Charla de inducción al trabajador nuevo

INDUCCIÓN AL TRABAJADOR NUEVO

AMPLIACIÓN DE OFICINAS MOTA-ENGIL PERÚ S.A. SEDE

CENTRAL

La Seguridad es Nuestro Compromiso

BREVE RESEÑA HISTÓRICA

• MOTA-ENGIL PERÚ S.A. es una empresa constructora peruana fundada el 26 de setiembre de 1986 teniendo en la actualidad como accionista único al mayor grupo constructor de Portugal, el Grupo Mota-Engil.


PROYECTO EN SEDE CENTRAL

• Consiste en la construcción de estructuras en concreto y metálicas; realización de acabados e instalaciones diversas del pabellón nuevo de la empresa MOTA-ENGIL PERÚ S.A.

• Los trabajos serán realizados por empresas especializadas en sus rubros.

• Siendo unos de nuestros objetivos el realizar el proyecto con total • Siendo unos de nuestros objetivos el realizar el proyecto con total seguridad.


POLÍTICA INTEGRADA TRANSLEI S.A.

• La política integrada de MOTA-ENGIL PERÚ muestra el compromiso de la más alta jerarquía de la empresa hacia el cumplimiento de sus objetivos en seguridad, salud ocupacional, medio ambiente, calidad y responsabilidad social.

• El compromiso debe ser divulgado, entendido y cumplido por todo el personal que labore en todos los proyectos de MOTA-ENGIL el personal que labore en todos los proyectos de MOTA-ENGIL PERÚ.


POLÍTICA INTEGRADA MOTA-ENGIL PERÚ S.A.


OTRAS POLÍTICAS MOTA-ENGIL PERÚ S.A.

SEGURIDAD EN EL PROYECTO


Norma G.050Norma G.050

PROPÓSITO

• Establecer Lineamientos y Normas Básicas de Seguridad a todopersonal de Subcontratistas que realicen obras en el Proyecto.

• Divulgar los estándares de seguridad establecidos para controlarlos riesgos en el Proyecto.


OBJETIVOS

• Tener consideraciones de seguridad en las actividades de construcción, estructuras metálicas, acabados, entre otros.

• Uso de equipos e implementos de seguridad básicos y estandarizados, para la protección personal de los trabajadores contratados.

• Velar por la integridad física de los activos de la Empresa.• Velar por la integridad física de los activos de la Empresa.


RESPONSABILIDADES

• Los trabajadores deben cumplir con todas las instrucciones, Normas, Estándares, Procedimientos y buenas prácticas de trabajo seguro que ha establecido MOTA-ENGIL PERÚ S.A..

• Ser responsables por su seguridad personal y la de sus compañeros de trabajo.

• No operar equipos sin autorización ni manipular válvulas, tuberías, • No operar equipos sin autorización ni manipular válvulas, tuberías, conductores eléctricos, si no se encuentra capacitado y hayan sido debidamente autorizados por el Supervisor.

• Reportar en forma inmediata cualquier incidente que ocurra o del que sean testigos y todas las condiciones de riesgo que detecten en su área.

• Utilizar correctamente todo equipo de protección personal, máquinas y herramientas


RESPONSABILIDADES

• No ingresar al trabajo bajo la influencia de alcohol ni drogas, ni introducir dichos productos a estos lugares.

• Cumplir estrictamente las instrucciones y Reglamentos Internos de Seguridad establecidos, por MOTA-ENGIL PERÚ S.A.

• Participar activamente en todas las capacitaciones Programadas por MOTA-ENGIL PERÚ S.A.por MOTA-ENGIL PERÚ S.A.

• Conservarán y no retirarán los elementos de protección generales como: protección de máquinas, resguardos, entre otros. Así también respetarán las señales de Seguridad no debiendo retirarlas, dañarlas o darles otro uso que el indicado.

• Deberán mantener sus áreas de trabajo limpias y ordenadas.• Comunicarán con su Supervisor, cualquier tarea que se les

encomiende y que a su juicio crea insegura.


IMPORTANTE

• Todo trabajo efectuado por el contratista que incumpla alguna Norma o Disposición de Seguridad o que ponga en riesgo al trabajador o a los activos de a la empresa, será paralizado.


PROHIBICIONES

• Ningún personal subcontratista ingresará al proyecto sin contar con el SCTR tanto de salud como de pensión.

• El personal subcontratista no debe desplazarse por las oficinas de MOTA-ENGIL PERÚ S.A. a menos que se le pida hacerlo.

• Está prohibido el uso de celulares mientras se ejecuten trabajos de alto riesgo (altura, caliente, entre otros).alto riesgo (altura, caliente, entre otros).


CONCEPTOS DE SEGURIDAD

SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE (SSOMA)

• En todo proyecto de MOTA-ENGIL PERÚ se deberá tener en cuenta desde su concepción condiciones de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente desde la etapa de desarrollo o fase ocupacional y medio ambiente desde la etapa de desarrollo o fase constructiva hasta la etapa operativa o productiva, debiendo internalizarse los costos asociados con la implementación de una adecuada gestión.



Seguridad• Evalúa el grado de aceptabilidad del riesgo, tiene como objetivo

Preservar la integridad de las personas que desarrollan actividades en una empresa y de los bienes de la misma

Salud Ocupacional• Identifica, evalúa y controla aquellos factores del medio ambiente • Identifica, evalúa y controla aquellos factores del medio ambiente

laboral que pueden afectar la salud de los individuas o de la comunidad.

Medio Ambiente• Evita daños al medio ambiente derivados de la actividad de la

empresa



Incidente sin pérdidaSuceso no previsto que altera el curso normal de un proceso dado.Incidente con pérdidaSuceso no previsto que altera el curso normal de un proceso dado ytiene como consecuencia lesiones a personas o daños a lasinstalaciones.instalaciones.



PELIGRO, es todo aquello con potencial de causar daño

RIESGO, es la probabilidad de que un peligro produzca un incidente y se le mide multiplicando la probabilidad de que ocurra el evento por la severidad que causaría al suceder.



CAUSAS DE LOS INCIDENTES

Los accidentes no son casuales, sino que se causan. Creer que los accidentes son debidos a la fatalidad es un grave error; seria tanto como considerar inútil todo lo que se haga en favor de la seguridad en el trabajo y aceptar el fenómeno del accidente como algo inevitable. Sin embargo, todos sabemos que el accidente de trabajo se puede Sin embargo, todos sabemos que el accidente de trabajo se puede evitar.


ACTO INSEGURO CONDICIÓN INSEGURACualquier cambio o variación introducidas a las características físicas o al funcionamiento de los equipos, los materiales y/o el


Cualquier desviación en el desempeño de las personas, en relación con los estándares establecidos, para mantener la continuidad de marcha de las

equipos, los materiales y/o el ambiente de trabajo y que conllevan anormalidad en función de los estándares establecidos o aceptados, constituyen condiciones de riesgo que pueden ser causa directa de accidentes operacionales.


continuidad de marcha de las operaciones y un nivel de pérdidas mínimas, se lo considera un acto anormal que impone riesgo y amaga en forma directa la seguridad del sistema o proceso respectivo

ACTO INSEGURO CONDICIÓN INSEGURA



FACTOR PERSONAL FACTOR DE TRABAJODesgaste normal o anormal

Abuso por parte de los usuarios


Falta de conocimiento

Falta de motivación o actitud indebida

Diseño inadecuado

Mantenimiento inadecuado


Falta de capacidad física o mental

FALTA DE CONTROL

Un sistema de control de seguridad puede ser inadecuado debido a que las actividades del sistema no son suficientes o son inadecuadas. Puede ser inadecuado porque los estándares no son suficientemente claros y/o exigentes. Tal vez sea inadecuado por la falta de


claros y/o exigentes. Tal vez sea inadecuado por la falta de cumplimiento con los estándares existentes. Por cualesquiera de estas o todas estas razones, habrá falta de control.


ENFERMEDAD OCUPACIONAL

Enfermedad profesional es aquella causada por el contacto directo del trabajador durante un periodo de tiempo, con un elemento o condición con potencial de daño lo cual va alterando gradualmente la salud de la persona.


persona.


ELEMENTOS SSOMA DEL PROYECTO

ELEMENTO ELEMENTO

PRIMARIOPRIMARIO


MANTENIMIENTO Y MANTENIMIENTO Y

PROMOCIÓN DE LA PROMOCIÓN DE LA

SALUDSALUD

CUMPLIMIENTO DE LA LEYCUMPLIMIENTO DE LA LEY

ELEMENTO SECUNDARIOELEMENTO SECUNDARIO

PREVENCIÓNEliminar los riesgos, o controlarlos en origen cuando no es posible su eliminación.

ACCIONES:•INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES

ELEMENTO PRIMARIO

•INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES•ANÁLISIS DE RIESGO OPERACIONAL•OPT•INSPECCIONES•IPER•CAPACITACIONES•PROCEDIMIENTOS, PLANES, ESTÁNDARES•EPI


• La investigación de incidentes tiene como objetivo principal la deducción de las causas que los han generado a través del previo conocimiento de los hechos acaecidos. Alcanzado este objetivo, los objetivos inmediatos persiguen rentabilizar los conocimientos obtenidos para diseñar e implantar medidas correctoras encaminadas, tanto a eliminar las causas para evitar repetición del

INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES

encaminadas, tanto a eliminar las causas para evitar repetición del mismo incidente o similares, como aprovechar la experiencia para mejorar la prevención en MOTA-ENGIL PERÚ.


• Es una herramienta para identificar los riesgos de incidentes potenciales relacionados con cada etapa de un trabajo y él desarrollo de soluciones que en alguna forma eliminen o controlen estos riesgos

ANÁLISIS DE RIESGO OPERACIONAL

Codigo: SGI-PR0015.F001

Versión: 01

ARO: ANALISIS DE RIESGO OPERACIONAL

TRABAJO A REALIZAR

UBICACIÓN

FECHA OT/OS


Versión: 01

EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL EQUIPOS Y HERRAMIENTAS

SUPERVISOR

Otr

os

Rie

sgos

Ele

ctro

cuci

ón

Car

ga

Susp

endid

a

Caí

da

a D

esniv

el

Caí

da

a N

ivel

Lesi

ón a

Manos

Atr

apam

iento

Conta

cto

Sust

anci

as

Pel

igro

sas

Ince

ndio

FECHA

PASOS DE LA TAREA

Pis

os

Resb

aloso

s

OT/OS

MEDIDAS DE CONTROL

RIESGOS POTENCIALES

•OBSERVACIÓN PLANEADA DE TRABAJO (OPT), sirven para identificar actos inseguros y serán realizadas en el proyecto de manera inopinada por la supervisión.

•INSPECCIÓN PLANEADA DE TRABAJO, sirven para identificar

INSPECCIONES SSOMA

•INSPECCIÓN PLANEADA DE TRABAJO, sirven para identificar condiciones inseguras en el proyecto.


• Es una herramienta del sistema que nos permite identificar los peligros y evaluar los riesgos mas importantes del proyecto así como también la manera de controlarlos.

• El IPER permite realizar gestión del cambio para dar al trabajador un ambiente seguro de trabajo.

• Es importante actualizarlo periódicamente.

IPER DEL PROYECTO

• Es importante actualizarlo periódicamente.


• La capacitación y entrenamiento al personal de MOTA-ENGIL PERÚ S.A. es otra de las actividades claves del éxito, como tal, es preocupación fundamental de la administración desarrollar un proceso de capacitación y entrenamiento a nuestro trabajadores, que permitan entregar conocimientos, destrezas y habilidades necesarias para que desarrollen su trabajo en forma eficiente y

CAPACITACIONES

necesarias para que desarrollen su trabajo en forma eficiente y segura, evitando lesiones o pérdidas durante la ejecución del proyecto.


• Luego de realizado el IPER del proyecto, el departamento SSOMA realizó los siguientes procedimientos:

• Procedimiento de izaje• Procedimiento seguro en uso de escaleras

PETS DEL PROYECTO

• Procedimiento de espacios confinados• Procedimiento de excavaciones y zanjas• Procedimiento de herramientas manuales• Procedimiento de levantamiento manual de cargas• Procedimiento de aislamiento de energía peligrosa• Procedimiento de seguridad de trabajos en altura• Procedimiento seguro de andamios y plataformas elevadas• Procedimiento de trabajos en caliente


• El área de maniobra deberá encontrarse restringida y señalizada. • Los operadores de las grúas solo obedecerán las órdenes de un

rigger. • No debe existir personal debajo de carga suspendida o moverse la

carga sobre las personas.• Antes de iniciar el izaje se debe verificar que no exista personal

IZAJE

• Antes de iniciar el izaje se debe verificar que no exista personal ajeno a la maniobra en el área de influencia de la actividad; caso contrario, el trabajo se detendrá inmediatamente.

• Los equipos de izaje no deben utilizarse para el izaje de personal, a excepción de las grúas móviles con canastillas de izaje certificadas.

• Durante la maniobra de izaje permanecerá en el área de influencia de la actividad solo el personal estrictamente necesario que intervenga en el trabajo.


• Antes de realizar los movimientos de la grúa tanto el operador como el rigger deben verificar que el área se encuentre libre de obstáculos.

IZAJE


• Toda escalera debe encontrarse en buen estado, de modo que no represente riesgos para los trabajadores que deban utilizarla

• Las escaleras que se encuentren en malas condiciones deberán ser puestas fuera de servicio de inmediato

• Nunca deben almacenarse materiales o equipos sobre las escaleras

ESCALERAS

escaleras• Sólo está permitido el uso de escaleras portátiles de fabrica• Cuando se deba trabajar a una altura superior a 1.80 metros se

deberá utilizar arnés de Seguridad y fijarse a una estructura resistente, nunca deberán ser anclados en una escalera

• Toda escalera deberá ser asegurada o sostenida mientras se usen. Esto nunca deberá hacerlo una sola persona

• Sólo está permitido un trabajador por escalera


• Nunca debe utilizarse una escalera como “puente”.

ESCALERAS


• El departamento SSOMA del proyecto evaluará las zonas y determinará si un espacio confinado requiere o no de permiso de trabajo

• En el proyecto no se trabajará en espacios confinados que se sospeche exista acumulación de gases o falta de oxígeno.

ESPACIOS CONFINADOS


• Toda excavación o zanja con una profundidad mayor a los 0.50 m. debe contar con la Autorización de Excavaciones y Zanjas la cual se considera como el permiso de trabajo para este tipo de actividades.

• Las excavaciones y zanjas con una profundidad mayor a 1.20 m. deben contar con escaleras, rampas, escalinatas u otro sistema que

EXCAVACIONES Y ZANJAS

deben contar con escaleras, rampas, escalinatas u otro sistema que garantice un ingreso y salida adecuado del personal.

• Las escaleras, rampas u escalinatas no deberán estar alejadas más de 20 m entre sí.

• En caso se utilicen escaleras, estas deberán sobresalir de la superficie del terreno 1.0 m. y estar aseguradas para evitar su desplazamiento.


• De detectarse la posibilidad de presencia de gases o falta de oxígeno se deberá evacuar al personal e implementar sistemas de ventilación y monitorear la atmósfera antes de reiniciar los trabajos.

EXCAVACIONES Y ZANJAS


• Sólo se permitirá el uso de herramientas manuales o equipos portátiles de marcas certificadas

• Los punzones y cinceles deben estar correctamente templados y afilados y no presentar rajaduras ni rebabas

• Los destornilladores no deben tener la punta doblada, roma o retorcida; ni los mangos rajaduras o deformaciones

HERRAMIENTAS MANUALES

retorcida; ni los mangos rajaduras o deformaciones• Las herramientas manuales para electricistas o para trabajos en

áreas energizadas con menos de 1000 voltios, deberán contar con aislamiento completo

• Las herramientas manuales y equipos portátiles deben estar exentos de grasas o aceites antes de su uso o almacenaje y contar con las guardas protectoras en caso se usen discos de esmerilado, corte o pulido.


• Específicamente, la sierra circular deberá contar con cuchilla divisora, guarda superior e inferior para el disco y resguardo de la faja de transmisión.

• El personal que maneje herramientas manuales habitualmente, debe almacenar y/o transportar estas herramientas de manera segura, nunca en los bolsillos del uniforme.

HERRAMIENTAS MANUALES

segura, nunca en los bolsillos del uniforme.• Las herramientas y equipos portátiles sólo se emplean para la

función que fueron diseñadas.


• El sistema de bloqueo/rotulado debe aplicarse a toda máquina, equipo o sistema que de activarse inadvertidamente libere energía causando lesiones a quién se encontrara trabajando en él.

• Toda fuente de energía eléctrica, mecánica, neumática, hidráulica, química y todas aquellas que impliquen liberación de sustancias deberán ser bloqueadas y rotuladas por cada trabajador que tenga

AISLAMIENTO DE ENERGÍA PELIGROSA

deberán ser bloqueadas y rotuladas por cada trabajador que tenga que trabajar en ellas.

• El candado proporcionará seguridad suficiente contra retiros accidentales.

• Las tarjetas deben poder soportar el rigor del clima.• El sistema de bloqueo debe ser efectivo en aislar la fuente principal

de energía, no los circuitos o sistemas de control periféricos.


• Bloqueo de equipo fijo mecánico• Aísle todo suministro de materiales o fluidos hacia la máquina y desde la

máquina donde va a trabajar usando los dispositivos de bloqueo/rotulado

• Bloqueo de equipos móviles• La tarjeta de “Fuera de Servicio” permanecerá en el equipo hasta que todas las

reparaciones hayan concluido.

AISLAMIENTO DE ENERGÍA PELIGROSA

• Bloqueos múltiples


• Evitar la permanencia y circulación de personas y/o vehículos debajo del área sobre la cual se efectúan trabajos en altura; acordonar con cintas de peligro color rojo y señalizarse con letreros: “CAIDA DE OBJETOS - NO PASAR”

• Toda herramienta de mano deberá situarse en el porta herramientas fijada en la cintura del trabajador

TRABAJOS EN ALTURA

fijada en la cintura del trabajador• La línea de enganche debe acoplarse al anillo dorsal del arnés,

enganchando un mosquetón al punto de anclaje que resiste como mínimo 2.265 kg ubicado sobre la cabeza del trabajador, o a una línea de vida horizontal, fijada a puntos de anclaje que resistan como mínimo 2.265 kg.

• El equipo personal de detención de caídas deben ser verificados periódicamente por personal competente.


• Todo trabajo en altura debe contar con la Autorización de Trabajos en Altura

TRABAJOS EN ALTURA


• El andamio, se organizará y armará en forma constructivamente adecuada para que quede asegurada su estabilidad y al mismo tiempo, para que los trabajadores puedan estar en él, con las debidas condiciones de seguridad.

• Antes de su primera utilización, todo andamio, será evaluado por persona competente, delegada por la subcontratista. Las evaluaciones, se repetirán diariamente.

• El piso donde se armará el andamio o plataforma de trabajo será nivelado y

ANDAMIOS Y PLATAFORMAS ELEVADAS

• El piso donde se armará el andamio o plataforma de trabajo será nivelado y firme.

• Los trabajadores usarán EPI contra caídas en el armado y desarmado de andamios.

• Las plataformas de trabajo tendrán un ancho mínimo de 60 cm, teniendo garantizada la resistencia y estabilidad necesarias.

• Las plataformas de trabajo, serán metálicas o de otro material resistente y antideslizante y tendrán marcada, de forma indeleble y visible, la carga máxima admisible, nunca se usarán plataformas de trabajo hechizas o improvisadas en el proyecto.


• Se dispondrá, en las fases de montaje, uso y desmontaje, de protección contra caídas de objetos o de terceras personas.

• Los andamios o plataformas de trabajo: elevados, dañados o débiles de cualquier manera, deberán ser retirados o reparados inmediatamente.

ANDAMIOS Y PLATAFORMAS ELEVADAS


• Antes, durante y después del trabajo se debe inspeccionar el área de trabajo y los equipos con la finalidad de detectar toda condición insegura.

• Se debe retirar fuera de un radio de 20 metros todo peligro potencial de incendio o explosión como: materiales combustibles, pinturas, aceites, grasas, solventes, gases comprimidos, metales en polvo,

TRABAJOS EN CALIENTE

aceites, grasas, solventes, gases comprimidos, metales en polvo, vapores o gases explosivos, entre otros.

• Se debe mantener señalizada el área de trabajo, incluyéndose conos y/o cintas de señalización.

• En áreas donde sea difícil el evacuar los peligros potenciales de incendio o explosión, se protegerá aislando dichos peligros con elementos resistentes al fuego (biombos).

• Para evitar la proyección de partículas calientes y radiación fuera del área de trabajo, se deberán utilizar biombos de material resistente al fuego.


• Las máquinas de soldar deben contar con su respectiva línea a tierra.

• Las mangueras usadas en el sistema oxicorte deben poseer válvulas anti retorno de llama a la salida del cilindro y a la llegada de la caña.

TRABAJOS EN CALIENTE


• Están diseñados para proteger a los empleados en el lugar de trabajo de lesiones o enfermedades serias que puedan resultar del contacto con peligros químicos, radiológicos, físicos, eléctricos, mecánicos u otros.

• Los trabajadores tienen la obligación de usar el EPI proporcionado y en la forma correcta. No hacerlo puede llevar a tomar medidas

EQUIPO DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPI)

en la forma correcta. No hacerlo puede llevar a tomar medidas disciplinarias así como lo establece el presente Plan en el punto de programa de disciplina.



ELEMENTO ELEMENTO

PRIMARIOPRIMARIO




SALUDSALUD



• La preparación para enfrentar situaciones de emergencias, es muy importante en cualquier proceso productivo, donde se pueden presentar situaciones de emergencias naturales (sismos, etc.),.

• Los planes de respuesta a emergencia elaborados determinan los procedimientos necesarios para controlar dichas situaciones que puedan afectar a las personas y/o propiedades asignando funciones

ELEMENTO SECUNDARIO

puedan afectar a las personas y/o propiedades asignando funciones y responsabilidades.


Origen NATURAL, que pueden provocar:

•Sismos•Deslizamientos•Derrumbes

Origen ARTIFICIAL: que puede dar lugar a:

•Incendios (Combustibles)•Explosiones (Explosivos, combustibles, aceites)•Incidentes (Rescate)

• Triángulo de Fuego• El oxígeno y combustible se encargan de mantener la

combustión.• El calor lleva al combustible a su estado de ignición y la reacción

de los elementos permite que el fuego se origine

RESPUESTA A EMERGENCIA –LUCHA CONTRA INCENDIO

• La privación de cualquier de cualquier de estos 4 elementos hará que el fuego no pueda generarse.


• Clases de fuego:• Clase A: Sólidos combustibles ordinarios que dejan residuo

(madera, papel, caucho, telas, plásticos)

• Clase B: Líquidos y gases inflamables (gasolina,


petróleo, aceites, pinturas, entre otros)


• Clases de fuego:• Clase C: Que involucran equipos eléctricos energizados

(motores eléctricos, equipos de iluminación, TVs, radios, etc.)


• Clase D: Metales combustibles o aleaciones (Mg, Ca, Na, K, U, Zn, etc.)

• Clase K: Fuegos en equipos de cocina que involucren medios para cocinar


• Clases de extintores:• PQS (Polvo químico seco): Para fuegos Clase A, B y C

• Dióxido de carbono: Fuegos clase B y C



• Uso del extintor:• Identificar el material que se está quemando• Decidir el agente extintor a utilizar• Romper el sello de seguridad y retirar “pin” de seguridad• Percute extintor para comprobar su funcionamiento


• Percute extintor para comprobar su funcionamiento• Dirigir la manguera/pitón hacia el fuego• Oprimir el mango/gatillo• Dirigir el chorro a la BASE del fuego• Mantener una distancia mínima del fuego de por lo menos 2m• Acérquese con el viento a favor• Retírese siempre mirando la zona siniestrada



1. TIRE

2. APUNTE

EL SEGURO DE LA VALVULAROMPIENDO EL PRECINTO.

LA BOQUILLA DE LA MANGUERA O TOBERA A LA BASE DEL FUEGO,

PQSCO2


3. PRESIONE

4. ESPARSA

TOBERA A LA BASE DEL FUEGO,AGARRANDOLA SIEMPRE DE SUBASE O EMPUÑADURA.

LA VALVULA DEL DISPARADOR.

EN FORMA DE ABANICO ELFUEGO Y APROXIMESELENTAMENTE HASTA ELIMINARLO,NUNCA DE LA ESPALDA AL FUEGO.

PQSCO2

CO2CO2

CO2

CO2

• Rombo NFPA

RESPUESTA A EMERGENCIA –CONTROL DE QUÍMICOS

SALUD

4 Riesgo Extremo3 Riesgo Severo

2 Riesgo Moderado1 Riesgo Ligero

0 Material Normal

INFLAMABILIDAD

4 Inferior a 70º F (23º C)3 Bajo 100º F (38º C)2 Bajo 200º F (93º C)1 Sobre 200º F (93º C)0 No se Inflama


0 Material Normal

ESPECIFICO

OXY OxidanteACID Ácido ALC Álcali COR Corrosivo W No use agua

Riesgo de radiación

REACTIVIDAD

4 Puede Detonar3 Choque y Calor Pueden Detonar2 Cambio Químico Violento1 Inestable si se Calienta0 Estable

• Hojas MSDS (Hojas de seguridad de materiales peligrosos)• Hoja informativa sobre sustancias

peligrosos


• Detalla la naturaleza de una sustancia, sus propiedad físicas y químicas

• Informa de los riesgos a la salud, seguridad, fuego y medio ambiente

• Explica las medidas preventivas a usar y de primeros auxilios


• ¿Dónde deben estar las hojas MSDS?

• En el lugar de almacenamiento de los químicos


los químicos

• En el lugar de trabajo donde se usa el químico

• En el Dpto. SSOMA


• Control de sangrado• Identificar lugar de sangrado• Compresión del punto de sangrado• Elevar extremidades• Colocar a la víctima en posición

RESPUESTA A EMERGENCIA –PRIMEROS AUXILIOS

• Colocar a la víctima en posición horizontal

• Presión de puntos arteriales• Vendaje•• Torniquete: última opciónTorniquete: última opción


• Fracturas• Sospecha de fractura: cuando hoy

dolor, deformación, incapacidad para mover una extremidad

•• NO MOVER LA ZONA DE FRACTURA: NO MOVER LA ZONA DE FRACTURA: hasta que llegue el personal médico


hasta que llegue el personal médico• Si existe peligro inminente (fuego,

gases, estructuras inestables) inmovilizar la fractura antes de movilizar a la víctima

•• EXISTE RIESGO DE DAÑOS DE EXISTE RIESGO DE DAÑOS DE ARTERIAS, VENAS Y/O NERVIOSARTERIAS, VENAS Y/O NERVIOS


• Quemaduras•• AGUA FRÍA AGUA FRÍA por 15 a 20 minutos• Retirar objetos que ajusten (sortijas,

aros, pulseras, relojes, etc.)• Cubrir las quemaduras con gases


húmedas


• Reanimación cardiopulmonar (RCP)


Reevaluación luego de 5 ciclos

A B C

Verifique Conciencia

Apertura Vía Aérea

2 Ventilaciones 30 Compresiones

• Atragantamiento•• MANIOBRA DE HEIMLICHMANIOBRA DE HEIMLICH• Verificar que la persona ya no puede

toser más• Hacer maniobra sobre víctima


CONCIENTE• Insistir hasta que se elimine el cuerpo

extraño o se pierda el conocimiento



ELEMENTO ELEMENTO

PRIMARIOPRIMARIO




SALUDSALUD



• SALUD OCUPACIONAL:

• DEFINICIÓN: Es una ciencia que se busca proteger y mejorar la salud física, mental, social y espiritual de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa

MANTENIMIENTO Y PROMOCIÓN DE LA SALUD

positivamente en la empresa


• PELIGROS OCUPACIONALES:

• Agentes físicos: ruido, radiación, vibración

• Agente químicos: sustancias en forma de polvo, humo, gas, líquido, vapor, etc.


polvo, humo, gas, líquido, vapor, etc.• Peligros ergonómicos: esfuerzo excesivo

movimientos repetitivos, malas posturas en el trabajo

• Peligros biológicos: bacterias, hongos, virus y parásitos


• AGENTES FÍSICOS:


OIDO INTERNO

OIDO EXTERNO

OIDO MEDIO

Ruido Ruido �� Daño Oído InternoDaño Oído Interno

• AGENTES FÍSICOS:



• AGENTES FÍSICOS – EFECTOS DEL RUIDO:



• PELIGROS QUÍMICOS – POLVO INHALABLE


• PELIGROS QUÍMICOS –POLVO INHALABLE:

• ¿Qué es neumoconiosis?• Es una enfermedad de los

pulmones ocasionada por inhalación de polvo lo cual


inhalación de polvo lo cual obstruye los alveolos pulmonares


• PELIGROS ERGONÓMICOS:

• ¿Cuáles son los peligros ergonómicos de nuestro trabajo?• Posturas forzadas• Movimientos repetitivos• Manipulación manual de cargas• Herramientas y tareas que exigen girar la mano con movimiento de


• Herramientas y tareas que exigen girar la mano con movimiento de articulaciones (p.e. labores mecánicas)

• Aplicación de fuerza en una postura forzada• Trabajar con los brazos extendidos o por encima de la cabeza• Levantar o empujar cargas pesadas



• ¿Qué enfermedades se asocian a riesgos ergonómicos?• Síndrome del túnel carpiano• Síndrome del hombro doloroso• Tendinitis• Bursitis (rodillas)


• Bursitis (rodillas)• Contractura/distención muscular• Lumbalgia mecánica• Celulitis• Cuello u hombro tenso• Dedo engatillado



ELEMENTO ELEMENTO

PRIMARIOPRIMARIO




SALUDSALUD



• Reglamento Nacional de Edificaciones– Norma G.050 Seguridad Durante la Construcción

• Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo– DS 009-2005-TR

• Norma OHSAS 18001:2007

CUMPLIMIENTO DE LA LEY

• Norma OHSAS 18001:2007


Charla de inducción al trabajador nuevo

Documents

Transcript of Charla de inducción al trabajador nuevo