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Habilidades Directivas5 meses Online

Especialización en

Bienvenido a SAEJEE Business School, una institución internacional dedicada a la formación de la elite empresarial con enfoque global, carácter humanista y espíritu emprendedor, con arraigada implicación en el mundo de los negocios.

SAEJEE cuenta con un amplio claustro de profesores que, actualmente, imparten cla-ses a alumnos de más de 20 países en titulaciones universitarias, programas de especialización, master, doctorado y formación a ejecutivos -desde el área de Exe-cutive Education-.

SAEJEE aspira a proporcionar una contribución duradera a la profesión de la dirección, ofreciendo oportunidades de aprendizaje a ejecutivos de todo el mundo. Diseñamos y realizamos los programas con el enfoque propio de una facultad universitaria que se distingue por su vocación a la enseñanza y la investigación, y por sus estrechas relaciones con la comunidad empresarial internacional.

El reto de SAEJEE es el crecimiento personal y profesional de todos y cada uno de los que participan en nuestros programas. Para alcanzar esta meta fomentamos una cultura de aprendizaje, situando en el centro de nuestras preocupaciones el desa-rrollo profesional y personal de todos los estudiantes y participantes. Este enfoque, centrado en las personas, refleja nuestro convencimiento de que el objetivo de los empresarios y directivos debe ser servir a las personas y a la sociedad.

SAEJEE promueve la investigación y la enseñanza multidisciplinar e integrada, orien-tada siempre hacia el mercado donde sus alumnos utilizan metodologías innovado-ras de aprendizaje combinado (blended), online y presencial

SAEJEE es reconocida como una de las mejores escuelas de negocios del mundo, SAEJEE Business School reúne en su campus virtual a alumnos activos de más de 20 países dentro de sus programas de postgrado y educación continua.

Espero que su visita le anime a ponerse en contacto con nosotros o a visitar nuestros campus virtual. El claustro de profesores y todo el personal estarán encantados de conocerle y mostrarle cómo SAEJEE le puede ayudar a alcanzar sus metas profesio-nales y personales.

Atentamente,

Dr. Ramon Maiha MullerasDirector General SAEJEE

¿Quiénes Somos?

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• Facilidad, comodidad y ahorro, por-que estudiar en SAEJEE significa la posibilidad de realizar un seguimien-to de la educación propia en cual-quier lugar y en cualquier momen-to. Independientemente de lugar en el cual se encuentre, en el cual viva o de cómo trabaje, podrá gestionar su propio tiempo, marcar su propio ritmo y diseñar el camino específico de sus estudios. Con el programa de educación en línea de SAEJEE, podrá seguir trabajando y viviendo en su propia casa. El hecho de no necesitar desplazarse facilita más la obtención del grado y hace que el proceso sea más práctico.

• Aprendizaje personalizado centra-do en el estudiante, permitiendo la adaptación de los estudios a las ne-cesidades, intereses y conocimien-tos específicos de cada persona.

• Flexibilidad, adaptación a la realidad personal y profesional de cada per-sona, permitiéndole definir su propio ritmo y planificación, independiente-mente del lugar donde se encuentre.

• Interactividad, permitiendo crear una comunidad en la cual todo el mundo participa.

• Colaboración, generando un conoci-miento compartido.

• Acompañamiento, orientando a los estudiantes a través de cada curso y proporcionándole asesoramiento

continuado para garantizar su pro-greso académico.

• Liderazgo e innovación en el apren-dizaje basado en las TIC (tecnologías de la información y la comunicación.

• Elevados estándares y calidad de la enseñanza, la investigación y la ges-tión.

• Amplia gama de opciones de estudio y de programas exclusivos, hechos a medida de las necesidades de la so-ciedad: grados previos a la gradua-ción, de máster, de máster oficial, grados posteriores a la graduación y cursillos.

• Intercambio global, para reforzar la creatividad, la innovación y la co-operación con otras universidades, instituciones y empresas de todos el mundo.

• Numerosos premios internacionales como reconocimiento de su modelo educativo de nivel superior y de la calidad de su trabajo académico.

• Niveles elevados de satisfacción de los estudiantes.

• Accesibilidad, adaptación continua de su sitio web para cumplir los es-tándares de accesibilidad para poder eliminar las barreras que impiden el derecho de las personas a obtener información y comunicación.

¿Por Qué Elegir SAEJEE?

Son muchas las razones: Facilidad, comodidad y ahorro, aprendizaje personalizado centrado en el estudiante, flexibilidad, interactividad y mucho más...

SAEJEE se encuentra abierta al mundo, abierta para tí...

AbieRtA A lA coMuniDAD En apoyo a la cooperación, la paz y la solidaridad. El Campus para la Paz y la Solidaridad es una inicia-tiva internacional para coordinar, promover y apoyar los esfuerzos de la SAEJEE en el ámbito de la co-operación.

Desde el año 2005, el Campus por la Paz, a través del conocimiento científico y técnico y la educación, incluyendo las TIC e internet:

•Ha contribuido a los procesos de paz;

•Ha promovido los derechos hu-manos;

•Ha promovido la ayuda huma-nitaria en situaciones de emer-gencia;

•Ha trabajado para asegurar la sostenibilidad del planeta;

•Ha proporcionado alfabetiza-ción.

A través del Campus por la Paz, la SAEJEE:

•Participa en la implementación de las TIC en el ámbito de la co-operación;

•Ofrece un foro virtual para las organizaciones sin ánimo de lu-cro;

•Administra proyectos para alo-jar oficinas virtuales y acciones basadas en la solidaridad.

AbieRtA A lAs eMpResAsPromociona las empresas y la ac-tividad de los emprendedores. La SAEJEE firma acuerdos de colabo-ración con empresas con el obje-tivo de convertirse en el buque insignia de una economía de co-nocimiento empresarial.

La SAEJEE está comprometida con los sectores económico e indus-trial, y con este objetivo ha fun-dado el Grupo SAEJEE, orientado a los negocios, con la tarea de transferir la innovación, el conoci-miento y el know-how de la uni-versidad a la sociedad.

El Grupo SAEJEE ha llevado a cabo más de 900 proyectos de cola-boración local e internacional con distintas instituciones.

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Una Escuela Global

AbieRtA A lA socieDAD Sensible a la realidad cultural de su entorno. La SAEJEE es una escuela de negocios de origen europeo pero con vocación universal, sensible a la diversidad de su entorno y comprometida con la capacidad de la educación y la cultura para llevar a cabo el cambio social.

La SAEJEE promueve la creatividad, la innova-ción, la cooperación y el intercambio dentro de su propia comunidad universitaria y con otras universidades, instituciones, la comuni-dad empresarial y la sociedad civil.

Como institución líder en la creación de cono-cimiento y la galvanización cultural, la SAEJEE proporciona acceso a la educación y promue-ve la diseminación de la cultura.

La SAEJEE forja alianzas en los campos de la educación, el multilingüismo y la acción cultu-ral con la vista puesta en la enfatización de la aparición de nuevas propuestas culturales de calidad.

La SAEJEE está comprometida en la promo-ción de la realidad social, científica y lingüísti-ca catalana, y lleva a cabo su actividad dentro del marco del sistema universitario público, actuando como complemento de otras uni-versidades.

AbieRtA Al MunDoUn enfoque global, internacional. La SAEJEE tiene una fuerte presencia internacional gra-cias a su estrategia para forjar alianzas con universidades e instituciones de investigación de distintos países. Estas alianzas se crean so-bre la base del respeto y la aceptación de las diferencias culturales y lingüísticas.

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Reconocimiento de la Excelencia

Alcanzar la excelencia es complejo, tal vez utópico. Aquel que se considere perfecto pierde la oportunidad de ser todavía mejor. Pero situarse siempre en el camino hacia la excelencia significa embarcarse en un viaje fascinante hacia el continuo crecimiento.

En SAEJEE Business School aplicamos el mayor rigor para alcanzar la excelencia en nuestros programas y nos situamos continuamente en el camino hacia la perfección, la mejor forma para responder a los elevados objetivos de nuestros participantes. Nuestra presencia continua entre las 40 mejores escuelas de negocios de España en el ranking oficial del CSIC adscrito al Ministerio de Ciencia y Tecnología del Reino de España, no hace

más que confirmar la excelencia académica de nuestros programas.

El “Ranking Web de Escuelas de Negocios del Mundo” es una iniciativa del Laboratorio de Cibermetría, que pertenece al CSIC, el mayor centro nacional de investigación de España. El Consejo Superior de Investigaciones Científicas, CSIC, se encuentra entre las primeras organizaciones de investigación básica de Europa. En el 2006 constaba de 126 centros e institutos distribuidos por toda España. El CSIC está adscrito al Ministerio de Ciencia y Tecnología y su objetivo fundamental es promover y llevar a cabo investigación en beneficio del progreso científico y tecnológico del país, contribuyendo con ello a mejorar la calidad de vida de los ciudadanos.

Estamos entre las 40 mejores escuelas de España:

http://business-schools.webometrics.info/rank_by_country_es.asp?country=es

Acreditaciones y Rankings

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Consolida tus habilidades de dirección y gestión estratégicas.

Ha llegado el momento de ampliar tu desarrollo personal y profesional, incluso más allá de tu área específica de trabajo. El mercado requiere directivos con una visión global de las organizaciones, interdisciplinares. Capaces de diseñar, poner en marcha y analizar estrategias empresariales interfuncionales e integradoras. El Programa te ofrece los conocimientos técnicos y las habilidades para acelerar el desarrollo directivo.

Desarrolla las competencias necesarias para dirigir un proyecto empresarial: Gran capacidad de liderazgo, visión estratégica, capacidad para comunicarse y para aceptar las ideas ajenas. Adquiere una visión global para desarrollar la actividad directiva con máxima eficacia, creatividad y responsabilidad social.

Habilidades D

irectivasEspecialización en

Presentación del Programa

Objetivos

Mediante este curso los participantes aprenderán a:

•Definirquéesundirectivo,mostrandolosroles y funciones que desempeña. • Describir las técnicas que debe utilizarpara realizar una buena planificación y ad-ministración del tiempo y para conseguir los objetivos dentro de los plazos descritos. •Detallar cómohayque reaccionar enelmomento que surge un imprevisto para to-mar una buena decisión.

Dirigido a:

Dirigido a aquellas personas con responsa-bilidades como directivos y mandos inter-

medios, y a las personas que integran el departamento de recursos humanos de las empresas. También esta dirigido a aquellas personas que desean incorporarse al de-partamento de recursos humanos en una empresa y desarrollar una carrera profe-sional en dicho departamento.

¿Para qué te prepara?

Para desarrollar la actividad de la empresa teniendo en cuenta la necesidad de aco-plar la política de Recursos Humanos con la estrategia de la empresa para mejorar su competitividad y adaptabilidad a los mer-cados cada vez más globalizados.

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Plan de Estudios

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El importante rol de las habilidades directivasLa importancia de los directivos competentesLas habilidades de los directivos eficacesHabilidades directivas esenciales ¿Qué son las habilidades directivas? Mejora de las habilidades directivas Un acercamiento hacia las habilidades directivasLiderazgo y administración

Material suplementarioEvaluación personal de habilidades directivas (PAMS, según sus siglas en inglés)¿Qué se requiere para ser un administrador eficaz?

IntroducciónMódulo I

Desarrollo del autoconocimientoCuestionarios de diagnóstico de autoconocimientoDimensiones clave de autoconocimientoEl enigma del autoconocimientoComprensión y apreciación de las diferencias individualesÁreas importantes de autoconocimientoGuías de comportamientoCasos que se relacionan con el autoconocimientoEjercicios para mejorar la autoconciencia a través de autoconocimientoActividades para mejorar las habilidades del autoconocimiento

Habilidades PersonalesMódulo II

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P l a n d e E s t u d i o s

Coaching, consultoría y comunicación de apoyoCuestionarios de diagnóstico para la comunicación de apoyoLa importancia de la comunicación efectiva¿Qué es la comunicación de apoyo?Coaching y consultoríaPrincipios de la comunicación de apoyoLa entrevista de manejo de personalAdvertencias internacionalesGuías de comportamientoCasos que implican coaching y consultaríaEjercicios para diagnosticar los problemas de comunicación y promover el entendimientoActividades para lograr la comunicación de apoyo

Ganar poder e influenciaCuestionarios diagnósticos para ganar poder e influenciaConstrucción de una base sólida de poder y uso inteligente de la influenciaUna visión balanceada del poderEstrategias para ganar poder organizacionalTransformación del poder en influenciaVentajas y desventajas de cada estrategia

Habilidades InterpersonalesMódulo III

Manejo del estrés personalCuestionarios de diagnóstico para el manejo del estrésMejora en el manejo del estrés y el tiempoElementos principales del estrésEliminación de los factores que ocasionan el estrésDesarrollo de la elasticidadTécnicas para la reducción temporal del estrésGuías de comportamientoCasos que se relacionan con el manejo del estrésEjercicios para manejo del estrés a corto y a largo plazoActividades para mejorar las habilidades para el manejo del estrés

Solución analítica y creativa de problemasCuestionarios de diagnóstico para la solución creativa de problemas Solución de problemas, creatividad e innovaciónBloqueos conceptualesSuperación de bloques conceptualesAdvertencias internacionalesConsejos para la aplicación de las técnicas para la solución de problemasMotivación para la innovaciónLineamientos conductualesCasos que se relacionan con la solución de problemasEjercicios para aplicar la superación de bloques conceptualesActividades para resolver los problemas en forma creativa

Habilidades Personales (continuación)Módulo II

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Guías de comportamientoCaso que implica poder e influenciaEjercicio para ganar poderEjercicio para usar la influencia de manera efectivaEjercicio para neutralizar intentos de influencia no deseadosActividades para ganar poder e influencia

Manejo de conflictosCuestionarios diagnósticos para manejar conflictosManejo del conflicto interpersonalDiagnóstico del tipo de conflicto interpersonalSelección del método apropiado de manejo de conflictosResolución de confrontaciones interpersonales mediante el método de colaboraciónGuías de comportamientoCaso relacionado con conflicto interpersonalEjercicio para diagnosticar las fuentes de conflictoEjercicios para seleccionar una estrategia apropiada para el manejo de conflictos Ejercicios para resolver disputas interpersonales Actividades para mejorar las habilidades de manejo de conflictos

Habilidades Interpersonales (continuación)Módulo III

Facultamiento y delegaciónInvestigaciones diagnósticas para el facultamiento y la delegaciónFacultamiento y delegaciónDilema directivo que se relaciona con el facultamientoSignificado del facultamientoRaíces históricas del facultamientoFactores de inhibición del facultamientoDimensiones del facultamientoCómo desarrollar el facultamientoDelegación del trabajoDiferencias culturales Guías de comportamientoCasos relacionados con el facultamiento y la delegaciónEjercicios para el facultamiento y la delegaciónActividades para el facultamiento y la delegación

Formación de equipos efectivos y trabajo en equipoDiagnóstico para la formación de equipos efectivosDesarrollo de equipos y trabajo en equipoLas ventajas de los equiposEquipos líderesAfiliación a un equipoDesarrollo del equipoGuías de comportamientoCasos que se relacionan con la formación de equipos efectivosEjercicios para la formación de equipos efectivosActividades para la formación de equipos efectivos

Habilidades de GrupoMódulo IV

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Esta especialización cuenta con 100 casos de estudio aproximadamente los cuales deben resolverse a lo

largo del programa

P l a n d e E s t u d i o s

Liderear el cambio positivoCuestionarios de diagnóstico para liderear un cambio positivoLiderear el cambio positivoCambio universal y crecienteLa necesidad de estructurasTendencias hacia la estabilidadUna estructura para liderear el cambio positivoGuías de comportamientoCasos que se relacionan con liderear un cambio Ejercicios relacionados con liderear un cambio positivo

Habilidades de Grupo (continuación)Módulo IV

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Preguntas y Respuestas

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¿Cuál es la oferta formativa de la SAEJEE?

La oferta formativa de la SAEJEE se compone de más de 40 titulaciones de los siguientes tipos:

Formación continua y DiplomadosCertificaciones EuropeasEspecializacionesMaestrías

¿Puedo estudiar desde cualquier parte del mundo?

Como escuela de negocios en línea, las clases de la SAEJEE están abiertas al mundo y proporcionan flexibilidad de tiempo y espacio. Actualmente ofrecemos clases en español, inglés y francés. Los estudiantes pueden matricularse por internet. Los estudiantes residentes en el extranjero pasan por un proceso de evaluación continua (por internet) en vez de un examen final.

¿Son los estudios completamente virtuales? ¿O tendré que ir a España para hacer los exámenes?

La SAEJEE es un centro universitario de postgrado completamente en línea. Los estudiantes residentes en España pueden escoger entre seguir la evaluación continua o realizar un examen final, que se celebra en una

de las sedes de la SAEJEE en España. Los estudiantes que residan en el extranjero se evalúan durante el curso por internet.

¿Qué es un campus virtual?

Es una plataforma informática ubicada en Internet al que puede accederse desde cualquier lugar, a cualquier hora, sin barreras físicas. Es como un campus que los estudiantes pueden llevar en el bolsillo.

¿Cómo son los recursos y los materiales de aprendizaje?

Autores, profesores y profesionales elaboran contenidos para la SAEJEE. Son materiales multimedia (voz, imagen, texto) e interactivos adaptados a cada programa y al perfil del estudiante.

¿Cómo es el modelo aprendizaje de la SAEJEE?

Basado en las tecnologías de la información y la comunicación, el modelo pedagógico de la SAEJEE sitúa al estudiante en el centro del proceso de aprendizaje. En la SAEJEE, el estudiante es el protagonista de un proceso de formación, gestiona su propio tiempo, planifica su ritmo de estudio y construye su propio itinerario académico.

¿Se evaluarán mis estudios?

Sí, la evaluación continua garantiza el progreso académico del estudiante y garantiza que este saque el mayor partido posible del curso. Durante todo el proceso académico, el coordinador académico guía al estudiante personalizando sus estudios.

¿Habrá alguna tutoría disponible?

El modelo pedagógico único de la SAEJEE proporciona una tutoría continua al estudiante a través de Skype o foros.

¿Qué diferencia hay entre un grado de máster oficial y el otro máster de la SAEJEE?

Los másteres oficiales están reconocidos automáticamente en toda la Unión Europea, mientras que los otros másteres están sujetos al proceso de evaluación de créditos para reconocimiento.

¿Cómo funciona el Campus Virtual?

El Campus Virtual permite el acceso a todos los recursos de información.

El Catálogo y la Colección Digital incluyen documentos en formato digital en PDF, Excel, MPG, Flash y TXT (libros, periódicos, vídeos, CD-ROM) como documentos electrónicos y digitales, a los que puedes acceder directamente desde el campus virtual.

¿Qué edad tengo que tener para estudiar en la SAEJEE?

No hay requisitos de edad para estudiar en la SAEJEE. Tan sólo hay que tener la enseñanza previa indicada para cada curso específico.

Esperamos que su visita le anime a ponerse en contacto con nosotros o a visitar nuestros campus virtual. El claustro de profesores y todo el personal estarán encantados de conocerle y mostrarle cómo SAEJEE le puede ayudar a alcanzar sus metas profesionales y personales.

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INFORMACIÓN E INSCRIPCIONESwww.altosestudios.es/inscripcion.phpwww.altosestudios.es/revista/conoce_saejee

SEDE EUROPAmiguel.santelices@altosestudios.esTel./Fax: (34) 91 1878107 Ext. 680 Madrid (España)xavier.brunat@altosestudios.esTel./Fax: (34) 931 845517 Ext. 452 Barcelona (España)ramon.maiha@altosestudios.esTel./Fax: (34) 977 270898 Ext. 192 Tarragona (España)

SEDE DE VENEZUELAmramirez@altosestudios.esTel.: (58) 0212 53 77090Fax: (58) 0212 2856 284

SEDE DE COLOMBIAcarolina.collazos@altosestudios.esTel./Fax: (57) 5 353 7355Tel.: (57) 300 3 6869 44

SEDE DE MEXICOnelly.duarte@altosestudios.esTel./Fax: (52) 555 0048 737 Ext. 920 México D.F.

SEDE DE ESTADOS UNIDOSmaria.zaragoza@altosestudios.esTel.: (1) 646-3583478 Ext. 682 New Yorkelisa.rodas@altosestudios.esTel.: (1) 305 890 1620 Ext. 959 Florida

SEDE DE BRASILmaria.dasilva@altosestudios.esTel./Fax: (55) 113 711 91 37 Ext. 688 Sao Paulo

SEDE DE CHILEjesica.ariza@altosestudios.esTel./Fax: (56) 25 813 932 Ext. 493 Santiago

SEDE DE PANAMAleticia.gomez@altosestudios.esTel.: (507) 836-5133 Ext. 137 Panama City

SEDE DE PERUfernando.gaitan@altosestudios.esTel./Fax: (51) 171 85 154 Ext. 315 Lima

SEDE DE ARGENTINAfabiola.salazar@altosestudios.esTel./Fax: (54) 115 2582371 Ext. 837 Buenos Aires

CENTRO DE ATENCION PARA ESTUDIANTES DE EUROPAeurope@altosestudios.esPlaya de Karraspio, 25 Lekeitio (Bizkaia - España).

CENTRO DE ATENCION PARA ESTUDIANTES DE AMERICA LATINAlatam@altosestudios.esClavijo, 2896 Edif. San Patricio Of. 307 (La Paz - Bolivia).

www.altosestudios.esadmisiones@altosestudios.esNos reservamos el derecho de modificar el contenidode este documento en atención a circunstancias imprevistas.