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DIFUCION DEL ESTANDAR DERECHO A

DECIR NO EMPRESA EXPLOMIN DEL

PERU

Ningn trabajo es tan i!ortante o "rgente# $"e %eba&a'erse sin seg"ri%a%(

RECONOCIMIENTO AL DERECHOA DECIR NO

CUANDO UN TRABAJO NO PRESENTA LAS CONDICIONES DE

SEGURIDAD

HAGAMOS DE ESTOS DOS MESES QUE FALTAN PARA FINALIZAREL AO NUESTRO MEJOR DESEMPEO EN SEGURIDAD, A TRAVSDE NUESTRO COMPROMISO DIARIO, NUESTRAS INSPECCIONESSEMANALES, NUESTROS ABORDAJES ABIERTOS PARA FELICITARLAS COSAS QUE SE HACEN BIEN Y APOYAR EN IDENTIFICAR LAS

OPORTUNIDADES DE MEJORA A NUESTROS COLABORADORES

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ACTAS DE ASISTENCIA

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PERSONAL )UE REALI*O PRACTICA DEL

DERECHO A DECIR NO