Convocatoria de Trabajo DIRESA ANCASH

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DIRECCION REGIONAL DE SALUD ANCASH CONVOCATORIA ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS -

CONVOCATORIA Nº001-2014

La Dirección Regional de Salud Ancash, requiere contratar bajo el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº 1057 y Reglamentado por el Decreto Supremo Nº075-2008-PCM, a Profesionales de la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo para cumplir con los objetivos institucionales.

BASE LEGAL: Constitución Política del Estado. Decreto LegislativoN°1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativade Servicios, Su Reglamento (Decreto SupremoNº075-2008-PCM) modificadopor Decreto

SupremoNº065‐2011‐ - LeyNº29951 LeyNº28411 Ley del Sistema Nacionalde Presupuesto. LeyNº28715, Código de Ética de Función Pública y normas complementarias. LeyN° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. LeyN°26771, que regula la prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en el

sector público en caso de parentesco y normas complementarias. Resolución N°107-2011-SERVIR-PE Resolución N°108-2011-SERVIR-PE Las demás disposiciones relacionadas directamente con las normas anteriormente mencionadas.

DOCUMENTOSAPRESENTAR:

Los postulantes remitirán su Currículo Vitae en un folder debidamente documentado (fotocopia simple), ordenado y

foliadoa Ia Sede Central de la Dirección Regionalde Salud Ancash (Av. Confraternidad Internacional

OesteNº1544Huaraz-Oficina deTramite Documentario en el horario de 08:30a12:30y 15:00 a16:30horas), bajo el

siguiente orden:

1. Currículo vitae documentado, adjuntar solo la documentación que sustente el cumplimiento de los requisitos

mínimos indispensables establecidos en el punto N° II"PerfildelPuesto".

2. DNI vigente y legible. (Tamaño A4)

3. Declaración Jurada según Anexo N° 1debidamente firmado.

4. Datos personales según Formato N°1 debidamente firmado.

5. Fotocopia de resolución del SERUMS, para todos los casos indicados en la LeyN°23330—Ley del

Servicio Rural y Urbano Marginal de Salud.

6. Habilidad Profesional emitida por el Colegio correspondiente, de ser el caso.

7. En caso de ser de las fuerzas armadas licenciado de las FF.AA., adjuntar Diploma de Licenciado.

8. Encaso de ser persona con Discapacidad, se adjuntara el Certificado de Discapacidad emitido por Ia

CONADIS.

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GOBIERNOREGIONAL DE ANCASH DIRECCION REGIONAL DE SALUD ANCASH

RELACION DE PLAZAS A CONCURSAR CONTRATO ADMINISTRATIVO DESERVICIO-CAS 2014-CONVOCATORIA Nº001-2014

DEPENDENCIA PROFESIONAL REMUNERACION UBICACIÓN RED DESALUD

DIREMID QUIMICO FARMACEUTICO 2,000.00 DIREMIDSIERRA DIRESA

DIREMID QUIMICO FARMACEUTICO 2,000.00 DIREMIDSIERRA DIRESA

DIREMID SECRETARIA 850.00 DIREMIDSIERRA DIRESA

DIREMID TECNICO EN FARMACIA 850.00 DIREMIDSIERRA DIRESA

DIRESA- DAIS ENFERMERA 1,700.00 PROGRAMA DE ARTICULADO NUTRICIONAL DAIS - DIRESA

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,800.00 DIRESA DAIS - DIRESA

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 Hospital V.R.G Hospital V.R.G

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 Hospital E.G.B Hospital E.G.B

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 Hospital Carhuaz RED DE SALUDHUAYLAS SUR

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 Hospital Recuay RED DE SALUDHUAYLAS SUR

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 C.S. Huarupampa RED DE SALUDHUAYLAS SUR

DIRESA- DAIS PSICOLOGO 1,700.00 CLAS Anta RED DE SALUDHUAYLAS SUR

DIRESA- DAIS MEDICO CIRUJANO 3000.00 Hospital E.G.V. Hospital V.R.G

DIRESA- DAIS MEDICO CIRUJANO 3,000.00 Hospital Carhuaz RED DE SALUDHUAYLASSUR

DIRESA- DAIS NUTRICIONISTA 2000.00 ESTRATEGIA SANITARIA DE ALIMENTACION Y NUTRICION SALUDABLE DIRESA

DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) PROFESIONAL DE LA SALUD 3500.00 DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) DIRESA

DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) INGENIERO O BACHILLER INFT. Y SIST 2,200.00 DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) DIRESA

DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) COMUNICADOR SOCIAL - PERIODISTA 2,200.00 DIRESA- D. P. C. EMERGENCIASY DESASTRES (CPCED) DIRESA

3

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL INGENIERO DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS 1,800.00 ÁREA HIGIENE ALIMENTARIA Y ZOONOSIS DESA- DIRESA

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL INGENIERO DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS 1,800.00 ÁREA HIGIENE ALIMENTARIA Y ZOONOSIS DESA- DIRESA

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL INGENIERO SANITARIO 2,200.00 ÁREA SANEAMIENTO BÁSICO DESA- DIRESA

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL INGENIERO SANITARIO y/o AMBIENTAL 1,800.00 ÁREA SANEAMIENTO BÁSICO DESA- DIRESA

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL TECNICO ADMINISTRATIVO 1,400.00 ÁREA SANEAMIENTO BÁSICO DESA- DIRESA

DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL MEDICO VETERINARIO 1,800.00 AREA DE HIGIENE ALIMENTARIA Y ZOONOSIS DESA- DIRESA

SAMU MEDICO CIRUJANO 4,000.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA





SAMU LICENCIADOS EN ENFERMERIA 2,000.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

SAMU LICENCIADOS EN ENFERMERIA 2,000.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

SAMU OPERADOR RECEPCIONISTA 1,500.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

SAMU TECNICO EN TRANSPORTES 1,500.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

SAMU TECNICO EN TRANSPORTES 1,500.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

SAMU TECNICO EN TRANSPORTES 1500.00 Programa Nacional Sistema de Atención Móvil de Urgencias -SAMU DIRESA

DIRESA - EX PSBPT TECNICO EN ENFERMERIA 1200.00 P.S. PAMPAS GRANDE RED DE SALUDHUAYLAS SUR

DIRESA - EX PSBPT LIC. OBSTETRA 2200.00 P.S. SANASHGAN RED DE SALUD CONCHUCOS NORTE

DIRESA - EX PSBPT LIC. OBSTETRA 1800.00 C.S. PARIACOTO RED DE SALUD PACIFICO SUR

DIRESA - EX PSBPT LIC. ENFERMERIA 1800.00 P.S. TARICA RED DE SALUD HUAYLAS NORTE

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ANEXON°1

DECLARACION JURADA DE AUSENCIA DE INCOMPATIBILIDADES PARA CONTRATACION POR ADMINISTRACION DE SERVICIOS–CASYOTROS

Yo,………………..…………………………………………………………….………………identificado(a) con D.N.I.

Nº……………..…………, domiciliado(a) en ……………………………………………………………………………..

………………………………….DECLARO BAJOJURAMENTO:

INCOMPATIBILIDAD

No tengo impedimento de contratar con el Estado en la modalidad de Servicios Administrativo deServicios, ni estar dentro de las prohibiciones e incompatibilidad es señaladas en el Decreto SupremoNº019-02-PCM.

AUSENCIA DE IMPEDIMENTOS PARA CONTRATAR Y PROHIBICIÓN DE DOBLE PERCEPCIÓN (D.S. N°075-2008-PCM)

No tengo inhabilitación administrativa (sanción) o judicial para contratar con el Estado. No encontrarme inhabilitado o sancionado por mi colegio profesional (si fuere el caso). No tengo impedimento para ser postor o contratista, expresamente previsto por las disposiciones legales y

reglamentarias sobre la materia. No percibo otros ingresos del Estado (salvo que, en este último caso, dejen de percibir esos ingresos durante el

período de contratación administrativa de servicios. La prohibición no alcanza, cuando la contraprestación que se percibe proviene de la actividad o centeo por ser miembros únicamente de un Órgano colegiado).

No tener inhabilitación vigente en el registro de Sanciones de Destitución y Despido — RNSDD. Que la información detallada en mi Currículum Vitae, así como los documentos que se incluyen, son

verdaderos.

NEPOTISMO(LeyN° 26771)

No tengo parentesco hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y porrazón de matrimonio con funcionarios de dirección y /o personal deconfianza del Gobierno Regional del Gobierno Regional Ancash,que tienen la facultad de requerir y contratar personal, o tengan injerencia directa o indirecta en el proceso de selección depersonal Contratado por Administración deServicios.

ANTECEDENTES PENALESY POLICIALES No tengo antecedentes penales ni policiales.

Es lo quedeclaro en sustitución de ldocumento oficial que acreditelo manifestado y con buena fe,amparado en el

principio de Presunción de veracidad, normado en el numeral 32.3delartículo32°delaLeyN°27444- Ley del Procedimiento Administrativo General,asimismo manifiesto conocer las consecuencias administrativas, penales y

civiles en caso de falsedad de esta declaración.

Huaraz, de de

Firmay huella digital del declarante DNI N°

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DATOS PERSONALES DEL POSTULANTE (FORMATO 01)

Apellidos y Nombres. DNI.

Lugar y Fecha de Nacimiento Edad.

Domicilio real. Teléfono fijo / celular

Domicilio para efectos del concurso. Teléfono

Estado Civil. RUC.

Solo se tendrán como postulantes aquellos cuyo númerode RUC se encuentren activos, la verificación se efectuara en la página web de la SUNAT.

Huaraz, …….de…………….…...…de ………..

EL( LA) POSTULANTE

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CRONOGRAMAY ETAPAS DEL PROCESO

ETAPAS DEL PROCESO

CRONOGRAMA

ÁREA RESPONSABLE

Aprobación de la Convocatoria 10 de Junio del

2014. Dirección General del Servicio Nacional 7del Empleo

Publicación del proceso en el Servicio Nacional del Empleo

Fechas: Del 10 de Junio al 23 de Junio del 2014.

Dirección Ejecutiva de

Administración.

CONVOCATORIA

1

Publicación de la convocatoria en la Página Web de la DIRES ANCASH y el mural del 3er piso de la Av. Confraternidad Internacional OesteNº1544–Huaraz.

El 24 de Junio del 2014.

Comité CAS.

2

Presentación de la documentación vía físico a la siguiente dirección: Av. Confraternidad Internacional Oeste Nº 1544 – Huaraz. (OficinadeTramiteDocumentario) Según numeral VII. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR.

Del 25 al 30 de Junio del 2014

Hora: de 08:30 a 12:30 y15:00a 16:30 horas.

Comité CAS.

SELECCIÓN

3

Evaluación de la documentación presentada. Del 01 de

Julio al 02 de Julio 2014.

Comité CAS.

4 Publicación de resultados de la evaluación de la documentación

presentada en la Página Web de la DIRES ANCASH y el mural del

3er piso de la Av.Confraternidad Internacional OesteNº1544– Huaraz.

El 02 de Julio del 2014. Comité CAS.

5

Evaluación deConocimientos. El 03 de

Julio del 2014.

Comité CAS.

6

Publicación de resultados de la evaluación de conocimientos en la Página Web de la DIRESANCASH y el mural del 3er piso de la Av. Confraternidad Internacional Oeste Nº1544–Huaraz.

El 03 de Julio del 2014.

Comité CAS.

7

Entrevista Personal. Lugar: Av.Confraternidad Internacional OesteNº1544 –Huaraz. Hora de Inicio: 08:30am.


Comité CAS.

8

Publicación de resultado final en la Página Web de la DIRES ANCASH y el mural del 3er piso de la Av. Confraternidad Internacional Oeste Nº1544–Huaraz.


Comité CAS.

SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO

9

Suscripción del Contrato El 07 de Julio del

2014

Candidato ganador y Oficina

de Gestióny Desarrollo de

Recursos Humanos– DIRES

ANCASH.

10 Registro del Contrato Al inicio de las

actividades

Oficina de Gestión y

Desarrollo de Recursos

Humanos– DIRES ANCASH.

7

VI. DE LA ETAPA DEEVALUACIÓN:

EVALUACIONES

PESO

PUNTAJE MÍNIMO

PUNTAJE MÁXIMO

EVALUACIÓN CURRICULAR 30%

a.Experiencia 10%

(*)

30 %

b.Formación Académica,grado académico y/o nivel de estudios. 10%

c.Cursos y/o estudios de especialización 10%

EVALUACION DE CONOCIMIENTOS 50%

d. Evaluacion de Conocimientos

50%

(**) 50%

ENTREVISTA PERSONAL 20%

d. EntrevistaPersonal 20% (***) 20%

PUNTAJE TOTAL 100%

8

(*)EvaluaciónCurricular: tiene como puntaje máximo treinta (30) y es de carácter eliminatorio.Los postulantes queno

presente su currículo vitae y/o no sustenten con documentos el cumplimientos de los requisitos mínimos señalados en la

convocatoria, serán DESCALIFICADOS.

(**)Evaluacion de Conocimiento: tiene puntaje y es eliminatorio.Permitirá conocer si el postulante cumple con las

capacidades académicas para el puesto.La nota máxima es Cincuenta (50) puntos.

(***)EntrevistaPersonal: tiene puntaje y es eliminatorio.Permitirá conocer si el postulante cumple con las competencias

exigidas para el puesto, además de su desenvolvimiento, actitud, cualidades, entre otras. La nota máxima es de veinte (20)

puntos.

BONIFICACION: Se otorgara una bonificación del diez por ciento (10%) de la nota final,a los postulantes que hayan acreditado ser

Licenciado de las Fuerzas Armadas de conformidadconlaLeyN° 29248 y su reglamento.

Asimismo, las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos para el cargo y hayan obtenido un puntaje

aprobatorio obtendrán una bonificación del quince porciento (15%) del puntaje finalobtenido, según Ley N°28164, ley

que modifica diversos artículos de Ia LeyN°27050,Ley de Personas con Discapacidad.

VII. DOCUMENTACIÓNA PRESENTAR:

Los postulantes remitirán su Currículo Vitae en un folder debidamente documentado (fotocopia simple),

ordenado y foliado a Ia Sede Central dela Dirección Regional de Salud Ancash (Av. Confraternidad

Internacional OesteNº1544Huaraz-OficinadeTramite Documentario en el horario de 08:30a12:30 y

15:00 a 16:30horas), bajo el siguiente orden:

1. Currículo vitae documentado, adjuntar solo la documentación que sustente el cumplimiento de los

requisitos mínimos indispensables establecidos en el punto N° II"PerfildelPuesto".

2. DNI vigente y legible. (Tamaño A4)

3. Declaración Jurada según Anexo N° 1debidamente firmado.

4. Datos personales según Formato N°1debidamente firmado.

5. Fotocopia de resolución del SERUMS,para todos los casos indicados en la LeyN°23330—Leydel

Servicio RuralyUrbanoMarginalde Salud.

6. Habilidad Profesional emitida por el Colegio correspondiente, de ser el caso.

7. En casode ser de lasfuerzas armadas licenciado de las FF.AA., adjuntar Diploma de Licenciado.

8. En caso de ser persona con Discapacidad,se adjuntara el Certificado de Discapacidad emitido por Ia

CONADIS.

Se presentara en sobre cerrado, en cuya parte externa deberá llevar el siguiente rótulo:

Señores Dirección Regional deSaludAncash Av. Confraternidad Internacional Oeste Nº1544 Huaraz Att. Comité de Evaluación de Contratos Administrativos de Servicios

Convocatoria CAS N°001-2014 Dependencia, unidadorgánicay/o áreasolicitante: Cargo: NombresyApellidos: DNI:

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VIII. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO:

1. Declaratoria del proceso como desierto:

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:

Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo

en las etapas de evaluación del proceso.

2. Cancelacióndel proceso de selección:

Elprocesopuedeser canceladoen algunodelossiguientessupuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:

Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de

selección. Por restricciones presupuestales. Otras debidamente justificadas.

NOTA: Los postulantes a las plazas de Psicologia tendrán la opción de postular a un segundo Establecimiento de Salud como segunda opción si encaso no cubriera la primera opción, para evitar las plazas desiertas.

10

DIRECCION REGIONAL DE SALUD ANCASH

PROCESO CAS – CONVOCATORIA Nº001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(02) QUIMICOS FARMACEUTICOS

I. GENERALIDADES:

1. Objeto de la convocatoria:

La Dirección Regional de Salud Ancash, requiere contratar bajo el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057y Reglamentado por el Decreto

Supremo Nº075-2008-PCM, a Profesionales de la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo para

cumplir con los objetivos institucionales.

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante:

Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas (Zona Sierra)- DIRES ANCASH.

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación:

Oficina deGestiónyDesarrollo deRecursosHumanos– DIRES ANCASH.

4. Base legal:

Constitución Política del Estado. Decreto LegislativoN°1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativade

Servicios, Su Reglamento (Decreto SupremoNº075-2008-PCM) modificadopor Decreto

SupremoNº065‐2011‐ - LeyNº29951

LeyNº28411 Ley del Sistema Nacionalde Presupuesto. LeyNº28715, Código de Ética de Función Pública y normas complementarias. LeyN° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. LeyN°26771, que regula la prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de

personal en el sector público en caso de parentesco y normas complementarias. Resolución N°107-2011-SERVIR-PE Resolución N°108-2011-SERVIR-PE Las demás disposiciones relacionadas directamente con las normas anteriormente mencionadas.

5. DOMICILIO LEGAL:

AV. CONFRATERNIDAD INTERNACIONAL OESTE Nº1544– Huaraz.

11

II. PERFIL DEL PUESTO:

REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Acreditar como mínimo un (01) año en el desempeño de actividades afines a la Profesión, con posterioridad a la obtención del Título Profesional, excluyendo el SERUMS; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias

Experiencia en trabajo en grupo,intercambio de información

Y asistencia técnica.

Identificación con los objetivos de la institución.

Capacidad para trabajar en Equipo.

Habilidad para la comunicación, personalidad proactiva,

responsable y disciplinado.

Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. Ética y valores: solidaridad, honradez,otros.

Formación Académica, grado

académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Químico Farmacéutico.

Resolución de términos de SERUMS.

Contar con colegiatura y Constancia de habilidad.

Cursosy/o estudios de especialización

Manejo desoftware en entorno Windows, Procesador de

Texto, Hoja de Cálculo y Correo electrónico.

Conocimientos para el puesto y/o

cargo:

La Dirección de Medicamentos Insumos y Drogas requiere los servicios de Profesionales Químicos Farmacéuticos,para realizar un conjunto de actividades periódicas y sistemáticas y hacer Cumplir las normas referidas a los medicamentos, insumos y Drogas, en el marco de las normas de Salud y política nacional de Salud, Registrar controlar y vigilar los establecimientos farmacéuticos de Dispensación y expendio deproductos farmacéuticos y afines públicos y privados,con el objetivo de contribuir a proteger la salud pública.

III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO:

Principales funciones a desarrollar:

Organiza y controla las actividades del uso racional de Medicamentos a nivel regional.

Promocionar el petitorio Nacional únicamente de Medicamentos esenciales a nivel Regional.

Fortalecer los Comités Farmacológicos a nivel regional.

Uso de la denominación común Internacional en las recetas.

Promoción de las buenas prácticasde Dispensación y Buenas Prácticas de Prescripción.

Sembrando análisis y evaluación de hoja amarilla aplicando el algoritmo de casualidad Karch y la sagna

modificado.

12

Fiscalizar, supervisar y controlar el cumplimiento de los indicadores de uso racional de medicamentos a

los establecimientos de salud.

Otras funciones que le asígne la Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación del servicio: Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas (Zona Sierra) - DIRES ANCASH.

Duración del contrato: Inicio:07/07/2014

Término:31/12/2014

Remuneración mensual:

S/. 2,000.00 (Dos Mil Nuevos Soles).

Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como

toda deducción aplicable al trabajador.

Otras condiciones esenciales del contrato:

Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo no mayor decinco (5)días hábiles, Contados a partir dela publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito,el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

13


PROCESO CAS-CONVOCATORIA Nº001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(01) SECRETARIA

I. 1.

GENERALIDADES:

Objeto de la convocatoria:

La Dirección Regional de Salud Ancash,require contratar bajo el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057 y Reglamentado por el Decreto

SupremoNº075-2008-PCM, a Profesionalesde laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.

Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante:


3.

Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación:

Oficina de Gestión y Desarrollo de RecursosHumanos– DIRES ANCASH.

4.

Base legal:



SupremoNº065‐2011‐ r Públicopara elaño fiscal2013- LeyNº29951



5. DOMICILIO LEGAL:

AV. CONFRATERNIDADINTERNACIONAL OESTE Nº1544– Huaraz.

14


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Acreditar comomínimo un (01) año en el desempeño de actividades afines a la Profesión, con posterioridad a la obtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias



Identificacióncon los objetivos de la institución.


Habilidad parala comunicación, personalidad proactiva,


Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. Ética yvalores: solidaridad, honradez,otros.

Formación Académica,grado

académicoy/o

nivelde estudios

TítuloProfesional.

Cursos y/o estudios de especialización

Acreditar capacitaciones recibidas en el manejo de Secretaria.

Dominio de Office, demostrado mediante

capacitaciones recibidas.


cargo:

Se requiere los servicios de una Secretaria con conocimiento de archivos, registros, SISGEDO y otros, utilizando el sistema de computo y administrativos



Recepcionar, registrar, clasificar, distribuir, tramitar y archivar los documentos recibidos y emitidos por la

Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas.

Organizar la documentación interna y externa que ingresa a la Dirección de Medicamentos, Insumos y

Drogas.

15

Redactar los diversos documentos de acuerdo a instrucciones por la Dirección de Medicamentos, Insumos y

Drogas.

Organizar los archivos de la Dirección velando por su mantenimiento, seguridad y conservación.

Prever el requerimiento de materiales de escritorio y otros; y distribuirlos adecuadamente bajo control a los

que laboran en la Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas.

Recepcionar y transmitir fax(s) y llamadas telefónicas.

Organizar y coordinar las atención, reuniones, preparar la agenda con la respectiva documentación.

Brindar orientación al público sobre asuntos relacionados a la Dirección de Medicamentos, Insumos y

Drogas.

Mantener el cuidado de los equipos y materiales de la Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas.

Apoyar en capacitaciones y/o Eventos que realiza la Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas.

Otros que indiqueel Director de la DMID.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestación del servicio: Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas (Zona Sierra) - DIRES ANCASH.

Duración del contrato: Inicio:07/07/2014

Término:31/12/2014


S/. 850.00 (Ochocientos Cincuenta NuevosSoles).

Incluyen los montos y afiliaciones de ley,así como



Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo no mayor decinco (5) días hábiles, contados apartir de la publicación de resultados,de No producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará Ganadora que ocupe el segundo lugar.

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DIRECCION REGIONALDE SALUD ANCASH


(01) TECNICO EN FARMACIA

I. 1.

GENERALIDADES:



Administrativade Servicios, regulado por el Decreto LegislativoNº1057 y Reglamentado por el Decreto

SupremoNº075-2008-PCM, a Profesional es de la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.

Dependencia, unidad orgánica y/o áreasolicitante:


3.

Dependencia encargada derealizar el proceso de contratación:

Oficina de Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos– DIRES ANCASH.

4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:

AV. CONFRATERNIDAD INTERNACIONAL OESTE Nº1544– Huaraz.

17


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Acreditar como mínimo un (01) año en el desempeño de actividades afines a la Profesión, con posterioridad a la obtención delTítuloProfesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias

Experiencia en trabajo en grupo,intercambiodeinformación


Identificacióncon losobjetivosde la institución.

Capacidad para trabajaren Equipo.


responsableydisciplinado.

Capacidad paradesempeñar trabajosbajopresión. Ética y valores: solidaridad, honradez,otros.

Formación Académica,grado

académico y/o

nivelde estudios

TítuloProfesional.


Acreditar capacitaciones recibidas

Dominio de paquetes Office, demostrado mediante

capacitaciones recibidas.



Elaborar guías de remisión del SIS, ventas e intervenciones sanitarias.

Archivar las guías de remisión y facturas canceladas

Apoyar en la entrega de productos farmacéuticos a las diferentes Redes.

Realizar inventario de productos farmacéuticos y dispositivos médicos.

Recepcionar medicamentos productos farmacéuticos y dispositivos médicos.

18

Velar que se cumplan las buenas prácticas de almacenamiento de productos farmacéuticos y dispositivos

médicos en el almacén especializado.

Verificar cualitativa y cuantitativamente de los productos en el almacén especializado.

Ordenar los productos que ingresan en el almacén especializado.

Embalar los medicamentos para enviar a los Establecimientos de Salud.

Mantener limpio el almacén.

Realizar el conteo interno de los medicamentos e insumos.

Digitar las guías de remisión.

Las demás funciones que le asigne su jefe inmediato.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL

CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestación del servicio: Dirección de Medicamentos, Insumos y Drogas (Zona Sierra) - DIRES ANCASH.

Duración delcontrato: Inicio:07/07/2014

Término:31/12/2014


S/. 850.00 (Ochocientos Cincuenta NuevosSoles).




Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo no mayor de cinco (5) días hábiles, contados apartir de la publicación de resultados,de No producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará Ganador al que ocupe el segundo lugar.

19


PROCESOCAS-CONVOCATORIA Nº001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(06) PSICOLOGOS

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de Salud Ancash, require contratar bajo el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057y Reglamentado por el Decreto

SupremoNº075-2008-PCM, a Profesionales de la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


Estrategia Sanitaria Regionalde Salud Mental y Cultura de Paz- DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


20


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Mínimo 06 meses de experiencia como profesional en la práctica clínica,depreferencia en el tema de drogas, con posterioridad a la obtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias







Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. Ética y valores: solidaridad, honradez,otros.


académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Licenciado(a) en

Psicología.

Contar concolegiatura y Constanciade habilidad.


Capacitación en atención de casos de abuso y/o

Dependencia de personas con problemas de alcohol y otras

drogas (mínimo 1constancia).

Experiencia en la conducción de talleres grupales y/o cursos

(mínimo 1 constancia).

Conocimientos para el puestoy/o

cargo:

Capacitación en Guía Práctica Clínica de Trastornos

Mentales y del Comportamiento debido al consumo de

SustanciasPsicótropas.



Elaborar un Plan deTrabajo Anual, que deberá contener las actividades a realizar estando orientadaa

lacaptación y atención de pacientes con problemas de adicciones.

Elaborar unCronograma Diario de Actividades arealizar en el Establecimiento deSalud y en la

Comunidad.

Implementar programas de intervención breve para abusadores de alcohol y otras drogas.

Atención Psicológicaa pacientes farmacodependientes (mínimo8 pacientespormes),así mismo cada

paciente debe recibir como mínimo 6 atenciones y cumplir con el paquete de atención,para cumplir con

el producto de Persona Tratada.

21

Referencia de casos de abuso y dependencia de alcohol y otras drogas que por su complejidad no puedan

ser atendidas en su establecimiento de salud.

Control y seguimiento de casos referidos de niveles de menor complejidad

Realizar visitas domiciliarias, por cada paciente 1 visitas domiciliaria integral (cumplir paquete de atención).

Realizar visitas de coordinación interinstitucional con el objetivo de fortalecer las actividades de captación

y atención del Módulo de Adicciones.

Conformar los GAM (gruposde ayud amutua), el cual debe estar conformado por 10 a 12 pacientes.

Desarrollar y fortalecer las capacidades técnicas de los profesionales del primer y segundo nivel de

atención de la Red de Salud Mental que le corresponda a su jurisdicción,através de las sesiones

teóricas, prácticas y entrenamiento insitu.

Manejodelos Protocolos de atención según la Guía Práctica Clínica enTrastornos Mentales y del

Comportamiento debidos al consumo de sustancias Psicótropas y Manual de Intervención Breve.

Implementarla Red de Registro de Demanda de Programas deTratamiento, a través de las fichas

RIDET.

Utilizarlos Registros de Atención del Ministerio de Salud

Elaboración y presentación de informes mensuales sobre las actividades, atenciones y capacitaciones

desarrolladas.

Elaboración y presentación del Padrón de Beneficiarios anual.

Elaboración y presentación del consolidado de tamizados, atendidos, atenciones y tratadosdemanera

mensual.

Otras actividadesque leseanasignadasla Coordinación de la E.S. Salud MentalyCulturade Paz dela

DIRES Ancash.

Otras actividades que le sean asignadas por su Jefatura Inmediata.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestación del servicio: DE ACUERDO AL QUE SE PRESENTEN.


Término:31/12/2014


S/. 1,700.00 (Mil Setecientos Soles).




Suscripciónyregistro del contrato:Se efectuará en un plazo no mayor de cinc o(5)días hábiles, Contados a partir de la publicación deresultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en ordende mérito, el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

22



(01) PSICOLOGO

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de SaludAncash,require contratar bajo el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057yReglamentadopor elDecreto

Supremo Nº075-2008-PCM, a Profesionalesde laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


Estrategia Sanitaria Regionalde Salud Mental y Cultura de Paz- DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:



SupremoNº065‐2011‐PC - LeyNº29951



5. DOMICILIO LEGAL:


23


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Mínimo 06 meses de experiencia como profesional en la práctica clínica, depreferencia en el tema de drogas, con posterioridad a la obtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias

Experienciaentrabajoengrupo,intercambio de información






Capacidad paradesempeñar trabajosbajopresión. Ética yvalores: solidaridad, honradez, otros.


académicoy/o

nivelde estudios


Psicología.

Contar concolegiatura yConstanciade habilidad.

Cursosy/o estudiosde especialización


Dependencia depersonas con problemas de alcohol y otras

drogas (mínimo 1constancia).

Experiencia en la conducción detalleres grupales y/o cursos

( mínimo 1 constancia).


cargo:



SustanciasPsicótropas.



Análisis de la información mensual, trimestral, semestral y anual de la Estrategia Sanitaria de Salud Mental

y Cultura de Paz, en lo que corresponde a la Línea de Prevención y Atención de Violencias.

Implementación del Módulo de Atención en Maltrato Infantil en Salud (MAMIS) en el primer y segundo nivel de atención

Elaboración de cuadros estadísticos, gráficos e informes periódicos con el análisis de la información correspondiente a la Estrategia Sanitaria de Salud Mental y Cultura - Línea de Prevención y Atención de Violencias

Brindar asistencia técnica al personal de salud de las Redes, Hospitales, Microredes y Establecimientos de

Salud de la Región Ancash, en materia de Salud Mental, con énfasis en Violencia Política, Violencia

24

Adecuar, difundir y supervisar, a nivel regional, el cumplimiento de las Guías Prácticas Clínicas, Manuales

u otra disposición legal o técnica ligada a la Línea de Prevención y Atención de Violencias.

Fortalecer las competencias técnicas de los responsables de la ESSMyCP de las zonas priorizadas en el

marco del PIR, para realizar intervenciones individuales y comunitarias. Capacitar al equipo multidisciplinario de la ESSMyCP de los Hospitales, Microredes y Establecimientos de

Salud, en el Programa "Familias Fuertes: Amor y Límites" en coordinación con Promoción de la Salud.

Todas las actividades deben estar orientadas en el marco del Plan Integral de Reparaciones.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: DIRESA


Término:31/12/2014

Remuneraciónmensual:

S/. 1,800.00 (Mil Ochocientos Soles).

Incluyenlosmontosyafiliacionesdeley,así como toda

deducción aplicablealtrabajador.

Otrascondicionesesencialesdelcontrato:

Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo nomayor de cinco (5) días hábiles, Contados a partir dela publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al queocupe el segundo lugar.

25



(02) MEDICOS

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de Salud Ancash, require contratar bajo el Régimen Especia lde Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057 y Reglamentado por el Decreto

SupremoNº075-2008-PCM, a Profesionales de laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


Estrategia Sanitaria Regionalde Salud Mental y Cultura dePaz- DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


26


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Mínimo 06 meses de experiencia como profesional en la práctica clínica, de preferencia en el tema de drogas, con posterioridad a la obtencióndel Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias

Experienciaentrabajoengrupo,intercambiodeinformación






Capacidad paradesempeñar trabajosbajopresión. Ética yvalores: solidaridad, honradez,otros.


académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Medico Cirujano

Contar concolegiatura yConstanciade habilidad.



Dependencia de personas con problemas de alcohol y otras

drogas (mínimo 1 constancia).

Experiencia en la conducción de talleres grupales y/o cursos


Conocimientos para el puestoy/o

cargo:



Sustancias Psicótropas.



Elaborar un Plan deTrabajo Anual, que deberá contener las actividades a realizar estando orientadaa la

captación y atención de pacientes con problemas de adicciones.

Elaborar un Cronograma Diario de Actividades a realizar en el Establecimientode Salud y en la

Comunidad.

Implementar programas de intervención breve para abusadores de alcohol y otras drogas.

AtenciónPsicológicaa pacientes fármaco dependientes (mínimo 8 pacientes por mes),así mismo cada

paciente debe recibir comomínimo 6 atenciones y cumplir con el paquete de atención, para cumplir con

el producto de Persona Tratada.

27

Referencia de casos de abuso y dependencia de alcohol y otras drogas que por su complejidad no

puedan ser atendidas en su establecimiento de salud.

Control y seguimiento de casos referidos de niveles de menor complejidad

Realizar visitas domiciliarias, por cada paciente 1 visitas domiciliaria integral (cumplirpaquete de

atención).

Realizar visitas de coordinación interinstitucional con el objetivo de fortalecer las actividades de

captación y atención del Módulode Adicciones.

Conformar los GAM (grupos de ayuda mutua), el cual debe estar conformado por 10 a 12 pacientes.

Desarrollar y fortalecer las capacidades técnicas de los profesionales del primer y segundo nivel de

atención de la Red de Salud Mental que le corresponda a su jurisdicción,através de las sesiones

teóricas, prácticas y entrenamiento insitu.

Manejo de los Protocolos de atención según la Guía Práctica Clínica enTrastornos Mentales y del

Comportamiento debidos al consumo de sustancias Psicótropas y Manual de Intervención Breve.

Implementar la Red de Registro de Demanda de Programas de Tratamiento,através de las fichas

RIDET.

Utilizarlos Registros de Atención del Ministerio de Salud

Elaboración y presentación de informes mensuales sobre las actividades, atenciones y capacitaciones

desarrolladas.

Elaboración y presentación del Padrón de Beneficiarios anual.

Elaboración y presentación del consolidadode tamizados, atendidos, atenciones y tratados de manera

mensual.

Otras actividades que les sean asignadas la Coordinación de la E.S. Salud MentalyCulturade Paz dela

DIRES Ancash.

Otras actividades que le sean asignadas por su Jefatura Inmediata..


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: Hospital de Carhuaz / Hospital EGB.


Término:31/12/2014


S/. 3,000.00(Tres Mil Nuevos Soles).

Incluyen los montos y afiliaciones de ley, asícomo



Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo nomayor decinco (5) días hábiles, contadosa partir de la publicación deresultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

28


PROCESO CAS-CONVOCATORIA Nº001-2014 CONVOCATORIA PARA LACONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(01) NUTRICIONISTA

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de Salud Ancash, require contratar bajo el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por elDecreto Legislativo Nº1057y Reglamentado por el Decreto

Supremo Nº075-2008-PCM, a Profesionales de la Salud, PersonalTécnico y Personal Administrativo para


2.


PROGRAMA DE ARTICULADO NUTRICIONAL – DAIS - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


29


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Mínimo 3 Años de experiencia como profesional en la DIRESA, Redes De Salud y Hospitales, con posterioridad a la obtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias

Experiencia en el Programa Articulado Nutricional.

Experiencia en Tecnologias en Nutricion ( Consejeria Nutricional, Seciones Demostrativas) y estandarización antropométrica.

Manejo de OFICCE 2010 .

Conocimiento de los Multimicronutrientes.

Disponibilidad para trabajo en equipo. Conocimiento en Nutricion Publica.


académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Licenciado (a) en

Nutricion.

Contar con colegiatura y Constanciade habilidad.

Resolución detérminosde SERUMS.


Capacitación en Nutricion Publica (mínimo 1constancia). Experiencia en Tecnologia en Nutricion de talleres grupales y/o cursos



cargo:

Capacitación en Nutricion Publica.



Brindar conocimiento a las Redes sobre los documentos de gestión de la ESANS (Normatividad,

Directivas, Convenios, Adendas y Procedimientos) referidos al área de nutrición para cumplir con

los compromisos del Plan de Intervencion sobre la reducción de la Desnutricion Infantil y la

Anemia.

Evaluar el avance de las diferentes actividades realizando las correcciones necesarias, asi como el

asesoramiento a las Redes correspondientes.

Mantener actualizada la información de la situación de la Desnutricion Cronica Infantil y la Anemia.

Sugerir estrategia de intervención acorde alos resultados encontrados.

30

Coordinar con los socios estratégicos (Cuna mas, Qali Warma, Gobiernos Locales, DREA, DRA,

ONGS y otros y otros) para la difucion de los avances trimestrales.

Elaborar informe Gerencial oportuna del sistema de información del estado nutricional SIEN y

enviar al CENAN.

Otras funciones que se le asigne de acuerdo a la necesidad del ESANS.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestación del servicio: DIRESA


Término:31/12/2014


S/. 2,000.00 (Dos Mil Nuevos Soles).




Suscripción y registro del contrato:Se efectuará en un plazo nomayor de cinco (5) días hábiles, Contados a partir dela publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

34


PROCESOCAS-CONVOCATORIANº001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(01) LICENCIADO EN ENFERMERIA

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de Salud Ancash, require contratar bajo el Régimen Especialde Contratación

Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057 y Reglamentadopor elDecreto

SupremoNº075-2008-PCM, a Profesionalesde laSalud, PersonalTécnico yPersonal Administrativo para


2.


PROGRAMA PRESUPUESTAL ARTICULADO NUTRICIONAL- DIRES ANCASH.

3.


Oficina deGestiónyDesarrollo de RecursosHumanos– DIRES ANCASH.

4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:

AV.CONFRATERNIDAD INTERNACIONAL OESTE Nº1544– Huaraz.

35


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Alguna experiencia realizando funciones similares, con posterioridad alaobtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personale su Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias



Identificación con losobjetivos de la institución.






académicoy/o

nivelde estudios


Enfermería.

Contar con colegiatura SERUMS y Constancia de habilidad.


Cursos o capacitaciones en primer y segundo nivel de

atención


cargo:

Serequiere la contratación de los servicios de Enfermeras

Para reemplazar lasvacantesoriginadasporlarenunciade

personal CAS, con lafinalidad que dichos profesionales

brinden atención integral de enfermería oportuno y continuo,

mediante la guía de atención al paciente, familia y

comunidad, efectuando actividades de promoción de la salud,

prevención y control de riesgos y daños control de

enfermedades inmuneprevenibles y vigilancia nutricional, en

los establecimientos de primer y segundo nivel de atención.


Principales funciones a desarrollar:(6)

Conocer, aplicar, difundir y supervisar las normas de prevención y control de infecciones del Hospital y del

Servicio.

Elaborar con sus colaboradores normas específicas del Servicio, sobre prevención y control de infecciones intra hospitalarias.

Visar por Comité de Infecciones normas específicas de prevención y control de Infecciones intrahospitalarias.

Incluir en los programas de orientación y/o capacitación materias de Infecciones Intrahospitalarias.

Conocer los riesgos biológicos y químicos de la unidad a la cual representa, las medidas de protección y el procedimiento de consulta en caso de una exposición accidental.

36

Informar al Comité de Infecciones de los resultados de programas de supervisión e intervenciones en relación a Infecciones Intrahospitalarias.

Notificar al Comité de Infecciones sobre personal expuesto a enfermedades infectocontagiosas.

Solicitar asesorías ante posibles restricciones laborales.

Colaborar en las campanas de inmunización del personal de salud y conocer las estrategias de inmunización activa que son necesarias en su trabajo.

Mantener registros actualizados de inmunizaciones y exposiciones de riesgo biológico

Asistir a programas de capacitación en materias de infecciones intrahospitalarias y permitir la capacitación del personal a su cargo sobre IIH.

Notificar al Comité de Infecciones acerca de brotes de infecciones o sospecha de estos.

Difundir documentos emanados desde el Comité de Infecciones.

Elaborar programas de capacitación y orientación en infecciones intrahospitalarias en sus servicios.

Participar en reuniones del Comité de Infecciones Intrahospitalarias según solicitud propia o a requerimiento del Comité.

Conocer y hacer que se aplique los diferentes tipos de lavado de manos (clínico y de técnica aséptica) y su procedimiento específico.

Manejar las indicaciones de precauciones estándar, el uso de guantes y sus tipos (de procedimiento, estériles y reforzados), mascarillas, gafas protectoras, delantal, pechera y manejo de desechos biológicos.

Conocer la normativa local y aplicar diferentes desinfectantes y antisépticos, incluyendo cuando sea aplicable, desinfectantes de alto nivel.

Conocer y aplicar los diferentes tipos de aislamientos hospitalarios.

Conocer restricciones y exclusiones laborales.

Conocer , aplicar y supervisar las medidas de prevención de infecciones asociadas a procedimientos invasores tales como infecciones urinarias asociadas a catéter urinario, infecciones respiratorias bajas asociadas ventilación mecánica, infecciones del torrente sanguíneo asociadas a catéteres centrales, etc.

Supervisar en materia de Infecciones Intrahospitalarias a sus colaboradores, aceptar supervisión y sugerencias sobre las deficiencias personales detectadas.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación del servicio:

DIRESA


Término:31/12/2014


S/. 1,700.00(Mil Setecientos NuevosSoles).




Suscripción y registro del contrato:Seefectuará enunplazo nomayor decinco (5) díashábiles, contadosa partir dela publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en Orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

37


PROCESOCAS-CONVOCATORIANº003-2013 CONVOCATORIAPARALACONTRATACIONADMINISTRATIVADESERVICIO

(03) TECNICO EN TRANSPORTES

I. 1.

GENERALIDADES:


LaDirecciónRegionaldeSaludAncash,requierecontratarbajoelRégimenEspecialdeContratación


SupremoNº075-2008-PCM, aProfesionalesde laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


SAMU

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


38


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Experiencialaboral, mínima 2 años;sepuede considerar serviciosNopersonales u HonorariosProfesionales documentadamenteen institucionespúblicasyprivadas.

Competencias


Y asistenciatécnica.

Identificacióncon los objetivos de la institución.

Capacidad para trabajaran Equipo.



Capacidad paradesempeñar trabajosbajopresión. Ética yvalores:solidaridad, honradez,otros.


académicoy/o

nivelde estudios

Tener brevete Clase A, categoría III.

Estudios: Secundaria completa.

Cursosy/o estudiosdeespecialización

Cursos o Diplomado de Mantenimiento de Maquinaria

Pesada.

Conocimientos Básicosde Mecánica automotriz básica y

mantenimiento.

Conocimientosparaelpuestoy/o

cargo

Contar conbuen record de manejo

Notener antecedentespenales, nipoliciales.

Estado desalud: óptima.

Análisisdeprioridad,criterio lógicoysentidocomún.

Edad: De 30 a 40 años.



Implementación de los productos: monitoreo,supervisión y evaluación de productosy actividades del sector

salud en el programa presupuestal

Monitoreo, vigilancia y preparacion para el control de daños a la salud frente a emergencias:centro de

operaciones de emergenciasde salud implementados para elanálisis de información y toma de

decisiones ante situaciones de emergencias y desastres yorganización e implementación de

simulacrosfrentea emergenciasy desastres.

Traslado de pacientes alos diferentes Hospitales, DIRESA, ,a las rutas necesarias.

Otras actividades que le asigne su jefe inmediato.

41


CONDICIONES DETALLE



Término:31/12/2014


S/. 1500.00(Mil Quinientos NuevosSoles)

Incluyen los montos y afiliaciones de ley,así comoto da deducción

aplicable al trabajador.

Otrascondicionesesenciales delcontrato:

Suscripciónyregistro del contrato:Se efectuará en un plazo no mayor de cinco(5)días hábiles,contados apartir de la publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito,eldía siguientesedeclararáganador alqueocupe el segundo lugar.

42



(01) INGENIERO AMBIENTAL y/o SANITARIO

I. 1.

GENERALIDADES:


La Dirección Regional de Salud Ancash,requierecontratarbajoel Régimen Especialde Contratación

AdministrativadeServicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057 y Reglamentado por el Decreto

SupremoNº075-2008-PCM, aProfesionales de laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para

cumplirconlosobjetivosinstitucionales.

2.


DIRECCION DE SALUD AMBIENTAL- DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


43


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Experiencia laboral, mínima 2 años; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Experiencia profesional desenpeñando cargos similares.

Competencias

- Experiencia en trabajo en grupo, intercambio de información y asistencia técnica.

- Identificación con los objetivos de la institución. - Capacidad para trabajar en equipo. - Habilidad para la comunicación, personalidad proactiva,

responsable y disciplinado. - Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. - Ética y valores: solidaridad, honradez, otros.


académicoy/o

nivelde estudios

- Título Profesional de Ingeniero Ambiental.

- Habilitación del Colegio de Ingenieros.

Cursosy/o estudiosdeespecialización - Estudios de Especialización y/o Diplomado en Salud Ambiental.

- Conocimientos de Computación e Informática.


cargo:

Se requiere los servicios del Ingeniero Ambiental para cubrir

La plaza de personal CAS por Recursos Ordinarios de la

Dirección de Salud Ambiental de la DIRES Ancash,con la

finalidad de que el contratado realice las actividades en el

Áreade Ecología y Protección del Ambiente de la

mencionada dirección.

III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/OCARGO:


• Establecer protocolos de monitoreo para el recurso agua, suelo, aire y alimentos. • Establecer protocolos y procedimientos de manejo de equipos para la determinación físico químico del agua

superficial. • Monitorear, evaluar y analizar los parámetros ambientales de agua, suelo y aire. • Difundir y asistir técnicamente en la implementación de las políticas, normas y estrategias en salud pública,

con énfasis en el recurso agua, suelo y aire. • Participar en eventos de aspectos ambientales, comisiones o equipos de trabajo vinculados al ámbito de su

competencia. • Participar en la consolidación, análisis y reporte de información de aspectos ambientales; en el ámbito de su

competencia. • Desarrollar estudios de investigación científica relacionados a los riesgos asociados a sustancias peligrosas

que afectan el agua, suelo y aire y difundir los resultados asociados a los daños ocasionados en Salud Pública.

• Generar base de datos con enfoques ambientales.

45


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestación del servicio: ÁreaEcologíayProtección del Ambiente-DireccióndeSalud Ambiental-Dires Ancash


Término:31/12/2014


S/. 1,800.00(Mil Ochocientos Nuevos Soles)

Incluyenlosmontosyafiliacionesdeley,así como toda deducción aplicable

al trabajador.


Suscripción y registro del contrato:Seefectuaráenunplazono mayordecinco(5)díashábiles,contadosapartirdelapublicaciónde resultados, denoproducirselafirmadelcontratopor elprimero en ordendemérito,eldía siguientesedeclararáganador alqueocupe el segundo lugar.

46



(02) INGENIERO DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

I. 1.

GENERALIDADES:



Administrativa de Servicios, reguladopor el Decreto Legislativo Nº1057y Reglamentado por elDecreto

SupremoNº075-2008-PCM, aProfesionalesde laSalud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL- DIRES ANCASH.

3.


Oficina deGestión y Desarrollo de RecursosHumanos– DIRES ANCASH.

4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


47


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

- Experiencialaboral, mínima 2 años;sepuede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

- Experiencia profesional desempeñando funciones

similares

Competencias









académicoy/o

nivelde estudios

TítuloProfesionaldeIngeniero deIndustriasAlimentarias.

HabilitacióndelColegiode Ingenieros.


Estudios de Especialización y/o Diplomado en Salud

Ambientaly/oHigiene Alimentaria

Conocimientosencomputacióne informática.


cargo:

Se requiere los servicios del Ingeniero Ambiental para cubrir

la plaza de personal CAS por Recursos Ordinarios de la

Dirección de Salud Ambiental de la DIRES Ancash, con la

finalidad de que el contratado realice las actividades en el

Área de Saneamiento Básico de la mencionada dirección.



Establecer protocolos y procedimientos para la vigilancia del agua de consumo humano y la gestión de los

residuos sólidos municipales a nivel regional.

Monitorear, evaluar y analizar los parámetros ambientales del agua de consumo humano y los

efectos de la disposición de los residuos sólidos municipales a nivel regional.

Difundir y dar asistencia técnica en la implementación de políticas, normas y estrategias en salud

pública, con énfasis en los recursos del agua de consumo humano, presencia de los desagües y

residuos municipales a nivel de redes, microredes de salud, gobiernos locales, JASS y otros

involucrados en el tema.

48

Participar en la consolidación, análisis y reporte de información de aspectos ambientales en el ámbito

de su competencia.

Desarrollar estudios de investigación científica relacionados a los riesgos asociados a la

contaminación del agua de consumo humano, la gestión de los residuos sólidos municipales y

difundir los resultados asociados a los daños ocasionados en salud pública.

Realizar el control y/o actividad de seguimiento de la documentación que esté a su cargo para que en

forma oportuna sean atendidos conforme lo dispuesto por ley y normatividad vigente.

Fortalecer los laboratorios de control ambiental de las redes de salud en materia de análisis de agua

de consumo humano.

Otras actividades que asignen el jefe de Área y/o el Director de Salud Ambiental.

49


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: Parael Área HigieneAlimentariay Zoonosis -Dirección de Salud Ambiental- Dires Ancash


Término:31/12/2014


S/. 1,800.00(Mil Ochocientos NuevosSoles)

Incluyenlosmontosyafiliacionesdeley,así como toda deducción

aplicablealtrabajador.


Suscripciónyregistrodelcontrato:Seefectuaráenunplazono mayordecinco(5)díashábiles,contadosapartirdelapublicaciónde resultados,denoproducirselafirmadelcontratoporelprimeroen ordendemérito,eldíasiguientesedeclararáganadoralqueocupeel segundolugar.

50



(01) INGENIERO SANITARIO

I. 1.

GENERALIDADES:



Administrativa de Servicios, regulado por elDecreto Legislativo Nº1057yReglamentadopor elDecreto

SupremoNº075-2008-PCM, aProfesionalesde laSalud, PersonalTécnico yPersonal Administrativo para


2.


DIRECCION DE SALUDAMBIENTAL- DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


51


REQUISITOS DETALLE

Experiencia(1)

Experiencialaboral, mínima 2años;sepuede considerar serviciosNopersonales uHonorariosProfesionales documentadamente.

Competencias(2)









académicoy/o

nivelde estudios

TítuloProfesionaldeIngeniero Sanitario.

HabilitacióndelColegiode Ingenieros.


Estudios de Especialización y/o Diplomado en Salud

Ambiental.

Conocimientosencomputacióne informática.


cargo:

SerequierelosserviciosdelIngenieroSanitarioparacubrir

Laplazadepersonal CAS por Recursos Ordinariosdela

DireccióndeSaludAmbiental delaDIRESAncash,conla

finalidaddeque el contratadorealicelas actividades en el Área

de Saneamiento Básicode la mencionadadirección.



Inspección Sanitaria especializada de los sistemas de agua potable en el ámbito urbano y rural.

Establecer protocolos y procedimientos para la vigilancia del agua de consumo humanoanivelregional.

Monitorear, evaluar y analizar losparámetros ambientales del agua deconsumo humanoanivel regional.

Difundirydarasistenciatécnicaenlaimplementacióndepolíticas,normas y estrategias en salud

pública,conénfasisen el ProgramadeVigilanciadela Calidad del Agua de ConsumoHumano anivel de

redes, microredesdesalud, gobiernoslocales,JASSyotros involucradosen eltema.

Participarenlaconsolidación,análisisyreportedeinformacióndeaspectosambientalesenelámbito de

sucompetencia.

Desarrollar estudios de investigación científica relacionados a los riesgos asociados a la contaminación del

agua de consumo humano y difundir los resultados asociados a los daños ocasionados en salud pública.

Realizar el contro ly/o activida de seguimiento de la documentación que esté asucargoparaqueen forma

oportuna seanatendidosconformelodispuesto porle y normatividad vigente.

52

Fortalecer los laboratorios de control ambiental de las redesdesaludenmateriadeanálisisdeaguade

consumo humano.

Otras actividadesque asigneelDirectorde Salud Ambiental.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: ParaelÁreaSaneamientoBásico-DireccióndeSaludAmbiental- DiresAncash


Término:31/12/2014


S/. 2,100.00(DosMil Cien NuevosSoles)

Incluyenlosmontosyafiliacionesdeley,así como toda deducción aplicable

al trabajador.


Suscripción y registro del contrato:Seefectuaráenunplazono mayordecinco(5)díashábiles,contadosapartirdelapublicaciónde resultados, denoproducirselafirmadelcontratopor elprimero en ordendemérito,eldía siguientesedeclararáganador alqueocupe el segundo lugar.

53


PROCESOCAS-CONVOCATORIANº001-2014 CONVOCATORIA PARA LACONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(01) BACHILLER EN INGENIERÍA AMBIENTAL Y/O SANITARIA

I. 1.

GENERALIDADES:






2.



3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


54


REQUISITOS DETALLE

Experiencia(1)

Experiencialaboral, mínima 2años;sepuede considerar serviciosNopersonales uHonorariosProfesionales documentadamente.

Competencias(2)









académicoy/o

nivelde estudios(3)

Bachiller en Ingeniería Ambientaly/o Sanitaria.


Dominio de paquete Office demostrado mediante

capacitacionesrecibidas.

Manejode Base de Datos, Web yRedes.


cargo: mínimoso indispensables(4)y

deseables(5)

Se requierelos servicios del Técnico Administrativo para

cubrirlaplazadepersonalCASporRecursosOrdinariosde

laDirección deSaludAmbientalde laDIRESAncash, con la

finalidaddeque el contratadorealicelas actividades en el Área

de Saneamiento Básicode la mencionadadirección.



Programacióndelabasede datos, ingresos de información a la base de datos de los formularios del

Programad e Vigilancia de la Calidad de Agua para Consumo Humano (PVICA) del ámbito de la Región.

Realizar el controly/o actividad de seguimiento de la documentación que esté asu cargo para que en

forma oportuna se anatendidos conforme lo dispuesto por ley y normatividad vigente.

Otras actividades que asigne el Director de Salud Ambiental.

55


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: ParaelÁreaSaneamientoBásico-DireccióndeSaludAmbiental- DiresAncash


Término:31/12/2014

Remuneraciónmensual: S/. 1,400.00( Mil Cuatrocientos NuevosSoles)

Incluyen los montos y afiliaciones de ley,así como toda deducción Aplicable al trabajador.


Suscripciónyregistrodelcontrato:Se efectuaráen un plazono Mayor de cinco(5) díashábiles,contados a partirde lapublicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en ordende mérito,el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

56


PROCESOCAS-CONVOCATORIANº001-2014 CONVOCATORIA PARA LACONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(01) MEDICO VETERINARIO

I. 1.

GENERALIDADES:






2.



3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


59


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Experiencialaboral, mínima 2 años;sepuede considerar servicios No personales uHonorariosProfesionales documentadamente.

Experiencia profecional,desempeñando funciones similares.

Competencias









académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Medico Veterinario.

HabilitacióndelColegio Medico Veterinario.


Conocimiento de Computacion e Informatica

Estudios de Especializacion o Diplomados en Salud Ambiental.


cargo:

Se requiere requiere los servicios del Médico Veterinario para

cubrir la plaza de personal CAS por Recursos Ordinarios de la

Dirección de Salud Ambiental de la DIRES Ancash, con la finalidad

de que el contratado realice las actividades en el Área de Higiene

Alimentaria y Zoonosis de la mencionada dirección.



- Proponer las estrategias de vigilancia, prevención y control de las enfermedades zoonóticas.

. Proponer las políticas y normas complementarias regionales para vigilar, prevenir y controlar las zoonosis.

. Difundir las políticas y hacer cumplir las normas, objetivos, estrategias y metas programadas relacionadas

con la vigilancia, prevención y control de las zoonosis.

. Promover planes, programas, proyectos para la vigilancia, prevención y control de las zoonosis.

. Autorizar la distribución y el uso de biológicos y sueros para la atención a pacientes, así como la distribución

de materiales e insumos para el cumplimiento de las metas en los establecimientos de salud.

. Dirigir el control de brotes epidemiológicos de las zoonosis.

. Otras actividades que asigne el jefe de Área y/o el Director de Salud Ambiental.

60


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: Para el Área de Higiene Alimentaria y Zoonosis-DireccióndeSaludAmbiental- DiresAncash


Término:31/12/2014

Remuneraciónmensual: S/. 1,800.00( Mil Ochocientos Nuevos Soles)

Incluyen los montos y afiliaciones de ley,así como toda deducción Aplicable al trabajador.


Suscripciónyregistrodelcontrato:Se efectuaráen un plazono Mayor de cinco(5) díashábiles,contados a partirde lapublicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en ordende mérito,el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

61

DIRECCIONREGIONALDESALUDANCASH


(05) MEDICOS CIRUJANOS

I. 1.

GENERALIDADES:



AdministrativadeServicios,reguladoporelDecretoLegislativoNº1057yReglamentado porelDecreto



2.


Programa NacionalSistemadeAtención Móvilde Urgencias - SAMU - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


62


| REQUISITOS DETALLE

Experiencia(1)

Acreditarexperiencialaboral mínimodeunañoenservicios deemergenciadelámbitoestatal y/oprivado;sepuede considerarserviciosNo personalesuHonorarios Profesionalesdocumentadamente.

Experiencia de atención pre-hospitalaria en unidades

móvilesde emergencia(ambulancias).

Competencias(2)


yasistenciatécnica.







académicoy/o

nivelde estudios(3)

TítuloProfesionaldeMédico-Cirujano.

Habilitado paraejercer laprofesión.

Resolución de Término deSERUMS.

Cursosy/o estudiosdeespecialización Conocimientoen Ofimáticaanivelusuario.


cargo: mínimoso indispensables(4)y

deseables(5)

MedianteDecretoSupremo017-2011-SA,seestablecela

creacióndelPrograma Nacional"SistemadeAtenciónMóvil

deUrgencia-SAMU",conla finalidaddedarsoluciónalas

deficienciasidentificadasen laatenciónpre-hospitalaria de

emergenciayurgencia,resultade interés nacional la

creacióndel programa,enelmarcodelSistemaNacionalde

Salud.Porende,serequierelacontratacióndelpersonala fin de

atender a la población de menores recursos en situaciónde

emergenciayurgencia.



Asignarlasunidadesmóvilesde acuerdo alaprioridadasignada porelmédico supervisor.

Responsable de ladecisión médicaacerca delrecurso empleado.

Analizaryresponder lassolicitudesrecibidas.

GestionartodaslasdemandasdeserviciosrecibidasenlaCentralReguladoraSAMU delaDirección

Regionalde Salud Ancash.

Mantenercomunicación con lapersonasolicitante hastalallegada dela unidadmóvilalfoco.

Dar orientación telefónica.

Disponer eldespacho paraeldesplazamientode launidadmóvilallugar de la emergencia.

Participarobligatoriamente entodaslasactividadesdecapacitación.

63

Aplicarlosprocedimientosestablecidospor elSAMU.

Coordinar y mantener permanentemente informado al Jefe inmediato sobre las actividades que

desarrolla.

Identificar elrégimende aseguramientodelusuario

Ingresarlainformaciónen elaplicativoque establezca la CentralReguladoradelPrograma SAMU

Registraryactualizarlosformatos(mediofísicooaplicativosdesoftware)que establezcaelPrograma

SAMU.

Reportar a losmédicossupervisoreslasnovedadessurgidasdurantelaprestación del servicio.

Generarlareferencia de lospacientessegúnelnivelde complejidadde laatención.

Apoyar alprograma SAMU enloscasosde urgencia, emergenciasmasivasodesastres.

Consolidar lainformación de lospacientesatendidosenelámbito de susfunciones.

Implementarlosprocesos,procedimientosyprotocolosdel área de regulaciónmédica.

Atender lasllamadasdeatención pre hospitalarioasolicitudde lasunidadesmóviles.

Custodiarbajoresponsabilidadlosequiposymaterialesdelacentralreguladoraentregadosparael desempeño

de susfunciones.

Participar activamenteante laconvocatoriade emergenciasmasivaso desastres.

Cumplir contodasaquelloslaboresquedesigne lacoordinacióndelSAMUDirecciónRegionaldeSalud

Ancash.


CONDICIONES DETALLE

Lugar deprestacióndelservicio: ProgramaNacionalSistemadeAtenciónMóvildeUrgencias- SAMU- DiresAncash


Término:31/12/2014


S/. 4,000.00(Cuatro MilNuevosSoles)

Incluyenlosmontosyafiliacionesdeley,asícomotodadeducción



Suscripciónyregistrodelcontrato:Seefectuaráenunplazono mayordecinco(5) díashábiles,contadosapartirde lapublicación de resultados, denoproducirselafirmadelcontratopor elprimero en ordendemérito,eldía siguientesedeclararáganador alqueocupe el segundo lugar.

64



(01) OPERADORAS– RECEPCIONISTAS

I. 1.

GENERALIDADES:






2.


Programa NacionalSistemade Atención MóvildeUrgencias- SAMU - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


65


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Experiencia enCentralesReguladorasy/oEmergencias y/o Call Center vinculados a actividades de prestaciones de salud y/o compañía de seguros; se puede considerar serviciosNopersonales uHonorariosProfesionales documentadamente.

Competencias









académicoy/o

nivelde estudios(3)

Estudiosen InstitutosSuperioresTecnológicos.

Cursosy/o estudiosdeespecialización Capacitaciónen temasde atenciónalcliente.

Conocimientoen Ofimáticaa nivelusuario.


cargo:

DeseablecapacitaciónenTeleoperador(a)enCallcenter o

similar.

Deseable Cursode capacitación acreditado en soporte básico

deviday/osoportebásicodetrauma.

Deseable Curso de capacitación en Emergencias y

Urgencias.



Recepcionar de manera adecuada y muy clara las llamadas telefónicas de la población en situación de

emergencia o urgencia.

Solicitar las referencias de las direcciones de las emergencias.

Gestionar todas las demandas de servicios recibidas en la Central SAMU.

Realizar los registros correspondientes a su función.

Tomar conocimiento de los recursos operativos de la Central SAMU.

Cautelar los bienes y la información asignada a su persona.

Custodiarbajo responsabilidad el material asignado, de la CentralSAMU

Realizar un correcto uso de los equipos asignados a la central telefónica.

Notificar alSupervisor de turno de todas las incidencias ocurridas dentro del horario de trabajo.

Participar obligatoriamente en todas las actividades de capacitación.

66

Coordinar y mantener permanentemente informado al Jefe inmediato sobre las actividades que

desarrolla;

Realizar otras funciones afines que se le asigne dentro del ámbito de su competencia.

Estar a disposición de la central SAMU ante emergencias complejas,masivas y desastres.


CONDICIONES DETALLE



Término:07/07/2014


S/. 1,500.00(MilQuinientosNuevosSoles)




Suscripción y registrodel contrato:Seefectuaráenunplazono mayordecinco(5) díashábiles,contadosapartirde lapublicación de resultados, denoproducirselafirmadelcontratopor elprimero en ordendemérito,eldíasiguientesedeclararáganadoralqueocupeel Segundo lugar.

67



(02) ENFERMERAS

I. 1.

GENERALIDADES:



AdministrativadeServicios,regulado por el Decreto LegislativoNº1057yReglamentado porelDecreto



2.


Programa NacionalSistemadeAtención Móvilde Urgencias - SAMU - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






5. DOMICILIO LEGAL:


68


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Alguna experiencia realizando funciones similares, con posterioridad a la obtención del Título Profesional; se puede considerar servicios No personales u Honorarios Profesionales documentadamente.

Competencias


yasistenciatécnica.







académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional de Enfermera.

Habilitado para ejercer la profesión.

Resolución de Término deSERUMS.

Cursosy/o estudiosdeespecialización Conocimientoen Ofimáticaanivelusuario.


cargo:

MedianteDecretoSupremo017-2011-SA,seestablecela

creacióndelPrograma Nacional"SistemadeAtenciónMóvil

deUrgencia-SAMU",conla finalidaddedarsoluciónalas

deficienciasidentificadasen laatenciónpre-hospitalaria de

emergenciayurgencia,resultade interés nacional la

creacióndel programa,enelmarcodelSistemaNacionalde

Salud.Porende,serequierelacontratacióndelpersonala fin de

atender a la población de menores recursos en situaciónde

emergenciayurgencia.



Brindar atención de enfermería al paciente, coordinar y administrar las prescripciones y tratamiento médico, observando la evolución del estado de salud

Participar en las intervenciones clínicas

Participar en las actividades de prevención y control de las infecciones

Participar en las actividades de promoción y educación de estilos de vida saludables, prevención de salud y otros dirigidos a la familia y comunidad, así como del personal del establecimiento de salud

69

Efectuar los registros relacionados a la atención de los pacientes y otros que competen al servicio de enfermería

Orientar al paciente y familiares sobre los cuidados de la salud a seguir y la continuidad del tratamiento, efectuando el seguimiento del mismo

Participar en el desarrollo de actividades docentes y de investigación en el campo de enfermería, programados por el establecimiento debidamente autorizado

Otras que disponga la superioridad.


CONDICIONES DETALLE



Término:31/12/2013


S/. 2,000.00(Dos Mil NuevosSoles)




Suscripciónyregistrodelcontrato:Seefectuaráenunplazono Mayor decinco(5) díashábiles,contadosapartirde lapublicación de resultados, denoproducirselafirmadelcontratopor elprimero en ordendemérito,eldía siguientesedeclararáganador alqueocupe el segundo lugar.

70



(01) PROFECIONAL DE LA SALUD

I. 1.

GENERALIDADES:






2.


Direccion de Prevención y Control de Desastres (CPCED)

3.



4.

Base legal:





personal en el sector público en caso de parentesco y normas complementarias. Resolución N°107-2011-SERVIR-PE Resolución N°108-2011-SERVIR-PE

5. DOMICILIO LEGAL:


71


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

Profesional de la salud, titulado y colegiado. Conocimientos en Formulación y Validación de Documentos

Técnicos de Gestión de Riesgo de Desastres en Salud Frente a Bajas Temperaturas y Temporada de Lluvias.

Experiencia en labores con Gobiernos Distritales y Provinciales en el manejo de personal a su cargo.

Diplomado en Gerencia en Salud. Windows 8, 7, XP, Windows Vista y Office 2013, 2010, 2007. Experiencia en la coordinación Regional de programas en la

Dirección Regional de Salud Ancash por un mínimo de seis (06) meses.

Experiencia laboral, mínima 1 año.

Competencias

Experiencia en trabajo con grupos, intercambio de información y asistencia técnica.

Capacidad para trabajar en equipo. Identificación con los objetivos de la Institución. Habilidad para la comunicación, personalidad proactiva,

responsable y disciplinado. Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. Ética y valores: Solidaridad y honradez.


académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Profecional de la Salud.





72


Principales funciones a desarrollar: Coordinación sectorial y multisectorial del programa presupuestal 068: ―Reducción de la Vulnerabilidad y

Atención de Emergencias por desastres‖. Implementar la ejecución de las metas físicas del Programa Presupuestal 068: ―Reducción de la Vulnerabilidad

y Atención de Emergencias por Desastres‖. Brindar asistencia Técnica en aspectos de la Gestión del Riesgo de Desastres. Apoyar en el análisis de la sala situacional y en la elaboración del boletín semanal de eventos adversos

ocurridos a nivel Regional. Otras actividades que le asigne su jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE



Término:31/12/2014


S/. 3,500.00 (MilOchocientos Soles).




Suscripción yr egistro del contrato:Se efectuará en un plazo nomayor de cinco (5) días hábiles, Contados a partir dela publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al queocupe el segundo lugar.

73



(01) INGENIERO O BACHILLER ING.Y SISTEMAS

I. 1.

GENERALIDADES:






2.


D. P. C. EMERGENCIAS Y DESASTRES (CPCED) - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:






Las demás disposiciones relacionadas directamente con las normas anteriormente mencionadas.

5. DOMICILIO LEGAL:


74


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

1. Bachiller en Ing. de Informática y Sistemas. 2. Brigadista de Intervención Inicial Certificadas y/o

Recertificadas. 3. Dominio del programa Arc Gis a nivel intermedio. 4. Conocimientos en el Desarrollo de Portales con Herramienta

de Software Libre JOOMLA-WAMP. 5. Conocimientos en Formulación y Validación de Documentos

Técnicos de Gestión de Riesgo de Desastres en Salud Frente a Bajas Temperaturas y Temporada de Lluvias.

6. Conocimientos de Sistemas de Cableado Estructurado para Redes Corporativas y Centro de Datos.

7. Dominio de paquetes estadísticos. 8. Experiencia en el manejo de Sistemas de Radio Comunicación

GAMA HF. 9. Experiencia laboral, mínima 1 año.

Competencias





académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Profesional de la Salud.





75


Principales funciones a desarrollar: Implementación de los productos:

Desarrollo de página web, sistemas informáticos para el reporte de resultados. Elaboración de mapas, cuadros, gráficos y otros para el monitoreo, vigilancia y preparación para el

control de daños a la salud frente a emergencias y desastres: centro de operaciones de emergencias de salud implementados para el análisis de información y toma de decisiones ante situaciones de emergencias y desastres y organización e implementación de simulacros frente a emergencias y desastres.

Coordinación sectorial y multisectorial del programa presupuestal 068: ―Reducción de la Vulnerabilidad y atención de emergencias por desastres‖.

Implementar la ejecución de las metas físicas del programa presupuestal 068: ―Reducción de la Vulnerabilidad y Atención de Emergencias por Desastres‖.

Brindar asistencia técnica en aspectos de la Gestión del Riesgo de Desastres. Elaboración de mapas para la sala situacional de desastres y el boletín semanal de desastres. Elaboración de mapas para los reportes situacionales que elabora el COE Salud. Elaboración de mapas para el SIRAG. Construcción de base de datos de eventos adversos y peligros. Programador de aplicaciones cliente servidor con acceso a base de datos. Soporte y mantenimiento de Aplicativos Cliente/Servidor con acceso a bases de datos. Actualizar la información georeferenciada del impacto de los eventos adversos en los servicios de salud. Apoyar en el análisis de la sala situacional y en la elaboración del boletín semanal de eventos adversos

ocurridos a nivel nacional. Ingreso y seguimiento de los pedidos en el Sistema Integrado de Gestión Administrativa SIGA.

Otras actividades que le asigne su jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE



Término:31/12/2014


S/. 2,200.00 (Dos Mil Doscientos Soles).





76


PROCESOCAS-CONVOCATORIANº001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO (01) COMUNICADOR SOCIAL - PERIODISTA

I. 1.

GENERALIDADES:



Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº1057y Reglamentado por elDecreto

Supremo Nº075-2008-PCM, a Profesionalesde la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo para


2.


D. P. C. EMERGENCIAS Y DESASTRES (CPCED) - DIRES ANCASH.

3.



4.

Base legal:







5. DOMICILIO LEGAL:


77


REQUISITOS DETALLE

Experiencia

1. Título de Comunicador social/Licenciado en comunicación/Periodista, con Colegiatura y habilitación vigente.

2. Manejo de conceptos de fotografía, programas de diseño y equipos de producción y edición de video.

3. Experiencia en el diseño e implementación de estrategias de comunicación internas y externas, medios por procesos, redacción, producción audiovisual, radio, Internet, coordinación editorial, relaciones públicas y eventos.

4. Experiencia mínima de 1 año, en actividades que se desean desarrollar.

5. Experiencia laboral, mínima 3 años.

Competencias





académicoy/o

nivelde estudios

Título Profesional Universitario de Comunicador Social - Periodista.





78


Principales funciones a desarrollar: Implementación de los productos:

Monitoreo, vigilancia y preparación para el control de daños a la salud frente a emergencias y desastres. Centro de Operaciones de Emergencias de salud, implementados para el Análisis de Información y toma de decisiones ante situaciones de emergencias y desastres y organización e implementación de simulacros frente a emergencias y desastres.

Población con prácticas segura en salud frente a ocurrencia de peligros naturales. Elaboración de material de difusión para sensibilización a la población sobre las medidas de prevención ante emergencias y desastres.

Comprender, analizar e interpretar la realidad (social, política, económica, cultural y ecológica) procesar, difundir y socializar la información de interés público a través de los diferentes medios de información y de comunicación. Capaces de incidir significativamente en la transformación social con sentido crítico, ético y responsable, de las actividades del programa presupuestal 068: "Reducción de la Vulnerabilidad y atención de emergencias por desastres".

Coordinación sectorial y multisectorial del programa presupuestal 068: "Reducción de la Vulnerabilidad y atención de emergencias por desastres".

Manejo de herramientas comunicativas desde una visión moderna y ágil, buscando respuesta a necesidades de forma creativa y de buena calidad dentro de las metas físicas del programa presupuestal 068: "Reducción de la Vulnerabilidad y Atención de Emergencias por Desastres".

Elaboración de spots televisivos, spots radiales, y material impreso frente a eventos adversos. Apoyar en la elaboración del boletín semanal y mensual de eventos adversos ocurridos a nivel regional. Otras actividades que le asigne su jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE



Término:31/12/2014


S/. 2,200.00 (Dos Mil Doscientos Soles).


deducción aplicable al trabajador.



79


PROCESO CAS - CONVOCATORIA Nº 001-2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIO

(02) LICENCIADOS EN OBSTETRIZ

I. 1.

GENERALIDADES:



Administrativa de Servicios, regulado por el Decreto Legislativo Nº 1057 y Reglamentado por el Decreto

Supremo Nº 075-2008-PCM, a Profesionales de la Salud, Personal Técnico y Personal Administrativo

para cumplir con los objetivos institucionales.

2.


Ex Programa Salud Básica Para Todos - DIRES ANCASH.

3.


Oficina de Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos – DIRES ANCASH.

4.

Base legal:







5. DOMICILIO LEGAL:

AV. CONFRATERNIDAD INTERNACIONAL OESTE Nº 1544 – Huaraz.

80


REQUISITOS DETALLE

Experiencia


Competencias

Experiencia en trabajo en grupo, intercambio de información

y asistencia técnica.





Capacidad para desempeñar trabajos bajo presión. Ética y valores: solidaridad, honradez, otros.


académico y/o

nivel de estudios

Título Profesional Universitario de Obstetriz.




atención


cargo:

Se requiere la contratación de los servicios de Obstetriz para

reemplazar las vacantes originadas por la renuncia de

personal CAS, con la finalidad que dichos profesionales

brinden atención integral de obstetricia oportuno y continuo,


comunidad, efectuando actividades de promoción de la

salud, prevención y control de riesgos y daños control de

enfermedades inmune prevenibles y vigilancia nutricional, en




Brindar atención de obstetricia al paciente, coordinar y administrar las prescripciones y tratamiento

médico, observando la evolución del estado de salud



Participar en las actividades de promoción y educación de estilos de vida saludables, prevención de

salud y otros dirigidos a la familia y comunidad, así como del personal del establecimiento de salud.

83

Efectuar los registros relacionados a la atención de los pacientes y otros que competen al servicio

de obstetricia.

Orientar al paciente y familiares sobre los cuidados de la salud a seguir y la continuidad del

tratamiento, efectuando el seguimiento del mismo

Participar en el desarrollo de actividades docentes y de investigación en el campo de

enfermería, programados por el establecimiento debidamente autorizado



CONDICIONES DETALLE


P.S. PARIACOTO - RED DE SALUD

PACIFICO SUR.

P.S. SANASHGAN - RED DE SALUD

CONCHUCOS NORTE.

Duración del contrato: Inicio: 07/07/2014

Término: 31/12/2014


P.S. PARIACOTO S/.1,800.00 ( Mil Ochocientos Nuevos Soles).



P.S. SANASHGAN S/.2,200.00 (Dos Mil Doscientos Nuevos Soles).




Suscripción y registro del contrato: Se efectuará en un plazo no mayor de cinco (5) días hábiles, contados a partir de la publicación de resultados, de no producirse la firma del contrato por el primero en orden de mérito, el día siguiente se declarará ganador al que ocupe el segundo lugar.

84



(01) TECNICOS EN ENFERMERIA

I. 1.

GENERALIDADES:






2.



3.



4.

Base legal:







5. DOMICILIO LEGAL:


85


REQUISITOS DETALLE

Experiencia


Competencias









académico y/o

nivel de estudios

Título de Técnico de Enfermería en Instituto Superior

Tecnológico.

Cursos y/o estudios de especialización Cursos o capacitaciones en primer y segundo nivel de

atención


cargo

Se requiere la contratación de los servicios de Técnicos en

Enfermería para reemplazar las vacantes originadas por

renuncias de personal CAS, con la finalidad que dicho

personal realicen actividades técnicas y de apoyo en los

procedimientos básicos en la asistencia y control de

pacientes, de acuerdo a indicaciones generales de los

profesionales médicos y de enfermería, en los

establecimientos de primer y segundo nivel de atención.

86



Apoyar en el análisis de necesidades para la atención de salud

Registrar información sobre áreas que signifiquen riesgo a la salud de la población

Apoyar la vigilancia epidemiológica a nivel local, para disponer la información objetiva sobre la

situación de las enfermedades predominantes (emergentes y reemergentes) en la zona

Apoyar en las coordinaciones, acciones sanitarias con autoridades locales, medios de información y

comunicación para realizar actividades de prevención de enfermedades.

Apoyar en la organización de la información para el control de las condiciones de bienestar y salud.

Apoyar en la elaboración de informes de las actividades desarrolladas

Recopilar información para el control de enfermedades transmisibles, brotes epidemiológicos y en

general de alertas sanitarias en la comunidad.



CONDICIONES DETALLE


P.S. PAMPAS GRANDE - RED DE

SALUD HUAYLAS SUR.


Término: 31/12/2014


S/.1200.00 (Setecientos Cincuenta Nuevos Soles).





87



(01) LICENCIADOS EN ENFERMERIA

I. 1.

GENERALIDADES:






2.



3.



4.

Base legal:







5. DOMICILIO LEGAL:


88


REQUISITOS DETALLE

Experiencia


Competencias









académico y/o

nivel de estudios

Título Profesional Universitario de Enfermeria.




atención


cargo:

Se requiere la contratación de los servicios de Obstetriz para

reemplazar las vacantes originadas por la renuncia de

personal CAS, con la finalidad que dichos profesionales

brinden atención integral de obstetricia oportuno y continuo,


comunidad, efectuando actividades de promoción de la

salud, prevención y control de riesgos y daños control de

enfermedades inmune prevenibles y vigilancia nutricional, en




Brindar atención de obstetricia al paciente, coordinar y administrar las prescripciones y tratamiento

médico, observando la evolución del estado de salud



Participar en las actividades de promoción y educación de estilos de vida saludables, prevención de

salud y otros dirigidos a la familia y comunidad, así como del personal del establecimiento de salud.

91

Efectuar los registros relacionados a la atención de los pacientes y otros que competen al servicio

de obstetricia.

Orientar al paciente y familiares sobre los cuidados de la salud a seguir y la continuidad del

tratamiento, efectuando el seguimiento del mismo

Participar en el desarrollo de actividades docentes y de investigación en el campo de

enfermería, programados por el establecimiento debidamente autorizado



CONDICIONES DETALLE


P.S. TARICA - RED DE SALUD

HUAYLAS NORTE.


Término: 31/12/2014


P.S. TARICA S/.1,800.00 ( Mil Ochocientos Nuevos Soles).





Convocatoria de Trabajo DIRESA ANCASH

Career

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