Etica Pastoral

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Ética pastoral Ética pastoral Presentado por: Pr. Rudy Méndez 1

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Ética pastoralÉtica pastoral

Presentado por: Pr. Rudy Méndez

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DefiniciónDefinición• ÉticaÉtica (del griego ethika, de ethos,

‘comportamiento’, ‘costumbre’), principios o pautas de la conducta humana, a menudo y de forma impropia llamada moralmoral (del latín mores, ‘costumbre’) y por extensión, el estudio de esos principios a veces llamado filosofía moral.

• La ética, como una rama de la filosofía, está considerada como una ciencia normativa, porque se ocupa de las normas de la conducta.

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DefiniciónDefinición• Dependiendo del marco social, la autoridad invocada

para una buena conducta es: -La voluntad de la Deidad, -El modelo de la naturaleza o -El dominio de la razón. • Cuando la voluntad de Dios es la autoridad, la

obediencia a los mandamientos divinos y a los textos bíblicos es la pauta de conducta aceptada.

• Si el modelo de autoridad es la naturaleza, la pauta es la conformidad con las cualidades atribuidas a la naturaleza humana.

• Cuando rige la razón, se espera que la conducta moral resulte del pensamiento racional.

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Etica cristianaEtica cristiana• La primera idea ética cristiana descansa en la regla de

oro: “Lo que quieras que los hombres te hagan a ti, házselo a ellos” (Mt. 7,12);

• En el mandato de amar al prójimo como a uno mismo (Lev. 19,18) e incluso a los enemigos (Mt. 5,44),

• En las palabras de Jesús: “Dad al César lo que es del César y a Dios lo que es de Dios” (Mt. 22,21).

• Jesús creía que el principal significado de la ley descansa en el mandamiento “amarás al Señor tu Dios con todo tu corazón y con toda tu alma y con toda tu fuerza y con toda tu mente, y a tu prójimo como a ti mismo” (Lc. 10,27).

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Texto clave Texto clave

Mateo 18:15-17Mateo 18:15-17• 15. "Si tu hermano peca contra ti, ve y

muéstrale su falta entre tú y él solo. Si te oye, habrás ganado a tu hermano.

• 16. "Si no te oye, toma aún contigo a uno o dos, para que en boca de dos o tres testigos conste toda palabra.*

• 17. "Y si no los oye a ellos, dilo a la iglesia. Y si no oye a la iglesia, tenlo por gentil y publicano.

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1. FUNDAMENTOS DE SU 1. FUNDAMENTOS DE SU ETICA.ETICA.- Se conduce dondequiera actúe, como a la vista de Dios.

- Practica la regla de oro en todas las relaciones humanas (Mat.7:12).

2. RELACION CON LA 2. RELACION CON LA ORGANIZACIÓN..

- Sigue las directrices de la organización.

- Acepta el lugar y responsabilidades que la organización le asigne.

- Sabe que representa a la Organización ante la iglesia y a la iglesia ante la organización.

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2. RELACION CON LA 2. RELACION CON LA ORGANIZACIÓN..

- Leal a Dios y a la Organización.

- No le crea problemas a la Organización, antes se los resuelve.

- Cuida sus deberes y sabe sus derechos, conoce sus limitaciones.

- Llega a tiempo a los compromisos con la organización. Esta en el lugar, no fuera, ni al margen.

- No abusa del poder que se le da por la función o cargo que se le concede

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3. RELACION CON LOS 3. RELACION CON LOS COLEGAS.COLEGAS.3. RELACION CON LOS 3. RELACION CON LOS COLEGAS.COLEGAS.- Colabora con el cuerpo ministerial. Trabaja en equipo.

- Se alegra con los éxitos de sus colegas.

- Se expresa con respeto del ministro que sucede en el campo oel distrito

-Respeta a sus colegas

-Comparte sus materiales con ellos

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4. RELACION CON SUS 4. RELACION CON SUS COLEGAS COLEGAS

- Procede con dignidad de líder y actitud de compañero.

- Busca el éxito de sus colegas.

- No usa ni la dureza ni la lisonja.

- Se alegra si su colega lo supera.

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5. RELACION CON SU HOGAR.5. RELACION CON SU HOGAR.

- Enseña orden, pulcritud, puntualidad y responsabilidad.

- Respetuoso, atento y cortes con la esposa.

- Es un buen modelo (I Tim. 3:4,5).

- Encuentra el equilibrio del tiempo dedicado a la iglesia y a tu familia

- Cuida mucho sus comentarios sobre la organización, la iglesia, sus colegas, etc., ante su familia

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6. RELACIÓN CON LA IGLESIA 6. RELACIÓN CON LA IGLESIA

- Trato amable y cortés

- No pleitos, no choques, no malos tratos

- Trato sin distinción

- No preferencias

- No críticas, ni chismes

- Discreción

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“Se necesitan pastores, pastores fieles, que no lisonjeen al pueblo de Dios, ni lo traten duramente, sino que lo alimenten con el pan de vida; hombres que sientan diariamente el poder transformador del Espíritu Santo y que abriguen un fuerte y desinteresado amor hacia aquellos por los cuales trabaja”. (H. Apóstoles 419,420)

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1Tim. 4:12

Un estudio que se hizo de pastores protestantesinforma que el 13% ha tenido relaciones amorosasextramaritales con algún miembro de iglesia.

(La incidencia es casi el doble de lo que se ha encontrado entre otros profesionales que también tratan con la gente, lo que sugiere que los ministros son particularmente vulnerables en esta área)

ETICA Y SEXOETICA Y SEXO

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PARA QUE UNA PERSONA APAREZCA ROMÁNTICAMENTE ATRACTIVA AL SEXO OPUESTO

1. CONFIANZA PROPIA1. CONFIANZA PROPIA..2. PODER2. PODER..

3. RECONOCIMIENTO PUBLICO3. RECONOCIMIENTO PUBLICO..

44. INTERES Y PREOCUPACION. INTERES Y PREOCUPACION..

5. DELICADEZA.5. DELICADEZA.

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1. ESTÉ ENAMORADO DE SU ESPOSA1. ESTÉ ENAMORADO DE SU ESPOSA2. SEA CONSCIENTE DE SU VULNE- 2. SEA CONSCIENTE DE SU VULNE- RABILIDADRABILIDAD

3. SEA OBSERVADOR3. SEA OBSERVADOR.

4. SEA4. SEA RESPONRESPONSASABLEBLE.

5.5. SEA CAUTELOSO CON EL SEA CAUTELOSO CON EL ACONSEJAMIENTO SEXUALACONSEJAMIENTO SEXUAL

6. ESTE LISTO PARA HACERSE 6. ESTE LISTO PARA HACERSE A UN LADOA UN LADO

7. SEA ESPIRITUALMENTE FUERTE7. SEA ESPIRITUALMENTE FUERTE.

SOLUCIONESSOLUCIONES

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Reconozco que un llamado al ministerio Reconozco que un llamado al ministerio evangélico en la Iglesia Adventista del Séptimo Día no es con el propósito de conceder una posición o privilegio especial, sino mas bien para vivir una vida de devoción y servicio a Dios, a su iglesia y al mundo.

Afirmo que mi vida personal y mis actividades Afirmo que mi vida personal y mis actividades profesionales estarán enraizadas en la Palabra de Dios y sujetas al señorío de Cristo.

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Estoy totalmente comprometido con las Estoy totalmente comprometido con las creencias creencias fundamentales de la Iglesia Adventista del Séptimo Día.

Estoy dedicado al mantenimiento de las altas Estoy dedicado al mantenimiento de las altas normas normas de conducta y competencia profesional en mi ministerio. Me propongo establecer relaciones basadas en los principios expresados en la vida y las enseñanzas de Cristo.

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1. Mantener una vida devocional significativa para mí y mi familia.

2. Dedicar todo mi tiempo y atención al ministerio como mi única vocación.

3. Comprometerme a continuar mi desarrollo profesional.

4. Iniciar y mantener relaciones profesionales de apoyo con colegas en el ministerio.

5. Practicar la confidencialidad profesional mas estricta.

6. Apoyar a la organización que me emplea y a la iglesia mundial.

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7. Administrar las finanzas de la iglesia y las personales con integridad.

8. Comprender y tratar a mi familia como la parte primordial de mi ministerio.

9. Practicar una vida sana.

10. Relacionarme con propiedad con el sexo opuesto.

11.11. Respetar la personalidad de cada individuo, sin predilección ni prejuicio.

12.12. Amar a quienes sirvo como ministro y comprometerme en su crecimiento espiritual.

Fuente: Asociacion Ministerial de la Conferencia General

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