Habilidades de comunicación

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Habilidades de comunicaci ón Xavi Gàmez Imbert Psicòleg & Coach 21.087

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Habilidades de comunicación. Xavi Gàmez I mbert Psicòleg & Coach 21.087. Itinerario para desarrollar la excelencia en la competencia: comunicación. Un Modelo de la experiencia humana. Cómo obtener información Limites entre ciencia-tecnología y técnicas - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: Habilidades de comunicación

Habilidades de comunicaciónXavi Gàmez ImbertPsicòleg & Coach

21.087

Page 2: Habilidades de comunicación

Itinerario para desarrollar la excelencia en la competencia: comunicación

1. Un Modelo de la experiencia humana.

1. Cómo obtener información

2. Limites entre ciencia-tecnología y técnicas

2. Distinciones lingüísticas y conductuales

3. Experiencia profunda y Experiencia superficial

4. Niveles neurólogicos - neurolingüísticos de R.

Dilts.

5. Punto de partida. Mente-cuerpo

1. Autoconsciencia - ROLE

2. Autoconocimiento y Reetiquetado

6. Sistemas representacionales & Predicados

verbales

1. Lenguaje y conducta

2. Calibrado verbal y no verbal

7. Estados Internos ( anclajes) y gestión de estados

1. Autorregulación emocional

2. Estrategias mentales - automotivación

8. Metaprogramas y filtros de realidad

9. Metamodelo de lenguaje ( creencias y

presuposiciones)

10. Calibración , zona de confort y escucha profunda

11. Argumentación y habilidades de palabra

12. Tipos de lenguaje ( persuasivo y sugestivo)

Page 3: Habilidades de comunicación

Modelo de la experiencia HumanaPNL modelado de la experiencia humanaTecnología de la conductaEstudio de la estructura de la experiencia subjetiva humana

Page 4: Habilidades de comunicación

Modelo de la experiencia humana

Page 5: Habilidades de comunicación

Modelo de la experiencia humana

Page 6: Habilidades de comunicación

Distinciones lingüísticas

Xavi Gámez ImbertPsicòlogo & Coach ( col 21.087)Abril 2014

Page 7: Habilidades de comunicación

Que son las distinciones lingüísticas0 Distinciones. Ejemplos en la música, la medicina, la gastronomía

0 Distinciones de la experiencia en la naturaleza humana

0 Pensamiento – emociones – conducta

0 Objetivos y contexto

0 Conducta y lenguaje

0 Conducta

0 Sistemas representacionales: VAKOG

0 Submodalidades

0 Estrategias mentales

0 Metaprogramas y filtros mentales

0 Lenguaje

0 Predicados verbales

0 Presuposiciones y metamodelo de lenguaje ( obtener información)

0 Metaprogramas y habilidades de palabra

0 Razonamiento, argumentación

0 Metamodelo inverso de milton ( aportar información) – lenguaje sugestivo

0 Lenguaje persuasivo

Page 8: Habilidades de comunicación

Distinciones en el lenguaje1. Lenguaje y comunicación

2. Patrones de Habilidad de palabra

3. Lenguaje persuasivo y metaprogramas

4. Hipnosis: estados de trance y lenguaje hipnótico

5. Patrones de razonamiento lógico

Page 9: Habilidades de comunicación

1 - Lenguaje y comunicación

0 Principios de la comunicación

0 Zona de confort y expectativas

0 Gestión de la zona de confort

0 El Rapport

0 Niveles neurolingüísticos

0 Herramientas de exploración y escucha activa

0 Metamodelo de lenguaje ( procesos de modelado)

0 Presuposiciones

0 Creencias: causa – efecto y equivalencias complejas

Page 10: Habilidades de comunicación

Rapport y AcompasamientoRapport

Acompasamiento

1. Situación donde el emisor ha conseguido

generar una situación de confianza y de confort

con el interlocutor

2. Proceso natural inconsciente donde dos

personas crean vinculo emocional para

compartir ideas, valores, creencias, experiencias

3. Igualas, seguir y rapport

4. Tipos de rapport

1. No verbal ( corporal, respiración, una parte del

cuerpo, mitad del cuerpo, gestos, expresiones faciales)

2. Paraverbal (volumen, timbre, entonación, tono)

3. Verbal ( Frases repetitivas, sistemas

representacionales (predicados) y Rapport mental de

los NNL de Dilts

1. Igualación de algún tipo de

estructura mental (niveles

neurológicos), emocional o

conductual por parte del emisor

al interlocutor

2. Ejercicios de acompasamiento

1. Contador de historias en tres

versiones

2. Identificar sistema mayoritario y

adaptarse

3. Niño bueno y niño malo

Page 11: Habilidades de comunicación

Resumen de interpretación de la Experiencia Interna

Page 12: Habilidades de comunicación

Herramientas de escucha activa

1. Ejercicio grupal - Acompasamiento

0 Escucha no acompasada versus no escucha acompasada

2. Exploración e indagación de la experiencia interna. “Una queja”

0 Ampliación del mapa

1. Donde

2. Como

3. Cuando

4. Quien

3. Empatía y cambio de posición mental

0 Posiciones perceptivas

Page 13: Habilidades de comunicación

POSICIONES PERCEPTIVAS

Primera Posición

Segunda PosiciónMetaposición

Page 14: Habilidades de comunicación

EJERCICIO DE POSICIONES PERCEPTIVAS

0 FLEXIBILIDAD MENTAL

0 DOBLE DESENSIBILIZACION – TOMAR DEISTANCIA

0 EXPLICACION DEL EJERCICIO

0 OBJETIVO DE ESTA EXPERIENCIA

0 COMPRENDER LA REALIDAD DESDE UN PUNTO DE VISTA MÁS

AMPLIO

0 SENTIRSE EN LA PIEL DEL OTRO

0 EQUIDISTANCIA

Page 15: Habilidades de comunicación

Pasos1. Piensa en una situación de conflicto o tensión comunicativa

2. Visualízala desde una posición de observador, neutral (P3)

3. Haz una breve descripción, donde ocurre, quien está, que pasa…

4. Entra en tu propia persona (P1) como si lo vieras desde ti

1. Describe lo que ves ( submodalidades)

2. Describe lo que te dices i escuchas ( submodalidades)

3. Describe cómo experimentas las sensaciones en tu cuerpo

4. Cuál es el objetivo para ti?, que es lo que quieres para ti? Toma de consciencia.

5. Pasa a P3

6. Empatiza con la otra persona ( como si te invadiera o tu te pusieras en su piel) (P2) es la posición del

otro / otros y realiza los mismos pasos que en 4 ( ve lo que ves, escucha y siéntete) ( que quieres ( el

otro))

7. P3

8. Vuelve a P1 y compara la experiencia – sacar conclusiones del impacto de las representaciones

sobre la experiencia ( SENSACIONES)

Page 16: Habilidades de comunicación

Sección 5Objetivos Entrenamientos

1. Lenguaje y estados emocionales

2. Predicados y sistemas de

representación

3. Claves de acceso visual

4. Procesos generales de modelado

5. Metamodelo de lenguaje

6. Organización estratégica del

metamodelo

7. Chunking

8. Creencias

1. Ejercicios conversacionales

de metamodelo

2. Identificar presuposiciones

3. Identificar creencias y

cambio de creencias

4. Metaprogramas básicos

5. Trabajar con creencias

Page 17: Habilidades de comunicación

Impacto del Lenguaje en la Representación mental

0 Los predicados verbales ( verbos, adjetivos y adverbios) de los SR son los

indicadores lingüísticos de cuáles son los SR que se están procesando

mayoritariamente mientras la persona está hablando.

0 Los predicados de los SR son las palabras que usamos en nuestra

comunicación para describir procesos de pensamiento y así sabemos que

tipo de SR estamos empleando ( V-A-K), basado en los sentidos o a veces

pueden ser inespecíficos.

0 El Objetivo principal de identificar los predicados asociados a los SR es

asociarse con el idioma del que está hablando para crear un ambiente de

rapport, sintonia y entendimiento.

Page 18: Habilidades de comunicación

Listado de predicados Visuales - ver

Analizar

Foco

Escena

Claridad

Observar

Mostrar

Soñar

Examinar

Inspeccionar

Vista

Retrospectiva

Ver

Demostrar

Ilustrar

Imagen

Aparecer

Aspecto

Oscuro

Testigo

Ilusión

Dibujo

Prever

Vistazo

Observar

Idea

Perspectiva

Angulos

Mirar

Campo de visión

Horizonte

Obvio

Panorama

Page 19: Habilidades de comunicación

Listado de frases visualesUna ojeada

Ojo de águila

No está claro

En vista de que

Parece que

Ojo clínico

Ver algo

Bien definido

Me parece

Me queda claro

Tener la perspectiva

Hacer una escena

Crear una imagen

Ver objetivamente

Crear en el espacio

Sin sombra de duda

Estar enfocado en algo

Idea borrosa

En persona

Memoria fotográfica

Echar un vistazo

Tan claro como el agua

Page 20: Habilidades de comunicación

Listado de predicados auditivos – decir y oír

Anunciar

Chillido

Comunicar

Comentar

Voz

Susurro

Decir

Murmurar

Sonido

Disonancia

Mencionar

Hablar

Estrepitoso

Pronunciar

Vocal

Escuchar

Rumor

Audible

Oír

Silencio

Discutir

Sonar

Articular

Chismera proclamar

Conversar

Entrevistar

Rugir

Enunciar

Oral

Chirrido

Preguntar

Hablar

Alarido

Page 21: Habilidades de comunicación

Listado de frases auditivasClaramente expresado

Exprésate

Escuchar

Morderse la lengua

Manera de hablar

El poder del lenguaje

Palabra por palabra

Llamar

Dar cuentas de

Dar audiencia

Decir tonterías

Fuerte y claro

Fuera de tono

Bien informado

Describir al detalle

Mal informar

Expresiones

Preguntar

Poner atención a

Secreto a voces

Dar su opinión

Page 22: Habilidades de comunicación

Listado de predicados kinestésicos Sentir y hacerActivoCimientosTibioSuavementeBatirAsustadoCorazonadaIntuiciónAtadoCargaDoloridoSentirEmpujarTensiónInsensibleEnredarInestableSostenerPonerProfundoAgarreSólidoEmocionalEstrésApoyo

SoportableMovimientoInsoportableAcaloradaFirmeAfectadoToqueForcejeoPresión sensibleOlfativosAromaHúmedoEsenciaDulceAgrioHedorOlorOlerFraganciaApestarAfrutadoGustativosAmargoSin saborPivanteRico

AgrioQuemadoDulceAcidoInsípidoFrescoSaladoDeliciosoInespecíficosActivarSaberComprenderOndicarDecidirAnticiparOrganizarPensarPlanearDirigirConsideraradvertir

Page 23: Habilidades de comunicación

Listado de frases kinestésicas

Enfriar las cosasArrasar

Estas en el aireTomarle sentido a algo

Mano a manoTener la cabeza fríaTomar las riendasDemasiado ajetreo

Estar a punto deCoger

Hacer de tripas corazónCalentarse la cabeza

Poner las cartas sobre la mesaNo te estoy siguiendo

Quedarse con las manos vacíasCalmar

Tener las bases firmesTener contacto conMomento de pánico

Más o menos

Page 24: Habilidades de comunicación

Ejercicios básicos de calibrado de predicados

1. El contador de historias (N=4)

1. Pensar en una experiencia construida o imaginada

2. Expresarla con naturalidad

3. Los otros 3 asumen roles V – A – K y comparan al final la lista de resultados

4. Infroman al contador de historias

5. Cambio de roles

6. Repetimosa historia con el sistema menos utilizado

2. Escuchamos una historia e identificamos diagrama de barras de los tres

sistemas

1. Explicamos una nuestra en ese mismo sistema

2. Acompasamos en nivel de sistema representacional ( predicado más utilizado)

Page 25: Habilidades de comunicación

Claves de acceso ocular

0 Acceder a las RI a través de las claves de acceso ocular

0 Procesamiento de la información de forma V, A, K, O, G

0 Los mitos de las clave de acceso ocular

0 Buscar un patrón, no os quedéis con la norma para acceder cómo guarda la

información de recursos o imaginaciones ( construido)

0 Calibrar varias respuestas

0 Identificar si está asociado o disociado

0 Es un patrón de procesamiento de los inicios dela PNL donde aún no se

habían descubierto las sub modalidades

Page 27: Habilidades de comunicación

Ejercicios

1. El contador de Historias2. Adaptarse al sistema de predicados del otro3. Identifica patrones visuales4. Identifica patrones auditivos5. Identifica patrones sensoriales6. Adivina si es recordado o construido7. Adivina si es si o si es no

Page 28: Habilidades de comunicación

2 - Patrones de Habilidad de palabra

0 Niveles NL de Robert Dilts

0 Sligth of mouth ( prestidigitación de palabra)

0 Contraejemplos

0 Difuso

0 Revertir la presuposición

0 Aplicate el cuento

0 Redefinir

0 Intención y nueva conclusión

0 Jerarquía de criterios

0 Cambiar el índice referencial

0 Cambiar el tamaño del encuadre

Page 29: Habilidades de comunicación

3 - Metaprogramas y Lenguaje Persuasivo

0 Qué es el lenguaje persuasivo

0 Que son los metaprogramas / filtros mentales

0 Ejercicios

Page 30: Habilidades de comunicación

Experiencia primaria y secundaria - Estructura profunda y Estructura superficial

Page 31: Habilidades de comunicación
Page 32: Habilidades de comunicación

Proceso de derivación de la experiencia

Experiencia secundariaEstructura superficial

(palabras y sonidos articulados)

Experiencia secundaria ( es el lenguaje)Estructura profunda

(representación completa lingüíistica de la exp)

Experiencia Primaria ( es la experiencia sensorial)Estructura referencial V.A.K.O.G.

Page 33: Habilidades de comunicación

Niveles neurolingüísticosPotenciar aspectos positivos y Debilitar aspectos negativos con herramientas de comunicación

Page 34: Habilidades de comunicación

Niveles neurolingüísticos: pirámide R. Dilts Contexto

Conducta

Base experiencial

Habilidades

Capacidades

Estados mentales

Creencias

Valores

Identidad

Metaidentidad - transpersonalidad

Page 35: Habilidades de comunicación

de las capacidades a las habilidades para dar excelencia en conductas comunicativas

Page 36: Habilidades de comunicación
Page 37: Habilidades de comunicación

Punto de partidaExploración mente - cuerpo

Page 38: Habilidades de comunicación

Filtros mentales y metaprogramas principales

Page 39: Habilidades de comunicación

Principales filtros mentales1. Que son?

1. Formas de percibir la realidad sin contenido

2. Para qué?

1. Queremos explorar e identificar forma de filtrar del otro o de uno mismo

2. Para modificar certidumbre y persuadir & facilitar cambios

3. Tipos principales

1. Filtro de Interés Primario

2. Marco de referencia interno y externo

3. Foco de atención

4. Enfoque de alejamiento – acercamiento

5. Filtros de dirección

Page 40: Habilidades de comunicación

METAMODEL de LLENGUATGE

VERSION AVANÇADA2014

Xavi Gàmez i Imbert nov 2013

Page 41: Habilidades de comunicación

Ideas Generales1. Construcción procesos cognitivos de la RI

1. Eliminación

2. Distorsión

3. Generalización

1. Ejemplo 1 – Los niños y las puertas

2. Ejemplo 2 - El mapa del metro de BCNA elimina inf, distorsiona y generaliza

2. Juegos para sembrar la idea

1. Recibo y Entrego

2. Escuchar sin acompasar y No escuchar acompasando – Indicadores de rapport

3. Procesos para que la comunicación se eficaz

1. Rapport i Zona de desarrollo próximo – Zona de Confort

2. Saber si queremos aumentar o disminuir un estado positivo/negativo: niveles neurológicos

4. Escucha Activa como proceso de atención fuera, en el otro

Page 42: Habilidades de comunicación
Page 43: Habilidades de comunicación

¿ Qué tiene que ser cierto en la cabeza del otro para…?

0 Introducción

0 Juego de palabras de grande a pequeño y de pequeño a grande

0 Juego del rotulador ( lo recojo y lo entrego)

0 Qué pregunta reta a la regla o creencia en nuestra zona

inconsciente ( automatizada) que hace evidente la regla o

presuposición que está presente?

Page 44: Habilidades de comunicación

Preguntas para pasar de un estado a otro ( generar duda)

¿ Qué tiene que ser cierto?

Qué podría ser cierto?

Page 45: Habilidades de comunicación

Zona de desarrollo próximo ( Vigotsky)

Zona de confort - seguridad

Zona de aprendizaje-disconfort

Page 46: Habilidades de comunicación

Canales de comunicación0 Fibra óptica versus cable telefónico

0 Centrar y expandir

0 Calibrar y observar la respuesta en el otro

0 Rapport y acomodar

0 Señales de proximidad a la incomodidad ( cerca de la zona tensión-

proximidad a lo más IC)

0 Las posiciones perceptivas para entrenar la empatía

0 Qué gana él

0 Qué le puede interesar a él

0 Cómo captar su atención

Page 47: Habilidades de comunicación

Esquema general del metamodelo estratégico

Metamodelo de Lenguaje

N1 PRESUPOSICIONES

Veracidad Existencia

Relacion Evaluacion

Temporalidad Predictibilidad

N2 FUENTES DE INFORMACION

Fuente perdida Autor ausente

Lectura de mente Simulador mental

N3 CONSTRUCCION DE REALIDAD

Causa-Efecto Equivalencias

Cuantificadores Nominalizacions

Opradores modales

N4 INFORMACION FALTANTE

Eliminacion simple

Eliminacion comparativa

Marco de refernmcioa

Verbo inespecifico

Page 48: Habilidades de comunicación

PRESUPOSICIONES

0 La Historia del PACHINGO

0 “ Yo no soy bueno para las ventas, las mates”

0Referencias internas: qué escala tengo

0Referencias externas: quien me lo ha hecho creer

Page 49: Habilidades de comunicación

¿ cómo sabes eso – cómo lo sabes?

“ Yo noy bueno para las ventas”

Referencia Interna ( escala int)

Escala InternaQuien o qué fuente

Referencia Externa ( quien)

¿ cómo te creíste eso?

Page 50: Habilidades de comunicación

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METAMODEL DEL LLENGUATGE (I)

El METAMODEL DEL LLENGUATGE és una eina de la PNL per tenir un millor coneixement del que les persones diuen.

Ens explica com es tradueix el pensament en paraules. El llenguatge només és una aproximació al que pensem.

La idea completa i total del que l’emisor vol dir en una conversa és el que s’anomena ESTRUCTURA PROFUNDA. El que realment diem s’anomena ESTRUCTURA SUPERFICIAL.

L’estructura profunda no és conscient; el llenguatge existeix en un nivell neurològic molt profund. Si no retalléssim l’estructura profunda, la conversa seria llarguíssima.

Per passar de l’estructura profunda a la superficial, fem insconscientment 3 coses:

1. ELIMINAR2. DISTORSIONAR3. GENERALITZAR

Page 51: Habilidades de comunicación

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METAMODEL DEL LLENGUATGE (II) El coaching utilitza el metamodel a través d’una sèrie de

preguntes que intenten aclarar les eliminacions, distorsions i generalitzacions del llenguatge.

Les preguntes tenen la finalitat d’omplir la informació perduda, remodelar l’estructura i treure informació específica per donar sentit a la comunicació.

Veurem diferents formes mes concretes de eliminar (E), distorsionar (D) o generalitzar (G) la:

HIPERGENERALITZACIÓ (G) ETIQUETACIÓ (G) EL DEURE I LA POSSIBILITAT (G) LECTURA DE PENSAMENT (D) ERROR DE L’ENDEVÍ (BOLA MÀGICA) (D) DRAMA (D) OMISSIONS (E) JUDICIS (E)

Page 52: Habilidades de comunicación

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METAMODEL DEL LLENGUATGE (III)Vegem el significat de cada una d’elles:

HIPERGENERALITZACIÓ (G): Establir una norma general a partir d’un fet aïllat. Ex: “El menjar àrab té un sabor horrorós”.

ETIQUETACIÓ (G): Fer una definició negativa, simple i global d’un mateix o dels altres. Ex: “Tinc un caràcter molt fort, no hi puc fer mes...”.

EL DEURE I LA POSSIBILITAT (G): Posar obligacions o limitacions rígides a un mateix a als altres, de forma absoluta. Ex: “Tinc un caràcter molt fort, no hi puc fer mes...”; “He de pensar mes en els meus”.

LECTURA DE PENSAMENT (D): Suposar que saps el que els altres pensen, que no caus bé... Ex: “Sé perfectament el que estàs pensant”.

ERROR DE L’ENDEVÍ (BOLA MÀGICA) (D): Pensar que les coses sortiran malament, preveure el futur de forma negativa. Ex: “Quan faci

temps que estiguis aquí ho entendràs”.DRAMA (D): Exagerar la interpretació d’un fet, una conducta... Ex: “Mai

m’he trobat amb una situació tant extremadament complicada!”.OMISSIONS (E): Una paraula clau no surt a l’estructura superficial (verb,

nom, referència comparativa...). Ex: “Les dones són mes sensibles”; “Ell em va ajudar molt”; “Han arruïnat l’empresa”; “Els animals domèstics són una molèstia”; “Sempre algú arriba tard a les reunions”.

JUDICIS (E): És una afirmació mancada d’informació, de concreció. Ex: “Evidentment, aquesta persona és el candidat ideal”.

Page 53: Habilidades de comunicación

EXPRESSIÓ O FRASE TIPUS DE G – E – D 1. Ja saps a que em refereixo... LECTURA DE PENSAMENT (D)2. No has de fer aquestes afirmacions EL DEURE (G)3. Es diu que el Marc té una amant JUDICI (E)4. Res del que has dit té sentit HIPERGENERALITZACIÓ (G)5. Sé que se’m volen treure del damunt LECTURA DE PENSAMENT (D)6. Els meus pensaments em deprimeixen OMISSIÓ (E)7. Tots els homes són igual HIPERGENERALITZACIÓ (G)8. Les coses no van bé. OMISSIÓ (E) 9. Sóc (o és) el “gafe” de l’equip ETIQUETATGE10. Es dur estudiar OMISSIÓ (E)11. Això és insuportable, no puc mes!! DRAMA (D)12. No puc contradir al director LA POSSIBILITAT (G)13. En aquest lloc de treball no s’hi sentirà a gust ERROR DE L’ENDEVÍ (D)14. Es impossible que arribin a un acord LA POSSIBILITAT (G)15. Es millor no dir res... OMISSIÓ (E)

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Exercici: PARAULES SUPERFICIALS?

Assenyala a quin tipus de generalització, eliminació o distorsió pertany cada una d’aquestes expressions o frases:

Page 54: Habilidades de comunicación

EXPRESSIÓ O FRASE TIPUS DE G – E – D 1. Ja saps a que em refereixo...2. No has de fer aquestes afirmacions3. Es diu que el Marc té una amant4. Res del que has dit té sentit5. Sé que se’m volen treure del damunt6. Els meus pensaments em deprimeixen7. Tots els homes són igual8. Les coses no van bé.9. Sóc (o és) el “gafe” de l’equip10. Es dur estudiar11. Això és insuportable, no puc mes!!12. No puc contradir al director13. En aquest lloc de treball no s’hi sentirà a gust14. Es impossible que arribin a un acord15. Es millor no dir res...

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Exercici: PARAULES SUPERFICIALS?

Assenyala a quin tipus de generalització, eliminació o distorsió pertany cada una d’aquestes expressions o frases:

Page 55: Habilidades de comunicación

ELIMINACIÓ, DISTORSIÓ O GENERALITZACIÓ

PREGUNTES

HIPERGENERALITZACIÓ Sempre?Mai?Tots?

ETIQUETACIÓ Què t’ho fa pensar?En que et bases?

EL DEURE I LA POSSIBILITAT Què passaria si no ho fessis?Què ho impedeix?

LECTURA DE PENSAMENT Com ho saps...?ERROR DE L’ENDEVÍ Què t’ho fa pensar...?DRAMA Així ho veus ara? Quins indicadors...?OMISSIONS Què o qui específicament?

Com passa això específicament?Comparat amb què?

JUDICIS Qui ho diu?Podria ser diferent?

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Exercici: PREGUNTAR PER APROFUNDIR

Cerca alternatives a aquests possibles pensaments limitants

Page 56: Habilidades de comunicación

ELIMINACIÓ, DISTORSIÓ O GENERALITZACIÓ

PREGUNTES

HIPERGENERALITZACIÓ

- Totes les reunions que fem aquí són una pèrdua de temps.

- Mai faig les coses bé.

ETIQUETACIÓ

- Sóc molt tímid. - És un inepte.EL DEURE I LA POSSIBILITAT

- No hauria ni de saludar-los - No puc rebutjar aquesta oferta LECTURA DE PENSAMENT

- El Jordi és infeliç - Està enfadat, però no ho admetrà

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Exercici: PREGUNTAR PER APROFUNDIR (I)

Cerca preguntes per “impugnar” les possibles distorsions

Page 57: Habilidades de comunicación

ELIMINACIÓ, DISTORSIÓ O GENERALITZACIÓ

PREGUNTES

ERROR DE L’ENDEVÍ

- Això acabarà malament. - Mai arribaràs enlloc.

DRAMA

- Estic molt decebut - La seva opinió estar totalment

fora de lloc.OMISSIONS

- Aquí em tracten com em mereixo. - La gent es passa de la ratlla.JUDICIS

- Aquesta actitud és inacceptable. - El Pere porta malament les

reunions

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Exercici: PREGUNTAR PER APROFUNDIR (II)

Cerca preguntes per “impugnar” les possibles distorsions

Page 58: Habilidades de comunicación

¿QUÉ EXPERIENCIA HAY DETRÁS DE NUESTRO LENGUAJE?

METAMODELO DEL

LENGUAJE58

Page 59: Habilidades de comunicación

ASPECTOS GENERALES0 De la ESTRUCTURA PROFUNDA a la ESTRUCTURA SUPERFICIAL0 De una experiencia a la verbalización de la misma0 El Lenguaje pasa por un embudo0 Que hacemos con nuestra experiencia cuando la queremos

comunicar0 ELIMINACIONES El objetivo de las preguntas es EXPLICITAR SU

MAPA ( más información de su exp.)0 GENERALIZACIONES El objetivo de las preguntas es AMPLIAR y

recuperar POSIBILIDADES que están limitadas0 DISTORSIONESEl objetivo de nuestras preguntas es comprender su

REALIDAD desde su mapa ( percepciones….)

0 Cómo afrontamos esa comunicación, que reto se nos plantea para ESCUCHAR e indagar en SU EXPERIENCIA y COMPRENDER MEJOR, para FLEXIBILIZAR nuestra conversación ? 59

Page 61: Habilidades de comunicación

1 – LECTURA MENTAL

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0 QUÉ ES0 Una información sobre la experiencia interna de otro

0 Alguien nos dice: “El me encuentra fea”0 Cuál es nuestro objetivo?

0 Identificar el criterio o fuente de información de la afirmación para comprender mejor su experiencia

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ cómo sabes tú que te encuentra fea?

Page 62: Habilidades de comunicación

2 - CAUSA EFECTO ( si pero)0 QUÉ ES

0 Una relación de causa y efecto entre un estímulo y una respuesta. Esto hace que, esto provoca, esto me pone…..

0 Alguien nos dice: 0 “El tono de su voz me pone nervioso”0 Me gustaría hacer deporte, pero tengo que trabajar0 Quisiera echarle una mano pero no me escucha0 Yo le perdonaría, pero no ha vuelto ha llamarme

0 Cuál es nuestro objetivo?0 Identificar cómo se da la relación de CAUSA entre estímulo y respuesta

para comprender mejor su experiencia0 Qué podemos decir?:

0 ¿ cómo , específicamente, le pone nervioso su tono de voz?0 ¿ Quieres decir que el trabajar te impide hacer deporte?0 ¿ Quieres decir que si te escuchase le ayudarías?0 ¿ Significa eso que es necesario que te llame para que lo perdones? 62

Page 63: Habilidades de comunicación

3 – EQUIVALENCIA COMPLEJA

0 QUÉ ES0 Cuando dos experiencias diferentes se ponen como teniendo

el mismo significado0 Alguien nos dice: “El mira la televisión por la noche; el ya

no me quiere”0 Cuál es nuestro objetivo?

0 Identificar y Verificar la validez de la relación establecida

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ cómo , específicamente, el ver la televisión por la noche

significaría que no te quiere?0 Siempre que no mira la tv significa que te quiere?

63

Page 64: Habilidades de comunicación

4 - PRESUPOSICIÓN

0 QUÉ ES0 Creencia propias proyectadas en el otro

0 Alguien nos dice: 0¿Quieres ver Tv3 o C+?0Cuando seas más inteligente lo entenderás0No será feliz en este nuevo matrimonio

0 Cuál es nuestro objetivo?0Desafiar la creencia

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ Qué és lo que te hace creer que quiero ver la televisión?0 ¿ Qué és lo que te hace creer que no soy inteligente?0 ¿Qué es lo que te hace creer qe no serán felices..?

64

Page 65: Habilidades de comunicación

EJERCICIO PRACTICO

0 Formar grupos de 3 personas0 Preparáis cuatro frases cada uno con un ejemplo de cada

distorsión aplicada a vuestra vida cotidiana0 Los otros dos hacen la pregunta reto y continuáis la

conversación0 Observar la diferencia de comunicación

0 El emisor0 El receptor ( escucha)

0 EVITAR EL ¿POR QUÉ?, que nos dirige al plano de creencias y referencias que es lo estamos indagando desde su experiencia

65

Page 66: Habilidades de comunicación

LAS ELIMINACIONES

EXPLICITANDO EL MAPA

1. FALTA DE ÍNDICE REFERENCIAL2. OMISIÓN SIMPLE3. OMISIÓN COMPARATIVA4. VERBOS INESPECÍFICOS5. NOMINALIZACIONES6. EJECUCIÓN DE PERDIDA - JUICIO

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Page 67: Habilidades de comunicación

1 - FALTA DE INDICE REFERENCIAL

0 QUÉ ES0 Explorador u objeto no espeificado

0 Alguien nos dice: 0 Las personas no aprenden0 Ellos no me escuchan0 Las cosas no van bien

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Especificar a quién se refiere la afirmación

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ Qué personas específicamente?0 ¿ Quienes específicamente?0 ¿ Qué cosas específicamente? 67

Page 68: Habilidades de comunicación

2 – OMISIÓN SIMPLE0 QUÉ ES

0 El elemento clave está suprimido de la estructura superficial0 Alguien nos dice:

0 Estoy confuso0 Es duro estudiar0 Los hombres son más duros

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0Recuperar el elemento que falta en el estado problema

0 Qué podemos decir?: 0 Específicamete, en relación a qué estás confuso?0 Es duro estudiar qué?0 Son más duros en qué?, qué quién?, de qué forma?

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Page 69: Habilidades de comunicación

3 – OMISIÓN COMPARATIVA0 QUÉ ES

0 La referencia no está explícita en la estructura superficial0 Alguien nos dice:

0 Es mejor no decir nada0 Estoy más preparada que….0 Ahora mi equilibrio es mejor que….

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Identificar y recuperar-especificar el criterio de comparación

0 Qué podemos decir?: 0 Es mejor, que qué, concretamente?0 Más que quién?, que cuándo?0 Tu equilibrio es mejor que cuándo?, mejor que el de quién?

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Page 70: Habilidades de comunicación

4 – VERBO INESPECIFICO0 QUÉ ES

0 Detalles de la acción o de la relación no definidos. Verbos que no clarifican el significado real de la frase

0 Alguien nos dice: 0 Ella me irrita0 Me lo voy a montar yo solo…0 Me siento obligado a ello0 Esto me encanta…

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Definir la acción en el estado problema

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ Cómo te irrita, específicamente?0 ¿ Qué es lo que te vas a montar?0 ¿Obligado cómo?, ¿ en qué sentido?0 ¿ Cómo te encanta?

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Page 71: Habilidades de comunicación

5 - NOMINALIZACIÓN0 QUÉ ES

0 Referencia a una acción o proceso cómo si fuera una cosa o evento. Se sustituye un verbo por un nombre ( cuando en realidad es una actividad en proceso)

0 Alguien nos dice: 0 Necesito cariño0 Tengo una frustración en mi matrimonio0 Necesito experiencia0 Mis pensamientos me deprimen

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Llevar la acción distorsionada como “ evento estático” a proceso dinámico”

0 Qué podemos decir?: 0 ¿ que te quieran, cómo?0 ¿ Qué es lo que te frustra en concreto?0 ¿Qué es lo que necesitas experimentar, conocer qué, de qué forma?0 ¿ Qué es lo que piensas?

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Page 72: Habilidades de comunicación

6 – EJECUCIÓN PÉRDIDA-JUICIO

0 QUÉ ES0 Es una afirmación con un juicio de valor que no menciona quién lo emitió ni

cómo se hizo ( pérdida de concreción)0 Alguien nos dice:

0 No está bien pensar en los propios sentimientos0 No está bien discutir con la gente…0 Se dice que Juan tiene una amante….0 Evidentemente, las películas de Woody Allen, son una lata

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Identificar la fuente y/o criterio usado para emitir ese juicio”

0 Qué podemos decir?: 0 No está bien para quién, en base a qué?0 ¿ para quién no está bien?,¿ Quién dice que no está bien?0 Quién lo dice..…0 Son una lata, para quien?

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Page 73: Habilidades de comunicación

EJERCICIO PRACTICO

0 Formar grupos de 3 personas0 Preparáis seis frases cada uno con un ejemplo de cada

distorsión aplicada a vuestra vida cotidiana0 Los otros dos hacen la pregunta reto y continuáis la

conversación0 Observar la diferencia de comunicación

0 El emisor0 El receptor ( escucha)

0 EVITAR EL ¿POR QUÉ?, que nos dirige al plano de creencias y referencias que es lo estamos indagando desde su experiencia

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Page 74: Habilidades de comunicación

LAS GENERALIZACIONES

AMPLIANDO LAS POSIBILIDADES

1. CUANTIFICADORES UNIVERSALES2. OPERADORES MODALES DE NECESIDAD3. OPERADORES MODALES DE POSIBILIDAD

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Page 75: Habilidades de comunicación

1 – CUANTIFICADORES UNIVERSALES

0 QUÉ ES0 Es una generalización exagerada,

0 Alguien nos dice: 0 El siempre lo hace así….0 Para nada, estoy de acuerdo0 En ningún sitio0 Nunca, Todos, Ninguno, cada vez, Ninguna cosa

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0Encontrar contraejemplos del estado limitante

0 Qué podemos decir?: 0 Siempre, siempre?, no has sabido de alguna vez que lo hiciera distinto?0 En nada, de nada?, no hay algo en lo que puedas estar de acuerdo?

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Page 76: Habilidades de comunicación

2 – OPERADORES MODALES DE NECESIDAD

0 QUÉ ES0 Son afirmaciones que identifican reglas o límites de comportamiento, suelen

referirse a creencias…tengo, debo, he de, necesito….. ( obligaciones)0 Alguien nos dice:

0 El debe hacerlo0 Los hombres no deben manifestar sus emociones0 Tengo que ir allí0 No tengo derecho a herir los sentimientos de los demás….

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Identificar las consecuencias de la regla o límite

0 Qué podemos decir?: 0 ¿Qué pasaría si no lo hiciera?0 ¿ Qué pasaría si las manifestasen?0 ¿Qué pasaría si no fueses?0 ¿ Qué pasaría si lo hicieras?

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Page 77: Habilidades de comunicación

3 – OPERADORES MODALES DE POSIBILIDAD

0 QUÉ ES0 Son afirmaciones que identifican reglas o límites de comportamiento,

suelen referirse a creencias, NO PUEDO, ES IMPOSIBLE0 Alguien nos dice:

0 No consigo aprender esa materia….0 No puedo hablar con mi madre0 Es imposible que me entiendas

0 ¿Cuál es nuestro objetivo?0 Identificar la causa de los síntomas del estado problema

0 Qué podemos decir?: 0 ¿Qué es lo que lo impide?0 ¿Qué es lo que lo impide?0 ¿ Qué es lo que lo impide? 77

Page 78: Habilidades de comunicación

EJERCICIO PRACTICO

0 Formar grupos de 3 personas0 Preparáis tres frases cada uno con un ejemplo de cada

distorsión aplicada a vuestra vida cotidiana0 Los otros dos hacen la pregunta reto y continuáis la

conversación0 Observar la diferencia de comunicación

0 El emisor0 El receptor ( escucha)

0 EVITAR EL ¿POR QUÉ?, que nos dirige al plano de creencias y referencias que es lo estamos indagando desde su experiencia

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Page 79: Habilidades de comunicación

Habilidades de Palabra

Page 80: Habilidades de comunicación

Habilidades de Palabra0 PATRONES DE HABILIDAD DE PALABRA (SLEIGHT OF MOUTH)

0 (Patrones lógico lingüísticos)

0 Son patrones de contra argumentación rápidos para generar o desafiar

creencias basadas en las formas lingüísticas causa-efecto o equivalencia

compleja aunque son aplicables a cualquier creencia estén explícitas o

implícitas éstas estructuras.

0 Inicialmente fueron estructurados y presentados por R. Dilts a partir de

la observación y el análisis de los patrones lingüísticos empleados por

R. Bandler que a su vez los basa en la lógica (cálculo de predicados), en

teoría de conjuntos y en las presuposiciones.

Page 81: Habilidades de comunicación

PRINCIPALES TIPOS1. DIFUSO

2. CONTRAEJEMPLO

3. APLY TO SELF – APLICATE EL CUENTO

4. REDEFINIR

5. INTENCIÓN / NUEVA CONCLUSIÓN O CONSECUENCIA

(argumento)

6. JERARQUÍA DE CRITERIOS

7. CAMBIO DE ÍNDICE REFERENCIAL (persona)

8. CAMBIO DE TAMAÑO DE ENCUADRE

9. EXCLUSIÓN (persona)

10. DOBLE VÍNCULO O “DILEMA”

11. PARADOJA

12. MODELO DEL MUNDO

13. CONJETURA RIVAL

14. REVERTIR LA RELACION

15. REDEFINICION

16. CAMBIO DE TAMAÑO

17. INFERENCIA POR ANALOGIA - POLIA

Page 82: Habilidades de comunicación

DIFUSO0 Viene de darse cuenta de que las personas convertimos lo analógico en digital, es decir, tendimos a nominalizar procesos, y

la estructura de un nombre es por definición digital (es o no es), mientras que un proceso admite una progresión.

0 La experiencia primaria siempre es analógica y permite progresión o gradación, mientras que la palabra no lo es.

0 Si te dan un argumento con una palabra que es una nominalización, argumentas para convertir el argumento en difuso.

0 Ejemplo.

0 “Tengo miedo a hablar en público”. (Donde la nominalización es “público”)

0 Entonces si te pones delante de 100 o de 75 personas ¿te entra miedo? Si es que “si” preguntas ¿y si tienes que hablar a dos

o tres personas? Puede que la respuesta sea “no” Hay que ir preguntando y acotando, con lo que desafías la creencia.

0 Si no hay un límite claro, la persona empieza a creer que la creencia es un poco absurda.

0 Si alguien está enfadado, ¿cuán enfadado está?, que le ponga un número o un %, también se puede preguntar sobre si

siempre se enfada o solo a veces…

0 “Las chicas guapas me ponen nervioso”

0 Lo que hay que hacer es abrir matices sobre la nominalización “chicas guapas”.

0 Concepto de “Slippery slope” o “Pendiente resbaladiza”: (Ejemplo del policía de tráfico que tiene que ser digital y no

analógico porque si no podría argumentar que la ley debe ser cumplida).

Page 83: Habilidades de comunicación

CONTRAEJEMPLO

Sirve para romper sobre generalizaciones generando

más opciones de Causa-Efecto.

¿Y no podría ser que….? (preguntando por un ejemplo

donde la misma objeción no se cumple).

Para meter una causa que rompa la generalización o

que pueda cambiar las relaciones (invertir la creencia).

Page 84: Habilidades de comunicación

APPLY TO SELF - APLICAR EL CRITERIO AL PROPIO CRITERIO

0 Ejemplo:

0 “Soy tímido”. Argumento: Pues no te has cortado nada para expresármelo.

0 “Soy una persona muy insegura”. Argumento: ¿Estás seguro? O Pareces muy seguro de lo que dices.

0 “No tengo oído musical”. Argumento: ¿Cómo puedes saber que no lo tienes si no tienes oído musical?

0 Provoca “voltereta mental” o Bandlerazo y se trata de detectar qué criterios se están teniendo en

cuenta en la creencia o que presuposiciones se están haciendo y aplicarlos a la propia creencia.

0 Hay que hacerlo amable y ofrecer alternativas, aplicando el criterio o valor que tiene que haber en la

creencia a la propia creencia, aplicando las presuposiciones que tiene que haber allí, a la propia

creencia.

0 “Soy un fracasado porque todo lo hago mal”. Argumento: Si, hasta darte cuenta que haces las cosas

bien, lo haces mal.

Page 85: Habilidades de comunicación

REDEFINIR

0 Encontrar un significado distinto donde “X” no significa o produce “Y”,

sino donde significa “A” y eso es o produce “B”.

0 Ejemplo.

0 ¿No podría ser otra cosa que no sea “Y”?, dando apoyo y proponiendo

alternativa.

0 “Un precio tan alto no me conviene”, que el precio sea alto no quiere decir

que no te convenga, quiere decir que es un producto de calidad que a la

larga te dará un mejor resultado y lo valorarás más.

Page 86: Habilidades de comunicación

INTENCIÓN / NUEVA CONCLUSIÓN O CONSECUENCIA (argumento)

0 Se acompasa y luego se dirige a otro lugar.

0 Ejemplo.

0 “Es demasiado arriesgado emprender un nuevo negocio”

0 1.- Detectar la intención positiva dela creencia.

0 Te permite conservar tu dinero

0 2.- Llevando a lo que te pierdes.

0 Que te salga bien y tengas más beneficios

0 “Soy muy tímido”

0 1.- Entiendo que la timidez te permita pasar desapercibido pero piensa que siendo tímido te

pierdes la oportunidad de conocer gente y establecer relaciones que pueden ser satisfactorias

para ti. Por lo tanto… ¿no te parece que…?

0 2.- Es como acompasar o liderar con una causa-efecto.

Page 87: Habilidades de comunicación

JERARQUÍA DE CRITERIOS

0 Apelar a un criterio o valor superior para la creencia de manera que éste la

modifique o le reste importancia.

0 Rentabilidad vs Amor

0 Incumplimiento vs Profesionalidad

0 Precio vs Calidad

0 Siempre hay que explorar que para la persona sea un criterio o un valor realmente

superior.

0 “Soy un desastre porque me he equivocado muchas veces”

0 Entiendo lo que me estás diciendo, que para ti es más importante equivocarte que….

Page 88: Habilidades de comunicación

CAMBIO DE ÍNDICE REFERENCIAL (persona)

0 ¿Y si te pasara a ti que…?

0 Ejemplo.

0 “Tú ya no me quieres”

0 Argumento: Imagínate que te lo dicen a ti, ¿Cómo te sentirías?

0 Se trata de trasladar la creencia a otra persona, en muchas

ocasiones invirtiendo los papeles para aumentar la visión de la

persona (su marco de referencia) respecto a lo que afirma.

Page 89: Habilidades de comunicación

CAMBIO DE TAMAÑO DE ENCUADRE

0 Trasladar la creencia a un encuadre más amplio (abstracto, exagerado o universal)

o a uno más pequeño (específico o particular) en donde la creencia desaparece.

0 “Este producto es muy caro”

0 Argumento: ¿Qué pasa, que lo único que tú buscas es el precio?

0 Se persigue:

0 Bajar la generalización

0 Esperar que te de alternativas o contraejemplos o criterios propios.

0 Puede ir de lo general al detalle o de lo genérico a lo específico.

Page 90: Habilidades de comunicación

EXCLUSIÓN (persona)

0 Se trata de construir un disyuntivo que cree ilusión de

alternativas.

0 “Esto es muy caro”

0 Argumento: Si, puede ser que sea muy caro o puede

ser que sea un producto de gran calidad.

0 El descarte lo provocas tú con alternativas excluyentes.

Page 91: Habilidades de comunicación

DOBLE VÍNCULO O “DILEMA”0 Lo suele utilizar Bandler…

0 “Yo no puedo decir no a la gente”

0 ¿Si?, vete a tal persona y dile que no. ¿Me vas a decir que no a mí? Es un falso

dilema. Es como decir que lo que dices no tiene sentido.

0 “Nunca eres espontaneo, nunca dices lo que hay que hacer”

0 Si lo dices en ese momento… ves, lo dices porque lo digo yo, no has sido espontaneo.

0 “Cariño, ¿me ves más gorda?”

0 Digas lo que digas, has entrado en negación.

Page 92: Habilidades de comunicación

PARADOJA

0 El mensaje y el meta mensaje están en contradicción.0 “No sigas mis instrucciones” “Prohibido prohibir”

“Cartel que pone… no sigas estas instrucciones”.0 “Me sale todo muy mal”… Como mínimo te sale bien el

darte cuenta de que te sale mal.0 “No entiendo cómo puedo ser tan listo”0 “No me hagas caso / No me escuches”

Page 93: Habilidades de comunicación

MODELO DEL MUNDO

0 Consiste en reírse de la creencia de la persona en la idea de que al ver que provoca risa, disminuyes o desafías la creencia.

0 En ambiente terapéutico consiste en crear un dilema de confianza.

Page 94: Habilidades de comunicación

CONJETURA RIVAL REVERTIR LA RELACIÓN

Si “x” equivale a “y”

(equivalencia compleja), “x”

equivale a “z” + Argumento

Precisamente por lo opuesto.

“Es porque ya no me quieres

que ya no me regalas

flores”… Es justamente

porque ya no hace falta que

te regale flores para que te

des cuenta de que te amo.

Page 95: Habilidades de comunicación

REDEFINICIÓN CAMBIO DE TAMAÑO

1. Esto no quiere decir esto,

quiere decir lo otro.

2. “Esto ha sido una falta de

respeto”… No, justamente es

una demostración de lo

que…

3. Se trata de defender la

misma conducta para un fin

distinto o la misma conducta

con una etiqueta diferente.

1. Según la necesidad, ir a

algo más genérico en un

momento concreto o ir a

algo más detallado.

2. o Si estás en el

detalle, vas a lo genérico.

3. o Si estás en lo

genérico, vas al detalle

Page 96: Habilidades de comunicación

INFERENCIA POR ANALOGÍA (Polia)

0 Pongo en metáfora una analogía.

0 Pongo un ejemplo en que se da que es cierta la

creencia contra argumentando al revés para

cargarme la analogía.