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CONSIDERACIONES FINALES
La interpretación de la información generada por actores de la vida
académica, las observaciones en contextos reales y las orientaciones
teóricas facilitó la presentación de las siguientes consideraciones finales.
En relación con las estrategias se puede interpretar en los datos
obtenidos, que los docentes actúan sobre la base de estrategias cognitivas e
interactivas o sociales. La primera está referida al conocimiento obtenido
durante la vida, procesado por la mente y ordenado, que puede ser extraído,
permitiendo el manejo de la información para la resolución de problemas y
toma mejores decisiones, las cuales se manifestaron a partir de: a) el
análisis, que orienta el conocimiento de un fenómeno a partir de la
separación de sus componentes para su examen profundo y establecer las
conexiones en un todo para saber su dinámica o funcionamiento.
Otra manifestación b) es la reflexión, percibida como una actividad
consciente que intenta relacionar de nuevas maneras cada vez, conceptos,
para llegar a nuevas conclusiones, o para actuar de determinada manera.
Para Torres (2002) es un proceso interno que permite el conocimiento de la
verdad y manifiesta el camino para acercarse a su fin último, la persona que
reflexiona se enriquece a sí misma y enriquece a los demás: De acuerdo con
las expresiones de los informantes, se puede interpretar la reflexión como el
hecho de concentrarse en su propia unidad, esto es, en madurar lo que
significa el cambio de dirección de un acto mental y específicamente de un
acto intelectual
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Como última manifestación de las estrategias cognitivas según los
entrevistados, se ubicó c) la discusión, concebida como una conversación o
debate que se establece entre dos o más personas. Se caracteriza
principalmente por el intercambio de opiniones, puntos de vista, ideas y
creencias acerca de un determinado tema, la discusión se produce entre
aquellos participantes de un grupo que presentan visiones o ideas diferentes.
De acuerdo con los participantes, la situación, el tema y la oportunidad, la
discusión podrá darse en el marco de la más absoluta armonía y cordialidad.
La discusión resulta ser más efectiva y con consecuencias altamente
positivas a la hora de la esperada generación de cambios cuando ésta se
produce en términos amistosos, es decir, los intervinientes se tratan con el
mayor de los respetos aún no coincidiendo en nada, permitiendo que todas
las opiniones y puntos de vista sean expresados sin ningún tipo de
interrupciones agresivas.
En cuanto a las segundas estrategias reveladas por los informantes;
son las interactivas o sociales se afilian con la capacidad de ejercer
recíprocamente entre dos o más, la socialización del conocimiento ,
expresadas a través del diálogo que promueve relaciones con los demás y
requiere del respeto, la atención, respuestas asertivas, entre otros. También
el con el relato, empleado para especificar una situación que muestra los
valores y finalmente con el cuento, utilizado para mostrar una realidad que
sirve para desarrollar la personalidad de quienes intervienen en la dinámica
de aprendizaje.
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Otro aspecto relevante encontrado en la información, es que, el
docente en su praxis desempeña roles para brindar apoyo al estudiante y
asistencia a la comunidad. En su acción de ayuda al estudiante, propicia
espacios para la autoformación por medio de su papel como:a) facilitador,
comprendiendo que se facilita el aprendizaje sirviendo de guía a las tareas
correspondientes al estudiante, b) orientador, prestando asistencia para el
desarrollo de la personalidad, c) evaluador, analizando información para
mejorar el proceso de aprendizaje, d) planificador, reflexiona la manera de
llevar el curso, pensando en el aprendizaje del estudiante.
En referencia al segundo rol, asistencia comunitaria, considerada como
la actuación del docente conjuntamente con otro u otros para alcanzar un
mismo fin, con la ejecución de actividades como: a) investigador, como
principal tarea en la solución de los problemas surgidos en el aula, b)
promotor social, promoviendo el acercamiento del estudiante con el contexto
social para conocerlo, estudiarlo y apoyar procesos que permitan revertir el
deterioro en la comunidad.
Por otra parte, se pudo develar que los principios éticos de mayor
importancia están referidos en primer lugar a la dignidad humana, segundo
integridad moral y tercero compromiso de servir. Con base a la primera, las
personas son dignas de ser respetadas en igualdad de condiciones,
manifestados en: Consideración, tratando a los demás con atención y buen
modo. Vocación, llamado interior, generoso sin pedir nada a cambio.
Reciprocidad, intercambio de acciones considerando al otro y viceversa.
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Sensibilidad, con capacidad de sentir afecto, aprecio hacia los demás, y por
último. Aceptación de los semejantes tal como son.
Con respecto a integridad moral como otro principio, representada por
una vida de acuerdo con valores como principios éticos, y representada por:
el Modelaje, transferido a partir de vivencias, produciendo cambios. El
Desarrollo de emociones, demostrando interés expectante con que se
participa en algo que está ocurriendo.
En cuanto, al tercer elemento, denominado Compromiso de servir, que
establece el interés del docente por su trabajo, que le permita impulsar el
desarrollo de las capacidades del estudiante, lo que se pone de manifiesto en
: a) Actualización, mejorando profesionalmente para responder a los
estudiantes de manera eficaz, b) Crecimiento personal, se da poco a poco
permitiendo mayores potencialidades para ser integral, c) Formación para la
vida, la manera de ser capaz de convivir con el otro y trabajar juntos por el
bien común y d) Entrega, disposición para dedicarse a la asistencia del
estudiante en su aprendizaje.
En relación con las condiciones básicas necesarias para desarrollar
actitudes éticas, se determinó de acuerdo con la información recogida, que
se realiza a través de la contextualización, y la crítica, la mencionada en
primer orden, se refiere al ambiente donde se dan las actividades de la vida
demostradas en la visión de la realidad, donde el conocimiento del contexto
permite elegir mejores decisiones, discutir temas de actualidad, generar
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diálogo, fomentar la tolerancia y el respeto, conociendo lo que acontece e
impidiendo caer en errores.
La segunda visión, se refiere a la crítica, que consiste en comprender la
realidad a partir de una opinión o parecer, establecida por: a) fijación de
criterios, en cuanto al discernimiento de opiniones o diferencias con respecto
a otro, b) razonamiento, para resolver problemas mediante procesos
mentales, c) argumentación, dar razón de algo para probar algo o para
inducirle a adoptarlo.
La información obtenida de los entrevistados y las observaciones, el
análisis de los postulados teóricos referenciales y las reflexiones en el
proceso de investigación, sirvieron de plataforma para generar unas
orientaciones teórico-metodológicas soportadas en la utilización de
estrategias vivenciales que fortalézcanlas actitudes de los estudiantes en la
dinámica de la educación ética para la vida.
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ORIENTACIONES TEÓRICO-METODOLÓGICAS SOPORTADAS EN
ESTRATEGIAS VIVENCIALES
El aporte de esta investigación se pone de manifiesto en un conjunto de
orientaciones teórico-metodológicas que facilitan el desarrollo de los valores
como parte de una educación ética para la vida.
La praxis docente está relacionada con las acciones resultantes de los
acontecimientos que se presentan en el aula de clase, requieren estar
reajustándose de acuerdo con la información obtenida de los estudiantes.
Para ello se requiere de estrategias vivenciales que según Castillo, (2006)
promueven la educación en valores y por lo tanto el desarrollo de las
actitudes y comportamientos. Estas estrategias propician escenarios para
poner al estudiante en situaciones simuladas, para la reflexión sobre su
vivencia y la extrapole a acontecimientos reales, obteniendo conclusiones y
valoraciones de actuación y de crítica.
Estas estrategias, tal como se aprecia en la fig. 11, configuran un
conjunto de acciones que puede aplicar el docente en su praxis para generar
el aprendizaje de los estudiantes. Con esta forma de trabajo se suscita la
participación para la toma de decisiones en compañía de otros, la
colaboración para trabajar con otra u otras personas en la realización de un
bien común. Así como también el compromiso como una obligación moral.
En este proceso se utiliza la reflexión que mediante un proceso mental se
llega al conocimiento de la realidad, y al autoconcepto; este último, tiene que
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ver con la valoración que se tiene de sí mismo, esto vitaliza las aptitudes
necesarias para el crecimiento personal.
Resultando el desarrollo integral del individuo, dispuesto al trabajo en
equipo, la convivencia, y la formación del hombre ético, que lo convertiría en
ciudadano conocedor de sus deberes y derechos, miembro de una sociedad
de armonía, l respeto, tolerancia y solidaridad.
Figura.11 Proceso praxis docente-estrategias vivenciales Fuente: Referentes teóricos y datos de entrevistas. Sistematización Quintero y Urdaneta, 2012
Las estrategias tienen mayor significación en el estudiante cuando está
involucrado en situaciones de su realidad, que le van a dar la oportunidad de
conocerse a sí mismo, desarrollar su autoestima y autoevaluarse,
condiciones previas a la formación en valores.
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Propiciando la reflexión individual, como paso previo a la interacción
grupal, favorece la meditación y el sentimiento de adherencia que supone el
proceso de valoración individual, enfrentado a su propia responsabilidad de
decidir entre varias opciones después de analizar las consecuencias
respectivas, apreciar lo que ha elegido y actuar en función de lo que
considera valioso. Se puede coordinar en secuencia. Fig. 12
Figura. 12 Secuencia interactiva de dinámica de aprendizaje Fuente: Reflexiones Ortega y Urdaneta, 2012
El proceso puede ser desarrollado de la siguiente manera: a)
sensibilización, como etapa inicial para el aprendizaje, despertando el ánimo
como motivación con actitudes positivas, para fortalecer la capacidad de saber
b) información, relacionada con el tema a tratar, c) ejecución de la dinámica
planteada, d) rondas de reflexión, a través de la participación, discusión,
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análisis, diálogo, e) evaluación, a través de la autoevalución, y coevaluación, f)
cierre; Apreciación desde diferentes perspectiva de la actividad realizada.
Para ampliar las orientaciones teóricas, se presenta a continuación
algunas secuencias que pueden ser aplicadas por los docentes, que deseen
vitalizar los aprendizajes y valores de los estudiantes con quienes comparten
su labor académica.
Socialización de Saberes Secuencia de Trabajo
Grado: 1er año Docente: Marlene Quintero Contenido: Alteración del ambiente Estrategia: Role play
Momento Dinámica de trabajo Recursos
Sensibilización 1-Lectura inicial sobre la alteración del ambiente 2- Comentario
• Hoja de papel con la lectura sobre alteración del ambiente
Proceso de información
3-Exposición de actividades realizadas por el hombre que producen efectos en el ambiente 4- Intercambio de ideas
• Láminas de papel bond • Marcadores
Ejecución de la acción de
aprendizaje
5-Conformación de 3 equipos 6-Distribución de los personajes 7- Representación de minero, empresario, agricultor
• Traje de minero, agricultor y empresario
Rondas de reflexión
8- ¿Cómo afecta la actividad del hombre el ambiente? 9-Participación individual y grupal
• Hojas de papel • Lápices
Evaluación
10-Apreciación de la actuación individual y grupal. 11-Autoapreciación
• Formato para la coevaluación y autoevaluación
Cierre
12- Dinámica sorpresa Distribución de recortes de revistas y periódicos referidas al tema discutido. Determinar cómo se contamina el ambiente
• Recortes de revista y periódico correspondiente a actividades mineras, agropecuarias e industriales
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Socialización de Saberes Secuencia de Trabajo
Grado: 2do año Docente: Marlene Quintero Contenido: Alimentación del adolescente Estrategia: Estudio de caso
Momento Dinámica de trabajo Recursos
Sensibilización
Video sobre la alimentación
balanceada en el
adolescente
• Video referido a la
alimentación del
adolescente
Proceso de información
Explicación de la
importancia de comer,
carbohidratos, lípidos y
proteína en la adolescencia
• Diccionario
• Texto
Ejecución de la acción de aprendizaje
Formar grupos de trabajo
para realizar con lo traído al
aula, la clasificación de los
alimentos
• Frutas
• Granos
• Recortes de dibujos de
alimentos
Rondas de reflexión
¿Efectos de una
alimentación no balanceada
en el adolescente?
• Láminas de papel bond
• Marcadores
Evaluación
Estimación de la
participación individual,
grupal, autoapreciación
• Formato para la
coevaluación y
autoevaluación
Cierre
Recapitulación del tema
tratado en el aula de clase
• Lámina de papel bond
• Lápices
• Caramelos
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ANEXOS
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIDAD EDUCATIVA NACIONAL EVELIA DE PIMENTEL
CIUDADANA
A través de la presente, le extiendo una invitación a participar en la
búsqueda de la información necesaria, para la realización de la investigación
titulada “PRAXIS DOCENTE ORIENTADA A LA EDUCACIÓN ÉTICA PARA
LA VIDA” enmarcada dentro de la investigación cualitativa.
Igualmente, quiero agradecerle de antemano el apoyo prestado a dicha
solicitud.
Un saludo cordial
LCDA: Marlene Quintero.
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
UNIVERSIDAD RAFAEL BELLOSO CHACIN
(GUÍA DE PREGUNTAS PARA INFORMANTES CLAVES)
1) ¿Por qué decidió ser docente?
2) ¿Qué es para usted un docente?
3) ¿Qué es para usted praxis docente?
4) ¿Qué significa ética para usted?
5) ¿Cuáles son los principios éticos de un docente, en su praxis docente?
6) ¿Qué información puedes darme de tu ética?
7) ¿Cómo describirías una educación con ética?
8) ¿Qué beneficios tiene para la vida del estudiante una praxis docente en educación ética?
9) ¿Cómo se enseña ética?
10) ¿Qué estrategias utilizas en tu praxis docente para la enseñanza de la ética?
11) ¿Cuáles son los valores éticos que se ofrecen en una praxis docente con educación ética?
12) ¿Qué influencias tiene el manual de convivencia en el comportamiento ético, de los estudiantes?
13) ¿Cómo formar el hombre ético?
14) ¿Cuál será el papel del docente?
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