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Fraternidad Internacional de Hombres de Negocios del Evangelio Completo

Plan Nacional de Trabajo FIHNEC 2019-2020 Página 1

ÍNDICE

NÚMERO DE PÁGINA

1. PRESENTACIÓN 2

2. NUESTRA IDENTIDAD 3

2. VISIÓN 4

3. MISIÓN 5

5. CÓDIGO DE HONOR DE FIHNEC 6 - 7

6. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS 8 - 22

7. PLAN OPERATIVO 23 – 35

8. METAS 36

9. ANEXOS 37

ANEXO A: ZONIFICACIÓN Y DISTRIBUCIÓN GEOGRÁFICA DE ÁREAS DE TRABAJO,

LOCALIDADES, Y CAPÍTULOS A CARGO DE LOS DIRECTORES ZONALES Y REGIONALES.

ANEXO B: CALENDARIO DE EVENTOS NACIONALES, ZONALES, E INTERNACIONALES

ANEXO C: FORMULARIO ÚNICO

ANEXO D: ORGANIGRAMA FIHNEC

ANEXO E: INFORMACIÓN AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS Y COLABORADORAS



PRESENTACIÓN

A la Honorable ASAMBLEA NACIONAL ORDINARIA DE PRESIDENTES DE CAPÍTULOS; la

Junta Directiva Nacional de FIHNEC Honduras, respetuosamente presenta el PLAN

NACIONAL DE TRABAJO DE FIHNEC a desarrollarse durante el período 2019 - 2020,

para su digno conocimiento y aprobación, y por ende ejecutarlo poniéndolo en

práctica en nuestra Organización durante el período aludido.



¿QUIÉNES SOMOS?

NUESTRA IDENTIDAD

SOMOS UNA ORGANIZACIÓN CONSTITUIDA POR HOMBRES LAICOS, O SEA NO

PROFESIONALES DE LA FE: COMO PASTORES Y SACERDOTES, PERO SÍ, CON

PROFESIONES Y OFICIOS COMO: INGENIEROS, ABOGADOS, MÉDICOS,

ARQUITECTOS, TÉCNICOS, OBREROS, EMPRESARIOS, COMERCIANTES,

LABRADORES, AGRICULTORES, GANADEROS Y MILITARES, SIN BARRERAS

RELIGIOSAS, POLÍTICAS, SOCIALES, CULTURALES NI ECONÓMICAS.

NOS REUNIMOS EN LUGARES PÚBLICOS Y PRIVADOS COMO: HOTELES,

RESTAURANTES, CAFETERÍAS, CENTROS COMUNALES, NEGOCIOS,

INSTITUCIONES GUBERNAMENTALES Y PRIVADAS A COMPARTIR NUESTRAS

EXPERIENCIAS CON DIOS POR MEDIO DE UN RELATO IRREFUTABLE: EL

TESTIMONIO PERSONAL.

LA FRATERNIDAD NO DEPENDE DE NINGUNA IGLESIA LOCAL, NACIONAL NI

INTERNACIONAL, Y TAMPOCO PRETENDE SER UNA DE ELLAS.

NO ES UNA NUEVA SECTA, NI CLUB SOCIAL NI DE SERVICIO; TAMPOCO ES UN

REFORMATORIO. TENEMOS EN NUESTRO SENO CATÓLICOS Y EVANGÉLICOS

DE LAS DIFERENTES DENOMINACIONES. ESTAMOS EN MÁS DE 95 NACIONES

DE LOS CINCO CONTINENTES DEL MUNDO CON MILES DE CAPÍTULOS

FUNCIONANDO.

NUESTRO PROPÓSITO FUNDAMENTAL ES: COMPARTIR EL AMOR, LA

COMPASIÓN Y LA REALIDAD DE DIOS EN NUESTRAS VIDAS.

NUESTRO OBJETIVO PRINCIPAL ES: ESTABLECER UNA RELACIÓN PERSONAL

CON EL SEÑOR JESUCRISTO PARA QUE CON SU AYUDA, SEAMOS MEJORES

ESPOSOS, MEJORES PADRES, MEJORES HIJOS, MEJORES CIUDADANOS

RESPETUOSOS DE NUESTRAS LEYES Y AUTORIDADES; MEJORES PATRONOS,

MEJORES EMPLEADOS, MEJORES HOMBRES DE NEGOCIOS: HONRADOS,

HONESTOS, ÍNTEGROS Y JUSTOS.



VISIÓN

EXTRACTO DE LA VISIÓN DADA POR DIOS AL FUNDADOR

DE NUESTRA ORGANIZACIÓN

DEMOS SHAKARIAN

“LA VISIÓN ES LA GENTE. LA VISIÓN ES EL ESPÍRITU SANTO QUE CAMBIA Y TRANSFORMA

VIDAS. LA VISIÓN ES DIOS ROMPIENDO LAS CADENAS DE OPRESIÓN EN LAS PERSONAS QUE

AUN NO TIENEN UNA RELACIÓN PERSONAL CON JESUCRISTO, PERO CUANDO ÉL LLEGA A

SUS VIDAS LAS HACE LIBRES ESPIRITUAL, PSICOLÓGICA Y FÍSICAMENTE. ESTAS PERSONAS

PASAN DE MUERTE A VIDA”.

VISIÓN PARA FIHNEC HONDURAS DADA POR DIOS A CARLOS ROBERTO

PINEL PRESIDENTE NACIONAL FIHNEC

“VEO POR LO MENOS UN CAPITULO CONSOLIDADO EN CADA MUNICIPIO DE NUESTRA

NACIÓN Y, EN CADA COMUNIDAD DONDE HALLA UN LOCAL ADECUADO PARA QUE

FUNCIONE UN CAPITULO, AHÍ SERÁ ABIERTO UNO.

PRESENTAR A NUESTRO SEÑOR JESUCRISTO A POR LO MENOS UN MIEMBRO DE

CADA FAMILIA DE NUESTRA NACIÓN A TRAVÉS DE EVENTOS ESTRATÉGICOS O POR

MEDIO DE LA EVANGELIZACIÓN PERSONAL”.

VISIÓN ANTERIOR AMPLIFICADA

VEO UNA FIHNEC EXPLOSIVA IMPACTANDO CADA COMUNIDAD DE NUESTRA NACIÓN

CON EL EVANGELIO COMPLETO, GANANDO A HONDURAS PARA EL SEÑOR

JESUCRISTO.



MISIÓN

• NUESTRA ORGANIZACIÓN TIENE COMO MISIÓN, EXALTAR A JESUCRISTO POR MEDIO DE

NUESTRO TESTIMONIO DE VIDA, LLEVANDO EL MENSAJE TRANSFORMADOR DE DIOS DE UN

HOMBRE DE NEGOCIOS A OTRO HOMBRE DE NEGOCIOS A TRAVES DEL TESTIMONIO EN FORMA

DIRECTA Y PERSONAL, EN NUESTRAS REUNIONES DE CAPÍTULOS O A TRAVÉS DE EVENTOS

ESTRATÉGICOS, SALIENDO DE NUESTROS LOCALES DE REUNIONES Y LLEGANDO A CENTROS DE

TRABAJO (EMPRESAS, COMERCIOS, FABRICAS, INSTITUCIONES PRIVADAS Y PUBLICAS); CENTROS

EDUCATIVOS Y DE FORMACIÓN (ESCUELAS, COLEGIOS, UNIVERSIDADES, ACADEMIAS,

INSTITUTOS TÉCNICOS). CENTROS DE SALUD: HOSPITALES Y CLÍNICAS PÚBLICAS Y PRIVADAS.

UNIDADES MILITARES Y POLICIALES, CASAS DE HABITACIÓN. ETC. EN ESENCIA:

• CONDUCIR A LAS PERSONAS AL CONOCIMIENTO DE JESUCRISTO.

• ALCANZAR HOMBRES, MUJERES Y JÓVENES EN LAS NACIONES PARA JESUCRISTO.

• TRAER A LAS PERSONAS DE REGRESO A DIOS.

• AYUDAR A LAS PERSONAS A CREER PARA SER BAUTIZADAS EN EL ESPÍRITU SANTO PARA QUE

CREZCAN ESPIRITUALMENTE.

• EQUIPAR Y ENTRENAR A LOS HOMBRES, MUJERES Y JÓVENES PARA QUE CUMPLAN CON LA

GRAN COMISIÓN.

• PROVEER UNA OPORTUNIDAD PARA COMPAÑERISMO CRISTIANO.

• PROPICIAR UNA FUERTE UNIDAD ENTRE LAS PERSONAS EN EL CUERPO DE CRISTO.



EL CÓDIGO DE HONOR DE FIHNEC DE ACUERDO A NUESTRAS

CREENCIAS ESPIRITUALES

Considerando que nuestra Fraternidad fue fundada bajo el principio del amor fraternal y de

la buena voluntad (San Juan 15:12), y considerando que en los últimos días las personas

tendrán libertad de palabra como licencia para rechazar la autoridad y hablar maldades de

dignatarios (Judas 8), y...... caminarán según la carne........ y despreciarán la autoridad......

convirtiéndose en..... presuntuosos, voluntariosos y sin temor de hablar maldad en contra de

los dignatarios... (2 Pedro 2:10).

Como miembro de FIHNEC, escojo someterme al siguiente Código de Honor:

1. Daré honor a Dios y a los líderes de esta Fraternidad y me someto a mis hermanos en

este ministerio en el temor de Dios, ya que el temor del Señor es el principio de la

sabiduría. También concuerdo a ser gobernado por las decisiones de los Funcionarios

Intencionales, la Junta Internacional de Directores y los Delegados Internacionales.

(Efesios 5:21).

2. Seré sobrio y veré por mis líderes en oración (1 Timoteo 2:1-3).

3. Caminaré en amor ferviente, esforzándome en mantener la unidad del Espíritu en el

vínculo de la paz entre hermanos porque el amor cubre multitud de pecados. También

estoy de acuerdo en ser cortés y bendeciré, sabiendo que soy llamado para impartir una

bendición. Escogeré el amor para con mis hermanos y caminar en la luz, rechazando las

tinieblas que me puedan cegar. (1 Pedro 4:8, Efesios 4:3, Proverbios 10:12, 1 Juan

2:10-11).

4. Me someteré a toda ordenanza de esta Fraternidad. (1 Pedro 2:13).

5. Caminaré con la dignidad del llamado que Dios ha escogido para mí en esta Fraternidad,

y caminaré en toda mansedumbre hacia mis hermanos. (Efesios 4: 1-3).

6. No permitiré que una comunicación corrupta proceda de mi boca con respecto a mis

hermanos en esta Fraternidad, sino solamente hablaré aquellas cosas que edifiquen e

impartan gracia al oyente, pues he determinado que no contristaré al Espíritu Santo de

Dios. (Efesios 4:29-30).

7. No me engañaré a mí mismo al decir que amo a mi hermano y después proceder a decir

todo tipo de cosas odiosas acerca de él. (1 Juan 4:20).

8. Ejercitaré la paz y la santidad con todos los hombres para que otros hombres vean al

Señor. (Hebreos 12:4).

9. No murmuraré ni daré un mal reporte acerca de cualquier miembro de esta Fatuidad, no

inventaré planes malévolos en contra de los líderes de esta Fraternidad, y no sembraré

discordia entre los hermanos. Decido caminar en amor y rechazo caminar de manera

carnal, la cual está caracterizada por la envidia, las peleas y la división, porque aquellos

que hacen eso no agradan a Dios. (Romanos 8:8, 1 Corintios 3:3).



10. Reconozco que el Cuerpo de Cristo tiene muchos miembros y que FIHNEC es solamente

una parte. Si alguna vez me encontrara en medio de un conflicto con mis líderes, no

causaré peleas ni división sino que buscaré la dirección de Dios y me moveré hacia

aquella parte del Cuerpo que Él ha escogido para mí.

Comprendo que la falta de cumplimiento de este Código de Conducta resultará en la

suspensión de mis derechos de membresía en la Fraternidad Internacional de Hombres de

Negocios del Evangelio Completo.

Este nivel de conducta fue adoptado y puesto en efecto por la Junta Internacional de

Directores en reunión del 9 de octubre de 1994.

RICHARD SHAKARIAN

PRESIDENTE INTERNACIONAL FIHNEC



OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

OBJETIVO FUNDAMENTAL 1

GANAR A HONDURAS PARA CRISTO.

OBJETIVO 2

CONTINUAR FORTALECIENDO NUESTRA RED NACIONAL DE ORACIÓN.

OBJETIVO 3

SIMPLIFICAR Y REFORZAR LA CAPACITACIÓN DE LOS MIEMBROS DE FIHNEC A NIVEL

NACIONAL E INTERNACIONAL.

OBJETIVO 4

APOYAR Y CONTRIBUIR CON LA EXPANSIÓN Y CRECIMIENTO DE LA FIHNEC EN

HONDURAS Y EN OTRAS NACIONES.

OBJETIVO 5

IMPACTAR CON EL EVANGELIO COMPLETO NUESTRAS COMUNIDADES DONDE

TENGAMOS PRESENCIA DE FIHNEC POR MEDIO DE CAPÍTULOS Y/O GRUPOS.

OBJETIVO 6

CONTINUAR FORTALECIENDO LA RELACIÓN Y COMUNICACIÓN DE LA JUNTA DIRECTIVA

NACIONAL CON LOS SERVIDORES Y MIEMBROS DE LA FIHNEC A NIVEL NACIONAL E

INTERNACIONAL.

OBJETIVO 7

AFIRMAR GRANITICAMENTE LA UNIDAD EN LA MEMBRESÍA Y LAS FAMILIAS DE FIHNEC

Y DE LOS MINISTERIOS Y GRUPOS AFINES.

OBJETIVO 8

CONTINUAR CONTRIBUYENDO CON EL FORTALECIMIENTO DE LA ECONOMÍA Y FINANZAS

DE LA FIHNEC HONDURAS.

OBJETIVO 9

CONTINUAR CON LA EJECUCIÓN DEL PROYECTO CENTRO NACIONAL DE CAPACITACIÓN

FIHNEC.

OBJETIVO 10

FORTALECER EL APOYO DE LOS MINISTERIOS Y GRUPOS AFINES A FIHNEC HONDURAS.



DESCRIPCIÓN OBJETIVOS ESTRATEGICOS

OBJETIVO FUNDAMENTAL 1

GANAR HONDURAS PARA CRISTO

ESTRATEGIAS: 1.1 IMPLEMENTANDO LA EVANGELIZACIÓN PERSONAL, LLEVANDO EL MENSAJE DE JESUCRISTO

A LOS MIEMBROS DE NUESTRA FAMILIA; A NUESTROS AMIGOS; A NUESTROS EMPLEADOS

EN LOS CENTROS DE TRABAJO DE LAS EMPRESAS O NEGOCIOS QUE DIOS NOS HA

CONFIADO. INVITANDO A NUESTROS AMIGOS, CONOCIDOS Y NO CONOCIDOS A LAS

REUNIONES DE CAPÍTULOS PARA QUE ESCUCHEN EL MENSAJE TRANSFORMADOR DE DIOS A

TRAVÉS DEL TESTIMONIO Y DESDE LUEGO, MEDIANTE LA EVANGELIZACIÓN MASIVA

LLEVANDO EL MENSAJE DE JESUCRISTO POR MEDIO DEL TESTIMONIO A TRAVÉS DE

EVENTOS ESTRATÉGICOS.

1.2 REALIZANDO EVENTOS ESTRATÉGICOS DE ALCANCE MASIVO DE PERSONAS PARA CRISTO

VISITANDO CENTROS DE TRABAJO (EMPRESAS, COMERCIOS, FÁBRICAS, INSTITUCIONES

PÚBLICAS Y PRIVADAS); CENTROS EDUCATIVOS (ESCUELAS, COLEGIOS, UNIVERSIDADES,

ACADEMIAS, Y CENTROS DE FORMACIÓN TÉCNICA, CAPACITACIÓN Y ADIESTRAMIENTO);

HOSPITALES; CENTROS DE SALUD; CENTROS DE FORMACIÓN MILITAR (UNIDADES MILITARES

Y POLICIALES); EN CASAS PARTICULARES DE FRATERNOS REUNIENDO FAMILIAS Y VECINOS

EN DETERMINADOS BARRIOS O COLONIAS; REALIZANDO EVENTOS IMPROVISADOS EN LA

CALLE, ABORDANDO UNIDADES DE TRANSPORTE, (BUSES, ETC.), EN NUESTRO CAMINAR

DIARIO VISITANDO CASAS DE HABITACIÓN DE PERSONAS DESCONOCIDAS Y EN ALGUNOS

CASOS CONOCIDAS; EN CANCHAS DEPORTIVAS, TERMINALES Y UNIDADES DE TRANSPORTE

TERRESTRE. ETC.

1.3 REALIZANDO EVENTOS ESTRATÉGICOS DIRIGIDOS A LAS ALTAS ESFERAS

GUBERNAMENTALES Y EMPRESARIALES, INVITANDO A REUNIONES ESPECIALES A

FUNCIONARIOS Y LÍDERES DE ESTAS INSTITUCIONES EN UN AMBIENTE AGRADABLE EN

LOCALES ESPECIALES COMO: CENTROS DE CONVENCIONES, AUDITORIOS; SALONES DE

CONFERENCIAS EN BUENOS HOTELES; O SALONES CON BUENAS FACILIDADES FUERA DE

HOTELES; DONDE ESTE SEGMENTO DE PERSONAS PUEDAN SENTIRSE CÓMODAS, SEGURAS

Y EN UN AMBIENTE AGRADABLE.

EL PROPÓSITO FUNDAMENTAL DE ESTOS EVENTOS DE ALCANCE, ES PRESENTAR A NUESTRO

SEÑOR JESUCRISTO A TRAVÉS DEL TESTIMONIO PERSONAL DE UNO DE NUESTROS

MIEMBROS UTILIZANDO DE PREFERENCIA TESTIMONIOS AFINES A LAS ACTIVIDADES Y

PROFESIONES DE LAS PERSONAS A LAS CUALES SE LES COMPARTIRÁ EL TESTIMONIO.

PUDIENDO COMBINAR EL TESTIMONIO CON UNA CHARLA O CONFERENCIA SOBRE

PRINCIPIOS Y VALORES TESTIMONIAL. SEGÚN LO EXIJAN LAS CIRCUNSTANCIAS.

1.4 LOS EVENTOS ESTRATÉGICOS SE REALIZARÁN POR LOS CAPITULOS EN FECHAS Y HORAS

ESPECÍFICAS CONCERTADAS PREVIAMENTE CON LOS REPRESENTANTES DE LAS

INSTITUCIONES Y EMPRESAS, TAMBIEN SERÁN EFECTUADOS EVENTOS ESPECIALES CON

INSTITUCIONES GREMIALES COMO: MÉDICOS, ABOGADOS, INGENIEROS, ARQUITECTOS,

MAESTROS, ENFERMERAS, EMPRESARIOS, COMERCIANTES, INDUSTRIALES, OBREROS,

GANADEROS, AGRICULTORES, ACUICULTORES, CAMPESINOS, ETC; PROGRAMADOS CON

DESAYUNOS, ALMUERZOS O CENAS; O REALIZAR LA REUNIÓN SIN ALIMENTOS. EN ESE TIPO

DE REUNIONES SE PUEDE USAR LA PARTICIPACIÓN DE UN ORADOR QUE COMPARTA UN

MENSAJE ESPECIAL DE ACTUALIDAD COMO SEÑUELO, Y LUEGO, INTRODUCIR EL TESTIMONIO

DE UN HOMBRE DE FIHNEC. O SE PUEDE PRESCINDIR DEL SEÑUELO Y SOLAMENTE USAR EL

TESTIMONIO, SEGÚN LO DEMANDE LA SITUACIÓN Y LAS CIRCUNSTANCIAS.



LOS CAPÍTULOS DEBERÁN SALIR DE SUS SEDES DONDE SE REÚNEN PARA IR Y REALIZAR

CUANDO MENOS CUATRO EVENTOS ESTRATÉGICOS POR MES CADA CAPITULO.

NUESTRA ORGANIZACIÓN ES UN MINISTERIO DE AMOR, PERO TAMBIÉN ES UN MINISTERIO

EVANGELÍSTICO, Y DIOS NOS HA LLAMADO A ESTE MINISTERIO PARA QUE GANEMOS MUCHAS

PERSONAS PARA NUESTRO SEÑOR JESUCRISTO: HOMBRES, MUJERES, JÓVENES Y NIÑOS;

PERO TAMBIÉN MUCHAS PERSONAS PARA FIHNEC. DEBEMOS DE PEDIRLE A DIOS CON

PROFUNDA FE, QUE NOS DE AMOR Y COMPASIÓN POR LAS ALMAS PERDIDAS; Y SER EN

NUESTRO DIARIO VIVIR LO QUE JESUCRISTO LE CONFIRMÓ A SIMÓN PEDRO: DESPUÉS DE

HABER HECHO LA PESCA MILAGROSA DE PECES, “NO TEMAS, A PARTIR DE AHORA SERÉIS

PESCADOR DE HOMBRES” (EN TERMINO GENÉRICO).

DECLARACIÓN EMITIDA POR LOS DELEGADOS Y DIRECTORES

INTERNACIONALES EN REUNIÓN OFICIAL DE LA CONVENCIÓN

MUNDIAL FGBMFI EL 5 DE JULIO DEL 2006

FORT LAUDERDALE, FLORIDA, E.U.A.

EN OBEDIENCIA A NUESTRO FUNDADOR, DEMOS SHAKARIAN, DE “ROMPER EL

MOLDE”; NOSOTROS LOS DELEGADOS Y DIRECTORES INTERNACIONALES, EN

REUNIÓN OFICIAL DE LA CONVENCIÓN MUNDIAL FGBMFI EL 5 DE JULIO DEL 2006,

AFIRMAMOS QUE NO HAY RESTRICCIONES NI LIMITES EN EL GANAR ALMAS PARA

NUESTRO SEÑOR JESUCRISTO. ABRAZAMOS, COMO LA ESTRATEGIA DE DIOS PARA

CUMPLIR LA VISIÓN, EL USO DE TESTIMONIOS LAICOS COMO LA HERRAMIENTA

PRINCIPAL. LOS DIFERENTES MÉTODOS DE ALCANCE INCLUYEN REUNIONES DE

CAPÍTULOS Y EQUIPOS DE FUEGO (EVENTOS DE AVIVAMIENTO O EVENTOS

ESTRATEGICOS), ASÍ COMO OTROS MÉTODOS DE ALCANCE QUE EL ESPÍRITU DE

DIOS DIRIJA PARA ALCANZAR GENTE PARA JESÚS. ESTO ES LO QUE VEMOS COMO

EL PRINCIPAL TRABAJO DE LOS HOMBRES DE FIHNEC.

ADEMÁS AFIRMAMOS, COMO SE ESTABLECE EN NUESTROS ESTATUTOS: QUE

RECONOCEMOS LA EXISTENCIA Y EL ORIGEN DIVINO DE LAS IGLESIAS O

ASAMBLEAS CRISTIANAS LOCALES, Y QUE NUESTRA FRATERNIDAD NO ES UN

SUSTITUTO, NI UN COMPETIDOR CON NINGUNA IGLESIA O GRUPO

DENOMINACIONAL.



OBJETIVO 2

CONTINUAR FORTALECIENDO NUESTRA RED NACIONAL DE ORACIÓN /

INTERCESIÓN.

ESTRATEGIAS:

2.1 Continuar fortaleciendo los Grupos Zonales y Regionales de Oración, constituidos

con representantes de diferentes Capítulos de las Zonas y Regiones, capitaneados y

dirigidos por un Coordinador Zonal o Regional de Oración; para que ayunen e

intercedan en acuerdo por las diferentes necesidades y propósitos de los miembros

y Capítulos de la FIHNEC y previa apertura de nuevos Capítulos y Grupos y

realización de Eventos de Avivamiento a nivel nacional; en las Zonas, Regiones o

Capítulos que soliciten ese apoyo; también previa realización de jornadas de

Responsabilidad y Apoyo Social. Previa realización de Eventos especiales:

Asambleas Nacionales de Presidentes de Capítulos, elección Junta Directiva

Nacional, Elección Juntas Directivas de Capítulos, Convención Nacional, Encuentro

Nacional, Encuentros Zonales, Convención Mundial FIHNEC, por nuestras

autoridades de FIHNEC: Mundiales, Nacionales, Zonales; Regionales, Capitulares.

Por nuestra Nación y sus Autoridades Gubernamentales, Civiles y Militares y

cualquier autoridad que el Espíritu Santo le revele.

2.2 Todos estos Grupos de Oración deben de orar en acuerdo a nivel nacional bajo la

Dirección y Coordinación del Director Nacional de Oración quien siempre estará

pendiente del cumplimiento de los ayunos nacionales calendarizados, y

proporcionará la agenda de peticiones, propósitos e intenciones según el caso de

que se trate.

2.3 ES IMPORTANTÍSIMO QUE LOS DIRECTIVOS DE CADA CAPÍTULO AYUNEN E

INTERCEDAN PERIÓDICA Y SISTEMÁTICAMENTE EN ACUERDO POR SUS CAPÍTULOS,

POR LAS AUTORIDADES DE FIHNEC Y DEMÁS PROPÓSITOS E INTENCIONES QUE EL

ESPÍRITU SANTO LES INDIQUE.

OBJETIVO 3

SIMPLIFICAR Y REFORZAR LA CAPACITACIÓN DE LOS MIEMBROS DE FIHNEC A

NIVEL NACIONAL E INTERNACIONAL

ESTRATEGIAS:

3.1 Capacitando, preparando, equipando y entrenando a los miembros de FIHNEC para

que sirvan a nuestro gran líder y maestro Jesucristo, inculcando en ellos la

obediencia, sujeción y sometimiento a nuestras autoridades, pero también el

compromiso, y la entrega en el servicio a Dios; ayudándolos a identificar su llamado

de parte de Dios para su servicio y a descubrir el don o los dones espirituales que el

Espíritu Santo les ha dado para ponerlos al servicio de Dios en FIHNEC, sirviendo a

los servidores y miembros con pasión, eficacia y efectividad para hacerse llamar La

Gente Más Feliz de la Tierra.



La Junta Directiva Nacional es el organismo que rectora la capacitación en FIHNEC a

nivel nacional. Por otra parte, la Dirección Nacional de Capacitación tendrá bajo su

dependencia la dirección, coordinación y ejecución de los Seminarios aprobados por

la Junta Directiva Nacional que se impartan a hombres y ministerios afines: Damas

de FIHNEC, Jóvenes de FIHNEC, Grupos de Cárceles; Grupos Empresariales e

Institucionales privados y gubernamentales, civiles y militares. Además deberá

constituir los respectivos equipos de capacitadores integrados por hombres, damas y

jóvenes respectivamente, los cuales deben ser capacitados diligentemente; por otra

parte deberá reunirse periódicamente con sus colaboradores para tratar y resolver

asuntos de su competencia con el Sub Director, Coordinadores Nacionales, Zonales y

Regionales de Capacitación y sus equipos de colaboradores, los cuales son los

órganos responsables de brindar atención a los servidores y miembros de FIHNEC

Honduras a nivel nacional; y cuando soliciten las naciones el apoyo en capacitación

como lo han hecho algunas de ellas, siempre seguir los canales oficiales

correspondientes respetando los acuerdos internacionales de FIHNEC, se les

continuará brindando ese apoyo sirviéndoles los Seminarios y Talleres estructurados

oficialmente. Actualmente están oficializados y por ende autorizados por la Junta

Directiva Nacional para ser impartidos los siguientes seminarios:

“SEMINARIO DE PREPARACIÓN Y EQUIPAMIENTO DE LÍDERES” (SEPREL); dirigido a

Juntas Directivas, y servidores en general (Directores Nacionales, Zonales,

Regionales, Sub Directores, Representantes de Campo, etc.). No es indispensable que

hayan recibido el seminario avanzado de entrenamiento para líderes (SAEL), que es el

seminario básico de capacitación, a cargo de la Junta Directiva Nacional, dirigido por

el Director Nacional de SAEL y coordinado por el representante de la Junta Directiva

Nacional por medio del Fiscal.

SEMINARIO AVANZADO DE ENTRENAMIENTO PARA LÍDERES (SAEL).

Dirigido para los miembros de recién ingreso, o demás miembros que no lo hayan

recibido cualquiera que sea su antigüedad con cargo o sin cargo. Obligatorio haberlo

recibido para poder ostentar cualquier cargo Directivo en FIHNEC Honduras.

3.3 Capacitando en manera especial a los Presidentes y Directivos de

Capítulos; a Directores Nacionales, Directores Zonales, Directores

Regionales, Subdirectores Nacionales y Zonales, Representantes de

Campo, Coordinadores Nacionales, Zonales Regionales y Capitulares,

servidores y miembros en general; ENFATIZANDO SOBRE LA IMPORTANCIA

Y RESPONSABILIDAD DE CADA SERVIDOR Y MIEMBRO, QUE DEBEN SER

OBEDIENTES Y APRENDER A DEPENDER ESTRICTA Y TOTALMENTE DEL

ESPÍRITU SANTO.

3.2 CAPACITANDO A LOS MIEMBROS DE FIHNEC BAJO UN SISTEMA SENCILLO,

PRÁCTICO, CON SEGUIMIENTO ORDENADO, SIN ESCOLLOS DE ESPACIO,

TIEMPO, Y DISPONIBILIDAD DE FACILIDADES DE LOCAL Y EROGACIONES

ONEROSAS.



“SEMINARIO DE FORMACIÓN DE LÍDERES” (SFL); dirigido a Juntas Directivas de

Capítulos, Directores, Sub Directores, servidores y miembros de Capítulos

preferentemente que hayan recibido el SAEL.

LA GENTE MÁS FELIZ DE LA TIERRA; este Seminario sirve para identificar su llamado

de parte de Dios, descubrir el don o dones que el Espíritu Santo le da para ponerlos al

servicio de Dios sirviendo a las personas.

SEMINARIOS, TALLERES Y CONFERENCIAS BASADAS EN LOS LIBROS ESCRITOS POR

nuestro fundador DEMOS SHAKARIAN (5 LIBROS)… para servidores y miembros de

FIHNEC. Libros:

La Visión se Intensifica

Una Nueva Ola de Avivamiento En Tus Finanzas

Venid y Exaltémosle

La Dimensión Final

Vida Divina.

TEMAS ESPECIALES AUTORIZADOS POR LA JUNTA DIRECTIVA NACIONAL SOBRE

FUNDAMENTOS DEL LIDERAZGO, FUERZAS IMPULSORAS DEL LIDERAZGO Y OTROS

TEMAS DE RELEVANCIA SOBRE LIDERAZGO.

SEMINARIO PARA MATRIMONIOS (PAREJAS HOMBRE Y MUJER EN UNIÓN

CONYUGAL).

Cuyo propósito fundamental es sanar y restaurar psicológica y espiritualmente cada

uno de los cónyuges, y restaurar y fortalecer las relaciones conyugales y familiares de

cada pareja.

SEMINARIO PARA CAPACITAR CAPACITADORES. Dirigido a las personas que deseen

servir a Dios en el área de la Capacitación y hayan descubierto en ellas el don de

maestro.

3.4 Los Directores Zonales y sus colaboradores (Sub Directores, Directores Regionales y

Representantes de Campo) deberán promover, motivar y alentar a Presidentes de Capítulos,

servidores y miembros a asistir a los Seminarios de Capacitación haciéndoles todas las

facilidades y de ser posible darles seguimiento ordenado para que asistan a los Seminarios

estructurados oficialmente; PERO ES MUY IMPORTANTE QUE LOS DIRECTORES ZONALES

TRABAJEN ESTRECHAMENTE EN FORMA PERSONALIZADA Y DIRECTA CON LOS

PRESIDENTES DE CAPÍTULOS.

OBJETIVO 4

APOYAR Y CONTRIBUIR CON LA EXPANSIÓN Y CRECIMIENTO DE LA FIHNEC EN

HONDURAS Y EN OTRAS NACIONES.

ESTRATEGIAS:

4.1 Los Directores Zonales y Directivos de Capítulos, deberán ayunar, orar e interceder

persistentemente clamando a Dios por su invaluable ayuda para que nos ayude a

alcanzar este y los demás objetivos y metas de nuestro PLAN NACIONAL DE

TRABAJO, y ponga pasión en nosotros por las almas perdidas y por el Ministerio de

FIHNEC.

Tenemos que hacer un trabajo integral:



Evaluando Capítulos en el área espiritual, administrativa, organizativa y

operativa. Basándose en un análisis FODA (Determinando fortalezas,

oportunidades, debilidades y amenazas) para brindar la atención requerida al o

a los Capítulos que la necesiten.

Brindando atención especial a los Capítulos débiles que la requieran.

Reactivando o reaperturando los Capítulos inactivos (cerrados) previo análisis y

conclusiones.

Abriendo nuevos Capítulos.

Los servidores y miembros de FIHNEC debemos actuar como verdaderos

pescadores de almas (personas), con denuedo y agresividad.

4.2 MULTIPLICANDO Y REPRODUCIENDO LOS CAPÍTULOS Y LA MEMBRESÍA:

CADA CAPÍTULO CONSOLIDADO DEBERÁ REPRODUCIRSE POR LO MENOS EN

OTRO CAPÍTULO CONSOLIDADO; Y CADA MIEMBRO ACTIVO DEBERÁ

REPRODUCIRSE POR LO MENOS EN OTRO MIEMBRO ACTIVO, EN CADA PERÍODO

ADMINISTRATIVO (OCTUBRE A SEPTIEMBRE).

LOS PRESIDENTES Y DIRECTIVOS DE CADA CAPÍTULO CONSOLIDADO DEBEN DE

AMPLIAR SU VISIÓN MULTIPLICANDO SU CAPÍTULO ABRIENDO NUEVOS

CAPÍTULOS, Y COMO MÍNIMO, UNO DURANTE EL PRESENTE PERÍODO 2019 -

2020 HASTA DEJARLO BIEN CONSOLIDADO.

4.3 Lo que describiremos a continuación consideramos que es una excelente

estrategia de reproducción y multiplicación, y vale la pena ponerla en

práctica: TODO CAPÍTULO CONSOLIDADO QUE TENGA CUARENTA (40)

MIEMBROS O MAS REGISTRADOS O INSCRITOS; SU PRESIDENTE Y DIRECTIVOS

EN ACUERDO, UNIDAD Y ORACIÓN, ESCOJA Y SEPARE DIEZ (10) DE ESOS

MIEMBROS BAJO LA GUIANZA DEL ESPÍRITU SANTO Y FUNDE O APERTURE UN

NUEVO CAPÍTULO CON ESOS DIEZ MIEMBROS; NOMBRANDO UNA DIRECTIVA

PROVISIONAL Y CONTINÚE BRINDÁNDOLE EL APOYO NECESARIO POR MEDIO

DEL CAPÍTULO MATRIZ Y DEL DIRECTOR ZONAL, y desde luego es

recomendable nombrar una Directiva provisional y continuar siguiendo

los pasos correspondientes establecidos en los Artículos 47, 48 y 49 del

Reglamento de los Estatutos de los Miembros de FIHNEC Honduras. Este

nuevo Capítulo deberá fortalecerse, consolidarse, y seguir la misma

secuencia de multiplicación y reproducción al igual que el Capítulo matriz

que deberá continuar en la misma línea de crecimiento y reproducción.

Valga la aclaración: hemos encontrado un Capítulo que ha puesto en

práctica esta estrategia de multiplicación rápida que les estamos

sugiriendo; y en el período 2017-2018 fundó dos Capítulos que ya

triplicaron su membresía inicial cada uno, y el Capítulo matriz ya rebasó

los 20 miembros que aportó para los dos nuevos Capítulos.



4.4 Así como Dios dio la visión de nuestra Fraternidad a nivel mundial

(Internacional) a nuestro fundador Demos Shakarian, la cual conocemos y

muchos también la vivimos; Dios dio una visión especial para nuestra

Fraternidad en Honduras al Presidente Nacional de FIHNEC en funciones,

Carlos Roberto Pinel el 17 de Enero del año 1999, la cual está plasmada al

comienzo de este Plan Nacional de Trabajo y posteriormente el año 2007 fue

amplificada la misma visión. Pero la esencia de esta visión es la siguiente:

“DIOS ME MOSTRÓ POR LO MENOS UN CAPITULO CONSOLIDADO EN CADA

MUNICIPIO DE NUESTRA NACIÓN; Y EN CADA COMUNIDAD (ALDEA O CASERÍO)

DONDE HALLA UN LOCAL ADECUADO PARA QUE FUNCIONE UN CAPÍTULO, AHÍ SERÁ

ABIERTO UNO”.

Por tanto animamos, motivamos y exhortamos a los Señores Presidentes y

Directivos de Capítulos, Directores Zonales y sus colaboradores, a que hagan

sus mayores esfuerzos para que esta Visión se cumpla en nuestra nación, y

sean plantados Capítulos en los 298 municipios de nuestro país, además de

alcanzar muchísimas comunidades urbanas y rurales con nuevos Capítulos

en aldeas y caseríos.

4.5 De igual manera los Directivos y miembros de cada Capítulo deberán invitar a

sus reuniones amigos, conocidos, no conocidos, parientes y compañeros de

trabajo, de tal forma que en cada reunión ordinaria de Capítulo haya una

asistencia mínima de nuevos invitados de un 25% de la asistencia habitual a

las reuniones Y CADA MIEMBRO ACTIVO DEBERÁ HACER CUALQUIER ESFUERZO E

IMPLEMENTAR CUALQUIER ESTRATEGIA QUE LE DE EL ESPÍRITU SANTO PARA QUE SE

QUEDE COMO MÍNIMO UNO DE SUS INVITADOS EN SU CAPÍTULO POR AÑO CON LA

CALIDAD DE MIEMBRO ACTIVO Y POR ENDE INSCRITO.

4.6 Consolidando Capítulos débiles, implementando un apoyo directo y continuo a

aquellos Capítulos que estén pasando por períodos de dificultad en el área

espiritual, organizativa, administrativa y operativa, por haberse apartado de la

visión de nuestra Fraternidad o porque sus dirigentes han caído en

desobediencia con el Espíritu Santo o con sus autoridades espirituales

superiores.



4.8 Abriendo nuevos Capítulos y Grupos. El Presidente y los Directivos de cada

Capítulo consolidado deberán abrir por lo menos un Capítulo nuevo en el

período administrativo; pero también cualquier servidor o miembro activo o

grupos de Servidores o miembros activos podrán abrir un Capítulo en el año

como mínimo, siguiendo los pasos establecidos en el Reglamento de los

Estatutos de nuestra FIHNEC (ARTÍCULOS 47, 48 Y 49).

SE LES ENFATIZA, SE LES RECUERDA Y SE LES RECALCA QUE PLANTEN

CAPÍTULOS Y GRUPOS EN LOS 298 MUNICIPIOS DE NUESTRA NACIÓN. HAY

ZONAS QUE TIENEN MENOS DEL 30% DE SUS MUNICIPIOS CON CAPÍTULOS

FUNCIONANDO; CUMPLAMOS CON LA VISIÓN QUE DIOS NOS DIO.

4.7 Reactivando o reaperturando Capítulos y Grupos inactivos (cerrados),

identificando las causas que motivaron el cierre de los mismos, y si se

determina que es conveniente y viable la reapertura de algunos o todos esos

Capítulos y Grupos, brindarles el apoyo necesario para su reactivación y

consolidación. Cancelar de nuestra cultura y lenguaje como servidores de

Dios en FIHNEC las palabras “CIERRE DE CAPÍTULOS Y GRUPOS”;

“CLAUSURA DE CAPÍTULOS Y GRUPOS”. Como Presidentes de Capítulos,

Directores Zonales o servidores de Dios en FIHNEC Honduras, debe

desaparecer de nuestros reportes “CAPÍTULOS Y/O GRUPOS CERRADOS”,

antes bien, debemos enfatizar en la apertura de nuevos Capítulos y Grupos y

su multiplicación y reproducción, porque Dios nos ha llamado a

multiplicarnos y reproducirnos; no a restar ni dividir.

4.9 INSCRIBIENDO EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA

NACIONAL LOS CAPÍTULOS QUE ESTÁN FUNCIONANDO Y AUN NO HAN SIDO

INSCRITOS. INSTAMOS A LOS DIRECTORES ZONALES Y PRESIDENTES DE

CAPÍTULOS A QUE INSCRIBAN EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA

ESTOS CAPÍTULOS Y MIEMBROS; LLENANDO TODOS LOS REQUISITOS

ESTABLECIDOS EN EL REGLAMENTO DE LOS ESTATUTOS DE NUESTRA

FRATERNIDAD (ARTÍCULOS 47, 48 Y 49).

UN CAPÍTULO PUEDE SER INSCRITO EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE

MEMBRESÍA / OFICINA NACIONAL INMEDIATAMENTE DESPUÉS DE SU

REUNIÓN DE APERTURA O FUNDACIÓN O, HASTA TRES (3) MESES DESPUÉS

DE FUNCIONAMIENTO CONTINUO; NO ES ADECUADO NI RECOMENDABLE

MANTENER UN CAPÍTULO FUNCIONANDO POR MÁS DE TRES MESES SIN SER

INSCRITO EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA. (OFICINA

NACIONAL). LES INSTAMOS A QUE LOS INSCRIBAN SIGUIENDO ESTAS

INSTRUCCIONES:



OBJETIVO 5

IMPACTAR CON EL EVANGELIO COMPLETO NUESTRAS COMUNIDADES DONDE

TENGAMOS PRESENCIA DE FIHNEC POR MEDIO DE CAPITULOS Y/O GRUPOS.

ESTRATEGIAS:

5.1 El o los Capítulos en cada comunidad deben de proyectar una imágen de una

Institución laica, en cuyas reuniones suceden cosas sobrenaturales, y sus miembros

muestran vivo interés por la gente, invitando a sus reuniones a personas que están

en eminencia y en posiciones de liderazgo, pero también a personas de diferentes

estratos sociales, económicos y culturales.

5.2 Los miembros de los Capítulos deben de proyectar una imágen positiva, digna de

hombres seguidores y servidores de nuestro gran Líder y Maestro Jesucristo,

marcando la diferencia con nuestro testimonio que honre y glorifique a Dios, a

nuestra familia y a nuestra Organización FIHNEC.

5.3 EL SELLO INFALIBLE EN CADA REUNIÓN DE FIHNEC DEBE SER LA MANIFESTACIÓN

DEL PODER DEL ESPÍRITU SANTO CON SANIDADES, MILAGROS, MARAVILLAS Y

PRODIGIOS DE TODA NATURALEZA. AL CAMBIAR Y SER TRANSFORMADAS LAS

PERSONAS Y RESTAURADOS LOS MATRIMONIOS Y LAS FAMILIAS, LAS

COMUNIDADES NO SOLO SERÁN IMPACTADAS SINO TAMBIÉN TRANSFORMADAS

INMINENTEMENTE.

4.10 INSCRIBIENDO EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA NACIONAL

LOS MIEMBROS NUEVOS INSCRITOS EN LOS CAPÍTULOS QUE AUN NO HAN SIDO

REPORTADOS A LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA. CUMPLIENDO CON

LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN EL REGLAMENTO DE LOS ESTATUTOS,

ARTÍCULOS 47, 48 Y 49. INSTAMOS A LOS PRESIDENTES Y DIRECTIVOS DE LOS

CAPÍTULOS A INSCRIBIR TODOS LOS MIEMBROS ACTIVOS DE SUS CAPÍTULOS EN

LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA.

4.11 RENOVANDO EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA NACIONAL

TODOS LOS MIEMBROS INSCRITOS EN LOS CAPÍTULOS. LOS PRESIDENTES

Y DIRECTIVOS DE LOS CAPÍTULOS (TESOREROS), DEBERÁN RENOVAR LA

TOTALIDAD DE SU MEMBRESÍA INSCRITA EN SUS CAPÍTULOS EN LA DIRECCIÓN

NACIONAL DE MEMBRESÍA OPORTUNAMENTE, SIN EXCEDERSE DEL 30 DE

SEPTIEMBRE; ENTERANDO O DEPOSITANDO EN LA CUENTA DE FIHNEC EN LA

INSTITUCIÓN BANCARIA LPS. 20.00 (VEINTE LEMPIRAS EXACTOS) POR CADA

MIEMBRO RENOVADO Y ENTREGAR O REMITIR POR FAX EL RESPECTIVO

COMPROBANTE DE DEPÓSITO, INDICANDO NOMBRE DEL CAPÍTULO QUE HACE LA

RENOVACIÓN.

COMO CRISTIANOS MADUROS ESPIRITUALMENTE Y SERVIDORES DEL DIOS

ALTÍSIMO DEBEMOS ACTUAR CON HONESTIDAD, RENOVANDO TODOS LOS

MIEMBROS ACTIVOS Y NO ACTIVOS. QUE SE HAYAN RETRAZADO EN EL PAGO DE

SU MEMBRESÍA ANUAL DE CAPÍTULO.



OBJETIVO 6

CONTINUAR FORTALECIENDO LA RELACIÓN Y COMUNICACIÓN DE LA JUNTA

DIRECTIVA NACIONAL CON LOS SERVIDORES Y MIEMBROS DE LA FIHNEC A NIVEL

NACIONAL E INTERNACIONAL.

ESTRATEGIAS:

6.1 Realizando reuniones trimestrales la Junta Directiva Nacional con los Directores

Nacionales, Zonales y Sub Directores para mantener un continuo acercamiento, y

conocer de sus logros y proyecciones y hacer las evaluaciones pertinentes; además

de compartir un hermoso tiempo espiritual.

6.2 Manteniendo vigente la Junta Directiva Nacional el programa de visitas a las

diferentes zonas del país, para realizar reuniones de trabajo con el liderazgo de las

mismas, con el firme propósito de tener un acercamiento y estrechar relaciones de

compañerismo y amistad con los Presidentes y Directivos de Capítulos, Directores,

Sub Directores, Representantes de Campo, Coordinadores, servidores y miembros de

los Capítulos de las diferentes zonas visitadas; escuchar inquietudes, responder a

interrogantes y sobre todo, conocer el mover del Espíritu Santo en dichas zonas y los

logros alcanzados.

6.3 Apoyando a las Naciones en sus Eventos Nacionales, Internacionales, Regionales y

Locales con testimonios, conferencias de capacitación; según sea el caso de que se

trate y la solicitud que se nos haga. Porque hay ocasiones que nos invitan las

Naciones para que los apoyemos con testimonios en los Avivamientos que realizan.

6.4 Motivando a los miembros de FIHNEC a utilizar las herramientas que la Fraternidad

ha implementado, tales como: correo electrónico, mensajes por Whats app y los

tradicionales como: el fax y teléfono.

OBJETIVO 7

AFIRMAR GRANITICAMENTE LA UNIDAD EN LA MEMBRESÍA Y LAS FAMILIAS DE

FIHNEC Y DE LOS MINISTERIOS Y GRUPOS AFINES

ESTRATEGIAS:

7.1 Realizando Eventos Familiares (Reuniones, Talleres, Seminarios, Retiros, Avances,

jornadas nocturnas de oración y Convivios), impartiendo temas, enseñanzas,

testimonios, ministraciones y dinámicas que además de edificar la vida de las

personas propendan a unir a los miembros de FIHNEC y a sus familias en el amor de

Dios. Como dice el Profeta Elías: “Volviendo el corazón de los padres a los hijos y el

de los hijos a los padres”; inculcando a los esposos o cónyuges que le den todo el

honor y honra a sus esposas como a vasos más frágiles……….para que sus oraciones

no tengan estorbo.

6.5 La Dirección Nacional de Membresía ha implementado un Plan usando un sistema

interactivo para registro y seguimiento de membresía, otras áreas de servicio y

Capítulos, para ponerlo en práctica y ejecución en esta gestión administrativa

2019-2020, cuya plataforma se implementó desde la gestión 2018-2019.



7.2 Las reuniones familiares celebradas por los Capítulos en ocasiones especiales como

“Día de la Madre”, “Día del Padre”, Navidad o cualquier otra; es importante y

conveniente hacerlas en grupos de dos o más Capítulos, en unidad y acuerdo;

teniendo buen cuidado de invitar a miembros de otros Capítulos que no estén

involucrados en el grupo organizador, en compañía de sus esposas e hijos mayores

de 12 años de edad; es muy recomendable que las madres pertenezcan al ministerio

de Damas FIHNEC, pero desde luego, no debe faltar el elemento de pesca, por tanto,

es importante también invitar matrimonios o parejas a este tipo de Eventos, que no

conozcan de Dios y estén pasando dificultades en sus relaciones matrimoniales,

conyugales o familiares.

7.3 Poner en práctica cualquier estrategia que le revele el Espíritu Santo a los

Presidentes de Capítulo o a los Directores Zonales, que conduzca a afirmar

sólidamente la unidad entre los miembros de FIHNEC y las de los Ministerios y

Grupos Afines.

OBJETIVO 8

CONTINUAR CONTRIBUYENDO CON EL FORTALECIMENTO DE LA ECONOMÍA Y

FINANZAS DE LA FIHNEC HONDURAS.

ESTRATEGIAS:

8.1 Motivando a los miembros de FIHNEC a poner en práctica principios de Dios tales

como: “Dando es como recibimos”; el principio de la “siembra y la cosecha”, Si

sembramos abundantemente segaremos abundantemente, y si sembramos

escasamente, segaremos o cosecharemos escasamente”.

Recuerde que nuestra FIHNEC es un excelente Alfolí y la semilla que sembremos no

la sembremos con tristeza ni por obligación, porque Dios ama al dador alegre.

8.2 Concientizando a nuestros servidores y miembros a que cumplan puntualmente con

sus obligaciones financieras con la Tesorería Nacional como miembros y como

Capítulos, porque estas acciones de obediencia y responsabilidad acarrean

bendiciones especialmente en el área financiera.

OBJETIVO 9

CONTINUAR CON LA EJECUCIÓN DEL PROYECTO CENTRO NACIONAL DE

CAPACITACIÓN FIHNEC

El Centro Nacional de Capacitación ha desarrollado un papel muy importante en el

transcurso de los años, desde el 2003 que se inició con los diferentes estudios que

se realizaron para tener lo que hoy podemos disfrutar de estas hermosas

instalaciones y durante estos años, que no nos hemos parado en avanzar, podemos

ver la mano interventora de nuestro amado Dios, que sin tener el presupuesto para

iniciar el proyecto, en obediencia a su mandato de iniciar y con la seguridad de que la

instrucción venia de Él, hoy podemos considerarnos privilegiados de tener estas

instalaciones, que si las valoramos, no sabríamos explicar a cabalidad, en lo natural,



como ingresaron esos fondos, porque ha sido sobrenatural, pero si podemos dar

gracias a Dios porque toda la honra, la gloria solo a Él le pertenecen.

Este período nos hemos planteado nuevos retos, porque consideramos que es el

tiempo y que describimos a continuación:

1- EJECUTAR EL PROYECTO DEL ESTACIONAMIENTO GENERAL DE VEHÍCULOS

Desde hace más de 3 años tenemos los planos diseñados para lo que será el

Estacionamiento General y que se compone de 4 grandes actividades principales a

desarrollar:

1.1- TERRACERÍA

Consiste en cortar toda el área vegetal de las dos manzanas de terreno, realizar el

corte y nivelación del terreno y compactar con material especial la superficie del

terreno.

1.2- EMBAULAR CUNETA DE DRENAJE

Existe una quebradita natural por donde corren las aguas lluvias y que atraviesan

completamente de lado a lado el terreno y si se deja tal como está, nos disminuye la

capacidad para aparcar más vehículos, por lo que es más recomendable embaularla

con cunetas que tengan la capacidad suficiente para conducir las aguas para los

tiempos más fuertes de lluvia, sin provocar daños a la obra y así permitir utilizar al

100% las dos manzanas de terrenos.

1.3- MURO PERIMETRAL

Se ha diseñado un muro perimetral conformado de paredes de bloque y balcones y

portones de estructura metálica que le darán seguridad y al mismo tiempo estética al

proyecto.

Se coloca el cerco perimetral en esta etapa, antes del adoquinamiento, porque es

muy importante cercar la propiedad por seguridad y además la etapa de mayor costo

es el adoquinamiento y es preferible hacerlo por etapas, pero es importante tener

definidos los límites de su perímetro para su buen funcionamiento.

Además, es más factible poder terminar estas tres etapas en un período.

2- ADQUISICIÓN DE PROPIEDAD ALEDAÑA AL CENTRO NACIONAL DE CAPACITACIÓN

Debido a la necesidad que se tiene para adquirir más área de terreno que pueda

servir para una serie de actividades muy necesarias para el mejor desarrollo de las

actividades de FIHNEC en el Centro Nacional de Capacitación, la Junta Directiva

Nacional solicitó a la magna Asamblea Nacional de Presidentes de Capítulo que se

aprobara la adquisición de una propiedad aledaña, lo cual se aprobó y se conformó

una comisión durante la misma Asamblea integrada por Presidentes de Capítulo que

son Ingenieros y Abogados para evaluar y brindar un dictamen técnico del valor de la

misma y ser entregado a la Junta Directiva Nacional, como órgano ejecutivo y

proceder en base a dicho dictamen.

Por razones de algunos problemas encontrados en los documentos presentados por

el propietario de la misma, los cuales ya fueron subsanados, no se pudo obtener ese

dictamen, pero lo volvemos a poner en consideración como parte del Plan de Trabajo

de este nuevo período porque es necesario varias obras a ser desarrolladas en esa

propiedad como ser:



2.1- CONSTRUIR UNA NUEVA COCINA

La que actualmente está funcionando no reúne los requisitos de seguridad y de

espacio por ser muy pequeña y es necesaria reubicarla en un área con mayor

espacio. Entre tanto se da esta situación, haremos algunas mejoras mas que todo en

dotación y mejoramiento de equipos y utensilios, extractor, algunas medidas de

higiene y de medio ambiente.

2.2- CLÍNICA MÉDICA

Debido a una serie de situaciones presentadas durante los distintos eventos llevados

a cabo en el Centro Nacional de Capacitación, se han presentado diferentes

situaciones que requieren de la asistencia inmediata de brindar primeros auxilios y

poder contar con personal médico adecuado, las instalaciones y el equipo.

El uso de las instalaciones año con año van en aumento y el riesgo también aumenta.

2.3- ÁREA DE JUEGO PARA NIÑOS

El lugar donde normalmente se ha estado utilizando para el uso de los niños queda

muy restringido y es un área de circulación de las personas que están hospedadas en

esas instalaciones y ahora esta área resulta muy pequeña y por tal razón se hace

necesario construir un área especial para ellos y poder brindarles un excelente

cuidado y una buena atención.

2.4- ÁREA DE LAVANDERIA

Es muy necesario poder tener un área más amplia de lavandería donde se puedan

realizar las actividades de la misma con un espacio adecuado y poder también

almacenar la ropa de cama, que también se ha ido incrementando su existencia

3. MEJORAS Y EQUIPAMIENTO DE CIERTAS ÁREAS ESPECÍFICAS

Cada año crecemos más y se incrementa el uso de las edificaciones construidas, lo

que requiere de una mayor inversión en el mantenimiento de las distintas obras, tanto

en lo ornamental como lo es pintura, repellos, etc., como en la reparación en áreas de

fontanería, albañilería, electricidad, seguridad, etc.

Siempre preparamos con detalles los mantenimientos más importantes que podemos

estimar, pero hay muchas actividades que surgen en el diario uso de nuestras

instalaciones y que requieren de su atención rápida y eficaz.



OBJETIVO 10

FORTALECER EL APOYO DE LOS MINISTERIOS Y GRUPOS AFINES A FIHNEC HONDURAS.

ESTRATEGIAS:

Continuar apoyando especialmente dentro del marco espiritual y capacitación con

cobertura de oración a los Ministerios y Grupos Afines:

MINISTERIO DAMAS DE FIHNEC

MINISTERIO JÓVENES DE FIHNEC

GRUPOS DE CÁRCELES

GRUPOS EMPRESARIALES E INSTITUCIONALES

Apoyándolos con testimonios, enseñanzas y eventualmente, con apoyo económico como

es el caso de los Ministerios de jóvenes y Grupos de cárceles, aprobado por la Asamblea

Nacional de Presidentes de Capítulos y, los Grupos Empresariales e Institucionales

(privados y gubernamentales, civiles y militares) reciben apoyo con testimonios y

enseñanzas.

Como hombres de Dios les animamos a mantener una buena relación personal e

intercapitular, con ministerios de Damas y Jóvenes de FIHNEC.

El apoyo a los Ministerios afines a FIHNEC Honduras es un imperativo incuestionable,

pues son parte del cuerpo de Cristo y de la Gran Familia de Dios integrada en este Gran

Ministerio prácticamente desde sus inicios especialmente las Damas de FIHNEC como

Ministerio de ayudas; y el de Jóvenes como el semillero de nuestra Gran Organización.

Actualmente estos Ministerios han alcanzado gran preeminencia a nivel Internacional

por su excelente funcionamiento y desenvolvimiento tanto en el área espiritual como

administrativa, organizativa y operativa.

Son muchísimas las almas que han ganado para nuestro Señor Jesucristo estos

Ministerios Afines; y la expansión y el crecimiento que han logrado con la ayuda de Dios

en estos últimos tres (3) años, es una muestra indubitable del favor de Dios,

especialmente a las Damas de FIHNEC en Nuestra Nación que de tres (3) mujeres que

fundaron y abrieron el 1er Grupo con la invaluable ayuda de Dios, se ha reproducido y

multiplicado a más de quinientos sesenta (560) Grupos en los 18 departamentos de

nuestra nación con más de 6,500 miembros; y el de jóvenes ya tiene funcionando 104

Capítulos en nuestra Nación. Esta es una maravillosa bendición para nuestra

Organización y para nuestra Nación.

LOS GRUPOS EMPRESARIALES E INSTITUCIONALES AFINES A FIHNEC, juegan un rol

importantísimo en la vida de nuestra Organización y en nuestra Nación. En el caso de los

Grupos Institucionales gubernamentales juegan un papel preponderante especialmente

las instituciones Militares y Policiales, puesto que son los cuerpos que Dios ha instituido

para guardar la soberanía de nuestra nación y el orden público; y nada mejor que

personas con esa formación conozcan y tengan a Cristo en su corazón y sean

cambiados y transformados por el Espíritu Santo para ser siempre personas de bien en

nuestra sociedad; son personas muy expuestas a las tentaciones del enemigo, que si no

están firmes con el Señor pueden caer en la tentación y por ende corre riesgo la

ciudadanía.



PLAN OPERATIVO

La Fraternidad Internacional de Hombres de Negocios del Evangelio Completo en nuestra

nación ha mantenido un crecimiento progresivo y sostenido desde el uno (1) de octubre de

1994 al 30 de septiembre de 2019. Fundando oficialmente 481 Capítulos y Grupos

Empresariales e Institucionales durante este período para totalizar 533 Capítulos de

hombres funcionando; pero es importante destacar que Dios ha levantado el Ministerio de

Damas y de Jóvenes adscritos a FIHNEC Honduras y a FGBMFI Internacional, totalizando un

mil ciento noventa y siete (1,197) Capítulos agregando los 533 de hombres, 560 de Damas

y 104 de Jóvenes; considerando un estimado de asistencia total habitual a las reuniones de

Capítulos y Grupos de FIHNEC a nivel nacional semanalmente de aproximadamente

dieciséis mil (16,000) personas, de las cuales más o menos siete mil quinientos (7,500) son

hombres; seis mil quinientos (6,500) Damas y dos mil (2,000) Jóvenes.

Estas cifras y la distribución de Capítulos y Grupos de FIHNEC a nivel nacional demandan

una mayor atención, por cuanto las necesidades de diferente índole y naturaleza aumentan

paralelamente en los servidores y la membresía, situación que resulta imposible atender y

resolver por medio de cinco personas que constituyen la Junta Directiva Nacional de FIHNEC

Honduras.

Es por estas y otras razones que la Junta Directiva Nacional ha delegado ciertos niveles de

autoridad, responsabilidad y funciones en algunos de los servidores que actúan como

colaboradores o asistentes administrativos de la Junta Directiva Nacional, y ha zonificado

nuestro país para facilitar el trabajo y control de estos funcionarios.

Es así que la nación de Honduras ha sido dividida en veintinueve (29) zonas. Estas zonas

han sido estratificadas en áreas de operatividad identificadas como Regiones, dentro de las

cuales existe cierto número de Capítulos. (Ver anexo A).

Para realizar el trabajo de FIHNEC en estas áreas, la Junta Directiva Nacional ha nombrado

veintinueve (29) Directores Zonales; y estos a su vez han propuesto y han sido ratificados y

nombrados por la Junta Directiva nacional como Sub Directores Zonales y Directores

Regionales, pero también Representantes de Campo para que los auxilien en el servicio de

apoyo y supervisión de los Capítulos.

Todos estos funcionarios son una extensión de la Junta Directiva Nacional y ejercen sus

funciones en su área de servicio atendiendo las necesidades de los Capítulos y sus

miembros conforme está establecido en el Reglamento de nuestros Estatutos (Art. 38 y 39).

Los Directores Zonales son los funcionarios responsables del desarrollo de su zona y de

proveer la Capacitación y preparación de los Presidentes, Directivos, servidores y miembros

de Capítulos de su misma zona con el apoyo y en acuerdo con el Director Nacional de

Capacitación, quien le brindará el apoyo necesario en las diferentes áreas que necesiten los

servidores y miembros de sus Capítulos capacitarse.

Directores Zonales, Sub Directores, Directores Regionales, Representantes de Campo y

Presidentes de Capítulos deberán de orar a Dios para que les de iniciativas, estrategias y les

revele lugares para abrir nuevos Capítulos; consolidar Capítulos débiles; promover y realizar

la capacitación de sus miembros; hacer y/o apoyar la realización de Eventos Estratégicos y

jornadas DRAS, en acuerdo con los Directores Nacionales de Eventos Estratégicos y DRAS, y



sus Coordinadores Zonales y Regionales; y planificar y dirigir Proyectos en su zona, que

propendan a contribuir con la ejecución y cumplimiento del PLAN NACIONAL DE TRABAJO

elaborado por la Junta Directiva Nacional y el PLAN DE TRABAJO DE SU ZONA elaborado por

él mismo, que deberá ser congruente con el Plan Nacional de Trabajo elaborado por la

Junta Directiva Nacional.

Los Subdirectores Zonales asistirán a los Directores Zonales en el ejercicio de sus funciones

y los demás colaboradores (Directores Regionales y Representantes de Campo) son

funcionarios que complementarán el apoyo a los Directores Zonales y Sub Directores en las

diferentes regiones de las zonas que les corresponde.

ES IMPORTANTE QUE LOS DIRECTORES ZONALES Y SUBDIRECTORES INSTRUYAN Y

PREPAREN ADECUADAMENTE A SUS COLABORADORES (DIRECTORES REGIONALES Y

REPRESENTANTES DE CAMPO) PARA QUE DESEMPEÑEN SUS FUNCIONES

EFICIENTEMENTE.

Los Directores Zonales trabajarán estrechamente en unidad, acuerdo y armonía, con todos

los Directores Nacionales, pero en especial, con el Director Nacional de Capacitación; el

Director Nacional de SAEL y Coordinador Nacional de SFL; Director Nacional de Eventos

Estratégicos y con el Director Nacional de Responsabilidad y Apoyo Social (DRAS) en

forma directa, e indirectamente a través de los Coordinadores Zonales en esta área de

servicio y Vice Presidentes de Capítulos con funciones delegadas para la realización de

Eventos Estratégicos.

LA JUNTA DIRECTIVA NACIONAL HA SUGERIDO E INSTA A LOS PRESIDENTES DE

CAPÍTULOS QUE DELEGUEN A SU VICE PRESIDENTE LA RESPONSABILIDAD CON

FUNCIONES ESPECIALES DE CONCERTAR Y COORDINAR EVENTOS ESTRATÉGICOS DE SU

RESPECTIVO CAPÍTULO COMO LO ESTABLECE EL REGLAMENTO DE LOS ESTATUTOS DE

FIHNEC, EN EL ARTÍCULO 44 NUMERAL 5.

El Director Zonal deberá apoyar sin reservas toda gestión y acción conducente a la

preparación, capacitación y formación de líderes entre los servidores y miembros de la zona

de su competencia; además de esforzarse apoyando toda acción y actividad que contribuya

a la apertura, reproducción, multiplicación y consolidación de Capítulos; Y REGISTRO E

INSCRIPCIÓN OFICIAL DE LOS CAPÍTULOS NUEVOS Y EN FORMACIÓN E INSCRIBIR Y

RENOVAR OPORTUNAMENTE TODA LA MEMBRESÍA DE LOS CAPÍTULOS EN LA DIRECCIÓN

NACIONAL DE MEMBRESÍA.

La Junta Directiva Nacional ha nombrado también Diez (10) Directores Nacionales en

diferentes áreas de servicio, como una extensión de la autoridad y trabajo que corresponde

a la Directiva Nacional. Las Direcciones Nacionales son las siguientes: Dirección Nacional de

Oración/Intercesión; Dirección Nacional de Eventos Estratégicos; Dirección Nacional de

Capacitación; Dirección Nacional de SAEL; Dirección Nacional de Membresía; Dirección

Nacional de Revista La Voz y Literatura; Dirección Nacional de Expansión/Apoyo

Internacional; Dirección Nacional de Responsabilidad y Apoyo Social; Dirección Nacional de

Comunicación e Internet; Dirección Nacional de Capítulos y Grupos Empresariales e

Institucionales. Además ha nombrado una Coordinadora Nacional y tres Coordinadores

Nacionales para asistir, apoyar y Coordinar los Ministerios y Grupos Afines: Damas de



FIHNEC, Jóvenes de FIHNEC, Cárceles e Instituciones Militares y Policiales. Ver calendario

de Eventos y actividades (Anexo B).

Los servidores que fungen como Directores Nacionales en las precedentes áreas de servicio,

son entes ayudadores que servirán a los miembros de FIHNEC a través de sus Capítulos a

nivel nacional atendiendo necesidades en el área de su competencia; contribuyendo a

cumplir con la ejecución del PLAN NACIONAL DE TRABAJO, los Estatutos, Reglamento de

los Estatutos y Resoluciones de la Asamblea Nacional de Presidentes de Capítulos de

FIHNEC y de la Junta Directiva Nacional.

Según la Dirección Nacional de que se trate, así también las figuras de los cargos en los

equipos de colaboradores variarán y serán nombrados de acuerdo a las figuras de los

funcionarios nombrados por la Junta Directiva Nacional consignados en el Reglamento de

los Estatutos. Los funcionarios de apoyo se identificarán con las siguientes figuras: Sub

Director; Coordinador Nacional, Coordinador Zonal y Coordinador Regional; todas estas

autoridades serán propuestas por el Director Nacional y ratificadas y/o nombradas por la

Junta Directiva Nacional, ejerciendo sus funciones dentro del área de su competencia

conforme a lo establecido en el Reglamento de nuestros Estatutos (Artículos 28 al 37).

Sabemos que la visión de FIHNEC es la gente, sin importar su condición social, cultural,

económica, política o religiosa; el Señor nos manda a ser pescadores de almas para nuestro

Señor Jesucristo. Pero hay muchas personas en este tiempo que no van a ser alcanzadas

solo con escuchar un testimonio de cambio de vida o de prosperidad. Estos hombres,

mujeres, jóvenes y niños que se acuestan y se levantan hambrientos, enfermos y con frío

necesitan palabra y acción. Es decir que les testifiquemos del amor de Jesús pero que se lo

demostremos a través de nuestras buenas obras; poniendo al servicio de los más

necesitados los dones, talentos, habilidades, insumos y recursos económicos que Dios nos

ha dado.

La Dirección Nacional de Responsabilidad y Apoyo Social está sirviendo a este segmento

poblacional de nuestra nación con el apoyo del Sub Director, de los Coordinadores Zonales

de Responsabilidad y Apoyo Social (DRAS) y voluntarios en cada zona que se han

involucrado y se irán involucrando en esta noble causa de amor; realizando Jornadas de

Responsabilidad y Apoyo Social (DRAS) en las comunidades más necesitadas llevándoles el

mensaje de amor, vida y esperanza a través del Evangelio sea por medio del testimonio o un

mensaje sencillo y claro del amor de Jesús; conduciendo a todas las personas de la

comunidad que asisten al Evento a confesar al Señor Jesús como Señor y Salvador de sus

vidas; complementando este acto con suministro de alimentos, ropa, medicinas, servicios

médicos, servicios odontológicos, de peluquería, etc.

LOS CAPÍTULOS NO SOLO SON LAS BASES Y EL FUNDAMENTO DE LA FRATERNIDAD; SON

LA FRATERNIDAD MISMA PORQUE ESTÁN CONSTITUIDOS POR PERSONAS. A MEDIDA QUE

LOS CAPÍTULOS SE EXPANDEN HACIA LAS COMUNIDADES PARA ATRAER A LOS HOMBRES,

MUJERES Y JÓVENES AL CONOCIMIENTO DE JESÚS, ESTÁN CUMPLIENDO CON NUESTRA

MISIÓN PERO TAMBIÉN CON NUESTRA VISIÓN.

LOS CAPÍTULOS NO DEBEN FUNCIONAR COMO UNA IGLESIA O DENOMINACIÓN RELIGIOSA,

NI TRATAR DE REEMPLAZAR A ESTA ÚLTIMA CON SU CAPÍTULO NI EL CAPÍTULO CON LA

IGLESIA; TAMPOCO COMPETIMOS CON NINGUNA IGLESIA. INSISTIMOS, DIRECTIVOS Y



DEMÁS MIEMBROS: DEBEN DE MANTENER UN COMPORTAMIENTO LAICO, NADA

RELIGIOSO (COMO PROFESIONALES DE LA FE: PASTORES, SACERDOTES). ¡OBEDIENCIA –

OBEDIENCIA, FRATERNOS!.

EL POTENCIAL PARA INCREMENTAR LA MEMBRESÍA DE SU CAPÍTULO SE MULTIPLICA POR

LAS ÚNICAS Y PERSONALES RELACIONES DE CADA MIEMBRO CON LAS DIFERENTES

PERSONAS DE SU ENTORNO. USTED Y YO COMO MIEMBROS DE FIHNEC TENEMOS AMIGOS

Y CONOCEMOS HOMBRES EN NUESTRA ESFERA DE TRABAJO (EMPLEADOS, COMPAÑEROS

DE TRABAJO, VENDEDORES, CLIENTES, PROVEEDORES, CONSOCIOS DE NEGOCIOS),

VECINOS Y PARIENTES, EN QUIENES ENCONTRAMOS UN CAMPO FECUNDO PARA INVITAR A

NUESTRAS REUNIONES DE CAPÍTULOS Y ENTRE TODOS NUESTROS INVITADOS DEL AÑO,

ASEGURAR QUE POR LO MENOS UNO SE QUEDE EN EL CAPÍTULO INSCRITO EN LA

DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA COMO MIEMBRO ACTIVO. SERVIDORES Y

MIEMBROS DE FIHNEC, HAGAMOS LA PARTE QUE NOS CORRESPONDE HACER: INVITAR A

LAS PERSONAS A NUESTRAS REUNIONES Y EVENTOS, DÉMOSLES UN SEGUIMIENTO

EFECTIVO; Y DIOS HARÁ FIELMENTE SU PARTE. GRAN PARTE DE LAS PERSONAS QUE HAN

PARTICIPADO EN UN EVENTO ESTRATÉGICO ESTÁN ESPERANDO UNA INVITACIÓN A

NUESTRAS REUNIONES DE CAPÍTULO.

REAFIRMAMOS Y DECLARAMOS QUE ESTE AÑO 2020 SERÁ UN AÑO DE EXPANSIÓN,

MULTIPLICACIÓN Y REPRODUCCIÓN. DIOS VA A EXPLOTAR UN MARAVILLOSO

AVIVAMIENTO DE SU SANTO ESPÍRITU Y PROVOCARÁ UNA GRAN EXPANSIÓN Y

CRECIMIENTO DE NUESTRA FRATERNIDAD, TANTO EN CAPÍTULOS Y GRUPOS COMO EN

MIEMBROS, EXTENSIVO AL MINISTERIO DE DAMAS, JÓVENES, GRUPOS EN INSTITUCIONES

GUBERNAMENTALES Y PRIVADAS, GRUPOS DE CÁRCELES Y GRUPOS EN INSTITUCIONES

MILITARES Y POLICIALES.

SEÑOR PRESIDENTE DE CAPÍTULO, RECUERDA QUE TÚ ERES EL RESPONSABLE DEL

BIENESTAR ESPIRITUAL DE TUS MIEMBROS Y COMO LÍDER TU INFLUENCIARÁS Y

MARCARÁS EL PASO PARA ALCANZAR LAS METAS DE TU CAPITULO. SI TÚ QUIERES QUE

TU CAPÍTULO SEA TODO LO QUE PUEDE SER, CONSIDÉRATE A TI MISMO COMO UN

MICROCOSMOS DEL CAPÍTULO. NO ESPERES QUE CREZCA MAS ALLÁ DE LO QUE TU

MISMO CREZCAS EN TU VIDA PERSONAL. TOMA ALGÚN TIEMPO PARA ANALIZARTE A TI

MISMO COMO LÍDER.

CAPACITA Y PON A SERVIR A TUS MIEMBROS EN EL ÁREA QUE EL ESPÍRITU SANTO LE

REVELE A CADA UNO, QUIEN AVIVARÁ Y ACTIVARÁ EL DON O LOS DONES QUE NECESITE

PARA REALIZAR SU TRABAJO QUE DIOS LE COMISIONE A TRAVÉS DE SU AUTORIDAD

SUPERIOR. CONSTITUYE LOS DIFERENTES COMITÉS DE APOYO Y DE SERVICIO E

INVOLÚCRALOS EN ELLOS. SUGERENCIAS DE COMITÉS: ORACIÓN; MEMBRESÍA;

HOSPITALIDAD; LITERATURA; EQUIPO AUDIO VISUAL; EVENTOS ESTRATÉGICOS

(VICEPRESIDENTE); CAPACITACIÓN EN LAS DIFERENTES ÁREAS; APOYO INTERNACIONAL;

RESPONSABILIDAD Y APOYO SOCIAL; EQUIPO PARA MINISTRAR SANIDAD (ALMA Y

CUERPO) Y LIBERACIÓN; COMIDAS Y VENTA DE BOLETOS; PUBLICIDAD; COMUNICACIONES,

ETC.



INTERÉSATE EN CAPACITAR, EQUIPAR Y ENTRENAR A TUS MIEMBROS; APROVECHA

LAS OPORTUNIDADES QUE SE OFRECEN PARA APRENDIZAJE A TRAVÉS DE LA

DIRECCION NACIONAL DE CAPACITACIÓN EN LAS DIFERENTES ÁREAS,

CAPACITÁNDOLOS EN LOS SEMINARIOS QUE SE IMPARTEN; EN AVANCES;

ENCUENTROS; TALLERES, RETIROS, CONVENCIONES NACIONALES, MUNDIALES,

ENCUENTROS ZONALES Y NACIONALES MEDIANTE CONFERENCIAS Y OTROS EVENTOS

NACIONALES E INTERNACIONALES.

¡TODOS LOS DE NUEVO INGRESO A FIHNEC, Y LOS DEMÁS MIEMBROS Y SERVIDORES

QUE NO HAYAN RECIBIDO EL SEMINARIO BÁSICO DE CAPACITACIÓN PRIMER NIVEL

(SEMINARIO AVANZADO DE ENTRENAMIENTO PARA LÍDERES SAEL), ES

IMPRESCINDIBLE QUE LO RECIBAN! Y LOS DIRECTIVOS DE CAPÍTULOS QUE NO LO

HAN RECIBIDO, ES OBLIGATORIO QUE LO RECIBAN SEGÚN RESOLUCIÓN DE

ASAMBLEA NACIONAL DE PRESIDENTES DE CAPÍTULOS. ESTABLECIDO EN EL

REGLAMENTO DE LOS ESTATUTOS. ARTÍCULO 10, LITERAL E.

PROMUEVE, MOTIVA, ANIMA, ENTUSIASMA, APOYA, FACILITA Y FINANCÍA A LOS

MIEMBROS DE TU CAPITULO PARA QUE ACUDAN AL CENTRO NACIONAL DE

CAPACITACIÓN A RECIBIR EL SAEL QUIENES NO LO HAYAN RECIBIDO Y, ASISTAN A

TODOS LOS EVENTOS DE CAPACITACIÓN QUE SEAN CONVOCADOS O INVITADOS;

SEAN NACIONALES, ZONALES, REGIONALES Y CAPITULARES.



OBSERVACIONES Y SUGERENCIAS IMPORTANTES

GRÁVELAS EN SU MENTE PERO TAMBIÉN ATESÓRELAS EN SU CORAZÓN

1. LOS PRESIDENTES Y DIRECTIVOS DE CAPÍTULOS DEBEN ORAR, INTERCEDER Y

GUERREAR ESPIRITUALMENTE SI FUESE POSIBLE JUNTOS DIARIAMENTE; SI NO LES

ES POSIBLE, HACERLO CADA QUIEN EN SU CASA Y REUNIRSE A ORAR JUNTOS POR

LO MENOS UNA VEZ POR SEMANA.

2. SE SUGIERE A LAS DIRECTIVAS DE LOS CAPÍTULOS QUE DISTRIBUYAN PAPELETAS

EN BLANCO A LOS MIEMBROS ASISTENTES PREVIO AL DESARROLLO DE LA

REUNIÓN DE CAPÍTULO PARA QUE ANOTEN LOS NOMBRES DE LOS AMIGOS,

CONOCIDOS O PERSONAS EN GENERAL QUE DESEEN LLEVAR AL CONOCIMIENTO DE

JESÚS A TRAVÉS DEL CAPÍTULO.

3. QUE EL SECRETARIO INTEGRE UNA LISTA CONSOLIDADA DE LOS NOMBRES

ANOTADOS EN LAS PAPELETAS MENCIONADAS.

4. EL GRUPO DE ORACIÓN (DIRECTIVOS) DEBERÁ INTERCEDER DIARIAMENTE O COMO

LO DISPONGAN, POR ESAS PERSONAS PARA QUE DIOS QUITE TODO VELO DE

CEGUERA Y SORDERA ESPIRITUAL, DESATÁNDOLOS PARA SER BENDECIDOS CON

EL PLAN DE SALVACIÓN DE NUESTRO SEÑOR JESUCRISTO, PIDIENDO A DIOS QUE

INQUIETE SUS CORAZONES PARA QUE CONOZCAN A NUESTRO SEÑOR JESÚS POR

MEDIO DEL TESTIMONIO IMPARTIDO EN NUESTRA REUNIÓN DE CAPÍTULO Y

ACEPTEN NUESTRA INVITACIÓN.

5. ANTES DE INVITAR A UNA PERSONA A SU CAPÍTULO ORE POR ELLA Y DESÁTELA EN

EL NOMBRE DE JESÚS.

6. EN LA REUNIÓN DE CAPÍTULO PROPICIAR UN AMBIENTE LAICO, AGRADABLE Y

ATRACTIVO A LOS NUEVOS HUÉSPEDES (NUESTROS INVITADOS). NO USAR CANTOS

EN LAS REUNIONES ORDINARIAS Y EXTRAORDINARIAS (FAMILIARES).

EL MIEMBRO DEBERÁ RECIBIR A SU(S) INVITADO(S) A LA ENTRADA DEL LOCAL DE

REUNIÓN Y CONDUCIRLO AL SALÓN DE REUNIONES; AHÍ DEBERÁ ESTAR LA

COMISIÓN DE RECIBO RECIBIENDO A ESTE O DEMAS INVITADOS EN FORMA

CALUROSA Y ENTUSIASTA Y DEBERÁ CONDUCIRLO(S) A LA MESA DE REGISTRO,

REGISTRARLO CON SU INFORMACIÓN REQUERIDA Y ENTREGARLES SU BOLETO DE

CENA, ALMUERZO O DESAYUNO; LA COMISIÓN DE ACOMODADORES JUNTO CON EL

INVITADOR, DEBERÁ CONDUCIRLO A SENTARSE DE PREFERENCIA CON EL QUE LO

INVITA O JUNTO CON UN MIEMBRO AFÍN A SU PROFESIÓN, OFICIO O ACTIVIDAD DE

NEGOCIO Y PRESENTARLO CON LOS MIEMBROS QUE LE RODEAN.

7. DAR SEGUIMIENTO A NUESTRO INVITADO; HABLÁNDOLE POR TELÉFONO O AÚN

MEJOR VISITÁNDOLO, ORAR POR ÉL Y SU FAMILIA EN SU CASA; ORAR POR ÉL Y SU

NEGOCIO, EN SU OFICINA O CENTRO DE TRABAJO. ESTAR PENDIENTE DE SUS

NECESIDADES ESPECIALMENTE ESPIRITUALES, DE SALUD PERSONAL O FAMILIAR Y

ORAR POR ELLO.

8. ANIMAR Y MOTIVAR AL INVITADO QUE A LA MAYOR BREVEDAD POSIBLE SE

REGISTRE O INSCRIBA COMO MIEMBRO ACTIVO DEL CAPÍTULO; EXPLÍQUELE LOS



BENEFICIOS; ESTO SIGNIFICA SENTIDO DE PERTENENCIA; NO PRESIONARLO. ES

DESEABLE QUE LA DIRECTIVA DEL CAPÍTULO, IMPONGA EL PIN DE FIHNEC Y

ENTREGUE SU CERTIFICADO DE MEMBRESÍA EN UN ACTO DE ESPECIAL RELEVANCIA

Y MUCHA ALEGRÍA A LOS NUEVOS MIEMBROS INSCRITOS OFICIALMENTE. SI LE

PUEDE OBSEQUIAR UN EJEMPLAR DEL LIBRO “LA GENTE MÁS FELIZ DE LA TIERRA”,

SERÍA MUY IMPORTANTE Y DE MUCHO BENEFICIO PARA ÉL.

RECOMENDAMOS QUE EL PIN LO OBSEQUIE LA JUNTA DIRECTIVA DEL CAPÍTULO A ESTOS

NUEVOS MIEMBROS. EL COSTO POR MIEMBRO SIGNIFICARÍA UNOS L. 145.00 MÁS O

MENOS.

10. ACTUAR EN OBEDIENCIA Y SOMETIMIENTO A SUS AUTORIDADES SUPERIORES, LOS

PRESIDENTES, DIRECTIVOS Y MIEMBROS. (ROM. 13:1-2).

11. SEÑORES DIRECTIVOS DE CAPÍTULOS, DEBEN PONERSE A CUENTA CON DIOS.

(HACIENDO FRUTOS DIGNOS DE ARREPENTIMIENTO).

¿ESTÁN HONRANDO Y GLORIFICANDO EL NOMBRE DE DIOS CON SUS HECHOS Y

ACCIONES TANTO EN FIHNEC COMO EN SU VIDA PERSONAL Y FAMILIAR?.

COMO SERVIDORES EN LIDERAZGO TENEMOS QUE DAR EJEMPLO DE SANTIDAD,

INTEGRIDAD, RECTITUD, HONESTIDAD Y JUSTICIA.

12. ¿ESTÁN ACTUANDO EN UNIDAD, EN ACUERDO, EN AMOR EN RESPETO MUTUO EL

PRESIDENTE Y LOS DIRECTIVOS?

13. CUIDADO CON LA MURMURACIÓN, CRÍTICA DESTRUCTIVA Y CHISMOGRAFÍA

(DIRECTIVOS, SERVIDORES, MIEMBROS).

14. ¿COMO CAPÍTULO ESTÁ OBEDECIENDO REALIZANDO COMO MÍNIMO CUATRO

EVENTOS ESTRATÉGICOS POR MES? ¿ESTAMOS PESCANDO GENTE PARA CRISTO

(HOMBRES, MUJERES Y JÓVENES) A TRAVÉS DE EVENTOS ESTRATÉGICOS, YENDO

CON EL MENSAJE DE JESUCRISTO (TESTIMONIO) A LAS PERSONAS A LOS CENTROS

DE TRABAJO, (EMPRESAS, COMERCIOS, INDUSTRIAS, INSTITUCIONES PÚBLICAS Y

PRIVADAS), CENTROS EDUCATIVOS Y DE FORMACIÓN (COLEGIOS, ESCUELAS,

UNIVERSIDADES, UNIDADES MILITARES Y POLICIALES) Y CASAS DE HABITACIÓN

DE FRATERNOS, VECINOS O AMIGOS; O HACIENDO EVENTOS ESTRATEGICOS

IMPROVISADOS?.

9. COMO PARTE DE LA REUNIÓN, ORAR POR LAS NECESIDADES DE LOS INVITADOS Y DE LOS

MIEMBROS AL FINAL DE LA REUNIÓN PARA PODER VER MANIFESTADO EL PODER DE DIOS

CON EL EVANGELIO COMPLETO (SANIDADES, MILAGROS, LIBERACIONES, SEÑALES Y

PRODIGIOS).

PARA EL TIEMPO DE MINISTRACIÓN DESTINAR UN SERVIDOR PARA MINISTRAR

BAUTISMO EN EL ESPÍRITU SANTO EN UN SITIO SEPARADO DE LAS DEMÁS PERSONAS QUE

ESTÁN SIENDO MINISTRADAS POR OTRAS NECESIDADES EN EL MISMO SALÓN.

EXPLICAR A LOS HUÉSPEDES QUE ASISTAN POR PRIMERA VEZ A LA REUNIÓN DE

CAPÍTULO, EN FORMA SINTETIZADA COMO FUNCIONA NUESTRA ORGANIZACIÓN Y LOS

BENEFICIOS DE SER MIEMBROS AFILIADOS A FIHNEC.



16. CUMPLIR CON LOS AYUNOS NACIONALES CALENDARIZADOS POR LA JUNTA

DIRECTIVA NACIONAL, PERO SE LES RECOMIENDA QUE CADA CAPÍTULO PROGRAME

Y REALICE AYUNOS CON ORACIÓN, CON PROPÓSITOS E INTENCIONES CLARAS Y

DEFINIDAS SIN INTERFERIR CON LOS AYUNOS NACIONALES CALENDARIZADOS.

LE INSTAMOS A MANTENER UNA ESTRECHA Y PERMANENTE COMUNICACIÓN CON

NUESTRO DIRECTOR NACIONAL DE ORACIÓN / INTERCESIÓN.

15. HACER RETIROS ABIERTOS PARA LA FAMILIA, MANEJANDO TEMAS ESPIRITUALES

EDIFICANTES Y EN FECHAS QUE NO CHOQUEN CON EVENTOS PROGRAMADOS POR

LA JUNTA DIRECTIVA NACIONAL. DE IGUAL MANERA SE LES SUGIERE A LOS

PRESIDENTES DE CAPÍTULO QUE REALICEN TALLERES O SEMINARIOS SOBRE EL

ESPÍRITU SANTO Y BAUTISMO EN EL ESPÍRITU SANTO; PARA EQUIPAR Y

PREPARAR A SUS MIEMBROS PARA MINISTRAR BAUTISMO EN EL ESPÍRITU SANTO

EN SUS CAPÍTULOS O DONDE EL SEÑOR LOS LLAME A HACERLO.



EXPLICACION FORMULARIO ÚNICO (Ver Anexo C)

QUE ES EL FORMULARIO ÚNICO?

Este formulario es el documento mediante el cual se registran todos los aspectos operativos

y administrativos de un Capítulo y está compuesto de tres secciones así:

SECCION 1:

Nombre del Capítulo, Zona, día de reunión, fecha, etc.

SECCION 2:

Nombre del asistente a la reunión ya sea miembro activo o que llegue por primera

vez o 2da. Vez.

Cuando llega por primera o 2da. vez se le anota en las casillas correspondientes el

No. de teléfono, de su casa, trabajo o celular, además el nombre de quien lo invitó.

SECCION 3:

Liquidación de Ingresos y Egresos:

En la Columna de Ingresos: Se debe anotar todos los ingresos que tiene el Capítulo en los

eventos, tales como venta de comida, ofrenda recibida, venta de literatura, renovación e

inscripción de miembros nuevos, etc.

En la Columna de Egresos: Se anota todos los pagos realizados por el Capítulo tales como:

El pago de las comidas, alquileres, Ofrenda pagada, aportaciones del 20% a la Tesorería

Nacional, compra de literatura, pagos de renovación de membresía, inscripciones de

miembros nuevos, inscripción de Capítulos o renovación de los mismos, compra de activos,

etc.

Al final se hace un Balance restando los egresos de los ingresos y ese es el saldo del

efectivo para el siguiente evento.

Es de hacer notar lo siguiente:

Que este formulario es obligatorio que lo usen todos los Capítulos.

Que debe ser llenado completamente las 3 secciones y hacer especial énfasis en la

sección No.2, ya que con esta información se define el Seguimiento de las personas

que llegaron por 1era vez a un Capítulo. (PESCA).

Es un instrumento que le sirve al Director Regional o Zonal para darle apoyo a los

Directivos de los Capítulos en su Trabajo de PESCA, ya que le informa de la asistencia

que llega por primera vez.

Ayuda al Presidente y al Tesorero del Capítulo a conocer semanalmente en cada

reunión de trabajo la Situación Financiera y la Actividad de PESCA del Capítulo.



Ayuda a la Tesorería Nacional a conocer el cumplimiento de los compromisos

administrativos del Capítulo.

Este formulario debe estar en cada Oficina de FIHNEC Semanalmente si el Capítulo

es de la ciudad; y Mensualmente cuando es de fuera de la ciudad.

Ayuda a medir la actividad operativa mensualmente en cada zona.

Ayudará a explotar en debida forma el programa de membresía que tiene ya en

marcha la Junta Directiva Nacional.

II. OBLIGACIONES ADMINISTRATIVAS DE LOS CAPÍTULOS CON LA OFICINA NACIONAL

a) 20% de las Aportaciones recibidas y el valor de la Inscripción de Capítulos Nuevos

Semanalmente: (Donde hay oficina de FIHNEC)

Enviar el formulario único con el 20% de las aportaciones, Lps. 30.00 por

inscripción del miembro nuevo, ofrendas CNC, compromisos etc.

Mensualmente (Donde no hay Oficina de FIHNEC)

Enviar el formulario único con el 20% de la aportación, Inscripción de

miembros nuevos, CNC, compromisos, etc.

Si se hace depósitos a la cuenta de la Tesorería Nacional debe enviarse una

fotocopia del depósito o faxearlo inmediatamente que haga el mismo con las

indicaciones de que aspecto administrativo cubre tal depósito y el Capítulo a

que pertenece.

b) Renovación de los Capítulos

30 de Marzo US$ 20.00 o su equivalente en moneda nacional al valor en el

Sistema Bancario Nacional.

30 de Junio US$ 20.00 o su equivalente en moneda nacional al valor en el

Sistema Bancario Nacional.

c) Renovación de Membresías

30 de Agosto Lps. 20.00 por cada miembro activo que tenga el Capítulo. Es

de hacer notar que este pago se hace cada año y es responsabilidad del

Capítulo y no del miembro, es decir, que no importa si el miembro está al día

con el Capítulo o no, siempre hay que renovarlo en la Oficina Nacional

Enviando la lista de todos los miembros activos del Capítulo y el pago

correspondiente.



d) Inscripción de Capítulos Nuevos

La inscripción de Capítulos nuevos US$ 40.00 o su equivalente en lempiras,

lo mismo que sus miembros de Lps.30.00 cada una es abierta para cualquier

fecha, renovando sus miembros activos que tenga el 30 de Agosto.

e) Formularios de Elecciones:

Hay un instructivo que debe devolverse a las oficinas de FIHNEC, debidamente

lleno con los nombres de los Directivos, grupos de apoyo, listado de

testimonios y actas firmadas por los observadores.

III. PROGRAMA DE MEMBRESÍA:

La Junta Directiva Nacional ya puso en marcha un Programa de cómputo para actualizar

toda la membresía a nivel nacional que contiene lo siguiente:

Solicitud de inscripción vía Internet (Actualización de datos con fotografía).

Informe de la membresía por zonas, región, Capítulos por miembros.

No. de registro por cada miembro que indicará :

- No. de Zona

- No. de Región

- No. de Capítulo en la Oficina Internacional

- Año que ingresó a FIHNEC

- No. de Registro en el Capítulo

Perfil de cada miembro en lo General, Profesional, Ocupacional y Espiritual.

Informe administrativo de cada Capítulo (Aportaciones, Ofrendas,

Renovaciones, Inscripciones, Producción de PESCA, Producción de Invitados.

etc.)

Les solicitamos a cada Directivo de Capítulo el uso de este medio (Internet, Página Web y

Formulario único) para que este programa tenga el éxito deseado.



PLATAFORMA DE INFORMACIÓN DE MEMBRESÍA DE LA FIHNEC HONDURAS

ARTÍCULOS DEL REGLAMENTO DE LOS ESTATUTOS DE LOS MIEMBROS DE FIHNEC

RELACIONADOS CON LA MEMBRESÍA

SABÍAS QUE…….. DESDE EL SISTEMA DE FIHNEC PUEDES:

Conocer todos los Capítulos de cada Zona del país y mantener una lista con información

de lugares, días, horas y direcciones de reunión en cualquier zona del país.

Puedes dar información actualizada de cada Capítulo a nivel nacional.

Ingresar todo los miembros de tu Capítulo para llevar un control completo de cada uno

de ellos.

Puedes buscar miembros de otros Capítulos en tu zona o a nivel nacional.

Controlar quienes están autorizados para dar testimonio y quienes no…

Buscar testimonios en tu zona.

Tener toda la información de contacto del testimonio y presidente de Capítulo

Registrar cada nuevo testimonio de tu Capítulo.

Mantener el control de los testimonios de tu Capítulo.

Registrar la Junta Directiva de tu Capítulo

Ingresar las autoridades nacionales, zonales o regionales.

Tener a la mano un banco de información de Directivos y Autoridades

Buscar cualquier Directivo o Autoridad en tu zona o del país

Llevar el registro de cada reunión que lleve a cabo tu Capítulo.

Llevar estadísticas actualizadas por reunión con detalle de participantes.

Registrar cada Evento Estratégico que se lleve a cabo en tu zona

Saber en el momento cuantas personas son alcanzadas.

Llevar estadísticas actualizadas por zona con detalle de eventos por día, personas

alcanzadas por género y lugares al instante.

Llevar el control de todas las finanzas del Capítulo.

Registrar todos los ingresos y desembolsos de cada reunión.

Buscar cualquier ingreso o desembolso realizado.

Tener un estado de cuenta mensual de las finanzas del capítulo.

Tener un resumen de toda la información de tu zona.

Buscar datos de relevancia de los miembros, Capítulos, testimonios, zonas y del país.

Visualizar lo que pasa en cada zona del país.

Analizar estadísticas por departamento, municipio, zona de la FIHNEC.

Art. 3.- Los miembros de la FIHNEC dejarán de serlo por las siguientes causas:

Por muerte, pero deben ser registrados en un libro especial de membresía histórica.

Art. 4.- El miembro de la FIHNEC Honduras solamente puede estar inscrito en un solo

Capítulo y se otorgará el traslado de su membresía cuando este lo solicite a la Dirección

Nacional de Membresía por medio de la Junta Directiva del nuevo Capítulo, solicitud que



deberá contener el nombre del Capítulo al que pertenece y el nombre del Capítulo al que

desea trasladarse.

Art.6.- Los Capítulos son la base fundamental de la organización. Son la Fraternidad misma,

porque la Fraternidad está constituida por Capítulos y estos por hombres. Un capítulo está

constituido por un grupo de hombres inscritos oficialmente en un número mínimo de diez

(10) a través de la Oficina Nacional en la Dirección Nacional de Membresía de FIHNEC

sección de Honduras, previa solicitud de inscripción como Capítulo, aprobación por la Junta

Directiva Nacional, el pago de la misma y su vigencia anual.

Art. 11.- Dejará de considerarse Capítulo de FIHNEC aquel que:

c) Por no mantener la membresía mínima de diez hombres activos por un período de un año.

Art. 43.- Funciones del Presidente de Capítulo

20. En acuerdo con sus Directivos y de una manera colegiada deberá nombrar previa

oración los servidores que ocupen cargos en los siguientes Comités de Apoyo:

- RESPONSABLE DE ORACIÓN / INTERCESIÓN.

- RESPONSABLE DE MEMBRESÍA.



METAS PROPUESTAS A NIVEL NACIONAL

PARA EL AÑO 2020

COMPUTADAS AL 30 DE SEPTIEMBRE DEL 2020

Nº DESCRIPCIÓN PROPUESTA

2020 1. TOTAL CAPÍTULOS FUNCIONANDO AL FINAL DEL PRESENTE PERÍODO 630

2. TOTAL CAPÍTULOS INSCRITOS EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA

NACIONAL AL FINAL DEL PRESENTE PERÍODO

560

3. NUEVOS CAPÍTULOS INSCRITOS EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA


60

4. TOTAL CAPÍTULOS INSCRITOS EN LA OFICINA INTERNACIONAL AL FINAL DEL PERÍODO 550

5. NUEVOS CAPÍTULOS INSCRITOS EN LA OFICINA INTERNACIONAL EN EL PRESENTE PERÍODO 60

6. CAPÍTULOS ABIERTOS DURANTE EL PRESENTE PERÍODO 100

7. CAPÍTULOS EN FORMACIÓN 40

8. TOTAL NUEVOS MIEMBROS INSCRITOS EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA


2,000

9. TOTAL MIEMBROS RENOVADOS EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA


5,000

10. TOTAL DE MIEMBROS INSCRITOS EN LA DIRECCIÓN NACIONAL DE MEMBRESÍA / OFICINA


7,000

11. PERSONAS ASISTENTES POR 1ª VEZ A REUNIONES DE CAPÍTULOS EN EL PRESENTE PERÍODO 60,000

12. PROGRAMAS DE TV CONDUCIDOS POR CAPÍTULOS A NIVEL NACIONAL 132

13. PROGRAMAS DE RADIO CONDUCIDOS POR CAPÍTULOS A NIVEL NACIONAL 64

14. TOTAL EVENTOS ESTRATÉGICOS REALIZADOS DURANTE EL PRESENTE PERÍODO 37,000

15. TOTAL DE PERSONAS ALCANZADAS A TRAVÉS DE LOS EVENTOS ESTRATÉGICOS 670,000

16. EVENTOS ESTRATÉGICOS REALIZADOS DE PERSONA A PERSONA 27,000

17. PERSONAS ALCANZADAS A TRAVÉS DE EVENTOS ESTRATÉGICOS DE PERSONA A PERSONA 450,000

18. EVENTOS ESTRATÉGICOS REALIZADOS POR MEDIOS DE COMUNICACIÓN TV Y RADIO 10,000

19. PERSONAS ALCANZADAS A TRAVÉS DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN TV Y RADIO (ESTIMADO) 220,000

20. JORNADAS DRAS REALIZADAS EN EL PRESENTE PERÍODO 15

21. PERSONAS ALCANZADAS CON EL EVANGELIO Y BENEFICIOS SOCIALES 10,000

22. NÚMERO DE PERSONAS QUE RECIBIRÁN ENSEÑANZAS Y CAPACITACIÓN EN EL PRESENTE

PERÍODO

9,800

ANEXO A ZONIFICACIÓN Y DISTRIBUCIÓN GEOGRÁFICA DE ÁREAS DE TRABAJO, LOCALIDADES, Y CAPÍTULOS A CARGO DE LOS DIRECTORES ZONALES Y

REGIONALES PERÍODO 2019-2020.

ZONAS, DIRECTORES, SUB- DIRECTORES REGIONALES, REP.

DIRECTORES ZONALES Y DEPTOS DE CAMPO, COORD. NAC. Y ZON. CAPÍTULOS BAJO SU RESPONSABILIDAD

ZONA CENTRAL 1A

METROPOLITANA

TEGUCIGALPA

Director Zonal: 1 AMÉRICA 12739 13 JOSE Y PEPE'S 11569

LUCAS RAMOS 2 BOULEVARD JUAN PABLO II 11363

14 KENNEDY 09797

3 BOULEVARD KENNEDY III 12775

15 KENNEDY #2 11819

4 BOULEVARD MORAZAN 11361

16 KENNEDY #4 14209

Sub-Director Zonal: 5 BOULEVARD SUYAPA 11362

17 PRESIDENCIAL 12724

6 CAMINO REAL TGA 11808

18 PRESIDENCIAL 2

TEGUCIGALPA 7 CASA BELLA (F)

19 SALIDA A ORIENTE 14256

8 CICH 11564

20 TEGUCIGALPA 09792

9 EJECUTIVO MAYA 10692

21 TEGUCIGALPA CENTRO 12733

FRANCISCO MORAZÁN 10 EMPRESARIOS Y EJECUTIVOS 12224

22 TEGUCIGALPA CENTRO 2

11 FURIWA 11824

23 TEPEYAC TEGUCIGALPA 12870

12 JAF-1 14126

Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ZONA CENTRAL 1B

METROPOLITANA

TEGUCIGALPA

Director Zonal: HÉCTOR VÁLDEZ 1 ALAMEDA 09683 18 PLAZA PALMIRA 12300

JULIO SAUCEDA Central 1B-A 2 ALAMEDA # 2 11810

19 REAL TEGUCIGALPA 14131

JORGE BENÍTEZ 3 COLEGIO DE ARQUITECTOS 12435

20 SAN MIGUEL 11249

Sub-Director Zonal: Central 1B-B 4 EL DORADO 12124

21 SEÑOR CAFÉ 12760

WILLIAM LASSO IBARRA OSCAR MONCADA 5 ESPRESSO AMERICANO (TGA) 11818

22 TEPEYAC 12472

JAVIER ZALDAÑA Central 1B-C 6 INTERNACIONAL SAN FELIPE 14255

23 VIDA NUEVA 12714

MARCOS CÁRDENAS LENIN THOMAS 7 KUWAIT 12225

24 VINO NUEVO

Central 1B-D 8 LA ERA 14238

JORGE CÁCERES 9 LA RONDA 10694

Central 1B-E 10 LOS CASTAÑOS 12129

MAURI FÚNEZ 11 LOS PRESIDENTES 14240

Central 1B-F 12 METROPOLITANO (TGA) 12076

SILVESTRE MEZA 13 MI TACITA DE CAFÉ 12230

Central B-G 14 PALMIRA (F) 12298

RICARDO BREVÉ 15 PLAZA CENTRO 09793

Central 1B-H 16 PLAZA LIBERTADOR 12003

ALEX RODIMIRO LAGOS 17 PLAZA MORAZAN 12073

Central 1B-I TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA CENTRAL 2

METROPOLITANA

COMAYAGUELA

Director Zonal: 1 AORFFAA 11811 10 GÉNESIS

HÉCTOR MARVIN HERNÁNDEZ 2 BOULEVARD DEL NORTE 12293

11 LA HAYA (F)

3 CAFEMANIA LA BOLSA 12717

12 REAL COMAYAGUELA 14258

Sub-Director Zonal: 4 CAFEMANIA SOPTRAVI 12872

13 SALIDA AL SUR 12868

5 CENTENARIO 10691

14 SUPERCOLOR 14251

6 COUNTRY CLUB 09791

15 TEGUCIGALPA SUR 12137

FRANCISCO MORAZÁN 7 EL PRADO 11365

16 TONCONTIN 09689

8 ESPRESSO AMERICANO TON. 12440

17 TONCONTIN ALMUERZO 11577

9 ESPRESSO AMERICANO TON. 2 14120


ZONA CENTRAL 3

FRANCISCO MORAZÁN Y

ALREDEDORES

Director Zonal: ALFREDO ANTONIO UCLES 1 TALANGA 09686

JUAN MARÍA ALVARENGA Central 3-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ALEX AMILCAR FLORES 1 SANTA LUCIA 09685

Sub-Director Zonal: Central 3-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JOAQUÍN ANTONIO SALGADO

OCHOA ARNULFO SOLÍN ARÉVALO 1 RENACER LA ERMITA 14221

Central 3-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

RAFAEL ANTONIO RIVERA 1 CANTARRANAS

Central 3-D Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

VÍCTOR REYES MUÑOZ 1 LA SIEMBRA

Central 3-E Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

FRANCISCO MORAZÁN REINEL ISRAEL CAYDERA 1 SANTA ANA 14135

Central 3-F Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JOSÉ MARÍA GÓMEZ 1 LOMAS DEL PINAR

Central 3-G Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JUNIOR GEOVANNY GONZÁLES 1 RIO ABAJO 12011

Central 3-H Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

RENIERI VILLAFRANCA 1 LA ENTRADA TALANGA 14237

Central 3-I Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

IVIS ARMANDO ZÚNIGA 1 PACAYA 14217

Central 3-J Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

NIMER SALVADOR FONSECA 1 CURAREN (F)

Central 3-K 2 EL MADERO (F)

OSCAR PORFIRIO CERRATO 3 LA ROCA (F)

Central 3-L 4 VILLA SAN FRANCISCO 12139

OSCAR ALFONZO ARITA

Central 3-LL

REPRESENTANTES DE CAMPO:

OSMAN NORBERTO MEDINA

PEDRO EDGARDO MAIRENA COELLO

EDUARD DANIEL GALVEZ PADILLA

JOSÉ FRANCISCO FLORES VALLE Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA CENTRAL

EMPRESARIALES

TEGUCIGALPA Y COMAYAGUELA

1 ALCALDIA MUNICIPAL VALLE DE ANGELES (F) 17 INSEP LAS TORRES (F)

Coordinadores Zonales de

Capítulos 2 AMDC GERENCIA DE GESTIÓN AMBIENTAL (F)

18 INST. DIMASA FORD (F)

y Grupos Empresariales e

Institucionales 3 CANCILLERÍA (F)

19 MIGRACION (F)

CLAUDIO ALCERRO 4 CASA PRESIDENCIAL (F)

20 ORION INDUSTRIAL (F)

FRANCISCO MORAZÁN Central 1A, 1B, 2 y 3 5 CENTRO DE SALUD LAS CRUCITAS 1 (F)

21 PANI (F)

6 CENTRO DE SALUD LAS CRUCITAS 2 (F)

22 PROMESYS (F)

7 CENTRO DE SALUD LAS CRUCITAS 3 (F)

23 PROYECTO VIDA (F)

8 CONGRESO NACIONAL (F)

24 SAR PARQUE CENTRAL (F)

9 CONSTRUCTORA RILO (F)

25 SAR TRAPICHE (F)

10 COPECO (F)

26 TIENDA LA BENDICION (F)

11 CORTE SUPREMA (F)

27 TIENDA LADY LEE LAS CASCADAS (F)

12 CORTINAS BLUE INTERNACIONAL (F)

28 TIENDA LADY LEE TEPEYAC (F)

13 DINAF (F)

29 TRIBUNAL SUPERIOR DE CUENTA #2 (F)

14 ENEE FONDO SOCIAL (F)

30 TRIBUNAL SUPERIOR DE CUENTAS 1 (F)

15 FUNDER (F)

31 VARIEDADES CHINO (F)

16 INCASA (F)

Y TODOS LOS CAPÍTULOS Y GRUPOS EMP. E INST. QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA ORIENTAL 1 JUTICALPA

Director Zonal: SAÚL MAYORQUÍN 1 CAMPAMENTO 11239 6 JUTIQUILE

LORENZO AGUILAR Oriental 1-A 2 CONCORDIA (F)

7 LAGUNA SECA 12460

EDDY ÁLVAREZ 3 EJECUTIVO JUTICALPA 12123

8 PRESIDENCIAL 12865

Representante de Campo 4 EMPRESARIOS EL AMIGO 12231

9 SAN FRANCISCO DE BECERRA 12233

Sub-Director Zonal: OMAR MONCADA 5 JUTICALPA 09809

MARIO PUERTO Representante de Campo Y TODOS LOS CAPÍTULOS Y GRUPOS EMP. E INST. QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

FABIAN GUEVARA 1 JICARO GORDO 14269 6 EL PATASTE 14116

Oriental 1-B 2 SANTA MARIA DEL REAL 11749

7 CULMI 12719

ALLAN BUSTILLO 3 CATACAMAS 09810

Representante de Campo 4 CATACAMAS 2 14198

JAIME MORENO 5 CEREPA (F)

Representante de Campo Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

RIGOBERTO LÓPEZ 1 GUALACO

Oriental 1-C 2 GUARIZAMA 14259

NESTOR MORALES 3 MANTO (F)

Representante de Campo 4 SAN ESTEBAN 14132

MARÍN ROSALES 5 SAN FRANCISCO DE LA PAZ 12468

OLANCHO Representante de Campo

JOSÉ ZELAYA


OSCAR ÁVILA 1 EL ROSARIO 14117 5 MANGULILE 12882

Oriental 1-D 2 GUATA (F)

6 SALAMA (F)

ELVIN FLORES 3 JANO (F)

7 SILCA (F)

Representante de Campo 4 LA UNION 14129

8 YOCON (F)


EMPRESARIALES 1 EMP. TALLER ACOSTA (F)

3 INST. SALUD PÚBLICA (F)

JUAN CARLOS CERRATO 2 INST. DIRECCIÓN DEPARTAMENTAL DE EDUCACIÓN (F)

Coordinador Zonal Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA ORIENTAL 2 DANLI

Director Zonal: AMADO EFRAÍN RODRÍGUEZ 1 DANLI 08198 2 JACALEAPA (F)

EDDSON ANÍBAL RODRÍGUEZ Oriental 2-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

Sub - Director Zonal: ELÍAS ORLANDO CÁLIX 1 CARRETERA PANAMERICANA 12776

2 EL PARAISO 11807

OLVIN ARNALDO CASTILLO ARDÓN Oriental 2-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ALEXIS GARCÍA SANTANDER 1 DANLI EMPRESARIAL 14261

2 JUTIAPA

Oriental 2-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

CARLOS ALBERTO MASCAREÑO 1 LOS PINOS 12777

2 SAN MATIAS

Oriental 2-D Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

CRISTIAN JOSUÉ SALGADO 1 YUSCARAN 11373

Oriental 2-E Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

SEFERINO DURÁN 1 TEUPASENTI 2 MOROCELI (F)

EL PARAÍSO Oriental 2-F Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ALEX FERNANDO ALTAMIRANO 1 CENTRAL 12222

2 EL MATAZANO 12859

Oriental 2-G Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

1 CHICHIMORA (F)

2 POTRERILLOS (F)


EMPRESARIALES 1 ISG (F)

JUAN CARLOS CERRATO 2 AGUAS DE DANLI (F)

Coordinador Zonal Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA SUR CHOLUTECA

Director Zonal: JAHIR CAMPOS 1 EL TRIUNFO 11366 3 CONCEPCIÓN DE MARÍA (F)

RAFAEL MARTÍNEZ Sur 1-A 2 EL CORPUS 12295

4 LA CONSTANCIA 12778


Sub-Director Zonal: SERGIO ZÚNIGA 1 SAN MARCOS DE COLON 09808

3 SAN MARCOS DE COLON III

JULIAN OSORTO Sur 1-B 2 SAN MARCOS DE COLON II 12729

4 DUYURE

RENÉ GUANDIQUE Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

FARID HANDAL 1 APACILAGUA 11745

3 MOROLICA

Sur 1-C 2 OROCUINA 12755

4 BUEN PASO


NOÉL ÁLVAREZ 1 RENACER MARCOVIA (F)

3 GUAPINOL 11567

Sur 1-D 2 MONJARAS 11371

4 CEDEÑO 12004


NELSON ÁLVAREZ 1 PESPIRE 12125 4 SAN ISIDRO (F)

Sur 1-E 2 SAN ANTONIO DE FLORES (F)

5 AMAPALA 11746

CHOLUTECA Y VALLE 3 SAN JOSÉ (F)


1 SAN LORENZO 10436 4 VISTA HERMOSA (F)

2 PAVANA 14243

5 SAN FRANCISCO DE CORAY (F)

3 NACAOME 11240

6 TAPATOCA 14223


DOUGLAS DURÓN 1 BARUCH 14263 5 CAMINO REAL 11244

SUR 1 - E 2 CAFÉ CAFÉ 14197

6 CENTRAL 14113

3 LA FUENTE 08199

7 CIUDAD NUEVA (F)

4 SANTA ANA DE YUSGUARE (F)


ANIBAL MERCADO 1 EL CARBON 11245

5 COMEDOR CAROLINA 14200

SUR 1 - F 2 EL FOGONCITO 14234

6 RINCÓN CATRACHO 12246

3 EL MANÁ 14235

7 TIO RICO 11576

4 HOTEL INTERNACIONAL 12119


EMPRESARIALES 1 G.E. EMPACADORA LITORAL (F)

4 G.E. SUMACUA (F)

NAPOLEÓN ARAUJO h. 2 G.E. KIA MOTORS (F)

5 G.I. 101 BRIGADA (F)

Coordinador Zonal 3 G.E. PAPER Y MORE (F)

6 G.I. 4TO BATALLON DE ARTILLERÍA (F)



ZONA OCCIDENTAL 1 SANTA ROSA DE COPAN

Director Zonal: RICARDO HENRIQUEZ 1 COPANECO 14202 4 EJECUTIVO COPAN 12452

RICARDO HENRIQUEZ 2 LOS LLANOS 12461

5 SANTA ROSA DE COPAN 10037

3 POTRERILLOS

6 GUERREROS EN BATALLA 14267


Sub-Directores Zonales: WILSON VÁSQUEZ 1 LA MONTAÑITA 12880 4 CUCUYAGUA 14265

GERMAN RAMÍREZ 2 SAN JUAN DE OPOA 14248

5 LA UNION 0412

WILSON VÁSQUEZ 3 CORQUIN 12779

6 VILLAS DEL ROSARIO


GERMAN RAMÍREZ 1 DULCE NOMBRE DE COPAN 12780 4 QUEZALICA CONCEPCIÓN (F)

COPAN

2 VERACRUZ (F)

5 SAN JOSÉ (F)

3 JOSEFINOS EN VICTORIA 14127

CAMALOTE (F)


1

EMP. CONFECCIONES COPAN

(F) 6 INST. 12 BATALLON (F)

EMPRESARIALES 2 EMP. DISTRIBUIDORA ORIENTAL (F)

7 INST. 120 BATALLON (F)

MARIO ALEXANDER TABORA 3 EMP. JOYERIA LA PERLA (F)

8

INST. CUERPO DE BOMBEROS

(F)

Coordinador Zonal 4 EMP. PROVEEDORA FERRETERA

9 INST. POLICIA (F)

5 GRUP. CENTRO DE REHABILITACIÓN (F)

10 INST. QUINTO BATALLON (F)


ZONA OCCIDENTAL 2 OCOTEPEQUE

Director Zonal: WILFREDO COTO 1 SAN MARCOS CENTRO 12469 3 LA COLMENA 14210

WILFREDO COTO 2 SAN MARCOS DE OCOTEPEQUE 12013

4 RENACER SAN MARCOS 14245

Sub-Director Zonal: Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JOSÉ ALDUVY MARTÍNEZ 1 OCOTEPEQUE 11572

Occidente 2-A 2 OCOTEPEQUE CENTRO 14242

JESÚS ADONAY FLORES 3 SINUAPA

OCOTEPEQUE Occidente 2-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

CELEDONIO ALCANTARA 1 EL TRANSITO 12860

2 TAMBLA 14252

Occidente 2-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JOSÉ HUMBERTO PERDOMO SANTA LUCIA 12887



ZONA OCCIDENTAL 3 GRACIAS

Director Zonal: CARLOS POLANCO 1 TALGUA

CARLOS POLANCO Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JOSÉ CARLOS MARTÍNEZ 1 NUEVA LEPAERA 11760 2 PESCADORES DE MI TIERRA 14269


JOSÉ CARLOS MARTÍNEZ OSCAR PALENCIA 1 LAS FLORES 12722 2 TEJERAS 14224

Occidente 3-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

LEMPIRA MIGUEL ÁNGEL PONCE 1 EL SEMBRADOR (F) 2 SAN RAFAEL 12133

Occidente 3-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

FRANCISCO PONCE 1 LA NUEVA UNION 12009 3 ARADA S.B.

Occidente 3-C 2 EL NISPERO 12453


ZONA OCCIDENTAL 4A GRACIAS

Director Zonal: JOSÉ AMÍLCAR PEÑA 1 GRACIAS 11565

4 RENACER 14220

ABDUL FRANCISCO AMAYA Occidente 4A-A 2 VENCEDORES 12761

5 INST. HOSPITAL JUAN MANUEL GALVEZ 14125

3 PESCADORES 12444

6 LA IGUALA (F)


BENJAMÍN DERAS CRUZ GERMAN MENJIVAR 1 BELEN 12450 3 OJUERA 14216

Occidente 4A-B 2 CARRIZAL (F)

4 CHEMIS (F)

LEMPIRA Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ELDER SAMAEL MEJÍA 1 LA CAMPA 12721 3 SAN MANUEL 12885

Occidente 4A-C 2 SAN MARCOS CAIQUIN 14249

4 EL REFUGIO (F)


ZONA OCCIDENTAL 4B

Director Zonal: GERMAN ALFREDO TREJO 1 TIERRA FERTIL (ERANDIQUE) 12126 3 TABLONES 14271

HÉCTOR ALFARO Occidente 4B-A 2 SAN FRANCISCO 12019

4 SANTA CRUZ (F)


Sub-Director Zonal: LESTER LEAVIN AYALA C. 1 CONGOLON 14201

4 GUALCINCE (F)

JAVIER MONDRAGON HERNÁNDEZ Occidente 4B-B 2 GRANADILLA

5 CANDELARIA

3 SAN ANDRÉS

LEMPIRA Y TODOS LOS CAPÍTULOS Y GRUPOS EMP. E INST. QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

INSTITUCIONALES 1 INST. JUZGADO DE LETRAS (F) 2 INST. POLICIA NACIONAL (F)


ZONA OCCIDENTAL 5 RUTA MAYA

Director Zonal: DAVID PINEDA 1 EL PORVENIR 12781 9 SAN NICOLAS 12730

EDWIN RAFAEL REYES Occidente 5-A 2 EL MODELO 14204

10 SUYAPA 14203

ALEJANDRO REYES 3 LA ENTRADA 11368

11 LA JIGUA 14211

Sub-Director Zonal: Occidente 5-B 4 POLLOS ANGIE 12783

12 SAN ANTONIO 12884

DAVID PACHECO JAVIER VENTURA 5 FLORIDA 12454

13 SANTA RITA DE COPAN 12234

COPAN Occidente 5-C 6 EL OCOTON 14205

14 NARANJITO

NERY MOREIRA 7 CABAÑAS COPAN 14196

Occidente 5-D 8 COPAN RUINAS 11759



ZONA NORTE 1 SUR S.P.S. CORTES

Director Zonal: OSCAR OSEGUERA 1 CAMINO REAL 11814 3 MORAZÁN

OSCAR OSEGUERA 2 VICTORIA 12762


FRANK FAJARDO FRANK FAJARDO 1 LOS ARCOS 09805 2 EJECUTIVO SAMPEDRANO 12294


CORTÉS EDWIN BENDECK 1

CENTRO SOCIAL HONDUREÑO

ARABE 2 11823 2 ESPRESO AMERICANO 2 12863

Norte 1-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JORGE VELÁSQUEZ 1 CLUB HOND-ARABE 11761

3 LOS ZORZALES 14241

Norte 1-B 2 METROPOLITANO 12445


FRANCISCO ZALDIVAR 1 SAINT ANTHONI 2 ESPRESO AMERICANO 12075

Norte 1-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

MANUEL ZERON 1 LOS AMIGOS 12747

2 COPANTL SULA 09806

Norte 1-D Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

PEDRO PAZ 1 CHARLES JOHN 12434 2 ASOMOPROH 11812

Norte 1-E Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ZONA NORTE 2 NORTE S.P.S. CORTES

Director Zonal: BERTILIO CANTILLANO 1 SULA SAMPEDRANO 11360 6 PLAZA TIPICA 12757

SANTOS TORRES Norte 2-A 2 BOLIVAR CENTRO 11813

7 SULA CENTRO 11566

Sub-Director Zonal: CÉSAR AUGUSTO ALVARADO 3 EL EDEN 12746

8 TRE FRATELLI 10697

JOSÉ OSCAR PEÑA MEJÍA Norte 2-B 4 GRAN HOTEL SULA 09807

9 ESTRELLA 11367

CORTÉS 5 PARRILLADA CATRACHA 12784

10 METROPOLITANO SPS 2



ZONA NORTE 3 CHOLOMA, PUERTO CORTES

Director Zonal: EDGARDO ESTRADA 1 CERRO VERDE 12299 7 RIO MAR 12446

ARMANDO PONCE Norte 3-A 2 CHOLOMA 11247

8 CAMPO ROJO 14231

Sub-Directores Zonales: MIGUEL ANTONIO PONCE 3 EJECUTIVO PUERTO CORTES 12438

9 VENCEDORES 14133

CARLOS VÉLEZ Norte 3-B 4 EL PORVENIR 12006

10 LA LAGUNA 12750

5 LA NUEVA JUTOSA 12459

CORTÉS 6 PUERTO CORTES 09804


ZONA NORTE 4 VILLANUEVA, CORTES

Director Zonal: PATRICK FARID FÚNEZ 1 COFRADIA 11816 7 SANTA RITA 12134

JULIO URBINA Norte 4-A 2 LA LIMA 11570

8 VILLANUEVA 11579

Sub-Director Zonal: OCTAVIANO LINARES 3 LA VICTORIA, COFRADIA (F) 14212

9 VILLANUEVA 2 (F)

JOSÉ ARMANDO ÁLVAREZ Norte 4-B 4 MERENDON

PABLO BOLAÑOS 5 PERLA DEL ULUA

Norte 4-C 6 PROGRESO 11241

CORTÉS FREDY MUÑOZ

Norte 4-D Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ZONA NOR OCCIDENTAL LOS VALLES, STA. BARBARA

Director Zonal: RENÉ MAURICIO PEÑA 1 AZACUALPA 12856 7 PINALEJO S.B. 12465

ARNALDO RENÉ CERVANTES Nor Occidente 1-A 2 COLINAS (F)

8 QUIMISTAN 11573

HEDIN MAURICIO AGUILAR 3 EMANUEL

9 SAN MARCOS, SB. 12132

Sub-Director Zonal: Nor Occidente 1-B 4 LA FLECHA 12441

10 SULA, SB. 12236

BENJAMÍN MONDRAGON BONILLA RIGOBERTO SAGASTUME 5 MACUELIZO

11 TRINIDAD 12881

SANTA BÁRBARA Nor Occidente 1-C 6 PINALEJO CENTRO 12756


ZONA NORTE EMPRESARIALES SPS

1 BAC CREDOMATIC 12864 9 COMPUSER 12743

LEAN ORTEGA 2 BLINDAJES 12861

10 DIELA (F)

Coordinador Zonal 3 CAN COMPUTERS 12785

11 HERRAMIENTAS DEL ATLANTICO (F)

4 COLEGIO DE ABOGADOS (F)

12 HOTEL COPANTL (F)

5 COMERCIAL LINO 1 12121

13 LACTEOS DEL VALLE (F)

6 COMERCIAL LINO 2 12122

14 MADESMA (F)

7 COMERCIAL LINO 3 (F)

15 TIENDAS DIMPLEX (F)

8 COMERICAL LINO 4 (F)



ZONA ATLÁNTICA 1 CEIBA

Director Zonal: SERGIO BUENO FERRERA 1 ESPRESSO AMERICANO (CEIBA) 12787 2 PIZATY 12788

MARIO MELGAR Atlántica 1-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

MARIO REYES 1 PESCADORES 12125

2 LA AURORA 11369

Sub-Director Zonal: Atlántica 1-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

NELSON MARTÍNEZ 1 PASEO DELFIN 14218 2 EL PINO 14273

Atlántica 1-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ATLÁNTIDA SALVADOR LARA 1 GRAN HOTEL PARIS 12877

2 PUERTO LEMPIRA (F)

Atlántica 1-D Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ATILIO ÁLVAREZ 1 PALACE CENTRO 9801 2 CRUCERO 12436

Atlántica 1-E Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

OSCAR MATUTE 1 LA CEIBA 12296 2 DEL ATLÁNTICO 14272

Atlántica 1-F Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

1 CA-13 5 SANTA ANA 12886

ATLÁNTIDA 2 EL MADRUGADOR

6 SIERRA PINA 12235

3 JUTIAPA 11763

7 TÍO DOLMO 14253

4 NUEVA ESPERANZA 14214

8 VIP REAL 10693


ZONA ATLÁNTICA 2 TELA

Director Zonal: MANUEL DE JESÚS PAZ 1 ARIZONA 12291 2 SAN JOSÉ 14266

ARMANDO ÁVILA Atlántica 2-A Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

FRANCISCO CARTAGENA 1 SAN JUAN PUEBLO 11762

Sub-Director Zonal: Atlántica 2-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

JACOBO SALVADOR MUNGUÍA ROBERTO CARTAGENA 1 LA MASICA 12008

Atlántica 2-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

1 ATENAS 12741 5 TELA 11575

ATLÁNTIDA 2 ATLÁNTICO 14195

6 TRIUNFO DE LA CRUZ 12449

3 HICAQUE 14276

7 VENECIA 12473

4 SAN JUAN CENTRO 14222



ZONA ATLÁNTICA INSULAR ROATAN

Director Zonal: 1 COXEN HOLE, ROATAN 11364 6 MADEYSO ADMINISTRACIÓN (F)

HÉCTOR DANIEL ZELAYA

2 LUCY POINT, ROATAN 12462

7 MADEYSO PLANTA COXEN HOLE (F)

Sub-Director Zonal:

3 MONTE PLACENTERO (F)

8 MOLINEROS (F)

GUSTAVO ADOLFO CHACÓN

4 BOMBEROS (F)

9 MOLINEROS MONTE PLACENTERO (F)

ISLAS DE LA BAHÍA

5 DISTRITO EDUCACIÓN No. 1 (F)


ZONA ATLÁNTICA 1, 2 Y 3 EMPRESARIALES

Coordinadores Zonales: 1 ANDI QUINTA REAL 14275 14 LITTLE CAESAR (F)

HERBERT BLANCO 2 BICIPARTES (F)

15 MADERAS CANALES (F)

Atlántica 1 3 DIPROVAR 12745

16 MADEYSO CABOTAJE (F)

ALEJANDRO GONZÁLES POSSE 4 DISTRIBUIDORA ADRIANA (F)

17 MADEYSO PRINCIPAL (F)

Atlántica 2 5 ENEE 1 (F)

18 MADEYSO SATUYE (F)

GUSTAVO ADOLFO CHACON 6 ENEE 2 (F)

19 MOLINEROS 14 DE JULIO (F)

Atlántica Insular 7 FERRETERIA FERRECOMSA (F)

20 MOLINEROS CLASSIC (F)

8 GRUPO Q (F)

21 MOLINEROS MORAZAN (F)

ATLÁNTIDA 9 INDUCAN (F)

22 MOLINEROS MUNICIPALIDAD (F)

10 INDUMUEBLES PINTURA (F)

23 MOLINEROS OFERTON (F)

11 INDUMUEBLES TAPICERIA (F)

24 MOLINEROS PRINCIPAL (F)

12 INDUSMET 12878

25 MUNICIPALIDAD DE LA CEIBA (F)

13 INDUSTRIAS WARE (F)

26 TECHNO DESING (F)



ZONA AGUAN 1 OLANCHITO

Director Zonal: FRANCISCO SALINAS 1 ARENAL 14230 10 GRUPO EMP. FERRETERIA EL REY (F)

JENRRY URBINA Aguan 1-A 2 EL CARRIZAL

11

GRUPO EMP. IMPRENTA ROSY

(F)

REPRESENTANTES DE CAMPO: 3 COLIBRI 12742

12 INST. MUNICIPALIDAD DE OLANCHITO (F)

Sub-Director Zonal: ANDRÉS PONCE 4 COYOLES (F) 14115

13 JOCON 12455

JOSÉ ROBERTO MELÉNDEZ ROGER SÁNCHEZ 5 DEL AGUAN 12792

14 JUNKAL (F)

YORO FELIPE PUERTO 6 EJECUTIVO OLANCHITO 12858

15 LA LIBERTAD (OLANCHITO) 12458

LUIS LÓPEZ 7 EMP. BODEGA RINA 12857

16 OLANCHITO 09803

KELVIN BANEGAS 8 ESQUIPULAS DEL NORTE 12790

17 PROVETFA 12789

AMANCIO MEJÍA 9 GRUP. EMP. BETHEL 14121

18 VALLE ARRIBA (F)


ZONA AGUAN 2 TOCOA

Director Zonal: 1 BONITO ORIENTAL 7 TOCOA 10038

MARIO RAMÓN NUILA 2 RENACER CRISTALES

8 TRUJILLO 12015

Sub-Director Zonal: 3 SABA (F) 11825

9 ZAMORA 12871

EDILBERTO ROMERO 4 SALON REAL 12232

10 G.E. PANADERÍA LULA (F)

EDUARDO DÍAZ VENTURA 5 SAN JOSÉ DE LA PUNTA (F)

11 G.E. VIDRIERÍA MOÍSES (F)

COLON Coordinador Zonal Empresariales 6 SONAGUERA 12135


ZONA AGUAN 3 YORO

Director Zonal: 1 YORO 12475 5 MORAZÁN 12754

ORLANDO ROSALES 2 GRUP. EMP. PROLACMON 14219

6

GRUP.EMP.AGROPECUARIA

MARÍA JOSÉ 14208

Sub-Director Zonal: 3 EL DESTINO 14233

7 MUNDO TRAVEL (F)

4 VICTORIA

8 LA MUNICIPALIDAD (F)

YORO Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA CENTRO OCCIDENTE 1

Director Zonal: FREDY AGUIRRE 1 COMAYAGUA 08096

DELIN DAVID GALEAS Centro Occidente 1-A 2 LOS OLIVOS 14278

MANUEL CHICAS 3 1 Y 2 DE MAYO 12866

Sub-Director Zonal: Representante de Campo Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

PABLO HERNÁN LÓPEZ CASTRO ALFREDO PÉREZ 1 FLORES 11246

Centro Occidente 1-B 2 MACOM 14213

JUNIOR JOSUÉ SABILLON 3 VILLA SAN ANTONIO 11578

Representante de Campo 4 CHAGUITE GRANDE


ROMÁN AMAYA LINDO 1 LAMANI 11571

Centro Occidente 1-C 2 SAN SEBASTIAN 12301

JAVIER REINALDO MARTÍNEZ 1 HUMUYA 14124


LINDOLFO GIRON 1 GRANJA D'ELIA 11806

COMAYAGUA Centro Occidente 1-D 2 RENACER 12796

JORGE MEJÍA ESPINOZA 3 PINARES 12465


CARLOS ZELAYA 1 LA LIBERTAD 11747

Centro Occidente 1-E 2 LA UNION 12443

ÁNGEL PADILLA 3 GUASISTAGUA 12879



ZONA CENTRO OCCIDENTE 2A MARCALA

Director Zonal: FRANKLIN EDGARDO CASTILLO 1 PROSPERIDAD 12130

AUDBERTO NILOSMAR DAVID Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

ROGER ZELAYA 1 EN VICTORIA 12439

Sub-Director Zonal: Centro Occidente 2A-A 2 FLORIDA

FRANKLIN EDGARDO CASTILLO EVER DANILO ARGUETA


ELÍAS LÓPEZ VENTURA 1 CABAÑAS (F)

2 TIERRA FERTIL 12138

Centro Occidente 2A-B Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

MARVIN ANTONIO BARRIENTOS 1 EL PESCADOR 14206

2 GUANIZALES (F)

Centro Occidente 2A-C Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO

LA PAZ JAVIER ALEXIS VENTURA 1 LAS PILAS 3 SIGAMANE 14250

Centro Occidente 2A-D 2 CHINACLA 12794


1 LAVATORIO (F)

4 SANTA ANA (F)

2 EL BAILADERO (F)

5 MARCALA 10695

3 BRISAS DEL CERRO (F)

6 SAN ANDRÉS (F)


ZONA CENTRO OCCIDENTE 2B

Director Zonal: 1 SANTIAGO DE PURINGLA 11765

ADONAY OSORIO 2 SAN JOSE 12012

Sub-Director Zonal: 3 LA PAZ 12227

ÁNGEL ALONSO LAGOS SÁNCHEZ 4 COMERCIAL ACOSTA 12120

INTIBUCA Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


ZONA CENTRO OCCIDENTE 3 INTIBUCA

Director Zonal: RONNIE INESTROZA 1 COCLAN 12718 6 EL ZAPOTE 12795

NICOLÁS RODRÍGUEZ TRONCONI Centro Occidente 3-A 2 NUEVO AMANECER 14215

7 EMP. EL VALLE DESAYUNO 12876

3 JESUS DE OTORO 11568

8 PESCADORES OTOREÑOS 14244

Sub-Director Zonal: 4 EL VALLE 12748

9 MASAGUARA (F)

JOEL HUMBERTO MEJÍA 5 SAN ISIDRO


HÉCTOR AGUILAR CLAROS 1 LA ESPERANZA 09688

5 OVERHAUL WAY

INTIBUCA Centro Occidente 3-B 2 INTIBUCA 12226 6 COLOMONCAGUA 14114

3 AUTO LLANTAS SAGASTUME 12715

7

EMPRESARIAL CAMARA DE COMERCIO LA

EZA (F)

4 EMPRESARIAL AUTOLLANTAS SAGAST


JOSÉ CARLOS ALEMÁN 1 YAMARANGUILA 12474

3 LLANO LARGO

Centro Occidente 3-C 2 SAN JUAN 12131


1 LA CASA DE PIEDRA 12456


ZONA CENTRO OCCIDENTE 4

SUR DE CORTES Y NOR

OCC.COMAYAGUA

Director Zonal: 1 LOS NARANJOS 12297

ALEX ANÍBAL MIRANDA GÓMEZ 2 TAULABE 12136

Sub-Director Zonal:

SUR DE CORTÉS Y NOR OCC.

COMAYAGUA Y TODOS LOS CAPÍTULOS QUE SEAN ABIERTOS EN SU ÁREA DE TRABAJO


R EU N ION ES C ON R EU N IÓN D IR EC T . IN T . SEM IN A R IO D E PR EPA R A C IÓN Y EQU IPA M IEN TO

A SA M B LEA S V ISITA S JU N TA D IR EC TOR ES C U M B R E L.A D E LID ER ESD E LÍ D ER ES ( SEPR EL) PA R A JU N TA S D IR EC TIV A S

N A C ION A LES D IR EC TIV A N A C ION A L N A C ION A LES, EN C U EN TR OS C ON V EN C IÓN R EU N IÓN D IR EC T. N A C . D IR EC TOR ES Y SER V ID OR ES SEM IN A R IO D E EN TR EN A M IEN TO A V IV A M IEN TO

OR D IN A R IA S Y R EU N IÓN C ON A Y U N OS ZON A LES Y ZON A LES Y N A C ION A L Y L.A . C ON PR ES. IN T . SEM IN A R IO FOR M A C IÓN D E LÍ D ER ES ( SFL) D E LÍ D ER ES ( SA EL) HON D U R A S JOR N A D A S

M ES EX TR A OR D IN A R IA S LID ER A ZGO ZON A S N A C ION A LES SU B D IR EC TOR ES N A C ION A L M U N D IA L R EU N IÓN TR IF IN IO SEM IN A R IO D E PA R EJA S ( M A TR IM ON IOS) FU EGO 2 0 2 0 D R A S 2 0 2 0

DICIEMBRE 15 7 - 8 Granja D'elia 21 13, 14 y 15

2019 Para recibir instrucciones de Dios para la nueva 7 Con Directores y Sub Convención Nacional Semiinario de Parejas

gestión administrativa. Por la primera Asamblea Directores Zonales FIHNEC Nicaragua Policía Nacional

Nacional de Presidentes de Capíttulos 18/01/2020 8 Con Directores y Sub Managua

Directores Nacionales

ENERO 18 4 - 5 - SEPREL Todas l as Zonas 24, 25 y 26

2020 Asamblea Nacional Ordinaria Todas las Directivas de Capítulos, Directores Sael de Hombres

de Presidentes de Capítulos Sub Directores, Rep. de Campo y servidores

CNC 10, 11 y 12 Seminario de Matrimonios

FEBRERO 1 - Zona Norte 1- 4 San Pedro Sula Del 24 de Febrero al 3 de abril 7 - 8 29 de F ebrero y 1 de Marzo 7, 8 y 9

2 - Zona Noroccidental - Quimistán Cadena Nacional de Oración de 40 días: Reunión Directores SFL de Hombres Sael de Damas

22 - Zona Oriental 2 - Danlí Por Asamblea Nacional Extraordinaria de Presidentes Internacionales 14, 15 y 16

23 - Zona Oriental 1 - Juticalpa de Capítulo - 23 de Mayo 2020 Monterrey, México Sael de Jóvenes

Por Conv. Nac.FIHNEC Honduras 2 - 3 de Mayo - CNC 21, 22 y 23

Por Convención Mundial FIHNEC Sael de Hombres

MARZO 7 - Zona Sur - Choluteca 28 - 29 6, 7 y 8 20, 21 y 22

8 - Zona Central 1A, 1B 2 y 3 Tegucigalpa CNC Seminario de Matrimonios Sael de Señoritas

14 - Zona Aguan 1- 3 - Olanchito Siguatepeque 13, 14 y 15 27, 28 y 29

15 - Zona Atlántica 1 - 3 - Tela SFL de Damas Sael de Hombres

21 - Z. Occidental 1 - 5 Gracias

22 - Z. Centro Occidental 1- 4 - Marcala

ABRIL 10 17, 18 y 19 13 - 17

Ayuno Nacional de Hombres, Damas y Jóvenes: Sael de Damas Zona Norte 1 - 4

Por Convención Nacional FIHNEC Honduras 19 24, 25 y 26 19 - 23

Por Convención Mundial Zona Aguán 1 - 3 - Olanchito Sael de Hombres Zona Aguán 1 - 3

20 20 - 24

Zona Atlántica 1 - 2 - Ceiba Zona Atlántica 1 - 2

MAYO 23 17 Zona Occidental 1 - 5 2 - 3 15, 16 y 17 11 - 15

Asamblea Nacional Extraordinaria Santa Rosa de Copán Convención Nacional Sael de Damas (Roatán) Zona Occidental 1 - 5

de Presidentes de Capítulos 24 Zona Centro Occidental 1 - 4 Honduras 15, 16 y 17 18 - 22

CNC Comayagua C.N.C. Sael de Jóvenes Zona C. Occidental 1 - 4

31 Zona Central 1A, 1B y 2 29, 30 y 31 25 - 29

Tegucigalpa Sael de Hombres Zona Central 1 - 3

JUNIO 7 Zona Oriental 1 - Juticalpa 12, 13 y 14 5, 6 y 7 1 - 5 Zona Oriental 1

14 Zona Oriental 2 - Danlí Seminario de Matrimonios Sael de Damas 8 - 12 Zona Oriental 2

21 20 y 21 26, 27 y 28 15 - 19

Zona Nor Occidente - Quimistán SFL de Hombres Sael de Hombres Zona Nor Occidental

28 22 -25

Zona Atlántica Insular - Roatán Zona Atlántica Insular

JULIO 4 - 5 5 15 - 18 15 10, 11 y 12 17, 18 y 19 29 y 30 de Juni o

CNC Zona Central 3 Convención Mundial Reunión Directores Seminario de Matrimonios Sael de Señoritas 1, 2 y 3 Jul i o

Siguatepeque Talanga Miami, U.S.A. Internacionales 24, 25 Y 26 Zona Central 3

Miami, USA Sael de Hombres 27 - 31

Zona Sur

AGOSTO 2 22 y 23 7, 8 y 9

Zona Sur - Choluteca SFL de Hombres Sael de Damas

16 28, 29 y 30

Zona Norte 1 - 4 - San Pedro Sula Sael de Hombres

SEPTIEMBRE Del 21 de Sept iembre al 30 de Octubre 11 - 12 11, 12 y 13 18, 19 y 20

Cadena Nacional de Oración de 40 días por: Trifinio Seminario de Matrimonios Sael de Jóvenes

Encuentro Nacional FIHNEC Honduras San Salvador, El Salvador 25, 26 y 27

2da Asamblea Nacional Ord. de Presidentes Sael de Hombres

Elección Junta Directiva Nacional FIHNEC Honduras

Elección de Juntas Directivas de Capítulos

OCTUBRE 3 - 4 10 17 y 18 9, 10 y 11

CNC Encuentro Nacional SFL de Hombres Sael de Damas

Siguatepeque de Capacitación 30, 31 de octubre y 1 de Novi embre 23, 24 y 25

Granj a D'e l i a Seminario de Matrimonios Sael de Hombres

NOVIEMBRE 7 8 13, 14 y 15

Asamblea Nacional Ordinaria Encuentro Nacional Sael de Señoritas

de Presidentes de Capítulos CNC 20, 21 y 22

CNC Sael de Damas

27, 28 y 29

Sael de Hombres

DICIEMBRE 12-13 4, 5 y 6

CNC - Siguatepeque Encuentro Nacional de Jóvenes

CALENDARIO DE EVENTOS ZONALES, NACIONALES, E INTERNACIONALES. SEMINARIOS, AVIVAMIENTOS Y JORNADAS DRAS 2019 - 2020

ANEXO B

CAPITULO : REGION : No.

DIA : FECHA : DE DEL 200 HORA :

#

SA LD O R EUN ION A N T ER IOR

1 OFRENDAS RECIBIDAS EN SOBRE 1 OFRENDA OFICINA NACIONAL (20%)

2 OFRENDAS ESPECIALES 2 OFRENDAS ESPECIALES CNC - SIGUATEPEQUE

3 BOLETOS DE COM IDA 3 PAGO DE COM IDAS

4 INSCRIPCIONES _______ x Lps. 30.00 4 PAGO _______ INSCRIPCIONES

5 CUOTAS M ENSUALES 5 RENOVACION ANUAL DE M IEM BROS

6 LITERATURA 6 CUOTA ANUAL DE CAPITULO ($40.00)

7 OTROS 7 OFRENDA ORADOR/TESTIM ONIO

8 8 COM PRA PAPELERIA OFIC. NAC.

9 9 DONACIONES

10 10 M OBILIARIO Y EQUIPO

11 11 HOSPEDAJES

12 12 OTROS

13 13

Original Oficina Nacional Nota : Use otra página si no le alcanza esta y liquide

1era. copia Oficina Regional en la página usada.

2da. Copia Capitulo

ANEXO C

INVITADO

TELEF ONOS

SA LD O A C T UA L

PR IM ER A SEGU N D A OTR O

C A PITU LONOMBRE

PRESIDENTETESORERO

FRATERNIDAD INTERNACIONAL DE HOMBRES DE NEGOCIOS DEL EVANGELIO COMPLETO

FORMULARIO UNICO DE ASISTENCIA Y FINANZAS

MEMBRESIA

LIQUIDACION INGRESOS Y EGRESOS

T OT A L IN GR ESOS T OT A L EGR ESOS

INGRESOS EGRESOS

OT R OS V EZ T EST IM ON IO C A SA OF IC IN AV EZ

ASAMBLEA NACIONAL DE

PRESIDENTES DE CAPÍTULOS

ANEXO D

ORGANIGRAMA FIHNEC PERÍODO 2019 – 2020

HONDURAS

JUNTA DIRECTIVA NACIONAL

DIRECTORES

NACIONALES DIRECTORES

ZONALES

DIRECTORES

REGIONALES

SUB DIRECTOR

CAPÍTULOS

COORDINADORA

NACIONAL

MINISTERIO

DAMAS FIHNEC

COORDINADOR

NACIONAL

MINISTERIO

JÓVENES DE

FIHNEC

COORDINADOR

NACIONAL

GRUPOS DE

CÁRCELES

GRUPOS Y MINISTERIOS

AFINES

REPRESENTANTES

DE CAMPO

SUB DIRECTOR

SUB COORDINADOR

NACIONAL

COORDINADORES

REGIONALES

CAPÍTULOS

CAPÍTULOS COORDINADOR

ZONAL GRUPOS

DE CÁRCELES

COORDINADOR NACIONAL

GRUPOS DE INSTITUCIONES

MILITARES Y POLICIALES

COORDINADORES

NACIONALES

COORDINADORES

ZONALES

DIRECCIÓN NACIONAL DE

CAPÍTULOS Y GRUPOS

EMPRESARIALES E

INSTITUCIONALES

COORDINADORES

ZONALES DE

CAPÍTULOS Y GRUPOS

EMPRESARIALES E

INSTITUCIONALES

COORDINADOR ZONAL

GRUPOS DE INSTITUCIONES

MILITARES Y POLICIALES

SUB DIRECTORES

CAPÍTULOS Y GRUPOS

EMPRESARIALES E

INSTITUCIONALES

ANEXO E

INFORMACIÓN AUTORIDADES ADMINISTRATIVAS Y

OFICINAS NACIONAL Y ZONALES DE FIHNEC HONDURAS

JUNTA DIRECTIVA NACIONAL FIHNEC HONDURAS

TELÉFONOS

NOMBRE CASA OFICINA FAX CELULAR E -MAIL

CARLOS ROBERTO PINEL 2782-0274 2782-0274 9969-8512 [email protected]

Presidente Nacional [email protected]

JORGE ABRAHAM SIRYI 2441-4473 2443-2295 2443-2295 9574-1857 [email protected]

Vicepresidente Nacional 2443-3081

JOSE ADRIAN FRANCO 3342-1973 [email protected]

Secretario Nacional

JOSÉ OSWALDO OLIVA GUERRA 2764-5756 2764-5923 2764-4331 9795-2156 [email protected]

Tesorero Nacional

MARIO SÁNCHEZ 2772-0295 3369-6333 [email protected]

Fiscal Nacional

OFICINA NACIONAL Y ZONALES DE FIHNEC HONDURAS

OFICINA NACIONAL TEGUCIGALPA

Patricia López de Espinales [email protected]

Carmen Vásquez [email protected]

Reina Escober [email protected] TEL/FAX : 2234-6753, 2234-6576, 2234-6671, 2263-7326, 2263-1897, 9678-6481,

9679-4247

OFICINA ZONAL SAN PEDRO SULA

Josselyn Calderón [email protected]

TEL/ 2550-0529 FAX/ 2552-7680, 9677-5437

OFICINA ZONAL CHOLUTECA

Denia Reyes [email protected]

TEL/FAX : 2782-6461, 9678-3363

OFICINA ZONAL LA CEIBA

Gladis Urbina [email protected]

TEL/FAX : 2440-2685, 9872-2675

OFICINA ZONAL SANTA ROSA DE COPÁN

Jessica Aguilar [email protected]

TEL/ 2662-2647 FAX/2662-2665, 9553-2089

OFICINA ZONAL OLANCHITO

Lucía Ortíz [email protected]

TEL: 2446-4797, 9553-1974

OFICINA ZONAL COMAYAGUA

TEL: 2772-2058

OFICINA CENTRO NACIONAL DE CAPACITACIÓN SIGUATEPEQUE

mailto:[email protected]





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