Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

29

description

POSITIVA COMPAÑÍA DE SEGUROS / ARP

Transcript of Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Page 1: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 2: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

1. INTRODUCCIÓN2. ANÁLISIS DE ACCIDENTALIDAD3. ARP POSITIVA HACIA EL CAMBIO4. MAPEO TÉCNICO DEL RIESGO5. RESULTADOS

Page 3: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

GRAN MINERÍA

CAMBIO??????

INCENTIVO ECONÓMICO

Page 4: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 5: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

COMPORTAMIENTO EMPRESAS UEP´S

ATINDIDAS EN PLANES REGULARES Y SECTORIALES

ENERO – SEPTIEMBRE DE 2011

Page 6: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

TASAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO GENERALESSECTOR MINERO

ENERO A SEPTIEMBRE DE 2010-2011

MODALIDAD DE ATENCIÓN No. DE AT SEPT

2010 No. DE TRABAJADORES

SEPTIEMBRE 2010 TASA DE AT AÑO 2010

No. DE AT SEPT 2011

No. DE TRABAJADORES SEPTIEMBRE 2011

TASA DE AT AÑO 2011

UEP1-MINERO PLANES REGULARES 3.608 20.384 17,7 3.333 21.605 15,4

UEP1-MINERO PLANES SECTORIALES 1.747 10.345 16,9 2.229 14.551 15,3

TOTAL UEP 1 5.355 30.729 17,4 5.562 36.156 15,4

Page 7: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 8: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 9: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

MODALIDAD DE ATENCIÓN No. DE AT M

2010 No. DE TRABAJADORES

SEPTIEMBRE 2010 TASA DE AT M

SEPTIEMBRE DE 2010 No. DE AT M

2011 No. DE TRABAJADORES

SEPTIEMBRE 2011 TASA DE AT M

SEPTIEMBRE DE 2011

UEP1-MINERO PLANES REGULARES 89 20.384 436,6 37 21.605 171,3

UEP1-MINERO PLANES SECTORIALES 24 10.345 232,0 20 14.551 137,4

TOTAL UEP 1 113 30.729 367,7 57 36.156 157,7

TASAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO MORTALESSECTOR MINERO

ENERO A SEPTIEMBRE DE 2010-2011

Page 10: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 11: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 12: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

MODALIDAD DE ATENCIÓN No. DE EP 2010 No. DE TRABAJADORES

SEPTIEMBRE 2010 TASA DE EP AÑO 2010 No. DE EP 2011

No. DE TRABAJADORES SEPTIEMBRE 2011

TASA DE EP AÑO 2011

UEP1-MINERO PLANES REGULARES 118 20.384 578,9 78 21.605 361,0

UEP1-MINERO PLANES SECTORIALES 26 10.345 251,3 22 14.551 151,2

TOTAL UEP 1 144 30.729 468,6 100 36.156 276,6

TASAS DE ENFERMEDADES PROFESIONALESSECTOR MINERO

ENERO A SEPTIEMBRE DE 2010-2011

Page 13: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 14: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Fuente: OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN

Page 15: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

26,1%

23,4%

15,1%

11,3%

7,6%

2,9%

1,8%

1,2%

10,6%

0,0% 5,0% 10,0% 15,0% 20,0% 25,0% 30,0%

PICADOR

FRENTERO

COCHERO

OFICIOS VARIOS

MALACATERO

CUÑERO

TOLVERO

BARRETERO

OTROS

FUENTE: POSITIVA COMPAÑÍA DE SEGUROS

Page 16: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 17: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Disminuir la accidentalidad en el sectorminero.Responsabilidad (Civil, penal, laboral).Desarrollo técnico.Mejora tecnológica.Por mejoramiento continuo.Otros aspectos.

Page 18: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

ESTRUCTURA EMPRESARIAL

Page 19: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 20: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

EstrategiaUEP

MINERIA

Visitas Técnicas de Campo

Desarrollo de Herramientas de Control al Riesgo

Acompañamiento en la

Implementación

Capacitación y entrenamiento de los empresarios y

trabajadores

Page 21: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 22: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

PICADOR

COCHERO

FRENTERO

MALACATERO

Page 23: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Gases nocivos Sostenimiento

Redes eléctricasUso de EPP

Page 24: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

� National Institute of Occupational Safety andHealth (NIOSH)

� Articular la gestión con los Ministerios de Minas yEnergía, INGEOMINAS y Ministerio de la ProtecciónSocial y Sena para generar mayor vigilancia y control.

Convenio Interadministrativo 041 de 2011.

� Trabajo interdisciplinario con Universidades y otrasinstancias para el desarrollo de investigación.

Page 25: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

MENORES SINIESTROS

CALIDAD DE VIDA CONDICIONES SEGURAS

PRODUCTIVIDAD

Page 26: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

Actividades de

Formación

Señalización

Elementos de

Protección Personal

Page 27: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 28: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP
Page 29: Foro Comité Permanente de Sociedades_VERF_NOV_17_11 _POSITIVA_ARP

GRACIAS

“Nadie debe exponer su salud ni su vida debido al trabajo. Es un principio humano

fundamental”TENNASSEE

Ing. Snider [email protected]

6502200 Ext: 7115