Comunicacin Organizacional

Psicologa OrganizacionalRELACIONES PBLICAS Y ADMINISTRACIONCLAVE DE LA ASIGNATURA: POR0210CICLO: SEGUNDO CUATRIMESTRE

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.com1FechaActividadResponsableSbado 2 JunioPresentacin docente alumno.Objetivo y temas primer parcial. Ejercicio: Qu s, que quiero aprender.Asignacin tarea: Pelcula .RTM - AlumnosSbado 16 Junio

Revisin tarea PelculaCompetencias a desarrollar primer parcial. (Definicin de competencia).Formacin de equipos.AlumnosRTMSbado 30 JunioExposicin Equipo 1 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:05 p.mExposicin equipo 2 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:50 p.m.AlumnosSbado 14 JulioExposicin Equipo 3 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:05 p.mExposicin equipo 4 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:50 p.m.AlumnosSbado 28 JulioExposicin Equipo 5 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:05 p.mExposicin equipo 6 (Duracin 40 minutos) inicia: 12:50 p.m.Calificacin tercer parcial.Alumnos

RTMCalendario Primer parcial

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndice34Competencia Saber conocer

Saber conocerConcepto Pblicos.Clasificacin de Pblicos: Efectivos o actuales, Potencial, Directo, Indirecto, Interno (Ejemplos), Externo (Ejemplos), Mixto.Qu es la imagen para las Relaciones Pblicas? Cmo se consigue crear y mantener una buena imagen? Relaciones Pblicas Publicidad.Diferencias Publicidad - Relaciones PblicasEmpresa y Medios de comunicacinComunicacin PolticaComunicacin CorporativaComunicacin persuasivaComunicacin estratgicaI. FASES EN LA REALIZACIN DE UN PROGRAMA DE RRPP (Plan estratgico de imagen corporativa). II. INVESTIGACIN.III. PLANIFICACIN (etapas). IV. IMPLEMENTACIN. V. EVALUACINRelaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndice5Competencia Saber Hacer

Saber hacerQue se organicen por equipos, designando roles y responsabilidades.Buscar, recopilar y analizar informacin.Procesar informacin y elaborarla en diapositivas en Power Point respetando los criterios solicitados.Preparar tema de exposicin con profesionalismo para trasmitirlo en forma verbal.Administrar el tiempo.Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndice6Competencia Saber Ser

Saber SerCriterios y evidenciasRelaciones interpersonales.Muestra inters, apertura y respeto sobre las decisiones de los dems y sus opiniones.Cumple con las actividades que se realizan en el aula y en casa de forma responsable.Respeta las opiniones de los dems.Desarrolla el sentido de responsabilidad y compromiso al momento de preparar su tema de exposicin.Evidencia:Presentacin oral.Diapositivas en power point del tema de exposicin.

Instrumento de evaluacin:Lista de cotejo.Rubrica.Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndice7Competencias - Rubrica

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndiceCriterios Rubrica Competencias (instrumento de evaluacin)

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comCompetenciaIndicadoresDescriptores100%Valor por nivel123Resolucin de problemasRecoge la informacin significativa que necesita para resolver los problemas en base a datos y no slo a opiniones subjetivas y sigue un mtodo lgico de anlisis de la informacin.No recoge informacin o la que no recoge no es significativa.Recoge informacin significativa, quiz incompleta y no siempre sigue un mtodo de anlisis.Recoge la informacin que necesita y la analiza correctamente.30%Nivel 1 = 10Nivel 2 = 20Nivel 3 = 30Comunicacin escritaEscribe de un modo gramaticalmente correcto.Omite sujetos o verbos. Equivoca los modos, tiempos o personas en los verbos.Comete faltas de ortografaEl escrito es correcto tanto ortografcamente como sintcticamente.20%Nivel 1 = 5Nivel 2 = 10Nivel 3 = 20Comunicacin verbalControla suficientemente sus nervios para expresarse en pblico.Los nervios le impiden expresarse, se bloqueaSe le notan los nervios, que lo est pasando real, aunque esto no le impide la expresin.Se expresa con cierta tranquilidad30%Nivel 1 = 10Nivel 2 = 20Nivel 3 = 30OrientacinProcura cumplir con lo que se compromete, con esmero y calidad.Presenta o hace las cosas de cualquier modo.No cuida los detalles ni le preocupa la calidad del resultado de lo que hace.Se esfuerza en el acabado de su trabajo.10%Nivel 1 = 2.5Nivel 2 = 5Nivel 3 = 10Gestin del tiempoHabitualmente cumple lo planificado.Con frecuencia posterga las tareas que debe realizar.Confunde actividad con resultados. Est ocupado pero no acaba las tareas.Por lo general termina las tareas programadas diaria y semanalmente.10%Nivel 1 = 2.5Nivel 2 = 5Nivel 3 = 10ndice8ndice

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.com#Tema1Calendario Primer parcial.2Competencia Saber conocer.Competencia Saber hacer.Competencia Saber ser.3Competencias Rubrica.Criterios Rubrica Competencias (instrumento de evaluacin).Lista de cotejo diapositivas exposicin. (instrumento de evaluacin).4Equipos temas fechas exposicin.5Introduccin a las Relaciones Pblicas.6Tarea revisin por alumno pelcula.2Equipos temas fechas exposicin

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.com# IntegrantesFecha TemasBibliografa virtual US / Link apoyo1Erika Guadalupe Rodrguez OlivoMartn Vzquez SurezKarina Aguilar LavariegaMnica Crdenas ReyesNoem Snchez Pool30 JunioConcepto Pblicos.Clasificacin de Pblicos: Efectivos o actuales, Potencial, Directo, Indirecto, Interno (Ejemplos), Externo (Ejemplos), Mixto.

Comunicacin estratgica: relaciones pblicas, publicidad y marketing (1a. ed.)Barquero Cabrero, Jos Daniel Pginas: 258 Editorial: McGraw-Hill Espaa Ubicacin: Espaa Fecha de publicacin: 2005 2Priscila Diaz RuedaAndrea Ruz PrezJonathan Alejandro Puc CastilloGerardo Maldonado Rodrguez30 Junio

Qu es la imagen para las Relaciones Pblicas? Cmo se consigue crear y mantener una buena imagen? Relaciones Pblicas Publicidad.Diferencias Publicidad - Relaciones Pblicas

Las relaciones pblicas en la administracin de las empresas contemporneasMelgar Callejas, Jose Mara Pginas: 12 Editorial: El Cid Editor | apuntes Ubicacin: Argentina Fecha de publicacin: 2009 3Alma Nery Gmez JurezMara Salom May Canche Elizabeth Nava GarciaKeila Amairani Evia Ramrez Jenny Marisol Pool Cocom14 JunioEmpresa y Medios de comunicacinComunicacin PolticaComunicacin CorporativaComunicacin persuasivaComunicacin estratgica

La comunicacin corporativaEscobar Fernndez, Jorge Pginas: 18 Editorial: El Cid Editor | apuntes Ubicacin: Argentina Fecha de publicacin: 09/2009 4Sebastian Mndez DazClemente Copto BarrnFernando Jess Ak ChalMara del Carmen Arias AquinoRocio del Carmen Lpez Martnez14 JunioTema : PLAN Y PUESTA EN MARCHA DE UN PROGRAMA DE REL. PB.I. FASES EN LA REALIZACIN DE UN PROGRAMA DE RRPP (Plan estratgico de imagen corporativa). II. INVESTIGACIN.http://www.rrppnet.com.ar/planypuestaenmarchadelasrrpp.htmndice10Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comIntroduccin a las Relaciones Pblicas1SuelenconsiderarseMenor entreCada da son msQu acudenPara resolver sus ParaDeFuncin de lo queEstrategia de enseanza: mapa conceptualndice12Equipos temas fechas exposicin

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.com# IntegrantesFecha TemasBibliografa virtual US / Link apoyo5Sagret Guadalupe Del Castillo MualtoAnnalee Guadalupe Cmara AguilarStephanie Lpez OrtegaAlma Brenda Nuez Alcocer28 JulioTema : PLAN Y PUESTA EN MARCHA DE UN PROGRAMA DE REL. PB.III. PLANIFICACIN (etapas). http://www.rrppnet.com.ar/planypuestaenmarchadelasrrpp.htm6Freda Illescas CamargoLilliana De Jess Arriaga AraicoMara Concepcion De Garay Vargas (Connie)Carmen Darinka Terrazas Loya28 JulioTema : PLAN Y PUESTA EN MARCHA DE UN PROGRAMA DE REL. PB.IV. IMPLEMENTACIN. V. EVALUACINhttp://www.rrppnet.com.ar/planypuestaenmarchadelasrrpp.htmndice11Revisin tarea pelcula

Relaciones Pblicas y Administracin Lic. Rocio Torres Mellado rtormel@hotmail.comndice13