Enfermedades profesionales

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Enfermedades Enfermedades profesionales profesionales Integrantes: Integrantes: Álvarez Rubén Álvarez Rubén Araya Ignacio Araya Ignacio Calfin Juan Calfin Juan Saldia Sebastian Saldia Sebastian Curso: 3ºF Curso: 3ºF Profesor: Vladimir Sánchez Profesor: Vladimir Sánchez http://www.youtube.com/watch?v=pMXclfy-3GY&feature=related

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Enfermedades Enfermedades profesionalesprofesionales

Integrantes:Integrantes: Álvarez RubénÁlvarez Rubén Araya IgnacioAraya Ignacio Calfin Juan Calfin Juan Saldia SebastianSaldia Sebastian

Curso: 3ºFCurso: 3ºF Profesor: Vladimir SánchezProfesor: Vladimir Sánchez

http://www.youtube.com/watch?v=pMXclfy-3GY&feature=related

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DefiniciónDefinición

"Se entenderá por enfermedad profesional la contraída a "Se entenderá por enfermedad profesional la contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las disposiciones de aplicacion y desarrollo apruebe por las disposiciones de aplicacion y desarrollo de esta Ley y que este provocada por la acción de los de esta Ley y que este provocada por la acción de los elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada enfermedad profesional" para cada enfermedad profesional"

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Causas Causas Es difícil determinar la causa de las enfermedades relacionadas con  el Es difícil determinar la causa de las enfermedades relacionadas con  el

trabajo, entre otros motivos por el período de latencia (es decir, el hecho de trabajo, entre otros motivos por el período de latencia (es decir, el hecho de que pueden pasar años antes de que la enfermedad produzca un efecto que pueden pasar años antes de que la enfermedad produzca un efecto patente en la salud del trabajador). Cuando se detecta la enfermedad, patente en la salud del trabajador). Cuando se detecta la enfermedad, puede ser demasiado tarde para tratarla o para determinar a qué riesgos   puede ser demasiado tarde para tratarla o para determinar a qué riesgos   estuvo expuesto el trabajador en otros tiempos. Otros factores, como el estuvo expuesto el trabajador en otros tiempos. Otros factores, como el cambio de  trabajo, o el comportamiento del personal ( Ej. fumar o ingerir cambio de  trabajo, o el comportamiento del personal ( Ej. fumar o ingerir bebidas alcohólicas) agravan aún más la dificultad de vincular las bebidas alcohólicas) agravan aún más la dificultad de vincular las exposiciones acaecidas en el lugar de trabajo a la aparición de una exposiciones acaecidas en el lugar de trabajo a la aparición de una enfermedad.enfermedad.

Aunque hoy día se conocen mejor que anteriormente algunos riesgos Aunque hoy día se conocen mejor que anteriormente algunos riesgos laborales, todos los años aparecen nuevos productos químicos y laborales, todos los años aparecen nuevos productos químicos y tecnologías que presentan riesgos nuevos y a menudo desconocidos para tecnologías que presentan riesgos nuevos y a menudo desconocidos para los trabajadores y la  comunidad. Estos riesgos nuevos y desconocidos los trabajadores y la  comunidad. Estos riesgos nuevos y desconocidos constituyen graves problemas para los trabajadores, los empleadores, los constituyen graves problemas para los trabajadores, los empleadores, los instructores y los científicos; es decir, para todos los que se ocupan de la instructores y los científicos; es decir, para todos los que se ocupan de la salud de los trabajadores y de las consecuencias que los agentes de salud de los trabajadores y de las consecuencias que los agentes de riesgo tienen en el medio ambiente.riesgo tienen en el medio ambiente.

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Como identificar una enfermedad Como identificar una enfermedad profesionalprofesional

Para catalogar como profesional a una enfermedad es imprescindible que existan Para catalogar como profesional a una enfermedad es imprescindible que existan elementos básicos que la diferencien de una enfermedad común:elementos básicos que la diferencien de una enfermedad común:

Agente: Agente: debe existir un agente causal en el ambiente o especiales condiciones de debe existir un agente causal en el ambiente o especiales condiciones de trabajo, potencialmente lesivos para la salud. Pueden ser físicos, químicos, biológicos trabajo, potencialmente lesivos para la salud. Pueden ser físicos, químicos, biológicos o generadores de sobrecarga física para el trabajador expuesto.o generadores de sobrecarga física para el trabajador expuesto.

Exposición:Exposición:  condición "sine qua non" demostrar que como consecuencia del   condición "sine qua non" demostrar que como consecuencia del contacto entre el trabajador y el agente o particular condición de trabajo se posibilita la contacto entre el trabajador y el agente o particular condición de trabajo se posibilita la gestación de un daño a la salud. Los criterios de demostración pueden ser:gestación de un daño a la salud. Los criterios de demostración pueden ser:

1 Cualitativos: 1 Cualitativos: consiste en establecer, de acuerdo a los conocimientos médicos consiste en establecer, de acuerdo a los conocimientos médicos vigentes, una lista taxativa de ocupaciones con riesgo de exposición, y la declaración vigentes, una lista taxativa de ocupaciones con riesgo de exposición, y la declaración del afectado o de sus representantes de estar desempeñando esa ocupación o del afectado o de sus representantes de estar desempeñando esa ocupación o haberlo hecho.haberlo hecho.

2 Cuantitativos:2 Cuantitativos: se refiere a las disposiciones existentes en cuanto a los valores  se refiere a las disposiciones existentes en cuanto a los valores límites o concentraciones máximas permisibles para cada uno de los agentes límites o concentraciones máximas permisibles para cada uno de los agentes incorporados a la lista. Este criterio es de suma Importancia porque permite incorporados a la lista. Este criterio es de suma Importancia porque permite instrumentar programas de vigilancia, determinar niveles de tolerancia y precisar los instrumentar programas de vigilancia, determinar niveles de tolerancia y precisar los grupos de personas que deben ser objeto de este monitoreo. Los exámenes grupos de personas que deben ser objeto de este monitoreo. Los exámenes periódicos y las mediciones específicas del medio se incorporan como los medios periódicos y las mediciones específicas del medio se incorporan como los medios idóneos para la prevención. Enfermedad: debe existir una enfermedad o un daño al idóneos para la prevención. Enfermedad: debe existir una enfermedad o un daño al organismo claramente delimitados en sus aspectos clínicos, de laboratorios, de organismo claramente delimitados en sus aspectos clínicos, de laboratorios, de estudios por imágenes, terapéuticos y anátomo-patológicos que provenga de la estudios por imágenes, terapéuticos y anátomo-patológicos que provenga de la exposición del trabajador a los agentes o condiciones de ex posición ya señalados.exposición del trabajador a los agentes o condiciones de ex posición ya señalados.

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Nexo de causalidad:Nexo de causalidad: debe demostrarse con pruebas científicas (clínicas,  debe demostrarse con pruebas científicas (clínicas, experimentales o estadísticas) que existe un vínculo inexcusable entre la experimentales o estadísticas) que existe un vínculo inexcusable entre la enfermedad y la presencia en el trabajo de los agentes o condiciones enfermedad y la presencia en el trabajo de los agentes o condiciones delineados precedentemente.delineados precedentemente.

Inclusión en la lista oficialInclusión en la lista oficial: la restricción en el número de enfermedades : la restricción en el número de enfermedades profesionales de aquellas que cumplen con determinadas condiciones profesionales de aquellas que cumplen con determinadas condiciones garantiza el otorgamiento automático de las prestaciones para los que garantiza el otorgamiento automático de las prestaciones para los que aparecen en la lista, disminuyendo la incidencia de litigios y facilitando el aparecen en la lista, disminuyendo la incidencia de litigios y facilitando el manejo médico administrativo de los casos.manejo médico administrativo de los casos.

Debido a que las condiciones laborales y los agentes nocivos constituyen Debido a que las condiciones laborales y los agentes nocivos constituyen variables que se van modificando conforme evolucionan las circunstancias variables que se van modificando conforme evolucionan las circunstancias del mundo laboral, existe un Comité Consultivo Permanente que analiza si del mundo laboral, existe un Comité Consultivo Permanente que analiza si una nueva enfermedad amerita o no su incorporación al listado.una nueva enfermedad amerita o no su incorporación al listado.

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Las prioridadesLas prioridades Daño Auditivo inducido por RuidoDaño Auditivo inducido por Ruido Trastornos Músculo-esqueléticos de Extremidad Trastornos Músculo-esqueléticos de Extremidad Superior (Incluye también trastornos vasculares y neurológicos )Superior (Incluye también trastornos vasculares y neurológicos ) Intoxicaciones ( metales pesados, pesticidas, solventes y otros)Intoxicaciones ( metales pesados, pesticidas, solventes y otros) Enfermedades respiratorias asociadas a la inhalación de agentes Enfermedades respiratorias asociadas a la inhalación de agentes laborales.laborales. Cáncer ocupacionalCáncer ocupacional Trastornos reproductivosTrastornos reproductivos Enfermedades neurológicasEnfermedades neurológicas Dermatosis ocupacionalesDermatosis ocupacionales

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Las 5 enfermedades mas comunesLas 5 enfermedades mas comunes Fatiga visual. Fatiga visual. Ojos rojos, ardor y/o cansancio son los síntomas. Se presenta por la continua Ojos rojos, ardor y/o cansancio son los síntomas. Se presenta por la continua

lectura de documentos o computadores sin protectores visuales o con bajos niveles de lectura de documentos o computadores sin protectores visuales o con bajos niveles de iluminación. El estar concentrado en el trabajo puede hacer que el empleado comience a iluminación. El estar concentrado en el trabajo puede hacer que el empleado comience a pestañear cada vez menos, lo que produce, a su vez, dolor de cabeza y malestar.pestañear cada vez menos, lo que produce, a su vez, dolor de cabeza y malestar.

Dolor de espalda. Dolor de espalda. Después de estar sentado(a) en una extensa jornada laboral, es muy Después de estar sentado(a) en una extensa jornada laboral, es muy probable que una mala posición termine por afectar el estado de la espalda. Aquí probable que una mala posición termine por afectar el estado de la espalda. Aquí comienzan a aparecer el dolor en los hombros, cuello y cintura. El deficiente diseño comienzan a aparecer el dolor en los hombros, cuello y cintura. El deficiente diseño ergonómico de las sillas también influye en este aspecto.ergonómico de las sillas también influye en este aspecto.

Estrés. Estrés. Está considerado como la primera causa de ausentismo laboral y disminución de la Está considerado como la primera causa de ausentismo laboral y disminución de la productividad. Uno de sus principales síntomas es la cefalea. Este mal provoca que los productividad. Uno de sus principales síntomas es la cefalea. Este mal provoca que los empleados pierdan, en promedio, entre uno y cuatro días laborales al año. Existen más de empleados pierdan, en promedio, entre uno y cuatro días laborales al año. Existen más de 150 tipos distintos, aunque el más habitual es la migraña que afecta a un 16% de las 150 tipos distintos, aunque el más habitual es la migraña que afecta a un 16% de las mujeres y al 7% de los hombres.mujeres y al 7% de los hombres.

El Síndrome de la Fatiga Crónica (SFC).El Síndrome de la Fatiga Crónica (SFC).  Se trata de un mal que puede disminuir hasta en   Se trata de un mal que puede disminuir hasta en 50% la productividad de las personas. Se presenta con cansancio o agotamiento 50% la productividad de las personas. Se presenta con cansancio o agotamiento prolongado que no se alivia con el descanso y cuyos principales síntomas son: pereza, prolongado que no se alivia con el descanso y cuyos principales síntomas son: pereza, insomnio, molestia muscular y fiebre, entre otros. Otros síntomas son la pérdida del insomnio, molestia muscular y fiebre, entre otros. Otros síntomas son la pérdida del sentimiento de competencia e idoneidad profesional, desmotivación, pérdida de la sentimiento de competencia e idoneidad profesional, desmotivación, pérdida de la autoestima laboral, deserción y finalmente abandono de tareas.autoestima laboral, deserción y finalmente abandono de tareas.

Síndrome del túnel carpiano.Síndrome del túnel carpiano.  Es causado por la flexión reiterada de la muñeca, que   Es causado por la flexión reiterada de la muñeca, que produce pérdida de fuerza en las manos. El uso del computador durante jornadas produce pérdida de fuerza en las manos. El uso del computador durante jornadas prolongadas suele provocar molestias en la muñeca y el codo, que a largo plazo pueden prolongadas suele provocar molestias en la muñeca y el codo, que a largo plazo pueden derivar en tendinitis. Según estudios, durante los últimos 10 años se ha triplicado en la derivar en tendinitis. Según estudios, durante los últimos 10 años se ha triplicado en la población.población.

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Agentes físicos Agentes físicos Los agentes físicos son manifestaciones de la energía que pueden Los agentes físicos son manifestaciones de la energía que pueden

causar daños a las personas. Tales manifestaciones son: La causar daños a las personas. Tales manifestaciones son: La energía mecánica, en forma de ruido y vibraciones. La energía energía mecánica, en forma de ruido y vibraciones. La energía calorífica, en forma de calor o frío. La energía electromagnética, en calorífica, en forma de calor o frío. La energía electromagnética, en forma de radiaciones (Infrarroja, ultravioleta, rayos x, láser, etc.).forma de radiaciones (Infrarroja, ultravioleta, rayos x, láser, etc.).

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Ruido Ruido Podemos definir el ruido como un sonido no deseado, molesto e Podemos definir el ruido como un sonido no deseado, molesto e

intempestivo, una sensación sonora desagradable que en determinadas intempestivo, una sensación sonora desagradable que en determinadas situaciones pueden causar alteraciones físicas y psíquicas.situaciones pueden causar alteraciones físicas y psíquicas.

EfectosEfectos: la exposición prolongada a niveles elevados de ruido continuo : la exposición prolongada a niveles elevados de ruido continuo causa, frecuentemente, lesiones auditivas progresivas, que pueden llegar a causa, frecuentemente, lesiones auditivas progresivas, que pueden llegar a la sordera. También los ruidos de impacto o ruidos de corta duración pero la sordera. También los ruidos de impacto o ruidos de corta duración pero de muy alta intensidad (golpes, detonaciones, explosiones...), pueden de muy alta intensidad (golpes, detonaciones, explosiones...), pueden causar, en un momento, lesiones auditivas graves, como la rotura del causar, en un momento, lesiones auditivas graves, como la rotura del tímpano. tímpano.

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Vibraciones Vibraciones La exposición a vibraciones se produce cuando se transmite a alguna parte del La exposición a vibraciones se produce cuando se transmite a alguna parte del

cuerpo el movimiento oscilante de una estructura, ya sea el suelo, una empuñadura cuerpo el movimiento oscilante de una estructura, ya sea el suelo, una empuñadura o un asiento.  o un asiento.  

Las vibraciones pueden ser de muy baja frecuencia, por ejemplo las que genera el Las vibraciones pueden ser de muy baja frecuencia, por ejemplo las que genera el balanceo de trenes y barcos, que producen mareos; de baja frecuencia, como las de balanceo de trenes y barcos, que producen mareos; de baja frecuencia, como las de los vehículos en movimiento, carretillas elevadores, tractores, etc., que provocan los vehículos en movimiento, carretillas elevadores, tractores, etc., que provocan efectos sobre el oído interno y retardan los tiempos de reacción; y de alta frecuencia, efectos sobre el oído interno y retardan los tiempos de reacción; y de alta frecuencia, tales como las que producen las motosierras, los martillos neumáticos, etc., que tales como las que producen las motosierras, los martillos neumáticos, etc., que tienen consecuencias más graves como son los problemas articulares, ciertos tienen consecuencias más graves como son los problemas articulares, ciertos traumatismos, trastornos vasomotores y lesiones en brazos y piernas.traumatismos, trastornos vasomotores y lesiones en brazos y piernas.

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temperaturatemperatura La temperatura interna de cuerpo humano es de aproximadamente 37° C. Una La temperatura interna de cuerpo humano es de aproximadamente 37° C. Una

temperatura extremadamente fría o caliente no es favorable para la salud y mucho temperatura extremadamente fría o caliente no es favorable para la salud y mucho menos para trabajar. La temperatura de los locales donde se realicen trabajos menos para trabajar. La temperatura de los locales donde se realicen trabajos sedentarios propios de oficinas o similares estará comprendida entre 17 y 27° C. La sedentarios propios de oficinas o similares estará comprendida entre 17 y 27° C. La temperatura de los locales donde se realicen trabajos ligeros estará entre los 14 y temperatura de los locales donde se realicen trabajos ligeros estará entre los 14 y 25° C. La humedad relativa estará comprendida entre el 30 y el 70%, excepto en 25° C. La humedad relativa estará comprendida entre el 30 y el 70%, excepto en locales donde exista riesgo de acumulación de electricidad estática, en los que el locales donde exista riesgo de acumulación de electricidad estática, en los que el límite inferior será el 50%.límite inferior será el 50%.

El calor: uno de los efectos más frecuentes del calor es el estrés térmico, que es un El calor: uno de los efectos más frecuentes del calor es el estrés térmico, que es un estado de malestar físico producido por una acumulación excesiva de calor en el estado de malestar físico producido por una acumulación excesiva de calor en el cuerpo humano. Cuanto más alta es la temperatura ambiente, más rápido trabaja el cuerpo humano. Cuanto más alta es la temperatura ambiente, más rápido trabaja el corazón, se produce una aceleración del pulso, calambres, fatiga y agotamiento. corazón, se produce una aceleración del pulso, calambres, fatiga y agotamiento. 

Por otra parte, la transpiración excesiva puede producir deshidratación. Es necesario Por otra parte, la transpiración excesiva puede producir deshidratación. Es necesario reponer la pérdida de agua mediante la ingestión frecuente de líquidos no alcohólicos reponer la pérdida de agua mediante la ingestión frecuente de líquidos no alcohólicos (agua o refrescos).(agua o refrescos).

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El frío: entre los efectos de la exposición a ambientes muy fríos destacan El frío: entre los efectos de la exposición a ambientes muy fríos destacan como más importantes la hipotermia, o bajada excesiva de la temperatura como más importantes la hipotermia, o bajada excesiva de la temperatura corporal y la congelación. Para proteger a los trabajadores contra los corporal y la congelación. Para proteger a los trabajadores contra los efectos del frío se deben calefactar los locales debidamente para conseguir efectos del frío se deben calefactar los locales debidamente para conseguir una temperatura correcta. Cuando sea preciso trabajar en lugares o locales una temperatura correcta. Cuando sea preciso trabajar en lugares o locales donde no se puede evitar la presencia de bajas temperaturas (cámaras donde no se puede evitar la presencia de bajas temperaturas (cámaras frigoríficas, o exteriores, por ejemplo), los trabajadores deben llevar ropa, frigoríficas, o exteriores, por ejemplo), los trabajadores deben llevar ropa, guantes, calzado y gorro de abrigo.guantes, calzado y gorro de abrigo.

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Radiaciones Radiaciones Se denomina radiación a la emisión y propagación de energía. Las radiaciones son Se denomina radiación a la emisión y propagación de energía. Las radiaciones son

ondas electromagnéticas o corpusculares emitidas por determinadas materias y ondas electromagnéticas o corpusculares emitidas por determinadas materias y equipos, en circunstanciasequipos, en circunstancias

Radiaciones infrarrojasRadiaciones infrarrojas Son ondas térmicas emitidas por un cuerpo Son ondas térmicas emitidas por un cuerpo cuando se encuentra a elevada temperatura. Es la forma en que se cuando se encuentra a elevada temperatura. Es la forma en que se propaga el calor. Este tipo de radiaciones no penetran profundamente en la propaga el calor. Este tipo de radiaciones no penetran profundamente en la piel, pero su efecto de calentamiento puede producir serios trastornos. Este piel, pero su efecto de calentamiento puede producir serios trastornos. Este contaminante físico se presenta principalmente en industrias como la del contaminante físico se presenta principalmente en industrias como la del vidrio, fundiciones, etc. Para protegerse, el trabajador debe utilizar ropa vidrio, fundiciones, etc. Para protegerse, el trabajador debe utilizar ropa especial antitérmicas y reflectante.especial antitérmicas y reflectante.

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Radiaciones ultravioletasRadiaciones ultravioletas Son radiaciones electromagnéticas capaces de  Son radiaciones electromagnéticas capaces de producir irritaciones graves en la piel y en los ojos. Un ejemplo típico de los producir irritaciones graves en la piel y en los ojos. Un ejemplo típico de los efectos de este tipo de radiaciones son las quemaduras producidas por el sol. efectos de este tipo de radiaciones son las quemaduras producidas por el sol. En la industria, este tipo de contamínate físico se presenta principalmente en las En la industria, este tipo de contamínate físico se presenta principalmente en las operaciones de soldadura eléctrica. Los soldadores conocen bien la operaciones de soldadura eléctrica. Los soldadores conocen bien la "quemadura" de los ovos y el "enrojecimiento" de la piel, efectos ambos de las "quemadura" de los ovos y el "enrojecimiento" de la piel, efectos ambos de las radiaciones ultravioletas violetas.radiaciones ultravioletas violetas.

Radiaciones ionizantes Radiaciones ionizantes Son cualquier radiación electromagnética o corpuscular, Son cualquier radiación electromagnética o corpuscular, capaces de producir iones directa o indirectamente, cuando pasan a través de la materia. capaces de producir iones directa o indirectamente, cuando pasan a través de la materia. Son las emitidas por las materias radiactivas. Un ejemplo típico de este tipo de radiaciones Son las emitidas por las materias radiactivas. Un ejemplo típico de este tipo de radiaciones son los Rayos X.son los Rayos X.Este tipo de radiaciones se utilizan en la industria para detectar la presencia de poros y Este tipo de radiaciones se utilizan en la industria para detectar la presencia de poros y grietas en tuberías, cordones de soldadura, moldes y piezas diversas. También son grietas en tuberías, cordones de soldadura, moldes y piezas diversas. También son profusamente utilizados en medicina.profusamente utilizados en medicina.

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Agentes biológicos Agentes biológicos Los contaminantes biológicos son seres vivos (bacterias, virus, Los contaminantes biológicos son seres vivos (bacterias, virus,

protozoos, hongos, gusanos, parásitos...) que se Introducen en el protozoos, hongos, gusanos, parásitos...) que se Introducen en el organismo humano causan enfermedades de tipo Infeccioso o organismo humano causan enfermedades de tipo Infeccioso o parasitario.parasitario.

A título de ejemplo, citaremos algunas enfermedades que pueden producir los A título de ejemplo, citaremos algunas enfermedades que pueden producir los diferentes tipos de agentes biológicos:diferentes tipos de agentes biológicos:

Virus: Virus: gripe, rabia, hepatitis B, Sida, etc.gripe, rabia, hepatitis B, Sida, etc. Bacterias: Bacterias: carbunco, tétanos, tuberculosis, fiebres de malta, etc.carbunco, tétanos, tuberculosis, fiebres de malta, etc. Protozoos: Protozoos: amebiasis, toxoplasmosis, etc.amebiasis, toxoplasmosis, etc. Hongos:Hongos: candiasis, pie de atleta , histoplasmosis, etc. candiasis, pie de atleta , histoplasmosis, etc. Gusanos: Gusanos: anquilostomiasis , etc.anquilostomiasis , etc.

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Las vías de entrada de los contaminantes biológicos en el organismo son las mismas Las vías de entrada de los contaminantes biológicos en el organismo son las mismas que las de los contaminantes químicos, es decir: que las de los contaminantes químicos, es decir: 

Vía inhalatoria:Vía inhalatoria: a través de la nariz, boca, pulmones. a través de la nariz, boca, pulmones. Vía dérmica: Vía dérmica: A través de la piel.A través de la piel. Vía parenteral:Vía parenteral: A través de heridas, pequeños cortes, pinchazos, etc. A través de heridas, pequeños cortes, pinchazos, etc. Vía digestiva:Vía digestiva: A través de la boca y tubo digestivo. A través de la boca y tubo digestivo.

Las medidas de prevención que pueden aplicarse se dividen en tres clases: Las medidas de prevención que pueden aplicarse se dividen en tres clases: 1. Acción sobre el foco de contaminación1. Acción sobre el foco de contaminación 2. Acción sobre el medio ambiente2. Acción sobre el medio ambiente 3. Acción sobre el receptor 3. Acción sobre el receptor

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Agentes químicosAgentes químicos Productos QuímicosProductos Químicos

Los productos químicos peligrosos son aquellos que pueden producir un daño a la Los productos químicos peligrosos son aquellos que pueden producir un daño a la salud de las personas o un perjuicio al medio ambiente. Lógicamente, no todos los salud de las personas o un perjuicio al medio ambiente. Lógicamente, no todos los productos químicos son peligrosos. Normativa D .S. 109 listado de las enfermedades productos químicos son peligrosos. Normativa D .S. 109 listado de las enfermedades profesionales.profesionales.

Riesgos productos químicosRiesgos productos químicos: Hoy en día todavía no se conoce con exactitud el : Hoy en día todavía no se conoce con exactitud el posible efecto que muchos productos pueden llegar a producir sobre el medio posible efecto que muchos productos pueden llegar a producir sobre el medio ambiente y/o sobre la salud de las personas. A pesar de sus múltiples aplicaciones, ambiente y/o sobre la salud de las personas. A pesar de sus múltiples aplicaciones, el enorme mercado de productos químicos y la creciente globalización es necesario el enorme mercado de productos químicos y la creciente globalización es necesario crear medidas de seguridad.crear medidas de seguridad.

La forma material de un producto químico puede influir en cómo penetra en el La forma material de un producto químico puede influir en cómo penetra en el organismo y, en alguna medida, en el daño que provoca. Las principales formas organismo y, en alguna medida, en el daño que provoca. Las principales formas materiales de los productos químicos son sólidos, polvos, líquidos, vapores y gases.materiales de los productos químicos son sólidos, polvos, líquidos, vapores y gases.

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Como evitar estas enfermedadesComo evitar estas enfermedades Existen tres niveles para trabajar con el concepto de prevenir las dolencias producidas por Existen tres niveles para trabajar con el concepto de prevenir las dolencias producidas por

el ejercicio de su ocupación laboral.el ejercicio de su ocupación laboral.

Primer nivel o prevención primordialPrimer nivel o prevención primordialAquí es responsabilidad del empleador prevenir los factores de riesgos que puedan existir Aquí es responsabilidad del empleador prevenir los factores de riesgos que puedan existir en su proceso productivo. La idea es que cuando se diseña una industria o faena, se haga en su proceso productivo. La idea es que cuando se diseña una industria o faena, se haga sin error, es decir, que no tenga elementos que puedan perjudicar la salud de su sin error, es decir, que no tenga elementos que puedan perjudicar la salud de su trabajador.trabajador.

Segundo nivel o prevención primariaSegundo nivel o prevención primariaEn este nivel, lo básico es saber qué elementos físicos, químicos, biológicos, ergonómicos En este nivel, lo básico es saber qué elementos físicos, químicos, biológicos, ergonómicos o de salud mental afectan en forma negativa a los empleados. Es decir, la empresa debe o de salud mental afectan en forma negativa a los empleados. Es decir, la empresa debe tener claro el riesgo, la cantidad y el tiempo de exposición que una persona puede estar tener claro el riesgo, la cantidad y el tiempo de exposición que una persona puede estar sin comprometer su salud. Para saber cuáles son los Límites permisibles le sugerimos sin comprometer su salud. Para saber cuáles son los Límites permisibles le sugerimos estudiar el Decreto 594.estudiar el Decreto 594.

Tercer nivel o prevención secundariaTercer nivel o prevención secundariaAún cuando se ha intentado eliminar o disminuir los riesgos laborales, su organización Aún cuando se ha intentado eliminar o disminuir los riesgos laborales, su organización sigue teniéndolos. Los límites indicados por la ley son superados en el proceso productivo, sigue teniéndolos. Los límites indicados por la ley son superados en el proceso productivo, y por tanto, sus trabajadores se enfermarán. Es en esta última etapa de prevención en y por tanto, sus trabajadores se enfermarán. Es en esta última etapa de prevención en que los elementos de protección personal, como los protectores de ruido, las mascarillas, que los elementos de protección personal, como los protectores de ruido, las mascarillas, guantes o vestuario para el trabajo, resultan vitales.guantes o vestuario para el trabajo, resultan vitales.

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En caso de Enfermedades ProfesionalesEn caso de Enfermedades Profesionales::Si usted se encuentra en uno de los siguientes casos:Si usted se encuentra en uno de los siguientes casos:- Tiene síntomas que le hacen sospechar que su molestia es de origen profesional y - Tiene síntomas que le hacen sospechar que su molestia es de origen profesional y el médico tratante le emite licencia tipo 6 (enfermedad profesional)el médico tratante le emite licencia tipo 6 (enfermedad profesional)- Existe dictamen de COMPIN que decrete que usted padece una Enfermedad - Existe dictamen de COMPIN que decrete que usted padece una Enfermedad ProfesionalProfesional- Su empleador solicita al Organismo Administrador de la Ley 16.744 - Su empleador solicita al Organismo Administrador de la Ley 16.744 correspondiente, evaluación por enfermedad profesionalcorrespondiente, evaluación por enfermedad profesional- Tiene certificado médico que diagnóstica enfermedad profesional- Tiene certificado médico que diagnóstica enfermedad profesional

1. Solicite Orden de Atención. En el caso de trabajadores de empresas adheridas al 1. Solicite Orden de Atención. En el caso de trabajadores de empresas adheridas al INP, diríjase a la sucursal más cercana al domicilio del empleador con la INP, diríjase a la sucursal más cercana al domicilio del empleador con la "Declaración Individual de Enfermedad Profesional" (DIEP), la cual puede ser "Declaración Individual de Enfermedad Profesional" (DIEP), la cual puede ser debidamente completada por el médico tratante, empleador, comité paritario e debidamente completada por el médico tratante, empleador, comité paritario e incluso el mismo trabajador.incluso el mismo trabajador.

2. Una vez autorizada la orden de atención, diríjase a alguno de los establecimientos 2. Una vez autorizada la orden de atención, diríjase a alguno de los establecimientos médicos que mantienen convenio con el INP para recibir las prestaciones médicas y médicos que mantienen convenio con el INP para recibir las prestaciones médicas y tratamiento correspondiente.tratamiento correspondiente.

3. Continúe con el tratamiento indicado. En caso que se le establezca cierto grado de 3. Continúe con el tratamiento indicado. En caso que se le establezca cierto grado de invalidez solicite las respectivas prestaciones económicas. invalidez solicite las respectivas prestaciones económicas. 

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Derechos de los trabajadoresDerechos de los trabajadores Es importante dar a conocer que los trabajadores con incapacidad temporal Es importante dar a conocer que los trabajadores con incapacidad temporal

tienen derecho a un subsidio correspondiente al 100% del salario base de tienen derecho a un subsidio correspondiente al 100% del salario base de cotización por cada día que ha sido incapacitado cotización por cada día que ha sido incapacitado

Otro de los efectos más frecuentes por las condiciones laborales es la Otro de los efectos más frecuentes por las condiciones laborales es la pérdida de la capacidad permanente por daño parcial en la salud del pérdida de la capacidad permanente por daño parcial en la salud del trabajador. En este caso la empresa debe generar la prestación económica trabajador. En este caso la empresa debe generar la prestación económica de indemnización.de indemnización.

Asimismo, aquellos con pensión de invalidez deben recibir un pago Asimismo, aquellos con pensión de invalidez deben recibir un pago mensual que se adquiere por haber perdido el 50% o más de la capacidad mensual que se adquiere por haber perdido el 50% o más de la capacidad laboral, como consecuencia de un accidente de trabajo o una enfermedad laboral, como consecuencia de un accidente de trabajo o una enfermedad profesional.profesional.

los empleadores están obligados a informar a sus trabajadores acerca de los empleadores están obligados a informar a sus trabajadores acerca de los riesgos a los que puedan verse expuestos en la ejecución de la labor los riesgos a los que puedan verse expuestos en la ejecución de la labor contratada. Además, ningún trabajador podrá ser despedido si presenta contratada. Además, ningún trabajador podrá ser despedido si presenta una debilidad, como estar en periodo de incapacidad, etapa de una debilidad, como estar en periodo de incapacidad, etapa de recuperación o con alguna discapacidad.recuperación o con alguna discapacidad.