Internship Opportunities 2009 Trabajar en Finlandia Jaana Mutanen, Outi Isotalo CIMO.

Internship Opportunities

2009

Trabajar en Finlandia

Jaana Mutanen, Outi IsotaloCIMO


2009

Cultura laboral finlandesa

• Puntualidad• Informalidad• Igualdad• Dependencia• Honestidad


2009

Buscar trabajo o un puesto de prácticas en Finlandia.

Requisitos:• Dominio del inglés• Tomar la iniciativa y contactar con empresas,

formar redes• Visitar los Centros de Orientación e Información de

Empleo de las universidades españolas o finlandesas

• Contactar con las oficinas de empleo en Finlandia• Diseñar una solicitud de trabajo interesante donde

se reflejen vuestros conocimientos y experiencias• No olvidéis que estáis compitiendo con

estudiantes finlandeses recién graduados tenéis que hacer destacar vuestro perfil


2009

La beca Erasmus

• Solicitantes: estudiantes de instituciones de educación superior

• Prácticas: mínimo 3 meses y máximo 12 meses

• Las organizaciones de acogida para las prácticas de estudiantes pueden ser empresas, centros de formación, centros de investigación y otras organizaciones en los países de la Unión Europea.

• Los estudiantes que realizan un periodo de prácticas tienen asignada una beca mensual de ERASMUS.

• Sin embargo, la empresa puede considerar pertinente contribuir (financieramente o de otra manera: ayuda para el alojamiento, abono de transporte, dietas, etc.)


2009

Minna Söderqvist: Cómo son los solicitantes extranjeros según las

empresas finlandesas• Es importante explicar en vuestros currículums

vuestra experiencia de forma clara: evitad abreviaturas o conceptos que den lugar a equívoco

• Las compañías con contactos internacionales contratan a más extranjeros

• Los trabajadores extranjeros son una oportunidad de introducir innovación en la empresa

• Unas buenas prácticas son esenciales para acceder al mercado laboral


2009

Söderqvist: El solicitante extranjero debería de...

• Establecer una red social finlandesa• Ser capaz de mostrar sus conocimientos y

profesionalidad en la entrevista • Familiarizarse con la cultura laboral finlandesa

y la contratación de personalEs útil hablar de antemano con finlandeses, porque

ellos seguro que pueden ser de gran ayuda…

• Estar preparado para escuchar una frase del tipo: “contratarte supone para mí un riesgo mayor”


2009

Derechos y obligaciones

• Registrarse en la comisaría al llegar a Finlandia• Contratar seguros adecuados• Estar en posesión de un contrato laboral escrito• Semana laboral en Finlandia: normalmente como

máximo es de 40 horas• Vacaciones anuales: 2 días por mes trabajado• Salario: normalmente cada fin de mes


2009

How to apply?

• Application forms from Finnish language teachers at your home university

• Deadline for applications February 15th• Application should include:

- two cpmpleted application forms

- two recent passport-sized photographs- two copies of a letter of motivation- two copies of a letter of reference


2009

Statistics

2004Trainees to Finland

525

Finnish in Finland trainees

39

2005Trainees to Finland

510

Finnish in Finland trainees

31


2009


2009

Finnish in Finland

• Training period from one to 18 months• Work placements are mainly in the cultural

sector: museums, libraries, various organizations, local summer festivals

• CIMO grant 500-670€/month (only for 6 months)

• Placements in Finnish families


2009

Más información:

• Oficina de empleo MOL, www.mol.fi

• Oficinas de Empleo e Información de los Institutos

Superiores Finlandeses• CIMO, http://finland.cimo.fi/


2009

¡Permaneced activos!

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