cuestionario MASC

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1. Definición del MASC Es la posibilidad que tiene toda persona que se ve involucrada en un conflicto de solucionarlo con sus propias ideas o con la ayuda de un tercero que decide y dirige la búsqueda de una solución. 2. Que materia es susceptible de conciliar o desistir Toda materia, salvo que exista norma expresa. 3. Los MASC se dividen en dos grupos que son: Mecanismos auto compositivos Mecanismos hetero compositivos 4. Cuáles son los auto compositivos Son aquellos en el cual las partes toman la decisión final 5. Cuáles son los hetero compositivos Son aquellos en el cual la resolución definitiva se encuentra en manos de un tercero. 6. Los mecanismos auto compositivos son: Transacción Conciliación Amigable composición 7. Los mecanismos hetero compositivos son: Arbitraje, este se divide en común y especifico 8. Cuáles son los principios aplicables en los MASC. Bien común Justicia Solidaridad Excelencia servicio 9. que es la transacción? Es un contrato en que las partes terminan un conflicto o controversia 10. clases de transacción? Judicial, porque se da dentro de un proceso Extrajudicial, porque se da antes de iniciar un proceso 11. Elementos esenciales de la transacción? Existencia de una relación controvertida Animo de solucionar Concesiones reciprocas de las partes 12. Requisitos de la transacción? Capacidad, facultad de la persona para obligarse (mayor de edad) Consentimiento, acuerdo de voluntades (que no exista fuerza coercitiva)

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medios alternos de solucion de conflictos

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Page 1: cuestionario MASC

1. Definición del MASCEs la posibilidad que tiene toda persona que se ve involucrada en un conflicto de solucionarlo con sus propias ideas o con la ayuda de un tercero que decide y dirige la búsqueda de una solución.

2. Que materia es susceptible de conciliar o desistir Toda materia, salvo que exista norma expresa.

3. Los MASC se dividen en dos grupos que son: Mecanismos auto compositivos Mecanismos hetero compositivos

4. Cuáles son los auto compositivos Son aquellos en el cual las partes toman la decisión final

5. Cuáles son los hetero compositivos Son aquellos en el cual la resolución definitiva se encuentra en manos de un tercero.

6. Los mecanismos auto compositivos son: Transacción Conciliación Amigable composición

7. Los mecanismos hetero compositivos son: Arbitraje, este se divide en común y especifico

8. Cuáles son los principios aplicables en los MASC. Bien común Justicia Solidaridad Excelencia servicio

9. que es la transacción?Es un contrato en que las partes terminan un conflicto o controversia

10. clases de transacción? Judicial, porque se da dentro de un proceso Extrajudicial, porque se da antes de iniciar un proceso

11. Elementos esenciales de la transacción? Existencia de una relación controvertida Animo de solucionar Concesiones reciprocas de las partes12. Requisitos de la transacción? Capacidad, facultad de la persona para obligarse (mayor de edad) Consentimiento, acuerdo de voluntades (que no exista fuerza coercitiva) Objeto licito, derechos sobre los cuales recae (que sea titular) Causa licita, motivo que induce al acto

13. Que es la conciliación?Es un mecanismo para solucionar conflictos a través del cual gestionan la solución de sus diferencias con la ayuda de un tercero denominado conciliador.

14. Clases de conciliación? Judicial Extrajudicial

15. Elementos esenciales de la conciliación?

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Objetivo Subjetivo Metodológico

16. Requisitos de la conciliación Conciliador Audiencia Arreglo directo Acta de conciliación

Al realizarse este tipo de arreglo, este se convierte en un titulo ejecutivo.

17. Amigable composición?Es un tipo de negociación directa entre las partes que se utiliza sin ningún mecanismo técnico, dejando a las partes que busquen las herramientas necesarias y útiles para alcanzar el propósito. (Pacto de caballeros).

18. Que es el arbitraje?Es un juicio de conocimiento derivado de una relación jurídica contractual, mediante el cual se resuelve la controversia con la intervención de personas ajenas al poder judicial dictando una resolución llamada “LAUDO ARBRITRAL”.

19. Diferencias entre mediación y conciliación?Mediación, este no impulsa las formulas de arreglo Conciliación, el conciliador está facultado para proponer.

20. Que es un conflicto?Es un choque de intereses, valores o acciones que se dan en toda interacción humana.

21. Como se forman los conflictos?Por controversias entre las partes o cambio de ideas

22. Porque surgen los conflictos?Por un potencial desacuerdo entre las partes

23. Como se transformar conflictos y lograr su resolución?Buscando los mecanismos que nos permitan llegar a la conciliación de las partes y aplicar estrategias que denoten imparcialidad y tolerancia al estado emocional de las partes.

24. Estrategias útiles para el manejo de conflictos? Evitar Ajustarse: preocupaciones de otro por encima de las nuestras Forzar: se trata de satisfacer su necesidad a expensas de otra persona. Compartir: cada una disponga de la parte del valor Colaborar: todos tratan de satisfacer sus necesidades.

25. Principio de las realidades separadas?Cada persona ve las cosas desde su punto de vista.

26. El escalonamiento de conflictos?Es la gravedad que sufre todo conflicto al no resolverlo en el momento preciso.

27. Enfoque de la resolución de conflictos?Dependiendo de la materia del conflicto o a que materia se dirige. (Una riña puede tener consecuencias penales).

28. Principio de contradicción?La naturaleza del ser humano tiene su propio criterio.

29. Como transformar conflictos en energía positiva?Con una mente abierta, estableciendo la imparcialidad y velando por el bien común de las partes.

De la veinte en adelante es lo que vimos en clase. Eso fue criterio de cada grupo y dijo que esto venia en el examen.