Discapacidad. exclusión, marginación y minoración.

José María Olayo olayo.blogspot.com

Discapacidad: exclusión,

marginación y minorización

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La vulnerabilidad y la fragilidad forman parte de la condición humana.



La discapacidad en sí misma no es sinónimo de limitaciones insuperables y degradantes.



Los cánones de belleza no excluyen los defectos físicos o las carencias de partes del cuerpo.



La discapacidad - antes minusvalía, incapacidad, invalidez -, no refleja (solo) una realidad biológica, sino

otras formas de hacer y de ser.



Tener una discapacidad no significa necesariamente padecer una discapacidad, porque ello conlleva una

percepción de exclusión o de inferioridad.



La visión médica de la discapacidad asumía que la deficiencia era la causa natural de desigualdad, el motivo

fundamental de la exclusión.



En el ámbito de la discapacidad, todavía en el siglo XXI, las barreras mentales se traducen en barreras físicas, jurídicas,

en las relaciones personales y en la comunicación.



Las barreras físicas y en la comunicación son especialmente relevantes por su especial incidencia en la calidad

de vida de las personas con discapacidad.



Las personas condiscapacidad afrontan carencias en una sociedad que, en muchas de sus manifestaciones,

les sigue negando los principios de igualdad de oportunidades, autonomía y vida independiente.



La dependencia y la desigualdad imperantes, conduce a un círculo vicioso en el que las personas con discapacidad

no participan por que están excluidas, y viceversa.



La dimensión de la persona con discapacidad también hunde sus raíces en la dignidad y la autonomía

de su propio desarrollo humano.



Para lograr una sociedad efectivamente inclusiva, la igualdad ha de dar cabida

a la diversidad humana, un factor potente de riqueza y grandeza social.



La igualdad de oportunidades, como principio y derecho,es una herramienta insustituible para dinamizar los

derechos humanos de las personas excluidas.



Con el nuevo modelo social de la discapacidad - de la diversidad funcional -, ha quedado probado que la inclusión social tiene

mucho que ver con la capacidad de empoderamiento de las personas con discapacidad.



Para pasar de la invisibilidad y la desprotección de las personas con discapacidad al ejercicio práctico

de los derechos humanos, es necesario aceptar y poner en

valor la diversidad humana ...



… para transformar la realidad a través de la toma de conciencia de una misma condición

de persona, con unos mismos derechos y en un mismo entorno.



La transversalidad y diversidad humanas deben ser respetadas como primer paso para lograr la completa equiparación de

oportunidades y salvaguardar el principio de justicia social ...



… solo así estaremos en condiciones de lograr que todas las personas salgan de la honda penumbra de la exclusión.



El igual reconocimiento ante la ley y la capacidad jurídica, son dos

elementos fundamentales para el reconocimiento de la igualdad,

la dignidad y el valor de las personas con discapacidad ...



… una nueva realidad que abre la puerta a su integridad moral, autonomía personal y libertad, con capacidad para ser protagonistas

de sus propias vidas, con los apoyos específicos que requieran, ysobre la base del principio de igualdad de oportunidades.



La igualdad de oportunidades y no discriminación supone un desafío constante para muchas personas excluidas y vulnerables,

que requiere medidas inmediatas, pertinentes y eficaces ...



… para que las diferencias nunca nos dejen indeferentes, y todas las personas tengamos las mismas oportunidades para verbalizar

deseos y visibilizar exigencias y necesidades.



En la Era de la Colaboración, la sociedad tiene que ofrecer a todas las personas la posibilidad de ejereccer sus

derechos sociales, políticos, económicos y culturales, desde la igualdad y no discriminación ...



… porque para muchas personas aún, la vida siempre está en otra parte, sin posibilidad de crear sus propios

lugares, y en nconstante tensión y exclusión.



Las personas con discapacidad necesitan un rediseño de la realidad que sea capaz de entrelazar principios, obligaciones y derechos, sobre la base de la eliminación de las barreras

y la eliminación de las desigualdades estructurales ...



… poder ejerecitar su derecho a la no discriminación, la igualdad de oportunidades, autonomía individual,

la libertad de tomar las propias decisiones ...



… la independencia de los demás, la participación einclusión plenas y efectivas, y dotar la vida

de grandes dosis de dignidad.



Para las personas con discapacidad, la igualdad ante la ley y su derecho a beneficiarse de élla sin ningún tipo de discriminación,

es condición sine quanom para ejerecer como persona ...



… y poder beneficiarse de los ajustes razonables, la transversalidad de las políticas sociales, la promoción del diseño para todos,

la accesibilidad y los productos de apoyo ...



… para dotarse del coraje de sobreponerse cada día a los distintos obstáculos y barreras que les impide aún ejercer con

todas las garantías de todos sus derechos.


Discapacidad. exclusión, marginación y minoración.

Law

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