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Estrategias innovadoras para mejorar la seguridad de la atención al paciente III ENCUENTRO NACIONAL DE CALIDAD EN SALUD Santiago de Chile 2 de Julio, 2013 Pedro Delgado Executive Director @pedroIHI

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Estrategias innovadoras para mejorar la seguridad de la atención al paciente

III ENCUENTRO NACIONAL DE

CALIDAD EN SALUD

Santiago de Chile

2 de Julio, 2013

Pedro Delgado Executive Director @pedroIHI

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I. Triple Meta del IHI

Segura

Centrada en el paciente

Oportuna

Eficiente

Eficaz

Equitativa

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I. Marcos y

soluciones Madurez, brechas

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‘Quality Planning’

(Planificación) Políticas, recursos, coordinación,

contabilidad/gobernabilidad, ejecución

La Trilogía de Juran

‘CQI’ 1. Metas: cuales son las

brechas en desempeño y

resultados?

2. Medidas: herramientas para

medir y retroalimentación de

procesos y resultados

3. Cambios: cambios a todo

nivel como consecuencia del

aprendizaje rápido y dinámico,

para cerrar la brecha

MEJORES

RESULTADOS

Estándares/

Guías/

protocolos

Acreditación de

centros y

profesionales

Seguimiento de

desempeño

‘QA’

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www.ihi.org

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10

12

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1847

2013

166

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90% de las unidades

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II. El foco equivocado

Riesgos latentes

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La tragedia de Mid Staffordshire

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Los pacientes ignorados…

“ For many patients the most basic elements of care were neglected ..

some patients needing pain relief either got it late or not at all. Others

were left unwashed for up to a month. Food and drinks were left out of

the reach of patients and many were forced to rely on family members

for help with feeding. Too many patients were sent home before they

were ready to go, and ended up back in hospital soon afterwards.

The standards of hygiene were at times awful, with families forced to

remove used bandages and dressings from public areas and clean

toilets themselves for fear of catching infections.

Patients' calls for help to use the toilet were ignored, with the result that

they were left in soiled sheeting or sitting on commodes for hours often

feeling ashamed and afraid.

Misdiagnosis was common.”

Sir Robert Francis QC

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Duty of candour =

deber de franqueza (saber es poder…29%, 72%...

y definir compromisos)

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III.El

Norte

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Patient Safety

Ventilator

Associated

Pneumonia

Serious

Med Errors

Surgical Site

Infections

Central Line

Associated

Blood Stream

Infection

Falls with Injury

Winchester Hospital

Preventable Harm Events

October 2008 through September 2009

28

6

2

2

0

Fiscal Year 2009 Goal: Reduce preventable harm by 50%

108

54

27

0

38

Susan, age 28

Frank, age 88

Joan, age 76

Tim, age 76

Karl, age 33

Doug, age 72

Linda, age 84

Lisa, age 60

Felicia, age 80

Karen, 45

Raymond, age 54

Michael, age 90

Matthew, age 89

Joe, age 62

Timothy, age 84

Chris, age 87

Mary, age 81

Dan, age 66

Susan, age 62

Leo, age 80 Bill, age 77

Rob, age

76

Marie, age

89

Rose, age 89

Sam, age 90

Joe, age 65

Jim, age48

Kelly, age 1

Paul, age 67

Ed, age 82

Ted, age 77

Rick, age 80

Kevin, age 50

Judy, age 86

Bob, age 76

Sal, age 80

Peter, age 78

Jane, age 56

2008

total

2009

Goal

2010

Goal

2011

Goal

2009

Tota

l

17

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Selected Preventable Harm Events

Patient Safety

Inpatient Falls with Serious

Injury

1

Ventilator Associated

Pneumonia (ICU)

0

Serious Medication

Errors

0

Surgical Site Infections

3

Central Line Associated

Bloodstream Infections (ICU)

0

108

54

0

Baseline 2008

Goal for FY2009

Goal for FY2010

Goal for Q1 FY2012

27

Exceeded our 2009 Goal

Current Score

Our Aim: Eliminate Preventable Harm by Dec. 31, 2011

4

38

FY2010 October 2009 through September 2010

Updated through July 31, 2010

18

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19

IV. Conocimiento

de la situación Situational Awareness

Basado en principios de alta confiabilidad: Weick K, et al. “Organizing for high reliability:

processes of collective mindfulness.” Research in Organizational Behavior. 1999.

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Inpatients: todo el hospital a bordo

7.30am: ‘huddles’ en cada unidad

– Prediccion de riesgo (todo el equipo)

8.00am: ‘huddles’ en cama

– Reporte de predicciones (‘charge nurse’)

8.30am: ‘safety briefing’ diaria, a nivel de hospital

– Todas las unidades reportan riesgos esperados

Durante el dia

– ‘Defensores’ de los pacientes conversan con el staff de cada

unidad acerca de su plan de mitigación

4.30pm: ‘huddles’ en la cama

– Nuevas predicciones basadas en acciones del dia

21

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CS: Area peri-operativa

Predecir – Riesgos especificos a eventos o pacientes – ‘Huddles’ en cada turno para identificar riesgos

– Enfermeras, tecnicos, anestesia, liderazgo, cirujanos

Mitigar – Soluciones basadas en el equipo

– Revistas con proposito – mitigar, ponerse al dia

– Brindar recursos

Escalar / Comunicar – Soluciones basadas en el sistema – Aumento de recursos y ayuda

– Conducta esperada, que no es señal de fracaso

22

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V. Colaboración a

gran escala hacia la

excelencia

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Programa Nacional

CONTEXTO

• Escocia 2008

• Daños al 10% de pacientes

• Gobierno - Nacional

CONTENIDO

• Seguridad del paciente (mortalidad, eventos adversos)

MECANISMO

• Programa a nivel nacional (colaborativa y desarrollo de destrezas de mejora)

• Alineación a todo nivel

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Metas Específicas

Mortalidad (SMR): reducción del 15%

Eventos adversos: reducción del 30%

1. UCIs

2. Quirófanos

3. Unidades Generales

4. Seguridad en Medicación

5. Liderazgo Ejecutivo

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Sistema de Aprendizaje y Medición, Colaborativo:

todos enseñan, todos aprenden

Selección

del tema

Grupo de

Planificación

Desarrollar el

marco y los

cambios

Participantes

Trabajo de

preparación

P

S

A

P

S

A

SA 1

D D

SA 3 SA 2 Publicaciones, eventos para

compartir aprendizaje, etc

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Teoría del cambio

1. Metas claras y una metodología de mejora

especifica, con soluciones definidas (‘bundles’,

etc)

2. Formación de capacidades en calidad y

seguridad

3. Acciones concretas del liderazgo

4. Desarrollo de líderes futuros

5. Medición mensual de procesos y resultados,

compartida y transparente

6. Colaboración constante

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THE

COMMONWEALTH

FUND

Disminuir la

mortalidad y los

eventos adversos

hospitalarios en

Escocia

Adhesión de

Comites Ejecutivos -

Seguridad es Clave

Prioridad Estratégica

Lograr resultados

(deliver) del

programa

Construir una

Infrastructura

Sustentable para el

Mejoramiento

Alinear PESP

con el Programa

Nacional de Calidad

y las Mediciones

Drivers Primarios

-

Drivers Secundarios Programa Escoces de

Seguridad del

Paciente (2008-2013)

Diagrama de Drivers

-Desarrollar expertos en imp. métodos, coaching

-Sistema de medición nacional, análisis cultural

-Trabajo de seguridad migra a agencias espec.

-Programas de training desarrollados en Escocia

- Trabajo con IST, QIS y HES para desarrollar

un enfoque unificado de mejora

-Segmentación de hospitales , enfoque

customizado

-Trabajo con IST, QIS y HES para desarrollar un

enfoque de mejora unificado.

-Apoyo a los CE de todo el país

-Difundir nuevas estrategias de atención

Medidas del

Gobierno Escocés

(Prioridad

Estratégica SP)

-Estrategia de desarrollo (Consejo Nacional)

-Fuerte acuerdo sobre una serie de resultados y

mediciones

-Calidad -seguridad comprenden 25% de la agenda

--Desarrollo de infrastructura que soporta la mejora

continua y la medición

-Metas de mejora claras en el plan estratégico

Líderes Nacionales adhieren abiertamente a las

metas del PESP, el fracaso no es una opción

- Tiempo y espacio establecidos para lograr

mejoras (no un target:objetivo fijo)

-Los Colegios Reales ayudan a nivel oficial

-Seguridad es un elemento de todo programa

-Align aims and measures with national

programmes

-Develop a portfolio and execution

model

-Build connection to safety in national

work

-Define within clinical governance

framework

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Todos los niveles alineados

Mesosistema

Microsistema

Macrosistema

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Safety huddles, briefings http://www.ihi.org/knowledge/Pages/Tools/SafetyBriefings.aspx

Riesgos del día (prospectivo) - 15 minutes

1. Que sucedió que pueda amenazar la seguridad de los pacientes o el staff?

2. Que debió haber sucedido?

3. Donde encontramos la diferencia?

4. Como podemos evitar el mismo resultado la próxima vez?

5. Cual es el plan de seguimiento?

• Una persona se encarga de hacer el seguimiento

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7 8 11 12

13 14 17 1819 20 23 24

1 2

3 45 6

27 28

15 1621 22

29 30 31

25 26

9 10Lectura completada

Lectura no completada

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HSMR: Scotland

Jan. ’08 Mar. ‘12

0.80

0.85

0.90

0.95

1.00

1.05

Jan-M

ar 2

008

Apr-

Jun 2

008

Jul-S

ep 2

008

Oct

-Dec

200

8

Jan-M

ar 2

009

Apr-

Jun 2

009

Jul-S

ep 2

009

Oct

-Dec

200

9

Jan-M

ar 2

010

Apr-

Jun 2

010

Jul-S

ep 2

010

Oct

-Dec

201

0

Jan-M

ar 2

011

Apr-

Jun 2

011

Jul-S

ep 2

011

Oct

-Dec

201

1

Jan-M

ar 2

012p

HS

MR

1.03

0.89

6640 less than expected deaths

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0.6

0.7

0.8

0.9

1.0

1.1

1.2

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38

Quarters

Sm

oo

thed

SM

R

Hospital Standardised Mortality Ratios (Seasonally Adjusted)

Scotland: Oct-Dec 2002 to Jan-Mar 2012

average yearly reduction

4.2%

(Apr 2010 to Mar 2012)

1.4% average yearly reduction

(Oct 2002 to Jan 2010)

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Central line infection rate (per thousand line days)

0

2

4

6

8

10

12

Jan-

08

Apr

-08

Jul-0

8

Oct-0

8

Jan-

09

Apr

-09

Jul-0

9

Oct-0

9

Jan-

10

Apr

-10

Jul-1

0

Oct-1

0

Jan-

11

Apr

-11

Jul-1

1

2.34

0.18

92% reduction

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VAP rate (per thousand ventilator days)

0

2

4

6

8

10

12

14

16

18

20

Jan-0

8

Mar-

08

May-0

8

Jul-08

Sep-0

8

Nov-0

8

Jan-0

9

Mar-

09

May-0

9

Jul-09

Sep-0

9

Nov-0

9

Jan-1

0

Mar-

10

May-1

0

Jul-10

Sep-1

0

Nov-1

0

Jan-1

1

Mar-

11

May-1

1

Jul-11

9.11

3.49

62% reduction

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Critical care C-Difficile rate (per thousand bed days)

0

0.5

1

1.5

2

2.5

3

3.5

4

4.5

Jan-0

8

Mar-

08

May-0

8

Jul-08

Sep-0

8

Nov-0

8

Jan-0

9

Mar-

09

May-0

9

Jul-09

Sep-0

9

Nov-0

9

Jan-1

0

Mar-

10

May-1

0

Jul-10

Sep-1

0

Nov-1

0

Jan-1

1

Mar-

11

May-1

1

1.61 0.165

90% reduction

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La Plataforma

‘Early Years Collaborative’

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Resumen

1. Marcos y soluciones

2. El foco equivocado

3. El Norte

4. Conocimiento de la situación

5. Colaboración hacia la

excelencia

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Gracias www.ihi.org

[email protected] @pedroIHI