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DossierdePrensa


Lugardecelebración:ColegioUniversitarioCardenalCisnerosUCM.Entradaprincipal(informaciónyregistrodecongresistas):CalleCondedePeñalver,51,esquinacallePadillaEste congreso, que se celebrará en Madrid los próximos 2 y 3 de juniopromovidoporelConsejoGeneraldelaPsicologíadeEspañayqueorganizaelColegioOficial de Psicólogos deMadrid tieneuna vocaciónde ser puntodeencuentro entre docentes, investigadores y profesionales de la psicología deltrabajoyrecursoshumanos.

Bajoellema‘Comprometiendopersonasyorganizaciones’sepretendeponerenvalorelpapeldelpsicólogode trabajoenel complejopanorama laboral yreflexionar sobre los retos a los que se enfrentan los profesionales de losrecursoshumanosenentornosenconstanteevolución.

PresidenciaComitédeHonor:SSMMlosReyesdeEspañaHanaceptadotambiénformarpartedelComitédeHonor:

§ DªCristinaCifuentesCuencas-PresidentadelaComunidadde

Madrid§ DªManuelaCarmenaCastrillo-AlcaldesadelaCiudaddeMadrid§ D.GuyRyder-DirectorGeneraldelaOIT§ D.RafaelVanGriekenSalvador-ConsejerodeEducación,

JuventudyDeportedelaComunidaddeMadrid§ D.FernandoReinosoBarbero-DirectorGeneraldeColegio

UniversitarioCardenalCisneros§ D.FranciscoSantolayaOchando-PresidentedelConsejoGeneral

delaPsicologíadeEspaña


INAUGURACIÓN:

Ø JuanHermosoDuran–CoordinadorGeneraldelaDivisióndePsicologíadeColegioUniversitarioCardenalCisneros.

Ø JoaquínNietoSainz,DirectordelaOficinadelaOITenEspañaØ Fernando Chacón Fuertes- Decano Presidente Colegio Oficial de Psicólogos de

Madrid.Ø FranciscoSantolayaOchando -PresidentedelConsejoGeneraldelaPsicologíade

España.

Conferenciasinauguralesdía2junio:§ JosepSantacreu(CEOdeGrupoDKV).

¿Estanimportanteunbuenjefecomounbuenmédico?

§ MichaelWest(HeadofThoughtLeadership,TheKing’sFund).”Culture, leadership and team working in national health caresystems:MakingaDifference”.

Conferenciasinauguralesdía3junio:

§ 1ªconf.: Juan Pablo Lázaro (PresidentedeCEIMYVICEPRESIDENTEDECEOE).“Talento,unbienescasoynecesario”.

§ 2ªconf.:RafaeldeLorenzo(SecretarioGeneraldelaONCE).“CompromisoSocialdepersonascondiscapacidadyorganizacionesenelsenodelTercerSectordeAcciónSocial”.

§ 3ªconf.:AnaMaríaLLopis(FundadorayConsejeraDelegadadeideas4all,PresidentanoejecutivadeDIA)."Elcompromisoenlainnovacióncolaborativaesbidireccional"


CONFERENCIANTES

ÁREA1,TALENTOYDIVERSIDAD:

§ AlfonsoJiménez-DirectordePeopleMatters.“Ladiversidadcomoretodelagestióndepersonas”

§ Ramón Rico - Profesor de Psicología Social y Metodología de laUniversidadAutónomadeMadrid.“Gestión de la Diversidad en Equipos: Estructura,ProcesosyEstrategias”.

ÁREA2,EMPLEOYDESARROLLO:

§ JuanChozas-DirectordePersonasdeBankia.“Reflexiones sobre la gestión de RRHH desde la perspectiva de lalegislaciónlaboral”.

§ LourdesMunduate-CatedráticadePsicologíaSocialdelaUniversidaddeSevilla.”Gestióndelconflictoynegociaciónintercultural”.

§ Talya Bauer - Cameron Professor of Management, School of BusinessAdministration,PortlandStateUniversity.”Hitting the Ground Running: Implications of OrganizationalSocializationonEmployabilityandDevelopment”.

ÁREA3,EVALUACIÓNDEPERSONAS:

§ ÁngelAledo-Directorde1+1=3RecursosHumanos.”¿Porquénofuncionanlasevaluacionesdeldesempeño?”.


§ PilarRojo-DirectoradelProgramadeDireccióndeCoachingEjecutivoydelHRCenterenIEBusinessSchool.“Delaevaluacióndeldesempeñoalaevaluaciónparaeldesarrollo”.

ÁREA4,TECNOLOGÍAYPERSONAS:

§ Matti Vartiainen- Professor, Work and Organizational Psychology,DepartmentofIndustrialEngineeringandManagementAaltoUniversity.“Technologiesandpeople-thechallengeofdigitalworkinglife”.

§ RaúlSánchez-DirectordeladivisióndeTecnologíasdeRandstad.“Cómo mejorar la marca como empleador en el sector IT”.

ÁREA5,SALUDYBIENESTAR:

§ MaríaJesúsÁlava-PresidentadeApertia-Consulting.“Lafelicidadproductiva”.

§ Marisa Salanova - Catedrática de Psicología Social de la UniversidadJaumeI.“Cuando el trabajo se convierte en pasión: Más allá del engagement en el trabajo”.

§ LoisTetrick-GeorgeMasonUniversityProfessor.“Workplace Health Promotion Programs – Benefits to Workers,Organizations,Families,andCommunities”.

ÁREA6,LIDERAZGO,COMPROMISOYDESEMPEÑO:

§ Francisco Gil - Catedrático de Psicología de las Organizaciones de la

UniversidadComplutensedeMadrid.“Nuevosmodelosdeliderazgoparadesarrollarcompromiso”.


§ PabloTovar-SocioDirectordeAddventure.“AprendizajeVertical:Desarrollodelíderestransformadores”.

§ RolfVanDick-ScientificDirector,CenterforLeadershipandBehaviorinOrganizations (CLBO).“A Social Identity Approach to effectiveleadership”.

ÁREA7,TRANSVERSAL:

§ JoséMaríaPeiró -Catedráticode laUniversidaddeValenciayDirectordelInstitutodeInvestigaciónenPsicologíadelosRecursosHumanos.“¿Qué pueden hacer empresas y trabajadores para promover lafelicidadyeldesempeñoproductivoeneltrabajo?”.

ÁREA8,TRANSVERSAL:

§ JavierCantera-PresidentedeGrupoBLC.”15nuevasáreasdelroldelPsicólogodelTrabajo”.

Igualmentecontaremosconlasmesasdedebatesiguientes:

1. DIVERSIDADGENERACIONAL.Coordinada por JORGE CAGIGAS - SOCIO FUNDADOR DE EPICTELES YPRESIDENTEDEFUNDIPE.

§ EleanoraBarone-Doctoraarquitecto.FundadoraydirectorademYmO.§ EnriqueArce-DirectordeSolucionesparalaGestióndelaDiversidadyla

ConciliaciónenlaEmpresaenCompensaCapitalHumano.§ Ángeles Alcázar - Socia-Directora del Observatorio Generación y

Talento. Directora de ARAL Asesoría jurídica integral y apoyo en la


gestión de proyectos relacionados con Igualdad, Conciliación yDiversidadeimplantacióndemodelosdeVoluntariadoCorporativo.

2. DISCRIMINACIÓNYDIVERSIDADENLAGESTIÓNDELASPERSONAS.CoordinadaporANTONIOLEÓNGARCÍA- IZQUIERDO-PROFESORTITULARDEPSICOLOGÍADELTRABAJOYORGANIZACIONESDELAUNIVERSIDADDEOVIEDOYDIRECTORDELACÁTEDRAASTURIASPREVENCIÓN.

§ AmparoOsca-ProfesoradelDpto.dePsicologíaSocialEvolutivaydela

Educación,UniversidadNacionaldeEducaciónaDistancia,UNED.§ María Bastida - Profesora del Dpto. de Organización de Empresas y

ComercializacióndelaUniversidaddeSantiagodeCompostela.§ Ramón Rico - Profesor del Departamento de Psicología Social y

metodologíadelaUniversidadAutónomadeMadrid.

3. NUEVASFORMASDEEMPLEO.CoordinadaporVIVIANACOSTA-SOCIAYDIRECTORAGENERALDETALENGO.

§ JoséLuisRisco-Dir.deRRHHdeEY.§ AlfonsoGordon-Dir.GeneraldeRRHHyOrganizaciónOHL.§ RaquelRoca-ProfesoradelPostgradodeExpertoenMarketingDigitaldel

IEDE Business School ycoordinadoradelMásteren la Gestión del TalentoenlaEraDigitalenLaSalleInternational&LIDlearning.

4. EMPRENDIMIENTO.Coordinada por JOSÉ CARLOS SÁNCHEZ - PROFESORDE LAUNIVERSIDADDESALAMANCA.

§ Paz Gómez Ferrer - Psicóloga-Coach y emprendedor.§ Daniel Pérez Abreu - CEO de Thinking Head.§ Paloma Castellano - Directora de Wayra Madrid.

5. CONFLICTOSENLASORGANIZACIONES.CoordinadaporJULIOC.DIAZGONZÁLEZ(GESTORDECONFLICTOSYMEDIADOR,DR.ENPSICOLOGÍAYCOACH,VOCALDELASECCIONPTORHDELCOPM).


§ IgnacioBolañosCartujo-ProfesordelaFacultaddePsicologíadelaUCMy

miembrodelinstitutodeMediaciónyGestióndeConflictosdelaUCM–IMEDIA,ResponsabledelEntrenamientoTécnicodelMásterenMediacióndellaUCM.

§ MartínBorregoGutiérrez-DirectorGeneraldelaFundaciónSIMA,pertenecealI.ColegiodeAbogadosdeMadrid,expertoennegociacióncolectivaymediaciónlaboral.

§ FranciscoJ.MedinaDíaz-DecanoFacultaddePsicologíadelaUniversidaddeSevilla,CoordinadordelMásterenPsicologíadelasOrganizacionesydelTrabajo,ResponsabledelComitéNacionaldelCertificadoEspecialistaEuropsy:WorkandOrganizationalPsychology.

6. CALIDADENLAGESTIÓNDERECURSOSHUMANOS.Coordinada por LUIS BARBERO- SOCIO DIRECTOR AT MANAGEMENTINFORMATION–QFOR.

§ José Muñiz- Catedrático de Psicometría de la Universidad de Oviedo,

Director de la Revista Psicothema y único representante español en elComitéInternacionaldelaNorma10667.

§ RafaelGarcía-PresidentedelComitéTécnicodeNormalizaciónNacionaldelaISO/TC260-GestióndelosRecursosHumanos.

§ KareldeWitte-ProfesordePiscologíadelasOrganizacionesyexpertoenelsistemaQfor.

7. EVALUACIÓN DE PROYECTOS E INTERVENCIÓN EN LA GESTIÓN DELASPERSONAS.

CoordinadaporVICENTEGONZÁLEZ ROMA - CATEDRÁTICODE LAFACULTADDEPSICOLOGÍADELAUNIVERSIDADDEVALENCIA.

§ JoséEnriqueGarcíaLlop-DirectordeLaConsultoraEquipoHumano.§ FernandoPonsVerdu-ConsultordeEmpresas.§ AnaHernándezBaeza-ProfesoraTitulardelaUniversidaddeValenciay

del Máster Erasmus-Mundus In Work, Organizational And PersonnelPsychology;EspecialistaEnDiseñosdeEvaluación.


8. NUEVASTECNOLOGÍASYPERSONASENELTRABAJO.CoordinadaporJUANJOSÉRODRÍGUEZSOLER-DIRECTORDEPROYECTOSDEEXPERIENCIADIGITALENBANKINTER.

§ AgustíAmorós-DirectordeDesarrollodeNegocioenAISAplicacionesde

InteligenciaArtificialS.A.§ PedroConcejero-DataScientistandAppliedBehavioralResearcheren

Telefónica.§ AlfredoBárcena-CMOenIDC/GamesyCatervapp,ypropietariode

Web2p0-Games.9. AUTOMATIZACIÓNYPERSONAS.Coordinadora por JOSÉ CAÑAS DELGADO - CATEDRÁTICO DE PSICOLOGÍAEXPERIMENTALDELAUNIVERSIDADDEGRANADA.

§ PilarCalvo-DirectoradeInvestigaciónyProyectosenESM.§ MaríaDoloresDíaz-CatedráticadePsicologíaSocialdelaUniversidadLa

Laguna.§ Jesús Villena-López - Especialista en Factores Humanos,Organizativos y

Cultura de Seguridad Responsable Área España y LatAm -CodirectorSafetygranada.

10. PREVENCIÓNDERIESGOSPSICOSOCIALES.Coordinada por SAMUEL ANTUNES - VICE-PRESIDENTE ORDEM DOSPSICÓLOGOS,PORTUGAL.

§ GrégoireScilipoti-DirectordeRecursosHumanosdeNestléenPortugal.§ ÁngelLara-JefedelaUnidadTécnicadePsicosociologíadelCentro

NacionaldeNuevasTecnologías-INSHT.§ ElisaSánchez–DirectoraIDEIN.


11. BIENESTARYPROMOCIÓNDELASALUD.CoordinadaporSANTIAGOVÁZQUEZ-DIRECCIÓNDEPERSONASR.

§ DanielPeña-Apertia–Consulting.§ MaiteSáez-ResponsabledelObservatoriodeRRHH.§ IgnacioCendón-SaludyBienestarenGasNaturalFenosa.§ Mónica G. Ingelmo -GerentedeBeneficios yAdministraciónHR.H&S.

OrangeEspagne.12. LIDERAZGO,COMPROMISOYDESEMPEÑO.CoordinadaporPILARONCINS-DIRECTORADERR.HH.DEMAKRO.

§ BárbaraRamos-ManagingPrincipaldeKornFerry.§ ÁngelJavierVicente-DirectordeRecursosHumanosdeCofares.§ MaríaÁngelesGarcía-DirectoradeTalentoyDesarrollodeSchweppes

Suntory.13. LIDERAZGO,COMPROMISOYPERSONASCoordinadaporCARLOSMARÍAALCOVER -PROFESORDEPSICOLOGÍADELAUNIVERSIDADREYJUANCARLOS.

§ OscarCortijo-DirectorCorporativodePersonas.FundaciónUniversitaria

SanPabloCEU.§ JoséMaríaGasalla-TalentumDesarrolloOrganizacional.§ Ana Bujaldón- Presidenta de Fedepe (Federación Española deMujeres

Directivas,Ejecutivas,ProfesionalesyEmpresarias(FEDEPE).

14. COACHINGYPSICOLOGÍA.Coordinada por ISABEL ARANDA - CONSULTORA Y ESPECIALISTA ENCOACHING.

§ OvidioPeñalver-SocioDirectordeIsaviaConsultores.§ PilardelPueblo-ConsultoradeRRHHyResponsabledelServiciode

OrientaciónyDesarrolloProfesionaldelColegioOficialdePsicólogosdeComunidadValenciana.


§ JoanBoada-ProfesorTitulardelaUniversitatRoviraiVirgili,CoachSéniorporAECOP.

15. MODELOCIENTÍFICO-PROFESIONALENLAPSICOLOGÍADELTRABAJO.CoordinadaporJOSÉNAVARRO -DEPARTAMENTOPISCOLOGÍASOCIALDELAUNIVERSIDADDEBARCELONA.

§ Dr. Javier L. Crespo- Talent Manager en Quirón Salud, Director de

Programas de Recursos Humanos en EAE Business School y AssociateprofessordelaUniversidaddeBarcelona.

§ Vicente Martínez Tur - Catedrático de Universidad, Departamento dePsicologíaSocial,UniversidaddeValencia.

§ Antonio Pamos- Miembro de la Junta Directiva de la AsociaciónInternacionaldeDirectivosdeCapitalHumano (DCH) y Socio -DirectordeFacthumSpain.

16. CONTRIBUCIONES DE LA PSICOLOGÍA A LAS POLITICAS ACTIVAS DE

EMPLEOCoordinada por ADOLFO HERNANDEZ-Consejero en el Servicio Público deEmpleoEstatal,exSubdirectorGeneraldePolíticasActivasdeEmpleo.

• José Luis Álvarez -Consultor Gerente de Recursos más Humanos yExDirectordelServicioPúblicodeEmpleodelPrincipadodeAsturias.

• Carlos Herreros-Director del Centro Nacional en Electromecánica yCarrocería de Vehículos en Valladolid, Servicio Público de Empleo deCastillayLeón),

• CarmenMora-OrientadoraProfesionalenelServicioExtremeñoPúblicodeEmpleo.

17. CERTIFICADOEUROPSYESPECIALISTADEPSICOLOGÍADELTRABAJOYDELASORGANIZACIONES.UNAOPORTUNIDADPARAELDESARROLLODELASCOMPETENCIASYLAPRÁCTICAPROFESIONAL.

Coordinadapor:JOSÉRAMOS–DIRECTORDELDEPARTAMENTODEPSICOLOGÍASOCIALDELAUNIVERSITATDEVALÈNCIA.MANUELBERDULLAS–COORDINADORDERELACIONESINTERNACINALESDEL


CONSEJOGENERALDELAPSICOLOGÍA.

§ FranciscoJ.MedinaDíaz-DecanodelaFacultaddePsicología,Universidadde Sevilla. Coordinador de la Comisión Nacional para la Concesión delCertificadoEuroPsy-EspecialistaenPsicologíadelTrabajo,lasOrganizacionesylosRR.HH.

§ Oscar Cortijo Peris - Vicedecano 1º del ColegioOficial de Psicólogos de laComunidadValenciana.MiembrodelaComisiónNacionalparalaConcesióndel Certificado EuroPsy-Especialista en Psicología del Trabajo, lasOrganizacionesylosRR.HH.

§ Carmen Santos Chocán- Psicóloga del Trabajo y las Organizaciones.Coordinadora de la División de PTORH del COP. Miembro del ComitéNacionalparalaConcesióndelCertificadoEuroPsyEspecialistaenPTORH

18. DIVISIONDEPSICOLOGIADELTRABAJO,LASORGANIZACIONESYLOS

RECURSOSHUMANOS:FINALIDAD,OBJETIVOSYPROYECTOS.Coordinadapor:FRANCISCOJAVIERSANCHEZEIZAGUIRRE–DECANODELCOPLASPALMAS.PRESIDENTEDELAJUNTADIRECTIVADELADIVISIONDEPTORH.

§ Carmen Santos Chocán–Vocal de la JuntaDirectiva de laDivisión PTORH.Miembro del ComitéNacional deAcreditación del Europsy. Especialista enPTO

§ Pilar del Pueblo López- Vocal de la Junta Directiva de la División PTORH.Miembro del ComitéNacional de Acreditación del Europsy. Especialista enPTO

§ Manuel Vilches Nieto- Vicedecano de Granada- COPAO. Vocal de la juntaDirectivadelaDivisiónPTORH

19. PRESENTACIÓNDELINFORMESOBREABSENTISMOLABORAL2016.CoordinadaporAYMINGESPAÑAyGiovanniGrilloInternationalManagingDirectorRegionSouthEuropeYmás13simposio,83exposicionesoralesy38pósteres.Consultarelprograma


integroenwww.congresopsicologiayrrhh.com

Mas información sobre el Consejo General de la Psicología de España

www.cop.es

Mas información sobre el Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid

www.copmadrid.org

Para la gestión de entrevistas puede dirigirse a Jose Luis Casero, enmail

[email protected]éfono699983459

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