DEL 10 AL 12 D’ABRIL · Codi centre Centre Localitat Telèfon Agrària Auxiliar de vivers i...

2013DEL 10AL 12D’ABRIL

Dossier professional

Aquest dossier ha estat elaborat per l’Oficina de Joventut del Consell Comarcal del Gironès, en col·laboració amb la Generalitat de Catalunya a través dels Departaments d’Ensenyament i d’Empresa i Ocupació i la Direcció General de Joventut i la Universitat de Girona.

ACTUALITZAT

EL DIA

20 De març

DE 2013

3

PRESENTACIÓ EXPO JOVE 2013 5

CONTINUAR ESTUDIANT 7

Punts d’informació i orientació a l’estudiant del Departament d’Ensenyament 8

Sistema educatiu 9

Programes de qualificació professional inicial 10

Batxillerat 15

Cicles formatius

Cicles formatius de grau mitjà 19

Cicles formatius de grau superior 25

Ensenyaments esportius 30

Ensenyaments professionals d’arts plàstiques i disseny 32

Ensenyaments artístics superiors 33

Idiomes 35

Formació de persones adultes 36

Estudis universitaris 37 Estudis de la Universitat de Girona 41 Titulacions UOC 42

ACCEDIR AL MÓN DEL TREBALL 43 L’accés al món del treball 45

Què pot fer el SOC per ajudar a la cerca de feina? 47

Els serveis del SOC 49

Intermediació laboral 49

Els serveis d’orientació 50

Els serveis de formació 52

Formació professional continuada 54

Dossier de cerca de feina 55

Treballar i fer pràctiques a l’espai econòmic europeu 56

Altres vies per la cerca de feina 57

ACCEDIR ALS SERVEIS PER A JOVES 59

Xarxa Nacional d’Emancipació Juvenil 60

Xanascat (Xarxa Nacional d’Albergs Socials de Catalunya) 63

El Carnet Jove 64

Educació en el lleure 65

Joventut a la xarxa 66

ÍNDEX

5

Sabem que en la presa de decisions d’una persona jove hi intervenen molts factors i que no sempre coneixen les múltiples possibilitats que existeixen actualment en finalitzar els estudis obligatoris. D’aquí la voluntat d’un any més organitzar el saló Formació & Ocupació (EXPOJOVE).

Des de l’Administració pensem que una de les millors maneres que tenim per ajudar el jovent en aquest moment de canvi és unificar tota la informació d’interès per tal que pugui valorar els aspectes forts i febles de cada possible itinerari en funció del perfil personal i acadèmic de cadascú.

Els i les joves que acaben l’etapa formativa obligatòria tenen edat per treballar, i comencen una etapa en què les possibilitats de fer es multipliquen. És un moment clau on cal decidir quin itinerari socioprofessional es vol seguir.

En aquest dossier trobareu informació referent a temes clau que pensem que poden ajudar en l’orientació de l’alumnat:

CONTINUAR ESTUDIANT. Es mostren els itineraris que ofereix el sistema educatiu ac-tual després de l’etapa d’ensenyament secundari obligatori fins a l’ensenyament univer-sitari o el món laboral.

ACCEDIR AL MÓN LABORAL. S’expliquen els sistemes d’accés al món del treball: els programes del Servei d’Ocupació de Catalunya per ajudar a la cerca de feina, els serveis d’intermediació laboral i els programes de formació, orientació i acompanyament a la inserció; el dossier de cerca de feina definit pel SOC; els programes per treballar i fer pràc-tiques a l’espai econòmic europeu; i altres vies per la cerca de feina com són les agències de col·locació, les empreses de selecció de personal, les empreses de treball temporal, etc.

ACCEDIR ALS SERVEIS PER A JOVES. S’explica la Xarxa Nacional d’Emancipació Juve-nil, que engloba les Oficines Joves i els Punts d’Informació Juvenil, que ofereix serveis als i les joves per a la construcció del seu projecte de vida, així com a recurs pedagògic per al professorat. També explica els serveis que ofereixen la Xarxa Nacional d’Albergs Socials de Catalunya (XANASCAT) i el Carnet Jove, i la Formació en el Lleure com a valor educatiu i recurs professional. Per acabar també es detalla els llocs Web on trobar més informació.

El salo de Formació & Ocupació (Expo Jove) és un cas clar de treball en equip realitzat entre personal tècnic de diferents institucions. Aprofito per donar les gràcies, des d’aquesta presen-tació, a totes les persones i institucions que hi han col·laborat.

Roser Estanyol i Torrent Consellera de Joventut

Consell Comarcal del Gironès

PRESENTACIÓ

20137

CONTINUAR ESTUDIANT

Departament d’Ensenyament de la Generalitat de Catalunya i Universitat de Girona

8

PUNTS D’INFORMACIÓ I ORIENTACIÓA L’ESTUDIANT DEL DEPARTAMENT

D’ENSENYAMENT SERVEIS TERRITORIALS DEL DEPARTAMENT D’ ENSENYAMENT

Pl. Pompeu Fabra, 1 17002 GIRONA Tel. 872 97 50 00

Els equips d’assessorament psicopedagògic (EAP) del Departament d’Ensenyament treballen en els centres educatius i s’hi pot accedir a través del tutor/a de curs.

EAP del Gironès (dos equips) c. del Sol, 15 - 17004 Girona Tel. 972 41 35 69 Fax: 972 41 76 27 [email protected] / [email protected]

Les adreces dels EAP de les comarques de Girona són:

EAP del Pla de l’Estany c. Alfons XII, 159, 2n A 17820 Banyoles Tel. 972 57 38 03 [email protected]

EAP de la Selva A CEE VENTIJOL c. Provença, 9 17300 Blanes Tel. 972 35 28 80 [email protected]

EAP de la Selva B Av. Salvador Espriu, s/n 17430 Sta. Coloma de Farners Tel. 972 84 30 79 [email protected]

EAP del Baix Empordà c. del Morró, 37 17100 La Bisbal d’Empordà Tel. 972 64 53 17 [email protected]

EAP de l’Alt Empordà c. Mª Àngels Anglada, 13 17600 Figueres Tel. 972 51 18 14 [email protected]

EAP de la Garrotxa ESCOLA LLAR LLUÍS M. MESTRAS c. dels Garganta, s/n 17800 Olot TEL. 972 26 93 72 [email protected]

EAP del Ripollès c. Pla de Sant Pere, 18 17500 Ripoll Tel. 972 70 11 57 [email protected]

EAP de la Cerdanya CEIP ALFONS I c.Escoles Pies, 57 17520 Puigcerdà Tel. 972 14 09 31 [email protected]

9

SISTEMA EDUCATIU

Els cicles LOE tenen una durada de 2.000 h.Encara perviuen els cicles LOGSE de durada 1.400/2.000 h.

MÓNLABORAL

MÓNLABORALMÓN

LABORAL

MÓNLABORAL

UNIVERSITAT

TÍTOL• Graduat/da• Màster universitari• Doctor/a

CICLE FORMATIU GRAU SUPERIOR

Nivell 3• Presencial• Alternança i Dual• Semi presencial• Formació a distància• Cursar mòduls i/o unitat formatives

Prova dáccésGRAU SUPERIOR

Curs Preparació Proves dÁccésCPPAS

Provinentdel CFGM

Altres procedències

Curs específic per a láccésCAS

Prova dáccésUNIVERSITATmajors 25 anys

BATXILLERAT• Presencial• Formació

amb 16 anys

TÍTOL

Proves lliuresProves per obtenció de títols

reconeixement

per millorar nota

Proves dÁccés UniversitatPAU

convalidacions

CICLE FORMATIU GRAU MITJÀ



Prova dáccésGRAU MITJÀ

mòdul Cobtenció del GESO

Curs específic per a láccésCAM

TÍTOLGraduat en ESO

ESOEducació Secundària Obligatòria• Presencial• Formació a distància


amb 17 anysamb

reco

neix

emen

t

CERTIFICAT ACADÈMIC

Curs PreparacióProves dÁccés

Grau MitjàCPPAM

PQPIProgrames de Qualificació

Professional InicialNivell 1

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

TÍTOLTècnic Superior en:

TÍTOLTècnic en:

MÓNLABORAL

10

PROGRAMES DE QUALIFICACIÓ PROFESSIONAL INICIAL (PQPI)

MÓ

N L

AB

OR

AL

PROVA D’ACCÉS GRAU MITJÀ

PQPIPrograma de Qualificació

Professional Inicial

CPPAMPreparació

proves d’accésgrau mitjà,

durada un curs

TÍTOLGRADUAT

ESO

Curs específic per a l’accés

CAM

MÒDULS A i BOBLIGATORIS

MÒDULS CVOLUNTARI

SENSEGRADUAT

Educació Secundària Obligatòria (ESO)


11


Descripció i contingutsEls programes de qualificació professional inicial (PQPI) s’adrecen a joves de 16 anys (complerts o que els compleixin abans del 31 de desembre de l’any d’inici del programa), i prioritàriament menors de 21 anys que finalitzen l’etapa de l’ensenyament secundari obligatori sense haver obtingut el títol de graduat/a en ESO.

La finalitat dels programes és proporcionar una formació bàsica i professional pròpia d’una qualificació de nivell 1 dins l’estructura actual del catàleg nacional de qualificacions professionals, que faciliti la incorporació al món laboral o la continuïtat del seu itinerari formatiu, especialment en la formació professional específica de grau mitjà, un cop superada la prova d’accés. També donen l’opció, als/les joves que ho desitgin, de fer una formació paral·lela o posterior al programa, per tal d’obtenir el títol de graduat/ada en ESO.

Els aprenentatges assolits es reconeixen a nivell acadèmic (tan a través de les proves d’accés a cicles formatius de grau mitjà de FP com per la superació dels tres àmbits curriculars per obtenir el graduat en ESO) i a nivell laboral (mitjançant l’obtenció de certificat de professionalitat).

Accés i inscripcióL’accés a un programa de qualificació professional inicial és voluntari.

Per inscriure-s’hi, cal aportar la documentació identificativa del/de la jove i la documentació acreditativa dels criteris específics (certificat d’estudis o altra documentació).

DuradaLa durada dels mòduls obligatoris és d’un curs escolar, entre 800 i 1100 hores.

En el cas dels mòduls C, la durada varia en funció de la formació inicial del/de la jove, amb un mínim de 175 hores.

CertificacióUn cop finalitzat el programa, s’obté una certificació acadèmica en la qual consta la qualificació final obtinguda i les unitats de competència del Catàleg de qualificacions professionals que ha acreditat.

Aquesta acreditació tindrà efectes:

Acadèmics, perquè facilita la superació de les proves d’accés a cicles formatius de grau mitjà o l’obtenció del GESO.

L’alumnat que superi els mòduls C obtindrà la titulació de graduat en ESO.

12


CONTINGUTSEls PQPI ofereixen mòduls de formació corresponents a dos àmbits:

Formació professional específica (mòduls A). Tenen la finalitat de desenvolupar competències d’un perfil professional, a fi que l’alumnat es pugui incorporar al món laboral amb una qualificació bàsica, reconeguda per l’Institut Català de les Qualificacions a Catalunya, i alhora iniciar un itinerari de formació professional.

Aquests mòduls inclouen la formació en centres de treball.

Formació bàsica de caràcter general (mòduls B). Ofereixen l’adquisició de coneixements bàsics i de competències professionals i transversals que faciliten els aprenentatges i la formació continuada, com també la transició al món laboral (estratègies i tècniques de comunicació, operacions matemàtiques bàsiques, condicions i relacions laborals, etc.).

El procés formatiu inclou suport tutorial i orientació personal, acadèmica i professional.

Formació per a l’obtenció del títol de graduat/ada en ESO (mòduls C). Aquest mòdul es pot cursar paral·lelament o amb posteritat als mòduls obligatoris. La formació es fa en tres àmbits: comunicació, matemàtiques, ciència i tecnologia i social.

OFERTA DE PROGRAMESEl Departament d’Ensenyament planifica i autoritza l’oferta de programes de qualificació professional inicial, que està integrada per:

Programes directament organitzats i gestionats pel Departament d’Ensenyament en col·laboració amb altres administracions i amb empreses, en les següents modalitats:

PQPI - Pla de transició al treball (PTT).

PQPI - Programes de formació i aprenentatge professional (FIAP).

PQPI - Institut.

Programes de qualificació professional inicial autoritzats pel Departament d’Ensenyament i desenvolupats per altres administracions i entitats que compleixin els requisits del PQPI que s’estableix a la normativa que regula aquests programes.

Programes organitzats per les administracions locals

Programes organitzats per altres entitats

Programes organitzats pel Departament d’Agricultura, Ramaderia, Pesca, Alimentació i Medi Natural.

Programes per a joves amb necessitats educatives especials.

13


CURS 2012-2013

Familia Perfil professional Modalitat HoresCodi

centre Centre Localitat Telèfon

Agrària Auxiliar de vivers i jardins FIAP C.E. 17004499 INS Narcís Xifra GIRONA 972 21 26 12

Comerç i màrqueting

Auxiliar de vendes, oficina i atenció al públic

PTT 925 17960007Centre de Formació Integrat

FIGUERES 972 51 12 96


PTT 925 17960001 INS Narcís Xifra GIRONA 972 20 97 88


PTT 925 17960008 INS Rocagrossa LLORET DE MAR 972 37 28 42


PTT 925 17960009 Aula d'aprenentatge PALAMÓS 972 31 87 02


PTT 925 17960023 INS Salvador Sunyer SALT 972 23 49 75


PTT 925 17960022 Edifici Creu RojaSANT FELIU DE GUÍXOLS

675 972 578

Auxiliar en comerç i atenció al públic

PTT 925 17960003Institut Municipal d'Educació

OLOT 972 26 66 12

Edificació i Obra Civil

Auxiliar de pintura FIAP C.E. 17005662 INS Serrallarga BLANES 972 33 10 05

Auxiliar de pintura FIAP C.E. 17005376INS Santa Coloma de Farners

SANTA COLOMA DE FARNERS

972 84 21 05

Fabricació mecànica

Auxiliar de fabricació mecànica i instal·lacions electrotècniques


OLOT 972 26 66 12

Auxiliar de serralleria i construcció metàl·liques

FIAP C.E. 17002557 INS Baix Empordà PALAFRUGELL 972 30 03 23

Hoteleria i turisme

Auxiliar d'hoteleria: cuina i serveis de restaurant i bar

PTT 925 17960007Centre de Formació Integrat

FIGUERES 972 51 12 96


PTT 925 17960001 INS Narcís Xifra GIRONA 972 20 97 88


PTT 925 17960008 INS Rocagrossa LLORET DE MAR 972 37 28 42


PTT 925 17960009Centre Municipal d'Educació

PALAFRUGELL 972 30 43 45


PTT 925 17960022 Edifici Creu RojaSANT FELIU DE GUÍXOLS

675 972 578



OLOT 972 26 66 12


INS 925 17005704 Institut Abat Oliba RIPOLL 972 7011 50

Instal·lació i manteniment

Auxiliar en muntatges d'instal·lacions elèctriques i d'aigua i gas

PTT 925 17960023 INS Salvador Sunyer SALT 972 23 49 75

Auxiliar de manteniment i muntatges d'instal·lacions elèctriques i d'aigua i gas

FIAP C.E. 17005662 INS Serrallarga BLANES 972 33 10 05

Auxiliar de manteniment i muntatges d'instal·lacions elèctriques i d'aigua i gas

FIAP C.E. 17004499 INS Narcís Xifra GIRONA 972 20 97 88

PERFILS EXPERIMENTALS: RECONEIXEMENT DE LA FORMACIÓ PQPI EN ELS CFGM

CENTRES PÚBLICS

C.E. CURS ESCOLAR

14

FAMÍLIA PERFIL PROFESSIONAL HORES CENTRE ADREÇA LOCALITAT TELÈFON

Administració i gestió

Auxiliar d'activitats d'oficina i en serveis administratius generals (NEE)

C.E. Astrid-21 C. Riera de Mus GIRONA 972 23 40 19

Electricitat i electrònica

Auxiliar en muntatges d'instal·lacions electrotècniques en edificis

C.E. SineleK Enginyeria S.L. Av. Sant Narcís, 16 bxs. GIRONA 972 40 01 59

Hoteleria i turisme


925Consorci Ripollés Desenvolupament

C. Joan Miró, 2-4 RIPOLL 972 70 44 99


925Fundació Privada Obra Social Comunitària de Bellvitge

Zona Sant Merid, s/n SANT

GREGORI972 22 16 57


925 AD'Iniciatives Socials C. Joan Alsina, 3r 2n GIRONA 972 21 59 17

Imatge personal

Auxiliar en imatge personal: perruqueria i estètica

C.E.Escola de Perruqueria Olmer, S.C.

C. Sant Joan Baptista, 56, bxs.

FIGUERES 972 67 53 29

Auxiliar en imatge personal: perruqueria i estètica

C.E. Unisex Pare Coll, 13 GIRONA 972 24 47 88

Informàtica i comunicació

Auxiliar de muntatge i manteniment d'equips informàtics

C.E. CESI Alta Formació, S.L.Plaça President Tarradellas, 11

FIGUERES 902 889 267

Transport i manteniment vehicles

Auxiliar de manteniment de carrosseries de vehicle

C.E.Escola Tècnica de Girona S.L.

Ctra. de Barcelona, 199 GIRONA 972 20 83 16

Auxiliar de reparació i manteniment de vehicles lleugers

C.E.Centre Tècnic d'Automoció S.L.

C. Garrigàs, 1 FIGUERES 972 50 54 98

Auxiliar de reparació i manteniment de vehicles lleugers

C.E.Escola Tècnica de Girona S.L.

Ctra. de Barcelona, 199 GIRONA 972 20 83 16

PERFILS EXPERIMENTALS: RECONEIXEMENT DE LA FORMACIÓ PQPI EN ELS CFGM

CENTRES PRIVATS

C.E. CURS ESCOLAR


CURS 2012-2013

15

BATXILLERAT


MÓNLABORAL

MÓNLABORALMÓN

LABORAL

MÓNLABORAL

UNIVERSITAT






Provinentdel CFGM




TÍTOL


reconeixement

per millorar nota


convalidacions





MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL


TÍTOLTècnic en:


MÓNLABORAL

16

BATXILLERAT

QUÈ ÉS?El batxillerat té com a finalitat proporcionar a l’alumnat formació, maduresa intel·lectual i humana, coneixements i habilitats que li permetin desenvolupar funcions socials i incorporar-se a la vida activa amb responsabilitat i competència sense els condicionants de gènere. Així mateix, ha de capacitar l’alumnat per accedir a l’educació superior.

ACCÉSGraduat/da en Educació Secundària obligatòriaTítol de tècnic/a en qualsevol cicle formatiu de grau mitjà, cicle d’arts plàstiques i disseny o cicles d’ensenyaments esportius.Haver cursat 2n. BUP (màxim 2 matèries suspeses)Títol de tècnic auxiliar de FP1Títol de tècnic/a superior en qualsevol cicle formatiu de grau superiorTítol de tècnic/a especialista de FP2

DURADA2 cursos acadèmics. Alguns centres tenen establerta una organització flexible del batxillerat en 3 cursos.

ON ES POT ESTUDIAR? Instituts d’Educació Secundària, centres privats o concertats (diürn) Nocturn IOC Centres integrats (simultaneïtat amb estudis de música i dansa) Centres amb currículum mixt batxillerat-baccalauréat Centres que imparteixen batxillerat internacional

MODALITATS Ciències i tecnologia Humanitats i ciències socials ArtsVia d’arts plàstiques, imatge i dissenyVia d’arts escèniques, música i dansa

SORTIDES Estudis universitaris (proves d’accés) Cicle formatiu de grau superior Món laboral

17

ESTRUCTURA DEL BATXILLERAT

ESTRUCTURAEl currículum de batxillerat consta d’una part comuna, formada per les matèries comunes i la tutoria, i una part diversificada, formada per les matèries de modalitat, les matèries optatives i el treball de recerca.

En total, l’alumnat fa 30 hores setmanals cada curs.

Les matèries comunes són les mateixes per a totes les modalitats de batxillerat.

L’alumnat ha de cursar un mínim de 6 matèries de modalitat i, almenys 5, han de ser de la modalitat que hagi escollit. La resta d’horari es completa amb altres matèries de la pròpia modalitat, d’altres modalitats o optatives.

També caldrà que realitzi de forma obligatòria el treball de recerca, on aplica els coneixements adquirits i posa en pràctica les seves capacitats d’investigació, alhora que es prepara per a futurs treballs similars.

Nombre d’hores setmanals de les diferents matèries en cadascun dels dos cursos del batxillerat:

1r 2n

Part comuna

Llengua catalana i literatura 2 2

Llengua castellana i literatura 2 2

Llengua estrangera 3 3

Educació física 2 -

Filosofia i ciutadania 2 -

Ciències per al món contemporani 2 -

Història de la filosofia - 3

Història - 3

Tutoria 1 1

Part diversificada

Modalitat 1 4 4

Modalitat 2 4 4

Modalitat 3 4 4

Modalitat 4/optatives 4 4

Treball de recerca

TOTAL 30 hores 30 hores

L’alumnat pot cursar de forma voluntària 2h de religió a 1r, llavors ha de completar l’horari amb una optativa de 2h.

Dins les matèries optatives hi ha la possibilitat de cursar una segona llengua estrangera, psicologia i sociologia, una estada a l’empresa, matèries optatives dissenyades pel centre o matèries d’altres modalitats.

Les matèries de modalitat del batxillerat tenen com a finalitat proporcionar una formació de caràcter específic vinculada a la modalitat triada que orienti en un àmbit de coneixement ampli, desenvolupi les competències que hi tenen més relació, prepari per a una varietat d’estudis posteriors i afavoreixi la inserció en un camp laboral determinat.

18

ESTRUCTURA DEL BATXILLERAT

MATÈRIES DE MODALITAT

MODALITAT D’HUMANITATS

I CIÈNCIES SOCIALS

Llatí I i II

Matemàtiques aplicades a les

ciències socials I i II

Economia de l’empresa I i II

Grec I i II

Economia

Geografia

Història de l’art

Història del món contemporani

Literatura catalana

Literatura castellana

Literatura universal

Matemàtiques I i II

Biologia I i II

Física I i II

Química I i II

Ciències de la terra i del medi

ambient I i II

Dibuix tècnic I i II

Tecnologia industrial I i II

Electrotècnia

Cultura audiovisual

Dibuix artístic I i II

Dibuix tècnic I i II

Disseny

Història de l’art

Tècniques d’expressió graficoplàstica

Volum

MODALITAT DE CIÈNCIES

I TECNOLOGIA

VIA D’ARTS

PLÀSTIQUES,

IMATGE I DISSENY

VIA D’ARTS

ESCÈNIQUES,

MÚSICA I DANSA

MO

DA

LITA

T D

’AR

TS

Anàlisi musical I i II

Anatomia aplicada

Arts escèniques

Cultura audiovisual

Història de la música i de la dansa

Literatura catalana

Literatura castellana

Literatura universal

Llenguatge i pràctica musical

19

CICLES FORMATIUS DE GRAU MITJÀ


MÓNLABORAL

MÓNLABORALMÓN

LABORAL

MÓNLABORAL

UNIVERSITAT






Provinentdel CFGM





TÍTOL


reconeixement

per millorar nota


convalidacions




Prova dáccésGRAU MITJÀ

Curs específic per a láccésCAM


amb 17 anys

Curs PreparacióProves dÁccés

Grau MitjàCPPAM

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL


TÍTOLTècnic en:

MÓNLABORAL

20

FORMACIÓ PROFESSIONALESPECÍFICA: CICLES FORMATIUS

GRAU MITJÀ

La formació professional comprèn un conjunt d’ensenyaments que capaciten per a l’exercici qualificat de diverses professions, que s’agrupen en 24 famílies professionals.

Curs de preparació per la prova d’accés a CF grau superior

Altres Cicles Formatius de Grau Mitjà

a) Mòduls professionals associats a una o més unitats de competència.

b) Mòduls professionals de suport, que contenen formació de base o transversal a diferents cicles formatius.

c) Mòduls professionals comuns a tots els títols:

- Mòdul de formació i orientació laboral (FOL),

- Mòdul d’empresa i iniciativa emprenedora (EIE), i

- Mòdul de formació en centres de treball (FCT).

d) Mòdul de síntesi, en tots els cicles formatius de grau mitjà.

Cicles formatiusde grau mitjà(CFGM)

- LOE

- LOGSE

CURRÍCULUMMòduls

(Màxim dues matèries pendents)

Prova d’accésA partir de 17 anys

CAMCurs de formació específica per a l’accés als cicles de grau mitjà

Altres

CASCurs de formació específica per a l’accés als cicles de grau superior

Tècnic en l’especialitat cursada

21

CATÀLEG DE CICLES FORMATIUSDE GRAU MITJÀ

CENTRES PÚBLICS

FAMILIA CICLE HORES INSTITUT LOCALITAT TELÈFON

Activitats físiques i esportives

Conducció d'activitats fisicoesportives medi natural

1400 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991


1400 ROCAGROSSA LLORET DE MAR 972 367489


1400 ILLA DE RODES ROSES 972 154383


1400 PERE BORRELL PUIGCERDÀ 972 880275

Administració i gestió Gestió administrativa 2000 RAFAEL CAMPALANS ANGLÈS 972 421207

Gestió administrativa 2000 MONTSORIU ARBÚCIES 972 860154

Gestió administrativa 2000 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Gestio administrativa 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

Gestió administrativa 2000 EL PEDRÓ ESCALA, L' 972 772128

Gestió administrativa 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Gestió administrativa 2000 LA BISBAL BISBAL, LA 972 640016

Gestió administrativa 2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Gestió administrativa 2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323

Gestió administrativa 2000 PERE BORRELL PUIGCERDÀ 972 880275

Gestió administrativa 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Gestió administrativa 2000 CAP NORFEU ROSES 972 150567

Gestió administrativa 2000 VALLVERA SALT 972 231919

Gestió administrativa 2000 SANT FELIU GUÍXOLS ST.FELIU DE G. 972 820118

Gestió administrativa 2000 STA. COLOMA FARNERS STA.COLOMA DE F 972 842105

Gestió administrativa 2000 CENDRASSOS FIGUERES 972 507908

Gestió administrativa perfil àmbit jurídic

2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Agrària Producció agropecuària 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Jardineria i floristeria 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Jardineria i floristeria 2000 ESC.CAPAC.FORESTAL STA.COLOMA DE F 972 841765

Comerç i màrqueting Comerç 1400 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Comerç 1400 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Edificació i Obra Civil Obres d’interior decoració i reha-bilitació

2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Electricitat i electrònica Instal. elèctriques i automàtiques 2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 SANT FELIU GUÍXOLS ST.FELIU DE G. 972 820118

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 STA. COLOMA FARNERS STA.COLOMA DE F 972 842105

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Instal. elèctriques i automàtiques 2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Instal·lacions de telecomunicacions 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Instal·lacions de telecomunicacions 2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Fabricació mecànica Mecanització 2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Mecanització 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

ELS CICLES MARCATS EN VERMELL ES COMENCEN A IMPARTIR EL CURS 2012-2013NEGRETANOUS TÍTOLS LOE

22



Fusta, moble i suro Instal·lació i moblament 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

Fusteria i moble 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

Hoteleria i turisme Cuina i gastronomia 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Cuina i gastronomia 2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323

Cuina i gastronomia 2000 RAMON COLL I RODÉS LLORET DE MAR 972 370385

Cuina i gastronomia 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Cuina i gastronomia 2000 OLIVAR GRAN FIGUERES 972 504562

Serveis de restauració 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Serveis de restauració 2000 OLIVAR GRAN FIGUERES 972504562

Imatge personal Estètica personal decorativa 1400 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Estètica personal decorativa 1400 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Estètica personal decorativa 1400 SANT FELIU GUÍXOLS ST.FELIU DE G. 972 820118

Perruqueria i cosmètica capil·lar 2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Perruqueria i cosmètica capil·lar 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Perruqueria i cosmètica capil·lar 2000 SANT FELIU GUÍXOLS ST.FELIU DE G. 972 820118

Indústries alimentàries Forneria, rebosteria i confiteria 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Forneria, rebosteria i confiteria 2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323

Forneria, rebosteria i confiteria 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Informàtica Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 RAFAEL CAMPALANS ANGLÈS 972 421207

i comunicació Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 PLA DE L'ESTANY BANYOLES 972 580793

Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 SA PALOMERA BLANES 972 350909

Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 CENDRASSOS FIGUERES 972 507908

Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 DE PALAMOS PALAMÓS 972 602344

Sistemes microinformàtics i xarxes 2000 SALVADOR ESPRIU SALT 972 240246

Sistemes microinformàtics i

xarxes

2000 VIDRERES VIDRERES 972 850711

Instal·lació i manteniment Manteniment electromecànic/

Construcció i muntatge d'autocars

2000 MONTSORIU ARBÚCIES 972 860154

Manteniment electromecànica 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

Manteniment electromecànica 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Manteniment electromecànica 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Manteniment electromecànica 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Mant. vaixells d'esbarjo i serv.

Portuaris

2000 SANT FELIU GUÍXOLS ST. FELIU DE G. 972 820118

Instal·lacions de producció de calor 2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Química Laboratori 1300 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Sanitat Cures aux. d'infermeria 1400 S'AGULLA BLANES 972 331460

Cures aux. d'infermeria 1400 ALEXANDRE DEULOFEU FIGUERES 972 505674

Cures aux. d'infermeria 1400 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Cures aux. d'infermeria 1400 PALAMÓS PALAMÓS 972 602344

Cures aux. d'infermeria 1400 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Cures aux. d'infermeria 1400 PERE BORRELL PUIGCERDÀ 972 880275

Farmàcia i parafarmàcia 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Emergències sanitàries 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612


23



Serveis socioculturals i

a la comunitat

Atenció a persones en situació de

dependència

2000 LA BISBAL BISBAL, LA 972640016


dependència

2000 S'AGULLA BLANES 972 331460


dependència

2000 RAMON MUNTANER FIGUERES 972 672559


dependència

2000 MONTSACOPA OLOT 972267000


dependència

2000 PALAMÓS PALAMÓS 972 602344


dependència

2000 PERE BORRELL PUIGCERDÀ 972 880275


dependència

2000 VALLVERA SALT 972 231919

Textil, confecció i pell Confecció i moda 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Transport i manteni- Carrosseria 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

ment vehicles Electromecànica de vehicles

automòbils

2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Electromecànica de vehicles

automòbils


Electromecànica de vehicles

automòbils

2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323


Activitats físiques i

esportives

Conducció activitats

fisicoesportives medi natural

1400 C.PRIV.ESCOLA PIA OLOT 972 260212

Administració i gestió Gestió administrativa 2000 C. ESC. EMPORDÀ S.JOSEP ROSES 972 257397

Electricitat i electrònica Instal. elèctriques i automàtiques 2000 C. ESC. EMPORDÀ S. JOSEP ROSES 972 257397

Sanitat Farmàcia i parafarmàcia 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

Emergències sanitàries 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

Transport i manteni- Electromecànica de vehicles autom. 2000 ESC. COMARCAL LA SELVA STA. COLOMA DE F 972 841828

ment vehicles Electromecànica de vehicles autom. 2000 C. PRIV. GIRONA GIRONA 972 208316

Electromecànica de vehicles autom. 2000 C. PRIV. FIGUERES FIGUERES 972 505498

Carrosseria 2000 C. PRIV. FIGUERES FIGUERES 972 505498

CENTRES PRIVATS


24


CODI CICLE HORES INSTITUT LOCALITAT TELÈFON

5402 Autoedició 950 EASD D'OLOT OLOT 972 262403


Bàsquet 1r nivell de Bàsquetbol 380 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

Esports d'hivern 1r nivell de Surf de neu 450 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

2n nivell de Surf de neu 595 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

1r nivell d'Esquí alpí 465 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

2n nivell d'Esquí alpí 620 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Futbol 1r nivell de Futbol 455 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

2n nivell de Futbol 565 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

1r+2n nivell diurn (GM) 1020 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

1r nivell de Futbol 455 ROCAGROSSA LLORET DE MAR 972 367489

2n nivell de Futbol 455 ROCAGROSSA LLORET DE MAR 972 367489

Handbol 1r nivell d'Handbol 380 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

Muntanya i escalada 1r nivell d'Excursionisme 420 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

2n nivell de Muntanya mitjana 555 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Vela Cicle inicial de vela amb aparell fix 500 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Cicle final de vela amb aparell fix 500 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Cicle inicial de vela amb aparell

lliure

500 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Busseig esportiu Cicle inicial de busseig esportiu amb escafandre autònom


Salvament i socorrisme Cicle inicial de salvament i socorrisme


CICLES RÈGIM ESPECIAL Curs 2013-2014ARTS PLÀSTIQUES I DISSENY - CENTRES PÚBLICS

ESPORTS - CENTRES PÚBLICS


25

CICLES FORMATIUS DE GRAU SUPERIOR


MÓNLABORAL

MÓNLABORALMÓN

LABORAL

MÓNLABORAL

UNIVERSITAT






Provinentdel CFGM





TÍTOL


reconeixement

per millorar nota


convalidacions




MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL


TÍTOLTècnic en:

MÓNLABORAL

26

FORMACIÓ PROFESSIONALESPECÍFICA: CICLES FORMATIIUS

GRAU SUPERIOR

La formació professional comprèn un conjunt d’ensenyaments que capaciten per a l’exercici qualificat de diverses professions, que s’agrupen en 24 famílies professionals.

FP2 (títol de tècnic superior)

Prova d’accés-18 anys + títol de tècnic/a en cicles del mateix grup d’itineraris

-19 anys

Cicles formatiusde grau mitjà(CFGM)

- LOE

- LOGSE

Món laboral

Estudis universitaris, segons el cicle cursat, hi ha possiblilitats de convalidació d’alguns crèdits en determinats graus

Altres Cicles Formatius

a) Mòduls professionals associats a una o més unitats de competència.

b) Mòduls professionals de suport, que contenen formació de base o transversal a diferents cicles formatius.

c) Mòduls professionals comuns a tots els títols:

- Mòdul de formació i orientació laboral (FOL),

- Mòdul d’empresa i iniciativa emprenedora (EIE), i

- Mòdul de formació en centres de treball (FCT).

d) Mòdul de projecte, en tots els cicles formatius de grau superior.

CURRÍCULUMMòduls

CASCurs de formació específica per a l’accés als cicles de grau superior

27

CATÀLEG DE CICLES FORMATIUSDE GRAU SUPERIOR



esportives

Animació activitats físiques i

esportives


Administració i gestió Administració i finances 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

Administració i finances 2000 LA BISBAL BISBAL, LA 972 640016

Administració i finances 2000 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Administració i finances 2000 CENDRASSOS FIGUERES 972 507908

Administració i finances 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Administració i finances 2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Administració i finances 2000 BAIX EMPORDÀ PALAFRUGELL 972 300323

Administració i finances 2000 ABAT OLIBA RIPOLL 972 701150

Administració i finances 2000 CAP NORFEU ROSES 972 150567

Administració i finances 2000 VALLVERA SALT 972 231919

Administració i finances 2000 SANT FELIU GUÍXOLS ST. FELIU GUÍXOLS 972 820118

Administració i finances 2000 STA. COLOMA FARNERS STA. COLOMA DE F 972 842105

Secretariat 1300 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Agrària Gestió forestal i del medi natural 2000 ESC. CAPAC. FORESTAL STA. COLOMA DE F 972 841765

Comerç i màrqueting Comerç internacional 2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Gestió comercial i màrqueting 1400 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Gestió comercial i màrqueting 1400 SERRALLARGA BLANES 972 331005

Transport i logística 2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 262200

Edificació i obra civil Projectes d'edificació 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Projectes d'edificació 2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Realització i plans d'obres 1700 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Electricitat i

electrònica

Manteniment electrònic 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Automatització i robòtica

industrial

2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Automatització i robòtica

industrial

2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Sistemes electrotècnics i

automatitzats


Sistemes electrotècnics i

automatitzats

2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Sistemes electrotècnics i automatitzats


Sistemes telecomunicació i

informàtics

2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

Energia i Aigua Eficiència energètica i energia

solar tèrmica

2000 SANTA EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Fabricació mecànica Disseny en fabricació mecànica 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Hoteleria i turisme Agència de viatges i gestió

d'esdeveniments

2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Gestió d'allotjament turístic 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Animació turística 1400 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

CENTRES PÚBLICS


28



Guia, informació i assistència

turístiques

2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Guia, informació i assistència

turístiques


Direcció en serveis de restauració 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Direcció de Cuina 2000 ESC. HOSTEL.I TURISME GIRONA 972 220122

Imatge personal Estètica integral i benestar 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Indústries alimentàries Processos i qualitat en indústries

alimentàries

2000 ESC.CAPAC.AGRÀRIA MONELLS 972 630123

Informàtica i comuni-

cació

Administració de sistemes

informàtics en xarxa

2000 SA PALOMERA BLANES 972 350909






2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Desenvolupament d'aplicacions

multiplataforma

2000 RAFAEL CAMPALANS ANGLÈS 972 421207


multiplataforma



multiplataforma

2000 BOSC DE LA COMA OLOT 972 267012

Desenvolupament d’aplicacions per a web



2000 CENDRASSOS FIGUERES 972 507908


2000 SALVADOR ESPRIU SALT 972 240246

Instal·lació Mecatrònica industrial 2000 JOSEP BRUGULAT BANYOLES 972 571431

i manteniment Prevenció de Riscos Professionals 2000 STA. EUGÈNIA GIRONA 972 230111

Laboratori d'anàlisi i de control

de qualitat


Sanitat Documentació Sanitària 1400 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Laboratori de diagnòstic clínic 2000 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Laboratori de diagnòstic clínic 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Higiene bucodental 1400 NARCÍS XIFRA GIRONA 972 212612

Serveis socioculturals Animació sociocultural i turisme 1700 VALLVERA SALT 972 231919

i a la comunitat Educació infantil 2000 LA BISBAL BISBAL, LA 972 640016

Educació infantil 2000 S'AGULLA BLANES 972 331460

Educació infantil 2000 RAMON MUNTANER FIGUERES 972 672559

Educació infantil 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Educació infantil 2000 MONTSACOPA OLOT 972 267000

Educació infantil 2000 VALLVERA SALT 972 231919

Educació infantil 2000 SANT FELIU ST. FELIU GUÍXOLS 972 820118

Educació infantil 2000 STA. COLOMA FARNERS STA. COLOMA DE F 972 842105

Integració social 1700 S'AGULLA BLANES 972 331460

Integració social 1700 VALLVERA SALT 972 231919


29




esportives

Animació activitats físiques i

esportives

2000 C. PRIV. ESCOLA PIA OLOT 972 260212

Fabricació mecànica Disseny en fabricació mecànica 2000 ESC. TREBALL RIPOLLÈS RIPOLL 972 701131

Programació de la producció en

fabricació mecànica

2000 ESC. TREBALL RIPOLLÈS RIPOLL 972 701131

Informàtica i comuni-

cació

Desenvolupament d’aplicacions

multiplataforma

2000 CESI ALTA FORMACIÓ FIGUERES 972509640

Instal·lació i manteni-

ment

Mecatrònica industrial 2000 ESC. TREBALL RIPOLLÈS RIPOLL 972 701131

Sanitat Dietètica 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

Anatomia patològica i citologia 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

Ortesis i protesis 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

Imatge per al diagnosi 2000 C. PRIV. GARBÍ SALT 972 405130

CENTRES PRIVATS


Arts aplicades a l’escultura Arts aplicades a l’escultura 1875 EASD D’OLOT OLOT 971 262403

Arts aplicades al mur Arts aplicades al mur 1875 EASD D’OLOT OLOT 971 262403

Disseny d’interiors Projectes i direcció d'obres de

decoració

1950 EASD D'OLOT OLOT 971 262403

Arquitectura efímera 1950 EASD D'OLOT OLOT 971 262403

Disseny gràfic Fotografía artística 1950 EASD D'OLOT OLOT 972 262403

Gràfica publicitària 1950 EASD D'OLOT OLOT 972 262403

Il·lustració 1950 EASD D'OLOT OLOT 972 262403


Futbol Superior de Futbol - Bianual 875 PERE ALSIUS BANYOLES 972 570991

CICLES RÈGIM ESPECIAL Curs 2011-2012ARTS PLÀSTIQUES I DISSENY - CENTRES PÚBLICS

ESPORTS - CENTRES PÚBLICS



Integració social 1700 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Tèxtil, confecció, pell Patronatge i moda 2000 LA GARROTXA OLOT 972 262200

Transport i manteni-

ment vehicles

Automoció 2000 MONTILIVI GIRONA 972 209458

Automoció 2000 NARCÍS MONTURIOL FIGUERES 972 671604

30

ENSENYAMENTS ESPORTIUS

Aquests ensenyaments s’ordenen en dos graus: el grau mitjà i el grau superior.

El grau mitjà comprèn dos nivells en el cas de les modalitats esportives regulades per la LOGSE i de dos cicles en les modalitats regulades per la LOE:

El primer nivell o cicle inicial, comporta l’obtenció del certificat corresponent, i El segon nivell o cicle final, comporta l’obtenció del títol de tècnic o tècnica d’esport

en l’especialitat cursada.

Amb el grau superior s’obté el títol de tècnic o tècnica superior d’esport en l’especialitat cursada.

Els títols de tècnic o tècnica d’esport i tècnic o tècnica superior d’esport són equivalents als títols de grau mitjà i de grau superior de formació professional, respectivament.

TITULACIONS D’ENSENYAMENTS ESPORTIUS:

CENTRES DE LES COMARQUES DE GIRONA: Veure relació de Cicles Formatius de Grau Mitjà i Grau Superior de les pàgines 21 a 29.

Titulacions LOGSE Titulacions LOE

23 Titulacions LOGSE 15 Titulacions LOE

Grau mitjà:

- Alta Muntanya

- Descens de Barrancs

- Muntanya Mitjana

- Escalada

- EsquíAlpí

- Esquí de Fons

- Surf de Neu

- Futbol

- Futbol Sala

- Basquetbol

- Atletisme

- Handbol

Grau superior:

- Alta Muntanya

- Esquí de Muntanya

- Escalada

-EsquíAlpí

- Esquí de Fons

- Surf de Neu

-Futbol

- Futbol Sala

- Basquetbol

-Atletisme

- Handbol

Grau mitjà:

- Vela amb aparell fix

- Vela amb aparell lliure

- Hípica de salt, doma i

concurs complert

- Hípica de resistència, ori-

entació i turisme eqüestre.

- Judo i Defensa Personal

- Salvament i Socorrisme

- Busseig esportiu amb

escafandre autònom

- Espeleologia

-Esgrima

Grau superior:

- vela amb aparell fix

- Vela amb aparell lliure

- Hípica

- Judo i Defensa Personal

- Salvament i Socorrisme

-Esgrima

31

ENSENYAMENTS ESPORTIUS

REQUISITS D’ACCÉS ALS CICLES D’ENSENYAMENTS ESPORTIUS:

ESTRUCTURA I REQUISITS D’ACCÉS ALS CICLES D’ENSENYAMENTS ESPORTIUS:

Requisits acadèmics: Requisits esportius:

Grau mitjà:

a. ESO (o equivalents).a. Prova general d’accés d’Ensenyaments Esportius de GM (o equivalents).b. Curs d’accés a GM.

a. Prova específica d’accés de l’especialitat corresponent.b. Requisit esportiu d’accés de l’especialitat corresponent.

Grau superior:

a. Grau mitjà de l’especialitat corresponent

a. Prova específica d’accés de l’especialitat corresponent.b. Requisit esportiu d’accés de l’especialitat corresponent.

a. BATX (o equivalents).a. Prova general d’accés d’Ensenyaments Esportius de de GS (o equivalents).b. Curs d’accés a GS.

Títol de tècnic/a d’esport

Certificat primer nivell

Títol de tècnic/a superior d’esport

Prova general d’accés

Prova general d’accés

ESOTítol de graduat

en educació

secundària

BATXILLERATTítol de

Batxillerat

Prova específica

d’accés

Prova específica

d’accés

(en algunes modalitats)

17anys

19anys

Prov

a es

pec

ífica

d

’acc

és (

en a

lgun

es

mod

alit

ats)

GRAU MITJÀ

UNIVERSITAT2n nivell500-700 hores

1r nivell400-500 hores

GRAU SUPERIOR800-1000 hores

+ +Requisit acadèmic d’accés Requisit acadèmic d’accés Requisit

acadèmic d’accés

Requisit acadèmic d’accés

32

Cicles formatius de grau mitjàd’arts plàstiques i disseny.

Hi ha 8 famílies professionals amb una oferta de 15 cicles formatius.

Art floral (LOGSE) Arts aplicades al llibre (LOGSE) Arts aplicades al mur (LOGSE) Arts aplicades de l’escultura (LOGSE) Ceràmica artística (LOE) Comunicació gràfica i audiovisual (només 1r LOE) Esmalts artístics (LOGSE) Joieria d’art (LOGSE)

Cicle formatiu de grau superior d’arts plàstiques i disseny

Hi ha 13 famílies professionals amb una oferta de 30 cicles formatius.

Art floral (LOGSE) Arts aplicades a la indumentària (LOGSE) Arts aplicades al llibre (LOGSE) Arts aplicades al mur (LOGSE) Arts aplicades de l’escultura (LOGSE) Ceràmica artística (LOE) Disseny d’interiors (LOGSE) Disseny gràfic (només 2n LOGSE) Disseny industrial (LOGSE) Comunicació gràfica i audiovisual (només 1r LOE) Esmalts artístics (LOGSE) Joieria d’art (LOGSE) Tèxtils artístics (LOGSE)

ENSENYAMENTS PROFESSIONALS D’ARTS PLÀSTIQUES I DISSENY

MODALITATSEls ensenyaments professionals d’arts plàstiques i disseny s’organitzen en 13 famílies professionals que agrupen 45 cicles formatius de grau mitjà i de grau superior.

CURRÍCULUMEl contingut curricular dels cicles de grau mitjà i de grau superior d’arts plàstiques i disseny, s’estructura en mòduls formatius i s’adequa a l’àmbit professional específic i té relació directa amb la pràctica professional.

Formació bàsica dels llenguatges artístico-plàstics

Formació específica de l’especialitat

Formació de l’entorn laboral propi

És transversal a totes les especiali-tats d’aquests ensenyaments i és una eina fonamental per a l’expressió i l’aparició artístico-plàstica.

Comprén els mòduls que desen-volupen competències, destreses i continguts relatius als llenguatges artístico-plàsticas.

És pròpia de cada família i cicle i re-cull la formació artística dels concep-tes, tècniques i tecnologies de l’àmbit específic.

Comprén els mòduls que desen-volupen competències, destreses i continguts relatius a la formació te-òrico-pràctica pròpia de l’àmbit pro-fessional.

És transversal a totes les especiali-tats encara que s’adequa a la singula-ritat laboral de cada àmbit i capacitat per a incorporar-se al mercat laboral de l’àmbit específic.

Comprèn el mòdul i l’estada a l’em-presa que desenvolupe les competèn-cies, destreses i continguts relatius a la formació teòrico-pràctica de l’exer-cici professional

L’oferta del curs 2012-2013 s’ofereix a 27 centres de titularitat pública i privada a Catalunya:

7 Escoles d’Arts i Superiors de Disseny (EASD). Titularitat del Departament d’Ensenyament.

17 Escoles d’Art (EA). Titularitat municipal

3 Centres privats autoritzats (CA). Titularitat privada

Veure relació de Cicles Formatius de Grau Mitjà i Grau Superior de les pàgines 21 a 29.

33

ENSENYAMENTS ARTÍSTICSSUPERIORS

MÚSICA I DANSAAquests estudis s’organitzen en conservatoris, escoles de música o escoles de dansa. Els alumnes de música o dansa poden tenir dret a convalidacions a l’ESO i al batxillerat, segons el nivell d’estudis artístics que cursin. La informació sobre aquests estudis i la forma d’accedir-hi es pot obtenir a través dels conservatoris o de les escoles de dansa.

Estructura:

Ensenyaments elementals: Escoles de música, escoles de dansa i el CEPA Oriol Martorell (Barcelona). Durada variable Grau professional: Escoles de música, escoles de dansa i conservatoris professionals.

Durada: 3 cicles de 2 cursos cadascun. Grau superior: Música: Escola Superior de Música de Catalunya (ESMUC) i

Conservatori del Liceu. Dansa: Institut del Teatre. Durada variable

Proves d’accés específiques

Títulació:

Grau mitjà: Títol professional de l’especialitat cursada. Grau superior: Títol superior de música (equivalent a llicenciatura universitària)

MODALITATS

Els ensenyaments artístics superiors estan regulats pel Reial decret 1614/2009, de 26 d’octubre, comprenen un total de 240 crèdits ECTS distribuïts en quatre cursos (amb matèries de formació bàsica de cada àmbit, matèries obligatòries i optatives, pràctiques externes i un treball final), que contenen tota la formació teòrica i pràctica que adquirirà l’estudiant.

MúsicaEspecialitats:

DansaEspecialitats:

Art DramàticEspecialitats:

DissenyEspecialitats:

Conservació iRestauració

de BénsCulturals.Especialitats:

InterpretacióDirecció

ComposicióMusicologiaPedagogiaSonologia

Producció i gestió

Coreografiai interpretació

Pedagogia

InterpretacióDirecció escènica

i dramatúrgiaEscenografia

Disseny GràficDisseny de producteDisseny d’interiorsDisseny de moda.

Béns arqueològicsEsculturaPintura

Document gràfic

34

ART DRAMÀTIC (TEATRE) Accés:Títol de batxillerat o estudis equivalents o tenir més de 20 anys i experiència prèviaSuperar la prova d’accés específica

Durada:4 cursos

Titulació:Títol superior d’art dramàtic (equivalent a llicenciatura universitària)

Centre on s’imparteixen aquests estudis:Institut del Teatre (Barcelona)

DISSENY Accés:Títol de batxillerat o estudis equivalents + prova d’accés.Títol de tècnic/a superior d’arts plàstiques i disseny, llicenciatura en belles arts o arquitectura (accés directe)Tenir 19 anys o complir-los l’any de realització de la prova i superar una prova d’accés

Especialitats:Disseny gràfic - Disseny de productes - Disseny d’interiors - Disseny de moda

Durada:3 cursos + projecte

Titulació:Equivalent a una diplomatura universitària

Centre de la demarcació on s’imparteixen aquests estudis:Escola d’Art d’Olot

CONSERVACIÓ I RESTAURACIÓ DE BÉNS CULTURALS Accés:Títol de batxillerat o estudis equivalents + prova d’accés.Títol de tècnic/a superior d’arts plàstiques i disseny (accés directe)Tenir 19 anys o complir-los l’any de realització de la prova i superar una prova específica

Especialitats:Pintura - Document gràfic - Escultura - Arqueologia

Durada:3 cursos

Titulació:Títol de conservador i restaurador de béns culturals (equivalent a diplomatura universi-tària)

Centre on s’imparteixen aquests estudis:Escola Superior de Restauració de Béns Culturals de Catalunya (Barcelona)

ENSENYAMENTS ARTÍSTICSSUPERIORS

35

EOI BANYOLESC. Llibertat, 155, 2n E 17820 BANYOLESTel. 972 58 49 29

EOI BLANES C. Jaume Arcelós 7 (Casa de la Cultura) 17300 BLANES. Tel. 972 33 13 45

EOI GIRONAC. Josep Viader i Moliner, 16 17001 GIRONATel. 972 21 91 00

Centre delegat - STA COLOMA DE FARNERSAv. Salvador Espriu, s/n17430 Sta Coloma de FarnersTel. 972 84 21 05

Centre delegat - PALAFRUGELLC. Frederic Martí Carreras, 13 (Institut)17200 PalafrugellTel. 972 30 10 79

EOI FIGUERESC. Ronda Sud, 3 17600 FIGUERESTel. 972 51 21 24

EOI OLOTAv. Sant Joan de les Abadesses 20-22 17800 OLOT Tel. 972 26 21 08

EOI RIPOLLCtra. Barcelona, 57 17500 RIPOLLTel. 972 71 43 34

EOI SANT FELIU DE GUIXOLSC. Canigó, 41 17220 SANT FELIU DE GUÍXOLSTel. 972 82 16 46

IDIOMES (Escoles oficials)Les escoles oficials d’idiomes són centres públics, no universitari d’ensenyament d’idiomes mo-derns.

ACCÉS A partir de 14 anys, per seguir els ensenyaments d’un idioma diferent del que cursen en l’edu-

cació secundària obligatòria com a primera llengua estrangera.

Tenir 16 anys complerts durant l’any en què es comencin els estudis.

ESTRUCTURA i CORRESPONDÈNCIA AMB EL MECR Nivell bàsic 1r i 2n (260 hores) ------ A2

Nivell intermedi 3r (130 hores) ------ B1

Nivell avançat 4t i 5è (260 hores)----- B2

C1 (AL, AN, FR) (130 hores) ------ C1 Pla experimental

TITULACIÓ Certificat de Nivell Bàsic

Certificat de Nivell Intermedi

Certificat de Nivell Avançat

Aquestes certificacions són reconegudes arreu de l’Estat espanyol i són les úniques oficials. Es-tan validades pel Consell d’Europa per mitjà del Marc Europeu de Referència i es poden obtenir tant en convocatòria oficial com en convocatòria lliure.

ESCOLES OFICIALS D’IDIOMES A LES COMARQUES DE GIRONA

Per a més informació: http://www.xtec.cat/eoi/

36

FORMACIÓ DE PERSONES ADULTES

La formació de persones adultes (FPA) és el conjunt d’aprenentatges pensat perquè les persones adultes desenvolupin les seves capacitats, enriqueixin els seus coneixements i millorin les seves competències tècniques i professionals.

ACCÉSAmb caràcter general, per accedir a l’educació d’adults cal haver complert els 18 anys (o complir-los l’any natural en què s’inicia la formació).

També hi poden accedir les persones que tenen o compleixen els 16 anys l’any natural en què inicien la formació si es troben en alguna d’aquestes situacions:

Tenir un contracte natural que impedeix assistir als centres educatius en règim ordinari, trobar-se en procés d’obtenir un permís de treball,

Ser esportista d’alt rendiment,

Cursar o haver cursat els mòduls obligatoris dels programes de qualificació professional inicial (PQPI),

Voler cursar la formació per proves d’accés als cicles formatius de grau mitjà o

Participar al programa d’experiència professional per a l’ocupació juvenil a Catalunya, “Joves per l’ocupació”.

ENSENYAMENTS QUE S’OFEREIXEN Llengua catalana Llengua castellana Llengua estrangera Informàtica Formació bàsica Educació secundària per a les persones adultes

Preparació per a les proves d’accés

CENTRES DE LES COMARQUES DE GIRONA Públics:

Aula de Formació d’Adults Pla de l’Estany, c. Pere Alsius,10 – Banyoles - Tel. 972 57 10 80 CFA Es Piteus, c. les Alberes, 7 – Blanes - Tel. 972 35 09 18 CFA Calonge, pl. Major, 2 – Calonge - Tel. 972 66 04 81 CFA Maria Verdaguer, c. Avinyonet, 38 – Figueres - Tel. 972 67 30 69 CFA Girona, travessia de la Creu, 1 – Girona - Tel. 972 22 88 20 CFA Lloret de Mar, pl. Pere Torrent, s/n – Lloret de Mar - Tel. 972 36 20 20 CFA la Garrotxa, av. Estació, 13 – Olot - Tel. 972 27 14 45 CFA Palamós, c. Salvador Albert Pey, 3 – Palamós - Tel. 972 31 87 02 CFA Palafrugell, av. García Lorca, 11-15 – Palafrugell - Tel. 972 30 43 45 Aula de Formació d’Adults Ripollès, c. Vinya, 1 – Ripoll - Tel. 972 71 56 28 Centre d’Adults EMFAR, pl. Catalunya, 12 – Roses - Tel. 972 25 61 44 CFA Les Bernardes, c. Sant Dionís, 42 – Salt - Tel. 972 24 14 10 CFA Sant Feliu de Guíxols, pl. Salvador Espriu s/n – St Feliu de Guíxols - Tel. 972 82 10 22 CFA Sant Hilari Sacalm, pl. Gravalosa, s/n – St Hilari Sacalm - Tel. 972 86 86 56 Aula de Formació d’Adults la Selva, pg. Sant Sebastià, 91 – Sta. Coloma de Farners - Tel. 972 84 02 62 CFA Torroella de Montgrí, c. Onze de Setembre, 2 – Torroella de Montgrí - Tel. 972 76 00 29 CFA Vidreres, c. Orient, 18 – Vidreres - Tel. 972 85 00 67

37

ESTUDIS UNIVERSITARIS


MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

MÓNLABORAL

UNIVERSITAT







TÍTOL


reconeixement

per millorar nota


convalidacionsMÓN

LABORAL


MÓNLABORAL

38


L’ESTRUCTURA DELS ESTUDIS UNIVERSITARISTotes les titulacions universitàries oficials estan adaptades a l’Espai Europeu d’Educació Superior (EEES), amb una estructura de tres grans cicles: un primer cicle que s’anomena grau, un segon cicle que s’anomena màster i un tercer cicle que s’anomena doctorat. El màster i el doctorat formen el conjunt dels estudis de postgrau.

L’objectiu d’aquest Espai Europeu d’Educació Superior és que els estudis universitaris de tots els països de la Unió Europea siguin comparables. D’aquesta manera es fomenta la mobilitat de les persones i és més fàcil que un ciutadà de qualsevol país d’Europa pugui estudiar o treballar a qualsevol altre país del seu continent.

ESTRUCTURA DELS ESTUDIS

ESTUDIS DE DOCTORAT

Doctorat/da

ESTUDIS DE MÀSTER

Màster universitari

ESTUDIS DE GRAU

Graduat/da

ESTUDIS ADAPTATS A L’EEESD’acord amb els objectius establerts per l’EEES, els estudis universitaris oficials s’estructuren en tres cicles, anomenats, respectivament, grau, màster i doctorat.

Els estudis de grau ofereixen una formació acadèmica i professional que capacita l’estu-diant per incorporar-se al món laboral.

Els estudis de màster permeten una formació avançada, orientada, d’una banda, a l’espe-cialització acadèmica o professional i, de l’altra, a promoure la iniciació en tasques d’investi-gació.

Els estudis de doctorat tenen per objectiu la formació avançada de l’estudiant en les tècniques d’investigació.

La gran majoria d’estudis de grau tenen una durada de 4 anys. Hi ha màsters d’un any i màsters de 2 anys, i el doctorat ocupa el temps que es tardi a fer la tesi doctoral, afegit a la formació per a la recerca adquirida al llarg del màster.

39


EL CRÈDIT ECTS I LA RENOVACIÓ METODOLÒGICALa filosofia dels estudis adaptats a l’EEES es basa en la quantificació del treball de l’estudiant durant el procés d’aprenentatge i utilitza la unitat de crèdit ECTS* en un context de renovació metodològica docent i d’avaluació continuada dels coneixements i de les competències adqui-rides per l’estudiant. Aquest tipus d’avaluació va més enllà dels exàmens i té en compte l’esforç personal de l’estudiant dins i fora de l’aula:

Classes lectives teòriques i pràctiques

Seminaris i tutories

Treballs, lectures i recerca d’informació

Pràctiques externes

Pràctiques de laboratori

Projectes o treballs de fi de carrera

Estudi personal

Preparació i realització d’exàmens.

(*) El càlcul de la dedicació dels estudiants a la universitat es fa amb una unitat que s’anomena ECTS (European Credit Transfer System). Un ECTS suposa 25 hores de treball de l’estudiant, tenint en compte el temps d’assistència a la universitat i el temps de treball autònom, d’estudi, fora de la universitat. Aquest és un dels grans punts comuns de les universitats d’Europa: un crèdit té el mateix valor a qualsevol país de la Unió Europea.

EL SUPLEMENT EUROPEU AL TÍTOLEl suplement europeu al títol (SET) és un document que acompanya el títol universitari oficial i que té per finalitat reflectir de manera clara i personalitzada la informació unificada dels estudis cursats, els resultats obtinguts, les capacitats professionals adquirides i el nivell de la titulació. El SET incrementa la transparència de les diverses titulacions d’educació superior impartides als pa-ïsos europeus i facilita que les institucions puguin reconèixer el valor acadèmic i professional de les titulacions, atès que a través del SET es pot determinar quina és la formació real de l’estudiant.

ACCÉS ALS ESTUDIS UNIVERSITARIS OFICIALSLes persones que volen accedir al primer curs dels graus que ofereixen les set universitats pú-bliques presencials de Catalunya, inclosos els seus centres adscrits, i la Universitat de Vic, i que reuneixen els requisits que exigeix la legislació vigent, han de formalitzar la preinscripció uni-versitària. En aquesta preinscripció hi ha 8 caselles per indicar les preferències, on la persona ha de posar per ordre d’interès els centres d’estudi on l’estudiant està disposat a matricular-se. No és obligatori omplir les 8 preferències. L’assignació de places tindrà en compte la nota d’ad-missió que no necessàriament ha de ser la mateixa que la nota d’accés. Aquesta preinscripció és compatible amb altres sol·licituds a universitats privades.

La comparabilitat entre titulacions de diferents universitats que suposa la creació de l’espai europeu d’educació superior facilita enormement la mobilitat dels estudiants i fa més fàcil que un estudiant d’una universitat pugui fer part dels seus estudis en una universitat d’un altre país.

40

LES UNIVERSITATS DE CATALUNYA

UNIVERSITATS PÚBLIQUES Universitat de Barcelona (UB)

Universitat Autònoma de Barcelona (UAB)

Universitat Politècnica de Catalunya (UPC)

Universitat Pompeu Fabra (UPF)

Universitat de Girona (UdG)

Universitat de Lleida (UdL)

Universitat Rovira i Virgili (URV)

Universitat Oberta de Catalunya (UOC), no presencial

UNIVERSITATS PRIVADES Universitat Ramon Llull (URL)

Universitat de Vic (UVic)

Universitat Internacional de Catalunya (UIC)

Universitat Abat Oliva (CEU)

L’ingrés a les universitats s’efectua a través de la preinscripció universitària, excepte a la UOC, la URL, la UIC i l’Abat Oliva que tenen mecanismes d’accés propis.

41

ESTUDIS DE LA UNIVERSITAT DE GIRONA – CURS 2013-14

Trobareu tota la informació a www.udg.edu

FACULTAT D’EDUCACIÓ I PSICOLOGIA

Grau en Educació SocialGrau en Mestre en Educació InfantilGrau en Mestre en Educació PrimàriaGrau en PedagogiaGrau en PsicologiaGrau en Treball Social

FACULTAT DE LLETRES

Grau en Comunicació CulturalGrau en FilosofiaGrau en Geografia, Ordenació del Territorii Gestió del Medi AmbientGrau en HistòriaGrau en Història de l’ArtGrau en Llengua i Literatura CatalanesGrau en Llengua i Literatura Espanyoles

FACULTAT DE CIÈNCIES

Grau en BiologiaGrau en BiotecnologiaGrau en Ciències AmbientalsGrau en Química

FACULTAT DE DRET

Grau en Ciències Polítiques i de l’AdministracióGrau en CriminologiaGrau en Dret

ESCOLA POLITÈCNICA SUPERIOR

Grau en ArquitecturaGrau en Enginyeria AgroalimentàriaGrau en Arquitectura TècnicaGrau en Enginyeria Elèctrica Grau en Enginyeria Electrònica Industrial i AutomàticaGrau en Enginyeria InformàticaGrau en Enginyeria MecànicaGrau en Enginyeria QuímicaGrau en Enginyeria en Tecnologies Industrials

FACULTAT D’INFERMERIA

Grau en Infermeria

FACULTAT DE CIÈNCIES ECONÒMIQUESI EMPRESARIALS

Grau en Administració i Direcció d’EmpresesGrau en Comptabilitat i FinancesGrau en Economia

FACULTAT DE TURISME

Grau en Publicitat i Relacions PúbliquesGrau en Turisme

FACULTAT DE MEDICINAGrau en Medicina

ESCOLA DE REALITZACIÓ AUDIOVISUAL I MULTIMÈDIA (Centre adscrit)

Grau en Audiovisual i Multimèdia

ESCOLA UNIVERSITÀRIA DE LA SALUT I L’ESPORT (EUSES) (Centre adscrit)

Grau en Ciències de l’Activitat Física i EsportivaGrau en Fisioteràpia

EUHT SANT POL DE MAR (Centre adscrit)

Grau en Gestió Hotelera i Turística

EUT CETA (Centre adscrit)

Grau en Turisme

EUT EUROAULA (Centre adscrit)

Grau en Turisme

EUT FORMATIC BARNA (Centre adscrit)

Grau en Turisme

EUT MEDITERRANI (Centre adscrit)

Grau en TurismeGrau en Màrqueting (pendent d’aprovació)

42

TITULACIONS DE LA UOC

GRAUS

Administració i Direcció d’Empreses

Comunicació

Criminologia

Dret

Educació Social

Enginyeria informàtica

Humanitats

Informació i Documentació

Llengua i Literatura Catalanes

Màrqueting i investigació de Mercats

Multimèdia

Psicologia

Relacions Laborals i Ocupació

Tecnologies de Telecomunicació

Turisme

PROGRAMES OBERTS

Ateneu universitari

Seminaris

Universitat Oberta d’Estiu

MÀSTERS, POSTGRAUS I ESPECIALITZACIONSÀREES DE CONEIXEMENT

Business School

Economia i Empresa

Informàtica, Multimèdia i Telecomunicacions

Comunicació i informació

Dret i Ciències Polítiques

Llengua, Lingüistica i Traducció

Art, Cultura i Societat

Psicologia i Ciència de l’Educació

Escola de Cooperació

Ciències de la Salut

Gestió de la Ciutat i Urbanisme

Turisme

Sistema Alimentaris, Cultura i Societat

E-Learning (Educació TIC)

Societat de la informació (màster universitari)

ESCOLA DE LLENGÜES

Alemany

Anglès

Català

Francès

Japonès

Xinès

MÀSTERS UNIVERSITARIS

Advocacia

Anàlisi política

Anàlisi de l’entorn econòmic

Aplicacions multimèdia

Drets humans, democràcia i globalització

Dificultats de l’aprenentatge i trastorns de llenguatge*

Direcció de les empreses (Direcció de les

organitzacions en l’economia del coneixement)

Educació i TIC (e-learning)

Enginyeria informàtica

Enginyeria de telecomunicació

Fiscalitat

Gestió cultural UOC-UdG-UIB

Gestió cultural, orientació acadèmica i de recerca

UOC-UdG-UIB

Humanitats: art, literatura i cultura contemporànies

Nutrició i salut

Prevenció de riscos laborals

Programari lliure

Psicologia, salut i qualitat de vida

Seguretat de les tecnologies de la informació i les

comunicacions UOC-URV-UAB

Societat de la informació i el coneixement

Telemedicina

*En procés de verificació

ACCÉS A LA UNIVERSITAT

Curs d’accés a la UOC per a més grans de 25 i 45 anys

Proves d’accés a la universitat per a més grans de 25 i

45 anys

Més grans de 40 anys amb experiència professional

43

ACCEDIR AL MÓN DEL TREBALL

Departament d’Empresa i Ocupació de la Generalitat de Catalunya

2013

45

L’ACCÉS AL MÓN DEL TREBALL

Quan una persona té 16 anys i es planteja entrar en el món laboral té dues vies possibles per accedir-hi: treballar per compte d’altri o per compte propi.

TREBALLAR PER COMPTE D’ALTRI

Activitat laboral que fem a compte d’una empresa o professional a canvi d’un salari i normal-ment subscrita per mutu acord mitjançant un contracte laboral.

Quan una empresa necessita cobrir un lloc de treball amb algun/a professional extern a l’em-presa, habitualment inicia un procés de reclutament i selecció. Les empreses tenen dues vies per donar a conèixer el lloc de treball que ofereixen: a través de la publicació d’una oferta de treball o informant de l’oportunitat als seus contactes.

Si l’empresa escull l’opció de publicar l’oferta té diversos mitjans on poder-ho fer: oficines de Treball, portal en línia de la Generalitat de Catalunya, Feina Activa, (feinaactiva.gencat.cat), empreses intermediàries, portals i borses de treball en línia, centres especialitzats, etc.

Quan una oferta es publica en alguna d’aquestes vies les persones candidates que hi po-den estar interessades revisen els requeriments, els requisits i les condicions que demana i ofereix l’empresa. En el cas que les persones compleixin amb els requisits i estiguin inte-ressades en aquell lloc de treball, envien el seu currículum i la seva carta de presentació a l’empresa o al lloc on s’ha publicat l’oferta. En aquest moment, les persones que han enviat la seva candidatura, entren a formar part del procés de selecció. Al llarg d’aquest procés l’empresa o els professionals encarregats inicien la selecció de la persona candidata que respon millor a les necessitats de l’empresa. Per fer-ho, en molts casos es fan revisions dels currículums i de les cartes de presentació, entrevistes individuals i grupals, proves d’execució o psicotècnics, etc.

Si l’empresa prefereix informar del lloc de treball vacant als seus contactes més relacionats amb la feina que s’ofereix, pot ser que mai s’arribi a publicar l’oferta als mitjans comentats en el punt anterior. En aquest cas, les persones que s’assabenten de l’oferta i que hi estan interessades, es posen en contacte amb l’empresa i envien el seu currículum i carta de pre-sentació per tal de poder entrar al procés de selecció.

És important conèixer quines són les opcions per accedir a una oferta de feina i explorar-les per poder identificar les més adients segons la feina que es busca i el perfil de cadascú.

46

L’ACCÉS AL MÓN DEL TREBALL

TREBALLAR PER COMPTE PROPI

Activitat laboral que fem pel nostre compte, sense dependre de cap empresa. Nosaltres apor-tem el capital i el treball, per exemple quan obrim el nostre propi negoci.

Un negoci propi pot estar format per una sola persona, el que ha creat l’empresa; o per més d’una, el que ha creat l’empresa i altres persones assalariades que treballen per l’empresa.

El més important en les persones que volen iniciar un projecte empresarial és que tinguin una idea de negoci. Aquesta idea és la base del negoci i per tant cal pensar-la bé, madurar-la, avalu-ar-la i millorar-la. Existeixen serveis i recursos que acompanyen les persones emprenedores en el procés de construcció de la idea de negoci, i altres ajuts que donen suport a l’hora de finançar la creació de l’empresa.

A la web www.inicia.gencat.cat hi ha l’ajuda, els recursos, les eines i els enllaços per a poder construir la pròpia empresa a partir de la primera idea de negoci. S’hi pot trobar des de la guia per a fer el pla d’empresa, fins a una guia de finançament, un glossari d’instruments financers així com models d’èxit i bones pràctiques.

47

QUÈ POT FER EL SERVEI D’OCUPACIÓ DE CATALUNYA PER AJUDAR A LA

CERCA DE FEINA?

El Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) és un organisme autònom de la Generalitat de Catalunya, adscrit al Departament d’Empresa i Ocupació.

El seu objectiu fonamental és contribuir a l’ocupació de qualitat a Catalunya, tot ajudant a les persones a millorar la seva posició en el mercat de treball, incentivant la formació al llarg de la vida i contribuint a la millora de la competitivitat de les empreses.

LES OFICINES DE TREBALL El SOC disposa d’una extensa xarxa d’oficines de Treball (70 a tot el territori).

Què són les oficines de Treball?Són oficines públiques distribuïdes pel territori. S’utilitzen com a unitats de referència de tots els serveis i actuacions del SOC pel que fa a l’ocupació, la gestió dels processos d’intermediació, l’orientació i la formació.

Què fan les oficines de Treball?- Inscriuen les persones com a demandant d’ocupació - Informen sobre les mesures de foment de l’ocupació, formació professional ocupacional, modalitats i normes de contractació, mercat de treball, etc.

- Interrelacionen les ofertes de feina amb aquelles que s’adeqüin millor al perfil professional del demandant.

- Informen d’aquells serveis que ofereixen i deriven d’acord amb les necessitats de millora. - Realitzen un acompanyament per tal que el demandant pugui aprendre millor en què pot treballar, què pot o ha de fer per millorar l’accés al mercat de treball o en el procés de cerca de feina.

Les oficines de Treball de les comarques gironines són:

Oficina de Treball de la Bisbal d’EmpordàC. Catalunya, 917100 la Bisbal d’EmpordàTel: 972 64 03 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de Blanes Plaça Onze de Setembre, 22-23-2417300 BlanesTel:972 35 84 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de FigueresC. Anicet Pagès, 10-1417600 FigueresTel: 972 50 50 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de GironaAv. Lluís Pericot, 86-9017003 GironaTel: 972 48 72 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball d’OlotAv. República Argentina, s/n17800 OlotTel: 972 26 12 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de Palamós Josep Joan,117230 PalamósTel: 972 31 53 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de RipollCamí del Remei,117500 RipollTel: 972 70 10 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

Oficina de Treball de SaltC. Alfons Moré, 117190 SaltTel: 972 94 29 [email protected]: de 8.15 h a 13.30 h

48

QUÈ POT FER EL SERVEI D’OCUPACIÓ DE CATALUNYA PER AJUDAR A LA

CERCA DE FEINA?

Entra al web del SOC

www.oficinadetreball.gencat.cat

On es troba molta informació útil per a la cerca de feina, per exemple:

Què vull fer? Què puc fer? De què hi ha més feina? Com presentar-se a una entrevista?

Al web del SOC s’hi troben un seguit de cercadors:

Adreça electrònica: http://www.oficinadetreball.cat

Cerca d’oficina de treball

Cerca d’especialitats

Cerca de cursos

informa’t i forma’t

49

ELS SERVEIS DEL SOC

El SOC ofereix serveis d’intermediació laboral, serveis d’orientació i de formació que s’expliquen a continuació:

INTERMEDIACIÓ LABORAL Què és?

Consisteix a posar en contacte les persones demandants d’ocupació inscrites a la base de dades del SOC i les empreses que han presentat ofertes laborals adients al seu perfil professional.

On es realitza?

- A través de les oficines de Treball. A l’Oficina de Treball faran una entrevista al demandant per recollir les seves dades personals, de formació, d’experiència laboral, etc. per tal d’esta-blir el seu perfil professional.

- Mitjançant el portal Feina Activa: http://feinaactiva.gencat.cat. Aquest portal en línia és una eina per relacionar-se en el mercat laboral de manera totalment gratuïta. Ofereix un servei que facilita l’accés a les ofertes de treball per una banda, i de l’altra, la recerca i selec-ció de les persones treballadores per part de les empreses.

Què s’ha de fer?

- Inscriure’s a l’Oficina de Treball, per poder fer l’entrevista.- Registrar-se al portal Feina Activa:

Registre gratuït al portal d’ofertes de feina de la Generalitat de Catalunya.

I seguir el twitter on s’hi relacionen fins a 23 perfils professionals, i es poden trobar ofertes de feina segons categories professionals.

Per conèixer els diferents perfils es pot consultar l’enllaç:

http://www.gencat.cat/feinaactiva/twitter/

50

ELS SERVEIS DEL SOC

SERVEIS D’ORIENTACIÓ

L’orientació és un servei d’acompanyament per quan es necessita saber de què es vol o es pot treballar, quines són les competències i capacitats de cada persona, com es pot millorar la re-cerca de feina i quines accions es poden fer per augmentar les possibilitats de trobar una feina.

Alguns dels programes d’orientació que ofereix el SOC són:

Orientació a les oficines de Treball

- Què és? Es tracta d’un programa d’orientació tutoritzat per professionals de l’orientació que es desenvolupa majoritàriament en sessions individuals. L’objectiu és que la persona identi-fiqui quina és la feina més adient a les seves característiques i habilitats, estableixi les acci-ons (formatives, experiencials...) que permetran acostar-se al que demanen les empreses i millori les estratègies de recerca de feina per poder incrementar les possibilitats d’accedir a un lloc de treball.

- A qui s’adreça? A aquelles persones que necessiten suport per saber de què volen o poden treballar, quines accions poden fer per acostar-se al seu objectiu professional, i en què po-den millorar per fer més efectiva la recerca de feina.

- Qui ho desenvolupa? Professionals de l’orientació de les oficines de Treball.

- Quina durada té? Variable segons l’itinerari de la persona.

Orientació i Acompanyament a la Inserció

- Què és? Es tracta d’un programa d’orientació tutoritzat per professionals de l’orientació que es desenvolupa tant en sessions individuals com grupals. El programa s’inicia amb una en-trevista personalitzada, es defineix el diagnòstic i es dissenya un itinerari dirigit a millorar les possibilitats d’ocupació.

- A qui s’adreça? A aquelles persones que necessiten un acompanyament intensiu per saber de què volen o poden treballar, quines accions poden fer per acostar-se al seu objectiu profes-sional, i quines estratègies poden millorar en el procés de recerca de feina.

- Qui ho desenvolupa? Professionals de l’orientació de la Xarxa d’Orientació (ajuntaments i entitats sense ànim de lucre).

- Quina durada té? Variable segons l’itinerari de la persona.

51

ELS SERVEIS DEL SOC

Aula Activa

- Què és? Un espai de recerca intensiva de feina amb suport de personal tècnic que assessora i orienta les persones usuàries que necessiten accelerar la incorporació al mercat laboral. Les persones que participen en les Aules Actives disposen d’ordinador, connexió a Internet i línia telefònica juntament amb una plataforma web que els ofereix un accés directe als di-ferents portals de feina que hi ha en el mercat adaptat a les seves ocupacions sol·licitades. El personal assessora i orienta les persones participants a l’hora de dissenyar el seu procés de recerca de feina.

- A qui s’adreça? A persones que ja saben de què volen treballar, que coneixen la llengua ca-talana i/o castellana i que tenen domini de les eines informàtiques per a la recerca de feina (internet, correu electrònic i word)

- Qui ho desenvolupa? Professionals de l’orientació de les Aules Actives.

- Quina durada té? 4 setmanes. Les persones assisteixen 4 dies a la setmana durant 4 hores (en horari de matí o tarda).

52

ELS SERVEIS DEL SOC

SERVEIS DE FORMACIÓ

El SOC posa a disposició diferents modalitats de formació. Segons el perfil, les competències i el Curriculum vitae (CV) es pot veure quina d’elles s’adapta millor a les necessitats.

La formació professional ocupacional

Què és?

Es un programa formatiu teòric i pràctic que té per finalitat millorar la qualificació professional i/o la capacitat d’inserció laboral mitjançant l’assoliment i el perfeccionament de les competències professionals de les persones treballadores.

A qui s’adreça?

A persones treballadores en situació d’atur

Tipus de formació

- Formació professionalitzadora: Programes formatius adreçats al desenvolupament de competències tècniques i professionals i/o tranversals requerides per una ocupació i que capaciten per al seu desenvolupament. Dirigits tant a persones que estan en actiu, com a persones que estan aturades. Els programes de formació professionalitzadora s’articulen en tres modalitats:

Presencial. Aquesta modalitat, impartida a través de la xarxa de centres d’innovació i formació ocupacional (CIFO) i altres centres de formació, distingeix dues tipologies de cursos:

- Accions formatives adreçades a l’obtenció d’un certificat de professionalitat1

- Altres accions formatives professionalitzadores

1Certificats de professionalitat: Certificats que aglutinen per les diverses unitats de competències professionals que corres-ponen a una qualificació professional.

Semi presencial. Modalitat que permet a les persones usuàries realitzar accions forma-tives combinant el treball a distància i l’assistència presencial als centres de formació.

A distància. Modalitat articulada a través de la plataforma virtual del SOC que ofereix un ampli ventall de possibilitats formatives a través d’Internet.

- Formació en competències base: Formació que té per objectiu la millora i el desenvolu-pament de les competències de base (recerca de feina, català, castellà, coneixements infor-màtics, etc) que incrementen les possibilitats d’accés al mercat laboral. Aquesta formació es materialitza en diversos programes formatius com: Connecta’t, Cursos per incrementar la competència lingüística, etc.

53

ELS SERVEIS DEL SOC

On es realitza?

- En els Centres d’Innovació i Formació Ocupacional (CIFO), que són centres del Servei d’Ocu-pació de Catalunya. A la demarcació de Girona:

Centre d’Innovació i Formació Ocupacional (CIFO) c. Alfons Moré, 117190 SaltTel. 972 40 55 [email protected]

Especialitzat en les famílies professionals:

Indústries alimentàries Fabricació mecànica Formació transversal d’informàtica i Internet

- En centres col·laboradors en matèria de formació professional ocupacional

Quins són els àmbits de formació?

Existeix un ampli ventall de cursos que generen ocupació i són estratègics de cara al futur, com ara: Tecnologies de la informació i la comunicació; Ciències de la salut; Atenció i serveis a les persones dependents; Foment de les energies renovables; Rehabilitació i millora energètica d’edificis; Reciclatge; Gestió ambiental; Turisme; Indústria agroalimentària; Sector financer; Automoció; Indústria cultural...

Com s’hi accedeix?

S’ha d’estar registrat/da a l’Oficina de Treball i es pot fer la preinscripció a través del cercador de cursos

www.oficinadetreball.gencat.cat/cercadorcursos

54

FORMACIÓ PROFESSIONALCONTINUADA

Què és?

La formació continuada pretén millorar la qualificació professional de les persones treballa-dores per tal d’adaptar els seus perfils a les necessitats empresarials.

A qui s’adreça?

S’adreça principalment a treballadors i treballadores en actiu, tot i que permet també l’accés a persones en situació d’atur.

On es realitza?

Alguns centres de formació contínua són:

CEPROM(CCOO – Comissió Obrera Nacional de Catalunya)Rambla Xavier Cugat, 4517007 GironaTel.972 20 95 39

IDFO(UGT – Unió General de Treballadors de Catalunya)C. Sant Agustí, 32 baixos17003 GironaTel. 972 48 56 37

FOEG(Federació d’Organitzacions Empresarials de Girona)C. Bonastruc de Porta, 1517001 GironaTel. 972 21 55 34

PIMEC(Petita i Mitjana Empresa de Catalunya)C. Manel Bonmatí i Romaguera, 217003 GironaTel. 972 22 55 77

55

EL DOSSIER DE CERCA DE FEINA

La cerca de feina és una estratègia transversal de treball que cal iniciar un cop una persona ja té clar el seu objectiu professional.

El SOC disposa de material de suport per ajudar les persones a seguir cada una de les fases de recerca de feina.

En el Dossier de procés de recerca de feina del SOC s’hi troba informació sobre: Què es necessita per millorar la recerca de feina Quins són els canals i les eines de recerca de feina Com preparar entrevistes de selecció La planificació en la recerca de feina

Aquesta informació es troba a la pàgina web:http://www.oficinadetreball.cat/socweb/export/sites/default/socweb_ca/ciutadans/_fitxers/Bloc1_tot.pdf

LES XARXES SOCIALS I LA RECERCA DE FEINA

La web 2.0 ens ofereix noves oportunitats per fer recerca de feina i ens permet definir-nos com a professionals que van més enllà del currículum tradicional i dels portals de recerca de feina. Per tant, esdevé important començar a definir quina estratègia seguirem per presentar-nos com a professionals a la xarxa i quines accions realitzarem per crea i gestionar la nostra marca personal, fent-la visible per altres persones i empreses.

Presència del SOC a les Xarxes Socials i a la Web 2.0?

Twitter. A banda del compte genèric (@FeinaActiva) Feina Activa disposa de 23 perfils de Twitter, on es van publicant les darreres ofertes de feina que té el portal, organitzades per categories. Per més informació consultar: http://www.gencat.cat/feinaactiva/twitter/index.htm

CanalRSS. Permet conèixer les novetats publicades sense necessitat d’accedir al lloc web i, per tant, és una manera de guanyar temps i no perdre’s cap actualització.

Feina Activa té diversos canals RSS, ordenats segons província o sector econòmic (Informàtica, Disseny, Finances, Personal no especialitzat, etc.).Per conèixer amb més profunditat com utilitzar la subscripció per canals RSS, veure aquesta presentació: http://bit.ly/U9Lovx

Yourtube. Els vídeos NOA: www.youtube.com/treballcat/

56

TREBALLAR I FER PRÀCTIQUESA L’ESPAI ECONÒMIC EUROPEU

El Servei d’Ocupació de Catalunya t’ofereix la possibilitat de realitzar pràctiques professionals en empreses europees mitjançant:

Programa Leonardo da Vinci: programa de mobilitat adreçat a joves que treballen i acabats de titular que permet realitzar estades de pràctiques en empreses a l’estran-ger. La durada de l’estada és de 3 a 4 mesos.

Programa Eurodissea: programa que propicia l’intercanvi d’experiències laborals entre joves europeus. La durada és de 4 a 7 mesos.

XARXA EURES

Què és la xarxa EURES?

El propòsit d’EURES és oferir serveis d’informació, assessorament i contractació / col·locació, a les persones treballadores i empreses que desitgin beneficiar-se de la lliure circulació de persones a Europa.

S’ofereixen vacants de feina a 31 països de la Unió Europea i informació concreta sobre el que cal saber per viure i treballar en cadascun.

És una xarxa de cooperació entre la Comissió Europea i els serveis públics nacionals d’ocupació dels estats membres de l’Espai Econòmic Europeu (els països de la Unió Europea, Noruega, Islàndia, Liechtenstein), així com altres organitzacions associades. Suïssa també participa en la cooperació EURES.

On es pot obtenir més informació?

Web del programa EURES, http://ec.europa.eu/eures Web del Servei d’Ocupació de Catalunya http://www.oficinadetreball.gencat.cat

57

ALTRES VIES PER LA CERCA DE FEINA

AGÈNCIES DE COL·LOCACIÓ

Són entitats públiques o privades autoritzades pel SOC o pel Servei d’Ocupació Estatal que realitzen activitats d’intermediació laboral que tenen com a finalitat proporcionar a les persones treballadores un treball adequat i facilitar a les empreses les persones més idònies als seus requeriments.

Les agències també poden desenvolupar actuacions relacionades amb la recerca d’ocupació com l’orientació i la informació professional.

L’activitat de les agències autoritzades és totalment gratuïta per les persones demandants de feina.

La relació de les Agències autoritzades es pot consultar a la següent adreça

http://www.sistemanacionalempleo.es/agencias.html

EMPRESES DE TREBALL TEMPORAL (ETT)

Les ETT són empreses que contracten treballadors i treballadores i les posen a disposició d’una altra empresa, anomenada usuària, amb caràcter temporal. Per realitzar aquesta activitat les ETT han d’estar autoritzades per l’autoritat competent (Departament d’Empresa i Ocupació o Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social) en funció del seu àmbit geogràfic d’actuació.

EMPRESES DE SELECCIÓ DE PERSONAL

Altres vies de trobar feina és a través d’empreses que es dediquen a la selecció de personal, entitats que ofereixen persones candidates amb un perfil professional adient, a les empreses que els fan la demanda de cobrir un determinat lloc de treball.

Què fa una empresa de selecció de personal?

- Dissenya el perfil professional a partir d’un encàrrec concret per cobrir un lloc de treball, tot analitzant les característiques de l’empresa, les funcions que caldrà desenvolupar en aquest lloc de treball i determina el perfil professional i psicològic que considera més adient

- Localitza possibles persones candidates que s’ajustin al perfil a través de diversos canals (anuncis a la premsa, borses de treball, banc de dades pròpies, el SOC, currículums enviats per iniciativa pròpia...)

- Realitza el procés de selecció, organitzant proves i entrevistes i selecciona els candidats o candidates que finalment proposa a l’empresa.

L’empresa és l’encarregada de l’elecció final del candidat o candidata per cobrir el lloc de treball ofert.

59

2013ACCEDIR ALS SERVEIS

PER A JOVES

Direcció General de Joventut de la Generalitat de Catalunya

60

La Xarxa Nacional d’Emancipació Juvenil (XNEJ) ofereix a la gent jove tots els serveis neces-saris per tal d’afavorir la construcció del propi projecte de vida. Dins d’aquesta Xarxa s’intenten integrar i coordinar les diferents administracions, departaments, institucions, entitats i agents, que disposen de serveis destinats a la gent jove.

Aquesta Xarxa engloba la Xarxa Catalana de Serveis d’Informació Juvenil, que és un recurs que la Direcció General de Joventut i l’Agència Catalana de la Joventut ofereixen a tot el perso-nal tècnic dels ens locals. La Xarxa s’encarrega de dissenyar, coordinar i impulsar les polítiques de joventut en informació juvenil, donant suport i eines de treball a les administracions locals i entitats i als professionals de joventut que treballin de forma directa o indirecta en els Serveis d’Informació Juvenil per tal que puguin desenvolupar un projecte de qualitat i per tant poder aplicar una bona actuació en polítiques de joventut a nivell local en aquest àmbit.

QUÈ ÉS UN SERVEI D’INFORMACIÓ JUVENIL?Un servei que ofereix informació, orientació, assessorament, acompanyament i tramitació de serveis, elabora i dinamitza informació i disposa d’unes infraestructures, eines i recursos que permeten proporcionar un servei integral al jove en qualsevol àmbit del seu interès de manera gratuïta i fent especial èmfasi en l’atenció personalitzada i adaptada a les necessitats individu-als, garantint l’anonimat de l’usuari i la confidencialitat de la informació facilitada.

Treballen per potenciar la igualtat d’oportunitats i la llibertat d’elecció dels i de les joves en les àrees i problemàtiques que els afecten, així com la promoció de la seva participació com a mem-bres actius de la societat. Per tal de facilitar als i les joves la realització del seu projecte de vida la majoria de SIJ engloben els àmbits de l’educació, trajectòria laboral, habitatge, salut i cultura així com la participació de la persona jove en un nou model de societat cohesionada, sostenible i innovadora. A més, també s’hi pot tramitar l’expedició de carnets —com, per exemple, el Car-net Jove, Carnet d’Alberguista, ISIC així com inscripció a cursos, borses de treball i habitatge, etc. La majoria també disposen d’accés a la consulta a través d’Internet.

OBJECTIUS:

Potenciar la igualtat d’oportunitats i la llibertat d’elecció dels i de les joves en les àrees i problemàtiques que els afecten.

Elaborar i posar a l’abast de la gent jove informació per facilitar una presa de decisions, informant, orientant i assessorant les consultes.

Afavorir l’emancipació juvenil i la participació dels i de les joves com a membres actius de la societat.

Fomentar l’autonomia i la capacitació dels i les joves.

Ser un referent per als i les joves respecte a les accions que les institucions, les entitats i altres organismes duen a terme i que van dirigides a aquest col·lectiu (polítiques de joventut).

XARXA NACIONALD’EMANCIPACIÓ JUVENIL

61


TIPOLOGIA:Hi ha 2 tipus de SIJ dins la Xarxa Nacional d’Emancipació Juvenil:

OFICINA JOVE:

Les Oficines Joves són els nous equipaments de la XNEJ. Cada Oficina Jove coordina els serveis d’informació i assessorament juvenil del seu territori i és d’abast comarcal. Estan conveniades la Direcció General de Joventut i les administracions locals (Ajuntaments i Consells Comarcals) i, en algun cas, ens privats. I tenen, entre altres funcions, la missió de difondre convocatòries d’ajuts, tràmits i recursos per trobar feina, cercar habitatge i resol-dre els dubtes en salut. L’objectiu final de les oficines és que el jovent pugui trobar en una finestreta única la informació per resoldre tot allò que necessita.

A comarques gironines hi ha 4 Oficines Joves. Al Gironès (a l’Estació Espai Jove de Girona), a la Selva (a la seu del Consell Comarcal a Santa Coloma de Farners), al Pla de l’Estany (Espai Jove Cal Drac de Banyoles) i al Baix Empordà (Casal de joves -Escoles velles- de la Bisbal d’Empordà)

PUNT D’INFORMACIÓ JUVENIL:

Els PIJs ofereixen informació i orientació en totes les matèries que poden interessar a les persones joves: formació, cultura, treball, habitatge, salut, mobilitat, etc. Es fa una atenció personalitzada, de manera gratuïta, adaptada a les seves necessitats, garantint la con-fidencialitat de la informació facilitada i l’anonimat. Aquests serveis també disposen de taulers d’anuncis, expositors, materials autoconsulta, ordinadors amb connexió a Internet, etc. Acostumen a oferir serveis complementaris i juguen un paper important en la dinamit-zació dels joves de la seva àrea d’influència.

A les comarques on hi ha una Oficina Jove, els PIJs treballen en Xarxa amb aquesta.Actualment hi ha 42 PIJs a comarques gironines.

EL SIJ COM A RECURS PEDAGÒGIC PER AL PROFESSORAT

El treball en xarxa és la base dels SIJ i, des d’aquest principi, cal apropar la informació als joves encara que no es relacionin directament amb el SIJ.

Un servei estàtic d’atenció no és el model actual d’un SIJ. Un SIJ ha d’interelacionar-se amb tots els agents professionals i associatius existents en el territori d’actuació i que interactuïn amb jo-ves. La gran aposta és fer arribar la informació allà on no arriba la simple atenció presencial rea-litzada en l’equipament especialitzat en informació. Per tant, una bona part de la seva tasca serà la d’establir lligams amb aquests agents i establir xarxes cooperatives d’interrelació amb ells.

Cal el reconeixement explícit per totes les parts de la importància dels SIJ i les seves descentra-litzacions. I per aconseguir això cal demostrar als altres actors que treballen amb i per als joves de la importància dels SIJ, PIJ, PIDCES per fer-los arribar informació i rebre inputs per part seva.

62


MAPA D’OFICINES JOVES I PUNTS D’INFORMACIÓ JUVENIL

63

XANASCATL’allotjament a la Xarxa Nacional d’Albergs Socials de Catalunya (XANASCAT) és una opció ideal per a la descoberta del seu entorn i per fer-hi nombroses activitats. Així mateix, en virtut de la funció social que aquestes instal·lacions tenen encomanada, els albergs també acullen tota mena de programes renovats perquè en puguin gaudir els joves, els escolars, el teixit associatiu i les famílies.

Hi ha 43 albergs repartits per la costa i l’interior, la muntanya i la plana, en indrets de gran inte-rès natural i cultural que mostren l’atracció i la grandesa d’allò que Catalunya pot oferir als seus visitants. A comarques gironines n’hi ha 11.

XANASCAT ofereix una sèrie d’activitats, promocions i propostes a tots els usuaris, famílies, joves, entitats, grup d’amics, etc.... En aquest cas destaquem el programa de Xanascat Esco-les, destinat a elaborar, desenvolupar i oferir programes de crèdits i activitats per a escoles de Catalunya, de la resta de l’Estat i del món que facilitin la descoberta del territori, la història, la cultura i la natura de Catalunya. Així s’ofereixen una gran varietat de paquets, treballs de sín-tesi, projectes de recerca per a 4t d’ESO, ... en els Programes Escolars de cada Curs Escolar, així com l’Escola de Neu cada hivern.

També destacarem les residències d’estudiants que estan dins d’aquesta Xarxa, ja que a la ciu-tat de Girona n’hi ha una (Alberg Cerverí). Són instal·lacions que ofereixen allotjament i servei als joves que estudien lluny de casa seva. Acullen nois i noies de Catalunya i d’altres països. Les instal·lacions estan completament preparades perquè els joves hi puguin estudiar, fer consultes, llegir i aprofundir els seus coneixements.

MAPA DE LA XARXA NACIONAL D’ALBERGS SOCIALS DE CATALUNYA

64

EL CARNET JOVE

El Carnet Jove és un servei de la Generalitat de Catalunya que té per objectiu contribuir a mi-llorar la qualitat de vida dels joves catalans a través de l’oferiment i la promoció de serveis, propostes i avantatges en diferents àmbits, entre els quals destaquen la formació, la cultura i la mobilitat internacional. Més enllà dels més de 7.000 avantatges que el CJ ofereix a Catalunya, també es desenvolupa el Programa Connecta’t, integrat per diferents actuacions i propostes que cerquen promoure aspectes com la participació, la solidaritat, l’europeïtat, la creativitat... Una de les principals accions d’aquest programa, són les Beques Carnet Jove. Onze convocatò-ries dotades amb 5.000 euros cadascuna, amb l’objectiu de facilitar als i les joves l’accés al món professional en els àmbits del còmic, disseny, ràdio, lletres, fotografia, enginyeria, grafisme, vestuari, caracterització, ambientació i muntatge musical.

Gestionat per l’Agència Catalana de la Joventut, el Carnet Jove té per objectiu contribuir en la promoció i facilitació dels dos eixos d’actuació del Pla Nacional de la Joventut de Catalunya, línia principal del Govern de la Generalitat de Catalunya pel que fa a polítiques de joventut: l’emancipació i la participació. A més, emmarcat en l’Associació Europea del Carnet Jove, que compta amb el suport del Consell d’Europa, el Carnet Jove té una participació activa en aquest organisme i en la promoció dels seus objectius principals: la mobilitat cultural, la participació i la informació. En el marc de la reciprocitat del carnet a nivell europeu, els titulars del Carnet Jove de la Generalitat de Catalunya, gaudeixen de més de 80.000 avantatges, en més de 30 països d’Europa.

Així doncs, en l’actualitat, el Carnet Jove vol ser una eina útil i amb diversitat adreçada als més de 516.000 titulars de Catalunya.

65

EDUCACIÓ EN EL LLEURE

L’Educació en el lleure, com a part de l’educació no formal, és una intervenció educativa en el temps lliure dels infants i els joves fora de l’ensenyament reglat i de l’àmbit familiar.Els centres d’esplai, els agrupaments escoltes i els casals de joves són les associacions juvenils on es porten a terme les activitats d’educació en el lleure associatives durant tot l’any.Les colònies, els campaments, els casals de vacances, les rutes, els camps de treball... són les activitats més destacades d’educació en el lleure en període de vacances.La seva funció educativa és la transmissió de valors individuals i col·lectius, tot contribuint a l’educació integral dels infants i els joves, utilitzant els recursos que ofereixen les activitats prò-pies del temps d’esbarjo.

En aquest cas voldríem destacar els cursos de monitors/es o de directors/es d’educació en el lleure que imparteixen les escoles reconegudes per la Direcció General de Joventut, que és qui regula la formació i expedeix els carnets corresponents. A part d’obtenir uns recursos i una formació, disposar d’aquests diplomes pot ser útil per dedicar-s’hi professionalment, ja que la normativa d’activitats d’educació en el lleure amb menors de 18 anys estableix l’obligació de tenir la titulació corresponent. Tant si s’és voluntari com si s’està remunerat, cal tenir la titulació adient per a realitzar activitats com colònies, casals d’estiu, campaments, rutes, monitors de menjador, etc.

Hi ha 33 escoles d’educació en el lleure acreditades per la Direcció General de Joventut. A co-marques gironines n’hi ha 4:

Escola de Lleure Batibull C/ Calderers, 4 - 17001 Girona 972 48 41 53 [email protected]

Escola de l’Esplai de Girona de la Fundació Esplai Girona

C/Antic Roca, 38, 2n. - 17003 Girona 972 24 93 25 [email protected]

Escola GalligantsC/ Montseny, 35-37, entl. C17006 Girona

972 23 39 81 [email protected]

Escola L’EmpordàC/ Major, 17-19 (Passatge del carrer Major al Castell de Calonge)17251 Calonge

972 66 22 54648 09 12 15

[email protected]

66

JOVENTUT A LA XARXA

Direcció General de Joventut:http://www.facebook.com/joventutcat

Xarxa Catalana de Serveis d’Informació Juvenil:http://es-es.facebook.com/XarxaCatalanaSIJ

Carnet Jove:http://www.facebook.com/carnetjovedeCatalunya

Xarxa Nacional d’Albergs Socials de Catalunya:http://www.facebook.com/xanascat

Direcció General de Joventut:http://twitter.com/joventutcat

Xarxa Catalana de Serveis d’Informació Juvenil:http://twitter.com/xcsij

Carnet Jove:http://twitter.com/carnetjove_cat

Xarxa Nacional d’Albergs Socials de Catalunya:http://twitter.com/xanascat

BLOCS:Xarxa Catalana de Serveis d’Informació Juvenil:http://blocs.gencat.cat/blocs/AppPHP/femxarxa

VÍDEOS:Youtube. Direcció General de Joventut:http://www.youtube.com/joventutcat

Youtube. Carnet Jove:http://www.youtube.com/carnetjovecat

67

http://www.gencat.cat/joventut/Coordinació Territorial a Girona

Direcció General de [email protected]

Tel. 872 975 884

http://jove.cat És un portal web que centralitza i unifica tota la informació i els recur-sos d’interès per al desenvolupament personal dels joves catalans.

APLICACIÓ DEL CARNET JOVE PER A MÒBILS:

CONSELL COMARCAL DEL GIRONÈS

Oficina de Joventut

Tel. 972 21 32 62

Fax 972 21 35 73

[email protected]

DEL 10 AL 12 D’ABRIL · Codi centre Centre Localitat Telèfon Agrària Auxiliar de vivers i...

Documents

Transcript of DEL 10 AL 12 D’ABRIL · Codi centre Centre Localitat Telèfon Agrària Auxiliar de vivers i...