INDUCCION SENALOGIA

Comienzos……..

Formación Integral

Saber Hacer Ser

Ley 118-21 de junio / Decreto 164 – 6 de Agosto 1957

Formación Trabajadores, Jóvenes y Adultos

Formación Profesional Acelerada (Posguerra)

Formación para el Trabajo

Rodolfo Martínez Tono - 1957

Organización Internacional del Trabajo – División de Formación.

El Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) se encarga de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la Formación Profesional Integral gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico

Misión

Visión

El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país.

Principios y Valores …….

El Bien Común Prevalece Sobre Los

Intereses Particulares

Formación para la Vida y el Trabajo

Vida

Dignidad

Libertad

Principios y Valores …….

Creatividad e Innovación

Libre Pensamiento y Actitud Critica

Justicia y Equidad

Respeto

Liderazgo

Solidaridad

Trasparencia

¿¿¿¿Que es el SENA?????

¿¿¿¿Qué Hace el SENA?????

Formación Profesional Integral

Programa de Integración con la Educación Media

Programa de Formación Titulada y Complementaria

Programa Jóvenes Rurales

SENA

Regional

Tolima

Centro

Agropecuario

La Granja

Centro de

Industria y la

Construcción

Centro de

Comercio y

Servicios

Centro

Agropecuario

La Granja

ETAPA LECTIVA GRADO X

GRADO XI

ETAPA PRODUCTIVA

GRADO XI ( PROYECTO)

Conjunto de acciones orientadas al fortalecimiento de la Educación Media en Colombia mediante la integración de programas de formación para el trabajo del SENA con las instituciones de educación media, para que los estudiantes de grados 10 y 11 adquieran y desarrollen competencias en una ocupación u ocupaciones, que facilite su continuidad en la cadena de formación o su inserción laboral.

TECNOLOGO

TECNICO

BACHILLERATO

PRIMARIA

PROF. UNIVERSITARIO

POSTGRADO (ESPECIALIZACION-

MAESTRIA)

DOCTORADO

POST DOCTORADO

AREAS DE FORMACION EN

AGRICOLA

AGROINDUSTRIA

ADMINISTRACION

PECUARIA

AGRICOLA TECNOLOGO EN PRODUCCION AGRICOLA

TECNOLOGO EN AGROBIOTECNOLOGIA

TECNOLOGO EN PRODUCCION AGROPECUARIA

TECNOLOGO EN CONTROL AMBIENTAL

TECNOLOGO EN GESTION DE RECURSOS NATURALES

TECNOLOGO EN MECANIZADO Y RIEGO

TECNOLOGO EN MECANIZACION AGRICOLA

TECNOLOGO EN RIEGO DRENAJE Y MANEJO DE SUELOS AGRICOLAS

AGROINDUSTRIA

TECNOLOGO EN PROCESAMIENTO DE ALIMENTOS

TECNOLOGO EN CONTROL DE CALIDAD DE ALIMENTOS

TECNOLOGO EN POSCOSECHA Y COMERCIALIZACIONDE FRUTAS Y HORTALIZAS

ADMINISTRACION TECNOLOGO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS AGROPECUARIAS

TECNOLOGO EN ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE LA INFORMACION, ADSI

PECUARIA TECNOLOGO EN PRODUCCION GANADERA

TECNOLOGO EN PRODUCCION DE ESPECIES MENORES)

LOS SIMBOLOS INSTITUCIONALES DEL SENA

Escudo

Himno

Consejo Directivo Nacional del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA

REGLAMENTO DEL APRENDIZ SENA

Sistema de Gestión de la Calidad

Noviembre 2009

Código: M02-1-6060- 003 / 08-07

CAPITULO 1 Campo de aplicación

CAPITULO 2 Derechos del Aprendiz SENA •De carácter Académico: •De carácter Comportamental:

-Estímulos e incentivos CAPITULO 3

Deberes del Aprendiz SENA

•De carácter Académico:

•De carácter Comportamental: CAPITULO 4 Prohibiciones

•De carácter Académico: •De carácter Comportamental:

CAPITULO 5 Etapa práctica de los programas de formación

Alternativas de Permanencia en los programas de formación durante la etapa práctica.

CAPITULO 6 Trámites realizados o solicitados por los aprendices del

SENA

CAPITULO 7 Proceso de formación, incumplimiento, deserción

Participación y Cumplimiento . Incumplimiento justificado Incumplimiento Injustificado

Revisión de los Resultados de Evaluación Deserción

………….SIEMPRE PENSAMOS Y QUEREMOS UNA COLOMBIA

MEJOR......

……………HOY ES LA OPORTUNIDAD DEL CAMBIO Y ESTA EN

NUESTRAS MANOS.

Muchas Gracias Y muchos

Éxitos