8/8/2019 El Valor de Las Relaciones

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EL VALOR DE LAS

RELACIONES

Robert Kiyosaki

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Uno de los problemas del crecimiento exponencial es que se requierede gerentes y lideres con excepcionales destrezas de administracinde personal

El mas grande dilema al que se enfrentan los empresarios cuando su

negocio esta funcionando es: la decisin de crecer o permanecerpequeo.

La mayora de ellos optan por conservar sus negocios pequeosporque es mucho mas fcil controlarlos y administrarlos.

Los negocios seran cosa fcil si no fuera por la gente

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Conforme aumenta el numero de empleados, lacantidad de relaciones tambin crece, dehecho se expande exponencialmente una vezque se cuenta con cuatro personas en unaempresa.

Por Ejemplo:

Unnegocio de una sola persona no tieneninguna relacin; agrega un segundoprotagonista y la dinmica de las relacionesentra en juego.

Agrega otro: tendras tres personas y tresrelaciones.

Pero ve lo que ocurre con un cuarto elemento:cuatro personas y seis relaciones.

Lleva las cosas un poco mas lejos y usa lasmatematicas: siete personas es igual a 21relaciones y

!100 personas es igual a 4,950 relaciones!

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Muchos negocios crecen contratandoempleados pero, despues, se achican debido aque no pudieron expandir, a la misma velocidad,

sus sistemas y procedimiento de comunicacininterna.

En lugar de que los empleados colaboren entre

si como un equipo para atender las demandasde los clientes, el numero exponencial derelaciones causa un caos interno.

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Muchos lideres cometen el error de contratar personas con excelentes habilidadestcnicas, pero carecen de igual nivel de destrezas de administracin de personal,comunicacin y liderazgo.

Antes de contratar, contesta con honestidad las siguientes preguntas:

Como son mis/sus destrezas de liderazgo?Como son mis/sus destrezas organizacionales?

Como son sus/mis destrezas para la administracin de personal?

Al final regresa a la misma pregunta de siempre: Como encontrar a la mejor gente?

Como dice Donald Trump Pon el ejemplo y sers un imn para la gente adecuada

Esto significa:

Hacer lo que dices que hars

Apegarse a la mas altas normas

Trabajar para exceder las expectativas

Aprender de tus errores y despus compartir esas lecciones con otros