participación política.

51.b) Concurren a la formación de la voluntad institucional.

51.c) Participan en la manifestación de la voluntad de las agrupaciones políticas.

51.d) Expresan el pluralismo ideológico en todos los campos.

52.- SEGÚN EL ARTÍCULO 2 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS

VASCO:

52.a) El Estatuto de Autonomía no menciona a Navarra.

52.b) Navarra es parte de la Comunidad Autónoma del País Vasco.

52.c) Navarra no puede integrarse en la Comunidad Autónoma del País Vasco.

52.d) Navarra tiene derecho a integrarse en la Comunidad Autónoma del País Vasco.

53.- INDIQUE CUAL DE LAS SIGUIENTES COMPETENCIAS NO CORRESPONDE

AL ÓRGANO DE GESTIÓN TRIBUTARIA:

53.a) La gestión, liquidación, inspección, recaudación y revisión de los actos tributarios

municipales.

53.b) El conocimiento y resolución de las reclamaciones sobre actos de gestión,

liquidación, recaudación e inspección de tributos e ingresos de derecho público, que sean

de competencia municipal.

53.c) La recaudación en período ejecutivo de los demás ingresos de derecho público del

ayuntamiento.

53.d) La tramitación y resolución de los expedientes sancionadores tributarios relativos

a los tributos cuya competencia gestora tenga atribuida.

54.- EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL PLENO DEL AYUNTAMIENTO DE

BILBAO SE ESTRUCTURA EN:

54.a) 6 títulos, 2 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.b) 8 títulos, 3 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.c) 8 títulos, 6 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.d) 6 títulos, 3 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición

final.

55.- DE CONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN EL ARTÍCULO 90 DE LA

LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, LAS

SANCIONES DISCIPLINARIAS SE EJECUTARÁN:

55.a).Conforme a los términos que se acuerden.

55.b) Conforme a los términos de la resolución en que se impongan y en el plazo

máximo de tres meses.

55.c) Conforme a los términos de la resolución en que se inicie el expediente

disciplinario.

55.d) Conforme a los términos de la resolución en que se impongan y en el plazo

mínimo de tres meses.


EUSKERA, LAS SEÑALES E INDICADORES DE TRÁFICO INSTALADOS EN LA

VÍA PÚBLICA, ESTARÁN REDACTADOS:

56.a) en castellano y euskera, aunque no respeten las normas internacionales en materia

de tráfico y seguridad vial.

56.b) en castellano exclusivamente, respetando en todo caso las normas internacionales

en materia de tráfico y seguridad vial.

56.c) en forma bilingüe respetando en todo caso las normas internacionales y las

exigencias de inteligibilidad y seguridad de los usuarios.


57.- DE ACUERDO CON LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES,

LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS TIENEN EL:

57.a) Derecho de proteger a sus trabajadores, frente a los riesgos laborales.

57.b) Deber de protección del personal a su servicio, frente a los riesgos laborales.

57.c) Derecho de prevención a sus trabajadores, frente a los riesgos laborales.


58.- LA LEY 4/2005, LEY DE IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN LA C.A.

DEL PAÍS VASCO, SE ESTRUCTURA EN:

58.a) Título Preliminar, 5 Títulos y 85 artículos.

58.b) Título Preliminar, 4 Títulos y 83 artículos.

58.c) Título Preliminar, 5 Títulos y 83 artículos.


59.- DE ACUERDO CON EL REAL DECRETO 1405/1986, DE 6 DE JUNIO, POR

EL QUE SE APRUEBAN EL REGLAMENTO DEL REGISTRO CENTRAL DE

PERSONAL Y LAS NORMAS DE COORDINACIÓN CON LOS DE LAS

RESTANTES ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, DEBERÁN ANOTARSE

PRECEPTIVAMENTE EN EL REGISTRO DE PERSONAL DE TODAS LAS

ADMINISTRACIONES LOS ACTOS Y RESOLUCIONES SIGUIENTES:

59.a) Jubilaciones.

59.b) Pérdida de la condición de funcionario.

59.c) Reconocimiento de antigüedad y trienios.


60.- LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO, A TRAVÉS DE LAS

CUALES LA ADMINISTRACIÓN LOCAL ESTRUCTURA SU

ORGANIZACIÓN, HAN DE COMPRENDER:

60.a) Las retribuciones complementarias.

60.b) Los sistemas de provisión.

60.c) Los grupos de clasificación profesional.


AYUNTAMIENTO DE BILBAO

PRIMER EJERCICIO

PRIMERA PARTE

GRUPO A-1

MODELO B

1- UNA DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES FALSA:

1.a) La Constitución admite que el matrimonio podrá ser disuelto.

1.b) La Constitución establece que el hombre y la mujer tienen derecho a contraer

matrimonio con plena igualdad jurídica.

1.c) La Constitución delega en la Ley la concreción de los derechos y deberes de los

cónyuges.

1.d) La Constitución dispone que la edad y la capacidad del hombre y la mujer para

contraer matrimonio se alcanza con la mayoría de edad.

2.- RESPECTO A LAS NACIONALIDADES Y REGIONES QUE INTEGRAN A LA

NACIÓN ESPAÑOLA, LA CONSTITUCIÓN LES RECONOCE Y GARANTIZA:

2.a) El derecho a la autonomía.

2.b) El derecho a la solidaridad entre ellas, pero no el derecho a la autonomía

políticamente entendida.

2.c) El Derecho a su libre federación o confederación.

2.d) El Derecho a la libre autodeterminación.

3.- EN TORNO AL MEDIO AMBIENTE:

3.a) Se encuentra reconocido como Derecho en el artículo 44 de la Constitución.

3.b) La Constitución no impone el deber de conservarlo.

3.c) El derecho a disfrutarlo es fundamental para las personas.

3.d) Todos tienen derecho a disfrutar de un medio ambiente adecuado para el desarrollo

de la persona.

4.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LOS ARCHIVOS,

BIBLIOTECAS Y MUSEOS QUE NO SEAN DE TITULARIDAD ESTATAL ES UNA

COMPETENCIA:

4.a) de desarrollo legislativo y de ejecución.

4.b) de ejecución.

4.c) exclusiva.

4.d) concurrente.

5.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, PODRÁN

AGREGARSE A LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO OTROS

TERRITORIOS O MUNICIPIOS QUE ESTUVIERAN ENCLAVADOS EN SU

TOTALIDAD DENTRO DEL TERRITORIO DE LA MISMA, QUE LOS APRUEBEN:

5.a) Las Juntas Generales del Territorio Histórico y, posteriormente, las Cortes Generales

del Estado, mediante Ley Orgánica.

5.b) Los Ayuntamientos interesados, las Juntas Generales del Territorio Histórico y,

posteriormente, las Cortes Generales del Estado, mediante Ley Orgánica.

5.c) El Parlamento del País Vasco y, posteriormente, las Cortes Generales del Estado,

mediante Ley Orgánica.

5.d) El Parlamento del País Vasco y, posteriormente, las Cortes Generales del Estado,

mediante Ley Ordinaria.

6.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO (ARTÍCULO 10),

CUÁL DE LAS COMPETENCIAS INDICADAS ES EXCLUSIVA:

6.a) Ordenación del territorio y del litoral, urbanismo y vivienda.

6.b) Medio Ambiente y ecología.

6.c) Ordenación del crédito, banca y seguros.

6.d) Ordenación del sector pesquero del País Vasco.

7.- ¿QUIENES FORMAN LA POBLACIÓN DE UN MUNICIPIO?

7.a) Los inscritos y los no inscritos en el Padrón municipal.

7.b) Los inscritos en el Padrón municipal.

7.c) Los domiciliados, los transeúntes y los extranjeros.

7.d) Los inscritos en el Padrón municipal que sean mayores de edad.

8.- FUNCIONAN EN RÉGIMEN ESPECIAL DE CONCEJO ABIERTO:

8.a) Los municipios que tradicional y voluntariamente cuenten con ese singular régimen

de gobierno y administración.

8.b) Los municipios con menos de 200 habitantes.

8.c) Los municipios con menos de 300 habitantes.

8.d) Los municipios con menos de 500 habitantes.

9.- ESTABLECER EL RÉGIMEN RETRIBUTIVO DE LOS MIEMBROS DEL PLENO,

DE SU SECRETARIO GENERAL, DEL ALCALDE, DE LOS MIEMBROS DE LA

JUNTA DE GOBIERNO LOCAL Y DE LOS ÓRGANOS DIRECTIVOS

MUNICIPALES ES UNA COMPETENCIA ATRIBUIDA A:

9.a) Al Pleno.

9.b) Al Alcalde.

9.c) A la Junta de Gobierno Local.

9.d) Al Órgano de gestión económico-financiera y presupuestaria.

10.- SEGÚN EL ARTÍCULO 2.4 DEL REGLAMENTO POR QUE SE REGULA EL

TEAB, LAS RESOLUCIONES QUE DICTE EL TRIBUNAL ECONÓMICO-

ADMINISTRATIVO DE BILBAO:

10.a) ponen fin a la vía administrativa y contra ellas solo cabrá la interposición del

recurso de alzada.

10.b) ponen fin a la vía administrativa y contra ellas sólo cabrá la interposición del

recurso contencioso-administrativo en la forma y términos señalados en la Ley

reguladora de dicha Jurisdicción.

10.c) no ponen fin a la vía administrativa y contra ellas podrá interponerse el recurso de

alzada.

10.d) no ponen fin a la vía administrativa.

11.- SEGÚN EL REGLAMENTO ORGANICO DEL PLENO, EL PLENO DEL

AYUNTAMIENTO DE BILBAO ADOPTARÁ ACUERDOS A INICIATIVA DE:

11.a) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Portavoces, de los Concejales y Concejalas y

de los Grupos Políticos.

11.b) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejalas restantes, de los Grupos Políticos y a iniciativa popular.

11.c) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejales restantes.

11.d) el Alcalde o Alcaldesa, de la Junta de Gobierno, de sus miembros, de los Concejales

y Concejalas restantes y a iniciativa popular.

12.- SEGÚN EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL GOBIERNO Y DE LA

ADMINISTRACIÓN DEL AYUNTAMIENTO DE BILBAO, CORRESPONDE AL

ALCALDE O ALCALDESA, EN SU CASO A PROPUESTA DE LA CONCEJALA O

DEL CONCEJAL DEL ÁREA CORRESPONDIENTE:

12.a) la creación, modificación y supresión de los órganos directivos.

12.b) la creación, modificación y supresión de unidades administrativas y puestos de

trabajo.

12.c) la creación, modificación y supresión de tributos locales.

12.d) la creación, modificación y supresión de sociedades públicas mercantiles.

13.- DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 73 DE LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO,

DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, SON DEBERES DE LOS

FUNCIONARIOS:

13.a) El cumplimiento del ordenamiento jurídico vigente en el ejercicio de sus

funciones

13.b) El desempeño ineficaz de las funciones que tenga encomendadas y el

servicio parcial y subjetivo a los intereses generales

13.c) La cooperación y el trato correcto en relación con sus superiores y el

incumplimiento de las instrucciones emanadas de los mismos

13.d) La cooperación y el trato correcto con sus superiores, facilitando a éstos el

desempeño de sus tareas y el incumplimiento de sus obligaciones.


LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, SE

CONSIDERAN FALTAS GRAVES:

14.a) El cumplimiento de las normas sobre incompatibilidades.

14.b) El cumplimiento de las órdenes o instrucciones de los superiores referidas

al servicio.

14.c) Causar por negligencia o mala fe graves daños en los locales, material o

documentos de los servicios.

14.d) Todas las anteriores son correctas.


LA LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, LA

RESPONSABILIDAD DISCIPLINARIA SE EXTINGUE:

15.a) Únicamente con el cumplimiento de la sanción.

15.b) Con el cumplimiento de la sanción, muerte, prescripción de la falta o de la

sanción, indulto o amnistía.

15.c) Con el cumplimiento de la sanción, muerte, prescripción de la falta o de la

sanción, pero nunca por indulto o amnistía.

15.d) La responsabilidad disciplinaria nunca se extingue.

16.- EL PARLAMENTO VASCO APROBÓ LA LEY BÁSICA DE NORMALIZACIÓN

DEL USO DEL EUSKERA, SIENDO CONOCIDA COMO:

16.a) Ley 10/1983, de 14 de noviembre.

16.b) Ley 10/1983, de 24 de noviembre.

16.c) Ley 10/1982, de 24 de noviembre.

16.d) Ley 10/1982, de 14 de noviembre.


EUSKERA, EL GOBIERNO VASCO A FIN DE HACER EFECTIVO EL DERECHO A

LA ENSEÑANZA DEL EUSKERA ESTABLECERÁ:

17.a) las medios tendentes a una progresiva euskaldunización del profesorado.

17.b) las plazas o unidades docentes para las que será preceptivo el conocimiento del

euskera.

17.c) las medios tendentes para una mejora en las condiciones económicas del

profesorado.

17.d) Las respuestas a) y b) son correctas.

18.- SEGÚN LA EXPOSICIÓN DE MOTIVOS DE LA LEY 10/1982, BÁSICA DE

NORMALIZACIÓN DEL USO DEL EUSKERA, ¿EN QUÉ TITULO DE LA LEY SE

PROSCRIBE LA DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE LA LENGUA?

18.a) Título Preliminar.

18.b) Título Primero.

18.c) Título Segundo.


19.- LAS DISPOSICIONES DE CARÁCTER LABORAL CONTENIDAS EN LA LEY

DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, TIENEN CARÁCTER DE:

19.a) Normas prohibitivas.

19.b) Normas de representación.

19.c) Normas de actuación.

19.d) Derecho necesario mínimo indisponible.


RIESGOS LABORALES, LA PRESENCIA DE LOS RECURSOS PREVENTIVOS

SERÁ NECESARIA:

20.a) Cuando sea requerida por la Inspección de Prevención de Incendios y Emergencias.

20.b) cuando sea requerida por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

20.c) Cuando sea requerida por la Inspección de Hacienda y Seguridad Social.

20.d) Cuando sea requerida por la Inspección de Protección Civil y Emergencias.


RIESGOS LABORALES, EL EMPRESARIO DEBERÁ PROPORCIONAR A SUS

TRABAJADORES EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL ADECUADOS:

21.a) Para el desempeño de sus funciones y velar por el uso efectivo de los mismos.

21.b) Para el desempeño de sus funciones y el trabajador velar por su uso adecuado en

cualquier situación.

21.c) Dependiendo del trabajo que sea, el trabajador hará un uso adecuado de los

mismos.


22.- SEGÚN LA LEY 4/2005 DE IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN LA C.A.

DEL PAÍS VASCO, SE CONSIDERA QUE EXISTE UNA REPRESENTACIÓN

EQUILIBRADA EN LOS ÓRGANOS ADMINISTRATIVOS PLURIPERSONALES

CUANDO:

22.a) los dos sexos estén representados al menos al 40%.

22.b) los dos sexos estén representados al menos al 50%.

22.c) los dos sexos estén representados al menos al 60%.



ELABORADO POR EL AYUNTAMIENTO DE BILBAO, HA SIDO RESULTADO DE

UN PROCESO, CONTINUADO Y SOSTENIDO EN EL TIEMPO, QUE HA

CONTADO CON EL APOYO Y PARTICIPACIÓN DEL:

23.a) movimiento feminista y de las asociaciones de comerciantes de Bilbao.

23.b) movimiento feminista y de las asociaciones de barrios de Bilbao.

23.c) movimiento feminista y de las asociaciones de mujeres de Bilbao.

23.d) todas las respuestas son correctas.


ELABORADO POR EL AYUNTAMIENTO DE BILBAO DEFINE LOS PROCESOS

ESTRATÉGICOS COMO:

24.a) procesos destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del


24.b) procesos destinados a definir y controlar los retos, las políticas y las estrategias del


24.c) procesos simples destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del


24.d) procesos complejos destinados a definir y controlar las políticas y estrategias del


25.- ¿A TRAVÉS DE QUE DOCUMENTOS SE PUEDE ACREDITAR LA

CAPACIDAD DE OBRAR DE LOS EMPRESARIOS NACIONALES DE ESTADOS

UNIDOS O CANADÁ?

25.a) Mediante el pasaporte de sus dirigentes.

25.b) Mediante el acta fundacional.

25.c) Mediante su inscripción en el registro procedente de acuerdo con la legislación del

Estado donde están establecidos.


26.- LA NUEVA LEY DE CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO

26.a) Se aprobó por las Cortes Generales.

26.b) Se aprobó por el Parlamento Europeo.

26.c) Se aprobó por el gobierno de la Nación.

26.d) Se aprobó por la Comisión europea.

27.- ¿CUÁNDO PODRÁ ACORDARSE LA UTILIZACIÓN DE UN

PROCEDIMIENTO ABIERTO SIMPLIFICADO EN LOS CONTRATOS DE OBRAS?

27.a) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 2.000.000 de euros.

27.b) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 150.000 de euros.

27.c) Cuando el valor estimado sea igual o inferior a 6.000.000 de euros.


28.- SEÑALE LA RESPUESTA INCORRECTA

28.a) Las mutuas colaboradoras de la Seguridad social quedan excluidas del ámbito

subjetivo de la ley de contratos del sector público.

28.b) Los fondos con personalidad jurídica quedan excluidos del ámbito subjetivo de la

Ley de contractos del sector público.

28.c) Las fundaciones cuyo patrimonio esté integrado por un cuarenta y nueve por ciento

por bienes o derechos aportados o cedidos por sujetos integrantes del sector público con

carácter permanente quedan excluidas del ámbito subjetivo de la ley de contratos del

sector público.

28.d) Las parroquias no forman parte del ámbito subjetivo de la ley de contratos del

sector público.

29.- LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS PODRÁN APROBAR PLANES

PARA LA ORDENACIÓN DE SUS RECURSOS HUMANOS, QUE

INCLUYAN, ENTRE OTRAS, ALGUNAS DE LAS SIGUIENTES MEDIDAS:

29.a) Análisis de las disponibilidades y necesidades de personal, tanto desde el

punto de vista del número de efectivos, como del de los perfiles profesionales o

niveles de cualificación de los mismos.

29.b) Previsiones sobre los sistemas de organización del trabajo y modificaciones

de estructuras de puestos de trabajo.

29.c) Medidas de movilidad, entre las cuales podrá figurar la suspensión de

incorporaciones de personal externo a un determinado ámbito o la convocatoria

de concursos de provisión de puestos limitados a personal de ámbitos que se

determinen.


30.- ¿MEDIANTE QUÉ INSTRUMENTO SE ESTABLECERÁN LOS

CONTENIDOS MÍNIMOS COMUNES DE LOS REGISTROS DE PERSONAL

Y LOS CRITERIOS QUE PERMITAN EL INTERCAMBIO HOMOGÉNEO DE

LA INFORMACIÓN ENTRE ADMINISTRACIONES?

30.a) Mediante convenio de Conferencia Sectorial.

30.b) Mediante Ordenanza.

30.c) Mediante Reglamento Orgánico.

30.d) Mediante Acuerdo del Consejo de Ministros.

31.- LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO O INSTRUMENTO SIMILAR

PODRÁ CONTENER MEDIDAS DERIVADAS DE LA PLANIFICACIÓN DE

RECURSOS HUMANOS.

31.a) Falso.

31.b) Cierto, siempre que dichas medidas no incluyan previsiones sobre los

sistemas de organización del trabajo y modificaciones de estructuras de puestos

de trabajo.

31.c) Cierto.

31.d) Falso, salvo que la planificación de recursos humanos sea aprobada en un

año en que la Oferta de Empleo Público prevea la convocatoria de 1.000 plazas o

más.

32.- LA JORNADA DE TRABAJO DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE LA

ADMINISTRACIÓN LOCAL SERÁ:

32.a) En cómputo mensual la misma que se fije para las funcionarias y los


32.b) En cómputo mensual la misma que se fije para las funcionarias y los


32.c) En cómputo anual la misma que se fije para las funcionarias y los


32.d) En cómputo anual la misma que se fije para las funcionarias y los


33.- ELIJA LA RESPUESTA CORRECTA:

33.a) Corresponde a la Administración del Estado, establecer mediante norma

con rango de ley las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse

el procedimiento de selección y formación del personal funcionario de la

Administración Local.

33.b) Corresponde a la Administración de la Comunidad Autónoma, establecer

mediante norma con rango de ley las reglas básicas y los programas mínimos a

que debe ajustarse el procedimiento de selección y formación del personal

funcionario de la Administración Local.

33.c) Corresponde a cada Administración Local, establecer reglamentariamente

las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el

procedimiento de selección y formación de su personal funcionario.

33.d) Ninguna de las anteriores es correcta.

34.- EN LOS MUNICIPIOS, LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO

SON INSTRUMENTOS ORGANIZATIVOS DE CARÁCTER:

34.a) Privado.

34.b) Público.

34.c) Público salvo que el Reglamento Orgánico Municipal establezca otra cosa.

34.d) Privado salvo que el Reglamento Orgánico Municipal establezca otra cosa.

35.- ¿CUÁL DE LOS SIGUIENTES ES UN TIPO DE CRÉDITO PARA

OPERACIONES DE CAPITAL?

35.a) Los de inversiones reales.

35.b) Los pasivos financieros.

35.c) Los de personal.

35.d) Los gastos financieros.

36.- ¿PUEDE UNA TRANSFERENCIA DE CRÉDITO MINORAR UN

CRÉDITO AMPLIABLE?

36.a) No, en ningún caso.

36.b) Sí, perdiendo el crédito minorado por transferencia la condición de

ampliable.

36.c) No, salvo autorización expresa del Pleno.

36.d) Sí, sin que la minoración afecte a la naturaleza del crédito ampliable.

37.- ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES CIERTA?

37.a) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros, sean dinero, valores o créditos de la Entidad, tanto por

operaciones presupuestarias como extrapresupuestarias.

37.b) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos no financieros de la Entidad, tanto por operaciones presupuestarias

como extrapresupuestarias.

37.c) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros, sean dinero, valores o créditos de la Entidad por

operaciones presupuestarias pero no extrapresupuestarias.

37.d) Constituyen la Tesorería de la Administración de la Entidad local todos los

recursos financieros que sean dinero o valores pero no créditos de la Entidad,

tanto por operaciones presupuestarias como extrapresupuestarias.

38.- CORRESPONDERÁ, EN TODO CASO, AL PLENO DE LA

CORPORACIÓN LA RESOLUCIÓN DE LOS REPAROS:

38.a) En los casos de omisión en el expediente de requisitos o trámites esenciales.

38.b) Cuando el reparo derive de comprobaciones materiales de obras,

suministros, adquisiciones y servicios.

38.c) Cuando se refieran a obligaciones o gastos cuya aprobación sea de su

competencia.

38.d) Cuando no hubieran sido fiscalizados los actos que dieron origen a las

órdenes de pago.

39.- LOS ACTOS DE DETERIORO GRAVE Y RELEVANTE DE EQUIPAMIENTOS,

INFRAESTRUCTURAS, INSTALACIONES O ELEMENTOS DE UN SERVICIO

PÚBLICO, CONSTITUYE UNA INFRACCIÓN:

39.a) Leve.

39.b) Grave.

39.c) Muy grave.

39.d) Gravísima.

40.- EN LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN LA APROBACIÓN DE LOS

PROYECTOS DE ORDENANZAS Y DE LOS REGLAMENTOS, INCLUIDOS LOS

ORGÁNICOS, CON EXCEPCIÓN DE LAS NORMAS REGULADORAS DEL PLENO

Y DE SUS COMISIONES, CORRESPONDE:

40.a) Al Alcalde.

40.b) A la Junta de Gobierno Local.

40.c) Al Pleno.

40.d) A ninguno de los anteriores.

41.- EN LOS MUNICIPIOS DE GRAN POBLACIÓN, LA ADOPCIÓN DE

ACUERDOS EN MATERIA DE APROBACIÓN Y MODIFICACIÓN DE LOS

REGLAMENTOS DE NATURALEZA ORGÁNICA POR EL ÓRGANO

COMPETENTE REQUIERE:

41.a) El voto favorable de la mayoría simple de los miembros presentes.

41.b) El voto favorable de la mayoría de dos tercios de los miembros presentes.

41.c) El voto favorable de la mayoría absoluta del número legal de sus miembros.

41.d) Unanimidad de los miembros presentes.

42.- EL ARARTEKO SERÁ DESIGNADO POR…

42.a) …el Parlamento.

42.b) …el Consejo de Gobierno.

42.c) …el Lehendakari

42.d) …acuerdo conjunto de las Juntas Generales de los tres Territorios

Históricos.

43.- ¿DE QUIÉN RECIBE ÓRDENES EL DEFENSOR DEL PUEBLO?

43.a) De las Cortes Generales.

43.b) Del Tribunal Constitucional.

43.c) No está sujeto a mandato imperativo.

43.d) Del Consejo de Ministros.

44.- LAS SESIONES CONJUNTAS DEL CONGRESO Y DEL SENADO

SERÁN PRESIDIDAS:

44.a) Por el Rey.

44.b) Por el Presidente del Congreso.

44.c) Por el Letrado Mayor del Senado.

44.d) Por el Senador de más edad.

45.- SEGÚN LA CONSTITUCIÓN, LAS MATERIAS NO ATRIBUIDAS

EXPRESAMENTE AL ESTADO POR LA MISMA, PODRÁN

CORRESPONDER:

45.a) A los Municipios.

45.b) A las Comunidades Autónomas.

45.c) A las Ciudades autónomas.

45.d) Las respuestas b) y c) son correctas.

46- DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 10.2 DEL ESTATUTO DE

AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, LA ORGANIZACIÓN, RÉGIMEN Y

FUNCIONAMIENTO DE LAS INSTITUCIONES DE AUTOGOBIERNO, ES

UNA COMPETENCIA:

46.a) compartida con el Estado.

46.b) exclusiva no compartida.

46.c) compartida con los territorios históricos.

46.d) de desarrollo legislativo y ejecución.

47.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, LAS

COMPETENCIAS LINGÜISTICAS PARA REGULAR EL USO DE LAS

LENGUAS OFICIALES Y LAS MEDIDAS Y MEDIOS PARA SU

CONOCIMIENTO SE ENCUENTRAN REGULADAS EN:

47.a) Título Preliminar, artículo 9.

47.b) Título I, artículo 6.

47.c) Título Preliminar, artículo 6.

47.d) Título I, artículo 9.

48.-SEGÚN LA CONSTITUCIÓN, LAS SENTENCIAS SERÁN:

48.a) siempre motivadas y se pronunciarán en audiencia pública.

48.b) siempre motivadas y se publicarán en el Boletín Oficial del Estado.

48.c) motivadas y pronunciadas en el tribunal.

48.d) motivadas y notificadas por correo electrónico.

49.- SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO, A

INSTANCIAS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA, EL ÓRGANO

COMPETENTE DEBERÁ CONVOCAR LOS CONCURSOS Y OPOSICIONES

PARA CUBRIR LAS PLAZAS VACANTES DE MAGISTRADOS, JUECES Y

SECRETARIOS EN EL PAÍS VASCO, DE ACUERDO CON LO QUE

DISPONGA:

49.a) La Ley Orgánica del Poder Judicial.

49.b) La Ley de la Función Pública Vasca.

49.c) El Estatuto Básico del Empleado Público.


50.- EN LA AUDIENCIA NACIONAL NO HAY SALA DE LO:

50.a) Contencioso-administrativo.

50.b) Civil.

50.c) Social.

50.d) Penal.

PREGUNTAS DE RESERVA

51.- LOS PARTIDOS POLÍTICOS:

51.a) Son instrumento fundamental para la participación política.

51.b) Concurren a la formación de la voluntad institucional.

51.c) Participan en la manifestación de la voluntad de las agrupaciones políticas.

51.d) Expresan el pluralismo ideológico en todos los campos.

52.- SEGÚN EL ARTÍCULO 2 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS

VASCO:

52.a) El Estatuto de Autonomía no menciona a Navarra.

52.b) Navarra es parte de la Comunidad Autónoma del País Vasco.

52.c) Navarra no puede integrarse en la Comunidad Autónoma del País Vasco.

52.d) Navarra tiene derecho a integrarse en la Comunidad Autónoma del País Vasco.

53.- INDIQUE CUAL DE LAS SIGUIENTES COMPETENCIAS NO CORRESPONDE

AL ÓRGANO DE GESTIÓN TRIBUTARIA:

53.a) La gestión, liquidación, inspección, recaudación y revisión de los actos tributarios

municipales.

53.b) El conocimiento y resolución de las reclamaciones sobre actos de gestión,

liquidación, recaudación e inspección de tributos e ingresos de derecho público, que sean

de competencia municipal.

53.c) La recaudación en período ejecutivo de los demás ingresos de derecho público del

ayuntamiento.

53.d) La tramitación y resolución de los expedientes sancionadores tributarios relativos

a los tributos cuya competencia gestora tenga atribuida.

54.- EL REGLAMENTO ORGÁNICO DEL PLENO DEL AYUNTAMIENTO DE

BILBAO SE ESTRUCTURA EN:

54.a) 6 títulos, 2 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.b) 8 títulos, 3 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.c) 8 títulos, 6 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición final.

54.d) 6 títulos, 3 disposiciones adicionales, 1 disposición derogatoria y 1 disposición

final.

55.- DE CONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN EL ARTÍCULO 90 DE LA

LEY 6/1989, DE 6 DE JULIO, DE LA FUNCIÓN PÚBLICA VASCA, LAS

SANCIONES DISCIPLINARIAS SE EJECUTARÁN:

55.a).Conforme a los términos que se acuerden.

55.b) Conforme a los términos de la resolución en que se impongan y en el plazo

máximo de tres meses.

55.c) Conforme a los términos de la resolución en que se inicie el expediente

disciplinario.

55.d) Conforme a los términos de la resolución en que se impongan y en el plazo

mínimo de tres meses.


EUSKERA, LAS SEÑALES E INDICADORES DE TRÁFICO INSTALADOS EN LA

VÍA PÚBLICA, ESTARÁN REDACTADOS:

56.a) en castellano y euskera, aunque no respeten las normas internacionales en materia

de tráfico y seguridad vial.

56.b) en castellano exclusivamente, respetando en todo caso las normas internacionales

en materia de tráfico y seguridad vial.

56.c) en forma bilingüe respetando en todo caso las normas internacionales y las

exigencias de inteligibilidad y seguridad de los usuarios.


57.- DE ACUERDO CON LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES,

LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS TIENEN EL:

57.a) Derecho de proteger a sus trabajadores, frente a los riesgos laborales.

57.b) Deber de protección del personal a su servicio, frente a los riesgos laborales.

57.c) Derecho de prevención a sus trabajadores, frente a los riesgos laborales.


58.- LA LEY 4/2005, LEY DE IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN LA C.A.

DEL PAÍS VASCO, SE ESTRUCTURA EN:

58.a) Título Preliminar, 5 Títulos y 85 artículos.

58.b) Título Preliminar, 4 Títulos y 83 artículos.

58.c) Título Preliminar, 5 Títulos y 83 artículos.


59.- DE ACUERDO CON EL REAL DECRETO 1405/1986, DE 6 DE JUNIO, POR

EL QUE SE APRUEBAN EL REGLAMENTO DEL REGISTRO CENTRAL DE

PERSONAL Y LAS NORMAS DE COORDINACIÓN CON LOS DE LAS

RESTANTES ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, DEBERÁN ANOTARSE

PRECEPTIVAMENTE EN EL REGISTRO DE PERSONAL DE TODAS LAS

ADMINISTRACIONES LOS ACTOS Y RESOLUCIONES SIGUIENTES:

59.a) Jubilaciones.

59.b) Pérdida de la condición de funcionario.

59.c) Reconocimiento de antigüedad y trienios.


60.- LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO, A TRAVÉS DE LAS

CUALES LA ADMINISTRACIÓN LOCAL ESTRUCTURA SU

ORGANIZACIÓN, HAN DE COMPRENDER:

60.a) Las retribuciones complementarias.

60.b) Los sistemas de provisión.

60.c) Los grupos de clasificación profesional.


LEHENENGO ARIKETA LEHENENGO ZATIA A-1 taldea · onartzen badute, Lege Organiko bidez. 5.b) Udal...

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