Implantación de un sistema ERP en una empresa de ...

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IMPLANTACIÓN SISTEMA ERP EN UNA EMPRESA DE CIBERSEGURIDAD. ANDREU TOMAS POU GRADO DE INGENIERÍA INFORMÁTICA SISTEMAS INTEGRADOS DE INFORMACIÓN (ERP) EVA CAROLINA RODRÍGUEZ HIGUERAS MARÍA ISABEL GUITART HORMIGO 08 DE JUNIO DE 2021

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IMPLANTACIÓN SISTEMA ERP EN UNA EMPRESA DE CIBERSEGURIDAD.ANDREU TOMAS POU

GRADO DE INGENIERÍA INFORMÁTICA

SISTEMAS INTEGRADOS DE INFORMACIÓN (ERP)

EVA CAROLINA RODRÍGUEZ HIGUERAS

MARÍA ISABEL GUITART HORMIGO

08 DE JUNIO DE 2021

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ESTRUCTURA DE LA MEMORIA

01. 02. 03. 04.

Contexto Selección

ERP

Implantación

ERP

Conclusión

Necesidad

de

implantaci

ón del ERP.

Análisis

de los

distintos

ERP

disponibl

es en el

mercado.

Ejecución de

la

implantación

del ERP

escogido.

Formulación

de la

conclusión

final.

CONTEXTO Situación actual de la empresa:

• Descripción de la situación

actual.

• Objetivos

• Requisitos ERP

Elección ERP:

• Comparativa ERP

• Soluciones ERP escogidas

• ERP seleccionado

SELECCIÓN ERP

IMPLANTACIÓN ERP Implantación:

• Gestión del cambio

• Metodología

• Equipo de trabajo

• Costes

• Post-Implantación

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CONTEXTOSITUACIÓN ACTUAL DE LA EMPRESA

Empresa fundada en el año 1999

Servicios ampliados con el paso del tiempo.

En continuo crecimiento y expandiendo en distintas sedes.

Ofreciendo servicios en sector público y privado.

Creación de soluciones de software propias.

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CONTEXTOSITUACIÓN ACTUAL DE LA EMPRESA

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CONTEXTOOBJETIVOS ERP

Situación actual

Uso de base de datos no compatibles

Carencia en el análisis de datos

Inexistente automatización de proyectos

Nula comunicación interdepartamental

Sistema no escalable

Carencia de estándares

Necesidad de centralización de datos

Objetivos ERP

Automatización procesos

Mejora de comunicación interdepartamental

Seguridad en datos

Gestión unificada cadena de suministros

Unificación y estándares

Centralización de la información

Análisis de la información

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CONTEXTOREQUISITOS FUNCIONALES-NO FUNCIONALES

Funcionales

• Unificar la información interdepartamental y la estandarización de procesos.

• Gestionar tareas y procesos repetitivos.

• Cumplir RGPD.

• Aplicar módulo CRM, BI y SCM.

No Funcionales

• Escalabilidad.

• Flexibilidad.

• Accesibilidad.

• Diseño responsable.

• Disponibilidad.

• Roles y perfiles.

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SELECCIÓN ERPCOMPARATIVA DISTINTOS TIPOS

Open source vs Comercial

Horizontal vs Vertical

On promise vs On cloud

Estándar vs a medida

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SELECCIÓN ERPSOFTWARE ELEGIDO

Clickgest MyGestion Holded Odoo

Sistema modular Gestión eficaz de

clientes

Interfaz de fácil manejo Funciona de manera

integrada

No requiere inversión

inicial

Tienda Online Sistema personalizable Sistema modular

Centralización e

informes

Optimización y

automatización de

procesos y reporte

Multitud de tareas y

escaso consumo de

recursos

Cómputo de procesos

complejos

100% cloud Herramientas contables Sistema cloud Sistema escalable

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SELECCIÓN ERPSCORING

ClickGest24%

MyGestion28%

Holded16%

Odoo32%

Puntuación global

ClickGest

MyGestion

Holded

Odoo

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IMPLANTACIÓN ERPGESTIÓN DEL CAMBIO

• Formación acorde necesidades de los usuarios

• Dotar de visión integral a los usuarios

• Crear equipo de expertos

• Habilidades y conocimientos para el uso responsable del sistema

Plan de Formación

• Sentimiento de formar parte del proyecto a todos los usuarios

• Favorecer flujo de información entre plantilla y empresa

• Obtener múltiples puntos de vista de la nueva implementación

• Segmentar la información entre departamentos

• Contenido de fácil comprensión y asimilación

Plan de Comunicación

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IMPLANTACIÓN ERPMETODOLOGÍA A SEGUIR

Page 12: Implantación de un sistema ERP en una empresa de ...

IMPLANTACIÓN ERPEQUIPO DE TRABAJO

Jumo Technologies

Gerencia

Project Mánager

Coaches Tracker Testers

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IMPLANTACIÓN ERPRIESGOS

Clasificación riesgos

Riesgo bajo Riesgo medio Riesgo alto

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IMPLANTACIÓN ERPPOST IMPLANTACIÓN

ACCIONES POST IMPLANTACIÓN ACCIONES FUTURAS

Auditorías: ¿ERP cumple objetivos y productividad? Recoger métricas adecuadas

Mantenimiento del sistema y actualizaciones Acciones específicas de mejora

Formación y capacitación de los empleados Mantener contrato con el proveedor

Proceso de mejora continua Administrar el sistema

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CONCLUSIONES

Objetivos

• Estudio empresarial

• Calendario completo implantación

• Dar funcionalidad a los conocimientos adquiridos

Planificación

• Cumplir con hitos y fechas

Metodología y Resultados

• Programación extrema o XP

• Implantación del sistema ERP con éxito

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GRACIAS POR TODOS LO CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS.

ANDREU TOMAS POU

[email protected]