GOBÍF.RVO DEPLIFRTO R;COOhcina cid Inspector (jeneral

GOBIERNO DE PUERTO RICOOFICINA DE LA INSPECTORA GENERAL DE PUERTO RICO (OIG)PISO #7 EDIFICIO 249 ARTERIAL HOSTOS, ESQUINA CHARDÓN

P.O. BOX 191733 SAN JUAN, P.R. 00919-1733Teléfono (787)-679-7997

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La Oficina del Inspector General de Puerto Rico (OIG), patrono con igualdad de oportunidades de empleo,ofrece la oportunidad a toda persona cualificada en atención al principio de mérito que rige la OIG, sindiscrimen por razón de raza, color, sexo, nacimiento, edad, origen o condición social, por ideas políticas oreligiosas, por ser víctima o ser percibida como víctima de violencia doméstica, por agresión sexual o acecho,por condición de veterano, por impedimento físico o mental, por orientación sexual real o percibida, o poridentidad de género.

CONVOCATORIA EXTERNA A EXAMENNÜM. OIG-2019-01

Especialista en Administración de Recursos Humanos

SALARIO MENSUAL: $2,681.00En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una EntidadGubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, paracalcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción.

NÚMERO DE ESCALA: 10

SE ACEPTARÁN SOLICITUDES HASTA: 6 DE SEPTIEMBRE DE 2019

TIPO DECOMPETENCIAREQUISITOSMÍNIMOS:

NATURALEZADEL EXAMEN:

NATURALEZADEL TRABAJO:

PERIODOPROBATORIO:CONDICIONES DETRABAJO:

IngresoBachillerato en Recursos Humaaos, Relaciones Laborales o Gerencia de unainstitución educativa licenciada y/o acreditada. Dos (2) años de experienciaprofesional en trabajo relacionado con la administración de los recursoshumanos; en funciones de naturaleza y complejidad similar a las que realizaun(a) Analista en Administración de Recursos Humanos en la OIG.El examen consistirá en una evaluación en la que se adjudicará puntuación porla preparación académica, cursos o adiestramientos y por la experiencia detrabajo directamente relacionada con las ñmciones de los puestos en la clase.Además, se evaluará al candidato mediante una entrevista verbal y un examenescnto.Trabajo profesional y especializado en el campo de los Recursos Humanos queconsiste en el estudio, análisis e interpretación de aspectos relacionados con laadministración de los recursos humanos en la Oficina del Inspector General dePuerto Rico (OIG).

Seis (6) meses.

Ambiente de trabajo y exposición a riesgo normal.

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REQUISITOS DEEMPLEOOTROS

Para cualificar al ingreso del servicio público debe ser ciudadano de los EstadosUnidos de América o ser extranjero legalmente autorizado a trabajar.Preferiblemente poseer licencia para conducir vehículos de motor emitida por elGobierno de Puerto Rico y vehículo de motor.

NOTAS IMPORTANTES:

1. El valor total del examen es cien (100) puntos. Se adjudicará un setenta por ciento (70%) porrequisitos mínimos, un veinte (20%) por experiencia de trabajo adicional a los requisitos mínimosy un diez por ciento (10%) por preparación académica adicional a la requerida y cursos oadiestramientos directamente relacionados con las funciones del puesto.

2. Los candidatos que indiquen poseer experiencia, deberán incluir, conjuntamente con su solicitudde examen, una certificación de la agencia o empresa donde brinda servicios o haya brindadoservicios, o en su defecto, una copia de una declaración jurada, emitida por un abogadonotario; para aquellos casos que la agencia o empresa no exista o haya sido por cuenta propia,que incluya:

a. Posición ocupada por el solicitante;

b. Sueldo semanal, mensual o por hora si se trata de un empleado a jomada parcial;

c. Fechas exactas en que se adquirió la experiencia (día-mes-año) y cantidad de horas

trabajadas, si se trata de un empleo a jomada parcial;

d. Descripción de los deberes y naturaleza del trabajo;

e. Sueldo bmto mensual devengado.

3. Se adjudicará puntuación adicional a la nota obtenida, por concepto de Preferencia de Veteranoestablecida o Beneficiario del Programa de Asistencia Económica Gubernamental (ProgramaTANF), sujeto a que se presente la evidencia oficial emitida por la autoridad competente quepermita constatar que es acreedor a la preferencia solicitada o Persona con Impedimentocualificada.

a. Para reclamar la preferencia de Veterano será requisito presentar copia fotostática legibledel Certificado de Licenciamiento o del Informe de Licenciamiento conocido como"Forma DD-214" o en su lugar "Certificación de la Administración Federal deVeteranos" que indique los periodos de servicio en las Fuerzas Armadas y clase delicenciamiento (honorable).

b. Para reclamar la preferencia por ser Persona Benefíciaria de los Programas de AsistenciaEconómica Gubernamental que se encuentran bajo las disposiciones de la "Ley deReconciliación de Responsabilidad de Personal y Oportunidad Laboral en Puerto Rico ,Ley Pública Federal Núm. 104-193 de 22 de agosto de 1996, según enmendada; deberáestar próximo a cumplir sesenta (60) meses de participar de dichos beneficios. De reunireste requisito será necesario que presente una certificación oficial emitida por elPrograma de Asistencia Económica Gubernamental, (Programa TANF) del cualusted es participante.

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c. Para reclamar la preferencia de Persona con Impedimento, deberá presentar unacertificación médica oficial emitida por una autoridad competente, con no menos de doce(12) meses, que evidencie la condición de impedimento de la persona. La Ley Núm. 81-1996, según enmendada, otorga este beneficio a toda persona con impedimento cualificadaen cualquier examen. Esta ley aplicará a las personas cuyo impedimento afectasustancialmente una o más de las actividades principales de su vida. El beneficio de estaley no aplicará a las personas con impedimentos que cualifiquen para la preferenciade veteranos.

4. El Registro de elegibles se establecerá en orden descendente de las cualifícaciones o puntuacionesobtenidas en el examen.

5. Una vez presentada y evaluada la solicitud de examen, no se aceptará ninguna alteración a lainformación.

6. Es indispensable que los candidatos presenten evidencia de toda la experiencia laboral ypreparación académica que indiquen en su solicitud de examen. No se adjudicará puntuación porla experiencia o preparación que QO se evidencie.

7. La experiencia adquirida mediante intermatos se acreditará si concurreB las siguientes condiciones:

a. Designación oficial por escrito de la Autoridad Nominadora o su representante autorizadopara desempeñar las ñmciones del puesto mtermamente,

b. El puesto ocupado interinamente sea de clasificación superior al puesto que ocupa en

propiedad,

c. Reunir los requisitos mínimos del puesto ocupado interinamente, al momento de la

designación;

d. Haber desempeñado durante el periodo del interinato todos los deberes del puesto.

La experiencia adquirida mediante interinato será considerada solamente si el solicitante someteuna certificación emitida por la Autoridad Nominadora o su representante autorizado

No se adjudicará puntuación por la experiencia no evidenciada.

8. Solamente cualificarán para el ingreso al servicio público, los ciudadanos de los Estados Unidos deAmérica y los extranjeros legalmente autorizados a trabajar.

9. La experiencia adquirida será considerada siempre y cuando haya sido obtenida con posterioridada la preparación académica requerida.

10. Los grados académicos obtenidos en el extranjero deberán estar acompañados de la debidacertificación de acreditación por las autoridades competentes.

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11. Certificación de Radicación de Planillas de Contribución sobre Ingresos correspondiente a losúltimos cinco (5) años previos a su solicitud de examen para este puesto, si estaba obligado en leya rendir la misma. Esta certificación es emitida por el Departamento de Hacienda. Puede solicitarlaen una Colecturía de Rentas Internas o en la Colectaría de Rentas Internas Virtual. De ser el casoque en la Certificación de Radicación de Planillas de Contribución sobre Ingresos para el año2018, lea "Información No Disponible", favor presentar copia de la primera página de la planillade contribución sobre ingresos del año anterior a la convocatoria, con el sello del Departamento deHacienda, si usted presentó la misma personalmente en dicho departamento. De haberla sometidoelectrónicamente, deberá incluir copia de la primera página, que refleje el número de validación.

De usted no haber estado obligado por ley a rendir la planilla de contribución sobre ingresos duranteuno o más años dentro del periodo de los últimos cinco (5) previos a presentar su solicitud deexamen, es requisito que presente la Certificación de Radicación de Planillas de Contribuciónsobre ingresos, acompañada de la Certificación de Razones por la Cuales el Contribuyente No EstáObligado por Ley a Rendir la Planilla de Contribución sobre Ingresos de Individuos (formulariodel Departamento de Hacienda-SC2781). De usted no haber rendido planilla de contribución sobreingresos durante los últimos cinco (5) anos previos a presentar la solicitud de examen, deberápresentar la Certificación de Radicación de Planillas de Contribución sobre Ingresoscorrespondiente a estos años, acompañada de la Certificación de Razones por las Cuales elContribuyente No Está Obligado por Ley a Rendir la Planilla de Contribución sobre Ingresos deIndividuos.

Puede conseguir el fommlario de Certificación de Razones por las Cucdes el Contribuyente NoEstá Obligado por Ley a Rendir la Planilla de Contribución sobre Ingresos de Individuos en unaColectaría de Rentas Internas o en la Colecturía de Rentas Internas Virtual del Departamento deHacienda.

No se aceptarán copias de planillas de contribución sobre ingresos en sustitución de laCertificación de Radicación de Planillas de Contribución sobre Ingresos.

12. Certificación de cumplimiento o de deuda de ASUME, en original, emitida con no menos detreinta {30) días. Puede solicitarla en cualquiera de las oficmas de ASUME o en el portalcibernético del Gobierno de Puerto Rico, cuya dirección es: www.pr.gov.

13. Como condición de empleo el candidato seleccionado será sometido a la prueba de detección desustancias controladas.

PERSONAS QUE PUEDEN SOLICITAR:

Toda persona que al momento de solicitar el examen para la clase incluida en esta convocatoria deexamen haya completado todos los requisitos mínimos estipulados en la misma, así como los requisitoslegales para poder ser nombrada en un puesto público.

CÓMO Y CUÁNDO SOLICITAR:

Deberá completar y someter una soliciüud de examen la cual estará disponible en las encinas de la OIG,ubicada en el Séptimo (7mo) Piso Edificio 249 Arterial Mostos, Esquina Chardón o en nuestra página

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electrónica, cuya dirección es www.oig.pr.gov. La solicitud de examen también estará disponible en elPortal del Gobierno de Puerto Rico, cuya dirección electrónica es www.pr.gov. La dirección física ypostal de nuestra Oficina aparece en el encabezamiento de esta convocatoria a examen. El horario pararecoger y entregar la solicitud de examen en el área de recepción es de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. de lunesa viernes.

La solicitud de examen será completada en todos sus apartados y acompañada de los documentosrequeridos. Podrá ser entregada personalmente en nuestras facilidades o enviada por correo, a ladirección postal de la OIG, con atención a la Leda. Karilyn Díaz León, Directora de Recursos Humanos.Si envía la solicitud de examen y los documentos requeridos, por correo, deberá indicar en el sobre losiguiente: Solicitud de Examen - Convocatoria a Examen Núm. OIG-2019-01- Especialista enAdministración de Recursos Humanos.

Si envía la solicitad de examen, por correo, la fecha que indique el matasellos de correo no podrá serposterior a la fecha de cierre de la convocatoria a examen. Si somete la solicitud de examenpersonalmente el sello de recibo de la OIG no podrá ser posterior a la fecha de cierre de la convocatoriaa examen.

Se aceptarán solicitudes al siguiente correo electrónico recursoshumanos^oig.pr.goy. Para que seconsidere la solicitud deberá contener adjunto todos los documentos en un mismo correo electrónico ydebidamente completada en todas sus partes. De lo contrario, se considerará incompleta. En caso de serseleccionado para para examen, el ingreso del participante estará condicionado a que se presentenlos documentos requeridos en original y sean validados por la Oficina de Recursos Humanosdurante los próximos dos días laborables a la fecha de notificación de selección del candidato. De nocumplir, el candidato no será elegible para ocupar el puesto.

No se aceptarán solicitudes de examen ni documentos enviados, por facsímil. Toda solicitud deexamen es requisito que sea sometida acompañada de todos los documentos requeridos. No seaceptarán documentos después de la fecha de cierre de la convocatoria a examen.

DOCUMENTOS A SER PRESENTADOS:

a. Solicitud de Examen debidamente completada en todos sus apartados. Usted deberá certifícar consu firma que como solicitante de empleo no está incumpliendo con lo ordenado en la Ley Núm.168-2000, según enmendada, conocida como "Ley para el Fortalecimiento del Apoyo Familiar ySustento de Personas de Edad Avanzada". De estar sujeto a una obligación impuesta en virtud deuna orden judicial o admmistrativa bajo el palio de la referida Ley, usted deberá certificar con sufirma que está cumpliendo con el pago de la aportación económica o con la obligación fijada. Estaley fue adoptada para asegurar que las personas cumplan con su responsabilidad de proveer sustentoa sus familiares de la tercera edad o personas de edad avanzada.

b. Transcripción de Créditos en original deVlos grado/s académico/s conferido/s e índice degraduación, relacionado/s al puesto, según establecido en los requisitos mínimos del puestoindicados en esta convocatoria a examen. De usted poseer más de un grado académico, deberáincluü' la transcripción de créditos en original de los mismos.

La transcripción de créditos que presente es requisito que incluya el grado académico conferido,concentración e índice de graduación. Toda transcripciÓü de créditos que presente es requisito quecontenga la firma del registrador de la institución educativa donde cursó los estudios.

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En lugar de la transcripción de créditos correspondiente al grado académico conferido, se aceptará unaCertificación de Grado. Es requisito que esta Certificación de Grado, además del grado académicoconferido, incluya la/s concentraciÓn/es obtenida/s y el índice de graduación. La misma es requisitoque contenga la firma del registrador de la institución educativa. No se aceptarán copias de diplomasen sustitución de la transcripción de créditos.

De usted estar realizando estudios conducentes a un grado académico deberá presentar unatranscripción de créditos en original que evidencie los cursos aprobados. La misma es requisito quecontenga la firma del registrador de la institución educativa.

No se aceptarán informes de cursos aprobados emitidos por la institución educativa a través de supágina electrónica, ya que éstos no contienen la firma del registrador de la institución educativa.

c. Todo candidato, de la Rama Ejecutiva, deberá someter una certificación de empleoautorizada del patrono.

d. Copia de cursos y/o adiestramientos, si alguno, aprobados, relacionados al puesto solicitado.

e. Evidencia de certificaciones o licencias profesionales, si alguna, relacionadas al puesto solicitado.

f. Requisito de empleo en el servicio público. De no incluir los siguientes documentos, la Solicitudde Examen se considerará incompleta y será denegada.

• Original de Certificación de Radicación de Planilla para Individuo (Formulario SC-6088) deestar obligado a rendir; o en su lugar. Certificación de Razones por las cuales el ContribuyenteNo está Obligado por Ley a Rendir la Planilla de Contribución sobre Ingresos de Individuos(Formulario SC-2781).

• Original de Certificación de Cumplimiento de ASUME con no menos de treinta (30) días.

• OIG- Certificación de Cumplimiento de Sustento de Progenitor Mayor de Seseníay Cinco Años

REGISTRO DE ELEGIBLES:

Se establecerá un registro de elegibles compuesto de los nombres de los candidatos que aprobaron elexamen en orden descendente de la puntuación obtenida en el examen. El puesto vacante se cubrirá deeste registro mediante la certificación de los primeros elegibles en disposición de aceptar lascondiciones de empleo. El registro de elegibles que resulte de esta convocatoria a examen quedarácancelado, una vez se complete el procedimiento ordinario de selección y reclutamiento de personal.Aquellos elegibles a quienes se les extiende nombramiento pasarán por un período probatorio, que esparte final del examen. Si el servicio que rinde el empleado durante el periodo de prueba es certificadocomo satisfactorio por sus supervisores pasará a ocupar el puesto con estatus regular.

La persona que resulte elegible como resultado de los exámenes figurará en un registro vigente hastaque se complete el procedimiento ordinario de selección y reclutamiento de personal. Esresponsabilidad del elegible mantener informada a nuestra Oficina de Recursos Humanos de cualquiercambio de dirección. Si por alguna razón el elegible tiene que ausentarse del país o se ve impedido de

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aceptar la oferta de empleo, deberá comunicarse inmediatamente con nuestra Oficina de RecursosHumanos y solicitar que se le mactive su elegibilidad.

Todo candidato podrá revisar su documentación de examen, si lo solicita, por escrito, dentro del términode quince (15) días, a partir de la fecha de envío, por correo, de la notificación de dicho resultado.

CONVOCATORIA A EXAMEN 2019-01

^\\CV<^-Í^\^Ivelisse Torres RiveraInspectora GeneralOficina del Inspector General dePuerto Rico (OIG)

Fecha

OIGP.O. BOX 191733 SAN JUAN, PJR. 00919-1733

Teléfono (787)-679-7997www.om.pr.eov

OFICINA DEL INSPECTOR GENERAL OFICINA CENTRAL

PO BOX 101733, SAN JUAN, PUERTO RICO 00919-1733

OIG-RH 14 Rev. 06/19

Llénese a máquina o con tinta, en letra de molde. Lea cuidadosamente y asegúrese que todos los apartados han sido debidamente llenados. Si alguno no aplica favor de escribir lo siguiente: N/A.

SOLICITUD DE EXAMEN

NO ESCRIBA AQUÍ

Examen anterior: Nota: Fecha en que tomó examen: Cotejado por:

1. NOMBRE (SEGUNDO NOMBRE SI APLICA) Y AMBOS APELLIDOS:

___________________________________________________________

2. DIRECCIÓN POSTAL: (Donde reciba correspondencia)

____________________________________________________________

____________________________________________________________

____________________________________________________________ CÓDIGO POSTAL

3. SERVICIO MILITAR: Veterano No Veterano Si es veterano, indique: a. Fecha de ingreso al servicio militar

(Día) (Mes) (Año)

b. Fecha de licenciamiento (Día) (Mes) (Año)

c. ¿Tiene establecida su preferencia de veterano en esta Corporación?SI NO

Para reclamar preferencia de veterano debe llenar el formulario correspondiente ysometer el Certificado de Licenciamiento. (Forma 214).

2a. Número de Teléfono

Residencia

Celular

2b. Número de Seguro Social 2c. Correo Electrónico:

4. Título del puesto que solicita según se anuncia en la Convocatoria:

5. ¿Ha tomado exámenes anteriormente en esta Entidad? Si la contestación anteriores sí, indique fecha en que lo tomó y tipo de examen.

____________________________________________________________ (Día) (Mes) (Año) Examen

LLENE UNA SOLICITUD PARA CADA PUESTO NO SE ACEPTARÁN SOLICITUDES INCOMPLETAS

PREPARACIÓN ACADÉMICA

6. ¿SE GRADUÓ DE ESCUELA SUPERIOR O EQUIVALENTE?: SÍ NO FECHA:

7. SI LA CONTESTACIÓN A LA PREGUNTA ANTERIOR ES NO, INDÍQUE EL GRADO MÁS ALTO APROBADO: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

8. SI SE GRADUÓ, INDÍQUE CURSO APROBADO: GENERAL SECRETARIAL OFICINISTA OFICINISTA DE CONTABILIDAD

9. NOMBRE Y DIRECCIÓN DE LA ESCUELA:

10. UNIVERSIDADES, ESCUELAS COMERCIALES O VOCACIONALES A LAS QUE HAYA ASISTIDO (ACOMPAÑE EVIDENCIA).

INSTITUCIÓN DESDE HASTA CRÉDITOS APROBADOS

SE GRADUÓ SÍ O NO

AÑO GRADUÓ

GRADO OBTENIDO

ASIGNATURA PRINCIPAL Y CREDITOS

11. SI ESTUDIÓ EN INSTITUCIONES FUERA DE PUERTO RICO, INDÍQUE LA DIRECCIÓN:

12. ENUMERE SOLAMENTE AQUELLOS CURSOS O ADIESTRAMIENTOS RELACIONADOS CON EL PUESTO QUE SOLICITA (ACOMPAÑE EVIDENCIA)

INSTITUCIÓN TÍTULO DEL CURSO DURACIÓN DEL CURSO

13. LICENCIAS QUE POSEE PARA EJERCER UNA PROFESIÓN U OFICIO (ACOMPAÑE EVIDENCIA)

CLASE NÚMERO FECHA EXPEDIDA FECHA VENCIMIENTO

TODA SOLICITUD DE EMPLEO DEBERÁ ACOMPAÑARSE DE EVIDENCIAS DE PREPARACIÓN ACADÉMICA. PARA LOS PUESTOS QUE ASÍ LO REQUIERAN, SE DEBERÁ PRESENTAR ADEMÁS, EVIDENCIA DE LICENCIA, COLEGIACIÓN O CERTIFICADOS.

NO ESCRIBA EN ESTE ESPACIO

14. ACCIÓN TOMADA: ACEPTADA DEVUELTA DENEGADA

NOTAS:

POR: _____________________________________________ FECHA: _____________________________________________

.

15. EXPERIENCIA

INCLUYA UNA RELACIÓN DE SU EXPERIENCIA COMENZANDO CON SU ÚLTIMO EMPLEO, DE SER NECESARIO UTILICE UNA HOJA ADICIONAL SIGUIENDO EL MISMO PATRÓN. SEA ESPECÍFICO INDICANDO PUESTOS Y FECHAS. DESCRIBA SUS DEBERES DESTACANDO LAS FUNCIONES RELACIONADAS CON EL PUESTO SOLICITADO. TODA EXPERIENCIA AQUÍ CITADA, DEBERÁ RESPALDARSE CON CERTIFICACIÓN DE LA AGENCIA O EMPRESA DONDE PRESTE O HAYA PRESTADO SERVICIOS. ESTAS CERTIFICACIONES DEBERÁN INCLUIR: POSICIÓN OCUPADA, Y FECHAS EXÁCTAS DE LA EXPERIENCIA Y DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES DEL PUESTO. a. Nombre, dirección y teléfono del lugar de trabajo:

Desde: _____________________________ (Día) (Mes) (Año) Hasta: ____________________________ (Día) (Mes) (Año)

Título del empleo ocupado por usted:

Funciones: (Descripción General) b. Nombre, dirección y teléfono del lugar de trabajo:

Desde: _____________________________ (Día) (Mes) (Año) Hasta: _____________________________ (Día) (Mes) (Año)

Título del empleo ocupado por usted:

Funciones: (Descripción General) c. Nombre, dirección y teléfono del lugar de trabajo:

Desde: _____________________________ (Día) (Mes) (Año) Hasta: _____________________________ (Día) (Mes) (Año)

Título del empleo ocupado por usted:

Funciones: (Descripción General)

NO OLVIDE LLENAR EL SIGUIENTE ENCASILLADO, ASÍ COMO FIRMAR E INDICAR LA FECHA DE RADICAR ESTA SOLICITUD

16. MARQUE SÍ O NO:

¿Ha sido destituido(a) de algún puesto público? SÍ NO

¿Ha sido habilitado(a) por la Oficina de Habilitación para el Servicio Público en el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos? En caso afirmativo, acompañe documentación al efecto. SÍ NO

¿Ha sido convicto de alguna violación a la Ley, exceptuando ofensas menores de tránsito? SÍ NO

17. CERTIFÍCO QUE LA INFORMACIÓN OFRECIDA POR MÍ EN ESTA SOLICITUD ES CIERTA, EXÁCTA Y VERÍDICA. QUE HE EXPUESTO LA MISMA DE BUENA FE, SIN DESVIRTUAR LOS HECHOS NI COMETER FRAUDE. AFIRMO QUE LOS DOCUMENTOS ANEXOS A ESTA SOLICITUD SON DE CARÁCTER OFICIAL Y QUE NO HAN SIDO ALTERADOS, ENTENDIENDASE QUE LOS MISMOS PASAN A SER PROPIEDAD DE LA CORPORACIÓN. TENGO CONOCIMIENTO DE QUE CUALQUIER TERGIVERSACIÓN DE HECHOS U OMISIÓN DE INFORMACIÓN, HECHOS EN FORMA DELIBERADA DE MI PARTE, SERÁN CAUSA SUFICIENTE PARA QUE SE ME DECLARE INELEGIBLE COMO ASPIRANTE O SE ME DESTITUYA COMO INCUMBENTE DE UN PUESTO EN LA CORPORACIÓN.

AUTORIZO A LA OFICINA DEL INSPECTOR GENERAL DE PUERTO RICO (OIG) A REALIZAR CUALQUIER INVESTIGACIÓN SOBRE MIS REFERENCIAS PERSONALES Y MI EXPEDIENTE DE EMPLEADO EN CUALQUIERA DE LAS ORGANIZACIONES (PÚBLICAS O PRIVADAS) PARA LAS CUALES HE TRABAJADO.

_______________________________________ FIRMA DEL SOLICITANTE

_______________________________________ FECHA

PARA USO OFICIAL DE LA OIG REVISADO POR: _______________________________ _______________________________________ FIRMA EMPLEADO(A) RECURSOS HUMANOS

_______________________________________ FECHA

La Oficina del Inspector General (OIG), patrono con igualdad de oportunidades de empleo, ofrece la oportunidad a toda persona cualificada en atención al principio de mérito, sin discrimen por razón de raza, color, sexo, nacimiento, edad, origen o condición social, por ideas políticas o religiosas, por ser víctima o ser percibida como víctima de violencia doméstica, por agresión sexual o acecho, por condición de veterano, por impedimento físico o mental, por orientación sexual real o percibida, o por la identidad de género

OFICINA DEL INSPECTOR GENERAL OFICINA CENTRAL

PO BOX 191733 San Juan, Puerto Rico 00919-1733

OIG-RH-04 Rev. 06/19

CERTIFICACIÓN DE CUMPLIMIENTO LEY 168 DEL 12 DE AGOSTO DE 2000, SEGÚN

ENMENDADA, LEY DE MEJORAS AL SUSTENTO DE PERSONAS DE EDAD AVANZADA (ENMIENDA NÚM. 3 DEL 3 DE ENERO DE 2014)

YO, hago constar que no estoy en

incumplimiento con las disposiciones de la Ley 168-2000, según enmendada, mejor conocida como “Ley para el Fortalecimiento del Apoyo Familiar y Sustento de Personas de Edad Avanzada”.

Certifico que no estoy sujeto(a) por orden judicial o administrativa, a la realización de alguna aportación económica o cumplir con alguna obligación, a tenor con la Ley Núm. 168-2000, supra. _______ (iniciales)

Certifico que estoy sujeto(a) por orden judicial o administrativa, a la realización de alguna aportación económica o cumplir con alguna obligación, a tenor con la Ley Núm. 168-2000, supra. (mostrar evidencia a esos efectos que certifique que se encuentra en cumplimiento con el pago de la aportación económica impuesta bajo la Ley 168, “Ley para el Fortalecimiento del Apoyo Familiar y Sustento de Personas de Edad Avanzada”). _______ (iniciales) Certifico que posterior a mi fecha de nombramiento en la Oficina del Inspector General (OIG), de tener cualquier acuerdo de pago de aportación económica o con obligación impuesta, mostraré evidencia a esos efectos que certifique que me encuentro en cumplimiento con el pago de la aportación económica impuesta bajo la Ley 168-2000, “Ley para el Fortalecimiento del Apoyo Familiar y Sustento de Personas de Edad Avanzada”. Certifico que la información ofrecida por mí en esta certificación es cierta, que he expuesto la misma de buena fe sin desvirtuar los hechos, ni cometer fraude. Afirmo que los documentos anejados, si alguno, son de carácter oficial y que no han sido alterados. Tengo conocimiento de que cualquier información falsa, tergiversación de hechos u omisión de información hechos en forma deliberada de mi parte; serán causa suficiente para que se me declare inelegible como aspirante y se me destituya como incumbente del puesto en la OIG. Autorizo a la OIG a realizar cualquier investigación sobre la información aquí expuesta de considerarla necesaria.

Firma del Empleado(a) Fecha