Historia de la salud ocupacional mayra

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HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL

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HISTORIA DE LA

SALUD OCUPACIONAL

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SALUD OCUPACIONAL EN LA PREHISTORIA

• Desde el momento de la oscuridad en los tiempos no escritos que solo se no coceen por las teorías de los evolucionistas y los hallagos de la Paleontología, cuando el hombre empieza a caminar sobre sus dos extremidades aventurándose sobre el medio circundante y evoluciona de la conciencia animal al homo-sapiens (Hominidos con cerebro), el hombre a sufrido un cambio revolucionario y comienza a dominar el mundo que lo rodea.

• En esta comunidad primitiva del Paleolítico, al Neolítico que representa el inicio del hombre en la naturaleza ocurriendo importantes acontecimientos, como el uso y construcción de los primeros instrumento de trabajo, inicialmente a base de piedra y palo, luego se produce el dominio del fuego, y el uso de la cerámica. El hombre paso de la etapa recolectora a la agricultura y la ganadería, lo anterior bajo un régimen

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HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL

La indiferencia por la salud y seguridad de los trabajadores ha sido característica de la sociedad antigua y moderna , por lo tanto fue solamente a comienzos de la década de los 40 de este siglo, con el comienzo de la segunda guerra mundial , cuando se comprendió la real importancia de la salud ocupacional . El conflicto bélico puso en evidencia la relevancia que adquiriría el estado de la salud de la población laboral para poder cumplir adecuadamente con la importantes exigencias que genero esa conflagración. Se inició entonces un periodo de rápido desarrollo en esta disciplina, con un acelerado progreso en sus respectivos áreas, proceso que continua sin interrupciones hasta nuestro días

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EDAD ANTIGUA

La actividad más representativa para efectos de resaltar las condiciones de trabajo en esa época la constituye la minería . En Egipto, Mesopotamia, Grecia existieron importantes yacimientos de oro, plata y plomo; sin embargo no se implementaron medidas de seguridad , fundamentalmente por que desempeñaban esas faenas era esclavos o presidiarios; el trabajador adquiría abundaste mano de obra para reemplazar a los que fallecían o quedaban incapacitados producto de accidentes o enfermedades laborales

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EDAD ANTIGUA

EGIPTO (4000 a. de J.C)

Durante las época se destaca en Egipto una especial consideración para los guerreros, embalsamadores y fabricantes de armas, los cuales tenían leyes realizar su trabajo y evitar accidentes de trabajo, la medida de protección estaba dada por el faraón

MESOPOTAMIA (2000 a. de JC)

Los aspectos de seguridad social se ven en el código legal ,el cual fue creado por el Rey Hammurabi, dicho código unifica las de los pueblos, este fue grabándolas en una piedra para que todos los ciudadanos conocieran sus Derechos y Deber

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GRECIA

Se estableció una sociedad de formación económica social esclavista, por lo tanto es te sistema hizo que apareciera algunos personajes como:

HIPÒCRATESPLINIO EL VIEJO (23-76 D.C)GALENO Y CELSO

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EXPONENTES DE GRECIA

HIPÒCRATES• Padre de la medicina

moderna, describe en el siglo IV antes de JESUCRISTO por primera vez, la intoxicación por plomo como una enfermedad ocupacional

PLINIO EL VIEJO (23-76 D.C)

En su enciclopedia de ciencia naturales describe un número de enfermedades ocupacionales , las clasifica como enfermedades de los esclavos , se refiere a los trabajadores de la manufactura y minería

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GALENO Y CELSO

Incluyen también en sus escritos breves comentarios sobre enfermedades debidas a exposiciones de origen ocupacional.

En roma en el aspecto de seguridad por ser un estado en el cual el trabajo fue hecho exclusivamente por esclavos, pero legislo en relación con la salud publica en beneficio de sus ciudadanos, protegiéndolos y tomando medidas contra las plagas y enfermedades que afectara las ciudades.

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EDAD MEDIA

En el año 476 después de Cristo con la invasión de los pueblos bárbaros cae el imperio romano y se inicia el periodo denominado Edad Media el cual llega hasta el año 1453, fecha en que Constantinopla es invadido por los turcos.

En esta época se forman los Estados y recae sobre éste la responsabilidad de proteger al ciudadano, circunstancia que posteriormente fundamento el nacimiento de la salud publica. Además se presenta el renacimiento, que es un estancamiento del saber y desarrollo científico.

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EDAD MODERNA

Esta etapa comprende del año 1453 a 1914 y presenta hechos importantes en el desarrollo de la humanidad como la revolución industrial y comercial, el desarrollo del capitalismo, el movimiento intelectual de la ilustración donde la razón es la única guía para llegar a la sabiduría, y la declaración de los Derechos del Hombre y del ciudadano aprobada en Francia en 1789.

En este tiempo se perfecciona los procesos tecnológicos, apareciendo nuevas ramas de la industria y nuevos tipos de factores contaminantes que afectan la salud de los trabajadores, pero también se caracteriza por la dignificación del trabajo expresado por la revolución industrial y en piases como Inglaterra se presentan adelantos en seguridad industrial implementándose entre otras medidas las visitas a los centros de trabajo por funcionarios del Estado (inspectores).

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MAQUINISMO

Con la revolución industrial los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales se multiplicaron, ya que apareció el maquinismo y la aplicación de la fuerza motriz a la industria. Fue así como se vio la necesidad de proteger a los trabajadores de los riesgos profesionales.

No sólo el empresario que tiene un trabajador queda obligado por la normativa de prevención de riesgos laborales, sino que se suelen establecer también obligaciones que afectan a los fabricantes, importadores y suministradores de maquinaria, equipos, productos y útiles de trabajo. Además, los propios trabajadores están obligados a colaborar con las empresas en el desarrollo y aplicación de la prevención de riesgos laborales

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REBOLUCIÒN INDUSTRIAL

Con la revolución industrial se incorporaron mayor numero de trabajadores, tanto hombre como mujeres y niños es decir que el desarrollo ocasiona la utilización de mayor cantidad de mano de obra y de sistemas mecánicos mucho más complicados y peligrosos para quienes los manejaban, ocasionando accidentes de trabajo o enfermedades profesionales. Es precisamente ahí, donde nace la necesidad de aumentar el estudio preventivo de los infortunios laborales, que buscan antes que reparar las causas de ellos, prevenirlos para evitar que se produzcan. Se vela, tanto por la seguridad como por la higiene del trabajo, de impedir los accidentes. y de conservar en las mejores condiciones posibles al ser humano, valorado como persona que merece toda la protección posible y como irremplazable factor en el trabajo y en la producción.

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Por otra parte, Los efectos que la Revolución Industrial tuvo en la Salud de la población fueron adversos y en un primer momento no se debieron directamente a una causa ocupacional. La estructura de la familia experimentó una ruptura cuando los hombres debieron trasladarse a las áreas industriales de las ciudades, dejando a sus familias; esta situación estimuló el desarrollo del alcoholismo y la prostitución por esa razón , la salud pública, destinados a controlar las enfermedades y a mejorar las condiciones de salud de estas comunidades, por lo tanto Los trabajadores habitualmente no contaban con la preparación necesaria para operar correctamente la nueva maquinaria y las medidas de Seguridad Industrial eran muy escasas.

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Por otra parte, los riesgos químicos aumentaron debido a la exposición prolongada a un espectro más amplio de nuevas sustancias, las cuales fueron introducidas sin considerar sus posibles efectos nocivos en los trabajadores. De esta manera, la transición desde un trabajo manual (artesanal) a uno mecanizado (industrial) se logró a costa de la salud o vida de muchos trabajadores. Este proceso condujo a la paulatina creación de servicios de salud ocupacional y a una mayor atención hacia las condiciones ambientales laborales y a la prevención de enfermedades ocupacionales.

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ÈPOCA AMERINDIANA

El desarrollo de la salud ocupacional se remota   a la época prehispánica o amerindia, donde el indígena buscaba que el medio le proveyera alimento, estabilidad y seguridad, logros mínimos que adquiere con base en una organización social, como los casicazgos y pre-estados.

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HISTORIA DE LA SAULD OCOPACIONAL

EN COLOMBIA

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RÈGIMEN ESPAÑOL

En el periodo de la colonia, el reino español le dio a las tierras Americanas descubiertas una organización administrativa, política, social y económica . Existió en esta etapa una legislación que reglamentó todos los órdenes de la vida colonial de América; dichas leyes fueron las reales cédulas , las reales ordenanzas , los autos y previsiones

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LEYES DE LA COLONIA

En este periodo de transición de la colonia a la independencia el primer antecedente de seguridad social lo encontramos con el Libertador Simón Bolívar , cuando en su discurso ante el congreso de Angostura el 15 de febrero de 1819 dijo: « El sistema de gobierno más perfecto es aquel que produce mayor suma de felicidad posible , mayor suma d e seguridad social y mayor suma de estabilidad política».

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ENTRE 1819 Y 1950

• Existió un gran apoyo por Rafael Uribe por una conferencia dada en 1904.

• Nace la ley llamada Rafael Uribe Uribe.• Consagra las prestaciones económico-

asistenciales.• La responsabilidad del empleador.• Clase de incapacidad.• Establece la primera y estructurada

definición de accidente de transito .• Pensión.

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ENTRE 1950 y 1999

• Se expone la jornada de trabajo.• El descanso obligatorio.• Las prestaciones por accidente.• Higiene y seguridad en el trabajo.• Cobertura en riesgos profesionales para

trabajadores del área urbana del sector formal, industrial y semi-industrial.

• En 1964 se cobijo el sector privado.• Comités partidarios de la salud

ocupacional.• Programas de salud ocupacional.

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CONCLUSIÒNES

En conclusión la salud ocupacional a estado desde los inicios de la humanidad brindando un bienestar a los trabajadores.

Por lo tanto decimos que la salud ocupacional se define como la disciplina que busca el bienestar físico, mental y social de los empleados en su sitio de trabajo.