Recursos Humanos

Recursos tecnológicos

Recursos Económicos

•Grupo de facilitadores

•Laboratorio de computación•Computadores con acceso a internet•Plataforma Moodle•Material de apoyo digital

•Honorarios de los facilitadores •Refrigerio•Material de apoyo impreso

Recursos a utilizar

Fases de aplicación

Sensibilización Esta es la primera etapa de la fase de aplicación. Se desarrollará a través charlas y conversatorios, donde se trabajarán los siguientes tópicos: •Tecnología educativa•Educación a distancia•Modalidad b-learnig•Alfabetización tecnológica•Las NTIC´s•Importancia de la inclusión de las NTIC´s en la educación•Aprendizaje colaborativo•Tutor en línea•Características del tutor en línea

Para el desarrollo de los temas se utilizarán las siguientes fuentes bibliográficas:•Barkley, E. (2007) Técnicas de aprendizaje colaborativo: manual para el profesorado universitario. Madrid, España: Ediciones Morata•Casamayor, G. (2008) La formación on-line: una mirada integral sobre el e-learning, b-learning… Barcelona, España: Editorial Graó •García, L.; Corbella, M.; Domínguez, D. (2007) De la educación a distancia a la educación virtual. Barcelona, España: Editorial Ariel•Peralta, H (2006) Educación a distancia y EIB. La Paz, Bolivia: Plural Editores•Tejedor, F.J; Valcárcel, A.J (1996) Perspectivas de las nuevas tecnologías en la educación. Madrid, España: Narcea s,a Ediciones

Fases de aplicación

Formación Esta fase corresponde al manejo de la plataforma Moodle. Se tratarán los siguientes tópicos:•¿Qué es Moodle?•Historia de Moodle: creador de Moodle•Ingreso a la plataforma Moodle: creación del curso, activación de usuario, edición del perfil del usuario, activación bloque de calendario•Aprendiendo a utilizar los recursos de la plataforma:-Insertar una etiqueta-Libro-Componer una página de texto-Componer una página web-Enlazar un archivo o una web•Aprendiendo a utilizar las actividades de la plataforma:-Chat-Cuestionario-Encuesta-Foro-Glosario-Tareas: subida de archivos

Fuente:http://docs.moodle.org/es/Portada

Fases de aplicación

Organización Esta fase comprende la organización del equipo de trabajo

Coordinador del proyecto

Coord. de recursos humanos

Coord. de recursos tecnológicos

Coord. de recursos económicos

División económica

Fases de aplicación

Evaluación El proceso de evaluación de los participantes será durante toda la fase de sensibilización y formación. Será medida en una escala del 0 al 100.•40pts: desarrollo de una asignatura utilizando 3 recursos y 3 actividades como mínimo por unidad•20pts: práctica con los recursos de la plataforma Moodle•20pts: práctica con las actividades de la plataforma Moodle•20pts: asistencia y participación activa en las clases

Total: 100pts

Cronograma

La capacitación será impartida dividiendo a los docentes en grupos de 20 personas cada uno, lo que permitirá una atención más directa para cada uno de los asistentes.

Población: 160 docentesTiempo para la capacitación: 12 mesesDistribución de participantes por grupo: 20 docentes por cada grupoDuración de las fases:•Sensibilización: 20 horas. Formación de equipos de trabajo, charlas y conversatorios•Formación: 80 horas. Manejo de la plataforma Moodle•Evaluación: 10 horas. Entrega de la asignatura

Créditos

Elaborado por:Jormilis Bencomo